【导语】“hyabcsm”通过精心收集，向本站投稿了7篇江苏省农机鉴定站，这里小编给大家分享一些江苏省农机鉴定站，方便大家学习。
篇1：江苏省农机鉴定站
江苏省农机鉴定站
江苏省农机鉴定站4月18日，江苏省农机试验鉴定站调研组一行6人在副站长季红波带领下来山东省农机鉴定站调研拖拉机实验室建设。调研组由江苏站、江苏大学等部门负责同志组成。
调研组实地查看了山东省站拖拉机PTO测试系统、发动机台架测试系统、液压提升试验室、液压倾翻试验台等。调研组还与山东省站就农机鉴定、内部管理、实验室建设、事业单位改革等方面进行了广泛探讨和交流。(信息来源：省农机鉴定站)
为更好地开展《农业机械适用性评价技术集成研究》工作，配合农业部农业机械试验鉴定总站完成我国农业机械适用性影响因素的调查，根据农业部农机鉴定总站《农业机械适用性影响因素调查方案》以及项目会议统一部署的精神，江苏省农机试验鉴定站消化学习了方案，统一了标准和依据，并制定了江苏省的农业机械适用性影响因素调查方案，专门成立适应性项目调查课题组。
由于本次调研任务重、内容多、涉及广，省站召集南京、扬州、徐州、盐城等相关市站形成四个具体调查小组一起开展此项调查工作。为确保任务顺利完成，提高调查工作的质量和效率，省站对调查人员进行了集中培训，逐条学习了调查方案，强调了表格填写要求，讲解了具体开展工作的内容和注意事项，并在会议上布置了任务及分工，指出提交的`信息数据真实可靠，可追溯。
根据江苏的地域特点和农业生产基本情况，本次分苏南丘陵地区、苏南苏锡常地区、苏中平原地区、沿海地区、苏北徐宿地区、苏北连淮地区六个代表性区域开展调查，涉及江苏主要农作物产品水稻、小麦、玉米，油菜，涵括了江苏的丘陵、平原、河圩地等地形地貌。每个区域选五个代表小区，每个代表小区再确定五组数据，基本覆盖江苏农业生产主产区、大宗农产品及主要经济作物和所有种植制度或种植模式，主要针对当前使用量大面广，对农业生产影响显著的农业机械产品。
调研组采取实地调查、采访座谈、现场测量、现场查阅相关资料等方式，主要依托市县乡镇各级农机部门，开展具体的调查工作。十月份，四个调查小组行程上万公里，实际调查工作中各市县乡镇配合参与调查人员累计达180多人，共调查涉及30个市县，150多个镇区，400多个村社区，包括水稻示范园、农业生产园等，调查对象涉及农机管理人员、农机推广人员、农技推广人员、农机大户、种植大户、农机专业合作社、农民等广泛的涉农人群，取得了一手资料,顺利完成了本次适应性调查任务。
篇2：农机鉴定 问题
农机鉴定 问题
农机鉴定 问题职工发生伤害事故，用人单位应当自事故发生之日起 3日内向负责工伤认定的区县(自治县、市)劳动保障行政部门报告，并填报《事故伤害报告表》;发生死亡事故或一次负伤3人以上(包括3人)的伤害事故，应在24小时内报告。
申请
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起 30日内，向参保所地的区县(自治县、市)劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报劳动保障行政部门同意，申请时限可以适当延长。
用人单位未在规定的期限内提出工伤认定申请的，受伤害职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起 1年内，也可以直接向参保所地的区县(自治县、市)劳动保障行政部门提出工伤认定申请
提供材料
提出工伤认定申请应当填写《工伤认定申请表》，并提交下列材料：
(一)劳动合同文本复印件或其他建立劳动关系的有效证明;
(二)医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书);
(三)劳动保障行政部门规定的其它材料。
受理
工伤认定由用人单位参保地的区县 (自治县、市) 劳动保障行政部门负责。在市经办机构参保的用人单位职工的工伤认定由其劳动合同履行地的区县(自治县、市)劳动保障行政部门负责。职工在参保地之外发生事故，可由参保地的劳动保障行政部门委托事故发生地的劳动保障行政部门进行调查核实，由参保地的劳动保障行政部门进行认定。区县(自治县、市)劳动保障行政部门因工伤认定管辖发生争议的，由市劳动保障行政部门指定管辖。
调查取证
劳动保障行政部门受理工伤认定申请后，根据需要可以对提供的证据进行调查核实，有关单位和个人应当予以协助。用人单位、医疗机构、有关部门及工会组织应当负责安排相关人员配合工作，据实提供情况和证明材料。劳动保障行政部门可以根据工作需要，委托其他统筹地区的劳动保障行政部门或相关部门进行调查核实。
职工或者其直系亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由该用人单位承担举证责任。用人单位拒不举证的，劳动保障行政部门可以根据受伤害职工提供的证据依法作出工伤认定结论。
认定决定及送达
劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起 60日内作出工伤认定决定。认定决定包括工伤或视同工伤的认定决定和不属于工伤或不视同工伤的认定决定。
劳动保障行政部门应制作《工伤认定决定书》，在 20个工作日内分别送达工伤认定申请人以及受伤害的职工或其直系亲属和用人单位，并抄送工伤保险经办机构。送达《工伤认定决定书》应填写《工伤认定文书送达回证》
争议处理
职工或者其直系亲属、用人单位对工伤认定决定不服的，可以依法申请行政复议，对行政复议决定不服的可依法提起行政诉讼。
重庆市劳动能力鉴定（确认）办事程序申请
工伤职工停工留薪期满或停工留薪期内伤情处于相对稳定状态，可由用人单位、工伤职工或者其直系亲属向参保地劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请，填写《工伤职工劳动能力鉴定(确认)表》，并提交以下列材料：
(一)工伤认定决定书或《工伤证》的复印件 1份;
(二)被鉴定人的身份证复印件 1份、一寸照片2张;
(三)被鉴定人的病历、诊断证明、理化检验报告、CT、X光片等诊疗资料的复印件;
(四)申请再次鉴定(确认)的，需提供初次鉴定结论通知书的复印件。
(五)工亡职工供养亲属进行劳动能力鉴定(确认)，还需提供被鉴定人与工伤职工之间亲属关系的有效证明;
(六)法规、政策规定或劳动能力鉴定经办机构要求提供的其他资料。
提供上述资料的复印件时，应将原件一并送劳动能力鉴定经办机构核对(核对后退持有人保管)。
受理机构
劳动能力鉴定委员会下设劳动能力鉴定委员会办公室，挂靠同级劳动保障行政部门。重庆市劳动鉴定中心为市级劳动能力鉴定经办机构，区县(自治县、市)劳动能力鉴定委员会办公室为同级劳动能力鉴定经办机构。
鉴定（确认）范围
劳动能力鉴定委员会承担下列劳动能力鉴定(确认)工作：
(一)工伤职工劳动能力的鉴定;
(二)停工留薪期的确认;
(三)配置辅助器具的确认;
(四)疾病与工伤关联的确认;
(五)供养亲属完全丧失劳动能力的鉴定;
(六)职业康复的确认;
(七)工伤职工旧伤复发的确认;
(八)其他受委托的劳动能力鉴定。
鉴定（确认）受理
劳动能力鉴定经办机构认为申请人提供材料不完整的，应当场或在 10个工作日内制发《工伤职工劳动能力鉴定(确认)补正材料通知书》(附件2)。申请人应在规定时限内按要求补正全部材料，未在规定的时限内补正全部材料的，视为未提出申请。申请人补正材料的时间不计算在劳动能力鉴定工作时限内。
鉴定（确认）
劳动能力鉴定经办机构对受理的鉴定(确认)申请按照下列程序办理：
(一)对申请材料进行分类、整理、登记;
(二)确定鉴定(确认)时间和地点，鉴定地点原则上应为工伤医疗服务协议机构;
(三)根据被鉴定人的伤情及被鉴定人数，在专家库内随机抽取 3名至5名相关专业的专家组成专家组。涉及职业病的鉴定专家组成员应具备职业病诊断鉴定资格;
(四)制发《工伤职工劳动能力鉴定(确认)通知书》，通知专家组成员、申请人、被鉴定人和用人单位参加鉴定;
(五)劳动能力鉴定经办机构根据专家组的医疗检查诊断鉴定意见，按照国家标准进行评议并提出鉴定(确认)结论意见 , 填写《工伤职工劳动能力鉴定(确认)结论审定表》，连同相关资料送同级劳动能力鉴定委员会办公室审定。
(六)劳动能力鉴定委员会办公室定期召开审定会，必要时可邀请相关专家参加审定。经劳动能力鉴定委员会办公室审定的鉴定(确认)结论为正式鉴定(确认)结论。
(七)劳动能力鉴定经办机构根据劳动能力鉴定委员会办公室审定的鉴定(确认)结论，以劳动能力鉴定委员会的名义制作《工伤职工劳动能力鉴定(确认)结论通知书》，分别送达被鉴定人、用人单位和工伤保险经办机构。
鉴定结论及送达
劳动能力鉴定经办机构根据劳动能力鉴定委员会办公室审定的鉴定(确认)结论，以劳动能力鉴定委员会的名义 制作《工伤职工劳动能力鉴定(确认)结论通知书》，分别送达被鉴定人、用人单位和工伤保险经办机构。送达《工伤职工劳动能力鉴定 (确认)结论通知书》时应填写《工伤职工劳动能力鉴定(确认)结论送达回证》。
复查鉴定
自劳动能力鉴定结论作出之日起 1年后，工伤职工或者其直系亲属、用人单位或者经办机构认为伤残情况发生变化的.，可以向负责首次鉴定的劳动能力鉴定委员会申请复查鉴定。
再次鉴定
申请鉴定的单位或者个人对区县 (自治县、市)劳动能力鉴定委员会的鉴定(确认)结论不服的，可以在收到该鉴定(确认)结论之日起15日内向市劳动能力鉴定委员会申请再次鉴定(确认)，并提交区县(自治县、市)劳动能力鉴定委员会的鉴定结论及相关材料。
申请鉴定的单位或者个人对市劳动能力鉴定委员会的首次鉴定 (确认)结论不服的，可以在收到该鉴定(确认)结论之日起15 日内向市劳动能力鉴定委员会申请再次鉴定(确认)。参加过首次鉴定(确认)的专家不能参加再次鉴定(确认)。
市劳动能力鉴定委员会的再次鉴定 (确认)结论为最终结论。
鉴定（确认）费用
劳动能力鉴定经办机构依法收取劳动能力鉴定费。
鉴定(确认)费和检查费，参加工伤保险的由工伤保险经办机构用工伤保险基金分别向承担劳动能力鉴定的经办机构和进行检查的医疗服务协议机构支付，未参加工伤保险或参加了工伤保险但在未足额缴纳保险费期间的，由用人单位支付。但属于下列情况之一，其鉴定(确认)费和相关检查费由申请者承担：
(一)鉴定(确认)结果为疾病与工伤无关联;
(二)供养亲属未完全丧失劳动能力;
(三)再次鉴定(确认)结论没有变化的;
(四)其他受委托鉴定(确认)的。
鉴定(确认)费按市物价部门核定的标准执行。相关检查费按市物价部门核定的医疗收费标准由医疗机构据实收龋
重庆市工伤职工工伤保险待遇申报支付办事指南待遇申报
工伤职工经劳动能力鉴定委员会鉴定伤残等级达到 1至10级，或者经区、县劳动和社会保障局认定为因工死亡的，用人单位应当在接到鉴定结论或者因工死亡职工的工伤认定结论通知书之日起15日内到参保地的工伤保险经办机构申报一次性伤残补助金、伤残津贴、生活护理费、一次性工亡补助金、丧葬费、供养亲属抚恤金等待遇核准手续，并提交相关材料。
待遇的核准
工伤保险经办机构对提交材料齐全的，社保经办机构应当在收到材料的 3日内完成工伤保险待遇核准手续，并书面通知用人单位、工伤职工或者因工死亡职工亲属，明确工伤保险待遇给付项目、给付标准和给付起始时间。
对材料不齐全的，应当一次性书面告知其需要补正的全部材料。在收到补正材料 3日内完成工伤保险待遇核准手续。
待遇计发标准
工伤保险待遇按照《工伤保险条例》和《重庆市工伤保险实施暂行办法》的规定标准计发。
待遇的支付
工伤职工或工亡职工供养亲属按照工伤保险经办机构核定的待遇项目、标准和起付时间在参保地的工伤保险经办机构或社会保险费代发机构领龋
用人单位收到社保经办机构支付给工伤职工或者供养亲属的工伤保险待遇，应当在 3日内，转交给享受待遇的人员。
待遇调整及变化
工伤保险长期待遇的调整按调整规定之日起执行。
工伤职工经复查鉴定，鉴定结论发生变化的，应当按照复查鉴定结论下达之月的次月享受相应待遇。
争议的处理
工伤职工、用人单位对工伤保险待遇发生争议时
篇3：吉林省农机鉴定站
吉林省农机鉴定站
吉林省农机鉴定站前郭县农机质监站把“三帮扶”工作作为党组织服务民生的重要举措，从密切党群干群关系、增强基层党组织活力入手，把解决困难党员和困难群众生活难题，作为最直接、最现实的帮扶途径，使帮扶工作真正做到群众心坎儿上。
，前郭县农机质监站在下乡开展业务工作的时候了解到，长山镇那嘎岱村杨晓增的父亲是名困难老党员，杨晓增开办的农机修理部主要以发动机修理为主，因其家境拮据，经营范围开展有限，各种证件也难以办全。本着“三帮扶”贵在坚持的理念，农机质监站充分发挥职能作用，帮助他免费办理了农机修理工职业资格证书并免费发放了农机维修技术合格证。质监站负责人承诺，在今后农业部举办农机维修高技能人才培训班时将保送他学习，使他能够提高维修技术理论水平，并加以实际利用，从而扩大经营范围，增加经济收入。
前郭县农机质监站计划在20底，根据长山镇各村屯的拖拉机的'保有量及插秧机数量情况，积极联系农机经销企业，在农机修理部设立农机售后服务站。这样可以方便广大农机户，帮助更多的困难党员、困难群众增加经济收入。
向阳乡农机站采劝两结合、两促进”的有效措施，创新工作思路，改进工作方法，以高度的事业心、责任感扎实开展安全技术检验工作，取得了显著成效。
――结合农机培训抓安全技术检验，促进农民科技素质的提高。通过举办农机操作手培训班、保护性耕作技术推广培训班，培训农民200余人次，有效地促进了农民科技素质的进一步提高，受到了农民的欢迎和好评。在开展培训的同时，他们抓住有利时机开展安全技术检验工作，形成了培训促进年检、年检推动培训的“两不误、两促进”的良好局面。
――结合备春耕生产抓安全技术检验，促进农机化生产安全有序进行。在备春耕生产期间，他们深入村屯农户一方面开展技术服务，指导和帮助农民检修农机具，提高机具的完好率和出勤率，为春耕生产提供机具保证;另一方面，积极开展安全技术检验工作，消除事故隐患，为春季农机化生产保驾护航。取得了备春耕生产、安全技术检验工作双赢的良好效果。
截止目前，该乡已经检验拖拉机、联合收割机556台，检验率达到96%以上，合格率达到100%;清理黑车、非驾任务指标完成100%，年度安全技术检验任务全部完成。
篇4：广东省农机鉴定站
广东省农机鉴定站
广东省农机鉴定站一、检验业务受理范围
农业机械推广鉴定，农业机械产品定型鉴定，农业机械适应性(选型)检验，农业机械产品质量监督检验，农业机械科研成果鉴定检验，农业机械产品质量仲裁检验，其他农业机械委托检验。
二、检验业务办理程序
1、申请产品检验的客户将相关技术资料(封面加盖法人公章)提交给我站综合科，并填写《检验委托单》(见附件1)。
相关技术资料包括：
1)企业法人营业执照复印件一份;
2)产品执行标准或产品制造验收技术条件文本一份;
3)产品使用说明书一份;
4)产品三包凭证一份;
5)产品样机照片(应能充分反映样机特征)一张。
2、推广鉴定或适应性（选型）检验除按第1项提交资料外还须提供：
1)产品定型证明文件。 产品定型证明文件可以是所申请产品的省级以上相关鉴定证书，也可以是省级以上农业机械定型鉴定证书或报告、产品质量认证证书或报告、生产许可证及其附件。
2)产品在本省内使用的用户名单(格式见附件2)。对于小型农业机械产品用户应不少于50户，中型农业机械产品用户应不少于20户，大型农业机械产品或成套设备用户应不少于8户。
3)申请推广鉴定的须提供企业的生产管理制度文件，属国家实施生产许可和强制性认证等管理的产品，应当提供相应证书及附件的复印件一份，推广鉴定要求详见附件3;申请适应性(选型)检验的须提交产品农业机械推广鉴定证书复印件及其推广鉴定报告(含检验报告)复印件。
4)申请农业机械推广鉴定的客户还需填写《农业机械推广鉴定申请书》(见附件4)，申请农业机械适应性检验的需填写《农业机械适应性(选型)检验申请表》(见附件5)，并按要求提交相关技术资料。
3、仲裁检验。除按第1项要求提交资料外，还须提供：
1)司法、行政机关的受理文件或委托书;
2)争执双方(各方)的书面意见;
3)产品使用保全情况说明。
4、本站收到《检验委托单》及相关技术资料后对项目进行评审，并在10个工作日内决定是否受理并通知客户。对不受理的检验，说明原因，退回提交的`资料;受理的，通知客户签订《检验协议书》。
5、签订《检验协议书》，商定具体试验时间、地点和其他的有关事宜。
6、客户按《检验协议书》的要求办理试验费缴纳手续。
7、申请农业机械推广鉴定、农业机械适应性(选型)检验和农业机械产品鉴定等须抽样的检验，由我站综合科组织技术人员进行产品抽样。
8、按《检验协议书》要求，我站派出业务科的检验人员开展检验工作，客户协助配合提供检验资源。
9、完成检验工作，整理检验记录资料，出具检验报告。
10、检验报告交付客户，客户对检验报告未提出异议(接到后15日内)，检验业务结束。若提出异议，则重新审查相关内容，双方协商讨论后书面答复客户。
篇5：湖北省农机鉴定站
湖北省农机鉴定站
湖北省农机鉴定站元月24日上午，省农机局组织有关专家在湖北工业大学召开了“湖北省农机鉴定站省级能力认定”评审会议，专家组通过听取省农机鉴定有关负责人的汇报、审查有关文件资料、现场考察与咨询、评定等方法对湖北省农业机械鉴定站的机构资质、设施环境、仪器设备、质量体系、人员素质和管理机制等方面进行了现场考核和鉴定能力认定。一致认为湖北省农业机械鉴定站具备了全喂入联合收割机、水稻插秧机等13项农机产品的省级鉴定能力，同意通过评审。会议由省农机局副局长周立明主持。
为贯彻落实《农业机械化促进法》和《湖北省农业机械化促进条例》有关规定，推进先进适用、技术成熟、安全可靠、节能环保、服务到位的农业机械，促进农机装备结构调整，推动农业机械化又好又快发展，根据农业部《农业机械试验鉴定办法》和《农业机械推广鉴定实施办法》的精神和规定，我局制定了湖北省农业机械推广鉴定工作流程及鉴定产品种类指南，现予以发布。请各地农机部门将产品类别指南通告当地有关生产企业，企业可根据指南的要求和规定，自愿向省农机局提出省级推广鉴定申请。
一、申请省级农机推广鉴定工作流程
(一)申请与受理
1、农业机械生产企业自愿向省农机局提出推广鉴定书面申请。
2、申请推广鉴定应提供的技术文件资料：①农业机械推广鉴定申请表;②企业法人营业执照;③产品定型证明(科技成果鉴定证书、新产品鉴定证书、技术转让证明等);④产品执行标准;⑤产品批量生产证明;⑥产品使用说明书;⑦影像和照片资料。
3、企业提出申请后，省农机局对企业提供的申请材料进行认真审查，并及时组织人员对企业生产能力进行现场考察，确认是否同意受理，并在10日内书面通知申请企业。确认同意受理的产品，下达鉴定计划，委托湖北省农业机械鉴定站(以下简称省农机鉴定站)进行检测。
(二)产品检测与鉴定
1、省农机鉴定站根据产品试验鉴定大纲进行检测，完成检测任务后，应在15日内出具检测报告，并对检测报告负责。申请企业对检测报告无异议后，将检测报告上报省农机局。
2、省农机局组织专家对推广鉴定产品进行审定，并出具审定意见，对审定通过推广鉴定的产品在湖北农业机械化信息网上进行公告。同时，省农机鉴定站在在湖北农业机械化信息网上公布产品检测结果。
3、对通过推广鉴定的产品，省农机局在10日内颁发农业机械推广鉴定证书，生产企业凭推广鉴定证书向省农机鉴定站订购推广鉴定专用标志。
(三)监督检查
1、对通过推广鉴定的产品，在有效期内，由省农机局组织监督检查。监督检查的内容包括：①企业名称、地址及产品规格变化情况;②证书和标志使用情况等。
2、企业名称、地址、商标发生变化，但生产条件没有改变的，推广鉴定证书持有人应当在1个月内向省农机鉴定站提出证书变更申请。省农机鉴定站审查核实后，按规定上报省农机局，经省农机局审查批准后，核发变更后的'推广鉴定证书。鉴定证书有效期不变。
3、获证产品在有效期内，如有重大产品质量投诉，经核实确认后，由省农机局注销农业机械推广鉴定证书，收回农业机械推广鉴定证书和标志，并在湖北农业机械化信息网上公告。
二、申报农机产品推广鉴定的产品种类(见附件)
三、具体要求
(一)关于推广鉴定申报的时间要求。 在203月1日至31日申报第一批计划鉴定项目，2012年7月1日至31日申报第二批计划鉴定项目，其余时间不予受理。
(二)关于申报书要求。生产企业按产品型号分别将申报材料胶装成册，不得使用活页夹装订，不得将多个产品的材料合订成册。所有的复印件用A4纸，字迹清晰，容易辨认。申请表启用新式表格，填写要规范。每个产品申报材料一式两份，一份送省农机鉴定站，一份省农机局留存备案。
(三)联系方式
省农机局质量管理处金书男 电话：027-87664856
省农业机械鉴定站 李汉和 电话：027-88028031。
篇6：江苏省技能鉴定
江苏省技能鉴定
江苏省技能鉴定经过前阶段多批次的培训与鉴定，使我省绝大多数企业的饲料检化验人员实行了持证上岗。但因新办企业或企业人员的变动，目前仍有一部分企业需要配备相应技术水平的检化验人员。对此，我站对近期饲料检化验员培训鉴定工作作出如下安排：
一、化验员培训原则上由企业自行组织，可直接与检测机构联系，如省农科院畜牧研究所(025-84390764)、省饲料监察所(025-86263656)、国家粮食储备局无锡设计院(0510-5881712)，或到有检验条件的生产企业跟班培训。我站组织的集中培训将视企业的报名情况不定期进行。
二、中级饲料检化验员鉴定原则上两月一次。近期计划于8月份进行一次集中培训和鉴定。
三、高级饲料化验员一年一次，今年计划10月份进行。
四、申请鉴定的条件、鉴定考核内容和要求按照饲料检化验员国家职业标准执行。培训教材可到我站购买。
五、符合鉴定条件者(包括中、高级化验员)，如实填写饲料行业职业技能鉴定申请表后寄我站。我站对申请人资格审查后，告知其鉴定时间和地点。(需要委托我站集中培训的填写鉴定申请表时注明委托培训)。
职业标准和饲料行业职业技能鉴定申请表可在江苏饲料信息网表格下载栏目下载。江苏省饲料行业职业技能鉴定站地址：南京市龙江小区月光广场8号915室，邮编：210036，电话：025-86222651(可传真)。
二○○五年七月十二日
本网站江苏中烟讯 根据鉴定工作计划，近日，江苏中烟工业有限责任公司技能鉴定站组织考评组对南京卷烟厂、徐州卷烟厂和淮阴卷烟厂考点申报的87名初、中、高级工进行了理论考核鉴定，并对南京卷烟厂申报的初、中、高级工进行了实操考核鉴定。此次鉴定工种涉及卷接、包装、制丝、薄片和烟草检验等。
此次鉴定得到了各卷烟厂的高度重视。在鉴定考试前，经过前期的.深入调研和申请，首次把“烟草薄片工”纳入鉴定考试，进一步扩大了职业技能鉴定工种的范围，切实满足企业发展对生产一线技能人才的需求。为保证鉴定质量，各单位考前制定了详细的培训计划，专门安排考评员和技师对考生进行考前辅导，并组织了模拟考试。
全系统严格按照国家局鉴定指导中心质量管理体系认证对鉴定考点的相关要求设置理论和实操考场，做好各项考务工作，考前三天在橱窗张贴《考试通知》，向考生详细介绍了考试内容、时间、地点及注意事项，并明确考试纪律要求。相关部门提前做好实操考试机台的协调和布置工作，确保了此次鉴定工作的顺利开展。
参加此次鉴定考试的考生有许多是近两年进入企业的大学生员工，他们在经过两年生产一线的工作磨练后，已经逐渐掌握了各自岗位工种的专业知识和操作技能，参加技能鉴定考试既是对他们能力的检验，又有利于他们对今后职业生涯的规划。考生们在上午的理论考试中沉着冷静，从容答题。在下午的实操机台上细心观察，认真操作。通过鉴定进一步使一线员工熟悉理论知识，增强操作能力。
今后江苏中烟还将开展多项技能鉴定，着力提高职工的技能水平，使职工技能直接转化为企业的生产力与效益，为企业持续健康发展提供坚实的人才支撑。
篇7：江苏省工伤鉴定
江苏省工伤鉴定
江苏省工伤鉴定发布部门: 江苏省劳动鉴定委员会
发布文号: 苏劳鉴[2000]2号
各市劳动鉴定委员会、省各有关单位：
为适应我省劳动和社会保障制度改革的需要，进一步规范劳动鉴定工作，根据《江苏省劳动鉴定工作规则》，特制定《江苏省劳动鉴定工作程序(试行)》，现印发给你们，请结合当地实际情况予以试行。
2000年2月22日
附：江苏省劳动鉴定工作程序(试行)
为切实维护用人单位和劳动者的合法权益，客观、公正、准确作出劳动鉴定结论，现就劳动鉴定工作程序规定如下：
一、申报
(一) 劳动鉴定申报对象范围：
1.因病或非因工负伤职工劳动能力鉴定;
2.工伤与职业病职工劳动能力及护理依赖程度鉴定;
3.同级劳动、人事行政部门和劳动争议仲裁委员会工伤认定前委托对现有伤残情与受伤事件关系的确定;
4.工伤职工超过12个月以上的工伤医疗期的确定以及工伤医疗期满后或者旧伤复发仍需治疗的确认;
5.职工供养直系亲属劳动能力鉴定;
6.对本级劳动鉴定结论不服的复查和对下级劳动鉴定结论不服的重新鉴定;
7.同级劳动争议仲裁委员会委托的鉴定;
8.上级劳动鉴定委员会委托的鉴定。
(二) 劳动鉴定申报要求：
1.职工在医疗期内治愈或者病伤情处于相对稳定状态，或者医疗期满仍不能工作的，方可进行劳动鉴定。
2.工伤职工在具备本款1项条件的，由所在单位向劳动鉴定委员会办公室提出书面申请，申请前须征询本人(或其法定监护人)和工会的意见。伤残职工所在单位不向劳动鉴定委员会提出书面申请的，伤残职工可以在规定时效内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，劳动争议仲裁委员会可以委托同级劳动鉴定委员会鉴定。
因病或非因工负伤职工具备本款1项条件的，由职工个人(或其法定监护人)向所在单位提出书面申请，经所在单位初审并征询工会意见后，送达劳动鉴定委员会办公室。
部、省属单位的鉴定工作由省鉴定委员会负责;其他单位的劳动鉴定工作由省劳动鉴定委员会负责，其中，县(市)级因病或非因工负伤职工劳动能力鉴定由县(市)劳动鉴定委员会办公室向省辖市劳动鉴定委员会办公室申报，由省辖市劳动鉴定委员会负责鉴定。
3.伤残职工所在单位应按照要求填写《江苏省职工因工、因病丧失劳动能力鉴定表》(见附表1)，字迹工整、清晰、内容如实、详细，手续完备。
4.劳动鉴定申报需附以下材料：
(1) 劳动鉴定申请;
(2) 伤残职工身份证复印件;
(3) 伤残职工完整连续的原始病历、诊断结论等材料复印件;
(4) 单位确定职工医疗期的证明材料;
(5) 因工负伤的工伤认定书或患职业病者的职业病诊断书，或其它有效证明;
(6) 职工供养直系亲属劳动能力鉴定，需提供被鉴定人与职工之间直系亲属关系的有关证明材料。
二、受理
(一) 劳动鉴定委员会办公室对《鉴定表》及随附材料进行审核，对符合条件的申报予以受理。
(二) 劳动鉴定委员会办公室对受理的劳动鉴定，按苏价费[1996]156号文件规定收取劳动鉴定费。
(三) 劳动鉴定委员会办公室受理后，根据伤残职工的病伤情况，聘请劳动鉴定医务专家按照临床医学分科进行分类，并在《江苏省职工因工、因病丧失劳动能力鉴定花名册》(见附表2)中予以登记。
三、医疗检查和技术鉴定
医疗检查和技术鉴定工作由劳动鉴定委员会所属各医疗鉴定组负责，劳动鉴定委员会办公室协助做好工作，医疗检查和技术鉴定工作原则上每年不少于两次。
(一) 劳动鉴定委员会办公室将本次被鉴定人员的《花名册》和《鉴定表》及随附材料统一送有关医疗鉴定组，并详细介绍被鉴定人分类情况和各科检查人数，预约具体医疗检查时间。
医疗鉴定组及时安排有关科室的医务专家提前做好准备工作，确定具体检查时间和地点，并通知劳动鉴定委员会办公室。劳动鉴定委员会办公室经联系人通知被鉴定人携原始病历、诊断结论原件(包括X光片、各种检(化)验单据、出院小结)等材料前往检查。可以采取通知各被鉴定人在规定的时间、地点异地集中，统一送达检查地点的'办法参加检查，事先不公布具体检查地点。
(二) 医疗鉴定组采取相对集中的方式封闭体检，劳动鉴定委员会办公室和医疗鉴定组安排专人共同做好巡场工作，杜绝外来干扰。
医疗检查中，专家应将被鉴定人所携材料原件与复印件核对，如被鉴定人的病史资料不全或有疑问的，应补充检查(如拍片、化验等)，医疗鉴定组予以优先安排，其检查费另付。
对危重或瘫痪及有其他特殊情况不能到场检查的被鉴定人，经劳动鉴定委员会办公室商医疗鉴定组，可安排专家上门检查，出诊费用另付。
(三) 专家根据被鉴定人的病伤情况，按要求当场在《鉴定表》中填写检查情况，送交医疗鉴定组汇总，医疗鉴定组及时组织召开技术鉴定会，根据各被鉴定人的检查情况，对照国家《职工工伤与职业病致残程度鉴定》标准和《职工因病或非因工负伤丧失劳动能力鉴定标准》，提出初步鉴定意见，登记在《花名册》中送劳动鉴定委员会办公室。
四、评审和鉴定结论
劳动鉴定委员会办公室及时提请召开劳动鉴定评审会，经劳动鉴定委员会批准，由劳动鉴定委员会办公室召集其成员会议(人数不得少于三分之二)，并聘请有关医务专家参加，会议对各被鉴定人的医疗检查和技术鉴定情况逐一集体讨论评审，依据国家《职工工伤与职业病致残程度鉴定》标准和《职工因病或非因工负伤丧失劳动能力鉴定标准》作出鉴定结论，鉴定结论需经参会人员三分之二以上通过方为有效。
劳动鉴定委员会办公室详细记录会议参加人员、评审及鉴定结论讨论通过情况，填写《鉴定表》有关栏目，并将鉴定结论在《花名册》中予以登记，经办人和劳动鉴定委员会负责人签字盖章后，填发《劳动鉴定结论通知书》(见附表3)。《劳动鉴定结论通知书》加盖劳动鉴定委员会章后生效。
五、鉴定复查
除劳动争议仲裁委员会委托的鉴定外，职工和单位(以下简称申请方)对本级劳动鉴定委员会作出的劳动鉴定结论不服的，可以向本级劳动鉴定委员会申请复查，对本级劳动鉴定委员会复查结论仍不服的，可以向上一级劳动鉴定委员会申请重新鉴定;省劳动鉴定委员会和鉴定结论为最终结论。
申请方必须在接到上次《劳动鉴定结论通知书》的15日内提出书面申请，申请中必须详细说明复查或重新鉴定的理由，并填写《江苏省职工因工、因病丧失劳动能力鉴定复查表》(见附表4)。劳动鉴定委员会予以受理的，先由申请方预付鉴定费，复查或重新鉴定的结论与上次鉴定结论一致的，鉴定费由申请方支付;复查或重新鉴定的结论与上次鉴定结论不一致的，鉴定费由原鉴定的劳动鉴定委员会支付。
六、立卷归档
劳动鉴定委员会办公室在鉴定结案后，应根据档案管理规定，及时将本次劳动鉴定材料立卷归档，档案材料应包括鉴定申请、《鉴定表》及所附材料、医疗检查补充资料、《花名册》等。
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