“留靈脩兮憺忘歸”通过精心收集，向本站投稿了6篇要怎样努力，才能让梦想落地？，下面是小编为大家整理后的要怎样努力，才能让梦想落地？，欢迎阅读与收藏。
篇1：要怎样努力，才能让梦想落地作文
要怎样努力，才能让梦想落地作文
当代的马云大师曾经说过这么一句话“梦想要有的，万一实现了呢？”
这句话鼓舞了多少人燃起了胸口的梦想，当我们摩拳擦掌积极投身事业大干一场的时候，没想到巨大的困顿却如影随形。
这个困顿就是：我已经很努力了，可为何不见任何效果呢？
近年来我发现一个现象，那就是前来学会计的学员人数与日俱增，然而我不得不说的是，并不是所有的人都适合学会计。
有句俗话说得好，“不要在兔子身上挤奶”。
这句话可以引申出各种诠释，在梦想的层面上，我觉得可以套用这个格式换个说法，那就是“不要指望在别人理想的土壤中结出自己的果实。”
记得去年夏天的时候，班里来了位穿着夸张的女孩儿，我下课的时候走过去和她聊了会儿，原来她自己报考的是室内设计专业，但她的父母很强势，觉得设计不靠谱，并且听说设计师有时为了赶工加班加点是常事儿，所以他们觉得女孩子家的不要活的那么累，还是换一个稳妥的工作比较好。
想来想去，家里人觉得还是会计好，所以给她做主报了这边的培训班学习。
通过聊天，我发现了一个事实，这个女孩现阶段根本不适合学会计。因为最关键的问题在于，这份理想更像是她父母的理想，并不是她主动选择的方向。
如此前提下的努力，又怎么会有理想的结果呢？
我后来建议这个女孩回去和父母开诚布公好好谈一次，把自己真实的学习状态以及内心的想法告诉他们，否则如果继续这样表演下去，耽误的可是自己大好的青春年华啊。
有句话是这样说的：“方向不对，永远追逐不到你想要的，便会迷茫。”
上学那会儿我们班里有一个同学写字特别好看，在我们看来如苦役一般的抄写在他看来不仅不苦，反而还是一种享受。
这还不算，他竟然喜欢上了抄书的感觉，每次抄完书之后都会把本子交给老师，老师自然对他夸奖有加，并号召我们全班同学向他学习。
然而就是这位字写得特别好看的同学，后来成绩却严重下滑。
时隔多年我们才想明白，他写字好看这件事能给他带来巨大的满足感，而由于他太容易沉浸在这种满足感里面了，所以也就渐渐忘记了自己为什么依靠抄书这件事情。
可能他刚开始抄书是为了加强记忆，但很显然，加强记忆未必非要采用抄书的手段，背书也可以达到同样的效果；另外从时间来看，抄书占用了他大量的时间，所以自然就没有多少时间用来复习做题，成绩自然就会下滑。
对于这种努力，我的观点是以结果为导向。
如果你立志成为书法家，那就专心练字；但如果想提高成绩，倒是可以把抄书放一放。
有很多人问我，如何用最短的时间成为财务高手？
其实我想很多人都听过一个理论，叫做“一万小时理论”。也就是说，想成为一个领域的行家能手，至少要经过一万小时专注不懈的努力。
如果你每天在这件事情上坚持四个小时，那就意味着要2500天，差不多要七年左右的时间。
而如果这七年之间你并没有持续努力，而是经常给自己放大假，一放就是个把月那么长，那么你可以重新计算下，到底要多少年才能达到你期望的高度？
我们总喜欢羡慕别人，但不要忘记了，别人今天看似毫不费力取得的成绩，背后无一例外地都是经过了艰苦卓绝持续多年的努力。他们之所以不渲染不鼓吹，是因为在他们那里，这种努力是一种生活常态，他们将这份坚持已经形成了习惯，像每天吃饭穿衣那样自然。
比如在公众号初期，我花了很多时间研究花式排版，也用过不少微信编辑器，但后来我发现这种事情太耗费精力了，因为我是原创公众号，保证文章的质量和数量才是我的重点，所以后来我渐渐放下了对排版方面近似苛刻的要求。
如今我找到了一个助手，业余时间帮我排版、发布文章以及回答简单的问题，而我主要的精力则放在写文章、回答读者分答提问、职业咨询以及有价值的互动上。
记得圈里的朋友小米说过这样一句话，大致意思是“那些你不肯舍弃的能力，终有一天将成为你的负累。”
想做成一件事情，必须要学会站在一个更高的格局上俯视它，必要的时候找人一起合作，而不是将自己深陷其中，贪图做好每一个细节，这样反而会阻碍你的成长。
还记得我刚开始写公众号没多久的时候，出现过几篇传播率不错的文章，接着就有各种编辑找到我，和我谈出书的`事情。
一开始我兴奋异常，按照对方要求写稿发文给他们审阅，然后还要花大量的时间和他们谈条件，然而问题在于，我并不是全职作者，我还有自己的工作，业余时间还要写作，另外我对于出书这件事情完全茫然，到底谈怎样的条件等等一无所知，如果从头学起，将耗费我大量的时间。
我想了想，我的长处不在谈判上，所以我需要寻求专业人士的帮助。
机缘巧合之下，我认识了如今的经纪人。
当时也有一些朋友说我傻，有了经纪人之后，利润是要和对方分的。
但我认为，正是因为对方分钱，所以对方才可能把我的事情当做自己的
事情去费心去把关。另外这位经纪人确实很负责任，我的第一本书从选题到找出版社到后来的目录他都费了不少力，平时有任何问题给他留言基本上可以做到“秒回”，一路给了我很多帮助。
有位大师曾经说过：“最糟糕的就是把根本不重要的事情做的非常好。”
我们必须学会聪明地努力，这样才能早日取得美好的收获。
篇2：怎样努力才算努力？
怎样努力才算努力？
以我的揣测，那是因为爸爸妈妈对你的努力程度是有一个衡量标准的，那标准虽然不是尺子，却像尺子一样精确。那就是你的成绩和排名。如果你成绩是下游，肯定是很不努力的。如果你的成绩是中游，那就是努力不够的。如果你考了第一名，爸爸妈妈就会很高兴，认为你是真的努力了。不过爸爸妈妈在嘴上却仍不会承认你很努力，而常常会这样讲：“不要骄傲，还要再努力！”他们的“尺子”不光精确，似乎还会身长，让你永远够不着尽头，不能充分享受成功的喜悦
这就是爸爸妈妈叫你“努力、努力、再努力”的秘密。他们的秘密可以用一句话概括：努力是没有止境的，你永远要做最强的。
做最强、最好，这也是孩子的心愿，只是你需要考虑很多问题，比如，你除了考虑目标，也需要考虑本人的时间、精力，班级里的事情、与同学的关系，以及怎样玩等等。这些问题是不能回避的，因为你不是机器人，不是生活在真空里。所以，怎样才算努力，不能只用成绩衡量，而要换另一种方法去“测量”。
我们可以把一天的'时间细分一下，一个学生的时间一般可以大概地分为：睡觉时间，吃饭时间，学习时间，玩的时间。其中，睡觉时间和吃饭时间是必不可少的，而且大致公平，不会有人不睡觉、不吃饭。剩下的就是学习时间和玩的时间。怎样努力就体现在这两块时间上面。我们可以说，如果你把玩的时间抹去，留给学习，甚至上学、放学路上也一边走一边背课文、算习题，我们且不说这可能不可能，单说努力程度，可以说是再努力不过了。
事实上，几乎没有人能做到除了睡觉、吃饭，其余时间全部用来学习。我们只是说，用在学习上的时间的多与少，可以说明你的努力程度。
花最多时间去学习，是否就等于努力呢？不尽然。“努力”和“时间”这两者并不完全对等。如果你用了很多时间在学习上，但精神不集中，效率很差，也是白搭。所以，怎样努力除了需要你合理安排时间，还要看你是不是学习时精神集中，从而用最短的时间学到更多东西。
综合以上的分析，我们得到“测量”努力程度的方法了，即：如果你用了比较多的时间去学习，并且是精神集中地学习，就可以说是很努力了。
说到这儿，我觉得还有一个问题有必要说一下：努力是不是仅仅体现在学习上呢？我不同意把“努力”等同于“学习努力”。努力的含义、方法，不光指在学习方面，还包括：甜甜地睡觉。让自己每天睡个好觉，不要带着烦恼入睡，或者贪玩电脑影响休息。
安心的吃饭，最好不要在吃饭时还东想西想，或者一边看电视一边往嘴里扒饭，安心的吃饭可以让你更有力气，更有精神。
除了吃饭和睡觉，努力还包括娱乐。不要以为娱乐不需要努力。首先，你不在学习上努力，新课没弄懂，作业没完成，玩的时间就不会有。其次，玩的时候也需要痛快的玩，要暂时把学习和烦恼丢开，让自己彻底放松，恢复健康和积极的心态。
以上三方面都做好，再加上学习上的努力，才算是很努力的。
关于“努力”我们说得够多了。你会觉得这样处处努力很累吗？其实，努力的实质是切合自己的实际去安排时间，并尽力而为。当你自觉的安排自己的每一天，你就会处于一个积极、主动的状态，不是被动的，不是盲目的，这样的努力并不累，反而会带给你充实感。
篇3：不让梦想落地，需要怎么努力？
要怎样努力，才能让梦想落地?
文/赵晓璃
当代的马云大师曾经说过这么一句话“梦想要有的，万一实现了呢?”
这句话鼓舞了多少人燃起了胸口的梦想，当我们摩拳擦掌积极投身事业大干一场的时候，没想到巨大的困顿却如影随形。
这个困顿就是：我已经很努力了，可为何不见任何效果呢?
一、方向不对，越努力越迷茫
近年来我发现一个现象，那就是前来学会计的学员人数与日俱增，然而我不得不说的是，并不是所有的人都适合学会计。
有句俗话说得好，“不要在兔子身上挤奶”。
这句话可以引申出各种诠释，在梦想的层面上，我觉得可以套用这个格式换个说法，那就是“不要指望在别人理想的土壤中结出自己的果实。”
记得去年夏天的时候，班里来了位穿着夸张的女孩儿，我下课的时候走过去和她聊了会儿，原来她自己报考的是室内设计专业，但她的父母很强势，觉得设计不靠谱，并且听说设计师有时为了赶工加班加点是常事儿，所以他们觉得女孩子家的不要活的那么累，还是换一个稳妥的工作比较好。
想来想去，家里人觉得还是会计好，所以给她做主报了这边的培训班学习。
通过聊天，我发现了一个事实，这个女孩现阶段根本不适合学会计。因为最关键的问题在于，这份理想更像是她父母的理想，并不是她主动选择的方向。
如此前提下的努力，又怎么会有理想的结果呢?
我后来建议这个女孩回去和父母开诚布公好好谈一次，把自己真实的学习状态以及内心的想法告诉他们，否则如果继续这样表演下去，耽误的可是自己大好的青春年华啊。
有句话是这样说的：“方向不对，永远追逐不到你想要的，便会迷茫。”
二、警惕无效的努力
1、不要沉溺于给你带来虚荣的事情里。
上学那会儿我们班里有一个同学写字特别好看，在我们看来如苦役一般的抄写在他看来不仅不苦，反而还是一种享受。
这还不算，他竟然喜欢上了抄书的感觉，每次抄完书之后都会把本子交给老师，老师自然对他夸奖有加，并号召我们全班同学向他学习。
然而就是这位字写得特别好看的同学，后来成绩却严重下滑。
时隔多年我们才想明白，他写字好看这件事能给他带来巨大的满足感，而由于他太容易沉浸在这种满足感里面了，所以也就渐渐忘记了自己为什么依靠抄书这件事情。
可能他刚开始抄书是为了加强记忆，但很显然，加强记忆未必非要采用抄书的手段，背书也可以达到同样的效果;另外从时间来看，抄书占用了他大量的时间，所以自然就没有多少时间用来复习做题，成绩自然就会下滑。
对于这种努力，我的观点是以结果为导向。
如果你立志成为书法家，那就专心练字;但如果想提高成绩，倒是可以把抄书放一放。
2、不要低估成功之前的艰苦卓绝的积累与努力，更不要贪图捷径。
有很多人问我，如何用最短的时间成为财务高手?
其实我想很多人都听过一个理论，叫做“一万小时理论”。也就是说，想成为一个领域的行家能手，至少要经过一万小时专注不懈的努力。
如果你每天在这件事情上坚持四个小时，那就意味着要2500天，差不多要七年左右的时间。
而如果这七年之间你并没有持续努力，而是经常给自己放大假，一放就是个把月那么长，那么你可以重新计算下，到底要多少年才能达到你期望的高度?
我们总喜欢羡慕别人，但不要忘记了，别人今天看似毫不费力取得的成绩，背后无一例外地都是经过了艰苦卓绝持续多年的努力。他们之所以不渲染不鼓吹，是因为在他们那里，这种努力是一种生活常态，他们将这份坚持已经形成了习惯，像每天吃饭穿衣那样自然。
3、不要在一些小事中过于追求完美，要学会适当放下。
比如在公众号初期，我花了很多时间研究花式排版，也用过不少微信编辑器，但后来我发现这种事情太耗费精力了，因为我是原创公众号，保证文章的质量和数量才是我的重点，所以后来我渐渐放下了对排版方面近似苛刻的要求。
如今我找到了一个助手，业余时间帮我排版、发布文章以及回答简单的问题，而我主要的精力则放在写文章、回答读者分答提问、职业咨询以及有价值的互动上。
记得圈里的朋友小米说过这样一句话，大致意思是“那些你不肯舍弃的能力，终有一天将成为你的负累。”
想做成一件事情，必须要学会站在一个更高的格局上俯视它，必要的时候找人一起合作，而不是将自己深陷其中，贪图做好每一个细节，这样反而会阻碍你的成长。
4、打造自己的稀缺性，不要试图把自己培养成一名“全能手”。
还记得我刚开始写公众号没多久的时候，出现过几篇传播率不错的文章，接着就有各种编辑找到我，和我谈出书的事情。
一开始我兴奋异常，按照对方要求写稿发文给他们审阅，然后还要花大量的时间和他们谈条件，然而问题在于，我并不是全职作者，我还有自己的工作，业余时间还要写作，另外我对于出书这件事情完全茫然，到底谈怎样的条件等等一无所知，如果从头学起，将耗费我大量的时间。
我想了想，我的长处不在谈判上，所以我需要寻求专业人士的帮助。
机缘巧合之下，我认识了如今的经纪人。
当时也有一些朋友说我傻，有了经纪人之后，利润是要和对方分的。
但我认为，正是因为对方分钱，所以对方才可能把我的事情当做自己的事情去费心去把关。另外这位经纪人确实很负责任，我的第一本书从选题到找出版社到后来的目录他都费了不少力，平时有任何问题给他留言基本上可以做到“秒回”，一路给了我很多帮助。
有位大师曾经说过：“最糟糕的就是把根本不重要的事情做的非常好。”
我们必须学会聪明地努力，这样才能早日取得美好的收获。
篇4：怎样调薪才能让上下满意？
新的一年开始了，年初大部分公司都会做一件事，那就是考核和薪资调整，下面就谈谈薪资调整，怎样调薪才能让上下满意？这个问题确实有些为难，100%的满意是做不到的，我们只能是尽力做到而已，总结一下我的体会吧：
1、有章可循：越是敏感的东西越是要规定清楚，否则就容易乱套。因此，公司必须要有一套有关调岗调薪的规章制度或规定加以明确，即让员工知道在达到什么样的情况下可调薪，大概能调多少等，知悉并引导员工如要调薪则按规定来办理。那怕是这个规定暂时还不够科学完善，也总比“没有规定而随意调薪”强。
2、详细分析：调薪不是拍脑袋这么简单，要让各方都满意，缜密的调查分析是少不了的，因此必要的人力盘点、员工能力分析和业绩对比、关键事件分析等是非常需要且很有用的。要让员工知道，调薪并不是人人有份，年度调薪并不是所有人都有的调（政策性CPI对冲普调、工龄涨薪等除外），调薪一定是优先倾斜给那些获得晋升晋级的员工，其次是有发展潜力和培养价值，取得良好业绩的后备人才，最后才是那些各方面表现一般的员工，而最后这种情况可调的一定是很少数的。
3、慎重决定：众所周知，调薪是比较刚性的，一旦调上去，就是人力成本的硬增加，往往很难下调，
调薪是否非调不可？企业的经济效益是否允许可以这样调？是否一定要现在调？是否一定要调这么多？除了调薪之外，难道就没有其它更好的激励方式了？等等，这些都是需要HR和管理者深入思考的问题，调薪要慎重决定才是。
在调薪实施前，我们需要注意并告诫自己：一切没有激励效果的调薪是不可取的；有更好的替代激励方案不用，而用调薪来激励也是不明智的；调薪并不是员工最想要的，这种调薪也是无意义的。
因此，调薪是企业的一种成本增长压力和负担，除非是企业的发展和效益规模是在逐年上升，而且达到预期的增长目标，年度调薪额度和比例才有基础，否则，是无源之水；越是基层员工，调薪的激励效果越大，越往高层，这种简单的激励方式其效果会越差；激励要有所侧重，要针对性的分析，通过双向沟通，明确员工个人想法，尽量符合员工个性需求，如一个对薪水并不太看重，但对能力培养和个人职业发展更渴望的员工，其最需要的不是调薪，而是能力提升培训或更多轮岗机会。同样是能力和业绩，用调薪来激励能力提升，而用奖金来激励业绩增长，这种操作方式更有助于激励员工提升素质，增强企业的核心竞争力，让调薪更有效果。
总之，调薪要想让上下尽量满意，要做到：1、明确调薪标准和规定，与企业经济效益挂钩；2、公开游戏规则，调薪实施过程和结果保密；3、尽量引导员工通过晋升晋级和能力提升来获得调薪，而不是一味地追求高业绩；4、你所激励的正是员工最想要的，这种激励措施是最好的，调薪也一样，要充分研究个体需求，对症下药。
篇5：茉莉花要怎样才合适
茉莉花的养殖方法
茉莉从初夏即陆续开花，若管理得当，可出现三期盛花。
6月上旬，茉莉陆续开出早花，但这批花一般小而少，要及时摘去，否则消耗养分过多，会影响其以后开花的质量与数量，并且延迟花期，影响观赏。摘花方法是连花摘去带叶嫩枝，促使新枝再发，枝叶茂盛。此时每周施2次淡肥水，并保持盆土湿润。
6月下旬至7月上旬是第一期盛花，此时需加强肥水管理，薄肥勤施，每隔2天施肥1次，施以充分腐熟的有机液肥，肥水比例为1:4。浇水要充足，一般每2天1次。通常浇水宜在早晨进行，而施肥则以傍晚为好。这样持续至7月下旬，由于肥水充足，可使花开大而多。
8月上旬，第二期花形成，此时施肥要比之前略浓，一般以肥水各半为宜。为促使茉莉更好开花，还可向叶面喷洒过磷酸钙溶液。到8月下旬，逐步减少施肥，6天至7天施1次，浇水仍需较多，保持2天1次。
9月上旬至10月上旬，第三期花形成，此时应停止施肥，浇水量也要逐渐减少，由于天气已渐转凉，会影响花蕾的形成，因而这批花的数量较少，至10月中旬以后开花结束，只需保持盆土略湿即可。
茉莉花的养殖方法
如何使茉莉多开花
一、环境及光照：茉莉性喜炎热、潮湿、通风透气环境，需充足的光照。茉莉畏寒，南方地盆栽茉莉可在室外栽培越冬，北方在秋冬季需做好保暖工作，移入室内放在朝南方向。光照强则枝干健壮，叶色浓绿，花多而香，阳光不足则节稀花少而不香。
二、水分：茉莉不耐旱，但又忌积水，多雨季节要及时倾倒盆内积水，否则叶片易发黄。夏季炎热晴天每天要浇水两次，早晚各一次，如发现叶片卷垂应喷水于叶片，促进生长。
三、土壤：栽培茉莉土壤要肥沃的沙质和半沙质土壤为好，在pH 值6至6.5的微酸性土壤种植，则根系茂密，生长健旺，如土质黏重，缺少有基质，肥力较低，通气性不良，则根系少，植株矮，茎叶纤细，花少而小。
四、施肥：盛夏高温季节是茉莉生长的旺期，多施有机肥和磷钾肥，如花生饼粉、骨粉、过磷酸钙以及多元素花肥，每月施两次。茉莉在夏季生长期常出现枝叶繁茂但不开花的现象，主要原因是施了过多的氮肥，造成枝叶徒长，遇到这样情况要控制肥水，增施磷钾肥，促使孕育花蕾，同时要注意把茉莉移到阳光充足、通风良好之处。
五、修剪：茉莉夏天生长很快，要及时修剪，盆栽茉莉修剪保留基部10厘米至15厘米，促发多数粗壮新梢，如新梢长势很旺，应在生长10厘米时摘心，促发二次梢，则开花较多，且株形紧凑。花凋谢后应及时把花枝剪去，减少养分消耗，也能促长新梢，使枝密、芽多、开花多。
六、防治病虫害：茉莉常有螟蛾幼虫和介壳虫、红蜘蛛为害，以7 月至9月最为严重，常蛀食花蕾，可用万能粉或杀灭菊酯加水200倍进行喷洒，每半月喷洒一次，即未发生病虫害也应进行喷洒，做到预防在先，喷洒时间以晴天上午9时和下午4时为宜，中午烈日不宜喷洒，防止药害。
七、花期养护：开花期不要喷水于花朵，防止提早落花和香味消失，降雨时应把盆栽茉莉移到避雨处。
茉莉花花语
茉莉花素洁、浓郁、清芬、久远，它的花语表示忠贞、尊敬、清纯、贞洁、质朴、玲珑、迷人。许多国家将其作为爱情之花，青年男女之间，互送茉莉花以表达坚贞爱情。它也作为友谊之花，在人们中间传递。把茉莉花环套在客人颈上使之垂到胸前，表示尊敬与友好，成为一种热情好客的礼节。
茉莉花的花语为官能的、你是我的，因为它的香味迷人，很多人会把她当成装饰品一样地别在身上。在婚礼等庄重场合，也是一种很合宜的装饰花。也经常被使用在新娘捧花上。 茉莉花茶是一种香味极浓的茶。但是，真正用于这种茶叶的，是另一种与茉莉花品种很接近的花。清的外形，让你很难想象原来她有着如此香甜醇美的花香。散发着就像其花语所说的“官能的”香味。所以，自古以来，就是各种香水中的主要原料之一。
篇6：怎样做才能让啤酒肚消失
随着当今现在生活水平的不断提高，人们的生活越来越丰富，所以，出现了啤酒肚的现象。尤其是在很多中年人的身上，啤酒肚越来越明显，啤酒肚不仅会使我们的身材看起来特别的笨拙，还会大大有损个人形象。穿衣服也会变得很难看，没有什么困难是克服不了的，所以，啤酒肚也不是一直存在的，只要掌握好方法。
30分钟健身操45天减掉腹部赘肉
腹部是全身最容易堆积脂肪的部位。这里的脂肪因距离心脏较近，又最容易被动员出来进入血液循环造成危害，是名副其实的“心腹”之患。
当腹围在90～100厘米以上或腹围与臂围的比值男大于0.9，女大于0.85时，腹部的脂肪就非减不可了。怎样才能较快地减少腹部多余的脂肪，使它显得平坦？下面介绍一种45天便可见效的腹部速效平坦法：
一、热身活动10分钟至全身微微出汗后，再用保鲜膜捆扎腹部5―6层。
二、平卧位做腹肌运动。脐上练习：下身固定不动，仰卧起坐，旨在使胃部凸出部分收紧平坦。脐下练习：上身固定不动，双脚抬起做屈伸腿和头上举练习，目的是收紧和减去整个下腹围。
腹外斜肌练习：完成上下腹部练习后，再做各种腰部转体练习。这种练习作为辅助练习，使上下腹部练习的减肥效果更加明显。
三、揉捏腹部，“驱赶”脂肪。有道是：“七分运动，三分揉捏。”要想腹部尽快去脂，在腹部运动后再以顺时针和逆时针做环形按揉各100次，“躯赶”脂肪，促进脂肪代谢。
据说以上方法每次做30分钟，每周3～4次，坚持45天必有显著效果。
一个人想要以什么样的姿态活在生活中是自己决定的。好的形象会大大提升魅力，减掉啤酒肚，锻炼腹肌，会使身材线条更加的优美，如果想消失啤酒肚的话，就利用上面的运动方法，这样就能够起到很好的锻炼效果的，让啤酒肚消失掉。
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要怎样努力，才能让梦想落地？（精选6篇）
