【导语】“牛牛爸”通过精心收集，向本站投稿了3篇竞聘刑警大队副大队长演讲稿，以下是小编帮大家整理后的竞聘刑警大队副大队长演讲稿，仅供参考，欢迎大家阅读。
篇1： 竞聘刑警大队副大队长演讲稿
我叫__x，现年__岁，中共党员，大专文化，现任__市公安局__分局刑警大队五中队中队长。
我于____年考入__省公安专科学校刑事侦查系，____年7月毕业分配到__市公安局__分局刑警大队工作至今，在这五年中我曾经两次被评为市局优秀团员，三次受到市局、分局嘉奖。感谢组织上给我这次竞争副科职位的机会，我竞争的职位是__分局刑警大队副大队长。
我之所以要竞争这个职位，是因为我觉得我具有以下三点优势：
1、情况熟：我自____年参加工作以来，一直在坝区工作，施工人员熟，施工单位熟，地理环境熟，为侦查破案提供了有利的条件。
2、专业对口，我在校期间所学专业为侦查系刑事侦查专业，而且自____年参加工作以来一直在刑侦部门工作，积累了比较丰富的侦查办案经验，目前是刑警大队的业务骨干之一。
3、具备一定的管理能力：__年8月实行双改后我到刑警__中队提任负责人，__年8月正式任命为中队长。这一年来，__中队无一违法违纪，有一名预备党员转正，一名入党积极分子参加了入党培训。在硬件建设上新添了一台办案车辆，破案绝对数和打击处理数名列全大队第一。
如是这次能竞争上副大队长，首先我要摆正自己的位置，作为一名副职，应当为大队长、教导员当好助手和参谋??，在大队长和教导员的领导下，,搞好大队班子的团结，使整个班子具有凝聚力、战斗力。其次是管理好自己所分管的工作，在队伍管理方面要坚持两手抓，一手抓政治素质，一手抓业务素质。要定期或不定期地组织民警进行政治理论学习、法律法规学习，提高民警的理论水平、执法水平和自身素质,要注重对侦查员的业务培训，提高办案水平和办案质量，增强破案能力，以适应当前形势下刑侦工作的要求。目前坝区刑事犯罪总体形势如下：分局自8月成立以来至1月共立各类刑事案件808起，破676起，破案率为83.7％，从发案数来看，平均每两天半发生一起刑事案件，这说明总的治安形势是好的，但是前景不容乐观。
针对上述情况，我的工作思路是：
1、深化刑侦体制改革，强化侦查破案机制，对中队实行目标管理考核制度，具体量化中队及每个侦查员的工作目标和工作责任，实行操组包案制，落实侦查破案奖惩制度，奖罚分明，使每个侦查员在工作中既有动力，也有压力，提高攻坚克难能力。
2、加强刑侦基础业务建设，尤其是刑侦三大支柱建设。加大对勘查设备的投入，为刑事技术工作奠定坚实的基础，加强对技术员以及侦查员的培训，使每名侦查员都具备一般案件现场的勘查能力，做到一专多能。全面完整地收集和类情报资料，对于审查过的违法犯罪嫌疑人要做到人人有资料，同时还要收集刑事案件资料，充分发挥情报资料在侦查破案中的作用。针对本区流动人口多，情况变化快，要大胆地在外来人员中物建特情，广辟线索来源，真正做到阵地控制，敌动我知。
3、建立快速反应机制，驻所中队要与110指挥中心、巡警密切配合，做到接警快、出警快、赶赴现场快、围追堵截快，对于重、特大现行案件，尤其是抢劫案件，要在五分钟内赶到现场。
4、加强内外协作。要加强大队内部各中队之间的协作，;加强大队同分局其它警种之间的协作，发挥整体作战的优势，同时还要加强同本区迥边公安机关的`协作，及时通报和反馈信息，全面掌握本区内外的犯罪信息以及犯罪动态。
如果这次竞争失败，我将一如既往地工作，在今年的工作中不断地提高和完善自己，争取下一次机会。开拓进取，迎接挑战。
篇2：副大队长竞聘演讲稿
各位老师、同学们，你们好!
我是七年**班的***。很幸运有这个机会站在这里，也很感谢老师和同学们给我的鼓励。
入学一个学期以来，感受到我的学校管理严谨，老师慈爱，同学积极，我喜爱我所在的这个集体，更愿意为同学们做些事情，因此我竞聘学生会副大队长这个职务。
我担任过班长职务，了解作为学生会成员要以服务同学为己任;我在小学阶段获得过省优、市优称号，具有很强的责任心，做事一丝不苟，能够一颗真诚的心，团结每一位同学。我认为担任这个职务是一种荣誉，更是一种责任，我也知道这条路上会有很多的挑战，但我有能力也有信心担起这份责任。也许我不是最优秀的，但我相信只要我认真，用心去做，那么我一定是最出色的!
如果我幸运当选的话，我将仍然以“以诚待人，以心换心”为座右铭!全心全意为老师和同学们服务;我会更努力地学习和工作，争取不断提高自己的工作能力，切实履行应尽职责，协助大队长做好各项活动和日常事务。
我期待在学生会的工作锻炼中，让我的羽翼更加丰满，我也坚信，青春的舞台上我将上演绚丽华美的诗篇!
谢谢大家的支持!
篇3：交警大队副大队长竞聘演讲稿
各位领导、各位同事：
大家好！
我叫XXX，今年24岁，大专文化，已自修完法学专业本科段全部课程，95年参加公安工作，在XXX区交警大队工作两个月后，调入西陵交警大队，现提任西陵大队团总支副书记，解放路岗亭班长。
我96年初调入XX交警大队，一直在解放路岗亭工作，提任岗亭班长至今，在我的组织带领下，开展了一系列创建举措，取得了一定的成绩，我首先是围绕 XX工程在XX，XX的青年文明号怎么办 展开讲座，制定了明确的创建目标，并立足岗位广泛开展便民利民服务，率先在全市推行青年文明号服务卡，并开展了丰富多彩的少年交警活动。三年来，在我的组织下，与XX晚报联合开展了一次 便民伞哪去了 的社会大讨论，与XX电视台、有线电视台拍摄善于岗亭建设的专题片四部，解放路岗亭也因此在XX市窗口行业 十佳十差 评选活动中第六资荣获最佳单位称号，97年又被XX市公安局确立为文明示范单位，96年、97年、98年连续三年被团中央、公安部授予 全国青年文明号 ，从而获得 全国青年文明号 的`永久性称号，成为XX省公安系统、XX市各战线唯一获此殊荣的集体，岗亭荣立集体三等功一次。本人也先后获得XX区优秀政法干警、XX省青年岗位能手等称号。。。。(以下略去80字)
在解放路岗亭的这三年里，培养了我勇于创新、敢为人先、求真求实的工作见和独立分析的思维能力，提市了管理水平，如果我当选XX交警大队副大队长，我将紧紧围绕市局、支队党委制定的大局方针，当好大队长的助手，身先士卒、率先垂范、谋求治警的方略，带出一流的警队，不辜负组织对我的信任。
我的工作思路和打算是：
三个突破、三个转变、三个联系，最终达到三个目标。
三个突破：
1、在文明创建上选准突破口，我们XX辖区XX中队以 十佳十差 的创建为切入点，XX中队以文明单位的创建为切入点，并继续发所解放路岗亭在我市精神文明建设中的作用;
2、在队伍建设上选准突破口，即以师徒结对为载体，搞好队伍建设，师徒结对就是让师傅和徒弟形成利益的共同体，做好了两人都在奖，做不好两人都得受罚，这样才能更好的发挥互帮互助、互相监督、提高队伍的战斗力，预防和减少违纪现象的发生。
3、在业务管理上选准突破口，即以XX路全线整治为切入点，狠下功夫，抓出典型，作为驾驶员文明行车的示范，以线带面，最终使整个交通秩序得到根本好转。
三个转变：
1、民警管理意识上转变。变管理交通参与者为服务交通参与者;
2、交通安全意识上转变。变要我遵守交通规则为我要遵守交通规则;
3、民警工作职能上的转变。从单一的管理好交通秩序转变为既管好道路交通秩序，又管好公路治安秩序，坚决打击车匪路霸。
三个联系：
1、要和人民群众紧紧联系在一起，以走出去，请进来的方式，搞好群众监督;
2、要和新闻媒介紧密联系在一起，不但要搞好正面宣传，更要敢于对反面典型进行宣传教育。自我加压，变压力为动力，搞好舆论监督;
3、上级和下级要紧密联系在一起，领导要深入一线，和民警同甘共苦，爱惜警力，这样才能充分发挥队伍的战斗力。
最终达到三个目标：
1、道路交通秩序和公路治安秩序得到根本好转，重特大事故发生率大幅度下降，车匪路霸得到有效遏制;
2、人民群众对交警队伍十分满意，警民关系进一步融洽，杜绝重大违纪事件的发生;
3、带出一流的警队，在全市、全省文明创建、队伍建设上取得丰硕成果。
以上是我根据第一志做出的工作思路和打算，如果能够竞职成功，我将坚决服从市局党委的统一安排，在新的岗位上开拓进取，不断奋进，用青春和热血铸起我们新时期的青春警魂。
谢谢大家！
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