【导语】“岛国市民小左”通过精心收集，向本站投稿了10篇行政总务求职简历表格，下面就是小编给大家带来的行政总务求职简历表格，希望大家喜欢阅读!
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篇1：行政总务求职简历
在编写个人简历时想要获得面试机会就需要明确自己的求职岗位是什么，只有明确了自己的求职意向才能够有针对性的编写个人简历。针对自己想要求职的工作岗位卡来编写自己擅长的专业技能这样能够增加获得招聘人员认可的机会。
不要认为个人简历的模板对于个人简历没有什么影响，而在网络上选择一些格式化个人简历的模板。事实上，运用这种格式化模板制作的个人简历是没有什么竞争力的。想要增加个人简历的竞争力获得面试机会就需要自己制作个人简历的模板，最好能够表现出自己的个性。这样就能够在个人简历中独树一帜收到照片人员的青睐。
想要通过个人简历获得面试机会，一定要在字里行间中编写出自己对于工作的热爱以及是多么珍惜这次机会。在编写时一定要充满诚意，言辞诚恳的个人简历能够打动招聘人员的心。
以下是yjbys小编和大家分享的行政总务求职简历范文，更多相关信息请访问(/jianli)。
个人信息
yjbys
性 别： 男
婚姻状况： 未婚
民 族： 汉族
户 籍： 湖北-襄樊
年 龄： 27
现所在地： 广东-深圳 身 高： 176cm
希望地区： 广东-深圳、广东-东莞
希望岗位： 行政/人事类-人事经理/主管
行政/人事类-人力资源总监
行政/人事类-行政经理/主管
寻求职位： 人事经理、后勤主管、行政主管
教育经历
2005-09 ～ 2009-07 华中农业大学 计算机信息管理 本科
2002-09 ～ 2005-07 枣阳七中 理科 高中
**公司 (2010-09 ～ 2012-04)
公司性质： 私营企业 行业类别： 家具、家电、工艺品、玩具
担任职位： 行政主管 岗位类别： 行政经理/主管
工作描述： 1、根据公司规划发展要求，研究制订部门的发展规划、工作计划与目标，并负责监督实施;
2、公司人力资源管理工作，对公司人力资源作规划，按公司用人的理念及需求进行招聘;
3、制定培训计划，组织安排员工岗前、技能、在职培训等。
4、员工考勤管理、放假值日安排、工资及福利制度的`制定及执行，员工各种保险、工伤的办理，员工入职、离职手续的办理，员工人事档案，劳动合同的管理。
5、负责做好本部门预算管理与控制，做到持续改善方法、精简节约、降低成本、节能增效;
6、负责组织制订、修改、完善公司相关行政管理制度、工程设备管理制度、安全保卫管理制度和应急制度等;
7、负责公司日常行政后勤事务管理，协调外部相关单位和公司内部各部门之间的行政事务 关系;
8、负责各项重要会议、重大活动的会务用车和后勤保障工作;
9、负责做好公司和员工的日常后勤保障工作、安全保卫等综合治理工作，各项应急预案和突发时间的管理与处置，储备与管理好应急物资已备及时使用等
10、管理公共环境卫生和安全，定期检查员工就餐和宿舍环境;
11、组织与安排公司活动，办理经批准的公司员工的暂住证、保险福利;
12、负责对外合同的审核盖章及对外事务协调，审查公司内部文件、记录及内刊;
离职原因： 辞职
**公司 (2009-06 ～ 2010-09)
公司性质： 外资企业 行业类别： 家具、家电、工艺品、玩具
担任职位： 总务兼人事 岗位类别： 总务员
工作描述： 1.帮助办公室处理日常事务性工作。包括上传下达，收发文件及检查各项规章制度的执行情况。
2.负责进厂员工的培训工作。
3.员工宿舍的安排、饭堂及保安的管理，其中包括卫生、安全、纪律、制度以及通知、通告的发布，后勤总务的管理。
4、电工及机修工的管理，对全厂需要维修的设备和水电问题根据紧急程度及时安排相关人员进行修。
5、负责工厂的一些基础工程的建设。
**公司 (2008-07 ～ 2009-06)
公司性质： 民营企业 行业类别： 家具、家电、工艺品、玩具
担任职位： 岗位类别： 行政专员
工作描述： 1.根据人力资源规划，利用各种有效途径为公司各部门招聘人才，收集简历并安排复试。
2.员工信息与档案的维护与管理，定期对人力资源状况进行分析及需求的调查。
3.劳动合同的签订、续签及管理
项目经验
负责公司验厂工作 (2012-04 ～ 2012-08)
担任职位： 行政主任
项目描述： 1.根据客户发送过来的验厂需求要求，准备好验厂资料。
2.验厂前做好现场准备工作，使其整个车间整齐有序并达到客户所要求。
3.准备日常验厂资料的更新工作(主要为人权方面的资料)
4.进行ISO体系文件的管理、发放、更新等。
5.验厂当天负责按客户要求提供资料及查看工作现场，并对不符合项进行及时的记录。
6.听取验厂总结会议，对验厂得出的结论进行整理分析并在一定期限内进行整改。
本人曾多次组织并主导过BSCI、SGS、Trget、雅芳等验厂工作。
责任描述： 主要是资料的准备及现场的整理工作及对验厂不符合项进行整改(有些不符合本厂的条例尽量说服验厂人员不要使用到我公司)
技能专长
专业职称：
计算机水平： 中级
计算机详细技能： 能够熟练运用OFFICE办公软件，对计算机的软硬件都比较熟悉，能够独立处理计算机出现的小故障。
技能专长： 能够根据公司规划和发展要求，研究制订部门的发展规划、工作计划与目标，并负责监督实施;平时做好本部门的预算管理与控制，做到持续改善方法、精简节约、降低成本、节能增效;能够负责组织制订、修改、完善公司相关行政管理制度、工程设备管理制度、安全保卫管理制度和应急制度等;能够负责公司日常行政后勤事务管理，协调外部相关单位和公司内部各部门之间的行政事务关系;可以负责各项重要会议、重大活动的会务用车和后勤保障工作;能够负责做好公司和员工的日常后勤保障工作、安全保卫等综合治理工作，各项应急预案和突发时间的管理与处置，储备与管理好应急物资已备及时使用等;参与制定公司行政管理制度、完善和细化办公管理体系和业务流程;购置办公设备、办公用品，安排人员管理和发放，管理公文、行政档案、证章、计算机磁盘、光盘等重要资料; 管理公共环境卫生和安全，定期检查员工就餐和宿舍环境; 做好员工、各部门及上级之间的沟通工作。
语言能力
普通话： 粤语：
英语水平： 口语一般
英语： 一般
求职意向
发展方向： 人事经理;行政总务，行政主管
其他要求： 行政主管、后勤总务的管理
自身情况
自我评价： 本人忠诚老实，虚心好学，从基层做起熟悉人员的招聘与离职，档案的管理、社保工伤的办理﹑厂规厂纪的拟订，员工的培训，工资的考核，请销假制度，后勤的管理，政府部门的沟通，真诚的想加入贵公司工作继续学习共同谋发展。
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篇2：总务担当求职简历表格
为大家推荐介绍的是总务担当的简历表格，请看
姓 名： | 应届毕业生求职网 | 国籍： | 中国 | ||
目前所在地： | 天河区 | 民族： | 汉族 | ||
户口所在地： | 清远 | 身材： | 160 cm kg | ||
婚姻状况： | 未婚 | 年龄： | 28 | ||
求职意向及工作经历 | |||||
人才类型： | 普通求职 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
应聘职位： | 行政专员/助理、技术支持/维护-经理/工程师、其它类： | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
工作年限： | 4 | 职称： | 无职称 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
求职类型： | 全职 | 可到职日期： | 随时 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
月薪要求： | 2000--3500 | 希望工作地区： | 广州 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
个人工作经历： |
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志愿者经历： | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
教育背景 |
毕业院校： | 广州航海高等专科学校 | ||||||||||||
最高学历： | 大专 | 毕业日期： | 2007-07-01 | ||||||||||
所学专业一： | 软件工程 | 所学专业二： | |||||||||||
受教育培训经历： |
| ||||||||||||
语言能力 |
外语： | 英语 良好 | ||
国语水平： | 精通 | 粤语水平： | 精通 |
工作能力及其他专长 |
熟悉Microsoft Office等办公软件、C基础编程、JAVA基础编程、SQL server操作、网络原理、计算机组成原理和一些硬件知识。 熟悉人事后勤管理。 |
篇3：行政求职简历表格
行政求职简历表格
| 基本信息 | 个人相片 | |||||
| 姓 名： | 性 别： | 女 | ||||
| 民 族： | 汉族 | 出生年月： | 1981年1月17日 | |||
| 证件号码： | 婚姻状况： | 未婚 | ||||
| 身 高： | 160cm | 体 重： | 49kg | |||
| 户 籍： | 广东湛江 | 现所在地： | 广东茂名 | |||
| 毕业学校： | 广州广播电视大学 | 学 历： | 专科 | |||
| 专业名称： | 行政管理 | 毕业年份： | ||||
| 工作年限： | 五年以上 | 职 称： |
| 求职意向 | |
| 职位性质： | 全 职 |
| 职位类别： | 行政/后勤-行政经理/主管/办公室主任 人力资源-人事经理 人力资源-人事主管 |
| 职位名称： | 人事行政经理 ; |
| 工作地区： | 湛江市 ; |
| 待遇要求： | 3000元/月 不需要提供住房 |
| 到职时间： | 一个月内 |
| 技能专长 | |
| 语言能力： | 普通话 标准 |
| 计算机能力： |
| 教育培训 | ||||
| 教育经历： |
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| 培训经历： |
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| 工作经历 | |||||||||||||||
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| 其他信息 | |
| 自我介绍： | 8年以上客服、人事、行政后勤工作经验，熟悉电脑操作，性格开朗热情，富有亲和力，有良好的语言表达及沟通能力、团队协作能力，工作认真、细心、严谨，责任心强，能承受工作压力，有强烈的进取心；持有小车驾驶证。 |
| 发展方向： | |
| 其他要求： |
| 联系方式 | |
篇4：总务求职简历
基本资料
姓名：
性别：男
年龄：29岁
居住地：河南
电话：165*******(手机)
E-mail：/jianli
最近工作[1年4个月]
公司：XX有限公司
行业：汽车及零配件
职位：总务
最高学历
学历：本科
专业：测绘工程
学校：河南理工大学
自我评价
本人性格开朗，容易与人相处，善于思考问题，做事认真细心负责，善于与人配合，注重改善工作方式，提高工作效率，善于学习，提高自身的专业技能;熟悉工业企业财务操作流程，了解企业财务运行体系，良好财务、办公软件操作能力，能够独立完成企业财务核算工作。
求职意向
到岗时间：可随时到岗
工作性质：全职
希望行业：汽车及零配件
目标地点：河南
期望月薪：面议/月
目标职能：总务
工作经验
2013/7–2014/11：XX有限公司[1年4个月]
所属行业：汽车及零配件
总务部总务
1、对应生产方式，安排班车运行事宜;
2、对应公司来客及各部门来客，车辆安排、酒店预订、行程(机票)的安排;
3、对应公司常驻外籍客人的用车管理;
2011/11–2013/4：XX有限公司[1年5个月]
所属行业：汽车及零配件
总务部总务
1、班车结算、酒店结算、票务结算、临时性用车结算;与财务核对并结清所有发票。
2、出国培训人员相关手续办理，行程安排。
3、公司自营超市管理。
4、其它临时性工作安排。
教育经历
2006/8—2011/6 河南理工大学 测绘工程 本科
证书
2007/12大学英语四级
语言能力
英语(良好)听说(良好)，读写(良好)
篇5：行政管理类求职简历表格
行政管理类求职简历表格
| 基本信息 | ||||
| 姓 名： | 性 别： | 女 | ||
| 身份证号： | 年 龄： | 27岁 | ||
| 民 族： | 汉族 | 婚姻状况： | 未婚 | |
| 身 高： | 170cm | 体 重： | 55 kg | |
| 户 籍： | 陕西商洛 | 居 住 地： | 陕西商洛 | |
| 学 历： | 本科 |
| 教育/培训 | |||
| 毕业院校： | 西南财经大学 | 最高学历： | 本科 |
| 专业名称： | 行政管理类 | 毕业日期： | 2008-07-01 |
| 培训经历： | 参加涛涛国际领导统御培训 |
| 能力/专长 | |||
| 第一外语： | 英语 | 应用能力： | 一般 |
| 第二外语： | 无 | 应用能力： | 无 |
| 计算机应用： | 良好 | 驾照类型： | 暂无 |
| 普通话水平： | 一般 | 现有职称： |
| 工作履历 |
| 目前已有 5 年工作经验，主要工作履历如下： |
| 2006.3-2006.8 苏州金像电子有限公司任品保部工程师，主要负责出货品质管理及客诉处理。 2006.8-2010.12常熟金像电子有限公司任品保部课长，主要负责接受客户稽核，客诉问题处理，制前设计资料审核及出货品质管理。 |
| 求职意向 | |||
| 欲从事的工作 | 工业/工厂类、客户服务类、经营/管理类 | ||
| 希望工作的地区 | 陕西商洛、陕西西安、陕西商洛 | ||
| 到岗时间： | 随时 | 期望月薪： | 面议 |
| 其它要求： | 公司负责交三金 |
| 个人自传 |
| 本人工作认真负责，为人诚实，正直，乐于助人，有较强的'沟通能力，能较好的处理人际关系；有较强的团队精神，承受挫折能力强，能理性的分析与解决问题，有较强的动手能力，有5年台资PCB生产经验，熟练掌握PCB品质检验标准，PCB设计过程及出货品质验证。 求职意向：愿从事企业品质检验相关工作！ |
篇6：行政商务求职简历表格
行政商务求职简历表格
| 基本信息 | 个人相片 | |||||
| 姓 名： | 性 别： | 女 | ||||
| 民 族： | 汉族 | 出生年月： | 1985年8月13日 | |||
| 证件号码： | 婚姻状况： | 已婚 | ||||
| 身 高： | 162cm | 体 重： | 105kg | |||
| 户 籍： | 广东阳江 | 现所在地： | 广东湛江 | |||
| 毕业学校： | 阳西一中 | 学 历： | 高中 | |||
| 专业名称： | 会计 | 毕业年份： | ||||
| 工作年限： | 五年以上 | 职 称： | 其他 |
| 求职意向 | |
| 职位性质： | 全 职 |
| 职位类别： | 餐饮/娱乐 建筑工程 销售行政及商务 |
| 职位名称： | 财务 ; 文员 ; 跟单能给我一个施展才华的'机会，我一定会努 |
| 工作地区： | 湛江市 ; |
| 待遇要求： | 可面议 ; 不需要提供住房 |
| 到职时间： | 可随时到岗 |
| 技能专长 | |
| 语言能力： | 英语 一般 ; 普通话 标准 |
| 计算机能力： | 证书 高级 ; |
| 教育培训 | |||||||
| 教育经历： |
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| 培训经历： |
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| 工作经历 | |||||||||||||||
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| 其他信息 | |
| 自我介绍： | |
| 发展方向： | |
| 其他要求： |
| 联系方式 | |
篇7：行政后勤求职简历表格
行政后勤求职简历表格
在个人简历编写原则上，首先要求的就是精简，个人简历的篇幅不能过长，最好是能偶在十秒钟的时间内能够读完。在这种快速阅读的情况下，哪些信息能够给对方留下印象呢?自然是一些关键词，关键词在快速浏览中能够起到指引的作用，也能够起到的优势暗示的作用。因此，在编写个人简历的时候也要注意关键词的使用。
招聘官在筛选个人简历上长久的时间会导致审美疲劳，如果你的个人简历没有任何特点，又不巧是排在下面的'，那么很容易就会被忽略掉。在编写个人简历的时候，适当的追求个性化也可以提高个人简历的好感度，进而被对方所关注。能够吸引对方注意的个人简历都称得上是优秀的，在个人简历中要具备较多的素质，以及自身优势亮点，进而来吸引对方。
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篇8：行政出纳求职简历表格
行政出纳求职简历表格
简历的封面文字更能体现求职者真实的个性和价值。一份简历可能适用于许多人。相反，封面文字，却体现了求职者某种内在的真实，体现了某些客观情况。好的封面文字揭示了求职者具有准确、简练表达思想的能力。如果封面文字包含了聪明的见解，说明求职者敢于大胆思考——这些结论一般不可能从个人简历正文中得出。
封面文字的主体内容就是求职目标。明确的求职目标展示一种清晰的方向感。一些堆满了数据简历的.作者确信别人将为他们填补空白，综合分散的信息，联系相关的内容，并最终确定他们属于哪类人才。然而面对众多急于成功的应聘者，人事经理没有动力去做这些事情。为你寻找生活的意义并不是他的职责所在。招聘经理们建议，采用目标陈述时，不要重点报道以往成就的流水账，而要着重渲染将来你能为新公司做出的贡献。
下面是yjbys小编和大家分享的行政出纳求职简历表格，更多内容请关注(/jianli)。
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篇9：行政销售求职简历表格
行政销售求职简历表格
| 基本信息 | 个人相片 | |||||
| 姓 名： | 性 别： | 女 | ||||
| 民 族： | 汉族 | 出生年月： | 1985年7月30日 | |||
| 证件号码： | 婚姻状况： | 未婚 | ||||
| 身 高： | 158cm | 体 重： | 45kg | |||
| 户 籍： | 广东湛江 | 现所在地： | 广东湛江 | |||
| 毕业学校： | 湛江广播电视大学 | 学 历： | 本科 | |||
| 专业名称： | 商务英语 | 毕业年份： | ||||
| 工作年限： | 三年以上 | 职 称： |
| 求职意向 | |
| 职位性质： | 全 职 |
| 职位类别： | 销售行政及商务 |
| 职位名称： | 行政 ; 文员 ; |
| 工作地区： | 湛江市霞山区 ; 湛江市开发区 ; |
| 待遇要求： | 1600元/月 不需要提供住房 |
| 到职时间： | 可随时到岗 |
| 技能专长 | |
| 语言能力： | 英语 一般 ; 普通话 标准 |
| 计算机能力： | 证书 全国计算机等级考试一级 ; |
| 教育培训 | |||||||||||||
| 教育经历： |
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| 培训经历： |
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| 工作经历 | |||||||||||||||
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| 其他信息 | |
| 自我介绍： | 从事文职工作三年多，对Word对office办公软件能熟练运用，性格开朗诚恳，对人热情，与同事团结，良好的沟通技巧与协调能力,对工作积极主动有责任心。工作踏实，能吃苦耐劳，勤奋学习和接受新鲜事物。希望贵公司能给机会本人发挥无限的潜能，相信一定能给贵公司满意。 |
| 发展方向： | 寻找工作中的支点，从中努力学习专业知识，自我增值提高个人的能力，在段时间内将要知道的情况了解清楚，在半年内对新的工作了如指掌，运用适当。充分发挥在3年内有高质量的提升。性格不够成熟，应变能力不强，这些都是本人必须克服的弱点，在个人素养中要加强社会的历练和磨合。交流沟通技能好，接受能力强，工作中能刻苦耐劳，能面对困难，创造力不错等优势，生活习惯好，不迟到，不早退，从不做影响工作的事情，对待工作时认真负责，不丢三落四，一直都保持勤奋上进的态度，往更高点发展。希望贵单位认可我的价值和成绩。 |
| 其他要求： |
篇10：行政客服求职简历表格
行政客服求职简历表格
个人简历的写作方面，求职者学习写个人简历也是为了能够制作一份优秀的个人简历，这也是个人简历的重要环节部分。什么样的个人简历是优秀的呢?首先在个人简历的内容上没有明显的`错误以及失误，其次在个人简历要能够展现出自身的优势，能够有亮点。最后个人简历也要具有针对性，在这方面求职者切记万不可贪多不厌，不能因为目标太大就让个人简历看起来空泛。
写好了个人简历，要让其发挥作用还要重视一点，就是个人简历的投递。如果个人简历写的非常好，但是投递无效同样也是不能发挥个人简历的作用。有效的投递， 就像是有针对的写个人简历一样，你所投递出去的个人简历，是对方愿意收的，也是目标职位。
最后一个环节就是个人简历投递后的管理方面， 主要是个人简历记录管理，冰棍成功与否都要有所记录，才方便下一次的投递。
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