“小老虎饼干”通过精心收集,向本站投稿了3篇有办过假离职证明会不会被查出来,以下是小编为大家准备的有办过假离职证明会不会被查出来,希望对大家有帮助。
篇1:有办过假离职证明会不会被查出来
我现在在职,重新找了份工作.
新公司知道我是在职找工作的,但是去报到时需要离职证明
我这边辞职都不太好办,更别离职证明了.现在怎么办好呢,
请各位高手帮忙,办假的会不会被查出来呢?单位一般会去查嘛?
[有办过假离职证明会不会被查出来]
篇2:办假离职证明
我去年毕业后,在杭州的一家公司(50人左右规模)工作,工作到今年一月份,然后离职了,公司给交了3个月保险,从10月到12月,并给我开了离职证明,证明我一月份离职(就是一张A4的纸打出来的,盖了个公司的公章),但离职证明丢了!前几天我在哈尔滨找到了一份工作(200人规模左右),在简历和面试的过程中,我说自己是4月份离职的,
那如果新公司向我要离职证明怎么办,我能不能做个假的,原公司就给我交了三个月保险,新公司能不能看出来,我可不可以不要原先的保险,在哈尔滨重新开账户。
首先,在哈尔滨重新开账户交保险是可以的
我不建议你弄假的离职证明,你就说丢了,或者说在来这家公司前还去了一家公司就给那家了,可是只做了几天觉得不合适就又离开了就可以了,总之就是,假话不要放在字面上
类问题得根据你现有的情况来应对比较好.
如果这之前的公司没有跟你办理社保手续,那么,就会有什么太大影响的.你可以拟个假证明材料,设法盖原工作单位的公章就可行了.时间好像不多了,你得抓紧时间.
还有个可能就是,一般新公司领导已决定录用你了,剩下的有关入职手续都是人事部的行政专员去办理.一般不会去做过多核实.
你是否真正离职了,若确实离职了,你只要到劳动就业服务局办理失业证,就能表明你与任何单位都没建立全日制劳动关系了,而离职证明已经保存在劳动就业服务局,新单位可以放心地录用你。
如你尚未离职,就应该与新单位明说待提前一个月通知旧单位办理好离职手续后就到新单位工作,然后再重新到劳动就业局办理录用登记,若新单位确实需要你,应该会等待你的,新单位也会希望自己的员工如此依法按规定正常离职的吧。
我原来(20XX年前)是做办公室工作的,后来公司倒闭了,没办法找了操作工做了一年,现在又找到新工作了,是办公室工作,我很珍惜!但是离职单上是操作工,和我面试时说的不一样啊,我就想办假的,但是不知道新公司去有关单位办手续会不会看出来,请懂的.朋友帮忙。
1、你的行为根据劳动合同法,属于违法行为,后果是签订劳动合同无效,并且用人单位不予支付补偿;
2、因工作难找,建议你还是出具一份与简历一致的离职单,方法还是自己考虑吧,必须与简历一致。
一般单位为了防止劳动纠纷,都要求新员工提供原就职单位开具的离职证明的;如果你原来的单位拒绝提供证明,你可以向12333劳动者维权热线投诉的;
篇3:假离职证明,会不会被用人单位察觉
我第一个工作在A公司(2年),第二个工作在B公司(1年不到),现在我又找到了一份新工作,但是由于我面试的时候一直说我是在A公司上班的,新公司要我报到的时候提供A公司的离职证明,请问我办假的A公司证明的话,会不会被发现?A,B公司是在苏州,新公司在上海?
[假离职证明,会不会被用人单位察觉]
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有办过假离职证明会不会被查出来(锦集3篇)




