【导语】“玛莎今天吃玉米”通过精心收集，向本站投稿了8篇大学生就业创业知识竞赛的通知，以下是小编整理后的大学生就业创业知识竞赛的通知，仅供参考，希望能够帮助到大家。
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篇1：大学生就业创业知识竞赛的通知
关于大学生就业创业知识竞赛的通知
各院系：
为贯彻落实《教育部关于做好201X年全国普通高等学校毕业生就业创业工作的'通知》精神，宣传国家和我省关于高校毕业生就业、创业等政策法规，引导和帮助广大学生掌握就业、创业知识，提高创业和就业能力，促进高校毕业生就业创业指导和服务工作深入开展，学校决定组织学生参加江苏省第六届大学生就业创业知识竞赛。具体要求如下：
一、参赛对象：
我校201X届全体毕业生(三年制、四年制、五年制)
二、参赛时间:
1．本学期开就业指导课的院系：
201X年5月18日—201X年6月18日
2.下学期开就业指导课的院系：
201X年9月8日—201X年9月20日
三、参赛方法
1.登录方式:
(1)登陆学校就业网tzu.91job.gov.cn/，点击左下角链接
(2)通过微信扫描二维码安装。扫描二维码（如下图）
出现
点击右上角，选择用浏览器打开，就可以正常下载，下载完成后，安装即可正常使用。
2.进入相关页面,进行实名注册登录(用户名为学号，密码为学号的最后5位)后，可参与相关知识学习,完成学习后竞赛请在60分钟内完成50题（含单选30题，多选10题，对错判断10题），总分为100分。答题完毕并提交试卷后即可得到本人的竞赛成绩。
3.请各院系组织学生在指定时间内完成比赛，学校就业创业指导中心将进行统计并适时汇总,通报各院系各专业参赛学生数及平均分。
四、奖项设置
1．奖项设置。省教育厅组委会按参赛学生总数的1%设置学生优胜奖，学校也将按学生数5%设置个人优胜奖,并设置优秀组织奖3个。
2.评选办法。学生优胜奖按照参赛学生的成绩及答题速度等进行评选。
3.我校所有参赛毕业生的竞赛成绩将以70%计入就业指导课程的最终成绩，凡是达不到75分的同学，就业指导课不得补考只能重修。
附件：就业创业知识竞赛题库201X（详见就业群）
教务处 学生工作处
201X年5月18日
篇2：毕业生参加江苏省第六届大学生就业创业知识竞赛的通知
关于毕业生参加江苏省第六届大学生就业创业知识竞赛的通知
各二级学院：
为贯彻落实《教育部关于做好2016届全国普通高等学校毕业生就业创业工作的通知》（教学[2015]12号）精神，宣传国家和我省关于高校毕业生就业、创业等政策法规，引导和帮助广大学生掌握就业、创业知识，提高创业和就业能力，促进高校毕业生就业创业指导和服务工作深入开展，省教育厅决定举办江苏省第六届大学生就业创业知识竞赛。现将我校有关参赛组织事项通知如下：
一、竞赛组织
学校成立竞赛组委会，全面负责本次活动的组织工作。学校分管领导担任组委会主任，学工处、团委、素质教育中心、各二级学院党总支负责人担任组委会成员。组委会办公室设在校大学生就业指导中心，具体负责活动的日常宣传、组织实施等工作。
二、参赛对象
我校2017届毕业生
三、赛程安排
（一）宣讲学习阶段（即日起—5月18日）
（二）参赛阶段（5月19日—9月22日）
（三）总结评奖阶段（9月23日—10月20日）
四、参赛方式
可通过网站或手机客户端参赛，系统每日按学校汇总、更新参赛学生总数和成绩。
（一）网上参赛方式
参赛学生登录学校就业网（nty.91job.gov.cn/）完成实名注册后，点击左下角“就业创业知识竞赛”按钮直接进入答题页面进行在线答题。完成50题（含单选30题，多选10题，对错判断10题），总分为100分。答题完毕并提交试卷后即可得到本人的竞赛成绩。
（二）手机客户端参赛方式
安装并开通使用学校“就业手机APP”（可在校就业网站扫描二维码），实名注册后进行答题，答题完毕并提交试卷后即可得到本人的.竞赛成绩。
五、工作要求
（一）各二级学院要认真组织，指定专人负责本院学生参赛的组织和实施工作，登录学校就业网站或“就业手机APP”研读学习相关内容。
（二）各二级学院要围绕当前高校毕业生就业创业政策和相关知识开展宣传普及工作，多种形式进行宣传和培训。
六、奖项设置
大赛设“学生优胜奖”若干，“二级学院优秀组织奖”3名。
（一）学生优胜奖
学校按照参赛学生的成绩进行排序，取参赛人数的前1%为学生优胜奖。
（二）优秀组织奖
1．优秀组织奖的申报截止日期为9月30日。
2．申报优秀组织奖的二级学院应将本学院活动开展情况总结以书面形式上报竞赛组委会办公室。申报材料包括：组织就业创业政策专题学习或讲座，组织开展就业创业工作人员培训；利用校内多种宣传渠道和场所进行宣传等情况。
3．组委会根据各二级学院组织推动情况，结合参赛学生比例、成绩等因素进行评选。
4．本次竞赛活动组织、获奖结果将作为学生工作、就业工作、团工作考核、评比依据。
学工处、团委、素质教育中心
二○一*年四月二十九日
篇3：就业知识竞赛试题
就业知识竞赛试题
一、单项选择题（每道2分，共20分）
1. 劳动者在该用人单位连续工作满_______的，应当订立无固定期限劳动合同。（C）
A 、两年
B 、五年
C 、十年
D 、十五年
2. 劳动者提前_______以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。 （C）
A 、十日
B 、十五日
C 、三十日
D 、六十日
3. 劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的_______，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。（D）
A 、百分之五十
B 、百分之六十
C 、百分之七十
D 、百分之八十
4. 关于就业协议书，以下正确的是（ B ）
A 填写、签约、发放、上交
B 发放、填写、签约、上交
C 发放、填写、上交、签约
D 填写、上交、发放、签约
5、《普通高等学校毕业生就业工作暂行规定》于_______颁布。（A ）
A 、3月24日 B 、4月23日
C 、2月22日 D 、3月22日
6. 《劳动合同法》调整的劳动关系是一种（ C ）。
A. 人身关系
B. 财产关系
C. 人身关系和财产关系相结合的社会关系
D. 经济关系
7. 做好职业生涯规划必须按照职业生涯规划的流程，认真设计好每个环节。做好职业生涯规划的第一个环节是 （ A ）。
A 、确定职业志向 B、分析自身条件和职业环境
C 、确定职业生涯目标 D、制定行动计划与措施
8. 劳动保障行政部门对( ) 不实施劳动保障监察 ( D )
A 用人单位制定内部劳动保障规章制度的情况
B 用人单位遵守女职工和未成年工特殊劳动保护规定的情况
C 用人单位遵守工作时间和休息休假规定的情况
D 用人单位建立工会情况
9. 毕业生以灵活方式就业的，需要供用人单位用工证明。一下哪些不是用工证明的必备要素( D )
A 用人单位公章 B用人单位联系电话
C 毕业生本人签名 D学生就业指导中心盖章
10. 截止5月，全国保险公司共接受“非典”索赔236例，赔付总额88.68万元，其中身故赔付38.29万元，这表明商业保险（ C ）
①可以以人的寿命和身体为保险对象
②实行公平互利、协商一致的原则
③为人民生活稳定提供重要保障
④是把社会闲散资金集中起来，用以补偿自然灾害造成损失的一项措施
A 、①②③ B、①②④ C、①③④ D、②③④
二、多项选择题（共10题，每题3分，共30分）
1. 下列不影响劳动合同履行的情况有（ AB ）
A 用人单位变更名称
B 用人单位变更投资人
C 用人单位变更办公地址
D 用人单位变更公司内部组织结构
2. 设立职业中介机构应当具备下列( ABCD )条件。
A 有明确的章程和管理制度
B 又开展业务的固定场所、办公设施和一定数额的开办资金
C 有一定数量具备相应职业资格的专职工作人员
D 法律、法规规定的其他条件
3. 加强高等职业院校学生的技能培训，实施“双证书”制度中，双证书制度指的是 ( AC ）
A 毕业证书
B 学位证书
C 职业资格证书
D 英语等级证书
4. 选聘到村任职的高校毕业生，不享受以下（BCD ）政策优惠。
A 免试推荐研究生
B 在村任职期间，办理医疗、人身意外伤害商业保险
C 符合国家助学贷款代偿政策规定、聘期考核合格的，其在校期间的国家助学贷款本息由国家代为偿还
D 比照本地乡镇从高校毕业生中新录用公务员试用期满后工资水平确定工作、生活补贴标准
5. 非全日制用工有哪些注意点：( ABD )
A. 非全日制用工双方当事人可以订立口头协议
B. 非全日制用工双方当事人可以约定试用期
C. 非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工
D. 非全日制用工小时计酬标准不得低于用人单位所在地人民政府规定的最低小时工资标准
6. 选聘到村任职的高校毕业生，享受以下（ BCD ）政策优惠。
A 免试推荐研究生
B 在村任职期间，办理医疗、人身意外伤害商业保险
C 符合国家助学贷款代偿政策规定、聘期考核合格的，其在校期间的国家助学贷款本息由国家代为偿还
D 比照本地乡镇从高校毕业生中新录用公务员试用期满后工资水平确定工作、生活补贴标准
7. 符合下列（ ABC ）情形时，劳动合同终止。
A 劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的
B 劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或失踪的
C 用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的
D 劳动期限未满，劳动者未递辞呈擅自跳槽
8. 西部计划坚持的实施理念是( AD )
A 谁用人、谁受益、谁负责
B 奉献、友爱
C 互助、进步
D 培养与使用并重
9. 助学贷款代偿的适用对象是（ ABC ）
A 对到中西部地区县以下农村基层单位就业、并履行一定服务期限的高校毕业生
B 到艰苦边远地区县以下农村基层单位就业、并履行一定服务期限的'高校毕业生
C 应征入伍服义务兵役的高校毕业生
D 家庭比较贫困的高校毕业生
10. 直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项是指（ ABCD ）
A 保险福利
B 劳动报酬
C 工作时间、休息休假、劳动安全卫生
D 职工培训、劳动纪律及劳动定额管理
三、填空（共10道，每道3分，共30分）
1. 为了更好地实现就业，大学生应该：制定科学合理的职业生涯规划；确看待地区间的差异 (有讲到相关的都有分) ；不局限于自身专业，学会学以致用。
2. 广东省三大有潜力的产业：汽车、制药 、造纸。
3. 非全日制用工，是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般每日工作时间不超过4小时_______，每周工作时间累计不超过_24小时______的用工形式。
4. 用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存_两年______备查。
5. 国家、自治区和兵团出台的基层就业项目有：a 、西部计划；b 、三支一扶计划和特岗教师计划；c 、自治区选派生，自治区村官；d 、兵团选派生 ；e 、到校毕业生应征入伍服义务兵役。
6. 劳动者提前_30日______以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。
7. 大学毕业生有三条出路：①就业----端起别人给自己的饭碗；② 失业 ----暂时还没有别人给创造的饭碗；③创业----自己给自己以及别人制造饭碗。
8. 重大科研项目单位吸纳高校毕业生参与研究工作签订服务协议履行期间，毕业生可以提出解除服务协议，但应提前15_______天书面通知项目承担单位。项目承担单位提出解除服务协议的，应当提前__30_____日书面通知毕业生本人。
9. IBM中国区对大学生的基本素质要求有：第一方面是服务意识，能不能从客户的角度区出发，去想问题；第二方面是创新和解决问题的能力；第三方面是 沟通的能力 ；第 四方面是团队合作的精神以及职业操守和商业道德。
10. 大学生创业的“五道坎”是： 心态坎 、知识坎、资金坎、__能力坎_____、经验坎。
四、判断题（共20道，每道1分，共20分）
1.三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过十二个月。 （ F ）
2. 非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。 （ T ）
3. 劳务派遣一般在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施。 （ T ）
4. 企业破产或倒闭，单位需支付经济补偿。 （ T ）
5. 招募全国普通高校应届毕业生应征入伍，要坚持以“公平、平等、竞争、择优”为原则。( T )
6. 普通高校毕业生入伍预征遵循男、女平等原则，都应积极参加预征。( F)
7. 广东省财政对省招募派遣并在“三支一扶”岗位上工作的高校毕业生统一支付每人每月生活补贴800元，每人每年交通补贴、医疗费补贴和人身意外伤害、住院医疗保险2000元。( T )
8. 适应职业，不仅是知识、技能的适应，还有人际关系的适应。(T )
9. 为了加深招聘人员对你的印象，增加求职成功的可能性，面试后两天内，你最好给招聘人员打个电话或写封信表示谢意，且感谢电话越长越好。 （ F ）
10. 村官和乡村扶贫不属于基层社会管理和公共服务岗位 （ F ）
11. 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。 （ T ）
12. 广东省对服务期满考核合格的“三支一扶”大学生，3年内报考党政机关公务员的，可以在笔试总分中增加10分。( F )
13. 回生源地就业的毕业生必须取得生源地具体用人单位的接收证明，方可列入建议就业
方案上报。 （ F ）
14. 用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的，应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。( T )
15. 适应职业，不仅是知识、技能的适应，还有人际关系的适应。( T )
16. 大学生志愿服务西部计划由共青团中央牵头，交通部、财政部、人力资源和社会保障部共同组织实施。（ F ）
17. 毕业生应妥善保管报到证，并在报到期限内到相关单位报到。如在报到期限内遗失报到证，应及时向学校报告，并由学校向我中心申请补发，逾期不再受理。( T )
18．了解你所选择的职业和行业就是了解职业岗位的工作内容、工作性质、工作福利和对从业者素质的要求。 （ F ）
19. 劳务派遣一般在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施。（ T ）
20. 跨地区就业的毕业生一般应取得用人单位所在地毕业生就业主管部门的接收证明，方可上报跨地区就业方案。（ T ）
篇4：就业知识竞赛策划书
一、活动背景
“科学技术是第一生产力”的口号的提出，今年来国家不断强大对教育的财政投入，不断推进素质教育、倡导高等教育。面对着大学教育的普及程度逐渐提高，大学生也面对着各种就业的竞争力也不断提高，如何提高大学生就业的机会，找到自己称心如意的工作。如何应对各式各样求职遇到的问题，已经成为大学生普遍关注的问题。
当前大学生就业形势及就业前景如何我们是可以预测，但是我们是无法掌握它的改变形式。就业是民生之本，做好就业和再就业工作，关系到人民群众的切身利益，关系到改革发展稳定的大局。长期以来，大学没有迅速适应就业市场对高等教育所提出的日益苛刻的要求。从传递知识的角度上看，在整个大学教育中，知识教育仍然是非常大的一个比重，理论功底及其相应的分析解决问题能力的构建仍然极为薄弱；持续的扩招可能进一步稀释了大学既有的教育资源。此外，对于大学生从学校到工作的转换，大学缺乏系统的职业指导与服务规划，导致学生或许有专业能力，但是缺乏“市场能力”——获取职业信息，展示专业能力，适应实际工作以及应对职业转换。所以，为了使大学生能过更好的熟悉当前的就业形势以及抓住好的就业机遇，我们特举办本次活动来帮助当前面临和即将面临就业的大学生。
二、活动目的
通过举办这样的就业知识竞赛为广大高年级大学生提供一个尽早了解就业形势、就业机会等就业的一系列的平台，也打造一个向优秀就业单位推荐优秀人才的平台，让高年级学生与就业单位零距离对话。
丰富同学们的就业知识，强化同学们的就业意识，帮助同学们提升就业能力。
三、活动对象
全体在校大二，大三学生。
四、举办单位
主办单位：校就业与职业发展协会
承办单位： 校就业与职业发展协会
五、活动时间
初赛时间：
复赛时间：
决赛时间：
六、活动地点
初赛地点：
复赛地点：
决赛地点：
七、活动方案
前期准备
1。活动策划的准备，活动审批和人员安排以及相关主管单位的批复，场地的申请；
2。与其他各学院就业服务部取得联系，向他们传达本次活动的相关内容信息；
3。相关道具的准备。
4。题库确立，由命题组确定试题类型及分值设置，试题确定及提交组委会审核；
活动宣传
宣传时间：
宣传持续时间；
宣传方式：
1、横幅
挂放地点：
横幅负责人（负责预制与挂放）；
2、喷绘
粘贴地点：
喷绘负责人（负责预制与张贴）：
3、海报
张贴地点；
海报负责人（负责与宣传部的合作，张贴）：
4、网站宣传；
将我们此次活动的一些相关信息（活动简介，报名地点、方式，活动赛程，奖项设置，）公布在院网站上，进一步加强我们此次活动的宣传力度。
网站宣传负责人：院网络部
5、宣传单
在各大报名点，将配合投放一定量的活动宣传单，让有意向报名参赛的学生细致了解比赛。
宣传单制作要求;1，要起到介绍宣传就业知识竞赛这一大主题，在学校学生心中留下积极影响，扩大影响，为来年比赛打下群众基础。
报名
1、报名时间；
2、报名方式：报名形式为采取在各个学生流通量较大的地方摆点，符合要求感兴趣的同学可以于x年x月x日在摆点处现场报名，采取自主报名。
出现学校部分学院报名人数过少的情况时，将要求在该学院开始第二次报名。
3、报名流程：
一、全校学生在各大报名点报名，详细的登记个人信息。
二、每天报名结束后，所有报名点将本日的报名信息整理，汇总。及时的统计各学院的报名人数，以便及时采取第二次报名方式。
初赛
1、初赛形式：笔试
2、初赛时间：
3、初赛地点：
4、各个部分负责人：暂定
5、活动注意事项：
A、所有试卷阅卷以后，由结果统计人员统计出成绩前60名的选手，在出现分数相同的情况下，将以保证各学院晋级人数均衡为原则，产生晋级名单。
B、x月x日于指定时间、场地，晚7点进行初赛的选拔。由相关人员整理题型（题型待定），并编写成试卷形式。x日晚初赛结束后立即进行评分选拔，并于第二天将晋级选手名单张贴于各公告栏上。并下发到各学院组织者手中。
C、命题组将讨论结果以口头+书面（要存档）形式向总负责汇报，并做进一步讨论；命题组依据出题原则分别从各学院上报题目中出题，汇总建立“总题库”；命题组老师从题库中挑选最终试题，最终试题禁止泄露第二人；命题老师定试卷初稿，经审阅合格后最终定稿；再组织进行试卷印刷（其间一定保证试卷的保密性），草稿纸准备等事宜
D、各学院每个教室2名监考员（各学院1人，化工1人），并于x日前将各考场地点及监考人员上报给组委会。命题组负责分配监考员去向，并担任巡考员。各学院考场所在、考试人数、监考员及收发卷数量等信息都应当在负责人处有备份，以便统筹全局。
复赛
在经过第一轮的笔试之后，将产生60名进入复赛的参赛选手，我们将在名单确定的第二天在各学院的公告栏公布各学院晋级复赛名单。并以短信的方式通知晋级选手简历上交时间，简历上交地点，以及复赛流程。
复赛环节一：简历评比
收取简历时间：
收取简历地点：
简历评比地点；
简历评比小组：。
简历评比小组评比出简历制作优秀的前30名选手。评选标准参见（就业知识竞赛简历评比细则）
复赛环节二：
在简历评定评选后，我们将以短信的方式通知进入复赛第二阶段即现场面试阶段的参赛选手。并告知比赛面试的时间，地点，比赛要求等信息。
面试时间：
面试地点：
面试评委：
比赛方式：比赛采取参赛选手单独面试的方式，考验比赛选手的现场应变能力。
比赛具体流程：
一、比赛参赛选手在1—2教室等候面试，面试单独在1—3教室进行
二、面试时间正式开始后，参赛选手有秩序的单独进入1—3教室接受评委的面试。
三、面试时间为每人四分钟，包括一分钟的选手自我介绍，两分钟的评委根据选手简历进行现场提问，一分钟为评委点评。
四、比赛结束，评委根据选手表现产生10名晋级决赛的选手名单。评分标准参见（湖南科技大学就业知识竞赛面试评分细则表）
决赛
在进行复赛之后，将产生10名进入决赛的选手，我们将以电话的形式通知决赛的时间，地点，决赛具体流程，以及选手所要做的必要准备。
一、决赛前期准备：
1、召开全校就业部部长会议，在会议中明确要求学院观众的人数，各就业部的决赛现场的任务。
2、得到学校审批占用xx场地
3、合理分配决赛任务。召开学院团委学生会部长会议，明确各部门在活动中的具体任务。
4、召开参赛选手决赛前会议，会议中详细讲述比赛流程，选手比赛要求。
5、在x月x号开始决赛会场的布置。
6、安排好决赛现场各学院座位分区，并及时共享至各学院决赛现场负责人。
二、决赛时间：x月x号
三、决赛地点：
四：决赛具体流程：
1、主持人宣布比赛开始，介绍比赛嘉宾，评委。
2、参赛选手有序出场，进行30秒的个人简介，并对号入座。
3、主持人介绍知识竞答环节比赛方式和要求
4、比赛第一环节采取就业知识竞答形式，题目分为必答题和选作题，各选手作答
5、主持人宣布第一轮选手得分。
6、主持人介绍第二轮比赛形式及比赛要求
7、比赛第二轮为视频观察题，选手在观赏一段就业知识相关小视频之后，将有两分钟的思考时间。之后各选手将在答题板上写出答案。
8、中场节目表演（此时统计两轮之后的选手得分及比赛排名）
9、主持人宣布比赛得分及目前排名
10、主持人宣布第三轮比赛形式和比赛要求
11、第三轮比赛为现场抽取比赛试题，并按试题要求完成比赛内容，现场评委将对各选手表现进行现场打分点评。
12、主持人宣布比赛各选手成绩，所获奖项，学校领导为选手颁发奖励
13、主持人宣布比赛结束，工作人员维持退场秩序，清理比赛现场
比赛奖项设置
一等奖：300元+证书（一名）
二等奖：200元+证书（两名）
三等奖：100元+证书（三名）
四等奖：证书（四名）
八、活动注意事项
一、所有参赛作品概不退稿，请自行保留底稿。
二、参赛者必须是参赛作品的原创作者，并保证其拥有该作品的合法著作权。
三、获奖作品如发现有抄袭、盗用、作弊等不法手段、或有出售、商业推广及直接 或间接商业目的的、或不符合规定及违反他人著作权的，即予取消其参赛资格、追回奖励，且一切法律责任由参赛者自行负责。
四、所有参赛作品的著作权、版权归参赛者和主、承办方共同所有，主、承办方有权将所有入选作品汇集成册出版发行，公开展览等。任何机构或个人使用参赛作品均需征得主、承办方书面同意。
五、所有参赛作品均不得涉及暴力、色情、非法宗教宣传等与国家相关法律、法规相抵触的内容。如遇此类投稿，主、承办方有权自行决定对其采取不予评审、不予发表或删除等措施。
六、参赛者若违反本比赛规程的任何条款，主、承办方有权立即取消其参赛资格，或取消其已获得的奖项并要求返还奖品，同时保留进一步追究损害赔偿的权利。
七、大赛主办方不承担因参赛作品所致的包括但不限于肖像权、名誉权、隐私权、著作权、商标权等纠纷而产生的法律责任。
八、所有报名参赛单位、参赛者均被视为同意并自愿遵守本届大赛比赛规程。除非另行规定，本比赛规程为参赛者和主、承办方就大赛的相关事宜达成的书面协议，受法律保护。
九、就业服务部、科协部拥有本届大赛活动的最终解释权。
九、经费预算
阶段项目单价数量金额备注
宣传阶段横幅4.0元48米192元
喷绘12.0元10平米120元
传单0.1元1000份100元
初赛阶段试卷0。2元150份30元
知识题库1.0元30份30元
复赛阶段矿泉水1.5元6瓶9元
评分表0.1元10张1元
决赛阶段请帖1.0元12张12元
横幅4.0元16米64米
矿泉水1.5元20瓶30元
证书1.5元10张15元
其他道具：20元
主持人服装：65×2=130元
车费：10元
奖金：300+200×2+100×3=1000元
其他不可预计费用：100元
总金额1863元整
十、结束语
大学生就业问题是关乎国家稳定的一项根本事业，在国家大力发展经济，提高就业机会的历史浪潮下，大学生更应该努力提高自身就业意识，丰富就业知识。由内蒙古科技大学就业指导中心主办的20XX年度内蒙古科技大学就业知识竞赛活动，旨在提高全校学生就业竞争力。活动得到了学校领导的大力支持，以及学校各学院就业部积极配合。在此预祝此次比赛圆满成功！
篇5：就业知识竞赛策划书
一、活动背景
学生，顾名思义，学会生存。学习是学生的第一要务。而作为大学生的我们，正处于学校向社会的过渡阶段，除了学好专业知识，我们还要注重自己各方面能力的培养与提升，不断向社会这个大舞台迈进。成为社会实用型人才是我们努力奋斗的目标之一。丰富自己的就业知识，武装自己，这无疑是立足于社会的必要之举。人生处处是考场，人生事事是考题。在世界经济发展形势多变，就业形势日益严峻的今天，我们应有所准备。社会经济发展有其自身的运行规则，要想更好的就业，这就要求我们掌握其中相应的知识体系，为自己将来更好的就业奠定一定基础。举办就业知识宣传活动，以引导大家去了解掌握相应的就业知识是很有必要的。
二、活动目的
本次知识竞赛旨在增加同学们对就业知识的了解，在帮助大家掌握更多面试技巧的同时，收获一份自信，提高面试质量，使自己在以后的择业就业过程中，更好地发挥出自己的潜能。与此同时，通过本次活动，让同学们更加明确地认识到，为应对将来的就业，我们应该做好哪些准备，使自己在今后的日常学习过程中，目标更明确。对自身综合素质的考察，让同学们真切感受到社会的要求和自身的特长，进而不断提升自己，以应对日益激烈的就业竞争
三、活动介绍
1、初赛
参加竞赛的每个同学都将做一份试题，综合所有队员的成绩之和，以团队的平均分决定是否能进入决赛。时间为1小时。
2、决赛
参赛成员将以一个团队的形式参加，其中有个人答题和团队相互协作答题，最后以各个环节所得分数总和作为最后总成绩。时间为两个小时。
（1）“自我”介绍
每一个团队选择一个同学进行团队的“自我”介绍，时间为三分钟。评委更具每个队伍的介绍给予相应的得分。
（2）必答题
参加竞赛的每一个队的每一位选手依次答两道题，最后以每个人答对分数之和作为该队本轮的成绩。（选择、判断、）每题2分（2x2x5=20）
（3）抢答题
在主持人读完题目说开始时答题，各队用抢答器开始抢答。但在抢道题目十秒后没有给出答案，将视为放弃本题，公布答案之后，直接跳到下一道抢答题，最后以答对题目的分数作为本轮得分。如果抢答犯规扣2分，抢答无效，如主持人没有宣布抢答开始之前就抢答（题目为填空、判断）每道题4分共10题（4x10=40）互动环节：主持人随机抽取一名做一道选择题，如果答对，该同学可以将5分的分数加给自己喜欢的队伍。如果答错，则不加分。
（4）风险题
每个队可以自由选择答题或不答题，答对可以得到加分，但是答错则要扣分。这个环节主要是给那些分数低或者想把自己队和别的队的分数拉开的方法。答对则加10分，答错扣5分，每个队伍最多能选择一道题作答，题目为题库中没有的填空或者选择题（10分）
（5）情景题
由各个团队随机抽取相应一道题目，跟据题目中的情景或者列子，团队给出两分钟的时间思考和讨论，之后对该题做出相应的叙述，按点给分。（20分）
（6）团队简历展示评比
团队提前准备一个自己觉得有创意的简历，由队伍派出一个代表以ppt的形式给我们展示并讲解，（如何打分？）时间为三分钟。（20分）
四、活动时间与安排
地点：交通楼
时间：待定
第一阶段：宣传阶段，由团委老师发文件并通知到各班。
第二阶段：报名阶段，交报名表。每队5人每班至少一个队第三阶段：初赛阶段
第四阶段：决赛阶段
五、活动奖励
一等奖：一名（证书+300）
二等奖：一名（证书+200）
三等奖：一名（证书+100）
优秀奖：二名（证书）
团队简历优秀的将放在学院公告栏上展示
六、活动准备
1、准备大量的考试题目，并给各班相应的`复习资料。
2、初赛的试题考场监考人员批改试卷统计分数的安排。
3、主持人
4、决赛的活动现场的简单布置
5、决赛的相关器材的准备，比如：横幅一条，抢答器水记分牌等。
篇6：大学生知识竞赛策划书
一、活动目的及意义
保持心理健康，优化心理素质，不仅是大学生大学期间正常生活，学习的基本保证，也是促进人格完善，德、智、体全面发展的重要条件。本次心理知识竞赛旨在激发大学生对心理知识的兴趣，在竞赛以及娱乐中领悟心理知识的重要性。
二、活动主题
“心理知识伴我成长”
三、活动时间及地点
**年03月14日（周五七八节）某多媒体教室
四、活动举办方
举办方：**学院团委
承办方：**学院心健联培训部
五、活动环节
（一）前期准备环节
ppt的制作；比赛的前期宣传，由团委下发通知，以班级为单位，每班出三名代表组队；多媒体教室的申请；通知**学院记者团，心健联编辑部拍照以备见报。嘉宾评委的邀请；矿泉水，彩纸，笔，奖状的购买等等。
（二）比赛环节
主持人介绍到场嘉宾，评委，参赛队伍，及到场人员；介绍本次心理知识竞赛的背景及意义，进入比赛：
1、我型我秀：各班级代表队可通过ppt、话剧、相声、小品、情景剧、快板、歌曲（形式不限，鼓励创新，限时3分钟）等展现本队风采，满分50分，由评委根据表现打分，去掉一个最高分，去掉一个最低分，算出平均分计入最后成绩。
2、必答题阶段：每队5题，每题答对加10分，答错不扣分，答题期间该队队员独立完成题目，限时30秒。
3、抢答题阶段：限时3分钟，每题答对加10分，答错不扣分。
4、点燃全场：“神秘嘉宾”激情演唱。由**学院心健联邀请著名歌手献唱助威！
5、风险题阶段：分30分题、20分题、10分题，可自行选题答对加相应的分数，答错扣相应的分数。
6、幸运题阶段：采用击鼓传花的形式，嘉宾喊停，题目落到哪里，有哪位观众作答，如果答对则给相应的班级代表队加30分，答错不扣分。
7、拉票阶段：每队派出一名代表进行拉票，每票5分，现场计分，诀出最佳人气奖。
（三）后期环节
全体心健联工作人员留下，查收物品是否丢失，收拾会场！
六、奖项设置：一等奖1名；二等奖2名；三等奖3名；最佳人气奖1名
七、经费预算：矿泉水6瓶6*1.5=9元；彩纸5元合计11元
八、后期总结
注：1，心理知识竞赛参考资料：《**大学生心理健康知识百问手册》；2，此策划共4个附件。
篇7：大学生知识竞赛策划书
一、活动前言
计算机的世界无穷无尽，然而我们却了解有限。作为当代大学生，应当具有对于计算机方面知识的一定的了解。
二、活动背景
随着信息时代的来临，电脑互联网以最先进的方式，成为全社会各阶层人士所必须的学习工具、交流工具。其目的是把我们改造为真正的信息时代的新人类：一个会运用新工具的人；创造新生活的人；一个真正与时俱进的人！
在信息高速发达的今天，要努力学习电子计算机基础知识以及电脑网络专业知识。学习新的知识，摄取新的信息，储存新的观念，增强自己的知识修养，勇敢地承担起历史的重任并迎接信息时代的挑战！
三、活动目的
通过电脑知识竞赛，帮助同学们了解更多计算机基础知识，扩展同学们的知识面。
四、活动对象
xx师范学院全体学生
五、活动内容
（1）活动准备
1、协会提前选出此次活动负责人，负责此次活动的整体执行，负责人的担任由会员自鉴！
2、由宣传部撰写宣传稿，并去各班宣传。
3、由组织部邀请嘉宾及评委
（2）活动开展
1、活动分为两个部分：
第一部分知识竞赛笔试：参赛者同一考场答题，由评委批改并选出进入下一轮的人员。
第二部分现场答题：进入第二轮的参赛者通过抓阄分成六个小队，分别进行轮流口答与集体抢答，记录得分情况，最终由评委当场评出各项奖项。
2、活动流程
篇8：大学生知识竞赛策划书
一、活动目的
为了进一步提高大学生的自学能力和学习的积极性，拓宽同学们的知识面。同时，进一步增强我系大学生之间的文化及情感交流，除此之外，这也是一个拓宽思维、迎接挑战、展示自我风采的平台，不仅有助于同学之间的交流与学习，同时促进我校同学发扬学思进取，锐意创新的精神品质，展现当代大学生“崇尚科学、追寻真知、勤奋学习、迎接挑战”的精神面貌。
二、活动时间和地点
初赛时间：5月7日地点：二教418
复赛时间：5月14日地点：二教418
决赛时间：5月21日地点：大学生活动中心
三、活动参加的对象
汽车系大一全体学生
四、报名时间
5月4日------5月5日
五、报名方法
参赛成员到各班班长处报名，各班由班长推荐3位参赛选手组成小队参加比赛。
六、活动流程
初赛安排：（22晋12）
具体流程：初赛分为三个环节，22个小队通过抽签分为六个小组，其中四个小组含四个队，剩下的两个小组含三个队
（一）首先各队做自我介绍。
（二）必答题——步步为赢
由工作人员在PPT中展示题目，各队选手在各自题板上同时给出答案，答对一道题加10分，答错不扣分。（每道题答题时间10秒）
（三）抢答题——机不可失
工作人员用PPT展示题目，由选手抢答。答对加5分，答错或超出作答时间扣3分(答题时间为10秒)
（四）选答题——择地而蹈
工作人员给出五类题目，每队轮流抽取任意依次题目作答，答对加10分，答错扣5分（每道题答题时间为15秒）。
*晋级安排：取成绩前十二队晋级。
复赛安排：（12晋4）
具体流程：由12个小队以抽签方式分为个3小组进行比拼，每个小组含四个小队，每组按抽到的顺序进行答题。
必答题——车标猜猜看
工作人员展示出题目后，各组共同作答，当主持人宣布亮题板后，各组同时亮题板。答对加10分，答错或超时不得分，每道答题时间为10秒。
抢答题——车迷大比拼
工作人员在PPT展示出题目后给出4个选项，当主持人宣布开始，选手才可以按抢答器抢答。主持人没宣布开始便按抢答器抢答将取消此道题的答题资格。答对加5分，答错扣5分，每道答题时间为5秒。
必答题——诗词连连看
工作人员展示出题目后，各组共同作答，当主持人宣布亮题板后，各组同时亮题板。答对加10分，答错或超时扣5分，每道答题时间为10秒。
*晋级安排：按照得分成绩高低取前四支队伍晋级决赛。
决赛安排：四支队伍同时比拼，取成绩前三名
具体流程：
（一）必答题--“手到擒来”
由工作人员PPT展示，各队选手在规定时间内作答，答对加10分，答错或超出答题时间扣5分（30秒内作答有效）
（二）抢答题
1、音乐题—“听曲识歌”
工作人员播放一段音乐，各队利用抢答器进行抢答（答对加10分，答错扣5分），各队必须在按下抢答器后5秒内给出答案，如超时即本题没有答题机会。
2、视频题—“我是汽车人”
工作人员播放相关视频，每队选手根据视频内容利用抢答器回答问题。(答对加10分，答错扣5分)。
(三)冲锋题--“富贵险中求”
题目分值设置为5分、10分、30分三种，每队选择不同分值的题目，并由该队代表回答题目，答题正确或错误按相应的分值加分或减分(主持人读题后15秒内答题有效，超时则按答错处理)
（四）附加题--“狭路相逢：勇者胜”
如果有小队分数相同可通过附加题分胜负，以选择题为主，每题只有一次答题机会，由工作人员在PPT中展示题目，各队选手在各自题板上同时给出答案，答对一题加10分，答错或弃权不加分也不扣分。
七、注意事项
*参赛过程中各参赛队员不得携带任何与比赛相关的资料入场，中途不得更换队员。
*各参赛队员必须无条件遵守比赛规则，服从比赛结果，各队如果对比赛结果产生异议，则以评委的评判为准。
*各队要文明比赛，不得在比赛场上发表任何与比赛无关的言语。
主办单位：汽车工程系
承办单位：汽车工程系
协办单位：汽车工程系
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