学生简历的弥补技巧-学生简历

时间:2022-12-11 05:18:39 作者:RealllllEn 综合材料 收藏本文 下载本文

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篇1:学生简历弥补不足技巧

学生简历弥补不足技巧

1.教育背景中写相关课程。但千万不要为了拼凑篇幅,把所有的课程一股脑儿地都写上,如体育等。这样不很有效,别人也没耐心看。

2.奖学金一项一行。许多学生每年都有奖学金,这样一来,也可写出三四行,甚至更多。

3.拉长句子。每个句子都可加入一些词拉长一些。其实拉长并不难,难的是缩短。

4.自然地多换行,多写点句。

5.加大字号。可将10号,小五改成12号,小四。

6.社会工作细节放在工作经历中。这样会填补工作经验少的缺陷,例如,您在做团支书、学生会主席等社会工作时组织过什么,联系过什么,参与过什么都可以一一罗列。如果只做过一件事,那就应该尽量把它掰开了写,如领导过多少人,完成了什么事,起到了什么作用。这样一来,起码就有了三行。如果做了更多的事,一件一行就可以了。行文简洁的原则还是要遵守的。

7.暑期工作。作为大学生,雇主通常并不指望您在暑期工作期间会有什么惊天动地的成就。当然如果您有就更好了。不过即使实在没有,就算是在父母的单位呆过几天,也不妨写上。这样也算是显得接触过社会,了解了些行业,做过了些工作。但您一定要能说上几句才写在简历上。否则将来面试时,您恐怕会被问得张口结舌,显得很尴尬。

8.中学情况。不过这方面的内容不要写太多。有的人中学经历特辉煌,做过学生会主席、当过团支部书记,学习成绩也名列前茅。其实中学成绩如何如何好是最没有参照性的',除非是全国知名学校,否则作用不大,因为最重要的还是您当前的情况。当然,如果您在中学时得过国际奥林匹克比赛大奖或全国性的大奖,不妨提上一笔.

篇2:简历不足之处如何弥补

简历不足之处如何弥补

求职也是一个竞争的过程,众所周知的在求职中你所具有的优势越多,则同类率就越高。而其优势则就在个人简历中来体现出来。于是很多人在编写个人简历的时候,就非常重视其质量,力求完美的个人简历。

不过,现实中的个人简历常有一些不足之处,在追去完美的个人简历上,实际上也认识对个人简历上自身的不足之处进行弥补。那么,个人简历的不足之处要如何弥补呢?

一,工作经历不足的情况

在求职中工作经验不足是最常见的一种,毕竟在求职的大军中,是以应届毕业生为主。而这些求职者在工作经验上,往往只有实习的经验。在编写个人简历的时候,如果经验不足可以采用实习经验、社会活动经验,以及突出在校期间的个人表现以及学习成就等方面。也可以通过个人的科研成就,以及个人专业学历方面的优势来弥补。

二,学历方面的不足

在当今社会环境下,学历不足是一个致命弱点,在个人简历上要来弥补其不足之处,一来可以通过丰富的工作经验。二来,也可以通过自身的专业技能来弥补学力不足情况。

三,硬实力的不足

硬实力也就是求职者的硬技能,像是英语能力、计算机能力等等。在时间充足的情况下,可以通过自学的方式来提高硬实力。当然,很多人在求职上,通过学习来弥补不足时间上来不以及,在个人简历中可以适当的.多些一些软实力来目标硬实力的不足。

个人简历的前期准备

信息的调查是编写个人简历的前提准备,俗话说机会是给有准备的人,想要写出优秀的个人简历来提高求职的成功率,则就需要针对求职的目标全面的了解相关的信息。在编写个人简历的前提准备中,企业的信息就是其中最为重要的一个关节,那么前期准备中需要了解企业哪些信息呢?下面就来简单的介绍一些。

其一,要知道企业的招聘信息

求职者编写个人简历是要将其投递出去, 而如何投递出去呢?要选择一个适当的时机,必须是在对方招聘期间才能投递。因此在了解企业的信息上,首先就要知道招聘的时间。另外,关于企业的招聘信息,还包括有招聘的职位有哪些,对职位招聘的要求有哪些等等。在接下来编写个人简历的时候,就像需要根据企业的招聘信息来有针对性的写。

其二,要知道企业的基本发展信息

求职不仅仅是要找一份工作,还是要找一份适合的工作,什么样的工作是适合的呢?除了对职位的要求之外,还需要考虑工作的环境,也就是企业本身的环境。你所处于的工作环境,也就是企业自身的发展上,企业的发展有前途则员工才会有前途。那么,有针对的编写个人简历同样也需要了解企业的在发展上的信息。

其三,企业的文化信息

在编写个人简历上一般都是迎合用人单位的喜好来编写,那么对方喜欢什么样的个人简历,必然会胡受其企业文化的影响。掌握企业的文化信息,则就可以投其所好的编写的个人简历。

拓展阅读:优秀的个人简历是由哪些因素所决定

在求职中很多求职者们都在努力的编写优秀的个人简历,他们知道个人简历是求职的第一步骤,也是最为重要的环节,想要求职成功也必须要先通过个人简历。通过编写出优秀的个人简历,则就是能够提高其成功率。

那么什么样个人简历才是优秀的呢?能够巧妙的结合个人能力,就能够铸就优秀简历,而在编写个人简历的时候,也需要知道其决定因素有哪些。

其一,个人的自身优势

个人简历实际上也是一份求职的广告,能够让对方接受你,其广告要起到包装的作用,能够让用人单位来认可你的能力才行。在求职中竞争非常激烈,而要想脱颖而出,还需要有自身的优势所在。如果你本身的能力不足,在求职中的要求又高,那么个人简历写的再完美,也不能起到作用。要知道,个人简历的筛选首先就是从基本的条件限制开始的。

其二,编写个人简历的语言使用

编写个人简历的也是一种写作方式,优秀的个人简历在语言的使用上也非常讲究,比如说同样的工作经历,不同语言方式在描述中的效果不同,最后给招聘官流下来的印象也不同。那么,个人简历在效果上就会有很大的区别。

其三,在编写个人简历之前的准备上

影响个人简历的质量因素之一,也在于编写前的准备上,什么样的个人简历更受欢迎,如果来编写个人简历的结构、个人简历的技巧运用等等,这些都是其前提准备。


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10.简历制作方法与技巧

篇3:简历如何弥补经验不足

纸与字体

1.纸质,纸的颜色和质地在求职中都是至关重要的,可以选择简历专用的如高级米黄色钢古纸等。

2.规格,至少80克,或100克左右。在北京许多地方都用60、70克的纸,这类纸往往显得轻飘飘的,质感很差,这是会丢分的。

3.尺寸,A4,即29.7厘米长,21厘米宽。

4.字体,建议用TimesNewRoman或Palatino.在哈佛商学院的字体是“Palatinopreferred,TimesNewRomanacceptable.”

5.字号,一般最好用10号,即小五。不过,就象刚才讲的那样,在学生简历中也可用12号字,即小四。

6.激光打印,这无非是稍微贵一些。另外,还要注重尽量要提前一点打好。因为在光洁的打印纸上检查文字会比在屏幕中搜索更能找到简历中细微的错误。一旦发现问题,再回过头去订正就难免手忙脚乱。因为谁知道打印机会不会塞了纸,缺了墨或出了什么别的差错,到时候再抓耳挠腮就来不及了。匆匆而就的简历往往疏于斟酌而出现纰漏,专业人员一眼就能看出来。

7.间距,上下(天地头)一样,大约2-3厘米;左右一样,大约1.2-2.5厘米;最左边的bulletpoint到左页边的距离保持在3.8-5厘米。

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篇4:简历怎样弥补经验不足

简历怎样弥补经验不足

1.纸质,纸的`颜色和质地在求职中都是至关重要的,可以选择简历专用的如高级米黄色钢古纸等。

2.规格,至少80克,或100克左右。在北京许多地方都用60、70克的纸,这类纸往往显得轻飘飘的,质感很差,这是会丢分的。

3.尺寸,A4,即29.7厘米长,21厘米宽。

4.字体,建议用TimesNewRoman或Palatino.在哈佛商学院的字体是“Palatinopreferred,TimesNewRomanacceptable.”

5.字号,一般最好用10号,即小五。不过,就象刚才讲的那样,在学生简历中也可用12号字,即小四。

6.激光打印,这无非是稍微贵一些。另外,还要注重尽量要提前一点打好。因为在光洁的打印纸上检查文字会比在屏幕中搜索更能找到简历中细微的错误。一旦发现问题,再回过头去订正就难免手忙脚乱。因为谁知道打印机会不会塞了纸,缺了墨或出了什么别的差错,到时候再抓耳挠腮就来不及了。匆匆而就的简历往往疏于斟酌而出现纰漏,专业人员一眼就能看出来。

7.间距,上下(天地头)一样,大约2-3厘米;左右一样,大约1.2-2.5厘米;最左边的bulletpoint到左页边的距离保持在3.8-5厘米。

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篇5:毕业生如何弥补简历弱项

毕业生如何弥补简历弱项

在求职过程中,最让人痛苦的还不是面试之后收到一封rejectionletter,而是根本连面试的机会都没有,其原因往往是你的简历中存在一些弱项,很快被挑剔的雇主识别,使你不再有机会说明你即使欠缺某些条件,也一样能胜任工作。如何使招聘人员在看你的简历时留下深刻的印象?至少给你一次机会?你的潜意识可能会想“修饰”一下你过去的经历,但有许多其它的方法使你的简历更吸引人并保持真实性。

毕业生:如果你只是一个刚毕业的学生,你就可能正在与那些有相同学历但是有更多工作经历的`人竞争。如果你没有相关职业的丰富工作经历,很明显,你需要强调你最近的教育或培训情况。这可以包括那些与应聘工作最有直接关系的特别的课程或活动。

你也有可能早已学习过许多与你应聘工作有直接关联的事物。这些事物必须在技术栏目中体现出来,就如你在工作经历栏目体现出相关的工作经历。你也可以陈述(如果你能够的话),你熟悉最新的趋势与技术,并且能够写上运用到新工作中。而且,既然你有学习、研究新事物的能力,你有能力更好地更快地学习新工作所要求的技术栏目简历也同样允许你有效地陈述那些你其它行业的工作技巧,尽管看上去与你应聘的工作没有直接的关系,那些工作经验同样提供可适用,可转移运用技术来支持你应聘的工作。

太少的工作经历:年轻人,包括新的毕业生,通常早找工作中会遇到麻烦,因为雇主通常希望雇佣一些有更多实际经验的人。在这种情况下,你可以强调你的可适应的技术来弥补你所欠缺的工作经验,再次,可以简历中的工作技能部分强调“勤奋苦干……迅速掌握新技能”,这样就可以给你未来的雇主留下较深的印象。同时,你也必须考虑表达接受困难条件的意愿以实现转行和增加工作经验的目的,例如“愿意在周末和晚上加班”或“能够出差或外派”,也许这样就能为你获取工作的机会。?

超过招聘标准:许多人或许会在“沉寂”一段时间之后,会降低他们的期望值。如果你愿意接受那些低于你的个人条件的工作,请考虑不要把你的那些超过要求的授教育情况或工作成绩写上简历――尽管不极力推荐这种做法。同时准备好去向雇主解释,为什么你想获得这份工作以及你的宝贵经验对工作来说是会带来积极的而非消极的作用。

无学位或低于职位要求:如果你具备所需工作要求的经历和技术,但有更多的人会有比你更良好的教育背景,你必须在准备你的教育和经历部分时格外小心。当你有足够丰富的工作经验,很简单的做法――你根本就可在教育栏目中省去。这样做的好处是你可以隐去没有相关授教育的证明,但是一个更好的建议是你可以写出你的授教育和培训内容但不必表明你具备或不具备相关的学位。例如,你可以列出你上过“XX”和“XX”大学,参加过“XX”、“XX”课程,但不要提及你未完成过它。这样做可以使你不会被过早的排除在视线之外,使你能有面试的机会。

篇6:简历怎样弥补经验不足

简历怎样弥补经验不足

学生的工作经验少,写不出东西来,显得页面不够丰满。要按我们在前面讲的格式,也很尴尬。因此我们在这里非凡介绍一些弥补的技巧:

1.教育背景中写相关课程。但千万不要为了拼凑篇幅,把所有的课程一股脑儿地都写上。

2.奖学金一项一行。许多学生每年都有奖学金,这样一来,也可写出三四行,甚至。

3.拉长句子。每个句子都可加入一些词拉长一些。其实拉长并不难,难的是缩短。

4.自然地多换行,多写点句。

5.加大字号。可将10号,小五改成12号,小四。

6.社会工作细节放在工作经历中。这样会填补工作经验少的缺陷,例如,您在做团支书、学生会主席等社会工作时组织过什么,联系过什么,参与过什么都可以一一罗列。假如只做过一件事,那就应该尽量把它掰开了写,如领导过多少人,完成了什么事,起到了什么作用。这样一来,起码就有了三行。假如做了的事,一件一行就可以了。行文简洁的原则还是要遵守的。

7.暑期工作。作为大学生,雇主通常并不指望您在暑期工作期间会有什么惊天动地的成就。当然假如您有就更好了。不过即使实在没有,就算是在父母的单位呆过几天,也不妨写上。这样也算是显得接触过社会,了解了些行业,做过了些工作。但您一定要能说上几句才写在简历上。否则将来面试时,您恐怕会被问得张口结舌,显得很尴尬。

8.中学情况。不过这方面的内容不要写太多。有的人中学经历特辉煌,做过学生会主席、当过团支部书记,学习成绩也名列前茅,但一般作用不大。当然,假如您在中学时得过国际奥林匹克比赛大奖或全国性的大奖,不妨提上一笔。

非凡注重

1.绝无拼写错误。现在文字处理软件都有拼写检查(SpellingCheck),您实在没有理由拼错,

否则雇主会觉得您连最基本的东西都不去做。因此这是完全不能容许的错误。

2.小心相近字。这是拼写检查查不出的错误,要尤为小心。例如,有一位专业是经济学的同志,他本应写Major:Economics(专业:经济学),但却误写成了Mayor:Economy,摇身一变,成了主管经济的市长。

3.避免明显的语法错误。这并不是说一点儿语法错误都没有,因为英语究竟不是母语,稍微有一点小错,别人也是能够谅解的。

4.请友人帮忙看一下。这是非常有效的一个方法,一是从拼写、语法、句式等方面来看,有无错误;二是从构思的角度上来看,有没有更合适、更恰当的表达。旁观者清,换一个角度,别人经常能提出一些非凡好的建议来。

5.Objective写不写?有人写,有人不写。其实写和不写各有利弊。假如写上,当然显得目标明确,非这个行业、这个部门不可,但同时也就限制了您在别的行业发展的可能性。比如,毕业生在申请象“诚迅”一类的公司时明确写上了所选部门,那么万一这个部门没有录用您,而您又好象非这个部门不可,您就很可能失去了在“诚迅”其他部门工作的机会。

但假如您什么都不写,雇主参照您的背景和一些测试的结果也许认为您更适合别的部门,这样您就可能获得新的机会。通常美式简历的规范写法都是不写Objective的。

纸与字体

篇7:学前教育学生简历

基本信息

姓 名: 性 别:女

民 族:汉族出生年月:1981年9月1日

证件号码:婚姻状况:已婚

身 高:165cm体 重:60kg

户 籍:江西抚州现所在地:江西其他

毕业学校:江西南昌幼儿师范学校学 历:中专

专业名称:幼师毕业年份:

工作年限:一年以内职 称:

求职意向

职位性质:全职

职位类别:幼师

职位名称:幼师

工作地区:南昌

待遇要求:3000元/月不需要提供住房

到职时间:可随时到岗

技能专长

语言能力:熟悉软件:windows操作,熟悉office操作(中级)ppt课件制作autocad工程制图

个人特点:活泼开朗、乐观向上、兴趣广泛、适应力强、勤奋好学、脚踏实地、认真负责、坚毅不拔、吃苦耐劳、勇于迎接新挑战。

个人特长和能力:

本人性格开朗、自信热情、做事稳重、有责任心、能吃苦耐劳,富有时间观念,富于团队合作精神和集体荣誉感及企业忠诚度,有一定的语言表达能力,善于沟通交际,具有良好的人际关系。坚信“工作的人生最美丽”。

社会实践经历:

在大学的暑期期间在,在户口所在地的.社区做过服务。在校期间多次参加学校各项活动,同时在院里实践部工作,组织过很多赛事。本人同时也是‘商务协会’的一员经常我们拉赞助搞促销活动,锻炼自己,使自己尽快融入社会。

教育培训

教育经历:时间 所在学校学历

培训经历:时间 培训机构证书

工作经历

其他信息

自我评价:从事教育工作8年,曾担任过班长和保教主任,岗位成绩突出。多次代表单位及区教育机构外出授课,有丰富的教育教学经验。开办过家长课堂,良好的调节了家长与教师之间的关系,受到家长广泛欢迎。在教育环节中,积极开展有意义的实践活动,带领教师及家长参与到孩子们的学习生活中,大大提高了孩子的学习欲望。

发展方向:负责班级管理工作及教育教学工作,带领幼儿及组员开展一系列新课题的开拓,大胆尝试社会性活动与教育教学活动相结合的教育模式,在美术方面开展了多次作品展示活动,受到家长的好评。为调动幼儿学习的兴趣,曾组织家长也参与美术创作,舞蹈编排等活动,增进了幼儿、家长、幼儿园的感情。

其他要求:

联系方式

联系电话: 手机号码:

电子邮件: QQ(OICQ):

个人网站: 邮政编码:

通讯地址:

篇8:行政管理学生简历

yjbys

女 30岁

学历: 大专

工作年限: 3-5年

期望薪资: 3000-5000元

工作地点: 广州 - 花都

求职意向:其他行政/后勤职位

心思缜密 待人热情 条理性强

工作经验(工作了2年,做了1份工作)

广州福怡物业管理有限公司

工作时间:8月 至 8月[2年]

职位名称:行政文员

工作内容:文员,置业顾问,收费

教育经历

206月毕业 广东技术师范学院 工商行政

6月毕业 广州广播电视大学 行政管理

自我描述

性格开朗,学习能力强,做事情有始有终。

篇9:行政管理学生简历

yjbys

男 31岁 湖北人

学历: xx

工作年限: 5-8年

期望薪资: 面议

工作地点: 广州 - 不限

求职意向:厂长/副厂长 | 饲料业务 | 区域/渠道经理 | 行政主管/经理 | 其他职位

有亲和力 责任心强

自我描述

本人性格沉稳,正直忠诚、执行力强;对工作乐观执着,敢于面对困难与挑战。较强的`组织领导力,有团队合作精神、敏锐的市场洞察力、责任心强;具备良好的业务能力和心理素质,较好的沟通抗压能力;近商务外贸公司及管理的工作阅历,业务恰谈/订购下单,验收入库,积累了丰富工作经验.操作品牌有:ONLY、VERO MODA、JACK


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篇10:人力资源学生简历

yjbys

(男,22岁)

最高学历:大专 | 工作经验:应届生 | 专业:公共管理类

婚姻状况:未婚 | 身 高:165 cm

籍 贯:江西新余 | 现居住地:新余市下村镇

求职状态:应届毕业生

很幽默 能加班 会开车 有上进心

求职意向

期望月薪:2000~3000|工作性质:全职

期望地区:渝水区|期望行业:餐饮/娱乐/休闲,酒店/旅游

期望岗位:人力资源专员,企业文化/员工关系,招聘专员/助理

教育经历

9月-7月|江西工业贸易职业技术学院|人力资源管理|大专

工作经历

8月-207月|普工|丰舞光电

吃苦耐劳

获得证书

优秀学生干部|203月

篇11:人力资源学生简历

yjbys

(男,36岁)

最高学历:硕士 | 工作经验:以上 | 专业:工商管理类

婚姻状况:已婚

籍 贯:江西 | 现居住地:新余

求职状态:我目前在职,但考虑换个新环境

求职意向

期望月薪:1万以上|工作性质:全职

期望地区:新余市|期望行业:互联网/电子商务,教育/培训,其他行业

期望岗位:CEO/总裁/总经理,副总经理/副总裁,销售总监

自我描述

1、有创业经验,对公司经营管理有一定了解

2、有品牌营销策划能力,对品牌宣传、推广有一定经验

3、有互联网从业经历,对互联网有一定了解

4、有大型招商会、培训会经验

5、8年培训管理经验(其中三年基层培训经验,二年培训咨询经验,三年培训、招聘管理经验),有不同的行业培训经验(培训咨询业\生产制造业\零售业),熟悉人力资源各大模块,对培训和招聘尤为擅长

6、有培训中心/学院组建经验,对培训

教育经历

10月-至今|南方学院(广东东莞)|工商管理|硕士

2月-209月|华南师范|人力资源管理|大专

工作经历

2014年11月-至今|品牌管理中心副总监|中国兴邦产业集团 (上市公司)

汇报对象:总经理

1、全国近1000个线下O2O加盟服务站的.运营培训与指导

2、集团培训体系规划与搭建

3、集团报刊审核

4、审核集团品牌宣传与推广的部分事项(方案规划、设计、每日播报、公众号等)

5、参与编辑与审核集团各项目(跨境电商、居无忧、吃无忧、求应)方案、手册的制定和推广

6、品牌中心副总和总经理不在时,代其行使部分管理权限。

207月-2014年11月|集团总部招聘与培训开发经理|东莞天和商贸有限公司(商场、百货贸易)

1、制定人力资源规划,对下属11家公司人力资源工作予以指导、支持和督导

2、根据企业发展、岗位和能力需求,建立公司后备人才机制,为公司发展储备/输送人才

3、完善/规划整个集团培训体系(培训管理体系\课程体系\讲师体系\教材体系\知识库体系等),规划/推动与企业相符的培训项目(人才梯队培养\继任者人才计划\内训师队伍组建等)

4、指导各下属公司培训工作,对企业发展规划提供建设性意见

5、制定符合企实际的培训教材,开发和讲授部分课程

6、其他日常管理工作

12月-12月|讲师-校长|东莞广电连锁培训机构

对内:

1、承担新分部的市场推广和销售业绩

2、负责当地团队的建设管理

3.负责培训管理的各项规范

4、负责培训制度、培训课程和培训计划的监督实施

5、负责三个分部内部员工销售和团队的培训

对外:

1、负责向外部推广培训,并和外部培训机构建立联系

2、负责对外部培训项目的整体规划、[实施和跟进

3、负责对企业和高校的“校企人才合作”接洽

4、负责部分外部培训项目课程的开发和讲授

培训经历

3月-至今|国内各大机构(聚诚、汇才、陈安之、余世维、杜云生等机构)、|运管管理、销售、教练技术

篇12:电子商务学生简历

目前所在: 广州 年 龄: 23

户口所在: 佛山 国 籍: 中国

婚姻状况: 未婚 民 族: 汉族

培训认证: 未参加  身 高: 172 cm

诚信徽章: 未申请  体 重: 55 kg

人才测评: 未测评

我的特长:

求职意向

人才类型: 应届毕业生

应聘职位: 市场/营销/拓展专员:市场营销,网页设计/制作/美工:,小学教师:

工作年限: 0 职 称: 无职称

求职类型: 实习可到职日期: 三个月

月薪要求: 1500--2000 希望工作地区: 广州,佛山,

工作经历

志愿者经历

教育背景

毕业院校: 广州涉外经济职业技术学院

最高学历: 大专 获得学位:  毕业日期: 2009-06

专 业 一: 电子商务 专 业 二:

起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号

2006-09 2008-12 广州涉外经济职业技术学院 电子商务(商务营销) 英语四级,助理电子商务师,计算机一级 -

语言能力

外语: 英语 良好 粤语水平: 精通

其它外语能力:

国语水平: 优秀

工作能力及其他专长

证书:英语四级 助理电子商务师 计算机一级

本人对电子商务有一定的了解,特别是商务营销和网站建设,熟悉计算机软件,动画制作(flash),dreamwear

篇13:电子商务学生简历

yjbys

(女,23岁)

最高学历:大专 | 工作经验:1-3年 | 专业:经济学类

婚姻状况:未婚

籍 贯:江西新余 | 现居住地:新余城南

求职意向

期望月薪:2000~3000|工作性质:全职

期望地区:新余市|期望行业:互联网/电子商务

期望岗位:电子商务,其他销售类职位,人事专员/助理,文员/秘书,电脑操作员/打字员

自我描述

本人诚实守信,工作认真,会基础的office软件操作,普通话二级甲等,若未及时接听电话,请直接联系QQ

教育经历

9月-7月|新余学院|电子商务|大专

工作经历

12月-204月|网络推广|江西米兰投资有限公司

2月-1月|网络销售|江西腾飞网络技术有限公司

通过网络工具完成销售任务

培训经历

新余学院|SYB

篇14:电子商务学生简历

yjbys

(女,23岁)

最高学历:大专 | 工作经验:1年以下 | 专业:工商管理类

婚姻状况:未婚

现居住地:江西新余

求职状态:我目前已离职,可快速到岗

求职意向

期望月薪:2000~3000|工作性质:全职

期望地区:渝水区,新余经济开发区,新余经济高新开发区|期望行业:互联网/电子商务,贸易/进出口,影视/媒体/艺术/传播/出版

期望岗位:网络销售,文员,电子商务

教育经历

209月-2015年7月|江西经济管理干部学院|电子商务|大专

篇15:英语教育学生简历

yjbys

女 29岁 广东人

学历: 本科

工作年限: 1年以内

期望薪资: 3000-5000元

工作地点: 广州 - 增城

求职意向:教师

工作经验

(工作了9个月,做了2份工作)

石桥中学

工作时间:3月 至 204月[1个月]

职位名称:英语教师

工作内容:初中实习英语老师,负责英语科目的教学及班级管理。

备课通教育咨询有限公司

工作时间:8月 至 4月[8个月]

职位名称:英语编辑

工作内容:从事初中英语教辅资料的编辑与校对,编辑与制作教案与课件等教学素材至公司网站。

教育经历

2012年7月毕业 咸阳师范学院 英语

自我描述

本人有扎实的英语基础知识,受过专业的英语教育学习,刻苦努力,通过英语专业八级考试,踏实稳重,有团队精神!

篇16:英语教育学生简历

yjbys

女 28岁

学历: 本科

工作年限: 1-2年

期望薪资: 3000-5000元

工作地点: 广州 - 天河 - 龙洞

求职意向:教师

工作经验

(工作了8个月,做了1份工作)

广州四海缘

工作时间:2012年8月 至 2013年4月[8个月]

职位名称:英语翻译

工作内容:负责翻译客户往来信件。

教育经历

2012年6月毕业 广州大学 英语教育专业

自我描述

善良,亲切,开朗。待人真诚,待事认真。

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