全员安全生产责任书

时间:2023-03-08 03:52:24 作者:是花花不是发发 综合材料 收藏本文 下载本文

【导语】“是花花不是发发”通过精心收集,向本站投稿了6篇全员安全生产责任书,以下是小编帮大家整理后的全员安全生产责任书,欢迎大家收藏分享。

篇1:全员安全生产责任书电子版

一、职责

1.对公司安全生产负安全生产技术主管领导职责;

2.在组织编制或修订技术或工艺规程时,必须贴合安全生产的要求;

3.进取采用安全生产的新技术和新工艺,淘汰落后的生产方式,改善作业环境,减轻劳动强度,减少职业伤害。

二、目标

1.重伤、死亡重大交通事故、火灾发生率为0;

2.重大设备事故为0;

3.轻伤事故每年控制在2起以内(含2起);

4.事故隐患排查率98%、一般事故隐患治理率98%;

5.安全生产职责事故为0;

三、奖惩考核办法

依据《安全生产职责制的制定、评审、修订及考核管理制度》,每年12月30号对职责制落实情景和安全生产目标完成情景进行考核,考核采取打分制,考核结果经过安全生产第一负责人认可。

四、说明

主要负责人和总工程师签订安全生产职责书,总工程师逐条完成履职和目标,由总经理年终进行考核。

__

20__年__月__日

篇2:全员安全生产承诺书

作为本公司的员工,自愿接受本班组和分厂管理,并郑重承诺,在工作中严格履行以下职责和义务:

1、严格遵守国家法律、法规和公司的各项安全制度和安全管理规定,积极参加本单位组织的各项安全活动。

2、自愿接受公司安全生产教育和培训,掌握本职工作所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力。

3、特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训,取得相应资格,方可上岗作业。

4、切实做到持证上岗,并统一佩戴企业制作的岗位(工种)安全标准胸牌。

5、凡有化学危险物品场所必须做好防火、防爆、防漏、防毒等安全防护措施。

6、保持作业现场整洁,坚持文明生产、“不违章指挥、不违章操作、不违反劳动纪律”。

7、上岗必须按规定着装,正确佩戴和使用劳动防护用品,按要求使用和维护本岗位的安全防护设施。

8、精心操作严格执行工艺纪律,做好各项记录,交接班必须交接安全生产情况,交接要为接班者创造安全生产的良好条件。

9、熟练掌握本岗位各项事故应急措施,发展异常情况及时处置,不延误时机。

10、在作业过程中,应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程,服从管理,做到不违章、不蛮干、不冒险作业。

11、熟悉岗位安全操作规程,掌握岗位安全技能,了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施。

12、发现事故隐患或者其他不安全因素,应当立即向班长、工段长或者分厂、公司报告,切实做到不安全不生产。

13、发现生产安全事故时,及时向上报告,并积极参与事故应急救援工作,在救援中服从上级指挥。

14、支持企业(单位)安全部门的工作,积极接受安全管理人员对自己不安全行为的批评和建议,并及时改正。

15、切实做好自身安全防护工作,注意上下班车辆行驶安全及乘坐班车的安全。

如在生产作业严重违反安全生产的有关规定,本人将自愿接受公司、分厂、班组相应的处罚。

二〇xx年xx月xx日

篇3:全员安全生产承诺书

1、负责对所分管工作面的安全和质量检查监督工作。

2、在检查监督过程中,发现危及人员生命的作业点,必须立即组织现场作业人员撤离现场,并责令停产整改。

3、在检查监督过程中,发现“三违”行为,立即给予制止,对不听劝阻者,应认真做好思想教育,并对违章者给予相应的经济处罚。

4、加强对采掘工程质量检查监督,对工程质量差、存在严重隐患的作业点,及时提出整改意见,并负责蹲点督促整改。一时整改不了的,应及时向信息站反馈。

5、搞好自身建设,认真学习安全生产方针、法律法规及各项安全生产规章制度,学习安全管理知识,不断提高业务素质。

6、督促和协助包片范围的班、队开展周五安全日活动。

7、准确无误地做好安全基础资料的记录工作。

8、其它责任,按公司有关安全文件规定执行。

9、承诺期间,诚实守信,说到做到,尽职尽责,严格履行,若违反上述承诺内容且发生生产安全事故,自愿接受矿的经济处罚和行政处分。

xxx

20xx年xx月xx日

篇4:有关安全生产责任书

甲方:(机加分厂)

乙方:(电钳工班组)

为了认真落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产管理方针,树立“安全生产、人人有责”的观念,保障职工人身安全和企业财产安全,切实保证企业稳步健康发展,特订立20__年度安全生产目标责任书。

安全方针:

安全第一,预防为主;控制风险、综合治理,平安和谐、持续改进;遵章守法、安全发展。

1、控制指标

(1)安全事故起数≤0.5起;

(2)杜绝人员伤亡事故发生;

2、工作目标职责

(1)完善、落实安全生产责任制,明确班组员工责任。

(2)健全和完善安全生产管理制度、操作规程,加大安全生产管理制度的执行力度,按照操作规程生产,严禁违规、违章作业行为。

(3)开展安全生产宣传教育与培训工作。认真做好新员工上岗前的安全教育工作,职工安全教育率100%;

(4)积极开展职工安全生产宣传教育工作,利用宣传窗、大幅标语、醒目标志进行宣传,提高职工安全生产意识和安全技术知识。

(5)开展正常性的安全生产检查工作,及时消除安全隐患,安全检查有效率100%。根据公司、分厂要求做好安全检查、隐患排除的记录。

(6)对特种作业人员按规定进行专业安全培训,做到执证上岗率100%。

(7)按规定配置消防器材,做到专人管理、经常检查,职工正确掌握灭火器材,使用灭火器率100%;电工对电器设备、线路要经常检修;对危险品要定位存放,按规定严格管理;对生产设备要经常检查,发现故障及时抢修,对不完好的设施设备立即向设施设备管理机构和安全生产管理机构报告,同时停止生产,安全设施设备完好率100%。

(8)职工上班要正确穿戴劳动防护用品,严禁上班穿拖鞋、赤脚、赤膊等,要坚守本职岗位,不准擅自离岗串岗。

3、奖惩规定

(1)控制指标没有完成、工作目标没有落实到位的,甲方按规定给予乙方处罚。

(2)完成控制指标和落实工作目标的`,甲方按规定给予乙方奖励。

(3)附本班组长及班组全员职责

4、本责任书一式三份,公司留存一份,分厂班组各留存一份,自双方签之日起生效。

甲方代表(签):

签订日期20____年__月__日

乙方代表(签):

签订日期20____年__月__日

篇5:安全生产责任书

为加强我公司综合安全管理,落实安全管理责任,强化各部门主管的安全意识和法制责任观念,有效控制各类伤亡和其它重大事故,预防或减少一般安全事故,保障公司生产经营顺利进行,公司各级层人员签订以下安全目标管理责任书。

一、安全控制目标:

1、群伤、重伤、较大及重、特大安全事故(包括各种质量等其它重大以上安全事故)为零。

2、无重大治安、刑事案件。

3、预防发生人员轻伤和其它一般安全事故。

4、财务资金安全、货物运输、业务风险为零。

5、现场违纪现象做到人见人管,形成一个群防群治,人人维护的安全管理格局。

二、安全管理职责:

(一)、严格执行公司各种安全规章制度,并结合工厂实际,建立、健全本部门具有可操作性的各种安全管理制度(包括巡检制度、各岗位操作规程和物流管理程序);全面落实部门安全管理职责;组织好日常安全生产,管理好辖区内的各种机械、电气设备和生产成品、物资;做好安全综合检查,彻底整改隐患事故、各种消防器材设施须保持完好状态;加强所属人员的思想、品质教育,注重作风和廉正建设;组织制定本部门重特大事故应急救援预案,并组织重大事故应急救援演练。

(二)、认真落实公司20安全工作计划书,结合部门的安全生产特点,制订并落实部门年度安全工作计划,计划中有明确的安全工作目标和重点,同时落实公司日常的安全管理要求。

(三)、建立、健全部门安全管理责任制度,实行“一岗双责制”,公司、车间、班组、员工逐级签订安全目标管理责任书。采取有效措施,切实加强日常综合安全检查、教育、规范和隐患整改,确保各种生产成品的质量,把事故隐患消灭在萌芽状态。

(四)、加强重大危险源及重点区域的安全管理。车间周查、部门月检时,须对重大危险源和

重点区域进行安全隐患排查,做到及时发现隐患和彻底整改,对其实行登记、建档,并按公司有关制度要求及时控制处理,并上报公司安全监督主管部门。

(五)、外出业务人员加强对人身及财产的安全;财务、贸易、储运部门加强公司资金、财产、货物等物资流通领域的安全防护。

(六)、按照公司有关安全规章制度的要求,及时、准确地报告安全事故,配合公司做好安全事故调查,并认真落实公司的处理意见和整改要求,形成教育和整改记录。

三、安全奖惩

奖惩原则:依据谁主管谁负责的原则,层层落实。

(一)、人事行政部与安全主管人员实施日常安全监督管理,并做好各种日常安全管理台帐,公司年终对各部门进行安全考核。

(二)、发生“安全控制目标”第1、2条和第4条损失重大的安全事故,按照公司《员工奖惩管理规定》或依据政府安全主管部门的处理意见对直接责任人、主要责任人和领导责任人实施处理,取消评先资格,记入年终目标考核。

(三)、全面完成了“安全控制目标”,年终由公司进行通报表彰。

(四)、未发生“安全控制目标”第1、2条和第4条损失严重的安全事故,以部门发生一般安全事故最低率和日常消防器材设施完好率及安全隐患整改率的高低,作为部门评先的综合依据,被评为安全先进部门的,公司通报表彰,并进行奖励。

(五)、执行安全问题一票否决制。对于隐患整改多次不及时、弄虚作假、隐瞒事故的部门(包括车间或班组),年终取消评先资格,对其直接主管,根据公司有关规定,给予严肃处理。

主管责任人:

篇6:安全生产责任书

为了确保公司“一岗双责”制度的贯彻实施,认真落实岗位安全责任制,根据公司规范化管理的要求,实行公司内部层层签订安全生产责任制,切实做到正常、有序、文明、安全生产,特制定安全生产责任书如下:

一、全体员工要从讲政治的高度认识安全生产的重要性,处处时时讲安全,人人都会抓安全,保证维修科各项安全生产工作正常运作。

二、坚持上、下班制度,做到不迟到、不早退,有事提前请假。

三、各工种严格按照各种安全操作规程进行作业,杜绝各种机械、责任事故发生。

四、认真做好车间及例保站的消防安全。严禁明火作业,熟练掌握消防器材的使用方法。

五、安全用电,严禁私拉乱接电线,工作灯必须使用低压灯,杜绝使用高压手灯,违者从严处理。

六、新招收工人要进行岗前培训,使之遵守安全操作规程,避免机械和人身事故的发生。

七、教育全体工作人员要做好自我保护,防事故、防偷盗,把一切隐患消灭在萌芽状态。

八、持合同人是安全生产第一责任人,有权负责各自岗位的一切安全生产工作。

九、车间及例保站要确保车辆慢进慢出,车不停稳,严禁工作人员上、下地沟,确保安全第一。

十、严禁不经公司考核的驾驶员在工作区域内挪车,发现一起要处理一起。

部门负责人 签订人

签字:

XX年X月X日

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