福利院护理员年终总结

“王者至尊者”通过精心收集，向本站投稿了16篇福利院护理员年终总结，下面是小编为大家整理后的福利院护理员年终总结，仅供大家参考借鉴，希望大家喜欢!

篇1：福利院护理员工作计划

新的一年开始了，为了每一个孩子都能获得更好的发展，能更健康、全面地成长，同时也为我们儿童部在新的一年里能更好的工作，并在工作中得到成长，特制定该计划，并在计划实施中不断修正自己、完善自己，不断提高作为一名优秀保育员应具备的素质。

一、制度建设工作

1、严格按照院部各项规章、制度办事，完善各项机制，优化工作流程，充分调动职工的工作积极性，儿童部上下一致，都要遵守按制度办事的公平原则。

2、和谐文化，坚持学习和贯彻人文管理的理念，做到开拓、创新、进取。强化优秀、先进职工的的带头作用，用自我表率来诠释、用实际行动来践行：责任、奉献、创新的内涵，树立主人翁精神，做合格保育员。

3、通过多种形式进行核心价值观(儿童观、教育观、工作观、管理观)的教育，真正形成优秀的部门文化，达到凝聚人心、凝聚智慧、凝聚力量。

二、安全管理工作

1、爱心、责任心及敬业精神是安全工作的`基本原则。实现安全管理“科学化、规范化、精细化、法制化”是安全工作的根本保障;杜绝责任事故，降低意外伤害，是安全工作的重点目标;各类重大安全、危机事故发生率等于零是硬指标。

2、各类大型玩具、器械等各种设施定期检查，及时维修，确保安全正常使用。

3、加强对各岗位工作的管理，规范各岗位工作流程。 认真执行卫生消毒制度确保幼儿饮食的卫生和安全，做好院内大型玩具的清洁卫生工作，为儿童提供安全卫生的活动场所。

4、要求当班人员要注意对房间的定期消毒及卫生检查。

5、关于对流感、手足口病等儿童多发病、常见病和传染病的防治和，要做到及时发现、及时汇报、及时治疗，以防止病情的蔓延或传染。

三、儿童安全意识培养

1、指导儿童在上下楼梯的过程中，注意靠右行，不拥挤、不打闹、不做危险动作。

2、在平时的日常生活中，教育、指导儿童，不能触摸电源、插座等可能造成意

外的危险电器设备。

3、要经常教育孩子不要玩火，让孩子知道水火无情并教会孩子学会防火自救 。 要教会孩子几个行之有效且简单安全的逃生方法。同时，要让孩子知道如何报警，怎样呼救，使之做到处险不惊，临危不惧。

4、注意食品安全的检查，告诉他们什么东西能吃，什么东西不能吃。

四、儿童自理能力的培养

1、培养儿童养成良好的个人卫生习惯。在日常生活中注意指导儿童勤洗手，多通风，勤剪指甲，等良好的生活习惯。

2、积极激发孩子的学习兴趣，培养良好的学习习惯，为今后的学习生活打下坚实的基础。

3、教导他们学会做一些力所能及的事情，比如：自己洗澡、自己洗袜子等。

在今后的工作、生活中我们将不断完善工作计划，为营造良好的生活、安全、学习环境不懈努力，为推进我院孤残儿童德、智、体、美、劳的全面发展作出积极贡献。

篇2：福利院护理员工作计划

为了给我院贝贝区的儿童营造一个健康、安全、积极向上的学习及生活环境，使孩子们更加健康、茁壮、快乐的成长，贝贝区特制订下列工作计划来推进日常工作的开展。

一、贝贝区儿童安全计划

为了保障儿童在我院生活的安全舒适，指导儿童在日常生活中的自我保护意识，特制定以下几条指导建议。

1、指导我院儿童在上下楼梯的过程中，注意靠右行，不拥挤、不打闹、不做危险动作。

2、在平时的日常生活中，教育、指导儿童，不能触摸电源、插座等可能造成意外的危险电器设备。

3、要经常教育孩子不要玩火，让孩子知道水火无情并教会孩子学会防火自救 。 要教会孩子几个行之有效且简单安全的逃生方法。同时，要让孩子知道如何报警，怎样呼救，使之做到处险不惊，临危不惧，为大人施救赢得时间。

4、注意食品安全的检查，指导儿童注意饮食，没有安全质量保证的食物，不得食用。

二、贝贝区儿童生活计划

为了培养我院儿童良好的生活习惯，制定意见如下建议。

1、培养我院儿童养成良好的个人卫生习惯。在日常生活中注意指导儿童勤洗手，多通风，勤剪指甲，等良好的生活习惯。

2、要求当班人员要注意对房间的定期消毒及卫生检查。

3、关于对流感、手足口病等儿童多发病、常见病和传染病的防治和，要做到及时发现，及时汇报，及时治疗，以防止病情的蔓延或传染。同时也要注意指导儿童本身对遇到疾病时自身能解决的简单办法，或者告知儿童要及时的向当班老师汇报以采取相应的解决措施。

三、贝贝区学习计划

1、对于张世博和刘佳宁学习进行辅导的同时，每天还要求对其听写当日所学的字、词、句等学习内容。每天将金榜小博士语文、数学的当日练习进行批改并给孩子们及时讲解在学习方面存在的问题，以提高孩子们的学习成绩。

2、对于9月份即将上一年级的张志成的学习培养，除了要教会一年级的课本知识以外，同时要注意对课外知识的拓展，使孩子德智体美劳全面发展，例如：做手工画、剪纸、背诵唐诗、儿歌。与此同时为了给孩子打好基础，还要监督张志成完成一年级第一册小博士的相关联系。

3、对于马子新、李财源、马蕊3个4岁孩子的培养，要注意教会部分唐诗、儿歌及简单的生字、字词，20以内数字的认知及加减的数学运算。在这三位儿童学习的过程中，每位工作人员应该注意对孩子写字姿势、不良学习习惯的纠正和指导。积极激发三个孩子的学习兴趣，培养良好的学习习惯，为今后的学习生活打下坚实的基础。

在今后的工作、生活中我们将不断完善贝贝区的工作计划，

为营造贝贝区良好的学习、安全、生活环境不懈努力，为推进我院快速发展作出积极贡献。

篇3：福利院护理员个人年终总结

我院在局党组的正确领导下，在局各科室的大力支持下，认真贯彻全市民政工作会议精神，践行“全心全意为院民服务”的办院宗旨，深入开展党的群众路线教育实践活动，坚持以人为本，完善服务设施，提升服务能力，强化队伍建设，较好地完成了各项工作任务。上半年新收自费代养对象33名，实现经营创收38万元，同比增长6%.

一、加强理论学习，提高实践能力

上半年，我们在巩固职工已有学习成果的基础上医学|教育网|搜集整理，继续扩展学习力度，拓展学习广度，向科学化、系统化迈进。

一是把理论学习作为促进工作的原动力。我院按照局党组的工作部署，扎实开展党的群众路线教育实践活动和党员春训等一系列学习教育活动，制订了活动实施方案和学习计划，采取集中学习和自学相结合的办法，组织全体党员、职工认真学习，深入领会，做到人人有学习笔记，人人撰写心得体会，人人有思想收获。

二是把外派学习作为提升业务能力的有效途径。为不断提高我院工作人员和养老护理员的护理技术水平及工作能力，5月份我院与宜昌市社会福利院积极联系，安排全院在岗职工分三批到宜昌市社会福利院观摩学习，着重全面了解和学习了宜昌市社会福利院先进的管理理念和专业的护理技术。通过外派学习，职工的理论素养、实践能力得到了有效提升，同时也使我院的内部管理朝着更科学化、规范化的方向发展。

二、加强设施建设，改善服务环境

一是加大资金投入，环境面貌逐步改善。今年3月我院护理楼新建项目竣工验收，该项目总投资354万元，建筑总面积3648平方米，新增床位80张，预计下半年正式投入使用，届时我院收养能力将大大提高。5月我院投入9000元拆除旧院墙，将过去高墙、深院相对闭塞的环境改变为敞开花园式庭院建筑；投资3.3万元，拆除院内危旧水塔，消除安全隐患；投资5万元，安装福星楼遮雨棚，有效的消除了福星楼墙面瓷砖掉落伤人的危险，同时也改善了老人的出行环境；投资1000元，为老人房间更换铝合金纱窗和折叠纱门；投资7.5万元改造院内供水系统，实行一户一表，并安装了独立的消防管道，既满足了我院的正常用水需求和消防安全要求，又杜绝了水资源浪费。

二是及时添置衣被，保证服务对象衣被不缺。上半年我院投资1.5万元为优抚对象、“三无”人员和孤儿购置秋衣秋裤、棉衣棉鞋，更换了新踏花被。

篇4：福利院护理征文

姓名：杨露

职务：医生

部门：医疗部

温柔与坚强

生活是种律动，须有光和影，有左有右有滋味就含在这变而不猛的曲折里。在这温馨的福利院里，有一个并不算高大但忙忙碌碌的身影影，蕴藏着许多让人感动又平凡的故事。她不多言不多语。任劳任怨为福利院奉献了自己几乎全部的青春，她总说你受的苦，吃的亏，担的责，忍的痛，到最后都会变成光，照亮你的路

她还是小姑娘的时候，有一次和另外两个阿姨一起，带院里孩子去重庆看病。那时候，经济条件都比不了现在，在院里出门有专车，出门在外有动车；那时候只有公交和绿皮车。为了给孩子看病三个大人带着三个孩子，却只买到一张坐票，两张站票。两个阿姨抱着两个小宝贝，她带着一个六七岁的脆骨病患儿――福小花。拿着所有的行李，在拥挤、嘈杂、燥热的车厢里挥汗如雨。

夜深了，福小花要睡觉了，实在没办法，她脱下自已的外套，铺在座位下面让福小花睡进去，以免被人踩到。就这样摇摇晃晃的坐了一天一夜的火车到了重庆。

终于到站了，车越来越慢，车厢里又是一阵躁动，争先恐后的人们生怕自己被落在车里，推桑着，争先恐后地往外涌，等大家差不多都下去了，她才把所有的行李挂在前脖子上，背起福小花往下走。似乎天公也作美了，鼓点式雨滴忽然砸了下来。想起在这人生地不熟的地方还带着三个患儿，一丝茫然迎面而来多少有点凄凉

怎样让大家安全的到达目的地成为当务之急，那个前胸后背左膀右臂都堆满行李的在雨中疾速前行的女人，绝对能吸引迎人瞩目。此刻的她如同蚂蚁搬家，一趟趟的搬着，安顿好物品再回来背着福小花带着阿姨们再一同到目的地。

第二天，福小花手术了，谁承想她对麻药过敏，浑身起满了疙瘩，手术还是要做的，推入小剂量的麻醉就已经让她痛不欲生更何况还得手术。连医生都说福小花受得简直不是人罪。所有的人都看在眼里疼在心里，推出手术室的刹那，泪水夺眶而出。休整一周还得带着大家回到福利院，没有太多经费住在外地。

回去的路上，福小花不能动，租了一个棒棒军把福小花抬到火车上，一路颠簸，终于回到了福利院。一路上又当爹又当妈，又当苦力又卖力。

还有一次，孕五月的她带着不满一岁并患有成骨不全的刘雪莹独自去廊坊看病。没有直达的列车，只能火车到北京再从北京转公交车到廊坊。可能是车上太嘈杂，也可能是小刘雪莹实在太不舒服，一路上总是哭闹个不停，不论怎么哄、怎么抱、怎么逗，都无济于事。慢慢地，火车里的气氛由焦虑，嘈杂慢慢变得温馨又安静，可能是看着一个孕妇实在不容易，也可能为小刘雪莹感到惋惜，这么可爱的小姑凉怎么又这么狠心的父母？有的给小刘雪莹送来了自己小宝贝的玩具，有的送来了婴儿小零食，有的伸过手来抱一抱，亲一亲，摸一摸，慢慢的小刘雪莹安静了，睡着了。到站了她背起小刘雪莹，腾出一只手掂起所有的行李，张望着来来往往的公交车。就这样，她一直陪着她做完手术，再带她回到福利院。

有时候，过去的事儿又像昨天的事儿历历在目。这几年，在福利院里，和她共事儿，看她快乐的时候，悲伤的时候，愤怒的时候，却很少看她绝望的时候。常常听到她爽朗的大笑声响彻整个办公室，她总是给人以宽慰、以自信、以乐观。

就是这样默默奉献的人，几乎不求任何回报，几十年如一日，这需要多大的决心和毅力。

人们往往只惊羡花开时的惊艳，然而当初她的芽儿浸透了奋斗的泪泉，成长时坎坎绊绊总被人忽略。不是井里没有水，只怪你挖的不够深，也不要怪成功来的慢，只怪自己努力不够狠。这是我在她身上学到的最深刻的一点。她就是医务室的李娟，亦师亦友的同事。

我希望在未来的日子里，她能少一点烦恼多一些快乐，生活中可能有些事儿不尽如人意，但是我想告诉你没什么过不去的，当你攒够了勇气回首来路时，你会笑着面对曾经的撕心裂肺的过往。所有的一切都会变成一阵风一朵云淡淡在心上。

衷心希望你幸福！

篇5：福利院护理征文

姓名：刘英

职务：三楼管理员

部门：护理部

一缕阳光 洒满温情

一谈起福利院大多数人都会说那里的孩子真可怜，没有父母，身有残疾。可是却很少有人关注过那些照顾孩子的护理员，她们给孩子喂水、喂奶、喂药、洗澡、换尿不湿、带孩子去医院看病等等，那看似简单、重复的护理工作，却也有着说不尽的坚持与守护。

艾凤芝一名普普通通的大姐，却十四年如一日地坚守在福利院，做着最脏、最苦、最累的婴幼儿护理部工作。婴幼儿部的孩子一般都是0――3岁，而被送到福利院来的婴幼儿不用想，大都是有些残疾，甚至重残奄奄一息，都需要日夜守护或立刻送到医院进行救治。

唇腭裂篇

孙国庆一名严重唇腭裂儿童，刚到福利院里又黑又瘦，小小的，哭得声音都像刚出生的小猫似的。艾姐看到可怜的孩子，心疼的眼泪都流了出来，马上抱起孩子，给孩子喂奶、清洗。孩子尝到牛奶的味道，头使劲向上抬，想大口大口的喝，可是唇腭裂的孩子在喂养时一定要注意不要呛着了。艾姐抱着小宝宝声音哽咽地哄着：“乖，别急，别急，慢点慢点……”艾姐一边抱着孩子，一边把奶瓶倾斜，使奶液慢慢地有节奏地流入孩子的嘴里。在喂地过程中，艾姐还时刻观察着孩子吞咽的情况，时而抱起孩子拍拍后背，时而与孩子低语几句，直到孩子吃完睡着后，又用棉棒蘸温开水将孩子的腭部清洗干净后才将孩子放入婴儿床。

渐渐地小国庆长大了，他变胖了，也很乖巧，看到护理员会露出甜甜的笑容，尤其是看到艾姐时边笑还会边发出“妈妈”的声音。在三月桃花雪的时节，小国庆要去郑州做手术了。带孩子出去做手术是个累又辛苦的事情，艾姐二话没说，就应了下来，整理好物品，一个人就带着小国庆踏上了列车。小国庆的手术很成功，艾姐高兴极了，马上给院里报告了好消息，可是当天晚上小国庆就发起高烧了。艾姐心急如焚，在联系了医生处理后，一夜不清的给小国庆擦身体进行降温。小国庆的烧反反复复，艾姐就一直守在小国庆身边，几天都没好好吃饭，喝水，嘴都干裂起皮了，医院的医护人员都说：“就是亲妈也不过如此吧？”

肛门闭锁篇

孙一鸣多好听的名字，一鸣惊人，一飞惊天。可是有谁能想到，这个孩子刚送到福利院里浑身发臭，肚子鼓胀，肛门闭锁，拉不出来，以至于嘴里吐大便。孩子到院后，院里检查后，立刻与北京医院联系要紧急送往就治。当时艾姐的母亲身体一直不太好，可是遇到这种情况后，艾姐什么话都没有，准备好住院就诊的各种物品后，抱着孩子就去了。艾姐说，我快一点，孩子就能早一点得到就治，()就能少受一点苦。一路上各种各样的人都，听到孩子一路哭，就怪艾姐怎么不喂孩子，让孩子哭成这样，怎么当妈的。艾姐心里既委屈又心疼孩子，就抱着孩子在车厢里来回的走，轻轻摇晃孩子，不时的给孩子揉揉肚子，缓解孩子的痛苦。孩子哭着哭着，嘴里又吐出的粪便，顺着下巴就流到身上。一阵阵恶臭传出周围的人有的捏着鼻子，有的赶紧咧到一边，艾姐边给大家道歉，边给清理，也有好心人，给艾姐递纸递水擦洗帮忙。艾姐手脚麻利地给孩子清洗干净，换上外衣，将脏衣服一装又抱着孩子哄起来，还不时地挨着孩子的小脸，小声的低语，一点也不嫌脏怕臭。

在小一鸣的治疗期间，艾姐在医院里跑前跑后，找医生，拿药，给小一鸣清洗，孩子不舒服，还饿总是哭，艾姐就抱着孩子哄着，哼歌，轻拍孩子的后背，想着各种方法，累得腿都肿了。家里传来母亲病危的消息时，艾姐安排好小一鸣的事情赶回来时，已经来不及了，母亲没有等到心爱的女儿，女儿没有在母亲的最后一刻陪在母亲身边，艾姐哭得肝肠寸断，泪如雨下……

肢体矫正篇

朱珂珂一个可爱的小姑娘，大大的眼睛忽闪忽闪地像会说话，却是一个马蹄内翻的孩子。对于这种孩子越早治疗越早干预对孩子的恢复越好。艾姐每天都会定时给孩子做一些康复，给孩子按摩，做腿部脚部的牵拉，孩子因

为外力的作用而不舒服放声大哭，艾姐总是会边哄边坚持，每次做完都大汗淋漓。珂珂做完手术后，做了矫正鞋，穿鞋也是一项大工程。珂珂不愿意穿，她每次总是又哭又闹，手推足踢，艾姐总会抱起她告诉她穿鞋的重要性，和小朋友一样可以走路稳稳的，不摔跤，我们小珂珂是个漂亮的小姑娘，穿上鞋子就更漂亮了，艾阿姨给你找了一件漂亮的裙子，穿上像个小公主一样，艾阿姨给你带好吃的了，珂珂要不要呀。

一天一天过去了。珂珂从抗拒到配合了，每次艾姐给她穿鞋子时，虽然仍是一副不开心地样子，但却能坐好不动了。前段时间珂珂被国外家庭收养了，她走的那一天，艾姐抱着她泪流满面，小珂珂用她稚嫩的小手给艾姐擦眼泪，也哭起来，艾姐哽咽着收着眼泪，说：“不哭、不哭，小珂珂有爸爸、妈妈了，以后一定会更幸福的”.

被送到这里的孩子，他们都是不幸的，但也是幸运的，这里有一群不是亲娘却胜过他们亲娘的护理员，她们像一缕缕阳光，融化寒冰，洒满温情。

篇6：福利院护理征文

姓名：李彦梅

职务：一楼管理员

部门：护理部

脆弱的生命 来去匆匆

不知如何下笔，很沉重的一个话题，但又是真实发生的。命运之神往往不会眷顾和宠爱每一个人，从出生到成长，不仅仅有健康和欢乐，还有疾病和痛苦。何安，这个名字的意愿是平平安安，但是并不是那样的，我并不知道何安在家庭原名叫什么，也不知道他的具体年龄有多大。

我认识何安是在4月16日的清晨。早上来上班时看到他，瘦瘦弱弱的，八九岁的样子，眼神惶恐落寞，被告知他是15号的晚上被遗弃到福利院门口的桥头上，那时的温度还很低，15度左右，身体单薄的他被家人狠心扔在在桥上，独自忍受黑暗孤独和风寒，想必一定受到了惊吓。他还是个孩子啊，想想就觉得心痛……

我们一眼便看出他是重度脑瘫儿童，四肢变形僵硬。按照福利院的规定，新入院的孩子要经过医务室医生的初步检查，对孩子的身体健康状况进行评估，并且起名留档。何安被送到阳光家庭养育，接管的护理员朱朝凤给何安洗头洗澡并换了身干净舒适的衣服，发现何安有简单语言的沟通能力，虽然吐字有些含糊不清，但是仔细听能听懂。护理员和何安聊天过程中，了解到他属相属狗，今年11岁了，家里有个哥哥和一个妹妹，当问及他父母的名字和联系方式时，何安就沉默不语了。想必是孩子被遗弃之前，被父母交代过不能说出父母的名字和电话之类的话，何安乖巧懂事，明白了父母的苦衷也就不说了。我不知道该如何评判何安父母的这种行为，养这个孩子必定也是付出了千辛万苦，超出了养育健康孩子百倍，其中苦楚常人不得而知，在生活和经济的重压之下，不得已，万般内疚遗弃他，但这种行为对一个懂事的孩子来说将会造成多么大的创伤，孩子的心灵和身体都受到了伤害，孩子发烧了，这和孩子被放在桥头上受到风寒和惊吓有很大的关系。

在服药一天后体温持高不下，于是在17号的早上，我们把何安送到了154医院进行治疗。由于每隔十几分钟，癫痫发作，孩子高烧并抽搐，还留了鼻血，何安的面部表情非常痛苦，医生的治疗也只是暂时缓解。因为高烧，何安不停地找阿姨要水喝，每天十几个小时的输液，给何安的身体带来了沉重的负担，他不停地跟阿姨说他不舒服，很难受。护理员每次听到何安可怜无力的呻吟，心里都很难过，但是却无能无力，阿姨只能拿着儿童读物给他讲故事，希望能分散孩子的注意力。何安乖巧的让人心疼，每次阿姨告诉他针快打完了，一会就好了，他都努力的忍着安静一会，直到实在疼的忍不住了他才又叫阿姨，经过阿姨的一番安抚，何安又忍着安静一会，就这样如此的循回，何安很辛苦，护理员也很辛苦。我们的护理员是在上了24小时的班后又去医院照顾何安，在医院24小时后，还要回单位正常上班，这样就是需要连续工作3天才能休息一天，大家轮流照顾何安，非常疲倦，但没有一个人有怨言，仍然尽心尽责的照顾何安。

何安由于高烧不退，阿姨需要不停的用温水擦拭他的身体进行物理降温，帮助他翻身，还要一刻不能掉以轻心地观察输液袋，每天几乎都是从早上九点输液直到凌晨两点才结束。由于何安高烧不退导致口干，总是嚷嚷着要喝水，但是医生叮嘱为了避免水肿不能多喝水，孩子期盼的眼巴巴的望着阿姨，阿姨只能告诉他“不能多喝水，对身体不好，何安听话了，身体才能快点好起来”,阿姨每次都是用勺子舀一点水滴在他的嘴唇上微微的湿润来满足孩子的小小要求。看着懂事的小何安每次都忍耐下来，阿姨们都心酸的只掉眼泪，都希望小何安能早日康复。在何安住院的41天里，不管医生如何的尽力治疗，护理员如何的精心护理，何安的身体还是一天不如一天，频繁的癫痫发作对他的大脑带来了很大损伤，持续的高烧使他的.肝脏功能衰退，这孩子太累了，他坚持不了了，在205月17号的早上，他去了。从此不再有疾病和痛苦，未尝不是幸事。

接到通知后，我赶到154医院办理了手续，护理员关久红已经为何安擦洗了身体，换上了干净的衣服，并给何安准备了一只碗，这是我们的惯例，希望每个离去的孩子路上有饭吃。我把何安送去殡仪馆，有人问我怕不怕。说实话，会有一点，但是，他的父母遗弃了他，来到福利院，我们的角色就是父母，想到这里，也不觉得怕了。在转身离开的时候，殡仪馆的工作人员问是否取下何安手腕上一颗小小的转运珠，略略思量后，还是取了回来，放在他的档案袋中留存，这颗转运珠并没有给何安带来好运，就不要跟着他去了。何安匆匆的来，又匆匆的去了，愿这孩子来世能够身体健康幸福快乐。

篇7：护理员年终个人总结

三个月前，我怀着喜悦的心情走上了工作岗位，成为了一名护理员。身穿洁白的护士服、头戴燕尾帽，迈着轻盈的步子，微笑的走向患者，这是护士长教我的第一课。我原本以为“护理”只要对患者耐心，工作认真、吃苦耐劳就够了，可事实并非这样简单。

这三个月的工作，使我成长了很多。从科室举办的“微笑服务，打造阳光团队”活动到医院的三甲评审结束，从简单的临床护理到危急的心肌梗死病人急救，我深深的明白，要做一名的护士，容易，可要成为一名合格的专科护士，真的不易。

做为一名合格的护士，要具有高度的责任心和良好的职业道德。要树立“一切以病人为中心”的观念，尊重、理解、同情和关心病人，对病人无论性别、种族、贫富贵贱一律一视同仁。不但要关心病人的病情，也要加强对病人的心理护理及健康教育。同时，还有必要对病人在社会适应能力的问题上提供帮助，这也是与“现代健康”相适应的。

做一名合格的护士，要具有扎实的理论基础和精湛的技术，全面发展，与时俱进。要适应新时代整体护理，就要具备多方面知识，如计算机、外语、人文科学等等。新时代护理理念要求护士不光是一个健康照顾着，还应是一个合格的咨询师、宣教家、教育家，必要的营养师等等。因此，一个合格的护士，在具有了扎实的基本功的前提下，还应不断学习，不断在工作中总结经验，不断提高自己。

做一名合格的护士，要有健康的身体、充沛的精力。对工作一丝不苟，认真负责。护士的临床工作繁忙且劳累，而且对重病人的护理要求时刻保持头脑清醒，精力旺盛，尤其是在抢救病人过程中，要做到反应迅速、灵敏、果断，这都是与健康所分不开的。护士在临床工作中要严格遵守医院各项规章制度，严格学习“三基三严”理论，严格无菌操作和消毒隔离，对每一个医嘱应及时、准确的处理，并完善各项护理文书。要认真按照护理级别巡视病房，观察病人病情变化，发现问题及时通知医生。

做为一名合格的护士，不论是正式、招聘、护理员都要具备主人翁精神、团队协作能力。护士面对的医疗环境和人际关系较为复杂，一不小心便会误入雷区，造成不愉快。作为一名合格的护士应懂得xxx的`力量才是强大的，断不可脱离xxx，节外生枝。一滴水只有放进大海才不会干涸，一个人只有将自己的利益与xxx溶为一体的时候才有力量。xxx是个人智慧的源泉，是陶冶个人才能和品格的大熔炉。一个团结协作的xxx，会为了病人的健康，科室护理质量的提高而奋发努力、团结向上。团结就是力量，协作是帆，人情如水，只有团结协作，人情共济，船才会开得更稳、更远。

做为一名合格的护士，应有高度的法律意识。随着人们生活水平的提高，病人对护理质量的要求也在提高。随着法制社会的建设，病人就医知情权和医药知识不断增长，护理人员很小的疏忽便会引发病人的不满或投诉。因此要求护理人员不断提高自己的法律意识更新观念，严格要求自己，避免与病人争吵，认真核对并执行医嘱，规范化操作，各种操作有理有据，热情服务，努力营造一个良好而安全的医护环境。

总之，作为一名合格的护士，要热爱本职工作，树立良好道德，有高度责任心，吃苦耐劳、踏踏实实认真工作。要不断学习，解放思想，适应时代需求不断提高。

如果青春是一团火，那就让她为护理事业燃烧吧！我愿意用自己一生的时间，为护理事业增光添热。

篇8：科室护理员心得体会总结

我科紧紧围绕护理部及科室工作计划，以“服务好、质量好、医德好，群众满意”为目标，以提高护理质量为主线。随着优质服务的顺利开展，我们从内心真正认识到优质服务的重要意义，把优质服务作为护士的天职和本分，用一种感恩的心态去对待每一位病人。把制度从墙上“请”下来，让优质服务从文件中“走”出来，变被动服务为主动服务，深入到病房中，了解病人的心理，了解病人的需求，改善护患关系。通过优质护理服务的开展更是加强了护士对待患者的责任心。只要在深入病房时，发现患者的生活上或是护理中有什么需要解决的问题，都会第一时间为患者及时处理，解决到位。现将我科护理工作总结如下：

一、统一思想、提高认识、组织落实

1、科室领导高度重视，反复强调推广优质护理服务的决心和重要性，组织制订实施方案。

2、在全科范围积极动员，积极开展优质护理服务。

二、理清思路、切实落实各项工作

1、建立健全护理规章制度，工作规范，岗位职责。确保了护理基础质量和安全。

2、认真落实优质护理服务，发放满意度调查表，让病人及家属了解基础护理工作的内容，以便接受病人及社会的监督。

3、制定了护士分层级管理制度，成立了由护士长→责任组长→责任护士→助理护士的分层管理结构，按护士能力、患者病情、护理工作量的大小实行以病人为中心的人员组织结构和护理分工制度,每组护理人员按病人分工,责任到人。使护理工作真正做到为病人提供整体的'、连续的、满足病人需求的护理服务。

4、改革护理排班模式：对排班模式改为APN排班，减少护士交 班次数，同时实行弹性排班，确保基础护理工作落到实处，保证护理工作的连续性和工作质量。

5、严格基础护理的落实：如为病人剪指甲、喂食、协助排便等，在做基础护理的同时融入了健康教育，既加强了基础护理，也增进了护患关系。

6、为落实专项护理管理制度和护理安全管理措施，加强临床护理，保证医疗安全，护理部制订了一些安全标识，如防跌倒标识、药物过敏标识等，减少和不良事件的发生。

7、责任组长每班对本班基础护理工作进行检查，护士长每天检查，找出存在问题，进行原因分析，提出改进措施。

三、积极开展优质护理服务和责任制整体护理

(1)开展优质护理服务后，能够把时间还给病人，护理质量提高，患者感到非常满意。开展责任制整体护理后，责任护士能够了解本病区病人的病情、用药及辅助检查，能及时发现医疗组工作的不足，并及时纠正，避免了差错的发生;基础护理做到位，晨晚间护理比以前好。

(2)临床护士工作模式。落实责任制整体护理小组负责制或责任护士负责制，包床到护，每个护士分管病人数平均不超过8人。逐步落实“护士床边工作制”，逐步实现护士常

态情况下在病房或病人身边密切观察患者的生命体征和病情变化;定时巡视病人，认真执行床边交接班、治疗、护理，建立护士“床边记录制”等临床护理工作方式。逐步解决护士流动护理工作站(车)、流动治疗车的配置。执行床边交接班、治疗、护理，建立护士“床边记录制”等临床护理工作方式。逐步解决护士流动护理工作站(车)、流动治疗车的配置。

(3)病人满意度较前有所提高，责任护士经常受到病人及家属的好评，得到病人的认可。

四、建立监督机制，持续改进服务质量

1、每月开展一次公休座谈会，及时听取病人意见，设立住院病人联系本，及时进行出院病人电话回访。

2、在住院病人满意度调查中，病员满意度能够达到92%。

五、认真落实各项规章制度，尤其三查七对。来提高护理质量，确保护理安全。

(1)加强患者身份识别的查对，住院病人按要求佩戴腕带并填写各种信息，护士进行各项治疗，护理时按两种以上识别方式进行查对。

(2)坚持查对制度，每天下午责任护士查对当天医嘱，每周护士长总查对,每天都检查医嘱执行情况并有记录;坚持重症患者床头交接班，预防并发症发生，做好重症病人的护理。

(3)严格执行隔离消毒制度，护士们熟练掌握各种消毒液的配置，口服药杯每天消毒一次，紫外线灯管每天照射治疗室1次。晨间护理一床一巾一湿扫，出院病人进行终末消毒，对于医疗垃圾和生活垃圾按要求管理，严格交接登记，

六、存在的问题和挑战：

虽然取得一定成绩，但还有不足;如护士宣教及健康指导不到位、护士书写病例不规范，个别护士责任心不强，病房管理不到位等，科室管理能力有待进一步提高。

1.病人方面：

①在病人满意度调查中，提出不满意或较满意的项目主要集中于护理服务不到位、主动性较差、沟通交流不及时等问题。

②在日常检查中，病人大多数能接受护理人员的基础护理和生活护理，却有部分病人不愿意接受护理人员的服务?不放心让护士照顾患儿，不放心。

2.护理人员方面：

①护理人员工作量大，精力分散根本不能深入了解病人整体情况，难以跟上深层次的个性化护理。

②重书写轻落实，不能正确处理写与做的关系。护士忙于书写各种记录，而忽略了护理措施的落实，深入病房的时间相对减少，护士与病人接触的机会也相应减少。

③由于护理人员自身素质及相关知识缺乏等因素，护理人员的主动服务意识还有待加强，如护士不能及时主动巡视病房，观察病情不全面，健康教育有时落实不及时，内容浮浅，交流沟通还不主动、人性化服务举措还不能完全落实等问题。

3.管理方面：

后勤保障系统支持力度不够，如总务科、配药房等未完全实行下收、下送，护士需用相当的时间执行治疗护理之外的工作。

篇9：养老院护理员培训总结

在过去两个多月实际的服务中，工作人员进行了大量的拜访，走进了社区老年人的真实生活，看到了老人生活的艰辛和不易，明白了自身工作的使命和职责，中心和工作人员想法设法为老人家解决困难问题，涌现出许多感人的点点滴滴。

1、中心对不符合标准的砚瓦池社区孤寡老人提供了服务，该老人情况特殊，要1月3日才满60岁，但老人很可怜，现重病卧床不起，大小便失禁，且没有人照顾，在社区的协调下，中心派5位工作人员上门为老人彻底清洁卫生，并将老人的脏衣服脏被子全部洗，厨房、卧室全部消毒，并发起一位爱心邻居周奶奶给老人送了一床棉被，看着焕然一新的家，以及清爽干净的衣物，老人拉着中心工作人员的手，期待地追问什么时候会再去探望。

2、中心工作人员陈庆林听说老人胃口不好，下班后回到家中，亲自动手制作剁辣椒、烧辣椒、萝卜条，为连升街社区江玉英老人，轩辕殿社区谭菊英老人送去。

3、天气寒冷，久不见阳光，中心工作人员杨新辉在为老人提供服务时，看到老人家中堆起的脏衣服、被套，主动向老人提出要求，将衣服带至自己家中清醒干净，烘干为老人送去。

4、西园社区崔罗珍老人因感冒咳嗽无钱看病，中心工作人员何乐主动自费为老人买了感冒药，荷花池社区何兰辉老人脸摔伤肿痛，为老人买了红花油。

5、轩辕殿社区熊菊珍老人因生病卧床，吃的饭菜均是邻居救济的剩饭剩菜，老人舍不得吃了一个多星期都长霉了，工作人员在上门时发现，从8号开始主动为老人送去热饭热菜，无论刮风下雨，从未间断，准备直送到老人完全康复为止。

6、中心从10月份开始开放娱乐室，每天都有附近的老人到中心免费娱乐，打牌、下棋、看书、读报、聊天，丰富了老年生活，解决了老人生活孤苦困扰。

篇10：养老院护理员培训总结

新康养老中心在民政局领导的关心和指导下，在社区和老人的支持下，在全体员工的共同努力下，在短短的时间内，探索了清晰明确的服务体系，建立了结构合理、素质优良的专业工作队伍，开展了卓有成效的一线服务，实实在在解决了部分老人的困难问题，取得了阶段性的成果,但我们也清楚的知道，要真正实现我们“争创示范性养老机构”的目标，还需要加倍学习、努力改进。经过长期不断的摸索、总结，工作中存在的明显不足，具体表现如下：

1、宣传工作不够深入工作要顺利开展，得到社会的积极认可，需要中心、社区、政府的大力宣传和解读。作为中心，我们将更多的组织工作人员在社区及上门服务的过程中，积极宣传中心的指导思想、服务理念等。同时也希望社区及政府大力解读相关政策，鼓励和支持广大老人接受居家养老服务。

2、资源的统筹，协调及利用性不够

工作的有效开展，需要综合中心、对象、社区、社会等各种资源，工作人员在上门开展服务的过程中，有时仅依靠个人的力量，而其家属、邻居、社区等各方面的资源，由于缺乏对我们中心进行了解，因而无法给我们给予理解和支持，故给工作开展造成一定困难。

3、资金相对紧张

万事开头难，这句话是对所有刚开始的运作行业的一个真实写照，中心在刚开展工作时，首先做的就是把大部分资金对硬件的投入，然后对队伍的组建、培训，工作的前期摸底、调查、研究、外联学习等都需要投入大力的人力和物力，而政府的运作资金由于各种原因导致不能及时下发到中心，所以导致资金相对缺乏。

4、目前开展工作，所遇到的困难：

A.对于一部分身体比较好的老人，都提出暂时不需要服务，原因是他们现在各方面应付得过来，怕麻烦工作人员，也觉得上门陪同他们聊天，还不如到外面去打牌

B.在服务过程中，为老人上门进行服务，经常有老人不在家的现象，也不知道老人什么时候才能回来，老人也没有电话可供联系，导致我们的工作部署完全打乱

C.老人真正需要的一些物质帮助，如钱、药品等，我们无法提供，所以老人觉得我们不能给他们提供实质性的帮助，也就不愿意我们每周的拜访

D.工作人员上门服务与老人的作息时间对不上，如我们每个周期为老人提供服务都是保证在4-5个小时，但是老人觉得没有办法接受我们的时间，比如他们的起床、休息时间，让我们无法按部就班地为老人提供足够的服务时间

E.有部分老人只需要参加活动，比如健康讲座，中心开展的康乐活动，但是每周期的活动开展在组织及经费方面都存在一定程度的困难

F.有部分老人因健康程度上的缺陷，导致工作人员无法正常开展工作，比如老人长年卧病在床，我们无法提供实质的帮助;老人聋哑，不方便沟通;老人精神不正常，工作人员被自身安全得不到保障，等等

G.有些家境困难的老人家什、电器需要维修，但是给不起费用，现由中心补贴。

H、部分社区和老人由于对居家养老工作不是很了解，而导致有一部分的老人拒绝养老工作人员上门开展宣传和务实照料等工作开展

篇11：养老院护理员培训总结

今年的工作，具体汇报如下：

一、建制度全面实行规范化管理

在加大软硬件投入的同时，更加注重制度建设，努力实现人性化管理。一是健全各项规章制度。坚持做到以人为本，以制管院。在广泛征求供养对象基础上，制定了院长责任制、岗位目标责任制、院务公开制、食堂管理制、财务、卫生、医疗、文化娱乐等一系列制度，而且定期组织院民学习讨论，促使各项制度不断健全完善。并做到上墙公示，接受院民监督。二是强化院务管理委员会作用。为确保院内规范有序运作，实行民主管理，文明办院，选举7人组建了院务管理委员会，负责敬老院日常事务管理及重大事项决定，同时负有监督院长及管理人员工作职能。并定期检查各项规章制度落实情况。三是加强服务人员素质教育。坚持把提高服务人员的思想素质和服务能力放在首位。平时组织学习业务知识，解决实际困难。针对院内老人热点、难点问题，经常展开讨论，商量对策，在学习探讨中提高服务能力。为强化服务意识，优化服务质量，增强责任感与自觉性，对照岗位目标责任制，实行定期考核，并同个人利益挂钩。

二、加强管理，不断改善五保老人入住环境，努力提高生活质量。

首先，加强对敬老院人员的管理。建立健全管理人员工作责任制，严格值班制度、出勤制度、奖惩制度、分工负责制度、包干制度等，做到人人人有责任，事事有人管。五保老人也按住宿区选举舍长，加强对各住宿区环境、安全检查和对老人外出的管理。

其次，定期对五保老人的衣服、床上用品、日用品进行更换，保持老人始终有一个良好的生活状态。保证日常文娱活动不断，定期组织开展较大的文体活动，使五保老人心情好，并有正常的情感交流。

第三，组织开展生产活动，既提高院内生产自给水平，又使有劳动能力的五保老人有事做，满足他们劳动和创收的需要。

篇12：养老院护理员培训总结

为了把中心建设成功能全、品质高、信誉好的`现代化养老服务机构，我们将继续努力，及时总结，努力做到以下要求：

1、树立科学发展观的指导思想，实现可持续发展

我们在区政府的引导和支持下，通过深入学习和对实际情况进行分析，根据当前的形式和老人的实际需求与目前资源的调整下，制定一个科学的可行性持续发展的工作规划，不断创新，为以后更好开展养老服务做好重要的指导性工作;

2、全面提升工作人员素质，加强对工作人员的培训

我们新康养老服务中心，在以后的工作中，在完善所有工作制度的前提下，重点突出优秀个人和模范带头的个人表率，尤其在养老工作人员和社会义工工作当中去挖掘和发现及培养人才，为给中心和所有行业起到有能引导和推动作用;

3、对服务老人实施合理的服务布局

中心在开展工作后，在所有人员逐步熟悉和合理深入开展工作后，逐渐形成科学性和持续性的合理布局，一个在片区方面进行资源和人力合理安排和相互帮助的前提下进行布局;二个人是在服务老人对象中进行科学合理布局，把全区老人进行一类(重度护理)、二类(中度护理)、三类(自理)进行分类，并制订合理安排社工工作人员、养老护理员、义工工作人员进行匹配来给老人提供合理服务;

4、全面提升与完善中心相关的建设设施

中心通过逐步开展工作和与老人反馈的信息中，知道要想打造自己的品牌就必须在阵地建设当中必须作出部署，我们将通过区民政局领导的指导和帮助下，与各个街道、社区进行合作和联系，一个是把中心的场地建设放在首位——即看是否能把养老服务中心、养老研究中心、养老培训中心、活动中心等集中在一个拥有独立的交通相对便利的，场地不下于平面以上的特色中心;

5、加强与外界交流、学习，形成一套自己独特的发展模式，实现良性循环发展。

通过与香港、上海等各个养老中心进行交流和相互学习后，根据我们区的实际情况和我们中心的特殊优势，围绕打造自己的特色和创建示范性品牌上制定合理和持续性实施方案，我们新康与老人亲属、社会、政府部门、公益性护理机构、义工进行资源结合，逐步形成一套我们自己的独特发展模式，努力打造出属于自己的品牌;

6、成立一个专业的研究中心，探讨、研究发展模式

我们中心在正常开展工作后，将围绕开展居家养老服务应用性科研项目上，邀请行业从业者及相关专业人士参与应用研究，探索长沙市居家养老服务行业规范、服务标准和评估机制，让我们区的老人有尊严和有保障的生活，将我们养老服务这一个实事工___正落到实处，。

7、加大宣传力度

与区民政局、各个街道、社区及相关养老工作人员举行相关活动和交流机会，共同为宣传推广养老工作和熟悉养老相关知识做好培训等工作，让更多的专业人士来正确宣传居家养老服务这个新的养老服务模式。

马上就要过去了，新康养老服务中心在所有工作人员的努力下，已经收到了明显的成果。我们将不负重托，把中心建设成功能全、品质高、信誉好的现代化养老服务机构，我们将继续努力，及时总结，为争创省级示范性养老机构而努力!新康养老服务中心一定会硕果累累，顺利朝着目标不断前进!

篇13：护理员个人简历

个人信息

yjbys

目前所在： 广州

年  龄： 34

户口所在： 安徽

国  籍： 中国

婚姻状况： 已婚

民  族： 汉族

身  高： 169 cm

体  重： 55 kg

求职意向

人才类型： 普通求职

应聘职位： 护理主任/护士长，护士/护理人员

工作年限： 13

职  称： 初级

求职类型： 全职

可到职日期： 随时

月薪要求：

希望工作地区： 广州，佛山，中山

工作经历

**公司   起止年月：-06 ～ -12

公司性质： 事业单位

所属行业：医疗/护理/保健/卫生

担任职位： 护理

工作描述： 从事妇产科护理

离职原因：

**公司

起止年月：-09 ～ 2006-05

公司性质： 民营企业

所属行业：医疗/护理/保健/卫生

担任职位： 护士长

工作描述： 全院护士的工作协调安排及管理

离职原因：

**公司

起止年月：-05 ～ 2001-08

公司性质： 国有企业

所属行业：医疗/护理/保健/卫生

担任职位： 护理

工作描述： 主要从事心血管内科及胸脑外科护理工作，个人擅长急救护理

离职原因： 寻求发展空间

教育背景

毕业院校： 南方医科大学

最高学历： 大专

毕业日期： -01

专 业： 护理

1994-09 1997-07 安徽省皖医护校 护理 毕业证书 97802

-09 -01 华侨医院 广东省第一届全科护士培训班 广东省全科护士证

2006-03 2009-01 南方医科大学 护理学

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篇15：护理员英文简历

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OBJECTIVE:

Dedicated registered nurse (RN) with specialty experience in psychiatric/mental health nursing. Developed strong psychiatric-evaluation and treatment-planning skills through recent internship at Pennsylvania Department of Corrections. Knowledge of psychotropic medication administration, management and training.

EXPERIENCE:

11/ - 5/ Pennsylvania Department of Corrections Doylestown, PA Registered Nurse

Served as RN at hospital located within maximum-security correctional facility housing approximately 3,500 inmates. Assigned to the mental health crisis unit and played a key role on interdisciplinary team of psychiatrists, RNs, social workers and corrections officers. Actively participated in development and implementation of individual treatment plans for patients with broad range of mental health issues. Ensured that doctors' orders were effectively carried out, including testing, medical procedures, consultations and stat orders for five-point restraint.

Key Accomplishments:

* Selected as one of only seven student nurses to be admitted into internship program after rigorous selection process.

* Helped refine unit policies and procedures in the areas of suicide-watch procedures, safety methods, discharge planning and documentation.

* Responded to numerous volatile situations and violent outbreaks, earning the respect of physicians and coworkers for calm, levelheaded and quick thinking to restore the safety and security of patients and staff.

* Completed training in team building, management of assaultive behaviors and psychotropic-medication administration.

9/ - 9/2003 Doylestown Hospital Doylestown, PA Student Nurse / Clinical Rotations

Worked under the supervision of an RN providing bedside care, treatment and clinical documentation for patients on cardiac, oncology and medical-surgical floors. Handled medication administration, dressing changes, IVs and all other aspects of nursing care. Facilitated admissions, discharges and transfers; prepared chart notes and other documentation; and participated on interdisciplinary team.

Key Accomplishments:

* Treated an average of 16 patients daily (100 percent above average student caseload). Gained experience in procedures such as cryotherapy and trigger-point injections.

* Presented in-service training on ethics concerning elderly atrial fibrillation treatment.

EDUCATION:

5/2004 Buckingham College of Nursing US-PA-Buckingham Bachelor's Degree

- Bachelor of Science in Nursing (BSN)

* GPA: 3.4 (Dean's List)

* Senior Practicum: 150 hours, Psychiatric Unit, Yardley VA Hospital

Worked intensively with patients to promote their interest and participation in reality, identify problems and solutions, and enhance their coping skills. Provided a safe and therapeutic environment for psychiatric patients.

* Course Highlights: Family and Community Nursing, Healthcare Delivery Models, Professional Nursing Synthesis Theory, Nursing Health Assessment, Clinical and Chemical Therapeutics, Biophysical Pathology, Psychosocial Pathology, Human Anatomy and Physiology, Statistics, Nursing Research

9/2003 Registered Nurse US-PA-State of Certification

- Registered Nurse (RN) PA, 2003

篇16：护理员英文简历

Personal Resume

Basic information

Name： Li LanlanGender： Girl

Date of birth： 1988/09/10

National： Han Place of birth： Hunan

the educational background： Tertiary Marital status： Unmarried

Job intentions And Work experience

Talent type： Ordinary job Job type： Full-time

Candidates Jobs： Nurse

Work experience： Conducted a short-term internship in hospital during the vacation.

Done hospital volunteer obligations

The ability to work And Other special skills

Computer level： Skilled

Language ability： Mandarin Fluent、English level good

Hobbies： Reading and some general outdoor sports

Others: While studying at the school,I have acquired psychologist Certificate III and CET4 and CET6 certificates.

Self-evaluation

Quality: Have a strong sense of responsibility;Treat People sincerely、Modesty、Self-discipline、Confidence;Have rich creativity，Positive，Have a strong team spirit and dedication spirit

Work: Practical、Prudent, responsible, cautious, and have strong organizational management and coordination capacity, adaptability, learning, and to accept new things quickly, have a strong desire to succeed

Living: From an early age developed a thrifty, saving the life style, not afraid of bitter and tired,have the spirit of hard,have a good mental outlook, love life, love a wide range.

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福利院护理员年终总结（精选16篇）

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