市人民政府办公室表彰度优秀公务员的决定

时间：2022-12-25 04:05:34 作者：豆本豆综合材料收藏本文下载本文

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第1篇：市人民政府办公室表彰度优秀公务员的决定第2篇：市人民政府办公室度工作总结第3篇：关于表彰优秀公务员的决定第4篇：关于表彰优秀公务员的决定第5篇：关于表彰度优秀共产党员的决定第6篇：关于表彰度优秀共产党员的决定第7篇：表彰度考核优秀人员的决定第8篇：表彰度考核优秀人员的决定第9篇：表彰度考核优秀人员的决定第10篇：表彰度考核优秀人员的决定

篇1：市人民政府办公室表彰度优秀公务员的决定

市人民政府办公室关于表彰优秀公务员的决定

各处（室）、委、中心：

，市政府办公室系统全体职工在市委、市政府的正确领导下，认真学习贯彻党的十六大精神，践行“三个代表”，紧紧围绕市政府的中心工作，积极发挥参谋助手作用。工作中与时俱进，大胆开拓，立足本职，求真务实。在参与政务，办好事务，搞好服务，保证政令畅通等方面取得了较好的成绩。通过个人总结，群众测评，经办公室党组会议审定，评出了XXX等X名优秀公务员（工勤人员）。（名单附后）市政府办公室系统的全体同志，要以他们为榜样，学习他们团结同志，服从安排，严于律己的思想品德；学习他们爱岗敬业，踏踏实实、任劳任怨的工作作风；学习他们勤奋刻苦，契而不舍的求知精神，学习他们在平凡的.、艰苦的工作岗位上，默默无闻，不计得失，兢兢业业的奉献精神。希望受表彰的同志，要珍惜荣誉，不骄不躁，努力工作，继续发挥模范带头作用，在新的一年里，为XXX经济的健康、持续发展，为全面建设小康社会，为促进两个文明建设做出新的贡献。

篇2：市人民政府办公室度工作总结

市人民政府办公室工作总结

市人民政府办公室度工作总结20，市政府办公室紧紧围绕市委、市政府中心工作，立足大局搞服务，突出落实抓协调，深入开展“一先五优”创建活动，全面完成了各项工作任务，开辟了办公室工作新局面。一、立足全局，突出质量，在提高参谋服务水平上做文章

参谋助手作用是办公室工作的第一要务，是检验办公室服务水平高低的重要标志。一年来，我们按照站位要高、情况要明、眼界要宽、把脉要准的要求，不断强化公文的“精品意识”和服务的“超前意识”，确保了各项工作的高标准、高效率、高质量。一是超前服务求主动，与时俱进求创新。紧紧围绕领导思考的要求、区域工作的特点、群众关注的焦点谋篇布局，早学习、早考虑、早介入、早谋划，被动工作主动做，努力发现新问题、想出新点子、提出新建议，做到思想解放、思路开阔、思维创新。全年共完成全市60余次大型会议材料和50余次汇报材料，文字总量达100多万字。特别是《政府工作报告》、经济会讲话、扩权县市汇报等大型会议讲话、汇报材料，无论文稿写作思路、内容润色，还是结构安排、写作风格，都注重突出特色，不仅领导感到非常满意，而且与会同志反响强烈，收到了很好的效果。二是脚踏实地抓调研，把握全局当参谋。把建设“决策参谋型”办公室作为一项重要工作来抓，有计划、有针对地开展了一系列课题研究，做到能参大事、会参难事、敢参新事，力求参之有度、谋之有方、谏之有策。重点对特色产业、招商引资、临港经济等热点、重点问题进行了专项调查，共撰写调研文章13篇，尤其是《钢材价格波动对我市五金产业的影响和对策》、《今年冬枣市场的预测与分析》、《如何对接京津市场》、《我市旅游产业发展现状》、《我市沿海土地调查》等一批高质量的调研文章，进入领导决策范畴，得到了杨书记、陈市长等领导的肯定性签批，对指导现实工作起到了积极的辅助作用，体现了办公室的参谋超前性和发展预测性。三是严格程序抓公文，规范运作促服务。进一步完善了办文程序，保证了公文运转的及时、安全、保密。一年来，共印发各类文件446件；完成411份三级文件和397份本级文件的整理、分类、立卷工作；收发各级明传、信件等800余份，都做到及时送达，无一失误。同时，我们在外事旅游、市志等方面也都取得了较好成绩。共办理8批因公出国手续，编制了我市旅游规划。完成了《河北年鉴》**市情、《2005年市政府大事记》等相关材料，为领导提供了详实的史料参考。二、强化职能，把握重点，在狠抓工作落实上见实效围绕市政府中心工作，从推动各项工作落到实处的高度，充分发挥督查、法制、信息等工作的职能作用，营造抓落实的浓厚氛围，形成抓落实的有效机制。一是突出重点，真督实查，促进政府决策和各项部署的落实。围绕市委、市政府中心工作，抓住重点、督导关键，促进各项工作顺利开展。对政府重大决策和重要部署定期督查。把年初人代会、经济会提出的主要工作进行量化分解，坚持按月督导，按季通报，促进了政府各项工作的顺利落实。对政府阶段性工作和领导关注点重点督查。根据政府不同阶段的工作重心，围绕领导关注点，先后开辟了《防汛工作系列督查》、《植树造林进展情况》、《我市季度经济运行情况与分析》等6项系列督查。其中，《一季度经济运行情况与分析》、《城区防汛现状》等多篇文章得到陈市长签批。对社会热点问题随时督查。深入企业、群众调查了解情况，把最基层的呼声反馈给市领导，使一些问题得到了有效解决。特别是今年围绕“海园市场改造”、“新区学校建设”等重点承办件，明确专人跟踪督查，有效推动了各类问题的解决，树立了政府务实、亲民的'良好形象。今年以来，共对全市80余项重点工作进行了督查，办理市长批办件48项，承办人大议案、政协提案179件，办结率达到100%。二是严肃公正，依法行政，维护好基层群众利益。通过法律武器解决各种矛盾纠纷，帮助群众排忧解难。今年以来，依法办理行政复议案件10件；“市长热线”与信访局、公安局等单位建立了联动机制，共受理群众来电300余个，直接处理答复240余个，交办有关部门67个，经领导批办33个，做到件件有回音，事事有着落；对“氯碱厂职工上访、旧城镇仙庄村高速公路阻工案、新区小学征地纠纷、公共汽车纠纷及吕桥镇河道污染纠纷案等棘手问题，进行了依法协调，均取得了积极成效，许多群众送来锦旗和感谢信表示感谢。三是强化精品意识，提高反馈质量，把小信息做成大文章。围绕上级会议精神和领导决策需求，坚持数量、质量两手抓，用更多的精品信息为领导提供服务。一年来，共编发信息150条、上报信息300余条，被省、市政府采用60余条，在沧州16个县(市、区)中综合排位第一，被省、市政府连续4年评为信息工作先进单位。其中《**市抓住滨海新区开发机遇，实现经济建设新跨越》得到沧州市市长孙瑞彬的充分肯定；编发的《狗患治理不容忽视》、《我市境内河流污染应予以重视》等社情民意型信息得到领导重视，并及时进行了安排部署，促进了问题的解决。同时，加强信息网络建设，举办各类信息培训会10余次，实行了各单位信息人员跟班培训制度，有效增强了基层人员的信息敏感度、真实性、时效性。三、坚持创新，体现特色，在提高活动组织水平上求突破2005年，我市会议组织、接待活动较往年数量多、规模大、任务重，我们本着“高效、热情、周到、节俭、细致”的原则，周密部署、统筹安排。一年来，共成功承办了200余次大中型会议、项目开工等活动，共接待国家、省、市领导及兄弟县市、新闻单位、客商等7000余人，均得到了各届人士的好评，树立了**的外在形象。一是突出特色，高质量地筹办冬枣节。今年的冬枣节，是我市首次在外地办节，政府办公室作为活动的主力军，肩负筹委会办公室的重任以及北京、沈阳所有活动的组织任务。在日常工作繁忙、人员少的情况下，从冬枣节开幕前两个月到活动结束，办公室所有人员放弃双休日、节假日，加班加点、任劳任怨地工作，使本届冬枣节真正办出了**的特色和水平，并得到了省、沧州市和我市主要领导多次表扬和各届群众的高度称赞。尤其是在人民大会堂布展上，面对紧张的时间和繁重的任务，大伙同心同力，连续作战，保质保量地完成各项工作任务，确保了活动达到预期效果。二是提倡节约，探索会议组织市场化运作。为最大程度地节省会议开支，今年政府办积极探索市场化运作行政会议组织，如在半年经济会等大型会议上，电视租用由企业赞助、资料袋由市人民医院赞助、桌签由公司赞助，赞助物品明显处都标有赞助单位有关资料，形成了政府节约开支，企业宣传形象的双赢效果。三是注重细节，提高接待服务质量。在餐饮、就宿等方面根据不同地域的领导、宾客的饮食起居习惯、身体健康状况安排食宿。组织承办的“农业部范小建部长来**调研”、“省扩权强县督导组检查”、“沧州市东片经济工作调度会”、“沧州市重点项目观摩会”等大型接待活动得到了各级领导的高度评价。四是搞好协调服务。一年来，先后独立承办和协助相关乡镇和部门，组织了“环渤海增殖放流仪式”、“石油化工项目签约仪式”、“冀津鲁三省市十三县市区性别比协作区成立仪式”、“鑫盛化工有限公司开工奠基”等大型签约、开工仪式30余次，得到了市领导和各单位的充分肯定。政府办筹办庆典仪式已在全市叫响牌子。四、立足“一先五优”树形象，突出“以人为本”建队伍，在打造和谐机关上下功夫办公室是全市党政机关的表率，是展示政府良好形象的重要“窗口”。一年来，我们在继承和发扬长期工作实践中形成的好的传统和作风的基础上，不断赋予新的内容，努力靠一流的作风锻造一流的队伍。一是先进性教育当模范。我们把保持共产党员先进性教育与自身建设、与推动各项工作紧密结合起来，以先进性教育促工作水平的提高，以工作水平的高低检验先进性教育的效果，提出了以“保持先进性，写优秀文章，搞优质服务，兴优良作风，创优美环境，做优秀职员”为主要内容的“一先五优”目标要求。并结合目标要求，开展了一系列卓有成效的活动，我们在公文写作、精神面貌、服务意识等方面都有了明显提高。“七一”期间被市委评为全市“优秀基层党支部”。二是项目引资作表率。办公室虽然不是经济部门，但是主动投身经济建设主战场，成立了专门的项目建设小组，成功引进了投资1亿元的荣昌汽车配件、投资400万元的恒和日化增资和投资1000万元的丁氏化工等项目，另有5个意向项目正在洽谈。同时，为协助市、乡两级跑项目、引项目，建立了项目建设事前介入、事中服务、事后跟踪的服务制度，一年来参与了新业石化、桑田化工等50余个大小项目的政策咨询、客商接待、考察洽谈等活动。三是机关学习不松劲。坚持把加强学习作为提高队伍素质的根本措施来抓，着力推进学习型机关建设，制定了机关学习方案和办公室学习考核办法，相继举办了“保先创优”专题月、公文撰写提高月、行政事务工作月、“扩权强县”政策知识学习月、“十一五”规划解读月等灵活多样的学习活动。为给大家提供一个学习交流的平台，创办了《工作与学习》内刊，由各科室每周轮流编辑。截止目前，共出刊39期，形成了符合办公室工作性质的文化学习特色，各乡镇、部门纷纷通过不同渠道，向我办索要内刊，加以学习和借鉴。四是机关建设求规范。进一步加强制度建设，完善修订财务管理、环境卫生、机关安全等制度，使各项工作有章可循。在机关基础设施建设上，与市委办结合，争取电力局投资20万元对所有非照明用电线路进行重新铺设，彻底解决了政府大楼用电超负荷隐患。经过公开招标，由市财政投资17万元对供暖管线进行更换，节约资金1.5万元。绿化工作在经费紧张的情况下进行对外承包，绿化管理费较往年降低60%；修砌了200余平方米的穿地甬路，新栽各类树木、花卉100余株、600余平方米，在“燕赵杯”检查中保持了“省园林式单位”称号。加强政务值班工作，完善了值班室主要设施，保证了联络畅通、衔接有序。

回顾一年来的工作，办公室的整体服务水平得到了进一步强化，各项工作都取得了新的成绩，在一些方面实现了大的突破，但适应与时俱进的新形势，用更高的标准和要求来衡量，还存在一些不足。主要是超前谋划、主动创新力度还需进一步加大；机制建设还有待进一步加强；整体素质还需进一步提高。这些有待于在今后的工作中认真加以改进和提高。，办公室工作既面临着新的考验，又有再创佳绩的良好机遇。在新的一年里，我们充分发挥职能作用，主动适应新形势，积极认知新事物，高标准、高质量地谋划和搞好各项工作，努力使办公室工作有新的起色、新的突破，跨上一个新台阶。

篇3：关于表彰优秀公务员的决定

江山市市场监管局紧贴市委、市政府的中心工作，通过推改革、抓整治、强监管、带队伍等举措，既实现了“保安全”的底线目标，也实现了“促发展”的主线任务。

为激励先进，树立典型，经局党委研究决定，对下列优秀公务员和工作人员予以表彰。

一、优秀公务员

程立群郑樟铭余石扬姜继富王瑞平朱洪波

祝建萍姜峰徐有凤刘军毛石水郑群文

李寒光王培光王学贵刘樟森蔡文志王朝阳

张晓蕾刘青芬徐明吴云贵

二、优秀工作人员

张进

希望受表彰的同志珍惜荣誉，奋发有为，发挥示范表率作用，在今后的工作中作出新的贡献。全局干部职工要以先进为榜样，开拓创新，锐意进取，努力在各自的岗位上取得更好的成绩。

中共江山市市场监督管理局委员会

20xx年3月4日

篇4：关于表彰优秀公务员的决定

各直属单位、机关各处：

20xx年,省人防办机关和直属单位全体干部职工在办党组的正确领导下，认真学习贯彻党的、十八届三中、四中、五中全会和系列重要讲话精神，全面落实省委十三届十次、十一次、十二次全会决策部署，深入开展“三严三实”专题教育，切实加强作风建设，圆满完成各项工作任务。工作中，涌现出了一批恪尽职守、爱岗敬业、无私奉献的集体和个人。为进一步激发全体干部职工工作的主动性、积极性和创造性，在办党组对机关各处和直属单位考核的基础上。经民主测评、考核小组审核、办党组研究，决定给下列单位和个人进行表彰：

1、直属单位领导班子考核：

先进单位：江西省人防工程标准定额质量监督站

先进个人：李艳坤

2、机关考核(含机关借调人员)

优秀公务员：马继东、吕建军、周小华、刘娟

先进个人：张国凤(借调机关综合处工作)

依据中央组织部、人事部1月4日印发的《公务员考核规定(试行)》第四章第十七条第四款“被确定为优秀等次的，当年给予嘉奖;连续三年被确定为优秀等次的，记三等功”的规定，现给连续三年被确定为优秀等次的吕建军、周小华同志记三等功一次。

希望受表彰的同志，珍惜荣誉，再接再厉，谦虚谨慎，发扬成绩，在新的一年里再立新功。全办干部职工要以先进为榜样，加倍努力，积极进取，实现江西人防事业“十三五”良好开局，为江西“发展升级、小康提速、绿色崛起、实干兴赣”和“提前翻番、同步小康”作出新的更大的贡献。

江西省人民防空办公室

20xx年2月16日

篇5：关于表彰度优秀共产党员的决定

中心各党支部：

今年以来，在局党组的正确领导下，信息中心党总支团结带领全体党员，紧紧围绕局中心工作，积极践行党的群众路线，全面落实科学发展观，进一步加强和改进新形势下党建和政治思想工作，特别是通过学习***、举办党风廉政建设专题讲座以及召开政治思想工作会等活动，使党总支的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用得到进一步发挥，创造力、凝聚力和战斗力进一步增强，党员素质得到进一步提高，有力地促进了全市国土规划信息化和智慧武汉建设，取得了可喜的成绩，涌现出了一批真抓实干、无私奉献、开拓创新、成绩显著的先进个人。

在庆祝中国共产党成立93周年之际，为进一步振奋精神，鼓舞士气，表彰先进，树立典型，经广大党员民主评议、各党支部推荐，中心党总支研究决定，授予*******************等8名同志优秀共产党员荣誉称号。

希望受到表彰的党员同志珍惜荣誉，戒骄戒躁，谦虚谨慎，再接再厉，争取更大成绩。全体干部职工要向受表彰的同志学习，立足本职岗位建功立业，为国土规划信息化和信息中心事业发展做出新的更大贡献!

20**年**月**日

篇6：关于表彰度优秀共产党员的决定

关于表彰优秀共产党员的决定

工委各党支部：

，工委认真贯彻落实党的、十八届三中、四中、五中全会精神和省委十一次党代会、省委十一届四次、五次全会精神，深入学习系列重要讲话精神，按照中央和省委关于加强党的建设部署要求，紧紧围绕我省主基调、主战略，坚持党要管党、从严治党，以改革创新精神不断加强基层服务型党组织建设和党员队伍建设，充分发挥了工委各党支部政治核心作用、战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,工委广大共产党员以饱满的政治热情，严谨求实的工作作风，积极投身到工委的各项工作之中，真抓实干，兢兢业业，任劳任怨，圆满完成了各项工作任务，涌现出了一批优秀共产党员。

为树立典型，表彰先进，进一步发挥工委广大党员先锋模范作用，在工委各党支部民主评议、推荐人选的基础上，经工委机关委员会研究、报工委委员会会议研究决定：娄山敏子、黄晓曼、吕忠飞、付永涛、孙兆锋、诸葛、朱敏等7名同志(以支部排名为序)为20工委 “优秀共产党员”。

希望受表彰的优秀共产党员珍惜荣誉，谦虚谨慎，戒骄戒躁，再接再厉，再创佳绩。工委全体党员要以他们为榜样，加强党性锻炼，发扬优良传统，弘扬求真务实精神，勤奋学习，爱岗敬业，勤勉工作，与时俱进，开拓创新，奋发进取，为推动机关党建工作创新发展做出更大贡献!

中共贵州省直工委机关委员会

1月25日

篇7：表彰度考核优秀人员的决定

厅机关各处室、直属各单位：

xxx5年，在全厅系统干部职工的共同努力下，各项工作取得了显著成绩。为了鼓励先进，弘扬正气，进一步激发广大干部职工的积极性，根据《公务员法》和《xx省环保厅机关处室和直属单位年度目标责任制考核办法》的有关规定，经厅党组研究决定，下列部门和人员被评为xxx5年度先进集体和个人考核优秀，特予表彰嘉奖：

先进集体：政策法规处、污染防治处、总量控制处、建设项目管理处、省环境执法稽查总队、省环境宣传教育中心。

优秀个人：xxx。

希望受表彰的部门和人员要珍惜荣誉，再接再厉，争取更大的成绩。全厅干部职工要向受表彰的同志学习，努力工作，为我省生态环保事业作出新的更大的贡献。

xx省环境保护厅

xxx年1月20日

篇8：表彰度考核优秀人员的决定

各处室、基层单位：

xxx4年，在市委、市政府的正确领导下，市机关管理局全体干部职工围绕中心、服务大局，齐心协力、攻坚克难，在提升市民中心运行管理保障服务水平、全国文明单位创建、深入推进公共机构节能管理、机关内部管理和内控机制建设等方面取得了新的进展，圆满完成了市委、市政府部署的工作任务，荣获第四届“全国文明单位”称号，为全市经济社会发展提供了有力的机关事务工作保障。

为发扬成绩、表彰先进，激励全局干部职工以更加饱满的政治热情、强烈的工作责任感、扎实的工作作风，全力开创机关事务工作新局面，经局长办公会研究决定:

对xxx等14位同志，给予xxx4年度工作考核优秀嘉奖。

xxxx5位同志，给予局优秀表彰。

xxxx8位同志，给予局表扬。

其中，根据《xx市公务员考核实施细则》(锡组发〔2009〕64号)的相关规定，叶国旗同志连续3年考核优秀，记三等功一次。

希望受到表彰的同志珍惜荣誉、戒骄戒躁、继续当好表率。同时号召全局干部职工要以先进个人为榜样，努力工作、奋发有为、争创先进，为建设经济强、百姓富、环境美、社会文明程度高的.新xx作出积极贡献。

xx市机关事务管理局

xxx5年2月26日

篇9：表彰度考核优秀人员的决定

各分局，市局机关各处室、支队：

xxx1年，市区公安机关在市委、市政府和省公安厅的正确领导下，主动顺应全市经济社会加快升级转型的发展要求，以社会管理创新为动力，以现代警务机制建设为主线，突出民生需求，强化信息应用，创新机制，提升动力，推动各项警务工作和队伍建设升级转型，在“六大警务”上取得了深层突破，呈现出“打处绩效更高、管控效能更强、运行质态更优、社会效益更好”的良好局面。在xxx1年的作风建设评议中，我局获得了“市级机关政风行风评议全市第一、市级机关作风建设综合评议全市第一、人民群众对公安工作的满意度和公众安全感测评综合指数全省第一”的优异成绩。全体民警在市局党委和各级公安机关的领导下，开拓创新、锐意进取、团结拼搏、无私奉献，做了大量卓有成效的工作，在年度考核中涌现出一批先进个人，有517名同志被确定为优秀等次。为表彰先进，根据《公务员奖励规定(试行)》、《南通市公务员考核实施细则(试行)》规定，现决定对xxx1年度考核中被确定为优秀等次的同志予以表彰奖励。

一、给下列2009至xxx1年度连续三年考核被确定为优秀等次的同志，分别记个人三等功一次，颁发奖励证书，各奖励人民币2000元。

xxx名单(略)

二、给下列xxx1年度考核被确定为优秀等次的同志，分别嘉奖一次，颁发证书，各奖励人民币1000元。

xxxx名单(略)

三、给下列xxx1年度考核被确定为优秀等次的4名职工，分别嘉奖一次，颁发证书，各奖励人民币1000元。

xxx名单(略)

希望受到表彰的同志谦虚谨慎，再接再厉。全局广大民警和职工要以他们为榜样，立足本岗，履职奉献，为勇当全省公安机关排头兵、服务经济社会发展做出新的更大的贡献。

xxx年三月二十三日