公司表彰决定范文

时间：2022-04-29 11:47:57 作者：丑xin 综合材料收藏本文下载本文

“丑xin”通过精心收集，向本站投稿了20篇公司表彰决定范文，以下是小编整理后的公司表彰决定范文，仅供参考，希望能够帮助到大家。

篇1：公司表彰决定

各单位、部(室)：

20xx年是公司“十二五”战略的开局之年，面对复杂多变的经济形势和严峻的内外部市场环境，公司全体干部员工紧紧围绕年度经济工作会议精神和“十八字”经营方针，在严酷的市场环境中齐心协力、勇挑重担、迎难而上，深入推动了公司各产业的持续发展，土地储备、建设面积、销售额同创新高，圆满完成年度目标任务。一年来，公司涌现出一大批先进集体和先进个人，他们紧密围绕“十二五”发展战略，充分发扬“四特”精神，勇挑重担，攻坚克难，在平凡的工作岗位上做出了骄人的业绩，他们是公司先进生产力的杰出代表。为表彰先进、树立典型，充分发挥榜样的示范作用，进一步激励和鼓舞广大员工的'创造性、积极性。依据公开、公平、公正原则，经全公司自下而上认真评选，公司党、政、工、团联评会议研究，决定对以下集团及个人进行表彰：

一、特变电工集团公司先进集体(1个)

xxx项目公司工程部

二、特变电工集团公司劳动模范(2人)

xxx

三、特变电工集团公司先进生产(工作)者(4人)

xxx

四、特变电工房产公司先进集体(3个)

米泉销售公司、诚信公司北办项目部、公司机关财务部

五、特变电工房产公司先进个人(29人)

(一)先进工作者(28人)：

先进个人：xxx

(二)销售状元(1人)：

xxx销售公司：xxx

希望受表彰的先进集体和先进个人珍惜荣誉、戒骄戒躁，充分发挥先锋模范带头作用，在新的一年里再创佳绩、再立新功。同时号召广大干部员工以受到表彰的集体和个人为榜样，自强不息、开拓进取、勇于探索、创新求变，为公司“十二五”建设做出新的贡献!

xxx年一月九日

篇2：公司表彰决定

20xx年是xx物业开局起步之年，一年来在永安集团公司晏董事长和铭飞总经理的亲切关怀下，为推动物业公司各项工作给予了大力支持。同时在全体员工坚持不懈、不辞辛劳的工作中，公司内涌现出了具有团队合作精神的先进管理者和富有工作责任感、尽心尽力的优秀员工。

为表彰先进，树立榜样，展现公司优秀员工的风彩，形成人人争当先进、人人争做贡献的良好氛围。经过公司综合评审决定，工程部领班袁学成荣获20xx年度“先进管理人员”称号，给与奖金1200元;保安部：xxx，工程部：xxx，保洁部：xxx等5位员工荣获20xx年度“优秀员工”称号，给与奖金800元。希望以上荣获表彰的个人，珍惜荣誉，戒骄戒躁，在工作岗位上继续保持和发扬模范带头作用。并在新的一年里继续发扬优异的成绩、保持荣誉、勤勉工作、再创佳绩。同时，也希望公司所有部门和全体员工以优秀员工为榜样，兢兢业业的做好自己的本职工作，向先进管理人员和优秀员工个人学习，争当先进。学习他们爱岗敬业、遵章守纪、服从管理、团结协作的精神，学习他们真诚、求实、奉献的职业道德，学习他们脚踏实地、埋头苦干、扎实勤勉的工作作风。通

过我们的不懈努力，以更大的工作成绩来回报集团公司领导对我们的期望，为推动集团公司的发展再立新功!

xxxx物业服务有限公司

xxx年二月五日

篇3：公司表彰决定

xxx年度，xx集团各公司、部门及全体员工，围绕集团经济发展，树立和谐科学的发展观，发扬“团结拼搏、坚韧不拔、求实创新、勇于争先”的xx，在集团的跨越式发展中做出了卓越的成绩，涌现出一批先进集体和个人。为表彰先进，树立标杆，激励全体员工为实现xxx年的宏伟目标而努力奋斗，经集团董事会(扩大)会议和xx集团党委会、工会联席会议讨论通过，决定对以下先进集体和先进个人进行表彰奖励。

一、先进集体(2个)：

上海xx通信建设有限公司、xx建设工程有限公司

二、劳动模范(8名)：

三、优秀科技工作者(10名)：

四、优秀党员(8名)：

五、优秀员工(42名)：

希望被表彰的先进单位和个人，再接再厉，在新的一年创造出更好的业绩;集团各公司和全体员工，要学习先进、赶超先进、争当先进，共同创造xx集团的新辉煌，早日实现“十一五”后三年的规划目标。

中共xx集团有限公司委员会

xx集团有限公司

xx集团有限公司工会委员会

二〇**年一月**日

篇4：公司表彰决定

公司各部门及下属各单位：

光阴荏苒，在忙忙碌碌中我们告别了充满挑战，奋发有为的xxx，迎来了充满希望，蓄势待发的xxx年。xxx年在公司领导的'正确带领下，在全体员工的共同努力下，公司在科研、生产、营销、认证等领域取得了喜人的成绩。煤改甲醇锅炉六月份已安装并取得证书;新的污水处理和环评十二月份已通过审定。国内的GMP复检也已正式通过。在此期间，公司涌现出了一批为公司发展不辞辛劳、全力以赴的优秀员工，在公司内部起到了模范带头的积极作用。为树立典型，进一步调动广大员工的积极性和创造性，经民主推荐、公司组织评审，现对xxx年度优秀个人及研发贡献人员表彰决定如下：

一、优秀个人名单

(一)总部：xxx

(二)生产中心：xxx

二、先进集体：销售部

三、表彰奖励办法：

颁发荣誉证书及现金奖励。

希望受表彰的优秀员工要珍惜荣誉，再接再厉，以实际行动来推动xxx全年各项工作任务的圆满完成。公司号召全体员工以他们为榜样，团结协作、努力进取，为公司稳固、健康发展贡献自己的力量。

xxxx制药有限公司

xxx年一月十五日

篇5：公司表彰决定

xxx年已经过去，物业公司在集团公司各级领导的关怀、指导下，顺利地完成了交楼与各项物业管理服务工作。从而也涌现出很多具团队合作精神的集体和富工作责任感的优秀员工。为了弘扬公司“积极向上、健康文明、团结互助”的企业文化，展现公司优秀员工的风采，形成人人争当先进、人人争为公司发展做贡献的'良好氛围，物业公司决定开展xxx年度先进工作者的评选活动。经过公开、公平、透明、合理的选评。现对被评为优秀管理者：z同志;优秀员工：z同志;优秀保安员：z同志;优秀绿化工：z同志给予表彰。

希望全体员工以优秀员工为榜样，兢兢业业的做好自己的本质工作。

篇6：公司表彰决定

多年来，公司高度重视职工身心健康，以“为美好生活加油”为宗旨，坚持重心下移，力量下沉，对接职工需求，大力开展形式多样、喜闻乐见、健康向上的职工文化体育活动，引领更多员工以健康的体魄和良好的心态投入公司生产经营，促进了企业持续有效和谐发展，涌现出一批“工作和精神状态良好、品行和生活习惯良好、身体健康指标和状况良好”的先进个人。经各单位推荐、体质测试、专业审核，决定授予烯烃厂林笑红等43名同志“扬子石化优秀健康员工”荣誉称号。

希望受到表彰的先进个人珍惜荣誉，再接再厉，发挥示范引领作用。各单位要把群众性文化体育工作作为关心服务职工、加强企业文化建设的重要举措，凝聚人心、鼓舞士气、推动发展、促进和谐，进一步完善群众性文化体育工作的`运行保障机制，不断丰富广大员工精神文化生活，让“更多员工更快乐更健康”，有效助推公司安全、效益和发展。

公司工会人力资源处安全环保处

20**年12月28日

篇7：公司表彰决定

各单位：

20**年以来，山东华宇积极开展创新创效活动，取得了较为明显的效果，为公司扭亏增盈奠定了坚实的基础，同时确保了中国铝业公司“推进精准管理、实现提质增效”现场会的顺利召开。经公司党委会议研究决定，对以下项目予以表彰：

一、智能机械手臂堆垛开发：奖励6人，由黄伟同志担任智能组组长、李亮同志担任智能组副组长；冯瑞给予500元/月津贴、李汉喜、王营部、徐飞等3人享受300元/月津贴待遇；

二、静音工厂创建：奖励电解铝厂50000元；

三、炭素粉尘焦油综合利用：奖励炭素厂0元；

四、政策争取467万元：奖励安全环保健康部46000元；

五、3N铝生产综合技术：奖励电解铝厂20000元；

六、引进进口设备连铸连轧水平铸造机并安装、调试成功：奖励铝加工事业部21000元；

七、A356.3合金研发：奖励铝加工事业部10000元；

八、氧化铝料仓料位测量装置：奖励电解铝厂10000元；

九、ADT17合金研发：奖励铝加工事业部10000元；

十、ZR6001合金研发：奖励铝加工事业部10000元；

十一、炭素成型自制管道强磁棒除铁器：奖励炭素厂8000元；

十二、成型区域自动化改造：奖励炭素厂5000元；

十三、生块自动称重开发：奖励炭素厂3500元；

十四、给予中铝现场会工作团队一次性激励，共兑现66000元。

希望各单位学习他们脚踏实地、真抓实干的工作作风以及敢于创新、争创一流的拼博精神，以创新增效为目标、“干一行爱一行、钻一行精一行”以更好的状态、更大的力度、更多的办法、更快的节奏，投入到公司改革发展提质增效的热潮中，立足本职激情奉献。

山东华宇合金材料有限公司

20**年5月15日

篇8：公司表彰决定

20**年，全体干部职工在集团董事会的科学领导下，团结一心、求真务实、共克时艰，各项工作均取得了较好成绩，并且，在生产经营过程中涌现出了大批兢兢业业、尽职尽责的优秀干部、职工，他们以满腔的工作热情、扎实的工作作风、优秀的工作业绩带动了身边同事共同奋斗，为集团事业的蓬勃发展做出了卓越的贡献，带出了很多先进班组、先进单位及个人。

为了深化巩固“管理提升年”和“改革创效年”工作成果，认真贯彻集团20**年“合作共赢”战略部署，全面完成20**年各板块年度工作计划目标，进一步激发全体干部职工的热情和干劲，表彰先进、树立典型，经研究决定，对集团所属各公司和职能部门经民主评测选出的先进班组、先进单位和先进生产（工作）者、劳动模范、优秀中层干部予以表彰和奖励：

一、表彰奖励河北鑫达钢铁有限公司

1、表彰陈泽民、刘云、白艳国等191名先进生产（工作）者，每人奖励1000元；

2、表彰李伟、马坡、唐学军等11名劳动模范，每人奖励5000元；

3、表彰郝晓军、刘书峰、王会永、张春喜、邓长春、王晓明、张宗柱、刘福东8名优秀中层干部，每人奖励20000元；

4、表彰马献环、窦凤军荣获特别贡献奖，每人奖励10000元；

5、表彰机修车间管道班、一炼铁厂90平烧车间甲班王子叶班等13个先进班组；

6、表彰供应部、环保部、一炼钢厂、二炼钢厂4个先进单位。奖励供应部、环保部各5000元，奖励一炼钢厂、二炼钢厂各20000元。

二、表彰奖励唐山天茂实业有限公司

1、表彰汤云保、宋海亭、周立等82名先进生产（工作）者，每人奖励1000元；

2、表彰张宗祥、侯有利、姜艳军、纪德旺、周长城等5名劳动模范，每人奖励5000元；

3、表彰梁建、刘长江、刘雪松3名优秀中层干部，每人奖励20000元；

4、表彰机炼钢厂2#连铸兰天野班组、机械动力处电工班等8个先进班组；

5、表彰原料厂、生产技术处2个先进单位。奖励生产技术处5000元，奖励原料厂20000元。

三、表彰奖励迁安鑫达物流有限公司

表彰马东、袁艳君、朱海利等22名先进生产（工作）者，每人奖励1000元。

四、表彰奖励唐山隆鑫房地产开发有限公司

表彰高文喜、杨晓霞、蔡欣华、刘海富、马双礼等5名先进员工，每人奖励1000元。

五、表彰奖励河北巨鑫酒业有限公司

表彰优秀销售员蔡培、最佳敬业员工杨子明、先进个人直营店虞海涛、财务部高玉杰等4名先进员工，每人奖励1000元。

六、表彰奖励河北鑫达集团监察审计委员会

表彰行政监察处许征、质量监察处王世坤，董事会办公室李志财、刘军辉为先进生产（工作）者，每人奖励1000元；表彰集团优秀中层干部王淑玲，奖励20000元。

雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。希望受表彰的同志和集体，珍惜荣誉，戒骄戒躁，再接再厉，在今后的工作取得更好的成绩。希望广大干部职工要以先进为榜样，发扬劳模精神，坚定信心，全力以赴，乘势而上，形成“学先进、赶先进、争先进”的浓厚氛围，以奋发有为的精神状态、求真务实的工作态度、敢打必胜的工作作风积极投入到新一年的工作中，全面完成今年的各项经济指标，为鑫达集团的持续发展充分发挥典型和榜样的正能量作用！

二**年一月十日

篇9：公司表彰决定

公司下属各单位：

为了表彰先进，促进公司更好更快的发展，公司组织各分公司及项目部认真开展了20xx年度年终总结评比，并评选出了一批先进单位和先进个人。经公司研究决定，对杜xx等8位劳动模范、段xx等51位先进工作者、周xx等11位优秀经营者、张xx等5个开拓市场优秀奖、段xx等2位完成产值贡献奖、施工管理科等3个先进科室、xx镇三期还建社区生态谷片区一标段项目部等8个先进项目部予以通报表彰。

希望受表彰的单位和个人，再接再厉，继续发挥榜样作用，带动全公司乘胜前进;同时希望公司全体员工以先进为榜样，掀起比学赶帮超的热潮，为20xx年争取更好的成绩而努力奋斗。

20xx年度先进个人、先进单位名单

一、劳动模范(8人)

二、先进生产(工作)者(51人，含xx公司4人)(按区域排序)

三、优秀经营者(11人)

四、开拓市场优秀奖(5人)

五、完成产值贡献奖(2人)

六、先进科室(3个)

七、先进项目部(8个)

篇10：公司年度表彰决定

公司所属各单位：

在集团总公司的正确领导下，全体职工团结奋斗，攻坚克难，奋力拼搏，全面完成了各项经济技术指标。为表彰先进，进一步激励全体职工积极投身到公司的改革和发展中，公司劳动竞赛委员会研究决定，对成绩突出的第六工程处等10个先进单位、王乃勋等10名劳动模范、崔卫国等79名先进工作者、王文娟等40名业务标兵、鼎山国际住宅楼项目等20个先进项目、物业分公司水电维修组等10个先进班组(劳务队)予以表彰奖励。

公司希望受表彰的先进集体和先进个人要珍惜荣誉，戒骄戒躁，再接再厉，奋发进取，进一步发挥模范带头作用，为实现企业跨越发展做出新的贡献。

公司号召广大职工要以先进模范为榜样，认真贯彻落实公司双代会精神，积极参与劳动竞赛活动，坚定信心，求实创新，锐意进取，扎实工作，为全面完成各项经济技术指标，全面提升公司综合实力而努力奋斗。

范文二：

20是经济形势复杂多变的挑战之年，也是转型升级、提质增效的奋进之年。一年来，依靠各级领导的关心支持和集团广大员工的共同努力，集团大力开展了“跨越发展年”活动，取得了不凡业绩。

为大力弘扬员工爱岗敬业、不怕困难、敢于吃苦、勇于拼搏的精神，调动广大职工的积极性和创造性，推进企业快速发展，经各单位民主推荐评选，党委集团研究，决定授予山东江泉实业股份有限公司热电厂等10个单位“突出贡献奖”荣誉称号;授予山东华盛江泉热电有限公司等19个单位“效益贡献奖”荣誉称号;授予山东华盛江泉农牧产业发展有限公司等10个单位“发展进步奖”荣誉称号;授予临沂华盛江泉管业有限公司等9个单位“安全生产示范单位”荣誉称号;授予临沂市华盛江泉建筑有限公司等14个单位“环保先进单位”荣誉称号;授予临沂江鑫钢铁有限公司等14个单位“节能创新先进单位”荣誉称号;授予王自英等53名优秀员工“创业功勋”荣誉称号;授予陈晓锋等145名优秀员工“生产标兵”荣誉称号;授予李晓杰等459名优秀员工“先进生产工作者”荣誉称号;授予张振刚等10名优秀员工“江泉十大杰出创新人物”荣誉称号。

希望受到表彰的先进集体和先进个人，谦虚谨慎，戒骄戒躁，再接再厉。同时号召广大干部员工虚心向先进典型学习，以昂扬的斗志、务实的作风、进取的精神全身心投入到集团“深化改革年”活动中，为推动江泉特色的转型发展、创新发展、跨越发展而努力奋斗!

[公司年度表彰决定]

篇11：公司表彰决定

关于表彰20xx年度公司优秀通讯员的决定

公司所属各部室、单位、供电所：

20xx年，庐山区供电公司宣传报道工作紧紧围绕公司中心工作，以提升和加强公司内外宣传工作为突破口，充分利用报刊、网络、电视等新闻媒体，多角度，多层次的开展内、外宣传工作，展示了公司的良好社会形象和广大干部员工奋发有为的.精神风貌，为加快公司转型发展和提高社会知名度提供了强有力的思想保证、精神动力和舆论支持。为鼓励先进，按20xx年个人稿件综合排名，经公司党政联席会议决定，胡水花等6位同志被评为20xx年度公司优秀通讯员。同时，对欧阳明伟等4位同志提出鼓励(名单附后)。

希望他们在新的一年中再接再厉，继续加强新闻报道工作力度，为公司的发展再做贡献，

同时希望有更多的通讯员跻身于优秀通讯员行列。

附：20xx年公司优秀通讯员及鼓励奖名单

篇12：公司年终表彰决定

关于表彰金山中心学校XXX年度考核优秀单位的决定

各学校：

为树立典型，表彰先进，鞭策后进，进一步激发全体教师的积极性、主动性和创造性，推动年度目标责任综合考核工作深入开展，根据《金山中心学校XXX年目标管理责任书》精神和《金山中心学校考核办法》。通过单位自查、材料初评、实地核查等工作程序，评选出两所金山中心学校教育工作目标管理考核优秀单位(名单见附件)，现予以通报表彰。

希望受表彰的单位要以此为新的起点，戒骄戒躁、珍惜荣誉，以更加饱满的工作热情，更高的工作标准，更扎实的工作作风，充分发挥示范带头作用，全力推进各项工作取得更大成绩。中心学校要求各学校要以优秀为榜样，总结经验，改进工作，争优进位，努力提高工作水平，切实推进全处教育工作快速、健康、有序发展。

附件：

金山中心学校XXX年度教育工作目标管理考核结果

金山中心学校

XXX年2 月21日

篇13：公司表彰决定

公司各部门：

在过去的一年里，公司得到长足、稳定的发展，全体员工团结一致、勤奋工作，在各自的岗位上作出了积极的贡献。

为了鼓励先进，树立典型，公司决定授予以下9名同志“优秀员工”称号，他们是：

一、xx省洪城汽车配件城：物业部部长刘方，保安部保安班长华xx，保洁队彭xx;

二、xx市金寰物业服务有限公司：客服经理杨xxx，工程部xxx;

三、xx县精新蓄电池商务有限公司：业务经理郭卫东;

四、xx市洪城路电动车市场：管理员xxx;

五、xx省xx实业有限公司：财务部出纳xxx，工程部资料员xxx。

以上这些受奖者身上，集中体现了良好的职业道德和精湛的职业技能。

公司希望，受到表彰的优秀员工珍惜荣誉，再接再厉。公司号召，全体员工要以先进为榜样，以“尽好岗位职责，做好本职工作”的实际行动为加快公司发展再立新功!

xx省xx实业有限公司

xxx年二月四日

篇14：公司表彰决定

xxx年是极不寻常的一年，在过去的一年中，百佳全体员工在公司领导的带领下，紧紧围绕公司发展大计，积极进取，努力工作，在各自的岗位上都做出了一些贡献。为表彰先进，树立典型，弘扬正气，激励斗志，全面推进公司的发展再上台阶，加快企业深化改革和建设步伐，促进经济指标和员工收入不断提高而努力奋斗。

经过各位员工投票选举，公司办公会议决定：给予下列员工通报表彰;

他们是五年以上员工：xxx年2月进入公司的姚翠芳、xxx年进入公司的关海燕、xxx年5月进入公司的刘中亚;分别3次被评为先进，各奖励32寸液晶大彩电一台(海信品牌)，因售后安装问题，已于12月20日左右发放。

xxx年9月进入公司工作的xxx，2次以上被评为先进，奖励xx著名品牌——安琪儿电动车女皇一部。

xxx年度优秀员工：xxx。

希望其他员工向他们学习，学习他们那种刻苦精神，对工作认真负责的态度，学习他们热爱本职工作，无私奉献的精神，学习他们淡泊名利，不计得失，甘愿吃苦的精神和品格。

xxxx休闲用品有限公司

xxx年12月28日

表彰决定

篇15：公司表彰决定

xxx年12月和xxx年2月至3月，公司陆续接到一些客户的求助电话，这些客户均受到了来自犯罪分子和恶势力的威胁，生命财产安全受到了极大威胁，正常的生活秩序无法维持。为了除恶扬善，匡扶正义，我公司部分领导和高级警卫队员不畏困难和危险，放弃了大量休息时间，在“以客户利益至上，树立公司良好信誉”的思想指导下，团结一心，创造性地开展工作，运用极高的专业素质和丰富的工作经验，协助公安部门搜集证据、打击犯罪，圆满地完成了安保工作任务，受到客户的高度赞誉。

这两次任务正值元旦和春节期间，天气寒冷，人人都为过节做着准备。在这种情况下，我公司咨询部经理田云波、管理部经理xxx、风险控制人员xxx、xxx、xxx、xxx等几人，放弃了元旦、春节与家人团聚的机会，本着“以客户利益至上，以公司信誉第一”的理念，不怕困难、不怕危险，巧妙地与犯罪分子周旋，对客户进行二十四小时贴身护卫，并与当地警方建立了良好的合作关系，为圆满完成工作任务打下了良好的基础。

为了发扬这种恪尽职守、兢兢业业的工作精神，表彰先进，树立典型，进一步促进公司工作再上新台阶，公司决定对咨询部经理田云波，管理部经理xxx，风险控制人员xxx、xxx、xxx、xxx等几人进行通报表彰，并希望受到表彰的.人员，戒骄戒躁，创新工作思路，拓展工作方法，真正做好先锋模范和表率作用，更加努力工作，为xxx的发展壮大而奋斗，为维护国家和社会的平安做出贡献。同时，号召公司全体干部、员工，要以先进人员为榜样，胸怀大局，扎实工作，不计得失，勤于动脑，敢于负责，以严谨的科学态度、扎实的工作作风和敢为人先的创新意识，积极适应新形势、新要求，求真务实，争创先进，众志成城，创建一流安保公司。

xxxxx安保咨询服务有限公司

xxx年3月29日

篇16：公司表彰决定

集团各中心、办，各子公司：

20xx年，xxx集团全面贯彻落实科学发展观，在集团董事长郑元豹的领导下，在各级组织和领导的带领下，积极开展生产经营管理活动，集团各项事业蓬勃发展，并涌现出了一批先进典型。为表彰先进，树立典范，进一步激励广大干部员工在集团的发展和各项工作中再创佳绩，xxx集团有限公司决定，分别授予卢伟等115名员工“创新创优奖”、“最佳技能奖”、“爱岗敬业奖”、“突出贡献奖”、“最长工龄奖”的荣誉称号。

希望受表彰的先进个人以此为新的起点，不懈努力，再创新业，再立新功。希望广大干部员工以先进为榜样，坚持以创新的精神，不断推动集团各项工作又好又快发展。

附件：《20xx年度优秀员工名单》

xxx集团有限公司

20xx年一月十五日

篇17：公司表彰决定

公司各部门、车间，万盛新公司公司，新路标公司：

在20xx年的工作中，公司全体干部员工奋力拼搏，推动公司快速发展。本年度的“评先”工作，根据《公司优秀员工评选管理办法》，经民主推荐、组织评审和公司董事会认真审核，决定对刘xx等52名先进个人进行表彰。

一、公司优秀干部(10名)：投资管理部澹台生、七八车间高xx、成品一车间王培川、财务部张xx、精制二车间刘xx、万xx公司王xx、万盛新公司尹xx、万盛新公xx、新路标公司卢xx、刘xx。

以上人员授予公司优秀干部，颁发荣誉证书，各奖励奖金3000元。

二、公司级优秀员工(10名)：循环车间张xx、八车间李xx、精制二车间xx、精制三车间代卫xx、成品一车间陈xx、成品二车间何长发、精制一车间陈xx、万盛新公司万xx、万盛新公司闫xx、新路标公司毛xx。

以上人员授予司级优秀员工，颁发荣誉证书，各奖励奖金元。

三、部门级优秀员工(31名)：

四、公司营销贡献奖(1名)：市场部蒋xx。

以上人员授予部门级优秀员工，颁发荣誉证书，各奖励奖金1000元。

在以上这些受奖者身上，集中体现了“真诚、创新、求实、奉献”的公司精神，体现了脚踏实地、埋头苦干的扎实作风，体现了良好的职业道德和精湛的职业技能，他们不愧是我们全体员工学习的榜样。

公司董事会、党总支、工会号召全体员工要以先进模范人物为榜样，开拓创新、奋力拼搏，脚踏实地，迎接新挑战，为加快公司的发展再立新功。

xuexila

xx年xx月xx日

篇18：公司五一表彰决定

各部门:

xxxx年是※※※生产经营发展年，经过公司全体员工的共同努力，较好的完成了各项任务。广大员工在各自工作岗位上，兢兢业业，无私奉献，涌现出了爱岗敬业、无私奉献、奋力拼搏、开拓创新的先进模范人物。

为表彰先进，激励公司广大干部员工奋发向上、建功立业，进一步推动公司全面、科学、快速、健康发展。根据公司规定，经各部门推荐，公司党总支研究决定，授予※※※※※※※等两位同志※※※※※※※※※※公司xxxx年度“五一劳动模范”荣誉称号。

希望受表彰的先进个人珍惜荣誉、再接再厉、与时俱进，继续在公司生产经营中发挥模范作用，为公司作出更大贡献。同时，希望全体员工以受到表彰的同志为榜样，坚持爱岗敬业、奋勇拼搏、争当先进，为推动※※※的全面发展而努力奋斗。

xxxx年5月20日

篇19：公司五一表彰决定

xxxx年，在公司(厂)经营班子和党委的领导下，全体员工认真贯彻党的十七大和十七届三中全会精神，以科学发展观统领企业各项生产经营工作，在全球经济普遍进入危机状态之时，尽可能地发挥自己企业的优势，进一步完善营销网络，提高综合服务质量;挖掘内部潜力，完善配套措施;完善产品研发机制，增强企业核心竞争力;加快主辅分离、改制分流步伐，提高辅业单位经营能力，促进辅业良性发展;提高了自主创新能力，增强了核心竞争力，进一步发挥事业部资源效能，完善快速反应机制;加强了内部管理，优化了经济运行质量，为构建和谐纺机企业做出了较大贡献。两级工会组织在公司党委的领导下，在公司经营领导班子的大力支持下，紧紧围绕企业生产经营和内部改革开展工作，在加强民主管理和民主监督，维护职工合法权益，关心职工生活，提高职工队伍素质，加强工会自身建设和企业文化建设等方面做了大量工作，并取得了较大成绩。机一、冷作、工具、技术中心、机二、定形机等分会，牢固树立全局观念，能积极配合经营领导班子搞好生产、经营及其服务工作，为完成企业生产经营任务献计献策，全力以赴抓工作效率，常年开展劳动竞赛，直接推动了生产经营任务的完成;工会活动井井有条，会费收缴积极，组织生活健全。电配、生产、质管部、物业部、机关、医院、一配等分会，牢固树立围绕生产经营开展工会工作的.意识，处处为生产经营工作提供优质服务，全面维护职工和企业双方利益，保持企业稳定发展。经过两级工会组织的认真总结评比，共评选出先进职工之家6个，职工之家表扬单位7个，优秀工会工作者40名，积极支持工会工作者40名，工会工作积极分子116名，工会活动积极分子198名。公司工会决定对xxxx年度工会工作先进集体和先进个人予以表彰。

公司工会号召全体员工向这些先进集体和先进个人学习。学习他们为企业发展献计献策、顽强拼搏的敬业精神，学习他们为加强和完善企业民主管理、民主监督机制任劳任怨、集思广益的主人翁精神，学习他们积极推动科学发展、促进社会和谐发展的创新意识，学习他们以工会为家，积极参与工会活动的会员意识。我们要通过学先进、赶先进的活动，进一步激发全体会员的积极性，把我们企业的工会工作全面推向前进，为建设和谐企业做出更大的贡献!

xx纺织机械有限责任公司工会

xxxx年五月十五日

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2.劳模表彰决定

篇20：公司五一表彰决定

xxxx年元月以来，全体员工在公司正确领导下，以饱满的热情、高昂的斗志和主人翁姿态，全面投身于公司的生产经营活动中，为公司的发展作出了重要贡献。在工作中，涌现出一大批爱岗敬业、乐于奉献、成绩显著的先进个人，充分展示了全体员工的时代精神和崭新风貌，成为公司全体员工学习的榜样。在“五一”国际劳动节来临之际，为表彰先进劳动模范，激励广大员工在各自的工作岗位上尽心尽责、努力工作，经自主申报、工会审核，决定评出为“大鹏公司xxxx年五一劳模”28人，予以表彰如下:

一、劳模名单

xxxxxxxxxxxxx

二、被评为“五一”劳模的个人给予奖励，发放荣誉证书。

希望受表彰的员工，珍惜荣誉，戒骄戒躁，继续发扬勤劳勇敢、吃苦耐劳的传统美德，在工作中更好地发挥“劳动模范”的带头作用，再建新功，再创佳绩。希望公司广大员工要学习先进，争先创优，争当劳动模范，在各自的岗位上做出更大的贡献，为大鹏公司的发展而努力。

xx市******有限公司

xxxx年4月23日