【导语】“xinxinla”通过精心收集，向本站投稿了20篇教师辞职问题，下面是小编为大家推荐的教师辞职问题，欢迎大家分享。
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篇1：教师辞职问题
工作末满一年的非在编老师能够辞职吗，会发生学校不放人等情况吗？（合同是与第三方机构签的）
[教师辞职问题]
篇2：教师的辞职问题
我是的师范毕业生，已工作了一个学期，但是还没有入编，如果我现在要辞职，该怎么做？要按什么程序进行？（我和学校签了就业协议，上面规定要工作8年，如违约要交一定的违约金，但没说明交多少）
[教师的辞职问题]
篇3：关于辞职的相关问题）
我是沈阳的会计，因为年终会有很多工作，昨天经理（二老板）给我们开会布置年终决算工作，绝大多数重要工作都要我来做，估计要一直忙到一季度末。出于职业道德我本想坚持完年终决算，可是由于人际关系的问题（和顶头上司不和）、自身心里承受度和对公司种种不公平现象的不满，我实在是无法忍耐了，准备在星期一递交辞职报告，想在一个月后离开。
我想问的是，
1、怎样辞职才能不伤和气，因为我毕竟是别人介绍的现在的公司的，不想因为我影响到人家（介绍的人还在我们公司工作），因为现在正是财务部门工作最忙的时候，不想让老板认为我在关键时候给公司出难题。
2、辞职被批准后需要办理那些手续？那些手续需要我自己去办理？去那里办理？（我打算辞职后在家中休息一段时间，所以没有接受单位）
3、我已缴纳了五年的养老、失业等保险，是否可以领用失业保险？可以领多少？到哪里领取？
4、单位为我缴纳了三年的公积金，在失业期间是否需要我个人去缴纳，如不能缴纳是否就作废了？
回答详细者、还有赠分！
[关于辞职的相关问题）]
篇4：关于辞职的相关问题
本人在离校期间在工厂找了份工作，被算做学徒工签的劳务合同，工作两个月虽然师傅准备过完年让我参加出师考试，但这段时间发现对这份工作不感兴趣，想辞职了。公司规定辞职提前一个月，而且本月发上个月工资，目前我只拿到了去年12月份的工资。我没有出师也没有分配独立的岗位，如果我现在辞职我是否要继续在公司呆到月底拿1月份的工资？如果我不打算2月份继续工作公司是否有权扣我1月份的工资不给了？
[关于辞职的相关问题]
篇5：教师辞职
教师辞职模板
尊敬的学校领导：
抱着为祖国教育事业奉献自己的青春的理想，怀着对太阳下最光辉的职业的无限景仰，五年前加入一中这个温暖、团结的大集体。转瞬之间，已经过了我的第五个教师节。回想来时的路，我取得的每一点成绩，获得的每一个喜悦，都充满了领导对我的关心和信任，饱含了同事们对我帮助与爱护。正是因为领导的关心和信任，因为同事的帮助与爱护，我在一中这个充满了温情充满了爱的美丽的大家庭里幸福的成长和成熟辞职报告范文。
教师是个如此光荣的职业。做了一辈子教师的父亲也教育我，做老师，要甘于清贫，要勇于奉献，才能取得让自己自豪的成绩。我也曾一直努力的以“身正为师，学高为范”的宗旨，认真的从事我的教育教学工作。
工作几年来，曾有很多同事、朋友跟我说，当老师太清贫了，还是换个工作吧。那时侯，我不以为然。我认为，教师是一个平凡而又伟大的职业，是播种希望、点亮明天的事业，就算清贫点，但是，那种桃李满天下的喜悦是常人难以体会的。而且我相信，我们的学校处在全国闻名的教育强区，教师的待遇一定会提高的。
然而，现实的`压力是如此的巨大。家庭的压力，经济的压力，压得让我无法喘息。每一次大张旗鼓的加工资，只是让我的经济压力又增大一层。我为人子，父母为我付出了太多太多，而我却回报的太少太少。看着日益衰老的父母，而我，却在广州连自己的一片瓦也找不到，又怎能让父母有个比较安心的晚年呢？
想了好久好久，我决定告别我深爱的教育事业，告别给我温暖和关怀的一中。所以，郑重的在此，向尊敬的领导提出辞职。非常感谢领导的关心和理解。在接下来的工作时间里，我会继续认真的工作，协助做好相关工作的交接，站好最后一班岗。
我相信，我深爱的一中，在学校领导的英明的领导下，定能立下一个又一个鲜亮的里程碑。祝福一中。
辞职人：xxx
日期：xxx年xx月xx日
篇6：教师辞职
尊敬的学校领导：
我很遗憾自己在这个时候向学校正式提出辞职申请。
我确信在学校的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。但是最近我感觉到自己不适合做这份工作，同时也想换一下环境。我考虑在此辞呈递交之后的2—4周内离开学校，这样您将有时间去寻找适合人选，来填补因我离职而造成的空缺，同时我也能够协助您对新人进行入职培训，使他尽快熟悉工作。
能为学校效力，我一定会把好自己最后一班岗，做好工作的交接工作，尽力让工作做到平衡过渡。
在短短的两年时间我目睹学校已经发生了巨大可喜的变化，我很遗憾不能为学校辉煌的明天贡献自己的力量。我在这里只有衷心祝愿学校的业绩一路飙升!学校领导及各位同事工作顺利!
此致
敬礼！
辞职人：xxx
日期：xx年xx月xx日
篇7：教师辞职
尊敬的学校领导及各位同事：
您好！
正如本信的名称，我已决定辞职。
首先感谢学校领导及各位同事在此期间的帮助，是你们的点滴帮助与教诲使我进步成长，感受了其中的辛苦与喜悦。所以在期间经历了很多东西，也学到了很多东西，与各位同事更是时间虽短却情意深厚！每一个人身上的优点及长处都值得我去学习。虽然我自身的原因即将离开大家，也会到新的学校，甚至到不同的行业，可我会一直牢记大家的教诲。
因此深感对不起大家。祝愿各位同事工作顺利，祝愿学校发展越来越好！
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年x月x日
篇8：教师辞职
尊敬的学校领导：
我带着复杂的心情写这封辞职信。由于学校对我能力的信任，使我得以加入学校，并且在这段时间里我获得了许多机遇和挑战。在学校从事工作的日子里，我学到了很多知识、积累了一定的经验。对此我深怀感激！
总结这些日子的工作经历，看起来很丰富，但是上升空间并不大，我并没有高张远瞩，我只是想让自己的能力和职位同步。一时间，我都开始难以给自己于正确的判断。
经过慎重考虑之后，提出辞职信申请，敬请批准。
也正因此，我祝愿您，您也必将用您的智慧引领学校走向一个更加高远的，全新的末来。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年x月x日
篇9：教师辞职
尊敬的领导：
您好！
首先，感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。俗话说：天下无不散之筵席。由于个人职业规划和一些现实因素，经过深思熟虑，我决定辞去所担任的初中数学教师岗位的工作。
我很遗憾自己在这个时候向您正式提出辞职，给xxx管理所带来不便，深表歉意！此时我选择离开初中数学教师岗位，离开朝夕相处同事和无微不至的领导，并不是一时的心血来潮，而是我经过长时间考虑之后才做出的艰难决定。相信在我目前的初中数学教师岗位上，xxx有很多同事可以做得更好，也相信您在看完我的辞职报告之后一定会批准我的申请。
转眼之间，在xxx工作已经x年，回首初中数学教师岗位工作和生活的点点滴滴，感慨颇多，有过期待，也有过迷茫，有过欢笑，也有过悲伤。
xxx初中数学教师岗位工作是我职业生涯中珍贵而十分有意义的开端。在领导、同事的关怀指导和帮助下，使我成为一名具有一定实际工作能力和处理日常事务能力的合格的初中数学教师岗位工作者。我十分感激帮助和见证我成长的同事。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年x月x日
篇10：教师辞职
尊敬的校领导:
由于个人的原因，我很遗憾自己这个时候向学校正式提出辞职申请。
针对学生不懂得改正作业中的错题，我要求学生写完每一项科学作业后进行自查，从字迹、正确率、作业态度等方面给自己评定等级，目的是培养学生良好的学习习惯，这项举措收效良好，作业质量又得以提高。通过一番对作业评价改革的实践，让我品尝到了成功的喜悦，体验到教师创造性劳动所带来的丰硕成果。
自从xx年大学毕业进入xx学校工作至今，已经有将近x个年头。在此期间，学校平等的人际关系和开明的工作作风，以及x校长的包容和x主任的关爱,让我感觉到了团结和谐的办公环境，一度让我有种找到了依靠的感觉，在这边我开心地工作并且学习着。然而这种安逸的环境对于个人能力的提升起到了阻碍的作用，虽然已经通过了高级教师职称的评估。但是总感觉自己在教学工作上没有太大的进步，因此我想趁现在，自己还年轻，还有斗志和精力的时候换个环境，重新挑战下自我。希望能有所突破。
我也很清楚这时候向学校辞职于学校于自己都是一个考验，学校正值用人之际，学期中间突然有教师离职，对于教学工作的正常进行有着非常严重的影响，而且期中考试在即，所有的准备工作都在紧锣密鼓的进行，出试题，准备小章节的复习，也正是考虑到学校安排的合理性，本着对学校负责的态度，为了不让学校因我的离开而对学生造成更多的耽误，我郑重向学校提出辞职申请。我将工作到本学期末。所有的工作我将会在下学期开学前交接给接班的老师。恳请领导批准。
想想自己能为学校效力的日子不多了，内心也十分不舍，但是我一定会把好自己最后一班岗，做好属于自己的所有教学工作，认真批改作业，辅导学生，尽力降低由于我的离职给同学们带来的消极影响。我也会铭记领导们的JJ教诲，珍惜同事之间的友谊，如果有机会会经常回来学校拜访领导们。
最后再次感谢这些年来学校领导和同事在工作中对我的关心和支持，祝愿xx学校未来蒸蒸日上，屹立于xx市名校之林，为社会培养出更多出类拔萃的人才。
辞职人：XXX
xxxx年x月x日
篇11：教师辞职
尊敬的院领导：
我是xx年3月末来到哈外院的，自从来到哈外院开始，有幸与各位领导和同事们相识，成为哈外院队伍的一员，让我感受到在工作中的快乐和自己还能继续在教育工作中发挥余热的自信，是哈外院让我找到作为教师进行专业发展的支撑点——基于实践的学习与反思。尤其哈外院所倡导的培养学生学会做人，懂得自尊、自信、自立、自强的办学理念，严父+慈母+导师式的学生管理模式，戒懒惰、克艰险、知节度、求完美的校训，使我对新时期的教育理念有了进一步感悟，有一段时间，我曾经信心十足，决心与哈外院结伴，用自己的生命去谱写最辉煌的人生之歌。
然而，现在我毕竟还没有正式退休，都出来一年时间了，过了春节，就应该回原单位上班了。经过长时间的思考，不得不做出这个决定：本学期末总结会结束，我将辞去哈外院的工作，离开我尊敬的`学院领导、同事和我那些十分可亲可爱的同学们。聚散皆是缘，离合总关情。我十分珍惜在哈外院的这段美好时光，即使我离开了哈外院，我也会默默地为哈外院的美好明天祝福。
希望院领导能够批准我的请求。最后，诚恳地说一声：对不起！—辞职走人，本来现在就是一个双向选择、互炒鱿鱼的时代，少了谁班级、学校都照样运转。
至此，希望领导批准！
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
篇12：法律法规辞职赔偿问题
网友的疑问：
我是某外贸公司业务员，去年初与公司签订了5年的合同，签订合同时公司要求我们还签了一个补充协议：要求我们在离开公司后不得利用公司的信息渠道、资源从事相同的工作，也就是说不能到竞争对手那里去工作。
在去年，公司对我给了一些优惠条件，创造了一些机会开展业务，一年的时间我的工作已经进入正轨，因个人的发展，现在我有意离开这里。我向公司提出辞职申请，公司要求我首先移交业务，这没问题。其次，要求我赔偿公司去年对我培训、参加交易会等等的费用。请问合理的赔偿金额是多少，合同法有没有规定？另外我去年也为公司创造了一定的利润，足以弥补这些培养我的费用。
最重要的一点就是，公司要求我签订不到竞争对手那里工作的法律合同。我觉得这一点不符合规定，人才流动条例上面也规定不合法，但公司坚持认为我开始已经签订了补充协议。请问我应当怎么办？
法律顾问的解答：
根据你的情况，我咨询了法律顾问何律师，他的答复如下：
1．为公司创造利润和培养费用是两回事，不能相互抵销，
你劳动合同期满前的辞职是违约行为，应赔偿用人单位下列损失：用人单位招收、录用你所支付的费用；用人单位为你支付的培训费用。双方有约定的，则按照约定处理；对生产、经营和工作造成的直接经济损失；劳动合同约定的其他赔偿费用。
2．公司可依据劳动部劳部发355号文《关于企业职工流动若干问题的通知》第二条的规定，以及和你签订有关竞业禁止的协议，规定“掌握商业秘密的职工”在就业或解除劳动合同后的一定期限内（不超过三年），不得到生产同类产品或经营同类业务且有竞争关系的其他用人单位任职，也不得自己生产与原单位有竞争关系的同类产品或经营同类业务，但是用人单位应当给予该职工一定数额的经济补偿。”
篇13：关于试用期辞职的相关问题
本人于7月2号和公司签订了试用期合同，当时经理给我两份已经盖好章的合同，要我把两份都填好，也就是他的签名，也是我代签，这份合同是否有效？盖了公章的。
合同内写着必须提前15天以书面形式告诉对方，那如果我提前三天告知对方，三天后走人，他有权扣我工资吗？他要求我做完手头所有工作，并且还给我新工作，还要求我做完，我不愿意，我3天后可以直接走吗，还是说要根据合同的15天？
之前辞职的同事都被以各种理由扣除工资，请假了他同意了的，可是最后说无故请假也是旷工，扣除的工资是怎么样算的？比如说迟到，请假，旷工，法律有规定扣除的比例吗？那我加过三小时的班，怎么算加班费？如果他拒绝给我加班费，怎么办？
请仔细看完，务求法律相关专业的人员解答，
[关于试用期辞职的相关问题]
篇14：辞职申请书（薪资问题）
尊敬的领导：
我带着复杂的心情写这封次致信。由于您对我的能力的信任，使我得以加入公司，并且在短短的两年间获得了许多的机遇和挑战。经过这两年在公司从事的经济管理工作，使我在xx开发，xx管理等领域学到了很多知识、积累了一定的经验。对此我深怀感激!
由于薪金的原因，我不得不向公司提出申请，并希望能与今年x月xx日正式离职。
对于由此为公司造成的不便，我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准为盼。
此致
敬礼!
申请人：
申请日期：
亲爱的领导：
我可能会在×月份某个你觉得方便的时候离开公司。
自从××××年入职以来，我一直都很享受这份工作。转眼快×年过去了，个人薪水涨幅太少了。诚然，论工作环境、团队、压力，甚至个人喜好，我都很满意。但，因为某些个人的理由，我最终选择了开始新的工作。希望你能早日找到合适的人手接替我的工作。
当然，若你容许的话，我愿意，并且渴望在工余时间，为我们这个团队继续出力，最后，我也不知道可以说什么，只能忠心对你说对不起与谢谢你，并祝愿您和大家能开创出更美好的未来。
申请人：
申请日期：
篇15：国有企业辞职的问题
我大学毕业后在一家国有企业工作近四年，于两年前辞职。辞职时单位告诉我说：辞职有两种，一种为辞工职，即买断工龄，单位发一定的钱，但不再是干部，辞职后不再计算工龄，这样我辞职后如果去事业单位就会出现工龄中断的情况。另一种为辞现职，继续保留干部身份，且连续计算工龄。当时我选择了辞现职，并按合同交纳了违约金1万元。但是单位当时并没有按规定将我的档案转到我户口所在的劳动力市场，也没有将养老保险为我转移，而是都留在单位里。我有几个疑问请教：
1.我现在的情况下还是干部吗？
2.我是否会出现工龄中断的情况？我的工龄是否只计算到我辞职时为止呢？
3.这样将档案放在单位与当时转到劳动力市场有区别吗？会对我产生哪些影响呢？
4.我现在到单位转养老金可以吗？会对我有什么影响吗？
逐一解答：
① 从您提供的情况看，您是经单位批准离开单位的，属于辞职，应当继续保留干部身份。
② 就目前来看，工龄计算的主要依据是社会保险缴费年限，只要您辞职前一直缴纳社会保险费，就应当是视为缴连续工龄。至于辞职后，如果您的缴费年限连续，就视为连续工龄，否则，就不能计算为工龄。
③ 区别当然是有的，因为在原单位，您已与其没有劳动关系，该单位不可能为您缴纳社会保险，如果在劳动力市场或人才市场，您可以由自己缴纳，社会保险年限将继续计算。
④ 您应当要求单位将您的养老保险关系和档案关系转移到有关部门。同时，您也有权要求现在的工作单位为您缴纳。
[国有企业辞职的问题]
篇16：辞职技巧(辞职注意问题)
辞职技巧(辞职注意问题)
辞职技巧(辞职注意问题)辞职技巧
如今，跳槽已成为职场中平常得不能再平常的现象了。一些人在决定跳槽之时，都是交上辞职信就走人，要么是领了工资，第二天就“消失”了。这些人并不提前跟公司里的人透露辞职的事，也不会提前打好招呼。他们以为，这样能最好地保护自己。可是，世界很大也很小，更何况同在一个抬头不见低头见的职场混。因此，一个成熟的职场中人，应该在辞职之时多考虑一下自己的离开对原公司可能造成的冲击，更应该考虑降低自己的辞职成本。
当你决定辞职时，不仅对你自己有影响，对同事、对上司，甚至对部门都会有影响。所以，最好的`做法是首先直接跟主管提交辞呈，诚实地说明辞职的原因，然后与主管商量，什么时候应该让同事们知道，以及如何将工作合理移交。有的公司有严谨的代理人制度，交接过程会容易一些。如果没有这样的制度，在你走人之前要做好移交工作。
另外，有5件事是非做不可的。
1.如果你想把属于自己的档案带走，交辞职信前就应该处理好。不要离开前匆匆忙忙地准备，难逃“瓜田李下”之嫌。
2.任何资料要带走，先确认是否有知识产权问题，损害原公司利益的事情不要做。
3.若是进入原公司的竞争公司，尽量少谈原公司的竞争策略与业务机密。谈论这些虽然可能会暂时讨得新主的欢心，甚至可能因此提高自己的薪酬与职位，但更会因此落个背叛与出卖的恶名。
4.避免以负面方式谈论原公司，这会影响你在行业内的声誉。
5.不要积极挖原公司的人进新公司，否则新公司虽然短期获益，却会让新公司对你渐生防范之心，怕你再度离职时再挖墙角。
所以，纵使你对公司有强烈不满，离职也要低调。因为外人很难搞清楚到底发生了什么，弄得满城风雨，不免让人质疑你为人处事的方法。
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篇17：教师辞职申请书
尊敬的校长：
本人自于20___年__月__日，有幸与xx学校签约，成为教书育人队伍的一员，收获很大，也十分珍惜这段美好的时光。最近，由于本人家庭原因，父母需要照顾。我经过长时间的考虑，不得不做出这个决定，辞去所担当的课程教授任务，离开xx学校。
希望校长能够批准我的申请。
此致
敬礼！
申请人：_____
20___年__月__日
【有关教师辞职申请书范文集锦六篇】
篇18：教师辞职申请书
尊敬的学校领导：
我很抱歉在这个时候向学校提出了辞职。或许只有重新再跑到社会上去遭遇挫折，在不断打拼中去寻找属于自己的定位，才是我人生的下一步选择。
因为有句话说得好“失败乃成功之母”，没有失败过，怎么会体会到成功的乐趣。虽然我并未坚持到最后，但是我努力过，拼搏过。即使是乍现的昙花也曾肆意的绽放过，即使是瞬息的流星也曾尽情的燃烧过，没有遗憾，没有怨言，便是一场圆满的出演。
在学校里，领导们也对我十分的关心，从刚进入学校开始，我就感受到从上至下的温暖。因为我是学校里年龄最小的，也从来没有在这么大的集体里生活过，自然而然的，心里面就会产生一种被呵护的感觉。
这是一种以前在集体里未曾有过的感觉，很温馨，很自豪，而且它一直陪伴着我，直到我离开……但这种感觉不会随着我的离开而走远，我想我永远也不会忘记，毕竟我曾经生活在一个温暖而又温馨的集体里。
辞职人：**
日期：20xx年10月2日
【关于教师辞职申请书范文汇总八篇】
篇19：教师辞职申请书
尊敬的领导：
您好！
首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职报告。本人于20xx年8月进入xx学院医学院工作，三年来得到院领导的关心、指导和信任，使我获得了很多机遇和挑战，也学到了很多知识，积累了一定的经验，对此我深表感激。
目前医学院正处于大力发展的阶段，需要大量高层次人才，本人自觉资历有限难堪大用，所以决定进一步深造以提高自身水平。目前我已经拿到南京大学博士录取通知书，特提出离职申请。
再次衷心感谢领导对我的重用与信赖。这三年时间的工作经历是我珍贵的人生经验，虽以请辞告终，但我对单位工作依然充满感情。
请领导予以批准。
祝愿xx学院蒸蒸日上！
此致
敬礼！
辞职申请人：xxx
20 年xx月x日
【关于教师辞职申请书范文集锦6篇】
篇20：教师辞职申请书
尊敬的x校长：
你好。
首先向你说声对不起，我辜负了你对我的期望，今天写信是向您提出辞职的。
自去年分配到我校以来，我一直受到了您的各方面的帮助，对此我是感恩不尽的。刚大学毕业，我由一名学生成了一位光荣的人民教师，对教师这职业我是既熟悉又陌生。记得在我来校的第二天，你就找我谈话，将许多教学经验传授给我。从备课到讲解，从和学生相处到批改作业，从教态到板书设计，从语言运用到为人处世，你是那样的耐心啊！那天我学了不少东西。您是很器重我的，所以您竟给了我一个班让我管理。应该说我是很认真很努力地在工作，如果没有发生这件事，我怕也是学生和同事们心中的一个好班主任，好老师吧。但都怪我，一时的冲动造成现在这种糟糕的局面。
赵宝辉平时也算班上的一个好学生吧，可那天他找我请假时实在太过分。我不知平时随和的他，那天却那样的固执。我无论怎么讲，他就是不听，我不准假他就是不走。我由于下午有课，中午饭间时间又短，我是个非午后休息会儿不可的人。中午哪怕打个盹儿也行，否则整个下午我就象丢了魂一样，头昏昏沉沉，精神萎靡不振。因此我让他下午上完课再找我说，可他就是非要我当场给他批假条。关于学生请假，我班刚开过班会，制定了具体措施，我不能为他破班里的规矩。长说短说，他耗在那里就是一个主意，我实在是生气。但强压住并未发火，后又以我该休息了。
申请人：xxx
申请时间：20xx年x月x日
★ 教师辞职申请信
★ 教师问题自查报告
★ 特岗教师辞职申请
教师辞职问题（共20篇）
