做人致命的经典问题

时间:2024-02-06 03:41:26 作者:htpanpan 综合材料 收藏本文 下载本文

【导语】“htpanpan”通过精心收集,向本站投稿了9篇做人致命的经典问题,下面是小编整理后的做人致命的经典问题,希望对大家有所帮助。

篇1:做人致命的经典问题

问题一:如果你家附近有一家餐厅,东西又贵又难吃,桌上还爬着蟑螂,你会因为它很近很方便,就一而再、再而三地光临吗?

回答:你一定会说,这是什么烂问题,谁那么笨,花钱买罪受?

可同样的情况换个场合,自己或许就做类似的蠢事,

不少男女都曾经抱怨过他们的情人或配偶品性不端,三心二意,不负责任。明知在一起没什么好的结果,怨恨已经比爱还多,但却“不知道为什么”还是要和他搅和下去,分不了手。说穿了,只是为了不甘,为了习惯,这不也和光临餐厅一样?

——做人,为什么要过于执著?

问题二:如果你不小心丢掉100块钱,只知道它好像丢在某个你走过的地方,你会花200块钱的车费去把那100块找回来吗?

回答:一个超级愚蠢的问题。

可是,相似的事情却在人生中不断发生。做错了一件事,明知自己有问题,却怎么也不肯认错,反而花加倍的时间来找藉口,让别人对自己的印象大打折扣。被人骂了一句话,却花了无数时间难过,道理相同。为一件事情发火,不惜损人不利已,不惜血本,不惜时间,只为报复,不也一样无聊?

失去一个人的感情,明知一切已无法挽回,却还是那么伤心,而且一伤心就是好几年,还要借酒浇愁,形销骨立。其实这样一点用也没有,只是损失更多。

——做人,干吗为难自己?!

问题三:你会因为打开报纸发现每天都有车祸,就不敢出门吗?

回答:这是个什么烂问题?当然不会,那叫因噎废食。

然而,有不少人却曾说:现在的离婚率那么高,让我都不敢谈恋爱了,

说得还挺理所当然。也有不少女人看到有关的诸多报道,就对自己的另一半忧心忡忡,这不也是类似的反应?所谓乐观,就是得相信:虽然道路多艰险,我还是那个会平安过马路的人,只要我小心一点,不必害怕过马路。

——做人,先要相信自己。

问题四:你相信每个人随便都可以成功立业吗?

回答:当然不会相信。

但据观察,有人总是在听完成功人士绞尽脑汁的建议,比如说,多读书,多练习之后,问了另一个问题?那不是很难?

我们都想在3分钟内学好英文,在5分钟内解决所有难题,难道成功是那么容易的吗?改变当然是难的。成功只因不怕困难,所以才能出类拔萃。

有一次坐在出租车上,听见司机看到自己前后都是高档车,兀自感叹:“唉,为什么别人那么有钱,我的钱这么难赚?”我心血来潮,问他:“你认为世上有什么钱是好赚的?”他答不出来,过了半晌才说:好像都是别人的钱比较好赚。

其实任何一个成功者都是艰辛取得。我们实在不该抱怨命运。

——做人,依靠自己!

问题五:你认为完全没有打过篮球的人,可以当很好的篮球教练吗?

回答:当然不可能,外行不可能领导内行。

可是,有许多人,对某个行业完全不了解,只听到那个行业好赚钱,就马上开起业来了。

我看过对穿着没有任何口味、或根本不在乎穿着的人,梦想却是开间服装店;不知道电脑怎么开机的人,却想在网上聊天,结果道听途说,却不反省自己是否专业能力不足,只抱怨时不我与。

——做人,量力而行。

篇2:信最致命的问题

1. 老师全知道。你做什么事情,参加什么协会,选修了什么课,得了什么奖学金,老 师都“写”在推荐信里了。我想除了导师以外,可能没有任何别的老师还能够这么做。不过 也就是教了你一门课,然后一门课几十个学生。鬼才相信老师能够对几十个学生都了解到 担任什么职务,参加什么活动,选了别的什么课。 所以写得特别玄的,一律是cheating。

2. 拼命夸奖。老师再好,也不可能把一个学生吹得比自己还要好。然后,就凭在自己 教的课里面学生考了好成绩,说“这个学生是我看到最好的学生”--一个学生数分考试成绩 好难道就一定能够做研究么?。这是在侮辱老师的智力。老师怎么能够仅仅凭考试成绩好 担保一个学生就一定出色呢?

然后,满篇夸奖。都是形容词,就是看不到具体的例子。即使是“例子”,一看也是那 种放之四海皆准,随便夸谁都可以的例子。我打赌,把Miss改成Mr,张三的名字换成李四 的名字,那就是推荐李四的推荐信。

所以除了就事论事,说学生这门课学得很好,学生思路很活跃等等之外。除非有具体 的例子,别的夸奖一定有问题。

3. 找理由搪塞。“我知道这个学生,因为我是她班主任。我跟她很熟,因为她担任班级职务。...”难道老师“写”一封推荐信,对于每一点东西都要解释么?这个好像下级向上 级汇报工作一样。你认为推荐老师和推荐到学校的老师之间是这种关系么?

所以,只要事实陈述,例如“我认识她三年了”,不要理由。凡是拼命解释怎么认识学 生的,多数不是老师“写”的。

4.荒唐的逻辑。“一个学生坐在第一排,她学习就很认真。”“一个学生认真记笔记,她 学习很好。”看的人可能感到莫名其妙。

凡是中国学生写的推荐信,很少能够不犯上面的.错误的。真正站在阅读者的角度上想 一想,这样一封推荐信可以有几十个漏洞。

推荐信是要花功夫的。现在模板没有几个好的。最好站在老师的角度上好好想一想, 知道自己什么,自己最大的特点是什么。然后,一个教授用什么样的言语来推荐自己的学 生。

篇3:好文:人生致命八个经典问题

好文:人生致命八个经典问题

问题一:如果你家附近有一家餐厅,东西又贵又难吃,桌上还爬着蟑螂,你会因为它很近很方便,就一而再、再而三地光临吗?

回答:你一定会说,这是什么烂问题,谁那么笨,花钱买罪受?

可同样的情况换个场合,自己或许就做类似的蠢事。

不少男女都曾经抱怨过他们的情人或配偶品性不端,三心二意,不负责任。明知在一起没什么好的结果,怨恨已经比爱还多,但却“不知道为什么”还是要和他搅和下去,分不了手。说穿了,只是为了不甘,为了习惯,这不也和光临餐厅一样?

――做人,为什么要过于执著?!

问题二:如果你不小心丢掉100块钱,只知道它好像丢在某个你走过的地方,你会花200块钱的车费去把那100块找回来吗?

回答:一个超级愚蠢的问题。

失去一个人的感情,明知一切已无法挽回,却还是那么伤心,而且一伤心就是好几年,还要借酒浇愁,形销骨立。其实这样一点用也没有,只是损失更多。

――做人,干吗为难自己?!

问题三:你会因为打开报纸发现每天都有车祸,就不敢出门吗?

回答:这是个什么烂问题?当然不会,那叫因噎废食。

然而,有不少人却曾说:现在的`离婚率那么高,让我都不敢谈恋爱了。说得还挺理所当然。也有不少女人看到有关的诸多报道,就对自己的另一半忧心忡忡,这不也是类似的反应?所谓乐观,就是得相信:虽然道路多艰险,我还是那个会平安过马路的人,只要我小心一点,不必害怕过马路。

――做人,先要相信自己。

问题四:你相信每个人随便都可以成功立业吗?

回答:当然不会相信。

但据观察,有人总是在听完成功人士绞尽脑汁的建议,比如说,多读书,多练习之后,问了另一个问题?那不是很难?

我们都想在3分钟内学好英文,在5分钟内解决所有难题,难道成功是那么容易的吗?改变当然是难的。成功只因不怕困难,所以才能出类拔萃。

有一次坐在出租车上,听见司机看到自己前后都是高档车,兀自感叹:“唉,为什么别人那么有钱,我的钱这么难赚?”

我心血来潮,问他:“你认为世上有什么钱是好赚的?”他答不出来,过了半晌才说:好像都是别人的钱比较好赚。

其实任何一个成功者都是艰辛取得。我们实在不该抱怨命运。

――做人,依靠自己!

问题五:你认为完全没有打过篮球的人,可以当很好的篮球教练吗?

回答:当然不可能,外行不可能领导内行。

可是,有许多人,对某个行业完全不了解,只听到那个行业好赚钱,就马上开起业来了。

我看过对穿着没有任何口味、或根本不在乎穿着的人,梦想却是开间服装店;不知道电脑怎么开机的人,却想在网上聊天,结果道听途说,却不反省自己是否专业能力不足,只抱怨时不我与。

――做人,量力而行。

问题六:相似但不相同的问题:你是否认为,篮球教练不上篮球场,闭着眼睛也可以主导一场完美的胜利?

回答:有病啊,当然是不可能的。

可是却有不少朋友,自己没有时间打理,却拼命投资去开咖啡馆,开餐厅,开自己根本不懂的公司,火烧屁股一样急着把辛苦积攒的积蓄花掉,去当一个稀里糊涂的投资人。亏的总是比赚的多,却觉得自己是因为运气不好,而不是想法出了问题。

――做人,记得反省自己。

问题七:你宁可永远后悔,也不愿意试一试自己能否转败为胜?

解答:恐怕没有人会说:“对,我就是这样的孬种”吧。

然而,我们却常常在不该打退堂鼓时拼命打退堂鼓,为了恐惧失败而不敢尝试成功。

以关颖珊赢得世界花样滑冰冠军时的精彩表现为例:她一心想赢得第一名,然而在最后一场比赛前,她的总积分只排名第三位,在最后的自选曲项目上,她选择了突破,而不是少出错。在4分钟的长曲中,结合了最高难度的三周跳,并且还大胆地连跳了两次。她也可能会败得很难看,但是她毕竟成功了。

她说:“因为我不想等到失败,才后悔自己还有潜力没发挥。”

一个中国伟人曾说;胜利的希望和有利情况的恢复,往往产生于再坚持一下的努力之中。

――做人,何妨放手一搏。

问题八:你的时间无限,长生不老,所以最想做的事,应该无限延期?

回答:不,傻瓜才会这样认为。

然而我们却常说,等我老了,要去环游世界;等我退休,就要去做想做的事情;等孩子长大了,我就可以……

我们都以为自己有无限的时间与精力。其实我们可以一步一步实现理想,不必在等待中徒耗生命。如果现在就能一步一步努力接近,我们就不会活了半生,却出现自己最不想看到的结局。

――做人,要活在当下。

篇4:人生致命的八个经典问题

2008-12-17 来源:第一营销网

本篇短文是几年前从网上看到的,非常经典,共享一下,欢迎留下您的阅读心得,

人生致命的八个经典问题

问题一,

如果你家附近有一家餐厅,东西又贵又难吃,桌上还爬着蟑螂,你会因为它很近很方便,就一而再、再而三地光临吗?

回答:你一定会说,这是什么烂问题,谁那么笨,花钱买罪受?

可同样的情况换个场合,自己或许就做类似的蠢事。

不少男女都曾经抱怨过他们的情人或配偶品性不端,三心二意,不负责任。明知在一起没什么好的结果,怨恨已经比爱还多,但却“不知道为什么”还是要和他搅和下去,分不了手。说穿了,只是为了不甘,为了习惯,这不也和光临餐厅一样?

――做人,为什么要过于执著?!

问题二,

如果你不小心丢掉100块钱,只知道它好像丢在某个你走过的地方,你会花200块钱的车费去把那100块找回来吗?

回答:一个超级愚蠢的问题。

可是,相似的事情却在人生中不断发生。做错了一件事,明知自己有问题,却*也不肯认错,反而花加倍的时间来找藉口,让别人对自己的印象大打折扣。被人骂了一句话,却花了无数时间难过,道理相同。为一件事情发火,不惜损人不利已,不惜血本,不惜时间,只为报复,不也一样无聊?

失去一个人的感情,明知一切已无法挽回,却还是那么伤心,而且一伤心就是好几年,还要借酒浇愁,形销骨立。其实这样一点用也没有,只是损失更多。

――做人,干吗为难自己?!

问题三,

你会因为打开报纸发现每天都有车祸,就不敢出门吗?

回答:这是个什么烂问题?当然不会,那叫因噎废食。

然而,有不少人却曾说:现在的离婚率那么高,让我都不敢谈恋爱了。说得还挺理所当然。也有不少女人看到有关的诸多报道,就对自己的另一半忧心忡忡,这不也是类似的反应?所谓乐观,就是得相信:虽然道路多艰险,我还是那个会平安过马路的人,只要我小心一点,不必害怕过马路。

――做人,先要相信自己。

问题四,

你相信每个人随便都可以成功立业吗?

回答:当然不会相信。

但据观察,有人总是在听完成功人士绞尽脑汁的建议,比如说,多读书,多练习之后,问了另一个问题?那不是很难?

我们都想在3分钟内学好英文,在5分钟内解决所有难题,难道成功是那么容易的吗?改变当然是难的。成功只因不怕困难,所以才能出类拔萃。

有一次坐在出租车上,听见司机看到自己前后都是高档车,兀自感叹:“唉,为什么别人那么有钱,我的钱这么难赚?”

我心血来潮,问他:“你认为世上有什么钱是好赚的?”他答不出来,过了半晌才说:好像都是别人的钱比较好赚,

其实任何一个成功者都是艰辛取得。我们实在不该抱怨命运。

――做人,依靠自己!

问题五,

你认为完全没有打过篮球的人,可以当很好的篮球教练吗?

回答:当然不可能,外行不可能领导内行。

可是,有许多人,对某个行业完全不了解,只听到那个行业好**,就马上开起业来了。我看过对穿着没有任何口味、或根本不在乎穿着的人,梦想却是开间服装店;不知道电脑 怎么开机的人,却想在网上**,结果道听途说,却不反省自己是否专业能力不足,只抱怨时不我与。

――做人,量力而行。

问题六,

相似但不相同的问题:你是否认为,篮球教练不上篮球场,闭着眼睛也可以主导一场完美的胜利?

回答:有病啊,当然是不可能的。

可是却有不少朋友,自己没有时间打理,却拼命投资去开咖啡馆,开餐厅,开自己根本不懂的公司,火烧*股一样急着把辛苦积攒的积蓄花掉,去当一个稀里糊涂的投资人。亏的总是比赚的多,却觉得自己是因为运气不好,而不是想法出了问题。

――做人,记得反省自己。

问题七,

你宁可永远后悔,也不愿意试一试自己能否转败为胜?

解答:恐怕没有人会说:“对,我就是这样的孬种”吧。

然而,我们却常常在不该打退堂鼓时拼命打退堂鼓,为了恐惧失败而不敢尝试成功。以关颖珊赢得20世界花样滑冰冠军时的精彩表现为例:她一心想赢得第一名,然而在最后一场比赛前,她的总积分只排名第三位,在最后的自选曲项目上,她选择了突破,而不是少出错。在4分钟的长曲中,结合了最高难度的三周跳,并且还大胆地连跳了两次。她能会败得很难看,但是她毕竟成功了。

她说:“因为我不想等到失败,才后悔自己还有潜力没发挥。”一个中国伟人曾说;胜利的希望和有利情况的恢复,往往产生于再坚持一下的努力之中。

――做人,何妨放手一搏。

问题八,

你的时间无限,长生不老,所以最想做的事,应该无限延期?

回答:不,傻瓜才会这样认为。

然而我们却常说,等我老了,要去环游世界;等我退休,就要去做想做的事情;等孩子长大了,我就可以……

我们都以为自己有无限的时间与精力。其实我们可以一步一步实现理想,不必在等待中徒耗生命。如果现在就能一步一步努力接近,我们就不会活了半生,却出现自己最不想看到的结局。

――做人,要活在当下。

有天,一个人想爬山,他从家里的窗户望出去,觉得西山很美,于是决定爬西山。爬到了山腰,一转脸发现南山更美,他又决定下去爬南山。再爬到山腰时,觉得东山也不错,又下来爬东山。这时,夕阳西下,太阳落山了,一天下来,他哪座山也没爬到顶,而站在山脚,山腰跟山顶,看到的景色,体验的感受是根本不同的。

“人生也一样,一会儿想干这,一会儿想干那,忙忙碌碌,人很快就老了,结果一事无成。选择是必须的,但选择之后,还得耐得住、挺得住。

篇5:人生致命的八个经典问题_人生感悟

人生致命的八个经典问题

你会一而再、再而三地光顾东西又贵又难吃的餐厅吗?你会花200块打车钱回头去找丢掉的100块吗?你会因为害怕出车祸不敢出门吗?你相信每个人随便都可以成功立业吗……人生致命的八个经典问题,问问你自己,为什么要那么执着?为什么要为难自己?做人,一定要相信自己,何妨放手一搏!

问题一

如果你家附近有一家餐厅,东西又贵又难吃,桌上还爬着蟑螂,你会因为它很近很方便,就一而再、再而三地光临吗?

回答:你一定会说,这是什么烂问题,谁那么笨,花钱买罪受?

可同样的情况换个场合,自己或许就做类似的蠢事。

不少男女都曾经抱怨过他们的情人或配偶品性不端,三心二意,不负责任。明知在一起没什么好的结果,怨恨已经比爱还多,但却“不知道为什么”还是要和他搅和下去,分不了手。说穿了,只是为了不甘,为了习惯,这不也和光临餐厅一样?

――做人,为什么要过于执著?

问题二

如果你不小心丢掉100块钱,只知道它好像丢在某个你走过的地方,你会花200块钱的车费去把那100块找回来吗?

回答:一个超级愚蠢的问题。

可是,相似的事情却在人生中不断发生。

做错了一件事,明知自己有问题,却死也不肯认错,反而花加倍的时间来找藉口,让别人对自己的印象大打折扣。被人骂了一句话,却花了无数时间难过,道理相同。为一件事情发火,不惜损人不利已,不惜血本,不惜时间,只为报复,不也一样无聊?(人生感悟  )失去一个人的感情,明知一切已无法挽回,却还是那么伤心,而且一伤心就是好几年,还要借酒浇愁,形销骨立。其实这样一点用也没有,只是损失更多。

――做人,干嘛为难自己?

问题三

你会因为打开报纸发现每天都有车祸,就不敢出门吗?

回答:这是个什么烂问题?当然不会,那叫因噎废食。

然而,有不少人却曾说:现在的离婚率那么高,让我都不敢谈恋爱了。说得还挺理所当然。也有不少女人看到有关的诸多报道,就对自己的另一半忧心忡忡,这不也是类似的反应?所谓乐观,就是得相信:虽然道路多艰险,我还是那个会平安过马路的人,只要我小心一点,不必害怕过马路。

――做人,先要相信自己!

问题四

你相信每个人随便都可以成功立业吗?

回答:当然不会相信。

但据观察,有人总是在听完成功人士绞尽脑汁的建议,比如说,多读书,多练习之后,问了另一个问题:那不是很难?我们都想在3分钟内学好英文,在5分钟内解决所有难题,难道成功是那么容易的吗?改变当然是难的。成功只因不怕困难,所以才能出类拔萃。

有一次坐在出租车上,听见司机看到自己前后都是高档车,兀自感叹:“唉,为什么别人那么有钱,我的钱这么难赚?”我心血来潮,问他:“你认为世上有什么钱是好赚的?”他答不出来,过了半晌才说:“好像都是别人的钱比较好赚。”

其实任何一个成功者都是艰辛取得。我们实在不该抱怨命运。

――做人,依靠自己!

问题五

你认为完全没有打过篮球的人,可以当很好的篮球教练吗?

回答:当然不可能,外行不可能领导内行。

可是,有许多人,对某个行业完全不了解,只听到那个行业好赚钱,就马上开起业来了。我看过对穿着没有任何口味、或根本不在乎穿着的人,梦想却是开间服装店;不知道电脑怎么开机的人,却想在网上创业,结果道听途说,却不反省自己是否专业能力不足,只抱怨时不我与。

――做人,量力而行!

问题六

相似但不相同的问题:你是否认为,篮球教练不上篮球场,闭着眼睛也可以主导一场完美的胜利?

回答:有病啊,当然是不可能的。

可是却有不少朋友,自己没有时间打理,却拼命投资去开咖啡馆,开餐厅,开自己根本不懂的公司,火烧屁股一样急着把辛苦积攒的积蓄花掉,去当一个稀里糊涂的投资人。亏的总是比赚的多,却觉得自己是因为运气不好,而不是想法出了问题。

――做人,记得反省自己!

问题七

你宁可永远后悔,也不愿意试一试自己能否转败为胜?

解答:恐怕没有人会说“对,我就是这样的孬种”吧。

然而,我们却常常在不该打退堂鼓时拼命打退堂鼓,为了恐惧失败而不敢尝试成功。

以关颖珊赢得世界花样滑冰冠军时的精彩表现为例:她一心想赢得第一名,然而在最后一场比赛前,她的总积分只排名第三位,在最后的自选曲项目上,她选择了突破,而不是少出错。在4分钟的长曲中,结合了最高难度的三周跳,并且还大胆地连跳了两次。她也可能会败得很难看,但是她毕竟成功了。她说:“因为我不想等到失败,才后悔自己还有潜力没发挥。”

一个中国伟人曾说:胜利的希望和有利情况的恢复,往往产生于再坚持一下的努力之中。

――做人,何妨放手一搏!

问题八

你的时间无限,长生不老,所以最想做的事,应该无限延期?

回答:不,傻瓜才会这样认为。

然而我们却常说,等我老了,要去环游世界;等我退休,就要去做想做的事情;等孩子长大了,我就可以……

我们都以为自己有无限的时间与精力。其实我们可以一步一步实现理想,不必在等待中徒耗生命。如果现在就能一步一步努力接近,我们就不会活了半生,却出现自己最不想看到的结局。

――做人,要活在当下!

篇6:中小企业实施ERP的致命问题

俗话说,斩草不除根,春风吹又生,

中小企业实施ERP的致命问题

。笔者发现,现在很多中小企业,都因为这种“治标不治本”的因素,导致了ERP项目实施效果不好,甚至导致项目失败。为什么ERP系统发展到现在,仍然有这么多的中小企业上了ERP项目效果不明显,甚至以失败告终呢?笔者分析了很多案例,最后总结了其中几点原因是ERP上线不明显的致命死穴,希望能够通过这篇文章,对提高ERP项目在企业中的实施效果有所帮助。

死穴一:治标不治本。

俗话说,斩草不除根,春风吹又生。笔者发现,现在很多中小企业,都因为这种“治标不治本”的因素,导致了ERP项目实施效果不好,甚至导致项目失败。

一是没有彻底摆脱手工作业的坏习惯。笔者公司有一家客户,他们是纯接单生产的企业。照理来说,这种生产模式的企业,在订单管理上应该是比较轻松的。但是,事实上不是如此。主要的一个原因是,订单比较急,难于处理。如这家客户接受某个客户的订单,一张订单中有五个产品,而其中四个是老产品,一个是新产品。由于新产品需要确认价格、建立品号信息、组建物料清单等等,所以需要比较长的一个过程。可是这订单又比较急,由于品号信息不能够及时建立,所以这张销售订单也不能够及时下发。在这种情况下,生产部门与采购部门就在没有销售订单的情况下,手工开立生产订单与采购订单。这个操作习惯就是他们手工作业的时候留下来的一个恶习。其实,遇到这种情况,在系统里也是比较好处理的,把这张订单在系统里分成两张订单即可。但是,他们已经习惯了以前的手工处理方式,所以,在ERP系统中仍然沿用以前的那中不合理的方法。在接单生产的企业,若无销售订单而安排生产或者采购的话,则会产生一些不良的连锁反应,如后期不能够根据销售订单来追踪订单执行情况等等。这些不良反应在这家企业中当然也存在。

二是没有根据ERP系统的特性来改善作业方式。如对于进货检验来说,一般要求先检验后入库,如此的话,才可以最大限度的防止原材料不良品进入生产线。但在实际工作中,由于检验往往需要花费比较长的时间,司机等不及。所以,一般情况下,仍然是走“先入库、后检验”的处理方式。可是,如此的话,当企业订单比较急的时候,某些人员就不会管这原材料有没有检验过,会向仓库“抢”原材料去生产。有时,企业的生产部门就等在仓库门口,供应商送过来的货还没来得及入库,他们就直接拉走了,更不用说是检验了。在ERP项目中,若一定要求用户“先检验、再入库”可能是有点苛求,但是,在产品质量越来越重要的今天,企业对于“原材料质量合格”的要求也越来越高。其实,在ERP系统中,可以做到这一点。如笔者在给一家家电企业设计流程的时候,就在仓库设计中,模拟出一个“待检验仓库”。供应商来料若不能够及时检验,则先把原材料录到“待检验仓库”,这个仓库中的原材料,是不能够通过领料单直接领取。等到质量部门检验合格之后,这个仓库中的材料又被转移到“原材料”仓库。如此再结合“不能负库存出库”的功能,就可以保证在生产线上的材料都是检验过的,至少在系统中认为其已经检验完毕。如此的话,对于提高产品的质量,具有很大的帮助。

三是权限设计的比较混乱。在手工处理阶段,人治化现象比较严重,最突出的反应就是权限管理上的混乱。如在手工下采购订单的时候,采购员自己审核自己的采购单;又或者仓库人员,根据自己的心情来决定订单超收数量的处理,等等。由于在实际管理中,没有做好这方面的工作;当ERP项目上先后,这些毛病需要根治的话,企业往往需要通过有效的流程重组才能够完成。但是,这正是企业所忌讳的。企业在EPR项目实施过程中,往往希望通过“改良”的方式来解决权限上所遭遇的问题,尽量不要对现有的利益分配产生多大的影响。但是,这种“改良”的模式,是治标不治本,不能够从根本上控制好作业的相关缺陷。或者说,不能从根本上实现“人治”到“法治”的转变,

正是因为如上这些原因,所以,企业在ERP项目上线后,很多问题看起来好像是解决了,但是,其实是治标不治本。一些问题都暂时被掩盖了。当问题出来时,由于ERP流程作业具有一些连锁反应;反而造成的后果会比手工作业要大的多。所以笔者建议,在ERP项目的实施过程中,不能够治标不治本。

死穴二:挑软柿子吃。

这个季节,正是柿子上市的好时节。昨天,我刚从市场中买了一斤的柿子。不知道大家在买柿子的时候,有没有发现,我们挑柿子的时候,往往都是挑软的吃,因为软的甜。

很多企业在ERP项目的过程中,又犯了“柿子挑软的吃”这个毛病。在企业上ERP项目之前,可能如“销售订单下单”等一些简单的作业,已经管理的非常的不错。所以,在ERP项目实施过程中,他们的重点也就放在了这些流程的管理上,因为不用吹灰之力,就可以把这些已经深入人心的流程在ERP系统中实现起来。而会把一些硬柿子放在一边。如此的话,就能够在最短的时间内,把ERP项目上上去。这看起来,对于企业与我们实施顾问来说,都是一件好事情。企业项目组可以向企业请功,而我们实施顾问业可以圆满结束任务,会公司等着拿项目奖金的。

但是,这对于企业来说,是非常不利的。我们至所以花个几十万、几百万上个ERP项目,不光光是为了管理已经完善的流程;企业管理者更重要的目的是希望通过ERP系统让企业的管理水平更上一层楼,能够解决一些管理上存在的弊病。可以企业项目组成员在实施项目的时候,一味的挑软柿子吃,则企业现有管理中遇到的一些问题,可能都没有解决,从而导致了ERP项目不能够达到预计的效果。

如笔者以前有一个客户,他们为了赶项目的进度,在项目实施的时候,碰到一些问题就暂时放放。如对于仓库超收管理、交期控制等一些对企业来说利益比较大的流程都被搁在了一边。结果呢,ERP项目是暂时上线了,但是这个ERP软件只是一个简单的记帐软件,对于流程的控制,一点都没有。如仓库部门在没有采购单的情况下,也照常收货;即使供应商提前一个月送货过来,仓库也照收不误等等。由于在ERP系统中缺乏这些控制,使得企业的管理水平很难有所改善,企业这几十万的软件投资,估计就这样打水漂了。其实,对于实施顾问来说,轻轻松松的可以完成项目,他们也就乐得轻松。

所以笔者觉得,企业在ERP项目的实施过程中,自己要把好关,不要“柿子专挑软的吃”。

如在单据的管理上,要注重单据之间的连接性。在ERP系统中,为了解决手工作业中单据管理的混乱,提供了一些比较严格的控制手段。如在仓库进行收货的时候,仓库必须在有采购订单的情况下才能够收货,并根据采购订单的数量与交期进行超收数量与交货日期的管理控制等等。若这方面可以控制的好的话,则可以很大程度上改善仓库的管理水平。不过,在实际工作中,笔者发现大家往往觉得采购与仓库时两个部门,难以协调为由,把它当作一个硬柿子,丢在一边。但是,笔者认为,解决这个“无单采购”以及“交货期”管理上的难题,可以给企业带来比较明显的收益。所以,单据之间的相互关联,在ERP项目实施过程中,企业一定要严格的实现他,而不能因为它比较硬,就放弃了。

如在流程的管理上,要注意部门之间的配合。由于部门之间存在着一些复杂的利益团体,所以,在制定部门内部流程的话,可能会比较简单;但是,若流程跨部门了,则处理起来可能就会比较麻烦。如在客户信用额度的管理上,需要销售部门与财务部门紧密配合才能够见效,是一个典型的跨部门配合作业。但是,我有一个客户知道这个作业的重要性,可以保障企业现金流的安全性。可是,这家企业销售部门推给财务部门,而财务部门则推给销售部门,大家像推皮球一样,谁也不愿意来啃这个“硬柿子”。结果等到ERP项目都快运行一年了,还没有人负责来吃这个“硬柿子”。

所以,笔者认为,在ERP项目过程中,不能因为“柿子比较软”,大家就都去抢着吃。作为企业的ERP项目管理员,应该有这个能力,能够评价流程的重要性与问题的急迫性,必须根据对企业价值的不同来区别的对待相关的流程与作业,而不是简单的根据这个作业或者流程实现起来是否方便为标准进行ERP项目的实施。若不这样的话,即使企业ERP项目成功上线了,但是,一些对企业可能带来比较大收益的流程与作业,都没有实现,则ERP项目的效果也就会大大的打折扣了。

篇7:人一生中最致命的六个问题

人一生中最致命的六个问题 -资料

在生活每个人都会碰到很多的问题,根据这个问题你能联想到什么?一个简单的问题也许就能讲出一番人生大道理呢,不信你看看,然后看看你犯了那个没,

问题一:如果你家附近有一家餐厅,东西又贵又难吃,桌上还爬着蟑螂,你会因为它很近很方便,就一而再、再而三地光临吗?

回答:你一定会说,这是什么烂问题,谁那么笨,花钱买罪受?

可同样的情况换个场合,自己或许就做类似的蠢事。

不少男女都曾经抱怨过他们的情人或配偶品性不端,三心二意,不负责任。明知在一起没什么好的结果,怨恨已经比爱还多,但却“不知道为什么”还是要和他搅和下去,分不了手。 说穿了,只是为了不甘,为了习惯,这不也和光临餐厅一样?

--做人,为什么要过于执著?!

问题二:如果你不小心丢掉100块钱,只知道它好像丢在某个你走过的地方,你会花200块钱的车费去把那100块找回来吗?

回答:一个超级愚蠢的问题。

可是,相似的事情却在人生中不断发生。做错了一件事,明知自己有问题,却怎么也不肯认错,反而花加倍的时间来找藉口,让别人对自己的印象大打折扣。被人骂了一句话,却花了无数时间难过,道理相同。为一件事情发火,不惜损人不利已,不惜血本,不惜时间,只为报复,不也一样无聊?

失去一个人的感情,明知一切已无法挽回,却还是那么伤心,而且一伤心就是好几年,还要借酒浇愁,形销骨立。其实这样一点用也没有,只是损失更多

--做人,干吗为难自己?!

问题三:你会因为打开报纸发现每天都有车祸,就不敢出门吗?

回答:这是个什么烂问题?当然不会,那叫因噎废食。

然而,有不少人却曾说:现在的离婚率那么高,让我都不敢谈恋爱了,

资料

说得还挺理所当然。也有不少女人看到有关的诸多报道,就对自己的另一半忧心忡忡,这不也是类似的反应?所谓乐观,就是得相信:虽然道路多艰险,我还是那个会平安过马路的人,只要我小心一点,不必害怕过马路。

--做人,先要相信自己。

问题四:你相信每个人随便都可以成功立业吗?

回答:当然不会相信。

但据观察,有人总是在听完成功人士绞尽脑汁的建议,比如说,多读书,多 练习之后,问了另一个问题?那不是很难?

我们都想在3分钟内学好英文,在5分钟内解决所有难题,难道成功是那么容易的吗?改变当然是难的。成功只因不怕困难,所以才能出类拔萃。

有一次坐在出租车上,听见司机看到自己前后都是高档车,兀自感叹:“唉,为什么别人那么有钱,我的.钱这么难赚?”

我心血来潮,问他:“你认为世上有什么钱是好赚的?”他答不出来,过了半晌才说:好像都是别人的钱比较好赚。

其实任何一个成功者都是艰辛取得。我们实在不该抱怨命运。

--做人,依靠自己!

问题五:你认为完全没有打过篮球的人,可以当很好的篮球教练吗?

回答:当然不可能,外行不可能领导内行。

可是,有许多人,对某个行业完全不了解,只听到那个行业好***,就马上开起业来了。

我看过对穿着没有任何口味、或根本不在乎穿着的人,梦想却是开间服装店;不知道电脑怎么开机的人,却想在网上聊天,结果道听途说,却不反省自己是否专业能力不足,只抱怨时不我与。

--做人,量力而行。

问题六:相似但不相同的问题:你是否认为,篮球教练不上篮球场,闭着眼睛也可以主导一场完美的胜利?

,火烧屁股一样急着把辛苦积攒的积蓄花掉,去当一个稀里糊涂的投资人。亏的总是比赚的多,却觉得自己是因为运气不好,而不是想法出了问题。

--做人,记得反省自己。

篇8:中小企业实施ERP的两个致命问题

为什么ERP系统发展到现在,仍然有这么多的中小企业上了ERP项目效果不明显,甚至以失败告终呢?笔者分析了很多案例,最后总结了其中几点原因是ERP上线不明显的致命死穴,希望能够通过这篇文章,对提高ERP项目在企业中的实施效果有所帮助,

死穴一:治标不治本。

俗话说,斩草不除根,春风吹又生。笔者发现,现在很多中小企业,都因为这种“治标不治本”的因素,导致了ERP项目实施效果不好,甚至导致项目失败。

一是没有彻底摆脱手工作业的坏习惯。笔者公司有一家客户,他们是纯接单生产的企业。照理来说,这种生产模式的企业,在订单管理上应该是比较轻松的。但是,事实上不是如此。主要的一个原因是,订单比较急,难于处理。如这家客户接受某个客户的订单,一张订单中有五个产品,而其中四个是老产品,一个是新产品。由于新产品需要确认价格、建立品号信息、组建物料清单等等,所以需要比较长的一个过程。可是这订单又比较急,由于品号信息不能够及时建立,所以这张销售订单也不能够及时下发。在这种情况下,生产部门与采购部门就在没有销售订单的情况下,手工开立生产订单与采购订单。这个操作习惯就是他们手工作业的时候留下来的一个恶习。其实,遇到这种情况,在系统里也是比较好处理的,把这张订单在系统里分成两张订单即可。但是,他们已经习惯了以前的手工处理方式,所以,在ERP系统中仍然沿用以前的那中不合理的方法。在接单生产的企业,若无销售订单而安排生产或者采购的话,则会产生一些不良的连锁反应,如后期不能够根据销售订单来追踪订单执行情况等等。这些不良反应在这家企业中当然也存在。

二是没有根据ERP系统的特性来改善作业方式。如对于进货检验来说,一般要求先检验后入库,如此的话,才可以最大限度的防止原材料不良品进入生产线。但在实际工作中,由于检验往往需要花费比较长的时间,司机等不及。所以,一般情况下,仍然是走“先入库、后检验”的处理方式。可是,如此的话,当企业订单比较急的时候,某些人员就不会管这原材料有没有检验过,会向仓库“抢”原材料去生产。有时,企业的生产部门就等在仓库门口,供应商送过来的货还没来得及入库,他们就直接拉走了,更不用说是检验了。在ERP项目中,若一定要求用户“先检验、再入库”可能是有点苛求 ,但是,在产品质量越来越重要的今天,企业对于“原材料质量合格”的要求也越来越高。其实,在ERP系统中,可以做到这一点。如笔者在给一家家电企业设计流程的时候,就在仓库设计中,模拟出一个“待检验仓库”。供应商来料若不能够及时检验,则先把原材料录到“待检验仓库”,这个仓库中的原材料,是不能够通过领料单直接领取。等到质量部门检验合格之后,这个仓库中的材料又被转移到“原材料”仓库。如此再结合 “不能负库存出库”的功能,就可以保证在生产线上的材料都是检验过的,至少在系统中认为其已经检验完毕。如此的话,对于提高产品的质量,具有很大的帮助。

三是权限设计的比较混乱。在手工处理阶段,人治化现象比较严重,最突出的反应就是权限管理上的混乱。如在手工下采购订单的时候,采购员自己审核自己的采购单;又或者仓库人员,根据自己的心情来决定订单超收数量的处理,等等。由于在实际管理中,没有做好这方面的工作;当ERP项目上先后,这些毛病需要根治的话,企业往往需要通过有效的流程重组才能够完成。但是,这正是企业所忌讳的。企业在EPR项目实施过程中,往往希望通过“改良”的方式来解决权限上所遭遇的问题,尽量不要对现有的利益分配产生多大的影响。但是,这种“改良”的模式,是治标不治本,不能够从根本上控制好作业的相关缺陷。或者说,不能从根本上实现“人治”到“法治”的转变。

正是因为如上这些原因,所以,企业在ERP项目上线后,很多问题看起来好像是解决了,但是,其实是治标不治本,

一些问题都暂时被掩盖了。当问题出来时,由于ERP流程作业具有一些连锁反应;反而造成的后果会比手工作业要大的多。所以笔者建议,在 ERP项目的实施过程中,不能够治标不治本。

死穴二:挑软柿子吃。

这个季节,正是柿子上市的好时节。昨天,我刚从市场中买了一斤的柿子。不知道大家在买柿子的时候,有没有发现,我们挑柿子的时候,往往都是挑软的吃,因为软的甜。

很多企业在ERP项目的过程中,又犯了“柿子挑软的吃”这个毛病。在企业上ERP项目之前,可能如“销售订单下单”等一些简单的作业,已经管理的非常的不错。所以,在ERP项目实施过程中,他们的重点也就放在了这些流程的管理上,因为不用吹灰之力,就可以把这些已经深入人心的流程在ERP系统中实现起来。而会把一些硬柿子放在一边。如此的话,就能够在最短的时间内,把ERP项目上上去。这看起来,对于企业与我们实施顾问来说,都是一件好事情。企业项目组可以向企业请功,而我们实施顾问业可以圆满结束任务,会公司等着拿项目奖金的。

但是,这对于企业来说,是非常不利的。我们至所以花个几十万、几百万上个ERP项目,不光光是为了管理已经完善的流程;企业管理者更重要的目的是希望通过 ERP系统让企业的管理水平更上一层楼,能够解决一些管理上存在的弊病。可以企业项目组成员在实施项目的时候,一味的挑软柿子吃,则企业现有管理中遇到的一些问题,可能都没有解决,从而导致了ERP项目不能够达到预计的效果。

如笔者以前有一个客户,他们为了赶项目的进度,在项目实施的时候,碰到一些问题就暂时放放。如对于仓库超收管理、交期控制等一些对企业来说利益比较大的流程都被搁在了一边。结果呢,ERP项目是暂时上线了,但是这个ERP软件只是一个简单的记帐软件,对于流程的控制,一点都没有。如仓库部门在没有采购单的情况下,也照常收货;即使供应商提前一个月送货过来,仓库也照收不误等等。由于在ERP系统中缺乏这些控制,使得企业的管理水平很难有所改善,企业这几十万的软件投资,估计就这样打水漂了。其实,对于实施顾问来说,轻轻松松的可以完成项目,他们也就乐得轻松。

所以笔者觉得,企业在ERP项目的实施过程中,自己要把好关,不要“柿子专挑软的吃”。

如在单据的管理上,要注重单据之间的连接性。在ERP系统中,为了解决手工作业中单据管理的混乱,提供了一些比较严格的控制手段。如在仓库进行收货的时候,仓库必须在有采购订单的情况下才能够收货,并根据采购订单的数量与交期进行超收数量与交货日期的管理控制等等。若这方面可以控制的好的话,则可以很大程度上改善仓库的管理水平。不过,在实际工作中,笔者发现大家往往觉得采购与仓库时两个部门,难以协调为由,把它当作一个硬柿子,丢在一边。但是,笔者认为,解决这个“无单采购”以及“交货期”管理上的难题,可以给企业带来比较明显的收益。所以,单据之间的相互关联,在ERP项目实施过程中,企业一定要严格的实现他,而不能因为它比较硬,就放弃了。

如在流程的管理上,要注意部门之间的配合。由于部门之间存在着一些复杂的利益团体,所以,在制定部门内部流程的话,可能会比较简单;但是,若流程跨部门了,则处理起来可能就会比较麻烦。如在客户信用额度的管理上,需要销售部门与财务部门紧密配合才能够见效,是一个典型的跨部门配合作业。但是,我有一个客户知道这个作业的重要性,可以保障企业现金流的安全性。可是,这家企业销售部门推给财务部门,而财务部门则推给销售部门,大家像推皮球一样,谁也不愿意来啃这个“硬柿子”。结果等到ERP项目都快运行一年了,还没有人负责来吃这个“硬柿子”。

所以,笔者认为,在ERP项目过程中,不能因为“柿子比较软”,大家就都去抢着吃。作为企业的 ERP项目管理员,应该有这个能力,能够评价流程的重要性与问题的急迫性,必须根据对企业价值的不同来区别的对待相关的流程与作业,而不是简单的根据这个作业或者流程实现起来是否方便为标准进行ERP项目的实施。若不这样的话,即使企业ERP项目成功上线了,但是,一些对企业可能带来比较大收益的流程与作业,都没有实现,则ERP项目的效果也就会大大的打折扣了。

篇9:解读GRE写作中唯一致命问题

解读GRE写作中唯一致命问题

在GRE写作中,对Argument文章结构分析的正确性是Argument成功的基础。如果Argument的文章分析发生错误,将直接影响后续文章中攻击点的正确性,这将导致整篇文章将有颠覆之险。因此,同学们在学习Argument写作这一部分的时候,必须要固定对文章结构的分析方法,来确保自己对文章逻辑结构把控的正确性。

从最笼统的角度来说,任何一个Argument的题目,都是由“客观事实”来推导“主观观点”的过程。其中,由于并非所有客观事实都用于支持结论的产生,因此又需要将“客观事实”分成“背景”和“证据”两个部分;同时,部分题目会出现“主观观点”并非一个的情况,因此就要区分出哪一个主观观点是文章的“最终结论”,而剩下的就是“中间结论”。

整个Argument题库中的每道题,其每一句话基本就是这四个基本元素(背景、证据、中间结论、最终结论)中的一种。而基本的推导方式是,证据推出中间结论,再由中间结论推出最终结论。在题目中可能会出现多个证据,而中间结论则有可能不出现。

一般情况下,对以上四个基本元素的区分,需要划分成以下三个基本步骤来进行:

第一步:区分主观观点与客观事实

区分主观观点和客观事实的目的,就是为了在分析文章的逻辑结构中,先聚焦到全文的结论,这是一篇Argument分析的重中之重。结论没找到,后面所有的事情全都免谈。而一旦找对了全文的结论,那么整篇Argument的逻辑就大体清楚了。在Argument考试中,结论的寻找可以基于以下两个依据:

1) 结论是作者的主观观点,而证据是客观事实信息。

这一定义来自于ETS的官方陈述:“The task consists of a brief passage in which the author makes a case for some course of action or interpretation of events by presenting claims backed by reasons and evidence.”(见3.1)可见,文章的结论必然是作者想要论证的目标,而这个目标必然是作者自己发表的。自然,结论是作者的主观观点。

2) 结论是整篇文章逻辑推导的终点。

同样,这一定义也来自于ETS的官方解释:“conclusion — the end point reached by a line of reasoning, valid if the reasoning is sound; the resulting assertion”。所以,结论一定是文章推导的终点。

在实战中,分析Argument语篇逻辑时,如果先对主观观点和客观事实进行区分,将会对文章的整体推导方向起到有效的指导作用。

例1

The following appeared as part of a letter to the editor of a scientific journal.

“A recent study of eighteen rhesus monkeys provides clues as to the effects of birth order on an individual's levels of stimulation. The study showed that in stimulating situations (such as an encounter with an unfamiliar monkey), firstborn infant monkeys produce up to twice as much of the hormone cortisol, which primes the body for increased activity levels, as do their younger siblings. Firstborn humans also produce relatively high levels of cortisol in stimulating situations (such as the return of a parent after an absence). The study also found that during pregnancy, first-time mother monkeys had higher levels of cortisol than did those who had had several offspring.”

Write a response in which you discuss one or more alternative explanations that could rival the proposed explanation and explain how your explanation(s) can plausibly account for the facts presented in the argument.

上题的结论对于不少同学来说有点难找。其实,基于前面所讲的两个原则找结论并不困难:全文中唯一一句主观观点是:“A recent study of eighteen rhesus monkeys provides clues as to the effects of birth order on an individual's levels of stimulation.”。1)由“provides clues”能够看出这就是作者的主观观点;2)整篇文章之后引用的全是实验结果,那么由这些实验结果推导出第一句话,逻辑就很自然。因此第一句话是整篇文章推导的终点。

GRE Argument写作范文一

题目:

“Of the two leading real estate firms in our town---Adams Realty and Fitch Realty---Adams is clearly superior. Adams has 40 real estate agents. In contrast, Fitch has 25, many of whom work only part-time. Moreover, Adams' revenue last year was twice as high as that of Fitch, and included home sales that averaged $168,000, compared to Fitch's $144,000. Homes listed with Adams sell faster as well: ten years ago, I listed my home with Fitch and it took more than four months to sell; last year, when I sold another home, I listed it with Adams, and it took only one month. Thus, if you want to sell your home quickly and at a good price, you should use Adams.”

范文:

The author argues that Adams Realty is superior to Fitch Realty. To support this claim the author cites statistics about the number and working hours of agents, and the number and sales prices of homes sold by the two farms. Further, the author cites anecdotal evidence involving personal experience with Fitch and Adams. A careful analysis reveals that this evidence it lends little credible support for argument.

The Claim is partially based on the fact that Adams has more agents than Fitch and that many of Fitch's agents work only part-time. There is no correlation between the number of employees, their working hours and the quality of their work. Without such a link, we could consider the possibility that a smaller firm could be more effective than a larger one and, likewise, that a part-time agent could be more effective than a full-time agent. Besides, the author does not provide any information about the specific number of Adams agents who work part-time.

The claim is also supported by the fact that Adams sold more properties than Fitch last year. One year of sales records is an insufficient sample. It is possible that in most other years Adams could have sold fewer properties than Fitch. Moreover, the disparity in sales volume could be explained by factors other than the comparative quality of the two firms. For example, perhaps Adams serves a denser geographic area or in an area where turnover in home-ownership is higher for reasons unrelated to Adams' effectiveness. It is even possible that the only reason sales volume is higher at Adams is because the company employs more agents but, perhaps, each Adams agent sells fewer homes on average than each Fitch agent does. Without ruling out such alternative explanations for the disparity in sales volume, the author cannot defend the conclusion based on such scant evidence.

Support for the claim is also drawn from the average sales price of homes. This evidence only illustrates that the homes that Adams sells are more valuable on average than the ones that Fitch sells, not that Adams is more effective in selling homes than Fitch. Moreover, it is possible that a few relatively high-priced or low-priced properties skewed these averages, rendering any conclusions about the comparative quality of the two firms based on these averages irrelevant.

The author of the argument indicates that Fitch Realty took a considerably longer time to sell one of the author's homes than it took Adams Realty to sell another one of her homes ten years earlier. However, this disparity can be explained by other plausible factor, for example, changing economic conditions during that ten-year period or a difference in the desirability of the two properties. Without establishing that all other factors affecting the speed of a sale were essentially the same for the two homes, the author should not expect an audience to make a decision on this limited anecdotal evidence.

GRE作文范文 Argument

The following appeared in a letter to the editor of the Parkville Daily Newspaper.

嘉文博译Sample Essay

“Throughout the country last year, as more and more children below the age of nine participated in youth-league softball and soccer, over 80,000 of these young players suffered injuries. When interviewed for a recent study, youth-league softball players in several major cities also reported psychological pressure from coaches and parents to win games. Furthermore, education experts say that long practice sessions for these sports take away time that could be used for academic activities. Since the disadvantages apparently outweigh any advantages, we in Parkville should discontinue organized athletic competition for children under nine.”

In this argument, the writer claims that more and more children below the age of nine were participating in youth league softball and soccer last year and that more than eighty thousand of those players suffered injuries. The writer also claims that youth league softball players in several major cities reported psychological pressure from coaches and parents to win games when interviewed for a study. Additionally, the writer cites educational experts as saying that long practice sessions for such sports take away time that could be used for academic activities. The writer then comes to the conclusion that the disadvantages outweigh any advantages; therefore the city of Parkville should discontinue organized athletic competition for children under the age of nine. This argument is based on problematic reasoning and it should therefore be rejected.

The first problem with this argument is that it does not define what types of injuries the eighty thousand youngsters suffered. Although any injury, no matter how slight, is undesirable, the argument is weakened by not discussing the relative severity of these injuries. This is necessary information when weighing the advantages or disadvantages of youth league sports for children under nine.

Secondly, the writer mentions that youth league softball players in several major cities reported psychological pressure from coaches and parents to win games. The problems with this information are obvious: the study was only for one sport, not all types of athletics; it was only conducted in the major cities, which may or may not be representative of what young athletes throughout the rest of the country would report; and the number of children reporting the psychological pressure as compared to those who did not report it is never mentioned. It is possible that only a few children reported such pressure. Moreover, the term “psychological pressure” is not defined and its meaning is unclear. A study that reports that an unknown number of children feel psychological pressure without defining what that term means, as well as covering only one type of sporting activity and only in the major cities is very weak evidence for discontinuing all athletic activities for children under nine years of age.

Furthermore, the writer mentions that long practice sessions take away time that could be used for academic activities. There is absolutely no evidence presented that Parkville youth league sports have long practice sessions, or that they have any practice sessions at all for that matter. In addition, too much time for academic activities is not healthy for children; they need time to exercise their bodies as well as their minds. Without evidence that long practice sessions are hurting the children’s studies, the argument is further weakened.

Finally, the writer jumps to the conclusion that the disadvantages apparently outweigh the advantages and that Parkville should discontinue organized athletic competition for children under nine. In this argument, the writer only mentions the disadvantages and none of the advantages. No evidence is presented that indicates that the disadvantages outweigh the advantages – some weak and ambiguous information is merely thrown into the argument. Furthermore, the writer ignores other changes that could be made short of discontinuing the program. Solutions such as shortening practice sessions, enforcing mandatory safety equipment rules and emphasizing sportsmanship rather than winning or losing are all ignored by the writer, which greatly weakens the argument.

In summary, the writer has done nothing more than state an opinion with some anecdotal information included that proves nothing. Without providing direct evidence that the children under the age of nine in Parkville are being hurt more than helped by organized athletic competition, the writer’s argument is unconvincing and should be rejected.

(613 words)

参考译文

下述文字摘至一封致《 Parkville日报》某编辑的信函:

“去年在我们整个国家,由于越来越多的9岁以下的孩子参加了青少年联赛的垒球和足球运动,这些年轻球员中有不止80,000多人受伤。在接受某项近期的研究的访谈时,若干大城市中青少年联赛的垒球运动员称,他们承受着来自教练和家长的赢球压力。此外,教育专家称,这些体育运动员所需的漫长训练期耗费了原本可用于学习活动的时间。既然弊明显大于利,我们在Parkille 市就应该停止9岁以下的儿童进行有组织的体育竞赛。”

在上述论述中,信函作者称,越来越多的9岁以下的儿童去年参加了青少年联赛的垒球和足球运动,而在这些运动员中,有80,000多名运动员受过伤。信函作者还宣称,若干个大城市中的青少年联赛垒球运动员在接受某项研究的访谈中说,他们承受着来自教练和家长们的赢球压力。此外,信函作者援引了教育专家的话说,这些体育项目所需的漫长训练期浪费了原本可用于学习活动的时间。这位作者接下来得出结论认为,弊显然大于利,因此Parkville市应该停止9岁以下的儿童进行任何有组织的体育竞赛。上述论述完全基于漏洞百出的逻辑推理,故应予摈弃。

上述论述的第一个问题是,它没有清楚地界定80,000多个小孩子所受的伤属于哪些类型。虽然任何伤痛,无论多么的轻微,均是不可取的,但上述论述由于没能讨论这些伤痛的相对严重程度而受到削弱。有关伤痛类型的信息应是必要的,因为它有助于我们衡量9岁以下孩童从事青少年联赛体育活动的利与弊。

第二,信函作者提到,若干个大城市的青少年联赛的垒球运动员称,他们承受着来自教练和家长们的赢球压力。这一信息所存在的问题是显而易见的:该项研究仅是针对一个体育项目的,而非针对所有类型的体育比赛;它仅仅是在大城市进行的,它或许能够也或许不能够典型地代表全国其他地区青少年运动员的感受;与那些没有说承受着心理压力的孩童相比,承认承受着心理压力的儿童的数量绝未被提到。情况有可能是,仅有很少一些儿童声称承受着这种压力。另外,“心理压力”这一术语未被定义,其含义模糊不清。一份调查研究,如果它仅报告说一些数量不明的孩子感到承受着心理压力,不对相关术语进行定义,仅涵盖一种类型的体育活动,且仅在某几座大城市进行,它只能充当极为微弱的证据,不足以来停止9岁以下儿童所有类别的体育活动。再者,信函作者提到,漫长的训练期会占用原本可用以学习活动的珍贵时间。信函作者绝对没有列举任何证据来证明,Parkville市青少年联赛的体育活动需要漫长的训练期,以及因为那一原因而有任何训练期。此外,太多的时间用在学习上对孩子也是不利于健康的;他们需要有时间来活动他们的身体,而不仅仅是活动他们的大脑。没有拿出证据来证明漫长的训练期正危及孩子们的学业,故该项论述受到进一步的削弱。

最后,信函作者轻率地得出结论,称弊显然大于利,并且Parkville市应该终止9岁以下的儿童进行任何有组织的体育比赛。在此论述中,信函作者仅提及了弊而未提及利。根本没有任何证据可显示弊大于利。我们所看到的仅仅是被塞入到本项论述中的某些缺乏力度和模棱两可的信息。此外,信函作者忽略了除终止体育项目之外所能采取的其他改善措施。像缩短训练周期,执行强制性的安全设备规定,以及强调体育精神而不是单纯的比赛输赢。所有这些解决问题的方法均被信函作者视而不见,由此而严重地削弱了其论据。

归纳而言,信函作者所做的,只是利用某些什么都证明不了的趣事轶闻性质的信息来表达某种个人观点。由于没有提供直接的证据来证明Parkville 市9岁以下的孩童从事有组织的体育竞赛所蒙受的弊是否会大于所得到的利,故信函作者的论述不能令人信服,应予摈弃。

人生致命的6个经典问题

致命id影评

致命id 影评

致命魔术经典台词精选

学会做人范文

简历的致命伤处

求职信的“致命”错失

简历如何杜绝致命错误

求职信致命要害教你如何写求职信

细节的作文:致命的细节

做人致命的经典问题(集锦9篇)

欢迎下载DOC格式的做人致命的经典问题,但愿能给您带来参考作用!
推荐度: 推荐 推荐 推荐 推荐 推荐
点击下载文档 文档为doc格式
点击下载本文文档