开展青年岗位能手评选活动的通知

时间:2022-12-19 04:18:35 作者:柴king 综合材料 收藏本文 下载本文

“柴king”通过精心收集,向本站投稿了10篇开展青年岗位能手评选活动的通知,下面是小编为大家整理后的开展青年岗位能手评选活动的通知,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

篇1:开展青年岗位能手评选活动的通知

关于开展青年岗位能手评选活动的通知范例

根据根据省委宣传部等七部门下发的《转发中宣部等五部门国质检质联〔XX〕210号文件开展XX年全省质量月活动的通知》(鲁质监质发〔XX〕62号)要求,市委宣传部、市质监局、团市委等七部门联合印发了《关于在我市开展“XX年全国质量月”活动的通知》(滨质监办发〔XX〕30号),决定在全市开展XX年质量月活动。

为引导广大青工弘扬艰苦创业和敬业爱岗精神,立足本职岗位,提高职业技能,争创一流成绩,推动企业的发展进入到依靠科技进步和提高劳动者素质的科学轨道上来,促进企业产品质量和经济效益的提高;根据质量月活动的总体安排,市质监局、团市委决定在XX年质量月活动期间,举行市青年岗位能手评选活动。现将活动的有关事项通知如下。

一、组织领导

活动由市质量月活动领导小组主办,市质量技术监督局、团市委承办,具体工作由市质量月活动领导小组办公室会同团市委青工部负责实施。

二、参评对象和评选条件

我市企业中积极参加青年岗位能手活动并表现突出的.青年职工(年龄不超过35周岁),同时具备以下条件的,可以推荐评选滨州市青年岗位能手。

1、坚持党的基本路线,具有良好的思想品德和职业道德,爱岗敬业,遵纪守法;

2、刻苦钻研业务,熟练掌握本岗位各项业务技能和知识,实际操作技能在本单位、本系统处于领先地位;

3、安全、优质、超额完成本职工作任务,成效显著,贡献突出;

4、在技术、管理、营销、服务等方面具有创新成果,为本单位创造出较好的经济效益。

三、评选的时间和过程

1、推荐申报(9月1目—9月9日)。各县(区)质监局、团委根据分配的名额,自下而上逐级做好推荐审查工作,并填写《青年岗位能手推荐表》(见附件二),于9月9日前一式2份连同电子版本(word格式编辑)一并上报市质量月活动领导小组办公室(市质监局质量科),逾期无效。市直企业青工可由企业直接向市质监局质量科推荐。

2、审核验证(9月10日—9月20日)。由市质监局质量科、团市委青工部组织对推荐材料进行审查、验证,确定初选人员名单,通过电台、报刊和滨州金质网站等媒体公布,广泛征求社会意见。

3、评定表彰(9月21日—9月30)。市质量月活动领导小组办公室对初选名单反馈意见情况进行汇总,报市质监局和团市委审查,最终确定“市青年岗位能手”名单。市质监局、团市委联合发文表彰,并召开命名表彰大会,为获奖人员颁发证书。

四、工作要求

1、高度重视,加强合作。各县(区)质监局、团委等部门要相互配合,通力协作,切实加强对推荐工作的组织领导,确保推荐工作的顺利完成。

2、精心组织,严格把关。要根据通知要求,严格把握推荐条件,广泛听取基层意见,确保推荐对象的质量。推荐对象名额分配可适当向名牌产品生产企业、高新技术企业倾斜。

3、大力宣传,营造氛围。通过各种新闻媒介,宣传在青年岗位能手活动中涌现出的典型人物及事迹,营造崇尚学习、勇于创新的良好社会氛围。

市质监局质量科联系人:

联系电话:传真:

电子邮件:

团市委青工部联系人:

联系电话:传真:

附件:1、滨州市青年岗位能手名额分配表

2、青年岗位能手推荐表

二○xx年八月日

篇2:开展青年岗位能手评选活动的通知

关于开展青年岗位能手评选活动的通知

根据根据地委宣传部等七部门下发的《转发中宣部等五部门国质检质联〔XX〕210号文件开展XX年全地质量月活动的通知》(鲁质监质发〔XX〕62号)要求,某地委宣传部、某地质监局、团某地委等七部门联合印发了《关于在我某地开展“XX年全国质量月”活动的通知》(滨质监办发〔XX〕30号),决定在全某地开展XX年质量月活动。

为引导广大青工弘扬艰苦创业和敬业爱岗精神,立足本职岗位,提高职业技能,争创一流成绩,推动企业的发展进入到依靠科技进步和提高劳动者素质的科学轨道上来,促进企业产品质量和经济效益的提高;根据质量月活动的总体安排,某地质监局、团某地委决定在XX年质量月活动期间,举行某地青年岗位能手评选活动。现将活动的`有关事项通知如下。

一、组织领导

活动由某地质量月活动领导小组主办,某地质量技术监督局、团某地委承办,具体工作由某地质量月活动领导小组办公室会同团某地委青工部负责实施。

二、参评对象和评选条件

我某地企业中积极参加青年岗位能手活动并表现突出的青年职工(年龄不超过35周岁),同时具备以下条件的,可以推荐评选滨州某地青年岗位能手。

1、坚持党的基本路线,具有良好的思想品德和职业道德,爱岗敬业,遵纪守法;

2、刻苦钻研业务,熟练掌握本岗位各项业务技能和知识,实际操作技能在本单位、本系统处于领先地位;

3、安全、优质、超额完成本职工作任务,成效显著,贡献突出;

4、在技术、管理、营销、服务等方面具有创新成果,为本单位创造出较好的经济效益。

三、评选的时间和过程

1、推荐申报(9月1目―9月9日)。各某地(区)质监局、团委根据分配的名额,自下而上逐级做好推荐审查工作,并填写《青年岗位能手推荐表》(见附件二),于9月9日前一式2份连同电子版本(word格式编辑)一并上报某地质量月活动领导小组办公室(某地质监局质量科),逾期无效。某地直企业青工可由企业直接向某地质监局质量科推荐。

2、审核验证(9月10日―9月20日)。由某地质监局质量科、团某地委青工部组织对推荐材料进行审查、验证,确定初选人员名单,通过电台、报刊和滨州金质网站等媒体公布,广泛征求社会意见。

3、评定表彰(9月21日―9月30)。某地质量月活动领导小组办公室对初选名单反馈意见情况进行汇总,报某地质监局和团某地委审查,最终确定“某地青年岗位能手”名单。某地质监局、团某地委联合发文表彰,并召开命名表彰大会,为获奖人员颁发证书。

四、工作要求

篇3:开展青年岗位能手评选活动的通知

开展青年岗位能手评选活动的通知

通知,是运用广泛的知照性公文。用来发布法规、规章,转发上级机关、同级机关和不相隶属机关的公文,批转下级机关的公文,要求下级机关办理某项事务等。下面是开展青年岗位能手评选活动的通知,请参考!

开展青年岗位能手评选活动的通知

根据根据地委宣传部等七部门下发的《转发中宣部等五部门国质检质联〔XX〕210号文件开展XX年全地质量月活动的通知》(鲁质监质发〔XX〕62号)要求,某地委宣传部、某地质监局、团某地委等七部门联合印发了《关于在我某地开展“XX年全国质量月”活动的通知》(滨质监办发〔XX〕30号),决定在全某地开展XX年质量月活动。

为引导广大青工弘扬艰苦创业和敬业爱岗精神,立足本职岗位,提高职业技能,争创一流成绩,推动企业的发展进入到依靠科技进步和提高劳动者素质的科学轨道上来,促进企业产品质量和经济效益的提高;根据质量月活动的总体安排,某地质监局、团某地委决定在XX年质量月活动期间,举行某地青年岗位能手评选活动。现将活动的有关事项通知如下。

一、组织领导

活动由某地质量月活动领导小组主办,某地质量技术监督局、团某地委承办,具体工作由某地质量月活动领导小组办公室会同团某地委青工部负责实施。

二、参评对象和评选条件

我某地企业中积极参加青年岗位能手活动并表现突出的青年职工(年龄不超过35周岁),同时具备以下条件的,可以推荐评选滨州某地青年岗位能手。

1、坚持党的基本路线,具有良好的思想品德和职业道德,爱岗敬业,遵纪守法;

2、刻苦钻研业务,熟练掌握本岗位各项业务技能和知识,实际操作技能在本单位、本系统处于领先地位;

3、安全、优质、超额完成本职工作任务,成效显著,贡献突出;

4、在技术、管理、营销、服务等方面具有创新成果,为本单位创造出较好的经济效益。

三、评选的`时间和过程

1、推荐申报(9月1目—9月9日)。各某地(区)质监局、团委根据分配的名额,自下而上逐级做好推荐审查工作,并填写《青年岗位能手推荐表》(见附件二),于9月9日前一式2份连同电子版本(word格式编辑)一并上报某地质量月活动领导小组办公室(某地质监局质量科),逾期无效。某地直企业青工可由企业直接向某地质监局质量科推荐。

2、审核验证(9月10日—9月20日)。由某地质监局质量科、团某地委青工部组织对推荐材料进行审查、验证,确定初选人员名单,通过电台、报刊和滨州金质网站等媒体公布,广泛征求社会意见。

3、评定表彰(9月21日—9月30)。某地质量月活动领导小组办公室对初选名单反馈意见情况进行汇总,报某地质监局和团某地委审查,最终确定“某地青年岗位能手”名单。某地质监局、团某地委联合发文表彰,并召开命名表彰大会,为获奖人员颁发证书。

四、工作要求

1、高度重视,加强合作。各某地(区)质监局、团委等部门要相互配合,通力协作,切实加强对推荐工作的组织领导,确保推荐工作的顺利完成。

2、精心组织,严格把关。要根据通知要求,严格把握推荐条件,广泛听取基层意见,确保推荐对象的质量。推荐对象名额分配可适当向名牌产品生产企业、高新技术企业倾斜。

3、大力宣传,营造氛围。通过各种新闻媒介,宣传在青年岗位能手活动中涌现出的典型人物及事迹,营造崇尚学习、勇于创新的良好社会氛围。

某地质监局质量科联系人:

联系电话: 传真:

电子邮件:

团某地委青工部联系人:

联系电话: 传真:

篇4:青年岗位能手评选活动实施方案

为纪念五四运动95周年,进一步引导广大团员青年弘扬五四精神,切实肩负起新时代的历史使命,为倡树典型,表彰先进,促进我校团队工作再上新台阶,我校团委决定在“五?四”期间在全校开展“青年岗位能手”评选活动。现将有关事项通知如下:

一、评选范围

年龄在35周岁(含)以下(1979年1月1日以后出生)的我校在职在岗教职工。

二、评选条件

1、能够认真学习和贯彻党的路线、方针、政策,遵守国家法律法规,遵守学校各项规章制度和各项纪律;

2、爱岗敬业,遵纪守法,以身作则,为人师表,治学严谨,关爱学生,廉洁从教,教书育人;

3、熟练掌握教育教学的专业知识,具备学习创新能力,具有自主学习、终身学习的观念、目标、规划和措施,积极服务于学校;(附:近两年荣获市、区、校级个人奖项或指导学生获市、区级奖项者优先考虑。)

4、投身创新创效实践,在本职岗位中取得本区或教育行业优秀的工作业绩,为本校教学质量的提升做出积极贡献,并能形成先进的工作方法;

5、无任何违法违纪记录,无重大责任事故的'发生;

三、实施与评定

“青年岗位能手”年评选一次,本次评选七人,每年五月进行评比,采取自我申报与各年级、处室推荐两种形式。填写《“青年岗位能手”申报表》,发送至学校团委z书记处。学校团委对所有推荐人选的推荐材料进行审核,经学校行政领导评议后,最终评选出青年岗位能手。

四、申报时间与步骤:

1、申报:请于4月26日前申报人将申报表(电子档)发至团委曾祥为书记QQ处;

2、审核:4月27日,校团委对上交的申报表进行初审;

3、评比:4月28日,学校行政领导评议;

4、公示:4月29日,在学校网站公示获奖名单;

5、表彰:“五·四”期间,的学校进行表彰颁奖。

五、要求

评选“青年岗位能手”活动,是我校青年政治生活和文化生活中的一件大事,全体教职员工对此应给予足够重视,主动争取所在党支部和领导的支持,必须对参评条件严格把关,坚持走群众路线,充分发扬民主,经自下而上,自上而下考核,保证所推荐的同志切实具有先进性和代表性。望各支部抓紧时间,认真做好初评和推荐的组织工作,并将推荐及评选过程中出现的情况和问题及时报校团委。

篇5:青年岗位能手事迹材料

一方热土,养育热血的郏烟人。

这是一方充满激情创业的热土。

这里,物华天宝,人杰地灵。有一门三父子,都是大文豪的北宋著名文学家苏东坡父子的归焉之地三苏坟;也有号称天下三顶之一的道教圣地中顶莲花山;还有中原第一红石古寨之称的临沣寨,广天知青园、文庙境内人文史迹星罗棋布,无不显示着丰厚的文化底蕴。

天道酬勤,厚德载物。

55年后,仍是在这片广袤的土地上,有一个年轻的群体、一支充满激情的团队,他们每天或奔走在川流不息的大街,或穿梭于人来人往的小巷,时刻关注着每一个商店,服务着每一位客户,他们用热情和智慧,用劳动和汗水,创造出一个又一个奇迹。

,销售卷烟1.56万箱,销售收入1.98亿元,实现经营毛利4318万元。

他们,就是用行动践行着两个利益至上的郏县烟草人。

一步一个脚印,一年一个台阶,构建网络,培育品牌,服务客户,郏县烟草犹如这片广阔天地里一朵耀眼的奇葩,开始在汗水的浇灌下姹紫嫣红,在县域经济的发展中绽放光彩。

借创建之风固发展之基

郏县烟草分公司位于郏县县城东坡大道,现有1个卷烟客户服务部和1个卷烟配送区域中转站,有职工59名,担负着全县30条卷烟线路、1907户卷烟商户、1.6万箱的卷烟访销配送任务。

近年来,随着行业网络建设的深入,企业的创新能力、管理水平和队伍素质的标准不断提高。为进一步做好卷烟营销工作,郏县烟草分公司紧紧围绕卷烟上水平的工作目标,以卷烟销售和网络建设为重点,以创建优秀县级烟草分公司为契机,大力开展创建活动。成立了以分公司经理任组长,主管副经理任副组长,有关部门负责人为成员的创建工作领导小组,制定出台了《优秀县级分公司创建活动实施方案》,实施部门联动。把创建工作按照科室职能分工,逐项进行分解细化。建立例会制度,每月召开一次创建小组成员会议,听取创建工作进展情况汇报,安排督促下一步工作开展。公司党组把创建工作列入年度重点工作目标,会上常提,会下常谈,在机关上下广泛开展宣传发动工作,努力营造全员参与创建、人人支持创建的良好氛围。

篇6:青年岗位能手事迹材料

xxx,女,现年35岁,任定监分局监管二科副科长,主要负责对全市农村中小金融机构的非现场监管工作。近年来,她在银行监管工作岗位上,积极进取,依法履行监管职责,出色地完成了各项监管任务,业绩突出。

一、思想过硬,自律意识强。

该同志在平时工作中加强政治理论学习,坚持自觉学习邓小平理论、“三个代表”重要思想,自身政治理论水平及党性修养不断得到提高。在监管工作中,她能够严格执行银监会“约法三章”、现场检查“八不准”以及分局廉政方面的规定,始终做到自省、自警、自律,树立了良好的监管形象。

二、勤奋学习,监管知识丰富

为了提高自己的政策水平和业务能力,她认真学习国家的宏观经济政策和金融政策,较全面地掌握了银行业实用的法律法规和银监会、银监局制定的各项政策规定以及金融监管制度,还经常性地学习有关审计、财务会计、统计等相关专业知识,并将各种知识灵活地运用到金融监管工作中,具备了思想品德端正、业务技术过硬的监管干部素质,为有效实施银行业金融机构现场监管奠定了坚实的理论基础。同时,她注重理论联系实际,将所学的理论知识灵活运用到监管工作中去,提高了监管工作的政策水平和谋划组织的工作能力。

三、创新监管,工作绩效显著

在非现场监管工作中,她始终坚守着一个信念,就是要保证各项监管数据的真实准确。工作上极其认真的她,上报的各类报表、报告从未出现过迟报、漏报和错报等情况,多次得到上级主管部门的表扬。不论是月报、季报还是半年报和年报,她都以高度负责的态度逐项认真核对,确保了报表质量。日常工作中,她坚持记录工作日志,将每天的工作、被监管单位的重大事项、异常变化、风险苗头等记录下来,作为监管报告的基础资料;积累各个报告期被监管单位的业务数据;搜集国内外先进的监管分析方式与方法,不断提高监管报告的水平,及时发现掌握各机构风险状况,为领导决策提供有力的依据。她还积极利用非现场监管信息系统,对全市农村合作金融机构风险状况及时进行风险提示。通过风险提示,增强各机构风险管理的意识和自我防范、自我控制、自我化解风险的能力。xx年,她结合辖区农村中小金融机构的实际以及审慎监管会谈的要求,有针对性地提出了对辖内各机构的监管工作意见,“一行(社)一策”,制定并下发了《监管意见书》,使全市农村合作金融机构明确了银监分局的监管政策和导向,提高了监管透明度。在现场检查过程中,她奉行和谐监管的原则,寓服务于监管中,特别是在对农村合作金融机构的检查中,总结大银行、好银行的经验和做法,指导帮助合作金融机构树立审慎经营意识、健全法人治理机制、增强风险管控能力。

近年来,她参加的现场检查项目有40余项,特别是她参加的xx年、xx年对临夏州农村合作金融机构的风险评估和对陇西农村合作银行大额贷款检查,对规范被查单位经营行为、防范风险起到积极作用。

近年来,她参加的现场检查项目有40余项,特别是她参加的xx年、xx年对临夏州农村合作金融机构的风险评估和对陇西农村合作银行大额贷款检查,对规范被查单位经营行为、防范风险起到积极作用。在现场检查中,她多次担任检查组长和主查,每个现场检查项目她都承担了大量的工作任务,起草现场检查工作材料,经她起草的现场检查材料达百余件之多。

调查意见是银行业监管不可或缺的重要内容,工作之余,她不断虚心学习,充实自己,并注重发挥自己的特长,积极撰写信息稿件及调研材料。近年来,她先后撰写《资本约束下商业银行的战略转型》等10余篇调研文章在银监局《参阅件》、《银行监管信息》刊登,同时,她还利用自己政策熟悉、业务熟练的特点,为辖内农村中小金融机构高管人员进行业务辅导讲课,内容涉及风险评级、现场检查、监管指标等内容,受到大家好评。

用自己特有的热情和朝气影响、感染着周围每一个同志;以干一行爱一行、干一行好一行的敬业精神和工作作风,赢得了广泛的赞誉和肯定。

篇7:青年岗位能手事迹材料

第三篇:市级青年岗位能手事迹材料

该同志自进团委以来,工作上能锐意进取、努力创新,在短短的时间里取得了许多令人瞩目的成绩,使**的团委工作成为****团委工作的一面旗帜。从起,**团委连续四年被团县委评为“红旗团委”、“响水县信息调研先进集体”、被授予县级“青年文明号”荣誉称号、209月被团省委确立为“江苏省五四红旗团委创建单位”、9月****的青年志愿者“红枫大队”被团市委表彰为“盐城市大中专学生暑期社会实践先进集体”,***同志也被团市委表彰为“盐城市大中专学生暑期社会实践十大杰出青年”,****团委因成绩突出,多次为全县其他中学团委放现场、作经验交流。下面将***同志的先进事迹简要介绍如下:

篇8:青年岗位能手标准

青年岗位能手标准

青年岗位能手标准 青年岗位能手是指年龄在35岁以下,有优良的'思想品德和职业道德,敬业爱岗,熟练掌握本岗位各项业务技能和理论知识,优质并超额完成本岗位各项年度考核指标,创造了较好经济效益的企业青工职工,是青年职工在岗位上表现出德、能、勤、绩的综合评价。1、道德高尚。①热爱祖国、热爱党、热爱石油事业、热爱本职工作,敬业爱岗,维护企业利益。②有良好的职业道德,恪守岗位职责,工作勤奋,廉洁奉公,无违章违纪行为。③遵纪守法,在社会生活中表现有良好的社会公德,积极参加青年志愿者活动,自觉抵制消极腐败和社会丑恶现象。2、技能精湛。①技术等级高于局工人岗位规范要求,熟练掌握本岗位业务技能,在各类业务技术考核中取得优异成绩。②刻苦学习业务知识,善于学习和运用新知识、新技能。操作岗位具有兼会工种证书,努力成为一专多能的复合型人才。③积极参加岗位练兵、技术比武、技术培训、“五小”攻关并取得优异成绩。3、贡献突出。①优质超额完成本岗位各项年度考核指标,全面完成生产任务,本岗位的经济效益高于平均水平。②在企业生产、经营、管理、科研、服务工作中有革新、创造、发明,工作成绩突出。③在企业急、难、险、重任务和突击性事件中,勇于奉献。④在本职岗位上成绩显著,荣获各类先进称号、成果、名次。

篇9:青年岗位能手标准

青年岗位能手是指年龄在35岁以下,有优良的`思想品德和职业道德,敬业爱岗,熟练掌握本岗位各项业务技能和理论知识,优质并超额完成本岗位各项年度考核指标,创造了较好经济效益的企业青工职工,是青年职工在岗位上表现出德、能、勤、绩的综合评价。1、道德高尚。①热爱祖国、热爱党、热爱石油事业、热爱本职工作,敬业爱岗,维护企业利益。②有良好的职业道德,恪守岗位职责,工作勤奋,廉洁奉公,无违章违纪行为。③遵纪守法,在社会生活中表现有良好的社会公德,积极参加青年志愿者活动,自觉抵制消极腐败和社会丑恶现象。2、技能精湛。①技术等级高于局工人岗位规范要求,熟练掌握本岗位业务技能,在各类业务技术考核中取得优异成绩。②刻苦学习业务知识,善于学习和运用新知识、新技能。操作岗位具有兼会工种证书,努力成为一专多能的复合型人才。③积极参加岗位练兵、技术比武、技术培训、“五小”攻关并取得优异成绩。3、贡献突出。①优质超额完成本岗位各项年度考核指标,全面完成生产任务,本岗位的经济效益高于平均水平。②在企业生产、经营、管理、科研、服务工作中有革新、创造、发明,工作成绩突出。③在企业急、难、险、重任务和突击性事件中,勇于奉献。④在本职岗位上成绩显著,荣获各类先进称号、成果、名次。

篇10:青年岗位能手先进事迹

我叫**,今年28岁,本科学历,信阳市浉河区吴家店中心小学教师,现担任政教主任。自**年参加工作以来,思想上积极要求进步,工作上能够锐意进取、刻苦学习、努力创新,在短短的时间里取得了许多令人瞩目的成绩。从**年起,多次被授予“教学能手”“师德标兵”“十佳少先队辅导员”“优秀共青团员”“四好教师”等称号。回顾一下自己十年的教育教学工作:

一、严于律己,树立良好的职业道德,思想上积极要求进步。

我在思想上能做到严格要求自己,时刻不忘“与时俱进,开拓创新”的时代责任,立足本职工作,努力学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,善于思考和总结,并在实践中综合运用。能够认真体会党的“**”精神,并以此作为自己的行动指南。在学校组织的各项活动中均表现突出,对党、团组织和上级部门制定的各项政策和工作安排均表现积极,热烈响应。在党组织的培养和锤炼下,我在思想和工作上日趋成熟,成为思想、政治、技术全面过硬的青年骨干力量。**年荣获区“四好教师”的称号;**年荣获区“三八”红旗手的称号;**年荣获“十佳少先队辅导员”的称号。

二、工作细致认真,刻苦钻研,敢打硬仗、业务水平突出。

在教学方面:面对新课程改革,面对着首次接触的新教材,工作中确实感受到了巨大的压力,作为一个年轻的教师,我只有多钻研。在教学中,认真钻研新课标、吃透教材,积极开拓教学思路,把一些先进的教学理论、科学的教学方法及先进现代教学手段灵活运用于课堂教学中,让学生在合作交流、自主探究、勇于创新的课堂氛围中学习。同时,虚心向老教师请教,使自己在教育教学教学水平更上一层楼。**年被评为“骨干教师”;**年所执教的《倾斜的伞》在浉河区语文优质课大赛中获得一等奖;

在教育工作中:时时以“爱心、耐心、细心”贯穿始终,去关心每一位学生,积极参加上级和学校组织的各项活动。在**年指导学生科幻画《神球代替臭氧层》获市一等奖。

三、不断学习,努力提高自身素质和业务水平。

作为一名教师都知道这样一个道理:要给学生一桶水,教师得有长流水,因此作为一名教师必须要有深厚的文化底蕴,师范毕业后,我积极进修本科。我在课后不断的反思,积累教学经验,先后撰写多篇论文,其中**年撰写的《合理运用学具提高数学课堂教学效率》获区一等奖;**年撰写的《关于生命教育的研究》获市一等奖;**年撰写的《小学语文活动课浅谈》获区二等奖。

作为青年教师,我所做的还远远不够。在今后的工作中,我要更加严格的要求自己,虚心向老教师学习,积累经验,在新课改的机遇里,把自己的潜力发挥出来,向名师的行列迈进。

关于县开展文明市民评选活动的通知

收银员岗位能手演讲稿

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旅游公司开展年度财务决算的通知

巾帼能手范文

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