“波澜序章”通过精心收集，向本站投稿了9篇市农药市场监管年活动实施方案，以下是小编为大家整理后的市农药市场监管年活动实施方案，仅供参考，欢迎大家阅读。
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篇1：市农药市场监管年活动实施方案
为贯彻落实党的十七届三中全会和中央1号文件精神，进一步规范农药市场秩序，严厉打击制售假劣农药坑农害农行为，保障我市农业增产和农民持续增收，根据农业部《农产品质量安全整治暨农产品质量安全执法年活动实施方案》和《20农药市场监管年活动实施方案》的总体部署，结合我市的实际，制定本方案。
一、指导思想和工作目标
（一）指导思想。以规范农药市场秩序、提高农药产品质量和标签合格率为基本目标，以禁限用高毒农药、假冒伪劣农药为监管重点，按照“狠抓源头、标本兼治、打防结合、综合治理、重点突破”的工作原则，强化属地管理责任，抓好日常监管、专项抽查和案件查处三个环节，进一步建立健全农药产品市场准入、市场运行和市场退出的长效监管机制，切实保护农业生产安全、农产品质量安全、生态环境安全和农民用药安全。
（二）工作目标。通过开展“农药市场监管年”活动，逐步建立合肥市农药市场统一监管平台，构建“统一监管、专业监测、强化执法、配套服务”的农药市场监管体系框架；杜绝违法生产、销售和使用甲胺磷等五种禁用高毒有机磷农药的行为；假冒伪劣农药重大案件查处率达到100%；制售假劣农药行为得到有效遏制；农药生产经营者的守法意识和农民群众的维权意识进一步增强；农药市场监管的执法水平和公共服务能力进一步提高；农药市场进一步规范，产品质量合格率和标签合格率均达到85%以上。
二、主要任务
（一）加强农资市场监管，严格市场准入。认真落实农业部加强农药管理的新规定，加大对农资市场的监督抽查，春耕前，市县农业部门要会同工商、质检等部门，对已经发放的农药生产经营许可证、产品登记证、品种审定证书、推广鉴定证书等进行跟踪核查，对情况发生变化不再符合法定条件的农药经营单位（户），要依照有关法律法规限期整改，整改后仍达不到要求的，依法吊销生产经营许可证、登记证，并及时公告有关信息，增加透明度。
（二）强化监督抽查，突出监管重点。结合农时农情，以查处禁限用高毒农药、违禁添加高毒农药成份、农药产品有效成份不足和违规标签为重点，组织开展春、秋两季农药市场监督抽查活动。在新旧版标签过渡期间，农药标签监督检查以产品登记证号、有效成分名称、含量、登记作物、防治对象和毒性标识等标志是否规范为重点。并组织开展小麦、水稻、油菜、蔬菜等病虫草害防治用药质量专项抽查。组织开展市县（区）农药市场执法交叉检查。
（三）规范执法行为，查处大案要案。充分发挥农业主管部门在农资监管工作中的牵头协调作用，与公安、工商、质检等部门通力协作，组织力量集中查处，抓源头、端窝点、打惯犯。对已构成刑事犯罪的.，要坚决移交司法机关，禁止以罚代刑。把重点打击和经常性查处结合起来，公布查处结果，发挥案件查处的警示和震慑作用。
（四）构建监管平台，强化源头管理。以“农药标签网上查询系统”和“农药监管网络联动系统”为依托，逐步建立覆盖全市的农药市场统一监管平台。建立案情通报制度，进一步增强市、县部门之间的联系与合作，实现农药市场监管信息一地发布、区域联动。继续完善农药生产、经营企业联系人制度，切实发挥纽带作用。开展农药生产、经营单位普查，准确了解和掌握本辖区内农药生产、经营企业的状况，建立详细的档案记录。对已取得定点资格的生产企业，但因生产条件发生变化，已不具备资质的，将按程序上报，由相关行政主管部门依法注销或撤销定点生产许可及其他有关行政许可；对证照不全的生产、经营企业，将会同有关部门坚决依法予以取缔。
（五）强化监督检查，落实属地责任。建立农药市场监管分片包干责任制。各县要建立由主管单位领导同志参加的农药市场监管分片包干责任制，落实属地责任。要将农药市场监管工作任务层层分解到乡镇和农药市场，落实到具体单位和责任人。对在农药市场监管年活动中工作不力、失职渎职、导致违法违规行为和市场秩序混乱的地区，要追究相关部门领导和有关责任人的责任。
（六）完善配套法规，健全法律体系。各县要认真疏理、总结近年来农药市场监管工作中涉及到的法律问题，及时上报市农委，配合做好《农药管理条例》修订的调研、起草和论证工作。要进一步完善农药安全使用和农民用药培训制度、农药管理责任追究制度等。针对农药市场存在的一时难以解决的问题，各县要从实际出发，制订针对性强专项整治方案，为加大农药市场监督管理提供保障。
三、重点活动安排
（一）农药市场监管年活动启动仪式。3月下旬，在肥东县举行农药市场监管年活动启动仪式。
（二）农药生产经营主体调查摸底。3月，市和各县区农业行政部门组织开展农药生产经营单位基本情况调查，建立健全农资经营单位（户）信息档案。
（三）放心农药下乡进村宣传。3月下旬，结合“放心农资下乡宣传周”活动，组织宣传农药科学选购和合理使用知识，发放宣传材料。
（四）春季农药市场检查。4月至5月，在全市范围内结合“春季农资专项整治行动”组织开展农药市场检查。市执法支队将针对重点地区组织开展小麦、油菜、蔬菜用药产品质量抽检，并公布抽检结果。
（五）重点区域督导检查。6月至7月，市农委将对农药产品质量和标签合格率低、假冒伪劣产品多、社会投诉或举报多的县区和农资经营市场，加大检查和处罚，进行整改，规范市场经营行为。
（七）秋季农药市场检查。8-9月，在全市范围内结合“秋季农资专项整治工作”开展农药市场检查。市县农业行政执法部门要针对重点地区组织开展水稻、蔬菜用药产品质量抽检，市县联动，进行交叉检查，并公布抽检结果。
（八）总结。12月，全面总结年农药市场监管年活动。
四、保障措施
（一）加强组织领导。为加强农药市场监管年活动的领导，市农委成立由张厚伦副主任任组长，农业局、法规处、农业行政执法支队相关负责人参加的农药市场监管年活动领导小组，领导小组办公室设在市农委农业局。各县农委要成立由主要领导挂帅，分管领导具体负责，业务精的同志组成的农药市场监管年活动工作领导小组，扎实推进农药市场监督管理年活动的开展。
（二）制定实施方案。各县农委要根据本方案的要求，结合本辖区内农药市场存在的突出问题和薄弱环节，制定详细的工作方案，明确任务、目标和责任，制定工作月历表，细化工作任务和工作要求。
（三）健全工作制度。建立健全市、县两级农药监督抽查制度、监管信息公布制度、农药案件投诉举报制度，加强区域间、部门间的联动协作制度，通过制度建设带动工作规范，形成监管合力，提高监管效率。
（四）及时上报信息。各县农业部门从2009年3月1日开始，每月12日和28日前，要向市农委农药市场监管年活动领导小组办公室报告工作进展情况。报送材料要有综述、抽检、查处等方面的情况，力求通过数据和典型事例说话。重大案件及突发事件，应立即报告。各县要认真组织填报农药市场监管情况统计表（见附表1-5），附表1-3要求每半月进行动态填报，附表4-5于6月底前完成填报。
（五）加强队伍建设。各级农业部门要明确农药市场监管的具体部门，固定专人负责，保证工作连续性。进一步加强农药执法队伍建设，加强对执法人员法律、政策和专业知识的培训，提高办案的调查、取证水平，加快办案进度，提高办案效率。提高执法人员素质和依法行政的效能。
（六）强化宣传培训。要充分发挥舆论监督和宣传导向作用，利用电视、广播、报刊杂志、网站等媒体以及农民群众喜闻乐见的形式，普及农药科学知识，提高使用者安全、科学、合理用药水平；普及农药管理法律法规知识，提高生产和经营者自觉遵法守法意识，营造全社会重视和支持农药市场监管年活动的良好舆论环境。
（七）保障监管经费。加大农资执法设备、经费保障，设立农药质量抽查、农药执法监督、培训等专项经费。积极争取将农业行政执法经费纳入地方财政预算，争取当地政府和财政的支持，解决农药监管工作人员和经费等问题，不断增加农药监管投入，改进执法手段，配备执法装备，以确保执法工作的顺利开展。
附表：
表1：2009全国农药市场监管工作统计表
填报单位（盖章）： 填表日期： 填表人：
出动执法人员
（人次） 检查生产企业
（个） 检查经营单位
（个） 印发宣传资料（万份） 检测农药样品
（个/次） 检出假劣农药产品（个/次） 立案查处
（起） 查获、没收、销毁不合格产品数量（吨） 涉案金额
（万元）
表2：2009年第 季度农药打假情况统计表
填报单位（盖章）： 填表日期： 填表人：
项目 查获
数量
(公斤) 货值
金额
(万元） 查处起数(起) 检查
企业
(个/次) 整顿市场（个/次） 受理举报案件(起） 捣毁制假窝点（个） 挽回经济损失(万元) 出动执法人员(人次) 印发
资料
(万份) 查获甲胺磷等5种高毒农药数量
（公斤） 立案查处
查处(件) 结案(件) 移送司法机关(件) 涉案人数(人) 逮捕
人数(人) 案值5万元以上案件
总数(起) 价值
(万元)
表3：2009年第 季度农药打假大要案（5万元以上）统计表
填报单位（盖章）： 填表日期： 填表人：
序号 案件
名称 案件
来源 涉及农药品种 组织查处部门 涉案商品数量 案值（货值或经济损失）（万元） 涉案
人数
（人） 查处结果
罚款金额
（万元） 拘留人数（人） 判刑人数（人） 其他（包括吊销证照、停产、停业等情况）
注：案件名称要包括市县（区）、单位名称、违法行为等关键词；案件来源按举报、检查分类。
表4：2009年农药经营单位数量分级统计表
填报单位（盖章）： 填表日期： 填表人：
合计（个） 其中
村级（个） 乡、镇级（个） 县级（个） 地级市（个） 省会市级（个）
注：按农药经营单位所在地进行分级统计
表5：2009年农药经营单位情况统计表
填报单位（盖章）： 填表日期： 填表人：
序号 经营单位信息 监管单位信息
单位名称 地址 所属地分级 经营方式 法人 联系电话 年销售额 监管联系单位 联系人
注：所属地分级，是指农药经营单位所在地是属于村级、乡镇级、县级、地级市还是省会市级
篇2：市“戏曲进校园”活动实施方案
为贯彻落实国务院办公厅《关于支持戏曲传承发展的若干政策》和省委宣传部《关于开展戏曲进校园活动的指导意见》精神，弘扬中华优秀传统文化，提高学生戏曲素养，丰富校园精神文化生活，推动戏曲传承发展，根据《湖北省“戏曲进校园”工作落实方案》，现就我市戏曲进校园活动制定如下实施方案。
一、指导思想和总体目标
以国家总书记系列讲话精神为指导，以社会主义核心价值观为引领，坚持美育与智育相结合、课内与课外相结合、普及教育与重点培养相结合、提高艺术素养与培养核心素质相结合，突出公益性、艺术性、参与性、示范性，因地制宜，逐步推进，6月起在全市组织开展“戏曲进校园”工作，年底覆盖80%市、县中小学，上半年实现全市大、中小学全覆盖。通过持续开展“戏曲进校园”工作，形成戏曲艺术传承发展的长效工作机制，不断提高师生艺术审美素养，激发学生对传统文化艺术的尊重和热爱，增强继承弘扬民族艺术和传统美德的主动性和自觉性，为孝感戏曲振兴发挥重要支撑作用。
二、主要内容
1、组织一批戏曲教学课件。整合孝感地方资源，以传统京剧、楚剧、孝文化为主，结合孝感善书、皮影、评书、钢镰大鼓等地方曲艺，组织孝感戏曲专家和各专业剧团，创作、制作一批体现社会主义核心价值观、适合学生欣赏、易于学唱的戏曲曲目音像资料，供学校在主题班会、课间及课余时间播放与欣赏。各学校在用好戏曲教学课件的同时，要充分利用校园网络、校园广播、多媒体远程教学设备等信息化手段，开展网络教学，确保把省、市统一部署的戏曲教育内容传播到广大学生，尤其是偏远农村中小学校学生当中。
2、开设一堂戏曲教学课程。加大戏曲课堂教学力度，将戏曲教学与音乐等艺术教育相结合，统筹课程安排。各中小学把戏曲艺术纳入教学内容，结合音乐课程，增设戏曲教学内容。各高校开设戏曲课程选修，在公共艺术课程中增设戏曲选修课，开设音乐教育专业的要增加戏曲理论和表演教学等内容，修满课时给予学分，确保全市各级各类学校每学期都有一定学时教学戏曲知识。
3、举办一次戏曲知识讲座。聘请市外或组织本市戏曲名家、戏曲工作者、戏曲志愿者深入学校开展戏曲知识普及讲座或结对辅导。各学校要结合实际，创造条件，聘请戏曲演员、非物质文化遗产传承人、退休戏曲工作者、民间戏曲能人等担任戏曲辅导员或兼职教师，确保每校每年至少举办一次戏曲知识讲座。
4、免费观看一场戏曲演出。组织全市各专业戏曲院团、社会戏曲团体和戏剧工作者、文艺志愿者等，通过校园大舞台、流动舞台车、校园文化周等方式，把优秀戏曲剧目送进学校、送到学生身边。有条件的地方要组织学生进剧场观摩演出。确保每校每年免费观看一场戏曲，逐步实现每校每个学期观看一场戏曲。
5、举办一期戏曲夏令营。各级中小学校要利用暑期举办一期戏曲夏令营，组织中小学生学习戏曲知识、参与戏曲排演等活动。各高校可举办“大学生戏曲周”、大学生戏曲剧本征集等活动，激发学生对戏曲艺术的兴趣爱好。
6、开办一档校园戏曲电视栏目。市、县两级电视台开办校园戏曲栏目，制作戏曲进校园节目，针对学生收看电视节目的特点，固定时段传播戏曲知识和资讯。
7、组织一次全市校园戏曲展演活动。各县(市)区要按照全市统一部署，制定具体落实措施，组织各类学校经常性开展戏曲进校园活动。全市将每两年举办一次大中小学生戏曲集中展演活动，不断推出戏曲新人新作，选拔优秀人才及戏曲节目参加全省集中展演。
8、创建一批戏曲教育特色学校。各地应在大中小学分级分类发展一批戏曲社团组织、建立一批戏曲教育特色学校，普通高校原则上“一校一社团”，中小学结合自身特色建立戏曲兴趣小组，将优秀戏曲人才纳入“艺术特长生”培养范围，着力扶持打造一批具有示范带动作用的校园戏曲社团(兴趣小组)。各级教育部门要将戏曲进校园列为学校综合评估内容，把戏曲文化列入学校特色创建范畴。各级各类学校要加强课程建设、戏曲演出、普及教育、社团建设、特色活动、成果展示、辐射带动等内容建设，积极创建戏曲教育特色学校，努力争创省级戏曲进校园工作先进单位。
三、具体安排
1.部署启动阶段(206月-7月)。制定《孝感市“戏曲进校园”活动实施方案》，搞好全市整体工作部署。各县(市)区结合实际制定本地实施方案。完成戏曲课件内容选定与制作。
2.重点实施阶段(年7月-12月)。在全市全面推进戏曲教学、课件应用、戏曲演出、社团建设、特色活动等工作。10月，举办全市大中小学戏曲展演活动，并选择人才和队伍参加全省集中展演。12月，全市80%中小学落实“戏曲进校园”工作，80%学校学生免费观看一场演出。
3.全面覆盖阶段(201月-6月)。全市所有大中专院校、中小学校实现戏曲工作全覆盖，形成戏曲进校园工作和校园戏曲活动长效机制。
四、组织领导
为保证全市“戏曲进校园”工作顺利实施，成立孝感市“戏曲进校园”工作领导小组。
领导小组下设办公室，办公室设在市委宣传部，市委宣传部副部长兼任办公室主任，负责相关协调工作。
五、责任分工
1、市委宣传部负责总协调，负责制定工作方案，定期开展督促检查，组织新闻媒体进行宣传报道。
2、市文体新广局负责开展戏曲进校园演出活动及全市大中小学生戏曲展演指导工作，推荐戏曲经典曲目，补贴院团进校园演出经费，参与举办戏曲夏令营活动。负责督促各级电台、电视台开办校园戏曲栏目。
3、市教育局负责戏曲教学安排、戏曲教育特色学校创建，协调落实戏曲进校园活动各项具体工作及安全保障，负责戏曲夏令营组织工作。
4、市文联组织负责组织戏剧家开展戏剧创作，组织戏曲工作者进校园参加教学，做好大中专学校戏曲社团建设管理工作。
5、市团委组织负责指导各地大中专院校成立戏曲组织，加强中小学戏曲社团和兴趣小组管理，协助开展“戏曲进校园”展演交流活动。
6、孝感广播电视台负责适时开办市级校园戏曲栏目，制作戏曲进校园节目，传播戏曲知识和资讯。
篇3：市“戏曲进校园”活动实施方案
为贯彻落实国务院办公厅《关于支持戏曲传承发展的若干政策》(国办发〔〕52号 )和中共湖北省委宣传部
等六部门《关于开展戏曲进校园活动的指导意见》(鄂宣文〔2016〕64号)等文件精神，传承弘扬戏曲文化精髓，培养青少年传统戏曲文化素养，推动戏曲传承发展，特制定我市“戏曲进校园”工作方案。
一、总体目标
2016年7月启动全市“戏曲进校园”工作。2016年底前，辖区内高中和市直中小学“戏曲进校园”覆盖率达80%以上，年6月底前实现全覆盖。2017年底前，完成“戏曲进校园”的教材、师资、课程、考核等制度的'设计及运用，实现戏曲教育与常规教育深度融合，创建具有钟祥特色的校园戏曲演出、戏曲剧目选择、戏曲人才培养、戏曲知识普及、戏曲社团建设的“戏曲进校园”工作体制机制。
二、工作内容
1.组织一场戏曲演出。市文体新广局、市教育局要制定年度演出安排，确保全市每所中小学校学生每年至少观看1场戏曲演出。采取专业戏曲院团与民间戏曲社团相结合的办法，合理调配，统筹安排，加强培训指导，确保戏曲进校园演出节目的质量和水平。
2.编排一批戏曲作品。市文体新广局、市文联要组织创编、排演符合学生欣赏习惯的优秀戏曲剧目，主要包括：剧种特色鲜明，弘扬社会主义核心价值观的优秀经典戏曲;弘扬时代精神，适合中小学生欣赏特点的现当代题材戏曲，
由教材改编的课本小戏，由中华传统文化故事改编的小戏;整理发掘梁山调等具有钟祥元素的戏曲剧种，供学校选用。
3.开设一门戏曲课程。做好戏曲教育普及工作，制作有关戏曲基础知识影像资料、声像资料、图片资料、文字资料或知识读本。中小学校每学期至少开设1节戏曲知识课，以市职业高中、钟祥二中、实验小学、新堤小学等学校为试点，组织戏曲骨干进校园开展戏曲讲座、示范、培训活动，指导校园开展戏曲办报、办刊、办宣传栏等活动。在试点中小学校建立不同类型的戏曲小组或兴趣班。
4.组织一次戏曲培训。由市委宣传部、市文体新广局牵头，市教育局负责组织中小学校音乐教师、戏曲爱好教师，每年开展一次戏曲知识专场培训。
5.举办一期戏曲展演。结合中小学生不同的群体特点，分层分类开展不同特色的戏曲活动，注重钟祥特色戏曲活动进校园，在图片美术展览、歌咏比赛、亲子活动等加入戏曲元素。对戏曲进校园的学校和优秀节目，纳入专题专场演出活动。组织开展戏曲展览进校园活动。
6.举办一次戏曲志愿服务。组织实施戏曲进校园结对帮扶志愿服务活动，在周末和假期开展不同形式的戏曲结对帮扶服务，选派戏曲骨干担任辅导老师;依托《莫愁湖》，开展中小学生戏曲教育征文评选活动，定期开展中小学生老师和学生的戏曲培训。
7.创建一所戏曲特色学校。选择在戏曲演出方式、戏曲剧目创作、戏曲人才培养、戏曲知识普及、戏曲社团建设等方面特色鲜明的学校，进行重点扶持和打造，创办一所特色戏曲学校。
8.开办一个戏曲专题专栏。市直各新闻单位要做好“戏曲进校园”工作的宣传报道，开辟专题专栏，及时总结经验，发掘典型，强化宣传，在全社会营造传承发展戏曲文化的良好氛围。
三、组织机构及责任分工
(一)成立钟祥市“戏曲进校园”工作领导小组
成立市“戏曲进校园”活动领导小组，实施联席会议制度，协调推进各项工作。市委常委、宣传部长任市“戏曲进校园”活动领导小组组长，市委宣传部、市教育局、市文体新广局、市文联等单位主要领导任副组长，相关单位负责人为成员。领导小组下设办公室，办公室设在市文体新广局，由文体新广局副局长陆彬兼任办公室主任，负责整个活动的具体事宜。各地各单位要充分认识“戏曲进校园”活动的重大意义，加大经费保障力度，根据总体要求，组建工作专班，建立常态化、规范化的工作机制，确保活动有效开展。
(二)领导小组成员单位职责分工
1.市委宣传部为活动的总牵头单位，负责活动总体谋划、综合协调，负责制定总体方案，协调相关单位推进工作，定期开展督促检查，组织媒体进行宣传报道。
2.市教育局负责戏曲教学安排，发掘和培育“戏曲进校园”典型，创办戏曲活动专栏，有开展“戏曲进校园”活动的图片资料及演出学生组织、表演相关活动服装、器材等。
3.市文体新广局、市文联负责“戏曲进校园”活动的剧目生产、创作，组织剧团深入到各中小学校每年开展一次“戏曲进校园”演出活动。严把戏曲剧目的质量关，确保剧目内容适合学生年龄特点，并健康向上。
篇4：农药市场专项整治活动的实施方案
农药市场专项整治活动的实施方案
一、指导思想
坚持以科学发展观为指导，按照“政府负总责，监管部门各司其职，经营单位严格自律，社会各界共同参与”的原则，健全农药市场监管机制，严格落实农药登记备案市场准入制度和高毒农药定点经营、实名购买制度，健全县、乡、基地（合作社）农药连锁配送体系，从源头上构建农产品质量安全防护网，全面提升农产品质量安全水平。
二、工作目标
通过农药市场整治，使我县农产品质量水平得到进一步提升，国家明令禁止的农药不在我镇出现，限用高毒农药全部定点经营、实名购买，在蔬菜主产区、基地杜绝使用高毒高残留农药，基地农产品抽检合格率达到96%以上，确保不发生因农药残留引发的重大农产品质量安全事故，权利维护消费者合法权益，保持农业农村经济健康发展、社会和谐稳定。
三、工作措施
1、加强宣传。通过发放宣传明白纸、举办培训班等形式，加大《山东省农产品质量安全条例》、《农药管理条例》、《沂水县农业化学投入品管理办法》等法律法规规定的宣传力度，对制售假劣农药、使用国家明令禁止和限制使用农药的行为进行严厉打击、公开曝光，营造“安全用药人人有责，假冒伪劣人人喊打”的农药市场监管氛围。
明确工作职责。农业、工商、安监、质监、公安等部门要根据各司职责，通力协作，齐抓共管，共同抓好农药生产、经营与使用的监督管理工作。农业部门负责全镇农药经营网点的布局规划、农药登记备案市场准入、高毒农药定点经营及农药经营人员培训等工作；安监部门负责对符合条件的经营者核发《危险化学品经营许可证》；工商部门负责对符合条件的生产经营单位核发营业执照，监督打击假劣农药行为，对不符合条件的'农药经营单位要依法取缔；质监部门负责农药生产企业的监督管理；公安部门负责有毒有害农药非农药用途的监管工作；确保限用农药不在果蔬茶等基地上使用。
清理农药经营主体。农业、工商、安监等部门要联合行动，依法取缔不具备经营资质的农药经营店，同时对符合条件的农药经营人员进行从业技能培训，实行从业人员持证上岗。
4、加大农药市场监管力度。农业、工商、安监、公安、质监等部门要强化联合执法，严厉查处和打击假劣农药、非法经营使用高毒、剧毒农药等违法行为。
五、方法步骤
（一）宣传培训阶段（3月1日——3月31日）。利用宣传车、印发明白纸、播放录音等多种形式进行农业法律法规宣传，做到家喻户晓。
（二）经营主体清理阶段（4月1日——4月30日）。对全镇的农药经营单位经营主体进行清理整顿，对符合农药经营条件的所有农药经营单位配齐身份证识别器和条码扫描仪，达到可追溯管理。
（三）市场检查阶段
1、（3月——8月）依托农药市场登记备案准入大厅，对所有农药产品开始登记备案、市场准入，重点检查市场上的农药产品有无未经备案的，对未经备案的农药产品严格查处。
2、（3月——10月）组织对全镇优质农产品生产基地用药专项检查。重点检查是否使用国家不准在蔬菜果品茶叶上使用的禁限用农药。
3、（5月——10月）对农药经营单位进行全面检查。重点检查所经营的农药产品是否经过备案；是否黏贴电子标签；非高毒定点单位是否经营高毒农药；经营台账是否记录真实及时全面。对存在以上问题的，严格安相关法律法规进行查处。
4、（10月——11月）组织大棚等保护地用药专项检查，严查使用禁限用农药等行为。
（四）总结验收阶段（11月——12月）。总结全年工作，进行检查验收。
六、组织领导
由镇食安办牵头，农业、工商、安监、公安、质监等部门密切配合，组成联合工作组，具体负责组织开展工作，及时研究解决监管中存在的困难和问题，确保各项工作措施落到实处。
篇5：机关效能年活动实施方案
根据省委办公厅、省政府办公厅《在全省开展机关效能年活动的通知》（赣办发电[]108号）精神和省机关效能建设领导小组《关于在全省开展机关效能年活动实施方案》（赣效能发[2008]1号）要求，结合我省档案工作实际，提出如下实施方案：
一、指导思想和工作目标
以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，深入贯彻落实党的十七大、十七届三中全会、中央经济工作会议和省委十二届八次全会精神，以深入学习实践科学发展观为主题，以“提高机关办事效率和提升档案工作科学管理水平”为重点，以“优质高效、创建最佳档案服务环境”为目标，以改革创新为动力，进一步规范机关行为、完善运行程序，强化监督检查，切实解决机关效能和档案馆公共服务功能方面存在的突出问题。
通过开展机关效能年活动，促进机关建立权责明晰、行为规范、运转协调的机关运作机制，力争在较短时间内使机关办事效率明显提高，档案社会化服务水平明显提升，为促进档案工作平稳较快发展、实现全省档案事业发展新跨越作出新的贡献。
二、组织实施
根据省委、省政府的部署和要求，今年我局机关效能年活动采取统一部署，分级负责，处室为主，上下联动的办法组织实施，省档案局成立开展机关效能年活动领导小组和办公室。领导小组组长：李安全。副组长：张安南、阎中恒。成员：方维华、范小水、谭向文、杨柳、刘平原、陈柯义、梁卫平、方丽萍、邓东燕、毛海帆。
领导小组下设办公室。办公室主任刘平原，副主任范小水。具体职责为指导、协调局机关效能年活动开展工作，负责对活动的实施和绩效进行考核。根据工作需要，整个活动设协调组、材料组、宣传报道组。协调组组长由谭向文同志兼任，材料组组长由杨柳同志兼任，宣传报道组组长由陈柯义同志兼任，工作人员从局办公室、法规处、信息调研处干部中确定。
三、时间安排和方法步骤
要把学习教育、明察暗访、建章立制、监督检查贯穿始终，集中解决影响机关效能和档案服务环境的突出问题。整个活动分为学习动员、组织实施、考核总结三个阶段。
（一）学习动员阶段（1月7日-202月28日）
1、1月7日，召开局务会，迅速传达学习省长吴新雄在全省机关效能年动员大会上的重要讲话、省纪委书记尚勇在大会上宣读的《省委、省政府关于在全省开展机关效能年活动的实施方案》以及常务副省长凌成兴和省委秘书长赵智勇在大会上的重要讲话精神，研究年省局开展机关效能年活动工作。局党组书记、局长李安全主持会议并讲话，局领导，局办公室、业务指导处、科教法规处、信息调研处、档案保管处、档案利用处、档案征集编研处、档案保护技术处负责同志以及机关党委专职副书记、局纪检员参加会议。
2、成立局开展机关效能年活动领导小组及办公室。
3、按照贯彻上级要求，突出和体现档案部门特色的.原则，制定《省档案开展机关效能年活动实施方案》，1月24日前报送省机关效能建设领导小组审定。
4、1月20日上午召开省档案局机关效能活动动员大会，部署有关工作和要求。李安全局长作动员讲话
各设区市、县（市、区）档案局要按照省局的部署和要求，相应成立领导小组和工作机构，并结合实际，认真制定并上报本单位开展机关效能年活动的实施方案。
5、省档案局监督电话：0791-6242144、6242979。征求意见箱：liupy@jxdaj.gov.cn。在省档案局门户网站设立“江西省档案局开展机关效能年活动”页面，开辟相应专栏。
要结合深入学习实践科学发展观活动，认真组织学习省委办公厅、省政府办公厅《通知》精神以及有关法律法规、工作制度、工作纪律等，通过学习动员，进一步明确开展机关效能年活动的总体要求、工作重点和方法步骤，充分认识开展机关效能年活动的重要性和必要性，切实增强搞好机关效能年活动的自觉性和责任感，在全局上下营造人人讲效能、处处抓效能、事事高效能的浓厚氛围。
（二）组织实施阶段（2009年3月1日―2009年10月31日）
分解任务，明确责任（2009年3月1日―3月31日）。要坚持求真务实，标本兼冶，注重实效，着眼长效的要求，重点抓好以下工作的落实，具体分工如下：
1、对经行政审批事项清理后保留并已下放各设区市档案局实施的三项行政许可进行督导，使行政审批的时限成倍缩短。加大档案行政执法责任制和档案行政处罚过错责任追究制的督促检查力度，保证各级档案行政管理部门依法行政、依法治档。牵头处室：科教法规处，协办处室：有关处室。
2、健全完善制度特别是抓好首问负责制、限时办结制、服务承诺制、责任追究制度等制度的落实。牵头处室：办公室，协办处室：机关党委。
3、加大机关团体和企事业单位、社会主义新农村以及省重点工程档案工作的检查指导力度，促进档案规范化管理上台阶、上水平。牵头处室：业务指导处，协办处室：有关处室。
4、加强对劳动和社会保障、民政、卫生、土地征用、城市拆迁、移民安置等政府公共服务部门的业务指导和培训，拓展民生档案工作，为社区建设提供档案信息服务。牵头处室：业务指导处，协办处室：有关处室。
5、改进机关作风。强化高效服务、开拓创新、争先创优、勤政奉献的意识，开展评选先进处室、先进个人活动。坚决克服推诿拖沓、不作为和慢作为的现象，严格考勤制度和工作纪律。牵头处室：机关党委，协办处室：办公室。
6、深入推进政务公开。与发改委等部门加强协调和配合，做好电子政务工程建设项目档案管理。加快档案网站建设，进一步提高档案信息网站的质量，以先进的科技手段提高行政效率，为社会和广大人民群众提供高效、便捷的服务。牵头处室：信息调研处，协办处室：技术保护处。
7、加强档案资源建设，依法接收省直机关到期档案，加大对2009年全省重大活动档案的接收以及散存社会的珍贵、名人档案资料的征集力度，做好档案编研工作，积极搭建档案学术研究和工作经验交流经验平台。牵头处室：征集编研处，协办处室：有关处室。
8、加强政府公开信息场所建设，加大档案鉴定开放步伐，做好政府公开信息、已公开现行文件以及馆藏档案的查阅利用工作，打造利用服务的亮丽“窗口”。办好档案馆爱国主义教育基地、档案展览和已公开现行文件利用中心，以满足社会各界和人民群众对档案信息的需求。牵头处室：档案利用处，协办处室：有关处室。
9、加快数字档案馆和电子文件中心建设，尽快实现档案信息资源共享、省直机关归档电子文件与政府公开信息的在线接收。牵头处室：技术保护处，协办处室：有关处室。
10、提高机关干部素质和能力。深入学习实践科学发展观，加强职业道德与业务培训，着力提高机关干部的思想政治素质和业务工作能力，增强履行职责的本领、服务发展的本领、依法行政的本领、做好群众工作的本领。牵头处室：机关党委，协办处室：有关处室。
分管局领导要按照党风廉政建设责任制要求，切实负起责任，抓好落实。牵头处室要会同协办的有关处室制定切实可行、可操作性强的工作实施方案，明确谁抓、抓什么、怎么抓、完成工作的标准和时限。通过采取有力措施，着力在解决问题、建章立制上下功夫，使各项工作落到实处，取得实效。
自查自纠，解决问题。（2009年4月1日―2009年7月31日）。
在解决问题上，各处室要通过自身找、群众提，认真查找问题。坚持存在什么问题就查找什么问题，什么问题突出就解决什么问题。主要解决以下三个方面的问题：一是推诿拖沓、效率不高问题；二是履行职责不到位、不作为或慢作为问题；三是精神状态和工作激情问题。
完善制度、务求实效（2009年8月1日―2009年10月31日）。
在建章立制上，要进一步对规章制度加以完善，做到以岗位责任制来明确工作职责，以服务承诺制来明确为民服务内容，以公开办事制来推进政务公开，以民主决策制度来强化群众监督，以绩效考核制来评价工作实绩，以责任追究制来严肃工作纪律，进一步量化机关工作标准，规范机关工作程序，堵塞机关管理漏洞，完善机关工作运行机制，实现以制度规范行为，以制度管人管事。
（三）考核总结阶段（2009年11月1日-2009年12月31日）。
1、制定绩效考核工作方案，对各处室进行绩效考核（2009年11月1日―2009年12月20日）。
2、上报考核结果（2009年12月21日―2009年12月25日）。
3、总结表彰（2009年12月26日―12月31日）
四、工作要求
机关效能建设是一项系统工程，也是一项长期而艰巨的任务，工作涉及面广，标准要求高。要精心组织，务求实效，保证各项工作的有序推进。
1、加强领导，明确责任。要把开展机关效能年活动作为新形势下深入学习实践科学发展观活动的重要举措，作为落实档案工作服务大局的一项全局性工作，真正列入重要议事日程，切实加强领导。主要领导亲自抓，分管领导具体抓，一级抓一级，层层抓落实。省局机关各处室，局属各单位要认真履行职责，做到思想到位、组织到位、措施到位，真正把机关效能年活动落到实处。
2、要认真受理和办理效能投诉，做到“事事有回音，件件有着落”。凡是查证属实违反有关规定的，视情节轻重给予批评教育、告诫谈话直至作出行政或纪律处分。同时，定期或不定期地开展明察暗访。
3、发挥典型示范作用。要认真总结、及时宣扬机关效能年活动中不同层面、不同类型的先进典型，并适时进行表彰和奖励，充分发挥典型示范作用，推动机关效能年活动深入扎实开展。
4、强化监督检查。开展机关效能年活动领导小组要通过听取汇报、召开座谈会等形式，加强对机关效能年活动的督促和指导；领导小组办公室要对开展机关效能年活动情况进行监督检查，重点督查重点部门、重点岗位，并及时通报监督检查结果。
篇6：创先争优活动实施方案
为全面加强防火办党支部建设，切实提高防火办党支部在推进森林防火科学发展中的执行力，努力把防火办党支部建设成为贯彻落实科学发展观的坚强堡垒，把广大党员队伍建设成为贯彻落实科学发展观的骨干力量，按照上级党组织关于在党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动的意见和要求，根据有关开展创先争优活动的文件精神，围绕向党的献礼，结合我单位实际，从 年1月开始，到党的召开前，防火办党支部决定，在全体党员中深入开展“创建先进基层党组织、争当优秀共产党员活动”。为确保创先争优活动健康、有序开展，结合我单位实际情况，特制定该实施方案。
一、创先争优活动的目标和要求
围绕“创先争优”活动抓学习。重点学习党的十七大精神，学习实践科学发展观，学习邓小平理论和三个代表重要思想，学习先进职工、先进党员模范事迹，按照“谋划科学发展、加强队伍建设、全面提高质量、为甘河林区森林资源保驾护航”要求，紧密联系实际，勇于改革创新，完善制度管理，竭诚服务职工，增强执行能力，务求工作实效。充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，
不断推进防火办党支部党建工作健康发展。
活动要突出引领科学发展。防火办党支部要认真履行监督保障职能，督促各段队股室全面贯彻党的教育方针，认真落实科学发展规划，提高防扑火水平，实现防扑火目标。党员要敢为人先，以自己模范行为影响和带动广大职工努力完成好各项工作任务。
活动要突出促进单位和谐。党员干部要及时了解职工思想动态，做好引领工作。党员要积极践行社会主义核心价值观体系，推动形成良好的单位风气，加强全员品德建设。党员在重大突发事件面前，要立场坚定，旗帜鲜明，勇于维护集体利益和职工权益。
活动要突出优化组织建设。要积极推进学习型党组织建设，增强党员队伍的生机活力，造就高素质党员队伍。要着力解决党员干部消极软弱、战斗力不强、执行力不强、服务意识不强的涣散问题，切实提高防火办党员干部的履职能力。
活动要突出竭诚服务职工。党组织和党员要善于倾听群众呼声，及时反映职工意愿，调动职工的工作积极性。机关党员要争当业务能手、品德标兵，在后勤段队工作的党员带头做好服务工作，争当服务标兵。
二、创先争优活动的基本原则
围绕中心，服务大局。紧紧围绕防火办工作开展创先争
优活动，找准创先争优活动与推动科学发展的切入点，用创先争优活动的措施推动森林防火工作。
立足实际，务求实效。把开展创先争优活动与发展实践、单位实际、党员要求紧密结合起来，以解决工作中的重点和难点问题为契机，创新特色，提升水平。充分尊重党员的首创精神，充分发挥党员在创先争优活动中的主体作用，坚决防止和克服形式主义，努力使活动取得实实在在的效果。
群众参与，党群互动。广泛吸引群众参与，接受群众监督和评议，不断激发党员和群众参与的热情。以党组织和党员的创先争优，带动防火办其他职工开展创建先进集体、争当先进个人活动。
三、创先争优活动的主要内容
根据森工公司党委创先争优活动领导办公室关于开展“创先争优”活动的要求，我单位创先争优活动以创建“群众满意党组织”、争做“优秀共产党员标兵”为主要内容。“群众满意党组织”标准是：领导班子好，战斗能力强;党员队伍好，责任意识强;管理机制好，民主决策强;工作业绩好，科学发展强;群众反映好，维护稳定强。“优秀共产党员标兵”要求是：自觉学习、遵纪守法、业绩突出、带头奉献、服务群众。通过创先争优活动，克服党员学劲不足、谋劲不足、干劲不足的问题，做到在爱岗敬业上当标兵，在遵纪守法上当标兵，在服务职工上当标兵。
四、创先争优活动的方法步骤：
防火办党支部结合创先争优活动，活动分四个步骤进行：
第一阶段：安排部署，深入发动。主要抓好三项工作：一是动员部署。在3月5日前，召开动员大会，进行安排部署，搞好宣传发动。二是制定活动方案。结合实际制定创先争优活动实施方案，对党组织和党员参加活动提出明确目标和具体要求。三是组织学习。认真学习相关文件，深化认识，积极投入到创先争优活动中来。
第二阶段：积极争创，扎实推进。要按照要求，结合自身实际开展创先争优活动，并在此基础上统一开展好“五项活动”。
1、“一会双讲三评”活动。在广泛征求广大党员意见基础上，紧紧围绕森林防火中心工作和群众普遍关心的热点难点问题，作出承诺，党支部要对承诺事项认真审核把关，确保承诺切实可行。支部承诺不少于5条、领导党员干部承诺不少于5条、普通党员承诺不少于3条。党支部综合运用领导点评、党员评议、组织评选三种方式，坚持一诺一评、一季一评，进一步加强创先争优活动的针对性和有效性。定期公开创先争优活动开展情况，党支部及时公开党员开展活动情况，党员每月公开工作情况，做到点线面公开相结合，全方位推进工作落实。
2、开展创先争优破解难题主题活动。大力开展创先争优破解难题主题活动，结合我单位实际，召开会议，深入学习文件，确定本单位的难题，并认真研究了难题的表现形式，分析深层次原因，在充分调查研究的基础上，从明确目标任务、达到预期的目的、破解措施和标准要求等方面开展工作。
3、扎实推进为民服务创先争优活动。进一步推动坚持以人为本的理念，增强服务意识，改进工作作风，提高业务水平，促进创先争优活动成为职工群众满意工程。组织党员开展志愿服务、结对帮扶、走访慰问等活动，深入做好党员联系和服务群众工作，帮助群众解决实际问题。
4.深入推进 “亮牌示范”活动。通过佩戴党徽、党员先锋岗、党员责任区等形式，把党员身份亮出来，促进党员发挥先锋模范作用。各学校要结合实际确立一些党员示范岗位，发挥党员示范带头作用。
第三阶段：对照检查，全面提升。发挥先进典型示范带动作用，提升整体工作水平。主要抓好三项工作：
1、树立先进典型。以优秀党员为重点，扩大典型影响力。
2、搞好对标定位。所有党员要对照先进典型，对照工作标准，查找自身差距，明确努力方向，制定跟进、赶超的具体措施，形成比、学、赶、帮、超的浓厚氛围。
第四阶段：系统总结，完善机制。围绕向党的献
礼，这一阶段重点抓好四项工作：一是展示成果。通过举办创先争优活动图片展、理论成果研讨会等多种形式，全面回顾防火办开展创先争优活动情况，集中展示活动成果，特别要展示通过活动促进防火办科学发展的成果。二是搞好总结。对开展创先争优活动进行系统总结，认真总结经验、查找不足，进一步研究制定改进措施。三是考核评议。接受森工集团党委、森工公司党委对开展创先争优活动情况进行考核，并采取适当方式组织党员、群众进行评议。四是完善机制。对开展创先争优活动中行之有效的做法用制度的形式固定下来，形成创先争优的长效机制。
二〇*一月十三日
篇7：创先争优活动实施方案
根据局党委《深入开展创先争优活动的实施方案》和局团委关于在共青团系统开展创先争优的相关精神，按照党建带团建、团建服务党建的原则，充分发扬“党有号召、团有行动”的优良传统，共青团乃木河支部决定以党组织开展创先争优活动为契机，号召全体团员青年深入开展团的基层组织建设，健全团的基层组织网络，牢固树立全面服务的思想理念，积极投入到开展创建先进集体、争当先进个人的活动中。
一、指导思想：
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习实践科学发展观，加强基层团组织和青年队伍建设，充分发挥广大团员青年的先锋模范作用，让创先争优活动成为带动青年成长成才，推进单位各项工作快速发展的实践性活动。
二、活动主题：
立志成才作表率，创先争优促发展
三、活动要求
以“争做思想上的先锋，争做学习中的榜样，争做工作上的模范，争做生活中的表率”为重点，以“创建优良学风、提高综合素质、立志成长成才”为目标，充分发挥团支部的战斗堡垒作用和团员青年的先锋模范作用，鼓励团员青年大胆创新，开展适合支部特点、体现组织优势、特色鲜明的主题活动。
四、活动内容：
1、开展“强基创先”工程。坚持党建带团建，团建服务党建，加强基层团的建设工作，提高团组织的凝聚力、战斗力，不断优化组织设置，完善工作机制，创新活动方式，积极推进学习型团组织建设，增强团员青年队伍的生机活力，充分发挥基层团组织的作用。
2、开展“岗位奉献”活动。紧紧围绕局团委部署的重点工作，充分发挥团员青年的带头作用，结合文明检查站建设开展示范岗位、岗位示范窗口建设等活动，努力提升工作水平，改进工作作风。
3、开展“青年志愿者”活动。不断增强团员青年的服务意识，自觉深入到职工群众中去，多办实事办好事。同时，团组织要根据实际，结合禁毒、防艾、资源管护、森林防火工作，组织团员青年开展社会实践、志愿服务和结对帮扶活动，深入做好服务职工群众、奉献社会的工作。
4、打造一支思想过硬、品质优良、学习优异、乐于服务的团员青年队伍，要求团员干部亮出身份，在场区周边和管护区内开展生态文明劝导服务工作，推进生态文明建设。充分发挥团员青年的榜样表
率作用、组织管理作用、桥梁纽带作用、带领引导作用
五、实施步骤和具体措施
(一)
1、团组织紧紧围绕单位中心工作，结合本部门工作特色，开展“比学习，带头提高素质;比工作，带头争创一流业绩;比奉献，带头践行服务宗旨;比作风，带头做好廉洁表率”的“四比四带头”活动，重点加强青年成长平台建设，实施“青年成长助推计划”，采取各种措施，创建系列平台，帮助青年更快的成长成才。主要加强学习的平台、竞赛平台、实践平台、创新创业平台、活动平台等的建设，为团员青年的成长提供锻炼机会，促进团组织工作的全面开展。
2、204月起，要求全体团员公开承诺在创先争优活动中，敢于亮出身份，履行好团员的光荣职责，做好示范带头作用，组织团员青年开展生态文明劝导服务工作，团支部通过组织生活等多种形式展开创先争优 “大讨论”活动，宣传并动员团员青年积极参与到创先争优活动中，营造创先争优的氛围。
3、年5月初起，在团员青年中间开展承诺活动，与团组织签定创先争优承诺书。
4、2011年6月，结合本人承诺事项，要求团员青年积极申报创先争优示范岗，在团员青年中间开展创先争优示范岗活动。
5、2011年11月，团组织对团员青年履行承诺情况进行点评。 6、20，“五四”期间，优秀团干部，优秀青年的评选活动，树立典型，并进行评选表彰。
(二)2011-
1、完成创先争优的阶段评议工作，进行前期成果展示宣传。
2、确立一批示范群体、示范岗和示范责任区。
3、广泛发动全体团员青年积极开展创先争优活动。
4、着重围绕迎接党的胜利召开开展创先争优活动。2012年“五四”前后，将开展优秀团干部，优秀青年的评选活动，树立典型，并进行评选表彰，逐步让创先争优进入常态化。
篇8：创先争优活动实施方案
为认真贯彻中共丰邑县委关于在党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动的意见要求，落实《中共丰邑县委关于在全县党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动的意见》精神，结合深入学习实践科学发展观活动后续工作，特制定本方案。
一、总体要求
深入开展创先争优活动，是以邓小平理论和“三个代表”重要思想，深入贯彻落实党和十七大和十七届三中、四中全会精神，以深入学习实践科学发展观为主题，以“争创群众满意先锋、建设库区经济强县”为主题，以“五比双满意”为实践载体，坚持从人口计生单位的实际出发，改革创新，务求实效，统筹推进党的基层组织建设工作，
1
充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，在推动科学发展，促进社会和谐，进一步服务人民群众，加强基层组织的实践中建功立业。
二、主要内容
创先争优活动以创建先进基层党组织，争当优秀党员为主要内容。先进基层党组织的基本要求是：按照“五个好”党组织的标准，建立学习型、服务型党组织，出色完成党章规定的基本任务。一是领导班子好。领导班子能深入学习实践科学发展观，认真贯彻党的路线、方针、政策，有较强的凝聚力和战斗力;二是党员队伍好。党员素质优良，能够充分发挥先锋模范作用;三是工作机制好。规章制度完善，管理措施到位，工作运行顺畅有序;四是工作业绩好。人口计生工作成效显著，各项工作上台阶、上水平;五是群众反映好。基层党组织在群众中有较高威信，党员在群众中有良好形象，党群关系密切。优秀党员的基本要求是：按照“五个带头”的要求，积极实施党员“先锋工程”，模范履行党章规定的义务。一要带头学习提高;二要带头争创佳绩;三要带头服务群众;四要带头遵纪守法;五要带头弘扬正气。
三、基本目标
(一)推动科学发展
各科室及中心要兑现深入学习实践科学发展观活动中对群众的承诺，继续抓好各项整改后续工作和建立长效机制工作。机关党支部要认真履行职责，切实贯彻党的路线、方针、政策以及本单位科学发2
展规划、思路、举措，以党员的模范行动影响和带动群众努力完成各项工作任务。
(二)促进社会和谐
努力和及时掌握群众思想动态和利益诉求，针对性地做好引导工作。推动形成良好社会风气，抓好矛盾的排查化解工作，在重大突发事件面前，立场坚定，旗帜鲜明。
(三)服务人民群众
尊重群众，依靠群众，听取群众呼声，反映群众意愿，关心群众疾苦，帮助群众解决生产、生活中的困难和问题，多为群众办实事，办好事。
(四)加强基层组织
经过认真开展创先争优活动，使党组织设置进一步优化，活动方式不断创新，学习型、服务型党组织建设积极推进，党员队伍的生机活力增强，基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用充分发挥。
四、时段安排
创先争优活动是一项经常性工作，既要立足长远经常抓，又要明确阶段性任务集中抓。按照县委创先争优活动《意见》的总体部署，结合我委实际，从5月底开始，着重围绕迎接建党90周年开展活动。县人口计生委党组拟抓好树立先进党支部和树立一批先进党务工作者、模范共产党员，以树立先进典型，增强党组织的生机与活力，使广大党员学先进、赶先进、争先进的意识明显提高。从7月开始，着重围绕迎接党的开展活动，到召开前， 3
使我委党建工作达到党员创先争优的各项标准，机制健全，规章制度完善，使党建工作有务实管用的规范标准。
五、活动内容
紧紧国围绕讲党性、重品行、作表率三项要求，扎实开展创先争优活动。
1、突出党性教育，提升党员素质。党支部要结合本单位党建工作实际，提出党性教育和品德教育。坚持以社会主义核心价值体系为导向，组织党员开展深入学习领会党的十七大精神和党章，用中国特色社会主义理论体系武装党员干部头脑，引导党员干部自觉做到既重政治品行，又重生活品行，充分体现党员的先进性和示范性，围绕建党90周年开展教育，积极开展“六个一”活动，即讲一次党课、作一次辅导提高、组织开展一次演讲会、每人撰写一篇心得体会、组织党员干部到全县经济社会建设一线进行一次参观学习、组织一次革命传统教育，进一步了解我党90年的奋斗历程和改革开放历史进程与宝贵经验，不断增强广大党员的党性观念，坚定改革开放和推动科学发展的信心。
2、开展效能管理年活动，转变机关作风。大力加强机关效能建设，进一步简化办事环节，提高办事效率，坚决杜绝行业不正之风;认真抓好责任追究、效能考评制的落实，坚决克服科室之间推诿扯皮，踢皮球等不良现象;淡化权利观念，强化服务意识，从根本上革除生、冷、硬和拖、推、卡等现象;营造政令畅通、方便快捷的工作环境;深入开展纠正行业不正之风为重点的廉洁从政教育，以坚持公道正派观念为重点的思想品德教育，不断提高党员干部的思想政治素质和职4
业道德水平，结合人口计生工作实际，从群众反映最强烈的问题抓起，认真解决机关作风方面存在的突出问题。
3、树立榜样，争创一流业绩。充分发挥党员模范带头作用，坚持工作高起点、高标准、高质量、高效率，使党员干部牢固树立“干就干一流”、“争就争第一”的意识，立足本职岗位，争创一流业绩。开展优秀党员示范岗，优秀科室评选活动，在本单位设立优秀党员示范岗，带动本单位党员干部积极参与“讲党性、重品行、作表率”主题实践活动，使党员干部学有榜样，赶有目标，带动全体干部职工在各自岗位上争先创优。同时，开展机关各科室比工作效能、比工作作风、比服务质量、比团结协作等竞赛活动，综合评选出优秀科室集体，促进活动深入开展。“七一”前夕，做好优秀党员、党务工作者的推荐评选和表彰工作。
4、结合业务工作，创新活动载体。创先争优活动中，要充分结合计生工作实际，把县委组织的“创先争优”活动和全县人口计生系统开展的“爱岗敬业奉献”主题实践活动紧密结合起来，把“爱岗敬业奉献”主题实践活动作为“创先争优”活动的载体和内容。努力抓好以下几个方面：
①开展计生专干“六知六会”活动。(六知，即：知晓人口基础理论，知晓计生法律法规，知晓计生统计知识，知晓优先优惠政策，知晓计生办事程序，知晓免费服务项目。六会，即：会依法行政，会宣传教育，会入户访视，会优质服务，会应用微机，会做群众工作。 5
②开展三抓三培训活动。三抓，即：县抓乡镇，乡镇抓村组，村组抓服务对象。三培训，即：任职培训，岗位知识、专业技术培训，计生政策、优生优育、保健服务相关知识培训。
③举办“阳光计生”行动知识竞赛活动。
④开展向英雄模范人物学习活动。
⑤举办科技大练兵活动。开展全员自学、组织培训、组织测试和岗位竞赛，树立一批技术标兵，为广大育龄妇女提供更优质的计划生育技术服务。
⑥举办“爱岗敬业奉献”有奖征文比赛。
⑦开展已婚育龄群众评议计生工作。以服务对象满意、组织满意为标准，向已婚育龄妇女人群发放评议表，开展评议和征求意见，自觉接受监督。
⑧组织开展“双十佳“计生工作者评选活动。全县评出10名最佳计生专干，10名最佳技术服务人员，并组成“双十佳”演讲团，在全县巡回演讲，树立榜样，激励广大计生干部进一步做好本职工作。
六、加强领导，保证活动取得实效
本次开展的创先争优活动是在委党组的领导下，由分管领导负责，支部负责具体组织实施的一项重要工作。机关支部要制定推进措施，抓好工作落实。我委成立创先争优工作领导小组，党组书记、主任同志任组长，党组成员为成员，领导小组下设办公室，由委党组成员、纪检组长任办公室主任，具体负责活动的日常事务工作。
机关支部全体党员在创先争优活动中要认真抓好各阶段，各个环节的规定动作和自选动作，结合各自的实际和岗位情况，认真做好各6
项具体活动内容，把创先争优活动和当前的人口计生工作结合起来，把创先争优活动和创建计划生育优质服务县结合起来，把创先争优活动和稳定低生育水平结合起来。通过创先争优活动的开展，推进我县人口计生事业上台阶，上水平，通过创先争优活动的开展，推动我县经济社会又好又快发展。
丰邑县人口和计划生育委员会
二○**月二十五日
主题词：党务党建 创先争优 实施方案
中共丰邑县人口和计划生育委员会党组 20**月25日 7
篇9：市环保局“党的基层组织建设年”活动实施方案
市环保局“党的基层组织建设年”活动实施方案
为深入贯彻落实党的十六大、十六届四中、五中全会精神，巩固扩大保持共产党员先进性教育活动成果，切实加强和改进机关党的建设，更好地发挥机关党建的示范带头作用，扎实做好今年的各项中心工作，着力推进我市环保事业的跨越发展，按照市委决定利用近一年时间在全市范围内开展“党的基层组织建设年”活动的要求，根据市发[2006]37号和市办发[2006]34号文件精神，结合我局实际，现制定如下实施方案：
一、活动指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持党要管党、从严治党方针，围绕提高党的执政能力，把先进性建设的要求落实到机关党的思想、组织、作风和制度建设的各个方面，围绕我市环境保护“十一五”规划发展目标和2006年市环保工作意见，不断开创机关党建工作新局面，为全面促进各项工作奠定基础，为我市环保事业的健康发展提供坚实保障。
二、活动目标任务
按照“三个代表”重要思想的要求，巩固扩大先进性教育活动成果，不断建立和完善机关党组织和党员保持先进性的长效机制，努力做到机关党建“五个好”目标要求。
1、领导班子好。机关党组织领导班子及成员能够认真执行党的路线、方针、政策，做到密切联系群众，政治坚定，求真务实，开拓创新，勤政廉洁，团结协作。
2、党员干部队伍好。要进一步统一思想，发扬吃苦耐劳、乐于奉献的精神，自觉增强加快环保发展的责任感和使命感，在坚持以科学发展观统领环保工作全局中发挥模范带头作用，坚定不移地推进环保可待续发展。
3、工作机制好。要从进一步发挥基层党组织战斗堡垒作用，从深化改革，创新工作机制、体制等方面入手，认真总结经验教训，建立健全各项制度措施，并积极探索和创新工作机制和工作方法，确保在新形势下机关工作运转协调。
4、工作业绩好。要把机关党建、精神文明建设和业务工作作为重点，继续弘扬行业精神，努力转变工作作风，扎实提高工作效能，积极推动新形势下环保事业发展的新局面。
5、群众反映好。要从群众最关心的热点难点问题做起，要把人民群众的根本利益作为工作的出发点和落脚点，把解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题作为工作的优先领域，要充分相信群众，依靠群众，努力做到群众的`认可和拥护。
三、活动的方法步骤
第一阶段：宣传发动阶段（9月份）
1、召开全体机关工作人员创建活动动员大会，局长做动员报告，迅速在全系统掀起创建热潮。
2、组织广大干部群众认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、党的十六大、十六届四中、五中全会精神和市发[2006]37号《关于开展“党的基层组织建设年”活动的实施意见》和市办发[2006]34号《关于印发农村、机关、社区、学校、非公有制经济组织“党的基层组织建设年”活动实施方案的通知》。
3、局直各支部要切实按照《实施方案》的精神和要求，精心组织本单位人员，对学习内容进行细化、量化，充分保证学习时间、学习质量，确保活动取得实实在在的效果。
第二阶段：组织实施阶段（10月―12月）
各支部要认真组织党员干部学习有关文件，按照我局提出的目标要求，结合各自实际，创造性地开展工作，努力解决基层党组织工作中存在的热点、难点问题，提高基层党组织的整体水平。
实施阶段重点抓好四个方面的工作：
1、继续将贯彻“三个代表“重要思想引向深入，坚持不懈地抓好机关党的思想建设。不断完善机关理论学习制度，大力加强学习型机关、学习型组织、学习型干部队伍建设，保证党员干部学习教育经常化。严格落实党组中心组学习制度，确保党组中心组每月集中学习不少于1次。建立健全党员干部学习考核和激励机制，把机关党员学习情况作为干部选拔任用的重要依据。建立每季度一次的机关工作人员思想状况分析制度，广泛开展谈心谈话活动，建立健全“一把手”与班子成员、股室负责人与普通干部、党组织负责人与党员之间经常性的谈心交心机制。
2、着眼于增强机关党组织的创造力、凝聚力和战斗力，坚持不懈地抓好机关党的组织建设。加强党员阵地建设，做到有一间综合性的学习活动室、有党员学习园地、有党组织工作制度上墙、有一套完善的电教设备、有一个学习资料专柜，确保党建有氛围、学习有场所、活动有阵地。基层党组织的党建经费要列入单位经费预算，每年日常的党建经费占本单位行政办公费的固定比例10%以上。
严格机关党的组织生活，落实“三会一课”制度。支部党员大会每季度召开一次，支部委员会议每月召开一次，党小组会议每月召开一次，每季度上一次党课，其中“一把手”每年上党课不得少于一次，每年召开一次组织生活会和领导班子民主生活会，认真执行季度报告、季度检查、情况通报制度。大力加强机关党支部建设，增强党组织创造力、凝聚力和战斗力。进一步加强机关党员队伍建设，每年至少集中一周时间对党员进行学习培训。
3、树立高效廉洁、勤政为民的机关新形象，坚持不懈地抓好机关党的作风建设。强化党内监督措施，推行党员领导干部参加双重组织生活通报制度。认真贯彻落实《中国共产党党内监督条例（试行）》和《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》，进一步加强对党员干部的宗旨教育、法纪教育、道德教育、警示教育和廉政教育，筑牢党员干部拒腐防变的思想道德防线和党纪国法防线。
4、进一步巩固先进性教育活动成果，坚持不懈地抓好机关党建长效机制的建设。
第三阶段：巩固提高和检查验收阶段（12月底）
各支部要对活动开展情况进行自查，认真分析，总结经验，查找不足，采取措施，加大力度，巩固和提高活动成果，确保活动的各项任务和要求落到实处。局创建活动领导小组将组织人员对每个阶段活动情况进行检查，作为年终党建检查的一项重要内容和党建评选的重要依据。
四、组织领导
1、加强领导、精心组织。局创建活动领导小组从加强党的执政能力建设和先进性建设的高度，局党组书记、领导小组组长为第一责任人，各支部书记为直接责任人，切实加强对此项工作的领导，确保创建活动取得实效。
2、深入调研，创新思路。各支部要把加强调查研究作为基础性工作，摆在重要位置，通过多种形式，及时了解和掌握党建工作动态，不断研究在工作中出现的新情况、新问题，提出新思路、找出新办法。每个支部要在“十一“前夕完成一篇调研文章，交局创建领导小组。
★ 市好少年事迹材料
★ 市场监管工作简报
★ 活动实施方案
市农药市场监管年活动实施方案（合集9篇）
