怎样做一名合格的高校后勤工作者心得总结

时间:2022-11-27 14:01:53 作者:旺仔 其他心得 收藏本文 下载本文

“旺仔”通过精心收集,向本站投稿了13篇怎样做一名合格的高校后勤工作者心得总结,下面小编为大家带来整理后的怎样做一名合格的高校后勤工作者心得总结,希望大家喜欢!

篇1:怎样做一名合格的高校后勤工作者心得总结

各位领导、同事:

今天我想与大家共同探讨怎样做一名合格的高校后勤工作者的问题,换言之就是说怎样才能搞好高校后勤工作。这个问题涉及的面比较广,需要探讨的问题也较多,牵扯到社会学和自然科学等多方面的知识。目前,我院后勤系统有的是从事多年高校后勤工作的领导和老同志,具有丰富的高校后勤工作实践经验,有的是刚刚走向高校后勤岗位工作的大学生,具有丰富的理论水平和文化知识,我这里主要是结合自己的工作体验,与同志们谈一谈自己在这方面的体会,在表达上也只能是提纲挈领,因此,难免有谬误之处,请同志们批评指正。

一、什么样的人才能称得上一个合格的高校后勤工作者(What?)

要想成为一个合格的高校后勤工作者,就必须首先弄明白什么样的人才是一个合格的高校后勤工作者,这正像我们在学生时代想当“三好学生”一样,首先要知道什么是“三好学生”。那么,究竟什么样的人才是一个合格的高校后勤工作者呢?也就是说一个高校后勤工作者应该具有哪些基本素质。我认为主要体现在以下六个方面:

(一)具有优良的品德素质。

1.有正确的价值观,就是有正确的价值取向;

2.具体高尚的职业道德;

3.具有以集体利益为重,坚持真理,有正义感,实事求是的思想观念。

4.具有公正的用权意识,奖罚分明;

5.具有求真务实的作风和创新精神;

6.具有理智的感情,爱憎分明;

7.具有吃苦耐劳,勤奋学习,勇于奉献的精神;

8.具有为人正直,作风正派的品质。

优良的品德是好学、善良、真诚、勤勉、进取,宽广的胸怀,正派的作风,表里如一的形象等方面的总和。高校后勤工作的宗旨是管理育人、服务育人,这就规定了高校后勤工作者必须具有上述基本的品德素质。否则,不但不能育人,还有可能误人。再者优良的`品德是走好人生道路的必要条件,更是干好本职工作的基础和资本。

(二)具有过硬的工作能力。过硬的工作能力主要有以下几个方面

1.过硬的专业能力

A 具备与自己相适应的专业技能理论知识。

B 熟悉自己的专业范围内的工作内容、程序、方法、技能,有熟练运用本专业工具的才能。

C 业务精通。

3.团队建议能力

A使团队(集体)有充满希望的愿景。

B 善于激励( a精神激励、b物质激励)。

C善于组合。

4.领导力

6.表达能

A 善于文字表达。

B 善于口头表达。

(三)具有与本职工作相适应的文化素质。

1.具有热爱集体,热爱岗位,建功立业的思想。

2.具有以校为家,一心扑到工作上的责任感。

3.具有严肃认真,一丝不苟的工作态度。

4.具有埋头苦干,奋斗拼搏的工作精神。

(五)对下属(员工)要有正确的态度和深厚的感情,即有尊重的心、关怀的心、体恤的心、赏识的心、分享的心、服务的心和授权的心。

(六)是具有良好自身形象

1.对工作尽心尽职,认真负责,勤勤恳恳,兢兢业业。

2.遵纪守法,严于律己的形象。

3.身先士卒,勇挑重担的形象(跟我来,看我的,做出好样子)。

4.公道正派的形象(坚持原则,不分亲疏,一视同仁)。

5.顾全大局,维护团结的形象(建立和谐的内部关系,增强内部团结,也是一个合格的工作者的重要职能)。

总之,高校后勤工作者既是管理者,同时又肩负着繁重的具体的工作任务,所以个人过硬的工作能力是在组织中“让人心服口服”的前提。而整个后勤工作也是通过层层管理者进行的。因此,没有过硬的工作能力,就不可能把工作搞好,也称不上一个合格的高校后勤工作者。

二、为什么要做一名合格的高校后勤工作者?(Why?)

干任何事情都有其目的性和趋利性,弄明白为什么做一个合格的高校后勤工作者,是我们搞好后勤工作的动力源泉,这是我们提出这个问题的原因所在。这个问题我们可以从以下三个方面来回答:

首先是从国家利益,从大局的角度来思考这个问题。“百年大计、教育为本”。教育事业的发展与民族的兴旺息息相关,与国家的发展紧密相连。因此,我们能成为一个高校后勤工作者是无比荣幸的,也是责任重大的,况且后勤工作本就肩负着“三服务、两育人”的重任。因此,我们的工作是为民族的振兴、国家强大,人民的幸福而工作的,我们应该感到自豪,并为之努力工作。

其次是从学院的发展,从集体角度来思考这个问题。齐鲁师范学院历经60多年的发展,已成为一个普通本科院校,这与几代人的奋斗是分不开的。因此,作为一名后勤工作者,更应该把自己的聪明才智奉献给学院的事业,全心全意为学院的发展尽一份心、出一份力,把自己的学校建设的更加美好更加兴旺发达,从而实现自己的人生价值。

第三是从个人的进步和晋升的角度来思考这个问题。一个人要想进步和晋升,就必须思想进步,努力工作,使自己在尽可能短的时间内,做出突出的成绩,也就是要当一个合格的高校后勤工作者,才能让领导信任,群众满意,才可能使自己在政治上进步,在职位上晋升。从而为学院的发展发挥更大的作用,做出自己更大的贡献。因此,这个与国于民于己都有利的事我们何乐而不为呢?

三、怎样做才能成为一个合格的高校后勤工作者(How to do ?)

我们在第一个问题已经讲了什么样的人才是一个合格的高校后勤工作者,那么我们就知道了怎样做才能成为一个合格的高校后勤工作者。这里当然是思想的砺练、知识的学习、能力的提高等各个方面。但是,我认为以下几个方面尤为重要:

首先是“热爱”与“奉献”。高校后勤工作有其内在的规律和特点,但突出的是服务,并且事多繁杂,工作比较艰辛,比较劳累,有时候还可能不被理解。因此,你如果根本不热爱这项工作,没有奉献精神,那你就不可能干好,这个问题特别重要。我们齐鲁师范学院的几代后勤工作者,特别是目前的这支后勤队伍,就是凭着对后勤事业的执着追求和无比热爱,才做出了今天这样的成绩,为学院的发展做出了突出的贡献。所以,我们必须从思想深处热爱后勤工作,愿意为搞好后勤工作奉献自己的一切才能成为一个合格的高校后勤工作者,从而才能获得别人的尊敬。

其次是“勤奋”与“学习”。“业精于勤而荒于嬉;行成于思而毁于随。”勤奋是成就一番事业的基础,成功的背后是勤奋。只有经过刻苦的努力,你的成绩才有所进步,而整天嘻嘻哈哈光顾着玩,便会一事无成。因此,我们要想干出一番事业,成为一个合格的高校后勤工作者,就必须“勤奋”而“好学”.“勤奋”要求我们要脑勤、眼勤、嘴勤、耳勤、手勤和腿勤。脑勤即善于思考,善于总结经验教训,从而获得进步;眼勤即善于观察发现问题,从而解决问题;嘴勤即不耻下问,向领导请教,向同志们请教;耳勤即善于倾听不同意见,虚心接受批评,甘当小学生;手勤即亲自去干,以身作责,身先士卒,不怕苦、不怕累、不怕流血流汗;腿勤即全方位到达,亲身体验,为正确决策获取第一手资料。“好学”要求我们不能停止学习,每日参省乎己,学习要借助于外物,善于向社会学习、向别人学习、向书本学习,把别人的成功经验变成自己的东西,从而少走弯路;学习还要善于积累,不能走马观花、粗枝大叶;学习更要勤奋、锲而不舍。只有我们把学习搞好了,使自己有了丰富的知识,那么工作起来就会得心应手,就能把工作做的更好。

三是“大胆”与“细心”。所谓大胆工作即敢作敢为,勇于担当,敢于承担责任,工作起来像只小老虎,有冲天的干劲。无数事实证明,只有敢于承担责任,大胆工作的人才能成就事业,反之缩手缩脚、瞻前顾后、畏缩不前、胆小如鼠的人是不会有所造就的。而高校后勤工作又有很强的事务性,因此,我们必须大胆接受工作任务,大胆去工作,敢于承担责任才能完成工作任务。但是我们不能因为大胆而忽略了“心细”,即用科学的思维和科学的方法去工作,做到大胆而不盲目。同时,在具体的工作中要从各个角度去分析、去思考,避免出现漏洞。

四是执行力。战略超前,谋略超前,只能说明思想先进,而执行力上高人一筹,领先一步,才是决定一个单位优势的关键,没有一流的执行力,再好的决策和谋略都是空谈。因此,我们必须学会善于执行,强化执行力,而奉行执行就必须上行下效。所以,作为一个高校后勤基层工作者,要带头工作,身先士卒,身体力行,做好表率,从而带领本单位人员圆满完成各项工作任务。

篇2:怎样做一名合格的幼师

一 .心中要装有班里的每一位幼儿

早入园晚离园是我们跟家长沟通接触最多的时间,我们一定要雨露均沾,不要厚此薄彼。亲切微笑的跟来园的每一位家长亲切交谈,可以表扬孩子在幼儿园的进步或者早晨家长可以交代的事情 一定要给家长一个回应。对于没有按时入园的要进行了解,对生病的幼儿要表示关心,对于特殊情况在家的,必要时可以进行家访。把来园的和不来园的都要关心到。

二.爱孩子,要有耐心

其实爱孩子并不难,难就难在爱班级中的每一个孩子。不管他的美与丑,聪明与否,家境如何。每个孩子难免都会犯这样或那样的错误,我们应该对孩子的错误有所宽容,耐心引导,千万不要用异样的眼光对待他们,要善于去发现孩子的优点,给予他更多的爱,激发出他的正能量。

三.工作要有责任心,解决问题时要主动真诚

老师必须时时处处事事都要有责任心,要对孩子的人身安全,衣食保暖,喜怒哀乐,全权负责。所以,要精益求精,每一个环节都要认真。人无完人,工作中也会难免出现失误。如:谁挠了谁一下,谁摔了一跤,这样的事要跟家长及时沟通 主动真诚 争取家长的讲解。

四.孩子的事要多跟家长沟通,学会理解家长。

对于难缠的家长我们要冷静,并学会换位思考。家长把孩子送到幼儿园都想让老师多关注自己的孩子满足孩子的需要。所以,老师解决问题的能力会给家长留下深刻的印象。

五.善于学习和反思

时代在不断的发展,作为老师一定要不断地充实自己,结合新的教育观念,再加上自己的经验取长补短,形成自己的教育风格,也要在工作中经常反思自己,有助于提高自己避免重复的错误。

篇3:怎样做一名合格的小学教师

------师德师风活动活动小结

上良中心小学 杨进

师德师风教育活动在我校的开展可谓如火如荼,现在已进小结阶段,对照《中小学教师职业道德规范》的要求,结合自己教育教学工作实际,我想:作为一名小学数学教师,究竟应分别从哪些方面来适应新课程改革下的要求呢?通过各方面总结,借助其他研究成果,我认为可以从以下方面入手:

一、提高自身文化业务素质,有科学优化的知识结构。

随着社会进步和科技的发展,数学知识更具有广泛的应用性,现行小学数学教材更是渗透了现代教学的内容和思想,在教学要求上也更趋向科学的思维方法和数学技能。小学数学教师要搞好素质教育,除在教学思想观念上有一个大的转变外,在自身的科学文化和业务素质上也要随之不断更新。具体是:

1.要认真学好教育理论(教育学、教育心理学、教育测量学),要用科学的态度和工作方法搞好教学工作。素质教育不仅要求小学数学教师在数学方面有丰富的专业知识,还要懂得教好数学的教育规律,研究学生学好数学的心理状况。这些都要求教师认真学习和在教学中正确运用教育理论,这是用科学的方法指导教学,也是教育改革的基础。

2.要努力提高教学基本功。教学工作离不开师生的双边活动,教师的语言、行为对学生起着潜移默化的作用。教师精炼的语言和高尚的行为,对学生的人生起着示范作用。“教师是人类灵魂的工程师”,“严师出高徒”的道理也就在这里。所以对教师教学基本功要求做到:

(1)语言准确、生动。数学教师还要做到语言简练富有逻辑性。

(2)要熟练地掌握和正确运用小学数学教材中的教具、学具。能根据需要,自己设计制作教具,指导学生制作和运用学具,以提高教学效果。

(3)提高自身的书写能力(粉笔字、钢笔字、毛笔字),做到板书工整、美观、突出重点,作业批改认真规范,批语能起到激励学生的作用。

3.教师的知识结构包括多方面的内容,结合我国小学数学教学的情

况,可以将小学数学教师的知识分为三类。一是数学学科方面的知识;二是有关理论方面的知识;三是教学实践知识。知识领域的扩展,对教师的要求也在提高。除了观念上的转变,还需要教师在知识上不断更新。一名小学数学教师应当具备丰富的知识,形成比较完整的知识结构。这些知识不是自然形成的,也不是仅仅通过正规的学校教育就能完全实现的。形成合理的知识结构既需要理论上的学习,也需要在教学实践中探索、总结和提高。

二、树立正确的人生观、价值观,有健全的心理素质。

随着社会的发展,竞争日益加剧,这对未来人才的心理素质提出了更高的要求。教师应具备的心理素质有:1.求知欲。2.观察力:教师要学点教育学与心理学;有意识地进行观察力的锻炼;要多接触学生。3.敏感性。4.理智感。教师是讲理、服理、通情达理的。应该有坚定的信仰和文明的行为。5.独立性。6.克制性。7.自尊感。在数学教学中培养学生的一种理性的思维,所以教师首先要有良好的心理素质。如何优化教师的心理素质,使他们能适应未来社会的快节奏、强竞争、高压力,成为摆在每一位教育工作者面前的重要课题。首先,要引导教师适应形势变化,树立正确的教育观、质量观、人才观,要用宽容、发展的眼光看待学生,承认学生差异,承认学生个性多样化的存在,这既是对学生实施心理健康教育的前提,也是教师保持健康心态的前提。第二,营造健康、和谐的工作环境,协调好人际关系,通过经常性的、丰富多彩的文体活动,使教师身心得到较好的休息和放松,让他们始终以轻松愉快、积极向上的心态投入到工作中。第三,通过正反两方面典型事例剖析,使他们明白,教师的心态,会直接影响教育效果,从而促使教师自觉地调整自己心态,并在这种经常性的自我调整中塑造完善的个性,提高心理素质。第四,通过为学生建立心理档案,开展学生心理健康教育和心理健康咨询及相关课题的研究等措施,促使教师研究学生、研究心理健康教育的规律和方法,提高教师对学生进行心理健康教育的能力;第五,将教师对学生进行心理健康教育的能力和效果,纳入对教师进行评价和考核的内容。教师“走下心中的讲台”,真正与学生沟通塑造一个良好的人生态度, 有民主的观念,民主的作风;有高尚的情操、广博的学识;爱学生,也要理解、尊重学生;有开朗的性格,鲜明的个性和灵活轻松

的风格的教师才是学生心目中理想的教师。

三、提高师德素质,拥有高尚健康的人格。

加强职业道德教育,提高师德素质。师德是教师综合素质的反映,良好师德的形成非一日之功,需要通过多种渠道、多种方式进行教育、感染、锻炼,经过长期积淀后形成正确的观念,并在行为上体现出来。提高教师的师德素质可考虑从以下几方面入手:一是以思想教育为先导,将思想教育与岗位实践相结合。所谓思想教育决不是只做泛泛的教条式的口头说教,要善于捕捉工作、生活中的教育素材,把握好教育时机,结合生动的事例进行教育。二是从开展教育活动入手,将开展活动与完善管理相结合。针对教师在师德方面暴露出来的问题,开展主题教育实践活动。三是鼓励教师自觉地将自己置于学生的监督之下,从而调控自己的教育行为,提高师德素养。

人格即个性,是指一个人的各项比较重要和相当持久的心理特征的总和,只有“人格才能影响到人格的发展和规定”。因而,作为育人主体的教师,首先应该具备完善的人格,这也是作为当今一名合格教师的灵魂所在。在平日的教育教学中,要尽力做到为了教育“捧着一颗心来,不带半根草去”,启迪学生要全身心地投入学习,使他们自身人格得到充分的发展。当学生遇到失败、挫折和困难时,教师作为领航人,应不断地鼓励他们,给他们以信心和力量。一个人的人格就是在风霜雪雨中成长的,没有挫折与失败,就不会懂得成功的艰难、奋斗的可贵,不会明白有价值的人生是什么。让学生把人生的风雨化作进取的动力,努力塑造学生完善的人格。

四、掌握新的教学理念,多开发利用课程资源,信息技术与学科教学有机结合。

学校数学教学主要是培养适应社会要求的公民而不是数学家,所以提倡“大众数学”成为数学教学的一种新的需要。首先,数学教学是为学生走上工作岗位作准备,允许不同的学生学习不同的数学;其次,数学教学不能局限于课本知识,要强调数学的应用,让学生体验数学的价值。数学教师不仅仅是数学课程的实施者,也是数学课程的开发者和设计者。教师参与课程开发的目的是使学校课程更加适合学生的需要,促进学生最大程度的发展,但就教师本身而言是确立教师即研究者的信念,在课

程开发的实践过程中促进自身的专业发展。一般讲教师可以通过以下途径参与课程开发:一是和课程研究专家共同进行课程开发。通过与课程专家一起工作,养成参与课程开发的意识和能力。二是与家长及社区有关人员一起进行课程开发。教师与家长们一起寻找有效的社区课程资源,并最大限度地利用这些资源,与家长一起养成参与学校事务和课程开发的习惯。三是参与对学习者的兴趣、爱好、需求、特点等方面的分析,尽量使自己的教学内容和教学方式符合学生的需要。要把一门学科放在广阔的课程整体中加以考察,并逐渐地养成关注和参与学校整体课程设计的意识和习惯。

随着科学技术的发展,特别是信息时代的到来,“提高人们的数学素养”已倍受人们关注,因为不仅现代技术越来越表现为一种数学技术,而且即便是在生活中,也需要越来越多的数学语言。人们对知识的渴求,促使社会更加重视学校教育,当然也包括数学教育。作为一名数学教师,为了能适应社会发展的需求,应及时掌握信息技术,并且学会将信息技术手段巧妙、完美地融合到课堂教学中,以提高教学效率、改善教学效果。信息技术可作为引入课题、提高学生兴趣的好帮手;优化学生思维品质;可作为“实验”工具,为数学理性升华提供感性材料;在数学课堂教学中,可作为显示和演示工具。在当今信息时代,只要我们掌握了信息技术,并注意坚持学习新知识、新技术,不断注意知识更新,并注意将所学信息技术知识在实际教学过程中恰到好处的应用,就一定能将信息技术与数学教学有机地整合在一起,为提高我们的教学效果,为培养出优秀的高素质数学人才提供良好的教学环境。

总之,随着信息化社会的到来,数学的应用在不断地深化和扩展,科学家们展望,数学的知识和技术将成为社会公民日常生活和工作中所必需的一种通用技术。小学数学教师的素质关系到小学数学教育的成败,也关系到学生在数学上的发展。因此,作为一名新课改下的小学数学教师要时刻努力提高自身素质,适应社会和教育发展的需要。

篇4:怎样做一名合格的小学教师

------师德师风活动活动小结

上良中心小学 周转红

从事工作已经七年,,习惯每天穿梭在学生中,看着一张张天真无邪的笑脸,仿佛再大的烦恼也会立即烟消云散。这次“师德师风”教育活动对于我是一次思想上的洗礼。作为一名教师,我严于律己,努力使自己成为一名合格的教师。为了以后能更好地从事教育事业,我对自己提以下几点要求:

一、具有广博的知识,与时俱进。

作为一名数学教师不仅要有精湛的专业知识,还要具有渊博的各学科的知识,可以说教师就是一本《百科全书》。我曾经听说这样一个故事:一位新教师刚接手一个班级,这个班级的学生个个非常调皮捣蛋。学生为了整一整这个数学老师,便拿着一道非常难的奥数题来到新老师的办公室。正当他们心想这次你还不丢脸,洋洋得意的时候,这位老师已经面带微笑准备跟他们分析题目了,这个时候,所有的.学生都打心眼儿里佩服这位新教师,。从此以后,再也不会有学生会在数学课堂上捣乱,再也不会有学生不尊重这位新教师。是什么征服了这帮小顽皮呢?不正是这位老师精湛的专业知识?试想:如果当时这位新教师被难住了?那么又会是怎么样的一种情况?他不仅在学生面前失去了做教师的威严,而且会影响学生对数学课堂的不尊重。

仅仅将知识局限在数学方面当然也是不够的。小学生有问不完的问题,因为他们看见不知道的事情就会形成疑问,而教师在学生的心目中是无所不知的,所以为了丰富学生的知识,拓展他们的视野,当然也为了让我们教师的形象在学生的心目中更加高大,可千万别被小孩子难倒。 时代在不断前进,就要求我们教师要学无止尽,不断与时俱进,不被社会遗弃。

二、怀一颗宽容的心对待学生的错误,做到张弛有度。

第一任班主任工作结合以前实习的经验和现在工作单位的各位老师的指导,慢慢地摸索前进,在摸索中总结经验,积累经验。一开始真的

每天都被气得半死,学生不是纪律特差,就是作业拖拖拉拉。小孩子就算你再凶,也不会收到什么回报。换个角度想想:为什么不能用一刻宽大的心包容学生那一点点小的错误,或许换一种平和的方式相互交流会起到更好的作用。

学生心,玻璃心,它是单纯的也是敏感的,是透明的也是脆弱的,正如苏霍姆林斯基所言:“要像对待荷叶上的露珠一样,小心翼翼地保护学生幼小的心灵。晶莹透亮的露珠是美丽可爱的,却又是十分脆弱的,一不小心使露珠滚落,就会破碎,不复存在。”学生的不良习惯需要我们老师以一颗宽容的心,引导他,鼓励他,处处为学生着想,方能达到教育的目的,才是为学生的终身发展着想,让我们用自己的人格魅力去影响和塑造学生的人格。

当然,宽容,并不等于纵容,这就是我借来要说的张弛有度。如果教师一味宽容学生,总是以宽容之心对待一错再错的学生,那么就是不负责任,失去做教师的威严。宽容与严格是矛盾统一体,宽容是另一种意义的严格。宽容应该因时而施,因人而异,因事而别。教师应做到:原则问题不让步,是非面前不糊涂,评判学生看主流,心存善意看发展。

三、时刻保持一颗阳光之心,让快乐传递在每一个人身边。

刚步入工作岗位,面对着巨大的工作任务,无时无刻不感到肩膀重担沉重,甚至有的时候压得自己喘不过气来。可是只要你转身看看太阳,你会发现原来一切都是那么阳光明媚。虽然工作辛苦,但是同样的你也收获了许多,这些不是金钱能够买得到的。数学老师可能给人的感觉就是比较严肃,说话一板一眼,面无微笑的。数学老师同样可以具有语文老师的温柔,具有美术老师的幽默,具有音乐老师的快乐,所以不要做一位严肃的数学教师,让我们以一颗阳光的心面对繁重的工作,让学生感受到快乐无处不在。

时代在发展,新形势下,每一位教师只有不断总结、积累经验,并且不断学习新的理论充实自己,做到不断进步。

篇5:怎样做一名合格的HR

一段HR经理做的事情是“发信息,等消息”。把招聘信息发出去,然后等待应聘的简历或消息,发布的渠道也许是网站、也许是人才市场,也许是猎头公司,反正是发出去了,把发出去当成结果,那么,这样的HR经理一个月你给多少钱?1000元差不多了。所以,发出信息不是结果,有效简历或消息的回复才是结果。

二段HR经理发出信息,还要“紧跟踪,做分析”。每天搜索网上应聘的简历,注意收集来的招聘信息数量多少,质量高不高,以判断招聘渠道的有效性,如果投递简历的很少,质量不高,就应当立即采取措施,立即做出调整。同时,要主动出击,亲自到人才市场调查,与人力资源专家、同行了解人才招聘的特定渠道,直到找适合本公司、本岗位的快速渠道,最大程度地获得高质量的应聘信息;对公司重要人才的招聘,要到这些人才聚集的地方或通过与猎头公司合作,亲自去招聘,二段HR经理将高质量的应聘量作为自己的结果。所以,回复不是结果,高质量、有速度的回复才是结果。二段HR经理给多少月薪呢?3000元可以了。

三段HR经理“凭经验,做判断”。没有标准、没有方案、没有流程,大致有个面试提纲或领导的要求,然后就去面试应聘者,与应聘者随心所欲地聊天、谈话,然后凭借自己丰富的经验,做出是否可以推荐的结论。面试过程本身成了结果,面试的质量却无法保证,面试的方法也不可能传承。所以,面试本身不是结果,保证质量并且质量稳定才是结果。三段HR经理给多少月薪呢?5000元不少了。

四段HR经理“做标准,严考核”。根据岗位要求,与用人部门共同制定岗位应试标准、招聘方法和流程,提出资格、文化与业务考核操作方案,当有一定数据积累时,组织开发出本公司人才招聘信息化系统,做招聘的工业化。但是,这样做的结果是用人部门见到的只是一张看上去很合格的报告,而对应聘者了解并不深刻。所以,提交报告不是结果,让下一道程序的考核人了解应聘者才是结果。四段HR经理月薪8000元蛮可以的。

五段HR经理“做交底、给推荐”。对于通过面试的应聘者,特别是特殊人才或重点人物,HR经理在提交面试报告之后,要向用人部门领导做面对面“招聘交底”,对《面试报告》中记载的事实与数据,做一个细致的讲解,结果是让部门领导对要参加复试的人员有一个更加深刻的了解,提高下一步招聘考核的质量。对于特别重要的应聘者,HR经理应当参加部门经理或公司领导主持的复试,并在复试后结合初试结果提出参考意见。但是,新员工入职不是结果,新员工成为公司需要的人才,通过试用期才结果。五段HR经理月薪12000元相当可以了。

六段HR经理HR经理的结果不是把人送到部门就算完成了,通过开展系统性的培训,让新员工尽快地适应公司的文化、业务、工作节奏,帮助新员工能够经受住试用期的考验,努力成为正式员工;同时,要把培训当成重点的考核机制,把定期监督新员工在各部门的表现当成平时考核机制,对于试用期间不合格、不合适的员工,要建议用人部门立即采取措施,尽快解除劳动合同,以避免公司与员工最后的结果是双输。所以,员工培训与考核不是结果,通过培训与考核留下合格的员工才是结果。六段HR经理18000元不为过。

七段HR经理“做文化、做推动”。七段HR经理不是将自己定位于招聘主管,陷入具体的招聘业务之中,而是要将自己定义为公司文化的主要推动者之一,协助总经理或主管领导做公司文化的建设与推动,把员工的成长放在首位,帮助员工做个人战略规划、提高职业化水平的,树立公司提倡的价值观,为团队输入强大的精神动力等。所以,留下合格的员工不是结果,让员工在公司中成长进来,为客户、为公司、为自己创造更大的价值才是结果。七段HR经理22000元的月薪当之无愧。

[怎样做一名合格的HR]

篇6:怎样做一名合格的幼儿教师

近段时间,全国各地虐童事件屡有发生,这样的事情值得我们深思。那么作为一名新上岗不久的幼儿教师,该怎样做才能符合要求呢?

那么怎样才能成为一名合格的幼儿教师呢?

在工作中要对幼儿心中装着爱,充满热情。早晨,以满面的笑容去迎接每一位来园的幼儿。在工作中,用心和幼儿交流,当诱饵遇到困难和挫折时,对他们进行及时的鼓励引导和安慰。让小朋友们感受到老师的爱和无微不至的关怀。

教师应当有一颗童心,不管自己年龄多大,要始终能够保持一颗孩子的心。这样才能够更好地融入到幼儿的生活中,真正与幼儿做朋友。尤其是幼儿教师,有了童心,才能使自己变得年轻,变得活泼,使教育充满童真。在做操的时候,动作可爱生动,上课的时候语气充满生动的趣味,使幼儿产生浓厚的兴趣,很好地把幼儿的注意力吸引过来。

自从走上幼教这个工作岗位,经过教学实践方知学校所学的只是远远不够。于是我边教边学,不断充实自己。一是苦练基本功,一刻不放松。有空就学习相关业务知识技能,不懂就向自己的师傅以及幼儿园里的经验型教室提问,遇到问题与她们进行讨论,直到学会弄懂。利用空余时间向有能力有经验的老师学习一些舞蹈美术技能,提高自己的业务能力。二是听课,听讲座,对照自己,取他人之长,补自己之短。如我们幼儿园经常组织教科研活动,相互吸取经验,评课,探索好的教学路径。博览群书,丰富内涵。如经常阅读相关的教育杂志,不断在总结中探索,在探索中总结

篇7:怎样做一名合格的党员

今年以来,党中央在号召全体党员“学党章党规,学系列讲话,做合格党员”学习教育活动中,倡导所有党员要做“讲政治、有信念,讲规矩、有纪律,讲道德、有品行,讲奉献、有作为”的合格党员。“四讲四有”是一名合格党员的核心要素,是新时代党员党性的客观要求,作为一名党员,对照自己的日常工作,我认识到,我们每个党员首先要自觉做到讲政治,特别是在实际工作上要有进一步的提高和认识,下面谈谈我这次学习的体会:

一是在组织上讲政治。在组织内部,讲政治是对党员第一位的要求,政治上的明白是最大的明白,政治上的成熟是最好的成熟,作为一名基层党员要自觉加强党性锻炼,始终坚定理想信念,在政治上做一个明白人,始终保持头脑清醒,自觉同党中央保持一致,同组织保持一致,坚持做到令行禁止,行令畅通,决不歪曲和变通。个人利益服从大局利益,明辨是非,坚持原则,同各种错误思想和错误行为进行斗争,做党的理论的忠实实践者,方针路线的坚决执行者,政策原则的坚定维护者,确保始终沿着正确的方向前进。

二是在工作上讲政治。我们在工作中必须严格按程序、按规矩办事,该沟通沟通,该请示请示,该汇报汇报,不能随心所欲,乱了章法,要时刻保持工作上的主动性,努力做到雷厉风行,立说立行,带着对人民群众的深厚感情去工作,坚持想群众之所想,急群众之所急,帮群众之所需,积极帮助群众做好事、办实事、解难事,着力满足人民群众的新期待、新要求。

三是在生活上讲政治。艰苦奋斗是中华民族的传统美德,也是我党的克敌制胜的法宝。生活中,不讲排场,不摆阔气,注意生活小节,衣着打扮,言谈举止都要与自己的身份相适应。要在大是大非面前站稳立场,生活小节面前严格自律,见微知著、防微杜渐,握住小节,守住底线。作为一名党员,我们每个人的形象都代表了党员的整体形象,在新的历史时期,新的形势下,更要认真贯彻执行中央的八项规定,坚持“三严三实”,“两学一做”,进一步转变作风,遵守邳州市及陈楼镇的各项规章制度,努力做一名“四讲四有”的好党员,为陈楼的事业做出自己的贡献。

怎样做一名合格的党员篇二

根据委党组印发的《“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育实施方案》,我支部组织了以“讲政治、有信念”为主要内容的专题学习活动。通过这次学习,对于如何做一名讲政治、有信念的合格共产党员,有自己的几点体会。

讲政治、有信念是成为合格共产党员的首要前提,也是“两学一做”学习教育的核心内容之一。共产党员要做到讲政治、有信念,就要强化政治意识,保持政治本色,把理想信念时时处处体现为行动的力量;坚定自觉地在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致,作政治上的明白人;践行党的宗旨,全心全意为人民服务。

首先,讲政治,最核心的就是高举旗帜、听党指挥,自觉做到“四个坚定”,对党组织绝对忠诚,讲政治是我们的立身之本。要牢记自己党员的身份,增强党员意识,服从组织,对组织负责。坚定政治方向,坚定理想信念,坚定政治立场,增强政治鉴别力,增强政治敏锐性,在路线原则上站稳立场,在大是大非问题上旗帜鲜明,时刻做到心中有党,在党言党,在党为党。

其次,有信念,就是有信心、有自信。坚定理想信念,重要的就是坚持用马克思主义的立场、观点、方法来认识世界,认识人类社会发展的客观规律。崇高的理想信念是人生的支柱和前进的灯塔。确立了崇高的理想信念,就有了正确的方向和强大的精神支柱,就能抵御各种腐朽思想的侵蚀,永葆共产党人的先进性。

如何把“讲政治、有信念”落到实处?一是要扎实抓好“两个学习”,原原本本、全文地学习党章党规和系列重要讲话,深刻领会其丰富内涵和核心要义;在抄写党章时,要边学边悟,重温“初心”。时常用党章和入党誓词警醒约束自己,不断补充精神之钙,校正人生航向,加强党性修养,是自己始终保持合格共产党员的人格和信念力量。二是,在任何时候都要以党组织的要求为最高要求,以全心全意为人民服务为最高追求,在这个问题上,我们任何时候都不能含糊、不能动摇。维护好、实现好、发展好最广大人民的根本利益是我们一切工作的出发点和落脚点。三是立足当前,脚踏实地,切实发挥党员的先锋模范作用。从我作起、从现实做起,从每一件具体的工作做起,才能把崇高的理想,远大的目标,作为具体的实践和当前时代结合起来,才能在艰苦和复杂环境中砥砺品质、锤炼作风,处处发挥模范作用。

篇8:培训心得浅谈如何做一名合格党建工作者

【培训心得】浅谈如何做一名合格党建工作者

原创: 张鹏

11月下旬,我很荣幸成为一名区金融系统代表的党务工作者,参加横山区直机关工委组织的“北京清华大学”基层党组织能力提升研修班培训学习。通过学习,既使我感到使命光荣、责任重大、荣耀无限,还使我感受到了红色教育的推动力和工作开拓创新力。此次的培训内容有《新时代社会经济热点问题解读》、《习近平新时代中国特色社会主义思想》、《基层党组织建设与工作创新》、新《中国共产党纪律处分条例》等,培训课程从理论上到实践具有丰富的现实指导意义。通过为期一周的紧张培训,自己的.党建理论基础、党性修养、政治站位、领导核心、权威震慑等方面有了比较明显的提升,同时也增强了做一名合格党建工作者的决心和信心。通过本次培训学习,主要心得有以下三方面。

一、起点高,定位准。

能够在中国最高学府清华大学开展党建培训,实则机会很难得、感受博深,充分说明横山区机关工委对党建工作的重视度和战略前瞻性。通过培训,要求提高基层一线党务工作者必须要有强烈的使命担当和责任意识,必须把党的建设作为头等、首要、重大政治任务,毫不含糊、理直气壮地抓起来、强起来。

二、管理严,作风正。

从参加这次培训班学习开始,区委吕亚伟副书记、机关工委孟华书记多次强调学员要遵守学校组织纪律规定,明确职责定位。从孟书记带头做起,大家互相监督、互相帮助、互相交流提高、遵规守纪,起到了培训学习的效果;特别是曹占礼、童应章、冯智玺等老同志始终如一地坚持学习,遵规守纪,是我们中、青年学习的榜样;机关工委干事牛游智同志,从学员的培训计划、起居饮食到行动安排,都忙前忙后、毫无怨言、默默无闻的为我们服务,应该点赞!抓党建工作是治企兴企的现实需要,是我们金融系统化解风险、战胜困难、兴旺强盛的重要途径,我们必须要毫不动摇地长期坚持,抓实抓好。

三、收获大,效果好

此次培训,本人收获有三。一是在党建工作上做一个政治和业务上的“明白人”;二是在农商行党建工作上做一个党建理念思想和业务知识的“传播人”;三是在党建工作上做一个专注党务和耕耘党建的“践行人”。同时,我也深深的感觉到我们农商银行的党务工作离区机关工委要求存在着很大的差距,这就要求我们扎扎实实、求真务实、勇于创新、奋力拼搏地干好党建工作,在金融系统内起到标杆作用。

三千年读史学习有归期,九万里悟道践行无穷期。短短的六天培训已经结束,想通过学习和悟道,就能把党建工作做好,是不现实的,也是不可能的。我建议我们各位学员,把培训中学到、悟道的东西梳理好、巩固好,把培训中明确的各项要求贯彻好、落实好,把培训中表现的良好作风保持好、发扬好,在实践中探索,在实践中提升,在提升中突破,为横山区委和农商银行党建工作高质量发展做出应有的贡献。写一个简短的心得与大家共勉,有不妥之处,请批评指正,谢谢。最后诚挚地邀请各位学员来横山农商银行检查和指导党建工作。

(作者:横山农商银行党办主任  张鹏)

篇9:学党章做一名合格党员心得

5月10日中午,按照学校开展“两学一做”学习教育的安排,汽车学院党委书记陈翌在新能源汽车工程中心二楼报告厅做了题为《尊崇党章 遵守党规做合格共产党员》的“两学一做”学习教育活动动员暨专题党课,全院师生党员近300人参加此次党课。

陈翌同志说,开展“两学一做”学习教育活动,目的是突出经常性教育的特点,用好日常教育途径、教育方式,推动党的思想政治建设常态化、制度化。他强调,认真学习党章、严格遵守党章,是每个党员的一项经常性任务,是做合格党员的基本前提。每个党员都要学习党章党规、学好系列讲话,补足共产党人精神上的“钙”,进一步坚定理想信念,增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,争做合格党员。

首先,陈翌同志阐释了开展“两学一做”学习教育的重要意义,并简要介绍了我院“两学一做”学习教育活动实施方案。他指出,开展“两学一做”学习教育活动,是贯彻中央全面从严治党要求的重要部署,是推进思想政治建设常态化的重要实践,也是建设以可持续发展为导向的世界一流大学的内在需求。

随后,陈翌同志着重谈了对党章的学习体会。他说,学习党章、尊崇党章、践行党章是最基本要求。党章是党的根本大法,是立党、治党、管党的总章程;也是一本生动的教材,凝结着党的性质和宗旨、党的理论和路线方针政策,包含着全党必须共同遵守的根本行为规范;更是每个党员的行为指导,是衡量党员是否合格的根本标准。党规党纪是对党章的延伸和具体化,是规范党员日常行为的具体遵循。党的纪律中,首要的是党的政治纪律。

最后,陈翌同志谈到,作为一名共产党员,要不断增强党员意识。共产党员需要经常问自己,言行是否符合党的要求和利益,自己是否达到一名合格党员标准。党支部必需坚持“三会一课”制度,支部大会、支委会、党小组会要按时开,会议内容要精心准备,党员要按时参加支部组织生活、应该按时交纳党费等。

篇10:学党章做一名合格党员心得

通过对党章反复的学习和思考,我尤其对党员应具备的素质,应履行的义务,应享有的权利,应承担的责任有了进一步的明了和定位,对党员的先进性要求有了更加清晰具体的理解,自己的思想理念也得到了新的激发和升华。

从我来讲,过去在履行党员义务,保持先进性方面虽然做了不少工作,但与党和人民及新形势的要求还有一些差距。我决心在今后的工作实际中,进一步按照党章要求,加强党员修养,增强党员意识,履行党员义务,不断提高政治思想觉悟,把党员的先进性具体体现在工作岗位上,落实在实际行动中,真正发挥一个党员应有的先锋模范和积极带头作用,永远保持先进性,通过对党章的学习,我认识到:我们每个党员要认真学习和遵守党的章程,还应努力做到以下三点:

一、努力把干好工作和提升自身素质统一起来。要在干好本职工作的过程中,努力通过深化认识,思考归纳,概括升华,使自己在工作中获得的经验思想,心得体会等成为自身业务水平和思想道德素质的有机构成部分,从而推动自身素质不断得到提高,为与时俱进,不断适应新形势,新情况,新工作。

二、保持与时俱进的精神状态,善于学习(向群众学习,向实践学习,向同行学习),主动接受先进的知识和经验。高做群众工作的能力。学习,只有不断的学习,才能提高我们的能力,这是时代的要求,是党对我们的要求。

三、努力把坚守宗旨信念和开拓创新统一起来。党章第一章第三条要求全体党员还应履行以下义务:坚持党和人民的利益高于一切,个人利益服从党和人民的利益,吃苦在前,享受在后,克己奉公,多做贡献。从中可以看出,坚持全心全意为人民服务是我们党的宗旨,也是每一个党员所必须坚守的信念意识。但是我们为人民服务的手段,却必须善于变化,根据形势任务的发展需要做具体的改革,调整,变化和创新。我们必须把坚守宗旨信念和开拓创新统一起来,既要有全心全意为人民服务的崇高思想,更要有联系实际,开拓创新的具体行动。

作为从事政法工作的党员同志,就是要在认真扎实地做好自己本分的同时,不断动脑筋,想办法,积极开拓工作新思路,全面提高。

篇11:学党章做一名合格党员心得

作为一名预备党员,我深知有些方面做的还不够,因此我重点学习了第一章。通过重温党章,使我充分认识到,要履行好党员应尽的义务,保持党员的先进性,必须始终做好以下四个方面:

一、牢固树立全心全意为人民服务的思想

这是最重要的一点,一个没有为人民服务意识的党员是不合格的党员,不是真正的党员。为此,党员就必须在学习、工作和生活的各个方面严格要求自己,牢固树立全心全意为人民服务的思想,吃苦在前,享受在后,廉洁奉公,顾全大局,无私奉献。我们要始终坚定伟大理想和信念,发扬我党的优良传统和作风,树立党的先进形象,坚持科学的发展观。全心全意为人民服务是我党永恒的宗旨!

二、自觉遵守党的章程

自觉遵守党的章程是作为一个党员最基本的要求,要保持党员的先进性就必须自觉遵守党的章程,遵守国家法律。在贯彻党的路线方针政策上坚定不移,不折不扣,始终做到在思想上、政治上、行动上与党中央保持一致。共产党员要带头守法用法,坚持事实求是,理论联系实际,积极开展批评与自我批评。积极践行三个代表重要思想,时刻以党章中关于共产党员的标准来作为自己的奋斗目标,履行好党员的八项义务,用纪律和党章来保证共产党员的先进性。

三、加强思想道德建设

首先,在个人要求方面,党员既要模范执行党的现行政策,又要在实际工作中处处起模范带头作用。共产党员要发扬高尚道德风尚,先人后己,必要时放弃自己的利益,无私奉献。其次,共产党员作为社会中的一员,要提高自己的道德修养,在日常生活中既要讲党性,又要讲良心,不能把自己的道德等同一般群众的道德。作为党员教师,要时刻不忘努力学习,不断加强自身的党性建设,提高思想道德水平,在生活的每一个细节中去感染身边的人,促进别人的共同提高。因为我们的目标不仅仅是提高党员的素质,而是提高我们全体人民的素质。

篇12:做一名合格的共产党员心得

开展“两学一做”教育学习活动,基础在“学”,关键在“做”。学党章党规、学系列讲话,最终要落实在“做一名合格的共产党员”上。

当前形势下合格党员的标准是什么?学习教育活动给出了答案,即“讲政治、有信念;讲规矩、有纪律;讲道德、有品行;讲奉献、有作为”。因此,每一个共产党员都要以这个标准衡量检视自己,树立共产党员先锋形象。共产党员如何做到“四讲四有”?笔者略有心得体会。

一是讲政治、有信念,做有崇高信仰的合格党员。讲政治、有信念之所以放在首位,这是因为这是对每个党员的基本要求。说到底是一个党性修养的问题。通过通读党章党规原文和系列讲话汇编,做到始终保持正确的政治方向,在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致;始终保持坚定的理想信念,把灵魂置于高处,不断增强道路自信、理论自信、制度自信。在工作与生活中,吸取“任志强事件”的教训,不在微信、微博、博客等网络平台或其他公开场合公开发表违背四项基本原则、违背党的路线方针政策等方面的错误言论。

二是讲规矩、有纪律,做有铁一般纪律的合格党员。中国共产党之所以强大,很重要的一个方面是具有严明的组织体系。纪律是党的生命,纪律建设就是治本之策。从严治党、依规治党,加强党的纪律建设,必须把规矩立起来、严起来。严明党的纪律和规矩是我们党的优良传统和独特优势,是克服各种艰难险阻、战胜各种风险挑战的法宝,是我们的事业不断从胜利走向新的胜利的可靠保证。党的十八大以来,党中央重申党章、颁布八项规定,制定和完善各项规章制度,推动全党立规矩、讲规矩、守规矩,有力促进了党的各项事业健康发展。新形势新任务对守纪律讲规矩提出更高要求。当前,全面建成小康社会进入决定性阶段,改革进入攻坚期和深水区,国际形势复杂多变,我们党面对的改革发展稳定任务之重前所未有、面对的矛盾风险挑战之多前所未有。只有把规矩立起来,把纪律严起来,才能防微杜渐,防患于未然,才能使全党团结如一人、行动齐步伐,切实担负起团结带领全国人民全面建成小康社会、推进社会主义现代化、实现中华民族伟大复兴的历史重任。

三是讲道德、有品行,做有高尚情操的合格党员。习近平总书记强调过:“道德问题是做人的首要的基本问题。古人说:‘百行以德为首’,讲的就是这个道理。在道德问题上,党员、干部无疑应该比普通群众有更高的标准和要求。”“两学一做”学习教育提出的有道德、有品行就是要着力解决一些党员道德行为不端的问题。党员德行好,群众才认可,党员德行高尚,才能成为群众的一面旗帜。做合格党员,必须牢记党章规定的道德义务,牢记总书记的要求,自觉加强道德修养,发挥好价值导向和示范作用,真正成为影响带动身边群众向上向善的一面旗帜,激发汇聚全社会同心共筑中国梦的强大力量。讲道德、有品行,就是做人要实,光明磊落,要从慎初、慎小,从小事做起,说到底就在于能否正确处理公、私二字。

四是讲奉献、有作为,做有突出业绩的合格党员。每名党员要心中有党,牢记党员的义务和身份,在平凡的工作岗位上创先争优,树典范,作表率;要心中有民,牢记全心全意为人民服务宗旨,为民、助民、富民、惠民、安民,保持公仆情怀;要心中有责,牢记责任担当,保持干事创业、开拓进取的精气神,平常时候看得出来,关键时刻冲得上去;要心中有戒,牢记党纪国法,心存敬畏,有所为、有所不为,做到清清白白做人、干干净净做事、坦坦荡荡为官。十八大以来,中央的强力反腐、正风肃纪,在党内形成了有力的震慑,但也使部分官员滋生了一些不好的情绪,为官不为、怠政懒政的风气开始抬头,形象地说就是由过去的“门难进、脸难看、事难办”变成了“门好进、脸好看、不办事”。因此,共产党员必须坚定不移地贯彻党的群众路线,增强为民用权的意识和为民谋利的能力,把为民办实事作为履职尽责的根本,把群众满意作为工作的第一标准,诚心诚意为人民办实事、做好事、解难事,让人民群众共享改革发展成果。

当然,是否做到“四讲四有”,合不合格,得接受群众的监督、评议与检验,让群众切身感受到党员在活动中的可喜变化,最终得到群众认可的党员才是真正的合格的共产党员。

篇13:做一名合格的共产党员心得

一个党员就要是一面旗帜,把我们党的优势通过我们每一名党员的行动展示出来,遇到困难时,党员要冲锋在前;遇到问题时,党员要带头解决;遇到考验时,党员要坚定立场;遇到危险时,党员要身先士卒,作为党员我们都要树立起坚定的信念,都要有着该有的担当,都要发挥出先锋模范作用,这样才能让更多的群众肯定我们、让更多的群众愿意跟上我们,所以我们每一名党员必须要记住我们自己的身份,那就是我们是一名共产党员,我们必须要做到最好最优,让党因为我们每一名党员的努力和的担当而得到更加广泛的拥护和爱戴,并继续凝聚起更大的力量和智慧,推动我们党更加稳健的向前走。

那么怎样做才能成为合格的共产党员,都要具备怎样的品质和能力呢?首先我认为作为合格的共产党员必须要甘于付出。虽然我们很多党员都是在基层一线的平凡岗位上,做着最为基层的工作,但这并不影响我们党员作用的发挥,只有我们甘于付出和奉献,不怕辛苦和劳累,凡事抢在前干在前,我们都能让群众看到我们党员身上的闪光点,看到我们的实实在在;其次我认为合格的共产党员要精于自己的业务。在工作中先锋模范作用的发挥必须要体现在解决实际问题上,精于业务需要我们党员不断的学习积累,需要我们党员不断的实践亲历,让自己在解决各种问题上成为精通业务和工作上的骨干,带动群众更好的推动起各项工作,并做到有问题困难时愿意跟我们一起干、一起分担,看到我们的努力拼搏和奋斗;再次我认为合格的共产党员不要有任何的抱怨情绪。在任何事情上抱怨解决不了任何问题,反而还会让我们甘于平凡平庸,在遇到任何事情和琐碎的工作时,要将其作为磨砺自己更加成熟和成长的必然,乐观的接受发生的一切,积极的直面一切,让所有的事情因为我们的直面和积极迎接而能够有更好的结果,有更好的改善,让群众看到我们的乐观进取。

党走过的99周年,与党内每一名共产党员执着的追随和坚定的立场分不开的,更与党员的实干和奉献分不开,让我们努力成为党内合格的党员,随时接受党对我们的考验和

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