推进学习型党组织建设学习心得

时间:2024-11-02 03:34:50 作者:weiweixiao01 其他心得 收藏本文 下载本文

【导语】“weiweixiao01”通过精心收集,向本站投稿了10篇推进学习型党组织建设学习心得,以下是小编为大家整理后的推进学习型党组织建设学习心得,仅供参考,欢迎大家阅读。

篇1:推进学习型党组织建设学习心得

通过推进学习型党组织建设,我部队伍的整体素质得到有效提高,工作作风得到很大转变,业务能力不断增强,极大地促进了我部整体工作的发展,各项业务工作指标得到提升,多项工作受到县委的表彰肯定。现将我部推进学习型党组织建设的一些做法与成功经验汇报如下:

一、理论联系实际,做到学以致用

我部在推进学习型党组织建设中,加强理论学习。学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观等中国特色社会主义理论及党的十八大、十八届四中全会精神,学xxx省、市、县委关于农村工作的部署要求和反腐倡廉的一系列文件和规定。通过学习,提高我部干部职工的政治理论水平、思想道德情操与业务知识技能,增强了在重大问题上坚持原则、明辨是非的能力,坚定了贯彻党的路线、方针和政策的自觉性。在学习中重视调查研究,我部干部职工经常带着问题、带着思考,深入基层、深入农村工作一线,就群众普遍关心的热点、焦点问题和制约农村工作开展的难点问题,进行深入广泛的调查研究,深入开展查问题、找根源、理思路、定对策活动,写出有深度的调研报告,为农村工作提供第一手的科学依据。在学习中注重学以致用,始终坚持把学习与工作有机结合起来,注重运用科学的观点和方法分析、判断、解决工作中出现的新矛盾和新问题,力求做到以用促学、学用相长,促进各项工作全面、科学发展。

二、创新学习模式,活跃学习气氛

我部在推进学习型党组织建设中,创新学习模式,活跃学习气氛,形成集中学习教育与活动、多种平台结合的学习模式。在学习中,运用专题报告会、主题教育等多种方式,帮助干部职工在学习解读党的重大决策和国家方针政策、提高执政水平上下功夫。积极探索党员干部自觉学习的有效途径,克服工学矛盾,倡导学习工作化、工作学习化。同时,在学习中,以社会主义核心价值体系教育为重点,不断深入开展服务宗旨教育、理想信念教育、意识形态教育、思想道德教育、党的优良传统教育、中华优秀传统文化教育和社会主义荣辱观教育,进一步打牢干部职工的思想基础,永葆忠于党、忠于祖国、忠于人民的政治本色,坚定不移地做中国特色社会主义伟大事业的建设者和捍卫者。

三、明确学习内容,突出工作业务

我部在推进学习型党组织建设中,秉承一切服从于农村工作,一切服务农村发展的理念和把握大势、着眼全局的思路,力争以学习促进业务上的精益求精、工作中的精细管理和质效并重。一是注重学习向业务工作倾斜。认真分析我县“三农”工作情况,认真研究“三农”工作规律,如何紧紧围绕县委、县政府中心工作,紧扣“三农”工作目标,大力抓落实,努力抓创新,不断提高领导和管理“三农”工作的水平。二是注重了解省情、市情、县情。了解省情、市情、县情是做好“三农”工作、服务人民的基础,我部注意收集省情、市情、县情等有关资料,认真学习,反复研讨,了解我省、市、县农村、农民、农业问题和农村发展现状,使全体干部职工熟悉、了解省情、市情、县情,从省情、市情、县情的实际出发,切实做好本职工作。三是注重学习与实际工作相结合。如何加快我县转变农业发展方式,积极构建具有麻阳特色的现代农业体系;如何推进我县农业基础设施建设,积极巩固农业农村发展基础;如何完善配套措施,积极促进农民稳定增收;如何深化农村综合改革,切实增强农业农村发展活力;如何积极促进城乡协调发展,加快我县社会主义新农村建设;提高“三农”工作的着力点,努力开创我县“十二五”“三农”工作发展新局面。四是注重学习与维护地方稳定、建设和谐社会相结合。在学习中,我部始终把握“为大局服务,为人民服务”的大局,把维护地方稳定、建设和谐社会、支持农村发展作为学习的重点,切实提高我部全体干部职工的政治意识与大局意识。五是注重岗位练兵和典型引路。在学习中,我部注重全体干部职工的岗位练兵,增强搞好“三农”工作的技能与水平。把我部中业绩突出、群众公认的.优秀代表树立为身边的模范,作为大家学习的典型,促进各项工作发展。

四、严格学习纪律,确保学习成效

我部在推进学习型党组织建设中,严格学习纪律,做到全员参与,用纪律要求约束、用绩效考核规范,达到参与积极,整齐划一,效果明显。一是实行学习签到制。凡是学习均由办公室负责签到,一般在学习过程中不得随便离开,严禁使用手机,无特殊原因未按规定参加者适时在部内进行通报。二是实行学习抽查制。凡是部里根据学习内容安排讨论或要撰写书面材料的,其讨论内容与书面材料一般要交办公室存查整理,对发现的问题及时纠正。三是实行学习情况考核制。对在每次学习检查中发现的缺勤、迟到、早退人员,均由办公室造册记录,计入干部职工个人年底绩效考核成绩,缺勤一次扣2分,缺书面材料一次扣5分,以此来确定考核等次。通过严格学习纪律,提高了我部干部职工的学习积极性,形成良好学习习惯,成为自觉的行为,建立起全员参与学习的浓厚氛围,比学习、比业绩、比工作蔚然成风。

五、强调学习效果,促进工作发展

我部在推进学习型党组织建设中,强调学习效果,用社会主义核心价值观教育干部职工,用教育的成果外化抵触不良风气,提高干部职工的政治信念、精神风貌和职业素养,进一步增强服务大局、服务人民的意识,促进工作发展。201X年我县“三农”工作取得了快速发展,成效显著。一是全县粮食生产连续5年实现面积、产量“双增长”,粮食种植面积33.2万亩,总产量达12万吨;完成农业总产值12.6亿元,比上年增长4.3%;农民人均纯收入达到2600元,同比增长20%。二是产业化经营发展迅速,全县农民专业合作社达49家,入社农民1300户,建立集约高效农业基地3万多亩,年实现利润500多万元。三是总投资4750万元的防洪堤三期工程已竣工;投入资金5000多万元,完成大禾溪等5座病险水库加固、水毁设施恢复、农村安全饮水、山塘清淤、锦江河道整治等一批农田和民生水利工程,植树造林成效好,全县森林覆盖率达61.2%。四是流转耕地3000多亩、林地8000多亩;水稻“全托式”、柑桔“半托式”技术服务面积分别达1100多亩、1.2万多亩。五是新农村建设加速推进,农村教育、文化、卫生、养老、救助等社会事业建设取得显著进展。201X年所取得的成绩。

篇2:学习型党组织建设学习心得

党的十七届四中全会通过的《关于加强和改进党的建设若干重大问题的决定》对我党在新的形势下如何加强和改革党的建设做了重大战略部署,其中特别提出要“把建设马克思主义学习型政党作为重大而紧迫的战略任务抓紧抓好”。我们每一位共产党员,都必须认识学习和贯彻落实党的这一重大战略部署,必须深刻领会学习型政党的深刻内涵和建设学习型政党的重要意义,并以高度负责的精神和认真的态度致力于学习型政党的建设。下面是本人在这方面的理解和学习心得。

一、建设学习型政党是我党在新的历史条件下不断提高执政能力的根本要求

正像《中共中央关于加强和改进党的建设若干重大问题的决定》所说,当今世界正处在一个大发展、大变革、大调整的时期。国际风云变幻莫测,金融危机全球蔓延,科技进步日新月异,综合国力竞争激烈。世界格局发生了新的变化,国际对比出现了新的态势,全球思想文化交流、交融、交锋呈现出新的特点,综合国力竞争和各种力量较量更趋激烈,不稳定不确定因素增多。与此同时,我国的改革开放和社会主义建设也进入了关键时期,经济体制深刻变革,社会结构深刻变动,利益格局深刻调整,思想观念深刻变化,“三农”问题、就业问题、贫富差距问题、社会秩序与公共安全问题、民族团结问题等等,各种问题和矛盾盘根错节,异常复杂,党的队伍和结构也发生了巨大变化,从严治党和保持党的先进性和生命力的问题显得异常迫切和重要。置身于这个时代和这样的形势,我党要始终代表先进生产力的发展要求,实现社会的全面协调可持续发展,就必须得学习,广泛吸收世界一切国家和执政力量的优秀文明成果,学习和掌握应对国际国内各种新情况、新问题的思路、办法和措施,从而不断提高党在新形势下的执政水平。也就是说,提高我党制定正确的执政纲领、路线、方针和政策的能力是我党建设学习型政党的根本要求。执政党只有认真学习研究,科学分析形势和任务,才有可能把当今世界上最先进、最能反映时代要求和人民愿望的先进思想和实践经验,体现在自己的纲领、路线、方针、政策中来;才能统筹城乡和区域协调发展、经济与社会协调发展、人与自然协调发展;才能用好法律,行使好职权,使党的执政更加科学化、制度化、规范化、民主化、法治化。

二、改进学风是建设学习型政党的关键

学习型政党这一概念的提出,在我看来源于受学习型组织的启发。学习型组织作为一种企业理论,产生于上世纪80年代的西方。应该说,学习型组织概念中的学习指的是一种学习能力,是组织对外界变化自我调适的能力,是组织的基本生存能力。从我党将近90年的发展历史来看,我党本身就是是一个很有学习能力的政党。在每一个重大历史转折关头,我党都因为善于从错误中吸取经验教训,而避免和克服了自身的危机。我党受西方企业管理理论中学习型组织的启发,提出建设学习型政党的战略部署,这本身也表明了我党具有很有的学习能力和学习意识。但在长期执政的环境下,不少党员干部,其中包括一些高级党员干部,对由社会转型而来的社会矛盾和冲突,对民众的利益请批示和期待麻木不仁,认识不清,过于迷信手中的权力,过于自负处理问题的能力,或者耽于享乐,经不起物质的利诱与考验,对正在变化的环境,丧失了自我调节、适应的能力。这表明,我们中的一些党员干部,(!)包括一些高级党员干部,已经丧失了学习的能力或不再愿意去学习,也表明在新的历史条件下,我党应该不断加强和改进党学风,以不断增强党的学习意识和学风。从目前情况来看,在党的学习环节和过程中,主要存在以下几方面问题:一是学习氛围还不够浓厚,一些党员干部缺乏学习的主动性和自觉性,仅限于参加组织安排的学习活动;二是学习内容和方式不全面,仅限于读读报纸、念念文件;三是重业务学习,轻政治理论学习,对政治理论学习的重要性认识不够;四是重学习形式,轻学习效果现象,学习经常是没有实际效果的“空学”现象。因此本人认为,在建设实习型党组织的实践活动中,首要的是要转变学风,要创新学习方式方法,强化学习效果。为此,要坚持理论联系实际,着眼于对现实问题的思考和解答;要密切联系群众,善于向群众学习;要把知识和技能学习与党性修养与提高道德情操相结合,实现学习内容和目的的综合性。只有不断创新学习的方法,内容和理念,才能使学习内化为党组织的一大重要属性,才能把我党打造成一个优秀的学习型政党,从而才能使我党永葆先进性和不断提高执政能力和水平。

三、以高度负责的精神积极致力于学院和学校学习型党组织建设

建设学习型党组织是建设学习型政党的组织基础和重要保证。按照十七届四中全会精神要求,建设学习型党组织是各级党组织当面面临的一个紧迫任务和今后长时期面临的一个重要任务。本人作为一名乡镇党员干部,有责任以高度负责的精神协助学校和本部门领导抓好学习型党组织的建设工作。在学习型党组织中起表率作用,协助学院开展多种形式、多种内容的学习,积极配合学院领导建立起建设学习型党组织的有效机制。对自己来说,进一步把学习作为一种习惯,通过不断地加强学习,切实提高自己的战略思维、创新思维、辩证思维能力和解决实际问题的能力;通过学习,把感性认识上升为理性认识,把零散经验综合为系统经验,把书本知识转化为实践知识,不断形成改进工作、创新工作的新思路、新办法。对学院党组织来说,积极支持和协助学院领导建立和完善各种学习制度,建设起长期、有效的学习机制,不断提高全院师生员工学习的积极性和主动性,在全院营造一个浓厚的崇学氛围和尚学风气。

篇3:学习型党组织建设学习心得

建设学习型党组织是党的建设的一个重大创新,是我们党适应时代发展要求,从全面推进中国特色社会主义伟大事业和党的建设新的伟大工程的全局出发,提出的一项重大战略任务。作为学校基层党组织,宁陕中学党总支积极开展学习型党组织建设,坚持以科学发展观为指导,认真贯彻落实上级教育行政部门和县委、县政府各项工作部署,紧紧围绕高中阶段教育普及目标,把争先创优、加快教育事业发展作为第一要务,把维护学校安全稳定、构建和谐校园作为第一责任,把提高教育质量、办好让人民满意的教育作为第一任务,着力打造宁陕中学教育品牌,积极促进宁陕高中教育科学发展。

一、充分认识学校学习型党组织建设的重大意义

建设学习型党组织符合时代发展要求。当今世界,风云变幻,竞争激烈,高科技、新技术层出不穷,知识爆炸,不学习就会落后,就会缺乏先进思想和先进文化,缺乏创新精神,落后就会挨打。

建设学习型党组织符合学校的职能和使命。学校是教育和培养人才的地方,办什么样的学校,培养什么样的人历来是大是大非的问题,要解决好这个问题必须加强学习,自觉接受先进文化思想的熏陶,我们也必须系统研究,精心策划,认真组织,抓好落实。

建设学习型党组织符合广大教师个人专业成长需要。教师是知识分子,也是专业技术人员,以教书育人、为人师表为天职,从个人的专业成长上来看,也必须加强学习,不断更新知识,才能胜任教育教学工作,增强职业幸福感。

二、学校学习型党组织建设的目标

用科学理论武装全体教职员工是学校学习型党组织建设的首要目标。校党总支坚持用中国特色社会主义理论体系武装全体教职员工,坚持做到政治学习与业务学习的有机统一,理论联系实际,着力解决教育教学中的实际问题,破解宁陕高中发展难题。以党员先进性教育、学习实践科学发展观、一法一规范学习实践活动为契机,把社会主义荣誉观、社会主义核心价值体系、师德师风建设贯穿始终,建好班子、带好队伍、育好人才。

提高全体党员教师素质和能力是学校学习型党组织建设的核心目标。学校发展的关键在于教师,校党总支坚持以人为本,任人唯贤,德才兼备的标准,狠抓班主任队伍建设,突出学习,重在教育,始终把教师队伍建设放在学校工作的重要地位,进一步加强师德建设,优化校园周边环境,浓厚学风,转变教风,提高党员教师素质和能力。

形成团队学习、终生学习、自主学习等先进学习理念是学校学习型党组织建设的最高目标。校党总支导入先进的学习理念,修正组织学习行为,拓宽学习领域,将学习内容系列化、专题化,通过举办专题讲座、开辟学习专栏、开设教师论坛、搞好知识竞赛、举办学习成果交流等,促进优良学风的形成。

三、找准活动载体,开展内容丰富、形式多样的学习型党组织建设活动

宁陕中学党总支建设学习型党组组织以制度为保障,建立健全各项学习制度,以思想教育为先导,及早发动,统一思想,认真学习,开展系列学习教育,以“三苦精神、四项创新、五型学校”为抓手,推进学校工作全面健康可持续发展。

(一)弘扬“三苦”精神,开创学校工作新局面。

(1)学校领导苦干谋发展。校党政领导实行分工负责,齐抓共管的机制,凡是学校决策的重大事件,党总支必须事先做好思想发动,并提供强有力的组织保障,确保工作目标任务的顺利完成。党总支成员一方面要不折不扣的贯彻落实总支决议,另一方面还要加油鼓劲,奋力争先,先做个样子给别人看,发挥自己的先锋模范作用。总支在提高思想,统一认识的基础上,进一步强化管理措施,突出组织力量,加大监督检查力度,实行谈话诫勉,有力的促进了工作落实。本学期以来,学生社会实践活动、科技创新、研究性学习、标本制作与采集研究等增强了学校特色办学的实力,推进了学校工作的向前发展。

(2)全体教师苦教成名师。学校要发展关键在教师,教师水平的高低直接取决学识和人格。近几年来,新进了不少青年教师,为学校注入了大量的新生力量,但培养新教师的任务十分繁重。党总支每学期都要专门对新教师进行专题培训(新教师培训、新班主任培训),与团委、总务处、党政办等部门合作,共同关心年轻教师,尤其是在教育教学工作任务上,给他们找压力、加担子,从扶上马走一程到完全放手,大力培养青年教师,使他们很快成为教学的中坚力量。

(3)全体学生苦学奔前程。高中教育的根本任务是要提升人的素质,促进人的全面发展,不仅要

有一大批学生考上大学,实现自己美好愿望,还要有一大批学生能服务当地经济建设,成为乡土人才,宁陕中学首当其冲的承担起这个责任。学生在教师的带领下,顽强拼搏,发奋学习,尤其是特招班、补习班的学生目标明确,拼劲十足,瞅准目标不放松,全身心的投入考大学。其他学生也积极主动参与学校组织的其他活动,展示自己的才干。艺术、体育类考生人数明显增加,学生成才的路径十分宽广。近几年,学校培养的艺术、体育人才也都呈上升的趋势。

宁陕中学弘扬“三苦精神”,力促学校工作持续健康快捷发展的根本原因就是在于巩固基层党组织建设,充分发挥党员先锋模范作用,凝聚发展合力,开辟学校工作新天地。

(二)着眼于“四项创新”,大力推进学习型党组织建设。

(1)创新学习方式:架设全员学习“立交桥”。学校党总支围绕“请进来学、走出去学、坐下来学、沉下去学”做好学习这篇大文章,力求学习效益最大化。全员学习、自主学习、终生学习是宁陕中学实施高中新课改,增强专业技术人员素质,着力构建高效课堂的可喜变化。学校领导、总支成员坚持每月一次学习例会、每学期一次专题辅导,重大理论和重要精神随时学,采取专题宣讲、集中辅导、班子成员轮流主讲等形式开展学习活动,使班子成员成为引领学习的“火车头”,组织学习的“发动机”,促进学习的“助推器”。学校党总支还创造性地将中心组学习例会与青少年业余党校培训学习合二为一,扩大学习范围,以系列主题报告的形式对全校师生集中进行党的重要思想理论学习教育,以提高广大师生的理论素养和思想素质。聘请县内外知名专家学者就师生普遍关注的热点问题、疑难问题作专题辅导报告。创办“教师论坛”,坚持每次例会一讲,推进名师成长步伐。校委会、校行政就提高教学质量、强化教学科研、加强和改进未成年人思想道德建设等诸多办学重大问题,经常开展多层次、多类型的调查研究和学习交流,既注重向书本学习,又注重向实践学习、向群众学习,做到问政于师生,问需于师生,问计于师生,实现学用结合。

(2)创新学习制度:开掘全员学习“动力源”。校党总支把创建学习型党组织纳入整体工作规划和重要议事日程,加强指导和服务,在促进领导干部和广大党员教师“工作学习化、学习工作化”上进行制度设计和机制创新。制定和完善了《关于进一步加强和完善党总支理论学习的实施意见》、《基层党组织“三会一课”制度》、《党员电化教育制度》等一系列规章制度,建立健全学习考勤、学习档案、学习通报等各项制度,努力使党员干部的学习形成长效机制。用制度规范学习是宁陕中学校精细化管理的重要内容,便于考核评比,表彰奖励。党总支要求每一位班子成员努力做到“三个一”,即一年中至少作一次主题宣讲报告,到各自联系的年级组、班级讲一次课,完成一篇有深度的调研文章。

(3)创新学习载体:构建引领学习“示范区”。校党总支利用中心组学习例会这一有效载体,不断丰富学习内涵,拓展学习外延,把中心组学习和群众性教育有机结合起来,着力把中心组学习会打造成引领全校教职工学习教育的“示范区”。为创新党员学习教育管理方式,该校在校园网上建立了“党建园地”,开辟“党建动态”、“网上党校”、“八荣八耻”、“先进性教育”等栏目。这一创新做法,填补了普通高中网上普及党的知识的空白。

(4)创新人才培养:造就理论人才“孵化器”。学校党总支一是找准结合点,充分发挥教师教学的优势和特点,通过中心组学习例会、专题讲座、报告会、研讨会等学习教育活动平台,让众多教师轮流参与交流,展示各自最新的心得及感悟,使各种类型的学习会成为培育理论人才的“大熔炉”。二是选好切入点,确立“不学习的老师不能使用,不重视学习的老师不能重用”的理念。十分重视教师队伍的学习提高,要求学校领导努力成为学者型领导,勇于担当领学之责、促学之职、弘学之任,为在全校大兴学习之风带好头。三是抓住激发点。以激发广大教师的学习研究热情。以成绩争得荣耀,以荣耀激发创造,以创造催生人才,从而形成“创名校、做名师”的良性发展。

篇4:推进学习型党组织建设心得

第一,通过理念创新,促进党的学习教育观念更新升级。能否善于学习创新与主体秉持的学习教育观念密切相关。党的学习教育观念的更新升级是指各级党组织和党员,根据时代发展变化、要求,时代的精神与先进理念,适时抛弃旧的不合时宜的学习教育观念,树立体现时代精神与要求的先进理念。

第二,通过方法创新,拓宽党的学习视野、领域。《意见》对全党今后一个时期学习的主要内容讲得比较清楚,提出“坚持用中国特色社会主义理论体系武装头脑”、“深入学习实践科学发展观”、“学习践行社会主义核心价值体系”、“学习掌握现代化建设所需要的各方面知识”、“学习总结实践中的成功经验”。在把握上述学习内容时,还要联系胡*等党中央领导同志近年来在阐述建设学习型政党、学习型党组织时经常联系学习型社会、学习型组织建设的讲话精神。这些讲话精神启示我们,要通过学习型政党、学习型组织建设,引领、推动学习型社会建设,同时要以卓越优秀的学习型组织为学习参考坐标,汲取其先进理念和最佳实践经验来推进党组织的建设,不断提高党组织学习创新能力与治理水平。这一新的视角为我们党向中外卓越优秀学习型组织成功经验学习,打开了空间与领域,使各级党组织有可能把全人类的优秀文明成果与我国国情、党情结合加以创新,成为当代最会学习、善于创新的学习型组织。

第三,通过机制创新,推动党的建设的改革创新。学习型党组织在学习之后加了一个“型”,并非像一些同志理解的那样,仅在于重视学习或比过去更强调学习,而是有着更丰富思想内涵和特定的含义。“学习型”借鉴了学习型社会、学习型组织概念的合理因素。学习型组织,在国际社会和学术界一般被共识为一种成功的组织发展模式。如世界管理大会在对未来管理趋势预测中,与会专家学者们一致认为,学习型组织是21世纪成功的组织发展模式。学习型组织不仅意味着学习教育管理理念的创新,而且是一种组织发展模式的创新。我们认为,学习型党组织是学习型组织的一种形态。学习型党组织作为一种拥有善于学习创新素质、能力与机制的政治组织,我们在推进学习型党组织建设时,不仅要重视读书学习、理论学习、团队学习、组织学习,而且要更加注意创新。要根据党的十七大关于“以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程”和党中央关于“不断研究新情况、解决新问题、创建新机制、增长新本领,全面加强和改进党的建设”的要求,通过机制创新,推动党的建设的改革创新。从社会组织的先进机制一般包含着先进组织或政党文化、科学的制度、体制等因素来看,学习型党组织的机制创新,首先体现在建设与时俱进的政党文化方面,如《意见》提出的坚持用中国特色社会主义理论体系武装头脑,深入学习实践科学发展观;学习践行社会主义核心价值体系等,都是建设与时俱进的中国共产党政党文化的重要内容。其次体现在建立健全党组织和党员学习创新的服务体系方面,如《意见》提出的创新建设学习型党组织的方法;完善建设学习型党组织的途径;拓展建设学习型党组织的阵地;健全建设学习型党组织的制度等,都体现了这一要求。其三体现在建立健全科学的领导制度方面,充满生机活力的学习型党组织与科学的领导制度密切相关。党的十七大提出的以健全民主集中制为重点的制度建设要求就体现了这种要求。通过以上机制创新,推动党的建设理念、文化、制度、体制与机制的系统创新,使各级党组织成为充满肌体活力、生机活力的具有创造力、凝聚力、战斗力的先锋队组织。

篇5:村支部推进学习型党组织建设工作总结

xx村从实际出发,按照建设学习型党组织形势和要求,建立健全学习机制,不断创新干部教育培训模式,着力打造学习型干部队伍,取得了一定成效,现将工作总结如下:

一、基本情况

文庙口村位于重龙镇西门至北门,全村1305户,3184人,耕地面积504亩,下辖5个村民小组。xx村党支部下设5个党小组,共有党员76名。

二、主要做法

(一)抓学习型干部队伍建设

学习型干部队伍建设是学习型党组织建设的关键。建设学习型党组织要始终抓牢学习型干部队伍建设,以提高执政能力为核心,不断创新学习内容、学习形式和制度方法。以领导干部为重点,一方面着力统一解决干部队伍对大是大非问题的认识,另一方面调动广大干部寻找一切时间和机会加速与外界信息的交换速度,放大知识信息的吸收消化功能,自觉地、主动地去解决知识结构的更新换代和与时俱进的问题,实现“要我学”到“我要学”自动转化,使重视学习,善于学习成为广大干部的自觉行动,干部队伍的整体素质和能力得以提高。

(二)抓学风建设

学风建设是学习型党组织建设的重点。学风问题既是思想方法问题,也是工作态度问题。文庙口村以端正学风为建设学习型党组织的突破口,着力从思想上解决“为什么学”的问题。严格执行年初制定的学习计划,适时公布学习情况,把每个干部的学习能力和工作实效亮在明处,摆在群众面前,把干部的学风作为良好的作风来要求,从根本上引导干部自觉端正学风、改进作风。

(三)坚持理论联系实际

理论联系实际是学习型党组织建设的立足点。文庙口村学习型党组织建设,立足于乡情实际,在推动全村党建工作上下功夫,把理论学习同研究解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题和维护改革发展稳定大局问题结合起来,切实增强领导班子和领导干部工作的原则性、预见性和创造性。有效解决了“学什么、怎么学、为什么学”的问题,启发和激励广大党员干部结合工作实际,开展有的放矢的学习,自觉地把学习从读书教材拓展到全村经济社会发展的各个具体,更有力地推动实践、指导工作。

(四)抓长效机制建设

长效机制建设是学习型党组织建设的保证。制度带有根本性和长期性。学习型党组织建设是一项系统工程,是党组织自身建设的重大课题和长期任务。在学习型党组织建设探索工作中,我村逐步建立健全了学习型党组织建设的领导机制和约束激励机制,始终坚持学习工作一体化,使学习的理念深入人心,通过学习和工作来促进创新能力的提升。

三、初步成效

(一)提高了对理论教育紧迫性的认识,增强了学习的自觉性和主动性。我们坚持把理论教育放在首位,不断强化党员干部学习意识和责任意识。首先,从提高思想认识入手,使广大干部充分认识到抓好学习,就是提高班子领导水平的重要途径和重要前提。其次,积极引导班子成员把思想统一到建设社会主义新农村目标上来,把科学理论与本地具体实际相结合,用科学的方法去解决工作中的实际问题,不断增强了党员干部理论学习的紧迫感。

(二)促进了理论学习的经常化、规范化、通过认真落实学习计划、交流、考核等制度,使广大党员干部的学习不断得到改进和加强。做到了学习理论与统一思想、探索创新以及转变工作作风相结合。实现了由“要我学”向“我要学”的转变。同时,不断创新理论学习方法,增强了学习的效果;健全学习机制,使学习朝着多样化、高水平发展。

(三)强化了农民理论培训教育和各项措施。一是蔬菜种植、生猪养殖等科学管理技术以及病虫害综合防治技术等为主要内容;大力做好现代农业科学技术的培训教育。二是抓好农民的法制教育、采取入户宣讲,分层次、有重点、多形式的办法进行,内容涉及政策、法规、计划生育等内容。三是通过开展形式多样,内容丰富,切合实际的各种学习培训活动,引到农民培育健康文明的生活方式。

四、存在的问题及解决思路

一是偏重短期效应,忽视长效机制建设。在具体实践中,党员干部学习培训还存在运动形式,虽然具有一定成效,但党员干部的主体作用发挥不足,自觉学习的动力没有真正调动起来。干部教育培训工作缺乏长效机制,教育培训活动停留在形式上,浅尝辄止,难以达到预期效果。

二是偏重整体培训,忽视分类指导。干部教育培训中,培训内容不能满足党员干部的具体需求,培训内容侧重于政治理论,忽视了政策法规、科技知识、管理知识等方面的内容,导致千人一面,缺乏个性化和差异化,影响了干部主动参与教育培训的积极性,难以激发干部学习的活力。

三是偏重培训数量,忽视学习质量。在实际培训过程中,存在为完成培训任务而培训的情况,把培训率作为工作的追求目标,不注重改革创新,培训形式僵化,培训方式单调,难以实现干部教育培训的规模与质量、效益的有机统一。

在下一步工作中,将更加注重建立健全一套科学完备、符合实际、行之有效的学习机制,使学习型党组织建设活动深入持久开展下去,不断提升党员的学习能力,充分发挥先锋模范作用,确保党组织的创造力、凝聚力、战斗力不断增强。

主要抓好的工作:一是要创新管理,健全组织领导机制,加强领导,建立干部教育培训档案,强化监督机制,落实经费保障,加大财政支持力度。二是要创新形式,逐步采用电化教学、远程教育、网络教学等现代化手段,充分利用远程教育平台资源,拓展教育培训空间,增强培训的针对性、实效性。三是要创新内容,构建学用结合的学习培训格局,在拓展学习领域、选择学习内容上,既要突出重点,又要完善结构,从工作实际出发,着眼于不断提高理论素养、定理想信念,增强素质能力。

篇6:村支部推进学习型党组织建设工作总结

20xx年,xx村党支部党建工作的指导思想是,全面推进本支部党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设、制度建设不断提高党支部的政治功能和组织力,提升党员干部素质能力,建设过硬支部,推进支部工作全面进步。

一、把学习教育做“强”,全面加强政治建设

1、始终把政治建设摆在首位。坚持以政治建设为统领,加强政治纪律教育,引导全体党员树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,进一步提高政治站位和政治能力,坚决执行党的政治路线,严格遵守政治纪律和政治规矩,在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致,做到学思践悟、融会贯通、知行合一。

2、深入学习贯彻党的.十九届五中全会精神。制定学习方案、明确学习计划,采取集中组织学习、支部党员活动等形式,推进教育培训。

3、加强意识形态工作。切实把党的政治纪律和政治规矩摆在首要位置,弘扬社会主义核心价值观,坚决自觉地、主动经常地、全面具体地向党中央看齐,坚决维护中央权威,保证中央政令畅通。定期研究意识形态工作,进行综合分析研判,及时向上级汇报意识形态工作,及时报告重大情况和突发事件,引导党员干部坚定理想信念,站稳政治立场。

4、扎实推进学习型党组织建设。严格落实固定党员学习日、党支部学习制度,持续开展创新理论学习教育,及时组织学习中央和省市重要会议和重要讲话精神,鼓励党员干部参加各类业务培训和上级党组织学习培训。

5、抓实谈心谈话。开展革命传统和中华传统美德教育,着力加强党员干部思想道德建设。及时掌握党员干部的思想动态和利益诉求。

二、把规范建设做“细”,全面加强党员管理

1、严肃党支部组织生活。全覆盖、常态化抓好“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、党员党性定期分析和党员领导干部民主生活会、双重组织生活等制度的落实,用好批评与自我批评这个有力武器,增强党内生活的政治性、原则性、战斗性。

2、积极开展党员活动。强化党员身份意识,提倡党员工作日、集体活动中佩戴党徽,亮明身份,推行党员过“政治生日”制度。建立健全党内激励和帮扶机制,对困难党员和老党员开展党内关爱慰问,帮助解决实际困难问题,增强党员干部对事业的认同感、对组织的归属感。

3、推行党员量化积分管理。严格落实党员积分制管理,把党员日常履行岗位职责、参加组织生活、发挥作用等方面情况作为积分考核内容,每月申报登记、每季评定公示、每年汇总排名,作为评先评优、民主评议及处置不合格党员的重要依据。

4、加强支部规范化建设。根据街道党工委的统一部署,严格按照党员人数设置支部委员会,规范配备班子及党务专干,根据中国共产党基层组织选举工作暂行条例,将于20xx年1月17日进行支部换届选举。

5、积极做好发展党员工作。按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总要求发做好发展党员工作。现我支部共有正式党员83名,预备党员1名,发展党员手续均严格执行中国共产党发展党员工作细则,认真落实入党志愿书编号管理,确保程序规范。

三、把党风廉政做“严”,全面加强作风纪律建设

严格落实中央八项规定。认真落实中央八项规定精神和省市实施办法,坚持不懈纠正“四风”。抓好党内监督,特别是对重点岗位的监督。突出抓好纪律作风集中整顿。务实整改组织生活会查摆出来的问题。整改内容和完成情况在一定范围公示,接受党员群众监督。要认真分析基层查找出来的问题,结合措施整改,积极完善相关制度。

四、存在问题及原因分析

1、组织教育活动创新不够。对组织生活制度抓得不实,流于形式。在抓党员思想教育中,党员的集中学习形式单一,缺乏对科学文化、文化素养的教育,使得一些党员对政治学习兴趣不浓,导致业务理论一知半解,宗旨意识有所淡化。

2、党员先锋意识有所淡化。有的党员党性淡簿,日常工作中把自已等同于普通群众,只顾局部利益,缺乏全局观念;工作缺乏热情和用心性,工作上不求进取。

篇7:工商局党组推进学习型党组织建设的实施方案

工商局党组推进学习型党组织建设的实施方案

为认真贯彻落实区委《关于推进全区学习型党组织建设的意见》(xx区发[XX]8号)、区委推进学习型党组织建设领导小组《关于印发<全区推进学习型党组织建设实施意见>的通知》(xx区学建发[XX]1号)和《关于印发<全区推进学习型党组织建设XX年实施方案>的通知》(xx区学建发[XX]2号)的部署和要求,扎实推进学习型党组织建设,结合分局实际,制定本实施方案。

一、指导思想

推进学习型党组织建设工作的指导思想是:高举中国特色社会主义伟大旗帜,坚持以三个代表重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,紧紧围绕区委、区政府工作中心,结合发展实践,大力倡导“全面学习、全员学习、全过程学习”(以下简称“三全”学习)理念,把学习内化为组织发展、党员进步的基本需求和必要手段,引导党组织和党员干部善于学习、勇于创新,进一步提高全体党员干部的理论水平、知识素养、学习能力和工作本领,提高党组织和党员干部的学习力、创新力、决策力、执行力和凝聚力,为落实好今年全局各项工作提供强大的思想政治保证。

二、学习内容

以区委深入开展创先争优争做xx先锋活动为契机,以推动“基层建设年”活动,落实“四三服务法”、“四化一考核”为目标,组织全体党员采取集中学习、个人自学、知识讲座、理论征文、技能比赛等有效形式开展多层次、范围广、有深度的学习活动。

(一)深入学习政治理论、党的方针政策和各级重大决策部署。结合全区改革开放和现代化建设的实践,认真学习马列主义、“三个代表”重要思想和科学发展观等一系列重大战略思想,学习各级党委政府重大决策部署,全面把握精神实质。坚持理论联系实际的学风,把理论学习与工商工作实际相结合,与机关工作实际相结合,不断提高政治敏锐性和鉴别力,提高全体党员的理论水平和政策水平、知识素养。

(二)深入学习实践科学发展观。认真总结深入学习实践科学发展观活动的成功经验,引导全局党员干部准确掌握科学发展观的科学内涵和精神实质,深入理解科学发展观对工商工作提出的新要求,着力转变不适应不符合科学发展要求的.思想观念,着力解决影响和制约科学发展的突出问题,解决党员干部特别是党员领导干部党性党风党纪方面群众反映强烈的突出问题,建立健全学习实践科学发展观的机制,不断推动学习实践活动向深度和广度发展。

(三)学习践行社会主义核心价值体系。广泛开展社会主义核心价值体系学习教育,引导党员树立远大的理想信念,增强发展信心,带头弘扬以爱国主义为核心的民族精神、以改革创新为核心的时代精神,自觉践行社会主义荣辱观,培养高尚道德情操和健康生活情趣,始终保持昂扬奋发的精神状态。

(四)学习掌握现代化建设所必需的各方面知识。着眼于完善知识结构,广泛学习现代化建设所需要的经济、政治、文化、科技、社会、法律等各方面知识。加强国情、省情、市情、区情和形势政策教育,立足工作岗位,努力学习开展工商工作所必需的业务知识,不断优化知识结构,开阔眼界思路,切实提高党员干部的学习实践能力。

(五)学习总结实践中的成功经验。深入实践,加强调查研究,虚心向群众请教,不断总结工作实践中出现的新做法新经验,同时,注重学习先进单位的好做法好经验,不断丰富和拓展本单位发展的思路和办法。

三、开展创建活动

(一)争创学习型党组。以“政治素质好、工作业绩好、团结协作好、作风形象好”为标准,紧紧围绕系统“基层建设年”主题活动,积极开展争创“学习型党组”活动,不断增强党组的凝聚力、战斗力、向心力,进一步推动工作观念转变、工作重心转移,干部队伍转型、体制机制创新和工作环境优化。

篇8:林业局党组推进学习型党组织建设的实施方案

林业局党组关于推进学习型党组织建设的实施方案

为认真贯彻落实中央、省、市委关于建设学习型党组织建设的部署,扎实推进全局学习型党组织建设,根据《中共XX市委关于开展“三争创四提升”活动推进学习型党组织建设的实施意见》(胶发〔2010〕14号)要求,现结合我局实际,制定如下实施方案。

一、指导思想

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,学习党的路线方针政策和国家法律法规,学习党的历史,学习经济、管理、法律、科技、金融、文化等领域的新知识、新技术和林业专业知识,进一步更新知识结构,不断提高工作的主动性、创造性,切实增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性,不断增强对经济社会形势判断的前瞻性和预见性。通过健全和完善机关学习制度,进一步推进学习型党组织建设,使全局党员在思想上有新境界、理念上有新突破、素质上有新提高,努力打造开放型、创新型、学习型的党组织新形象,为促进我市现代林业发展提供坚实的组织保证、人才保证和智力支持,为打造“环湾保护、拥湾发展”核心圈层重要一极、推动胶州经济社会又好又快发展提供强有力的理论支持、思想保证和知识支撑。

二、学习内容

(一)学习政治理论和党的方针政策。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,学习党的十七大和十七届三中、四中全会精神。坚持理论联系实际的`学风,坚持理论学习与林业工作实际相结合,与机关工作实际相结合,不断提高政治敏锐性和鉴别力,提高理论素养和政策水平。

(二)学习法律法规知识。组织与动员全局党员干部认真学习各项法律法规知识,重点学习与林业工作相关的法律法规,如《森林法》、《森林法实施条例》、《野生动物保护法》等,提高机关工作人员依法行政、依法办事的水平。

(三)学习岗位行为规范和业务知识。掌握林业行政管理知识,坚持精益求精,提高业务能力和办事效率。

(四)学习科学文化知识。认真学习经济、哲学、历史、外语、文字写作、现代科技等知识,重点学好市场经济理论、计算机信息化技术等,增强学习科技知识的自觉性。

(五)调研学习。针对林业工作中心任务及林业改革与发展中的重点、热点和难点问题,有目的地组织人员深入基层开展调查研究,向实践学习,向基层学习,向群众学习。

三、学习措施

(一)落实领导负责制度。进一步落实一把手领导亲自抓、分管领导具体抓的领导机制。为加强对学习型党组织建设活动的组织领导,全局成立以王修吉局长为组长,其他局领导为副组长,各科、站(室)主要负责人为成员的活动领导小组(成员名单附后),负责研究、部署、指导、督促学习型党组织建设工作;领导小组办公室设在综合科,具体负责学习型党组织建设的组织和协调工作。

(二)落实学习制度。采取集中学习与分组学习相结合、自我学习和座谈讨论相结合、在职学习与脱产学习相结合、本地学习与考察学习相结合等灵活多样的学习方式,努力营造一个全员学习的良好氛围。充分利用我局“周五学习日”的教育平台资源,认真组织对学习情况进行严格记录考核,重点抓好集中学习,每月安排一次,采取各科、站(室)轮流授课、不定期聘请相关专家授课等形式;分组学习以各科、站(室)为主,每周五下午组织学习。

(三)落实调研交流制度。大力弘扬求真务实、理论联系实际的优良学风,党员领导干部要紧紧围绕 “十二五” 编制规划,结合分管工作,对涉及林业科学发展的重大问题进行深入调查研究,形成调研报告,每人不少于一篇,为指导工作提供决策和依据。各科、站(室)也要结合本职工作,选择一个角度或一个侧面进行专题研究,撰写一篇调研报告。

四、学习要求

(一)加强领导,模范带头。全体党员要深刻认识建设学习型党组织的重大意义,准确把握其基本要求,切实将建设任务落到实处。局领导班子成员要不断提高学习能力,在建设学习型党组织中发挥模范带头作用,带头开展读书学习活动。各科、站(室)的干部职工要积极参加读书学习活动,广泛开展学习竞赛,不断提高读书学习的自觉性和积极性。

(二)联系实际,学以致用。要发扬理论联系实际的学风,围绕牵动全局的主要工作、事关发展现代林业的突出问题,认真进行研讨,把学习成果转化为谋划发展的思路、促进工作的举措、开创事业的本领。

(三)集思广益,共同提高。要围绕林业改革发展中的重大理论和实践问题进行座谈讨论,使整个学习过程成为共同促进、共同提高的过程。

篇9:学习型党组织建设实施方案

根据学院关于创建学习型党组织的要求,为切实开展好创建学习型党组织活动,提升党组织的学习力、创新力、凝聚力和战斗力,提高党员干部全面发展的活力,树立党员干部良好的工作作风和学风,特制定本方案。

一、指导思想和工作原则

(一)指导思想:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,围绕学院“三步走特色发展战略”,通过推进学习型党组织建设,持续增强学院核心竞争力,促进学院又好又快发展;切实提高全院党员干部的综合素质和工作能力,大力推进学院物质文明、政治文明和精神文明建设,营造和谐文明、积极向上的校园环境。

(二)工作原则:坚持创建学习型党组织与省级示范院建设相结合;坚持创建学习型党组织与管理年各项举措相结合;坚持创建学习型党组织与推进部门工作相结合;坚持创建学习型党组织与促进个人全面发展相结合,坚持创建学习型党组织与党外群众共同提高相结合。

二、学习内容与创建活动

(一)学习内容

1、党的基本理论。《科学发展观重要论述摘编》、《六个“为什么”》、党的**中全会精神、新党章等。

2、专业知识和业务技能。按照不同工作岗位和业务特点,安排与工作岗位相关的专业知识和业务技能学习,提倡干什么学什么,缺什么补什么。

3、现代新知识、国际国内新形势。广泛学习当代职业教育新理论、信息、科技、政治、文化、管理等方面的新知识,掌握国际国内新形势,不断拓展知识面,提高综合素质。

4、实践锻炼。通过工作实践,提高自身本领。重视在工作中学习,努力在岗位上成才。同时虚心向群众学习,向先进典型学习,提高思想境界,增长才干,促进个人的全面发展。

推荐书目:通读部分:《国家中长期教育改革和发展规划纲要》、《中共中央、国务院关于加快林业发展的决定》;教师部分:《教师的二十项修炼》、《职业教育课程教学改革》(戴士弘著)、《高职教改课程教学案例集》(戴士弘、毕蓉选编);行政后勤教辅:《卡耐基管理的艺术》、《学校经营》(学校管理新视野丛书)。

(二)创建活动

1、开展争做“学习型党员,学习型干部”和创建“学习型党组织、学习型领导集体”为主要内容的“双争双创”活动。

2、开展全院性知识竞赛活动。

3、开展优秀心得体会文章评比活动。

三、学习方法与具体要求

(一)学习方法

1、个人自学。广大党员根据学院党委、各总支、支部学习计划和工作岗位需要,制定个人学习计划。

2、集体学习。坚持并完善“三会一课”、中心组学习等制度,经常开展党员座谈会及各种学习教育活动,交流心得体会。

3、岗位培训。根据发展需要,并结合本部门的业务和党员的不同岗位,有针对性地开展业务培训。

4、专题学习。围绕拟定专题,对党员进行专题学习教育。

(二)具体要求

1、各总支、支部根据学院方案,结合自身实际制定本部门学习计划,党员干部根据部门计划制定本人自学计划。部门计划于3月31日前交至学习型党组织建设办公室个人计划交至各部门留存,以备核查。

2、每名党员干部都要配备专用学习笔记,记写笔记避免大量抄书,要有感想、有体会。

3、学习要结合实际,要讲究实效。集中学习要创新方式、方法和手段,坚决杜绝以往集中学习一言堂的低效局面。

4、每次各部门安排学习活动需通知学习型党组织建设办公室,以便检查。

5、各部门每月向《学习型党组织建设简报》投稿不少于2篇。

6、每名中层以上干部年末要提交一篇与学院发展结合紧密的、能有一定战略高度、解决实际问题的报告或论文,字数不少于2000字。

四、时间安排与评价监督

(一)时间安排

1、三月份为学院方案制定、部门及个人计划制定,学习型党组织创建动员阶段。

2、四月份至十一月份为系统学习阶段,这一阶段学院要安排全院性的学习活动5次,除此以外,各部门安排集中学习次数不少于6次,每次不少于2小时,举办培训、参观等活动不少于2次,集中学习、培训吸纳普通群众参加。学院六月、九月分别邀请相关专家做关于社会主义核心价值体系的报告;十月举办优秀心得体会文章评比活动。

3、十二月份为验收阶段。学院举办全院性知识竞赛活动;评出“双争双创”活动先进集体和个人;把中层以上干部撰写的论文及报告结集出版;评定各部门学习型党组织创建工作开展情况,把成绩纳入部门年终业绩考核。

(二)评价监督

学院由人事组织部、宣传统战部组成督查组对各总支、支部学习情况进行检查和评价,检查形式主要有抽查、阶段检查、听汇报、年终检查等,检查内容包括计划的制定,笔记的'记写,活动的开展与组织等。

五、保障机制与落实措施

(一)加强组织领导。成立由书记、院长为组长,党委委员为成员,党政办公室、人事组织部、宣传统战部、纪委、工会等单位组成的学院学习型党组织建设领导小组,领导小组下设办公室,办公室主任由副书记李晓明担任,副主任由张祥春、陈育林担任,建设办公室负责落实领导小组的工作安排部署,协调学习型党组织建设有关事宜。

(二)明确责任。各总支、支部要结合实际,制订本部门学习计划,提出具体任务和要求,并做好月(周)学习的具体安排。党员领导干部要明确自身职责,要带头参加学习,发挥示范表率作用。

(三)加大宣传力度。以学院内网、外网、院报、宣传栏等信息媒体为依托,广泛开展宣传学习活动。编辑出版学院《学习型党组织建设简报》电子版,定期报道各总支、支部在创建学习型党组织过程中的新情况、新经验、新做法,新人物、新风尚等,

(四)培养创新意识。各总支、支部要继承和发扬以往好的学习制度、好的学习方法,并用新的学习理念思考问题,用新的措施开展活动,用新的载体推动工作,不断提高创建水平。

篇10:建设学习型党组织工作总结

建设学习型党组织工作总结

建设学习型党组织工作总结

---党旗辉映千帆竞

当新世纪的钟声叩响第二个十年的大门,当开放后的中国面临新一轮发展机遇,当建设学习型党组织的战略决策如缕缕春风拂遍大江南北,古徵大地上,党旗辉映下,酝酿着一场以蓄势腾飞为目标的思想革命,掀起了馨香动人的学习浪潮。

“学什么,怎么学,达到怎样的效果?”这是县委中心组致力探寻的问题。因为他们深切懂得:从这个小会议室出炉的每一项决策都将影响着xx城未来的发展命运,落伍全市的县域经济也迫切需要思想变革的强大引擎。

县委书记郭永峰曾在中心组学习会上强调:“学理论就是抓经济,促发展,惠民生,思想观念的改变比任何助推发展的举措都持久而深远。”

一次次的理论探讨,一批批的学习培训,一年又一年的'实践摸索,建设学习型党组织的目标、思路和方法渐渐明朗,一种着眼发展而又超于发展、立足实践而又高于实践,内容系列化、方法科学化、管理规范化的学习机制逐步建立。

从马列著作的系统学习到特色理论的品读解析,从古今经典的滋养浸润到经济规律的科学把握,从大政方针的深入贯彻到思路决策的有效对接;从县情实际的深度分析到重点工作的研讨指导……用理论武装头脑、以学习引领变革成为了一种制度、一种常态。

学习需要源源不断地汲取,更需要创新思维的碰撞。为提升学习生产力,县委选派19名领导干部远赴浙江温州,接受最开放的思想风暴的洗礼,“苏州归来话改革”一时风靡古徵;郝x、陈x、李x、赛x等一批知名专家的专题辅导开启了广大领导干部的思路茅塞;山东诸城、河南许昌的定向考察探寻了建设中心村和新型社区的宝贵经验。

县委中心组结合实际,创新思路,积极采取“每月组织一次集中学习,推荐赠阅一本理论读物,开展一次自主讲座,每季举办一场专题报告,进行一次主题实践调研”的“五个一”理论学习新模式。从形式的多样到内容的多元,从触角的延伸到空间的拓展,从思路的日渐明晰到机制的创新发展,从理论观点的学习把握到科学决策的形成拍板,使县委中心组理论学习日渐成为领导干部思想交流的舞台、决策实践的园地和修身益智的课堂。

如何为全县的经济社会发展科学掌舵?xx城发展的出路在何方?县委中心组对破解区域经济发展瓶颈的思考与探索从未停歇。面对城镇化发展的时代呼唤和x万人民致富的殷切期盼,县委中心组一班人心擎党旗,力决力行。

于是,x平方公里的x在建设学习型党组织的过程中被巨笔描摹为“一城两翼三带四区”的壮美画卷,统筹城乡、全域xx城成为指引全县、跨越发展的航标和统揽。

于是,全力推进“一城三创”,加快建设小城镇、中心村、新型社区拉开了红红火火的序幕;园区化承载、大企业引领、链条式发展的“三基地一中心”新型工业化步伐在学习型党组织的建设中铿锵前行。深圳的“托日太阳城”扎根发芽,大唐、正大等世界五百强企业和上市企业落户xx城,x亿元投资把全县工业推向整合整组、转型升级、集群发展的新阶段,xx城支撑赶超崛起的力量变得更加坚实而有力。

于是,因地制宜、因势利导,走果畜粮菜循环经济发展之路,推进农业从传统耕作型向现代生态型转化的发展模式在学习型党组织的建设中日趋成熟,庄头万亩樱桃园、韦庄东白龙万亩冬枣、安里万亩设施蔬菜等一批有规模、重科技、高效益的现代生态农业示范园争相绽放,“全国生猪农业标准化示范县”、“国家瘦肉猪生产基地县”、“秦川肉牛开发基地县”等多项殊荣纷至沓来。

于是,深入挖掘文化资源禀赋,推动文化事业发展繁荣在学习型党组织的建设中云蒸霞蔚。从开发建设尧头窑遗址生态文化区到成立全省一流的现代化博物馆,从建成投用渭北首家3D影院到率先在全省开通手机报,从建设渭北民俗雕塑街、怡园文化景观长廊到提炼xx城精神、评选十大道德模范,乃至高考荣获全市五连冠,群众性精神文明活动蓬勃开展,人文xx城、活力xx城的无限魅力得到了极具广泛的释放。

于是,以民为本、奉民为天的执政理念在学习型党组织的建设中更加牢固,城关中学、职教新区、沉陷安置小区、泰和家园住宅相继开工建设,马店水厂及供水管网改造,幸福路、荣昌路、惠民路建设和泉街拓宽改造如期顺利推进,x个惠民工程为x万xx城人民筑起幸福生活的大厦。

把学习成效转化为高举旗帜的坚定意志,转化为同人民群众的真挚感情,转化为转作风、提效能、促发展的强大动力,是县委中心组不懈的追求。

近年来,县委通过学习研讨,先后形成了干部管理任用“三三”工作机制、八项效能制度、“一委一居一站一办”社区管理模式,出台了40条创业优惠政策和20条扶持十小项目措施。多会合一,集中开工,全委会结合工作展示汇报,组织观摩学习,集中解决问题,成为了学习型党组织的一种制度和纪律。

近年来,伴随着建设学习型党组织的激越鼓点,全县生产总值已由2011年的x亿元猛增到2011年底的x亿元,一二三产业结构由24:47:29调整为23:50:27,县域经济发展初步实现了由传统农业向工业主导的历史性转变。

党旗辉映千帆竞,再攀层峰望眼开。把握规律,科学决策,涵养书香xx城,领航科学发展,xx城正沿着“加快发展,加速转型”的方向破浪前行!

学习型党组织建设实施方案

关于学习型党组织建设心得体会

建设学习型党组织心得体会

学习型党组织建设总结

工商局推进党组织建设实施方案

创建学习型党组织总结

学习型企业建设总结

基层党组织建设总结

基层党组织建设体会

某矿加强学习型班组建设材料

推进学习型党组织建设学习心得(锦集10篇)

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