求职面试的加分点

时间:2023-03-29 03:41:59 作者:乐松林 综合材料 收藏本文 下载本文

【导语】“乐松林”通过精心收集,向本站投稿了9篇求职面试的加分点,以下是小编帮大家整理后的求职面试的加分点,仅供参考,希望能够帮助到大家。

篇1:求职面试的加分点

求职面试的加分点

一、成熟职场人要展现完整自我。

面试是给面试官了解自己的一个过程。在面试中,求职者是应完整地表达“真实的自己”,还是只表达适合自己所求职位的自己?

对于初入职场者,应选择后者;而对于那些职场老将们,特别是那些谋求管理层职位的人,最好选择前者。企业在招聘管理层人员时,除了考察应聘者的管理能力,还会重视应聘者与企业文化的融合度,即应聘者在企业长期发展的可能性。应聘者在面试中如有“省略”地表达自己,即便给企业造成认识上的偏差,并因此“蒙混”过关,这对于应聘者未必就是好事。因为,对于一个成熟的'职场人,一旦发现自己与企业文化难融,势必会再度跳槽。这种结果显然是耽误个人,也耽误企业。

二、大胆提问不拘束。

在面试的过程中,一些求职者担心会因提问关系自己发展和利益的问题得罪面试官,不敢提问。人力资源经理们说,面试官欢迎你提问!现在企业在招聘中非常看中信息对等,因为只有互相了解,互相选择,才可能做到双赢。越是大的公司,在招聘中,越是追求信息对等。给求职者留出时间来提问题,通过这些问题,能够更真实地了解求职者。但人力资源经理们提醒求职者,在面试时切忌向面试官提问过于敏感的问题,以免引起对方尴尬,降低自己的得分。

提问是展现自己了解求职职位的一个过程,敢于提问既表现了你不拘束大方的性格,也给了面试官一个深入了解你的过程。把握好提问的技巧,你就会有意想不到的收获。

篇2:面试的加分点和减分点

面试的加分点和减分点

成功的面谈当然有一些技巧及关键因素, 有些技巧及关键因素是在短期间您无法立刻进步的, 例如驾驭词藻的能力或个人的气质, 这些要靠长期培养的能力, 我们暂时搁在一边, 此处我们要提醒您的, 是一些只要您注意就能做到的事情.

面谈的PLUS点

?热情, 有活力, 积极的态度 (热情, 活力, 积极能从外表看出, 您在准备Interview的期间, 每天最少有半个小时的时做运动. )

?诚实及Open - Minded

?工作上及人际上表现出自信. (不要用 “ 也许 ”, “ 可能 ”, “ 我想 ” 等不确定的用语, 用 “我能”, “我会”, “我完成过” 等肯定的用语)

?如果有各位评审员跟您面谈, 您的眼神要接触每位评审员, 不要只对一个人.

?注重礼貌, 姿态不要过高或过低

?集中注意力, 仔细聆听, 找出顾主真正需要的是什么 ( 如果无法掌握顾主真正的需求, 可主动提出询问 )

?诚恳, 忠诚, 让人可以信赖

?诚恳地说出自己能做那些贡献.

?让评审员感受到您的恒心与耐力

?表现出您的成熟度

?控制紧张的情绪 ( 提早十分钟到, 喝杯水, 深呼吸 )

?事先准备5个可能被问的问题, 同时也准备5个询问对方的问题

?尽可能了解应征的公司 ( 可透过上网查询 )

?表现具有Team work的观念 ( 理解现在的工作几乎都要靠Team work达成 )

?注意您的.Body Language (座姿, 手势, 表情)

面谈的MINUS点

?服装, 仪容不整洁

?讲话不正视对方

?表现出缺乏兴趣或自信

?缺乏礼貌

?不由自主的批评别人

?迟到

?言谈过于浮夸

?情绪紧张, 不稳定

?让人感到过于幼稚或感到过于被保护

?回答问题过于模糊, 不着边际

?让人感到过于隐瞒, 保守

?让人感不到您对这份工作的意愿

?失败的Body Language ( 紧张, 懒散, 姿势不当 )

面谈的PLUS点能带给您加分, 也能给人有Professional的印象, 而面谈的MINUS点却不止是扣分, 它绝对是面谈的致命伤, 您千万不可不戒慎.

篇3:个人简历的加分点

个人简历是求职者给招聘单位发的一份简要介绍。包含自己的基本信息:姓名、性别、年龄、民族、籍贯、政治面貌、学历、联系方式,以及自我评价、工作经历、学习经历、荣誉与成就、求职愿望、对这份工作的简要理解等。

个人简历是求职者在求职路上的第一块敲门砖,想要在求职中旗开得胜就必须要制作一份能获得招聘官青睐的个人简历。求职者在编写个人简历时可以放大自身的优势提高个人简历的核心竞争力,在个人简历中可以选择在自我评价中将提到求职者自身优势,不过放大优势是好事,千万不要将优势过分润色,否则可就适得其反了。

个人简历中的自我评价可谓是简历中的亮点,如果求职者将自我评价编写的恰到好处就能很好的为个人简历加分。

1 在编写自我评价时,求职者可以先将自己的性格优势表现出来比如性格开朗,落落大方,这样突出性格优势会让招聘官认为求职者性格好来到公司后不管是对客户还是同事都能很迅速的熟络起来。

2接着求职者就可以说出自己组织能力强,适应新环境的能力好,自制力强,是一个忠实诚信的人从不推卸责任的人。这些优点足够获得招聘官的青睐,也能很好的说明了求职者能很好的适应工作中的任何环境解决工作中的任何问题。

3 最后求职者可以在最后变现学业,像是在学校中担任什么样的职位,在学习中获得什么样的奖项,或者是在集体中组织了什么活动等等。这些都能反映出求职者是一个什么样的人,有什么样的能力,是否可以胜任这份工作。

在编辑个人简历中一定要把自身优势放大化,不让过任何一个能为个人简历加分的点 !

篇4:教师面试高频失分点

参加教师招聘面试时,许多应聘者对大的环节非常重视,也做得很好,但是往往忽视一些细节性的问题,导致了一些不应该的失分,具体是什么原因降低了自己的得分,一起来看看求职指南给出的建议。

1.个人形象

有的考生很不注意着装打扮,比如女选手穿着短袖,里面穿着小背心,但是短袖的扣子一个也不系,下身穿一紧身牛仔裤,脚穿运动鞋,走路也不稳重,第一印象就吃亏了。有的考生头发太长,盖住了半边脸,说话的时候,头一甩一甩的,也让人看起来心生烦意,总想给她一个发卡把头发归拢一下。有的女考生穿的衣服太低胸,与教师的身份不合。还有一些是举止细节,比如个别考生喜欢不时舔嘴唇,让人很不舒服。

2.心理素质

有的考生由于太过紧张,进了考场,听不清考试的要求。比如在开始之前,评委告诉他面试时间有20分钟,最后两分钟会有提示员提示。考生抽题后,评委说:“你可以直接答题,也可以思考以后再回答。你听明白了吗?”但是不少考生只听见“你可以直接答题”,而没有听见“你也可以思考以后再回答”,便说“我明白”,然后就开始结结巴巴地读题答题,完全没有条理,并且语无伦次,语言组织不到位。也有一部分选手很放松,听清每一句要求,然后略加准备,回答的有条不紊,虽然有些语言不够严密,但是起码他知道他应该做什么。还有个别考生以为要把20分钟全部用完,一直在那里东拼西凑,反反复复,决心要把时间用完,前面都做的很好,但是由于他的误解,也影响到评委的打分,

3.面试技巧

一定要放松,不要紧张,尤其是面部表情要放松,不要紧绷着脸,最好能有个微笑,你不微笑评委是不会主动冲你微笑的。你微笑了,评委受你的感染,也觉得很轻松。如果考生紧张的要命,评委也会处于一种紧张状态,不知道你下一步会不会出现其他的失误,所以都会盯着你,让你更紧张。有的考生到处看,看天花板,看窗外,看桌子,就是不看评委,脚在下面搓来搓去,让看见他的人都为他紧张。

4.勇敢自信

评委在评分的时候,主要是看考生的基本素质,是不是自信大方,是不是有操控课堂的能力,是不是敢于面对观众。有实际教学经验的考生,往往会条理清楚,落落大方,仪态举止很自然,那些没有实际工作经验的考生,则会稍逊一筹。因此,如果有机会,准备参加面试的考生一定要登台说课或讲课。有了亲身的体验,面试就会有足够的底气。

5. 说话要求

① 一定要用普通话。如果您一开口就是乡土话,那么您在这时已经被PASS了。因为普通话是教师的基本功。普通话要标准,咬字清晰,特别是对于语文科目。

② 音量适当。不要认为自己对着的是几名专家,要把他们想象成一个大班的孩子。抽签排序靠后的考生,音量要适度增大,因为专家们听了一天或半天的课,可能有些困倦了,适度较大的音量会有更好的效果。

③ 语调要抑扬顿挫。要有轻重音之别,有节奏性。不要有口头禅,如“这个”、“是吧”、“对吧”、“啊”等。

④ 语速不能太快。有些应聘者可能太紧张,一上台就开始滔滔不绝地讲,飞快的讲。好像赶任务一样。结果十几分钟过去后,他自己都不知道说了些什么,评委也没听明白什么。所以语速要尽量慢一点,也可以缓和一下紧张的心情。

各类简历模板、面试技巧可以参看58求职指南。

篇5:面试如何避免失分点

面试如何避免失分点

面试中第一大禁忌:忌说话不经思考直来直去,职场技巧。

(1)急问工资报酬。工资报酬是考生所关心的一个重要的方面。谈论工资报酬无可厚非,只要看准时机,一般在双方已有初步的意向时,再委婉提出。加盟好项目。但是入股询问工资操之过急的话,便会起到适得其反的效果。

(2)回答问题不合逻辑。当考官请你讲一次自己的失败经历时,有些考生为了给考官一个好的印象,往往回答自己不曾失败过,这是不合逻辑的。当考官再问有何优点时,也有部分考生这样回答,我可以胜任一切工作,这更是不切实际的。这样的`回答都会使主考官感到考生太过于自负,下一个该考生不适合所招聘职位的定论。

(3)本末倒置的提问。例如一次面试快要结束时,主考官问面试者:请问你还有什么问题需要问我们的吗?面试者这样发问:请问你们单位有多大?竞聘比例有多少?考生参加面试一定要把自己的位置摆正,像这样的回答就充分说明它并没有将自己的位置摆正,提出的问题已经超出了应当提问的范围,使主考官产生了反感。挣钱方法。

面试中第二大禁忌:忌面试过程中的不良习惯。

面试时,个别面试者由于某些不拘小节,因而破坏了自己的形象,使面试的效果大打折扣,甚至失败。面试中应注意的日常习惯主要有:

(1)手。就业问题,

这个部位最易出毛病。如双手总是不安稳,忙个不停,作些玩弄领带、挖鼻、抚弄斗法、掰关节、玩弄考官递过来的名片等动作。

(2)脚。脚易出现的动作有:神经质般不停的晃动、前伸、翘起等。这些小动作不仅人为地制造紧张气氛,而且显得心不在焉,相当不礼貌。淘宝旺旺。

(3)背。哈着腰,弓着背,整一个现代版的“刘罗锅”。这样的坐姿如何让主考官对你有信心?

(4)眼。或惊慌失措。或躲躲闪闪,该正视时,却目光游移不定,给人缺乏自信或者隐藏不可告人秘密的印象,容易使主考官反感;另外,死盯着主考官的话,又难免给人压迫感,招致不满。脸或呆滞死板,或冷漠无生气等,如此僵尸般的表情怎么能打动人?要记住,一张活泼动人的脸很重要。

总之,面试时这些坏习惯一定要改掉,并自始至终保持斯文有礼、不卑不亢、大方得体、生动活泼的言谈举止。这不仅能大大提升自身的形象,而且往往使成功机会大增。

面试中第三大禁忌:忌面试过程中的不良态度。

凡参加面试的人,不管你素质如何,水平高低,一定不要忘记自己是在接受用人单位的挑选,以下态度应当注意:

(1)忌目空一切、盛气凌人。

有的面试者笔试成绩名列前茅,各方面条件也较优越,于是就恃才傲物,目空一切。面试中态度傲慢,说话咄咄逼人。一是当自己的回答主考官不够满意或进行善意引导时,常强词夺理、拼命狡辩、拒不承认错误;二是总想占据面试的主动地位,经常反问主考官一些与面试内容无关的问题,如用人单位住房条件如何?自己将担任何种职务?好像用人单位已决定录用他(她);三是在被问及原单位工作情况时,不能保持冷静,常贬低原单位领导及工作,否定人家的成绩。因为面试中过分地贬低原单位领导的工作,会让人觉得你桀骜不驯,好背后议论别人,合作精神差。

篇6:中专生求职加气站自我介绍面试

我是xx学校学前教育专业的应届毕业生,我怀着对贵校的尊重与向往,呈上我的求职信,向您展示一个完全真实与自信的我,希望贵校能接纳我成为其中的一员。

从小我就十分崇拜教师这职业,随着年龄的增长、认识的提高,我更萌发了要做一名优秀的人民教师。经历了xx年的幼师生活,面对新的机遇和挑战,我更坚定了自信、自强、勤奋、谦虚的人生信条。我十分珍惜在校的学习时间,不断从各方面完善自己,每个学期都以较好的成绩完成规定学科的学习,同时也具备了一定的语言听、说、读写的能力,良好的教师素质,具有良好的语音面貌,自然,大方的教学态度。

在课余时间,我不断地学习专业知识,我相信,只要自己努力了,就一定会有收获!在实习期间我主要担任的是xx、xx、xx三门学科的教学工作。严格制订教学计划,按预定计划。完成教学任务并结合存在的实际情况进行良好的随机教育和品德教育。

步入21世纪的中国,竞争会越来越激烈,对大批优秀人才的需要,是教师面临严峻的考验,作为一名有志的年轻人,我希望自己能成为教师战线上的新生活。我相信,在老一辈教师的鼓励和帮助下,在自己的勤奋和努力下,也许我不一定会成为的,但我一定会是最努力的。

在教育小朋友的过程中,我也不断的努力提高自身的素质,不断的完善自身修养,不断吸取教学经验。通过幼儿园观摩学习,让我受益匪浅!我时刻严格要求自己,努力把理论知识转化为实践,并运用到教学活动中!我热爱幼儿教育事业。我深深体会到幼教工作的崇高,责任的伟大!体会到实践工作中的意义与欢乐!

篇7:中专生求职加气站自我介绍面试

我,一个对教育事业充满无限热情的青年,渴望能到这样的环境中工作,施展自己的才华。请允许我把自己的情况向您介绍一下。

我是xxxx学前教育xx届的学生,在校期间刻苦勤奋,不仅在本专业取得优异成绩,而且还在其它的心理学、英语等各方面拓展自己的知识面。四年来,在所修的三十多门专业课中,几乎有三分之二以上是优,学习了心理学专业的所有课程,对于心理学已达到专业水平。另外我也在课下刻苦训练基本功,有较强的语言表达能力、组织管理能力和科学研究能力,能运用现代化教学手段进行教学。在湖南师范学校实习期间,充分体现了自己较高的综合素质,得到实习单位的认可。

琐碎繁忙的文学社工作,不仅锻炼了自己良好的文学素养,也培养了自己较高的组织管理能力。在此期间,我曾多次在院文学社的期刊上发表文章,取得征文大赛三等奖的好成绩受到同学们的好评。

大学生活很快便过去了,我自信以自己坚实的专业知识、丰富的心理学知识、较高的组织管理能力和教学能力,一定能胜任且很好地完成您交给我的工作,请贵校给我一个机会。

篇8:中专生求职加气站自我介绍面试

我是xx医学院临床医学系临床医学专业xx级学生xxx,将于xxxx年xx月毕业,届时将获得医学学士学位。素闻贵院管理有方,“不拘一格降人才”,特毛遂自荐,希望能在贵院谋一份工作,施展所学,以解除病人之痛苦。

五年前,当我踌躇满志地踏进医学殿堂时,便立志献身医学事业。为此,我用“学有专长,全面发展”来严格要求自己,力求练就一身过硬的本领,以便将来更好地胜任本职工作。回首五年来的学习、工作和生活,无愧于“学有专长,全面发展。”

在校期间,我全面系统地学习了学院开设的必修及各门选修课程,全部合格,无一补考,以良好的成绩,先后通过了国家英语x级和计算机x级考试,现在正积极地为冲刺国家英语x级作准备,对通过该考试充满了信心。多次获得综合奖学金。

在毕业之前一年半的实习过程中,我坚持将理论与实践相结合,在带习教师指导下系统地对内、外、妇、儿、传等各科常见病、多发病进行诊断与治疗,积累了一定的临床经验,掌握了基本技术操作,树立了牢固无菌观念,并初步能独立进行外科换药、拆线、清创、缝合、胸穿、腹穿、腰穿等基本操作。能在上级工程师指导下完成如阑尾切除、大隐静脉抽剥术、石膏外固定等简单手术;初步掌握呼吸、循环、血液、内分泌、泌尿生殖等各大系统的内用药原则,受到老师、领导、病人及家属的一致好评。

成绩都属于过去,未来更需努力。随信附个人简历表,如有幸能在贵院工作,我将以强烈的责任感、事业心、用出色的工作成绩来证明:您选择了一名优秀的医务工作者!

篇9:中专生求职加气站自我介绍面试

我的名字叫xxx,我是xxx职业学院物流管理的学生,将在20xx年xx月毕业。在即将踏上征程之际,在此呈上自己的求职信,特毛遂自荐,愿意接受贵公司的考核与挑选。

在大学生活中,我很好的掌握了专业知识,主修了物流概论、企业物流管理、仓储与配送管理、物流经济学、物流信息管理、供应链管理、运输实务管理、电子商务、财务会计、数据库、市场营销等课程,并都取得了较为优秀的成绩。21世纪呼唤综合性人才,我知道光是有好的理论知识是不够的。所以在学有余力的情况下我一直积极参与社会实践活动,积极配合老师的工作,课余时间,在xx单位兼职,业绩突出受到领导的高度赞扬。

伴着青春的激情和求知的欲望,我即将走完三年的求知之旅,美好的大学生活,培养了我科学严谨的思维方法,更造就了我积极乐观的生活态度和开拓进取的创新意识。在不断的学习和工作中我更养成了严谨、踏实的工作作风和团结协作的优秀品质。

大学期间,我取得了一定的成绩,然而这已成为过去;面对当今激烈的人才竞争,我很清楚自己知识有限,但我更清楚我有着不甘落后的精神和不断学习、不断提高的愿望。乐于进取、不怕挫折是我的人生信条,给我一次机会,让我去实践、去闯、去干,因为能力要在实践中培养,也终究要在实践中体现,我深信自己完全可以在岗位上守业、敬业、更能创业!

初中英语作文加分点

求职求职面试自我介绍

求职面试自我介绍

求职面试英语口语

求职面试自我介绍范文

求职面试竞聘演讲词

面试如何提高求职成功率

求职面试英语口语会话

求职面试交谈技巧

老师面试求职自我介绍

求职面试的加分点(集锦9篇)

欢迎下载DOC格式的求职面试的加分点,但愿能给您带来参考作用!
推荐度: 推荐 推荐 推荐 推荐 推荐
点击下载文档 文档为doc格式
点击下载本文文档