县向莅临视察的领导的工作汇报

时间:2023-01-31 03:56:50 作者:鬼龙院皐月 综合材料 收藏本文 下载本文

【导语】“鬼龙院皐月”通过精心收集,向本站投稿了12篇县向莅临视察的领导的工作汇报,以下是小编帮大家整理后的县向莅临视察的领导的工作汇报,欢迎大家分享。

篇1:县向莅临视察的领导的工作汇报

县向莅临视察的领导的工作汇报

尊敬的XX书记、XX副书记及各位领导:

在全县上下深入贯彻党的十六届五中全会和省委八届五次全会精神,扎实推进第三批保持共产党员先进性教育活动,加快建设社会主义新农村步伐之际,你们不辞辛劳,莅临PA视察工作,使我们倍受关怀和鼓舞。在此,我谨代表中共PA县委、PA县人大常委会、PA县人民政府、政协PA县委员会及68万PA人民,向各位领导表示热烈的欢迎和崇高的敬意!

PA位于川东北、嘉陵江中游,幅员面积1334平方公里,人口68万,是西汉大辞赋家司马相如的故里。,全县实现地方生产总值26.18亿元,三次产业结构比为37.4:31.4:31.2,地方财政一般预算收入7078万元,农民人均纯收入2348元。今年1―11月,全县实现地方生产总值28.1亿元,地方财政一般预算收入6061万元,农民人均纯收入2393元,比去年同期分别增长16.3%、41.7%、9.1%,产业结构发生重大变化,实现了二产比重超过一产。

三年多来,县委、县政府认真贯彻省委“举旗帜、抓班子、带队伍、促发展”和加快“三个转变”的总体思路,紧紧围绕市委提出的“建设川东北区域中心城市”的奋斗目标和“一手抓产业培育促发展,一手抓解决群众疾苦促和谐”的总体要求,把群众满意作为一切工作的根本价值取向,真抓实干,攻坚破难,开创了基层党建新局面,实现了县域经济新跨越,推动了各项事业新发展。

一、落实第一责任,在“抓班子带队伍”上让群众满意

事业成败,关键在班子,“一把手”最关键。我们从抓中坝村和下河街社区的转变入手,切实履行党建工作第一责任,着力抓好“一把手”工程,建群众满意的班子,带群众满意的队伍,培育了一支务实苦干、创新奋进、清正廉洁、群众满意的执政骨干。

(一)突出选好“一把手”这个关键,狠抓班子建设。我们坚持“重公认、重能力、重实绩、不唯资历、不唯年龄”的“三重两不”用人标准,采取“选、派、引”三种方式,及时将一些靠得住、有本事、能干事、干得成事的人才选拔到了各级领导班子中。在去年对全县623个村(居)“两委”班子全部进行公推直选、全委会票决任用科级干部、15个层面“海推”科级领导干部的基础上,今年我们及时贯彻省委新都会议精神,创新“‘54321’筛选推优法”,分乡镇、学校、医院和非公企业4种类型进行了党组织负责人公推直选试点。初,县委针对中坝村基层党组织瘫痪状况,下派组织部副部长担任“一把手”,探索基层“一把手”培育的新途径和新方式,并取得了群众满意的实效。县委及时总结推广,大力开展“百村十居示范行动”,先后下派183名机关干部到村和社区担任支部书记。立足PA人才需求,先后引进选调生31名、本科生106名;实施“人才回引工程”,积极鼓励优秀退役军人、回乡大学生、打工能人回村(社区)担任“三职”干部,目前已有48人进入了村(社区)“两委”班子,进一步优化了基层领导班子结构。本着“事业留人、感情留人、待遇留人”的原则,切实解决基层干部报酬低的问题,县财政年新增支出300多万元,将在职村(社区)干部的误工报酬由每月120―150元提高到300―400元(按所辖人数和职位定补),并由县财政按月打卡直发,极大地调动了基层班子的工作积极性。

(二)突出“提升素质”这个重点,强化队伍建设。省委多次强调,队伍和作风是带出来的,也是抓出来的。为此,我们着眼于示范带动、载体推动、典型震动,将抓班子带队伍落在了实处。坚持通过领导示范带动干部转变作风。领导干部以身作则是旗帜、是榜样、是思想,是带队伍的“绝招”。三年来,县四套班子主要领导带头走进群众,开展“发展问计”活动,认真解决涉及群众切身利益的突出问题,在干部队伍中大力倡导亲民为民之风;先进性教育活动中,11位县委常委集体宣誓,率先喊响并积极践行“从我做起,向我看齐,对我监督”,带头查摆问题、转变作风,赢得了干部群众的好评与响应;在市委“增强执行力、务求抓落实”活动月和“三满意”活动中,各级领导干部始终站在最前列、行在最前面,一级抓一级,一级带一级,在全县形成了扎扎实实狠抓落实的良好风气。坚持通过活动载体推动干部提升能力。我们在干部队伍中广泛开展“进百姓门,听百姓音,办百姓事,解百姓忧,助百姓富,交百姓友”活动,广结“穷亲”,广交朋友,提高了干部队伍化解矛盾纠纷、助农增收致富的本领;广泛开展“办难事、干大事、创大业”活动,在“提升PA新形象,建设文明卫生城”中,在20的国有企业改制攻坚中,在20“发展环境整治月”中,提高了干部队伍攻坚破难的能力,培育了务实苦干、创新奋进的作风。坚持通过典型震动教育干部廉洁勤政。组建优秀党员干部典型事迹报告团巡回宣讲,组织党员干部到中坝村、下河街实地考察学习,用正面典型激励人;组织党员干部观看《汉源事件的背后》、《禁越红线》等警示片,集体参观“九一”监狱,让“倒下”的干部给“站着”的干部上课,以人说纪、以案说法,用反面典型警醒人。

(三)突出“民心考核”这个根本,注重正确导向。我们实施每名党委委员联系5名党代表、每名党代表联系5名党员、每名党员联系5名群众,畅通了党情民意反映渠道;聘请了10名县委工作巡察员和100名群众监督员,大力推行党务公开,最大限度接受群众监督;采取“下评上,民评官,基层评机关”的方式,把各级领导班子及其成员的工作和个人形象纳入社会评价范畴,既让干部经受“数据考核”,又经受“民心考核”。12月3日,623个村(社区)支部书记、47名乡镇党委书记、96个县级部门党组织主要负责人及100名普通群众代表对县委、县政府领导班子的6个方面工作及班子成员的8个方面表现进行了社会评价,满意度达98%以上;对干部实施任职、分工动态管理,不以届数论位置,而以实绩定任用。去年以来,11名“民心考核”为“优秀”的乡镇党委书记得到了提拔重用,13名工作业绩差、“民心考核”为“不称职”的干部受到了免职、降职处理,在干部队伍中树立了良好的用人导向。

二、紧扣第一要务,在“兴产业富百姓”上让群众满意

产业是县域经济的支撑。我们大力实施产业立县、产业兴县、产业富县战略,以电力、机械冶金、农产品加工为主的工业支柱,以生猪、葛薯、水果、蚕桑为主的农业产业和以“嘉陵第一桑梓”为主的旅游开发,引领县域经济驶入了发展的快车道。

(一)做强三大支柱,加快建设“工业经济强县”。立足资源优势,着眼产业基础,我们实施国退民进,让企业“起死回生”。20底,面对大多数企业处于停产半停产状态、近3亿存量资产长期闲置、8350名在册职工仅3000人上岗、群访事件不断发生的严峻现实,把企业改制作为振兴工业突破口,按照“百分之百触动产权、百分之百转换机制、百分之百转变职工身份、百分之百盘活存量资产”的改制原则,全面完成了PA烟厂、钢厂、肉联厂、丝绸厂等19户规模以上企业的改制任务。同时以竞卖为主招商引资,吸纳民间资金2亿多元,除PA烟厂政策性关停外,盘活了全部存量资产,新建了金坛电化、金华纺织、齐祥食品等16户规模以上民营企业,转变国有职工身份并安置职工6224人,县属工业企业全部实现民营化,当年入库税金1030万元。实施“国退民进”战略和推行“四个百分之百”做法得到了南充市委、市政府的充分肯定,在PA召开了全市国有企业改革与发展现场会予以推广。突出引资争项,使产业“由小做大”。为了做大电力产业,引进明光电力重组马电公司,企业利润成倍增长,税金两年翻番,今年可入库3500万元,比2004年净增1000万元;引进四川港航公司投资11.6亿元控股修建金溪电站,该项目创造了嘉陵江梯级开发效益最佳、环境最优、速度最快、质量最好的佳绩。,全县水电装机容量将达23.6万千瓦,年发电量12亿千瓦时,电力销售收入4亿元以上,入库税金7000万元。积极争取核电项目,四川核电站一、二期工程总投资770亿元、年可创税36.07亿元,首选厂址已落户我县三坝。为了做大机械冶金产业,竞卖嘉宝公司国有股份,引导遂宁客商天府兴贵公司在工业园区新建变速器生产项目,支持成都金鹰公司控股金坛电化,鼓励浙江客商航星钢铁公司技改达标。两年来,机械冶金产业共创产值8.6亿元、入库税金2700万元。为了做大农产品加工业,今年内就引进了北京荷田薯类、四川七环肉食品、天杰普华饲料等项目,这些项目正在工业园区加紧建设。农产品加工所有项目建成投产后,全县肉食品加工能力将达130万吨,年可创产值15亿元;葛薯加工能力将达50万吨,年可创产值16亿元,入库税金1500万元;饲料加工能力将达45万吨,年创产值8.8亿元;水果加工年产值将突破1亿元,实现利税1000万元。加快技术改造,使企业“由弱变强”。新华药业GMP达标、航星钢铁电弧炉改造、齐祥食品年30万头加工线、泰兴纺织3000锭棉纱生产已改造完毕,天府农用组合机、金鹰公司环保扩能等项目正在实施。工业经济的全面振兴,促进了财税收入的快速增长。2003年,全县规模以上工业企业入库税金2459万元,2004年达到3530万元,预计今年可达4650万元。

(二)培育四大产业,加快建设“特色农业大县”。从资源优势和市场前景出发,我们把过去农业上确定的八大产业调整为生猪、葛薯、水果、蚕桑四大特色产业,始终致力于城乡联动、产业互动、龙头带动和机制推动,促进产业快速发展壮大。培育龙头兴产业。引进四川巨农实业公司投资3850万元在我县建起了常年饲养纯外血缘种猪677头,LY母猪2550头,年产合格LY母猪1万头,商品仔猪5万头的生猪良繁基地;引进了四川七环猪种改良有限公司投资3200万元兴建生猪良繁场,投资6000万元在工业园区新建肉食品深加工企业;引进全国知名企业北京荷田生物化工有限公司落户PA,投资3亿元新建薯类脱毒育苗基地和加工厂,将带动薯类产业的快速发展。创新机制兴产业。创新融资机制,累计投资800万元,在全市率先成立了中小企业投资担保公司和农业产业化投资担保公司,为包括农业产业化龙头企业在内的中小企业和业主大户融资提供信用担保;创新利益联结机制,成功探索出“企业托养”、“龙头企业+基地+农户”、“龙头企业+中介组织+农户”、“加工企业+中介组织+农户”等多种模式,企业、农户成了“利益共同体”,促进了龙头企业的快速扩张、产业基地的稳步发展和农民增产增收;建立风险防范机制,积极探索农业产业保险,规避因自然灾害或其它原因给企业和大户带来的损失。完善链条兴产业。巨农、七环、齐祥和天杰普华,结成了集生猪良繁、规模养殖、饲料加工、肉食品加工与销售于一体的生猪产业链;巨农实业公司投资建设水果基地和水果气调保鲜库,与鲜果加工的可口爽公司建起了产、供、销紧密相联的水果产业链;北京荷田、重庆钰丰走“公司+基地+农户”的路子,串起了葛薯育苗、种植、加工、销售的产业链;丝绸加工企业赛克斯公司收购乡镇茧站,自建基地,形成了栽桑、养蚕、缫丝产业链。目前,四大农业特色产业所创产值已占农业总产值的80%。两年内,全县生猪基本完成改良任务,年出栏DLY等优质肉猪将突破100万头;“十一五”期内,全县将建成10万亩优质葛薯生产基地,优质水果总产量将突破1亿公斤,年养蚕3万张。

(三)打造“嘉陵第一桑梓”,深度开发旅游产业。乘借省、市旅游发展大会的东风,我们正强力打造“嘉陵第一桑梓”特色旅游区,按市场运作模式,走专业策划、政策主导、业主开发、梯次推进的路子,保护和修复周子古镇、相如故城和运山古城,迅速开发数千亩漫滩、天然农耕民俗文化村、嘉陵江渔村和中坝旅游新村,凸现我县独有的嘉陵江流域江上田园风光和司马相如桑梓特色。

立县产业的重大突破,推动了县域经济的跨越发展。所有制结构发生重大变化,基本实现了县域经济民营化,民营经济占GDP比重超过70%;财政收入大幅度增长,人均财力由2002年的`全市倒数第一跃居2004年的全市前三位;新建民营企业纷纷扩规模上档次,三年累计新增收入3.2亿元,提供就业岗位8600多个。

三、聚焦第一需求,在“解疾苦促和谐”上让群众满意

中坝村和下河街的变化启示我们:“群众疾苦大于天。”解决好群众疾苦,是“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”的起码要求,是巩固民心基础、构建和谐社会的基本任务,更是人民群众对执政党的第一需求。我们深入开展“争当人民好儿女”和“三满意”活动,把目光聚焦在百姓疾苦上,把真情倾注在扶贫济困中,把一件件好事办在群众脱贫致富的关节处,构建了鱼水般的党群干群关系,加快了“和谐PA”建设步伐。

(一)结帮扶对子,建鱼水关系。我们把实现好、维护好、发展好特困群众的利益放在首位,以解群众疾苦、化社会矛盾、建鱼水关系为目标,全面开展结对帮扶活动。大力开展“扶贫助困”活动。全面启动县城11个社区的扶贫助困工程,县委常委带头,县级机关党员干部与1800多名贫困居民结成“1+1”帮扶对子,实现了社区帮扶的全覆盖。坚持既扶贫又扶志、既“输血”又“造血”,帮助社区居民改造基础设施136个,提供生活补助和扶贫启动资金300多万元,调解邻里纠纷60多件(次),帮助1976名下岗失业人员实现了再就业。深入开展“三深入三落实”活动。全县28名县级领导和所有科级领导干部纷纷深入农村农户,深入社区居民,深入企业职工,把以班子建设为重点的基层组织建设抓落实,把以解决群众疾苦、化解社会矛盾、消除安全隐患为重点的和谐社会建设抓落实,把以发展增收为重点的社会主义新农村建设抓落实。各级领导干部自觉走进基层,听民声,察民情,化民怨,解民难,助民富,群众得到了实惠,都说“共产党好”、“共产党的干部好”;干部受到了教育,感叹“老百姓最可亲、最可敬、最可爱”。深入开展“万名党员真情为民三个一”活动。每名党员负责联系一户富裕户,帮扶一户贫困户,转化一个“问题户”。全县党员为群众解决了一个个具体困难,办了一件件好事实事,使全县315户富裕户迈入了小康示范户行列,2180户贫困户彻底脱贫,130户“问题户”得到了及时转化。

(二)增财政投入,为百姓解难。在对待群众疾苦与财政紧张的关系上,县委提出了“宁可财政紧一点,不让群众难一分”的观点,出台了每年县财政净增部分全部用于解决涉及群众切身利益的具体问题的刚性文件。今年一次性安排资金1400多万元,将历史遗留的征地拆迁全部补偿到位;投入资金240多万元,完成“红层找水打井工程”6478口,解决了3.5万群众的饮水问题;每年安排资金625万元,将城镇特困居民全部纳入低保,切实解决群众“生活难”。补助资金1142万元,加快乡村道路建设;投入资金1100万元,完成城区道路改造,切实解决群众“行路难”。安排资金74.5万元,对城乡首批3000户特困家庭实施医保;每年补助63万元,将乡镇卫生院经费纳入县财政全额预算,切实解决群众“就医难”。投入资金350万元启动8000平方米的经济适用房建设,对农村特困户给予每户1000元的资金补助,切实解决群众“住房难”。认真落实“两免一补”政策,为1.4万名贫困中小学生减免了学杂费;三年共安排资金453万元资助贫困学生,切实解决特困群众子女“入学难”。投入154万元,加强村级广播站和文化活动室建设,切实解决群众“文化生活难”。全面启动“就业再就业工程和‘零就业’家庭人员救助工程”,开展免费技术培训,切实解决群众“就业难”。每年安排支农资金700多万元,加强农田水利基本建设,开展送科技、送农资下乡活动和免费农技培训,同时加大信贷支持力度,切实解决群众“致富难”。

(三)建长效机制,促社会和谐。在解决群众疾苦上,我们不搞昙花一现,不搞花架子,积极构建长效的帮扶机制,让人民群众普遍感受到党和政府的温暖。建立领导责任机制。实行县级领导和县级部门领导“联乡帮村包户”制度,每一位县级领导和县级部门领导对所分管、联系、帮扶的乡镇、村和农户,负责指导、督促和帮扶,并将联乡帮村包户情况记入“民情日记”。对群众生产生活中的具体困难建立工作台帐,一一消号,并将结果纳入年度目标考核和社会评价体系。县委每季度进行一次检查,每年进行一次考核和评比。健全社会保障机制。建立特困群众低保制度,今年内将城乡特困家庭全部纳入低保,对符合条件的失地农民一次性纳入低保;建立特困家庭医保制度,明年将城乡特困家庭全部纳入医保;建立扶贫助学制度,设立“圆梦助学基金”,确保贫困家庭子女不因贫困失学;建立农民工培训制度,实施“十万农民工培训工程”,为有能力的群众有业可就创造条件。建立帮扶监督机制。建立党员干部帮扶和社会保障公示栏,定期将帮扶对象、帮扶内容、联系电话、帮扶效果和“低保”、“医保”、“助学”的对象、标准、兑现情况向社会公示,接受社会监督。县委工作巡察员和群众监督员不定期开展明查暗访,每季度向县委汇报一次,加强工作监督;县电视台设立专栏,对帮扶工作中的正反典型进行及时跟踪报道,加强舆论监督。促进了群众疾苦及时有效的解决,社会矛盾及时稳妥的化解,全县连续两年没有出现一起群体性上访事件,人民群众安居乐业,人心思进,风正人和事业兴的局面正在逐步形成。

尊敬的各位领导,我县在举旗帜、抓班子、带队伍、促发展上做了一些工作,取得了一定成效。但与上级的要求相比,与群众的愿望相比,我们的工作还有不小的差距。各级领导的关怀增添了PA发展的希望,十一五规划的实施带来了PA发展的机遇。我们将与68万PA人民一道,乘关怀而奋起,临机遇而图强,认真贯彻落实党的十六届五中全会、省委八届六次全会和市委三届三次全会精神,努力开创相如故里更加美好的未来!

篇2:领导视察工作汇报材料

领导视察工作汇报材料

尊敬的各位领导、各位专家:

大家上午/下午好!

欢迎大家莅临我公司检查指导工作,公司经过近几年来的努力发展,已初步取得了些成绩。感谢各位领导对民营企业的支持和帮助,现将公司三年来的发展情况向各位领导汇报,敬请各位领导、专家审查指正。

一、公司基本情况

金力液压件有限公司是由原液压件厂改制而成(原液压件厂成立于19**年隶属一机部)的民营企业,以生产军工产品为主,所生产的产品主要是为兵器集团总装厂配套,企业先后通过GB/T19001-20**质量管理体系和GJB9001B-20**国军标的认证审查,省保密局组织的保密资格审查,总装备部组织的武器装备承制资格的审查,省国防科工办组织的军品生产许可证的审查并颁发了军品生产许可证。20**年公司在国庆60周年阅兵活动中荣获“在建国60周年国庆首都阅兵装甲装备工作中做出突出贡献”的光荣称号。以上各种资质的取得,见证了企业的发展,为未来企业做大做强打好基础。

20**年8月金力液压件有限公司于从温泉谷置换搬迁进入开发区长江产业园,占地面积**3亩,企业现有员工70人,设备总数264台(套)(包括检测设备),固定资产1600万元,总资产3400万元,现员工月收入均在2000元以上。20**年、20**年分别上缴土地使用税33万元和16.4万元/年。20**年企业完成生产总值700万元,上缴税金58万元,利润43万元。20**年企业完成生产总值1**0万元,上缴税金85万元,利润**万元。20**年企业计划完成总值1500万元,上缴税金1**万元,利润180万元。

二、公司近期规划

1、公司业务拓展

公司计划在近三年内,生产规模按每年35%速度递增。计划20**年产量,销售额,新品开发后可实现产量;20**年产量,销售额,新品开发后可实现产量;20**年产量,销售额,新品开发后可实现产量;主要生产的产品品种为高压液压件,如第一军品,(装甲车辆及坦克普遍在使用,液压锁、电动柴油泵等项目正在设计开发中;)第二民品,(主要开发工程机械,砼车输送油缸市场比较大,发展前景好)。公司将大力拓展其两大主业,积极塑造金力企业品牌形象,与国际接轨,担负起国家军工用品生产企业的责任,为国家的发展作出贡献。

2、完善厂区配套

为企业的快速发展,完善厂区套设施,也是公司非常重视的问题。公司目前在建一栋生产车间,框架结构,使用面积达5800平方米,主体已基本完成,员工食堂、宿舍、休闲健身场所均已竣工,绿化正在建设中。

厂区建成后,企业生产规模不断壮大,硬件设施得到了改善,为企业员工提供了可靠的生活保障,丰富了他们的文化生活,更增加员工的企业归属感。

三、企业面临的困境

1、土地使用税按5元/m2征收,使企业负担重,希望政府给予减免优惠政策。

2、作为军工生产企业可按国家有关政策给予退税政策。

3、金力公司属制造装备行业,产业员工具有一定技术要求,目前能满足企业需要的人才屈指可数,这给企业发展带来阻碍。

以上困境虽给企业的发展带来局限性,但我们有信心、有能力克服困难把企业做大做强,并积极响应政府号召,发展壮大军工事业。

四、企业未来发展目标

1、解决军工企业的战略问题。如今,军工企业主要单靠军工用品的业务发展,很难使企业保持快速持续的发展,必须坚持军品、民品同时兼顾,巩固军品,发展民品,实现市场全方位的盈利模式。在企业发展战略上,体现军民互动,树立“决策求实、工作扎实、效果真实”的发展理念。

2、提升企业创新能力,企业发展要勇于创新,要有持续创新的'产品和技术,快速抢占市场需求,在技术上不断有新的突破;持续储备一批高素质的专业创新型人才;掌握和拥有具有自主知识产权的核心技术;实现技术成果快速商品化、产业化。

3、建立、健全促进科学发展的企业体制,积极构建开放、充满活力、有效率、有利于科学发展的管理体制,促进企业经济发展目标的实现。

4、提高产品质量,增强企业的国际竞争力。通过大力推进资源整合和重组、积极对接国际一流企业、加强现金流管理和风险管理,进一步提高军工企业控制力,提升管理灵敏度和执行力。

5、加强领导班子建设,提高领导干部科学治企能力。提升领导班子实现科学发展的能力。通过强化党性党风党纪建设,增强领导班子引领科学发展的能力。

我们坚信,公司在咸宁市委、市政府的正确领导下,充分发挥民营企业应尽的责任,为咸宁市的经济建设添砖加瓦,多做贡献,树军工企业的领军品牌。

篇3:县领导视察工作简报

xx年2月14日上午,书记刘晓鸣一行莅临我司参观考察,董事长张董对市委领导的到来表示热烈欢迎,并向领导介绍了公司近期的发展状况和未来的发展方向。

参观过程中,张董陪同领导参观了生产环境以及生产工艺,并向几位重要领导介绍了公司的发展方向,得到了领导们的一致认可和赞许。

考察结束后,市委领导对我公司的发展给予高度评价,充分肯定了我公司在专用汽车行业的.地位,并指出,新东日一定要坚持走出去和引进来相结合的原则,不断创新,为湖北随州人民争光添彩。

篇4:县领导视察工作简报

为深入考察和学习天津文化中心区域管理经验、商业运营模式和惠民便民举措,3月4日,广州市天河区一行主要领导来到天津文化中心并与河西区主要领导交流互鉴,推动两地区域经济和文化互联互通。

河西区区长苑广睿、区纪委书记苏智、副区长吴兴东及区有关部门主要负责同志陪同考察。

河西区天津文化中心区域管理办公室(以下简称:文化中心区域办)主任刘俊波介绍了文化中心整体管理运行情况。

天津文化中心作为天津市靓丽的城市客厅和名片,是集文化场馆、市民休闲设施、高端商业载体于一身的公共文化服务设施,致力于打造惠民便民的综合文化服务中心。

考察团首先来到大剧院参观音乐厅和歌剧厅,了解管理运营模式及天津文化演出市场情况,对市区两级政府提供的诸多惠民举措和推动文化产业发展的决心表示赞同。

在园区管理方面,重点对市民集中活动的管理进行了沟通。

表示文化中心这样大型的城市公园广场,夏季夜间平均六七万人员的聚集,安防缜密、管理高效,服务贴心,有非常大的学习和借鉴意义。

在银河国际购物中心,考察团听取了高端商业载体运营模式的介绍,着重了解了区域招商引资的相关政策。

考察团对文化中心各项工作给予了高度评价,希望加强与河西区各个层面和领域的沟通交流,共同搭建两地发展互惠的良好平台。

篇5:向领导工作汇报开场白

新年的钟声即将敲响,时光的车轮又留下了一道深深的印痕。

伴随着冬日里温暖的阳光,满怀着喜悦的心情,元旦如约而至。

没有松风的秋,雁去长空;没有飞雪的冬,乍暖还寒。

一夜高风凋碧树,凋不了青春不灭的火焰;满地余寒露凝香,凝不住你绝美的年华。

在这烛光与微笑构成的舞台,在这笑声与歌声汇成的海洋,在这永恒与温馨筑就的圣地,我们欢聚在一起,让我们在这欢乐的晚上尽情的欢笑吧!尊敬的各位领导、各位来宾、亲爱的同事们。

丰收的锣鼓,敲醒崭新的岁月,绽放的寒梅,书写春天的信息,365个难以忘怀的日子,从飘舞的雪花里,从人们的指缝间,悄然流走。

一年复始,万象更新,我们即将跨入充满期待和魅力的20,在这继往开来的日子,我们欢聚一堂,举办欢乐祥和的联欢会,庆贺我们的业绩,展望我们的未来,

在这里让我们向一如既往支持我们的客户们,表示衷心的感谢!同时向全体员工致以诚挚的问候,道一声: 你们辛苦了! 并预祝大家在新的一年身体健康,万事如意,工作舒心!全家幸福!20xx年新的一年,新的气象,还有一个新的征程。

我们的未来是光明的,是喜人的。

春敲起了战鼓,年吹响了号角!我们把愿望写在今天,听事业的口哨响起,

和祖国一起在明天的跑道上冲次!不管汗能流多少,也不怕血可洒许多,我们在今天铭刻下人生的理想,并为此奋斗到底!我们取得的这些成绩与公司的企业文化有着密切的关系。

在这里,有许多兢兢业业的领导、专家、同事,他们不仅有较高的个人素质,更有较强的专业技能。

他们对工作的热情及对专业知识的钻研,时刻鼓励我们用昂扬的斗志去面对自己的工作。

在大家的共同努力下,我们的管理体质越来越健全,业务能力及专业技术越来越精湛。

我为自己能在这样的环境中工作而倍感自豪,我愿意将我的每一份精力都奉献给我最钟爱的工作。

20xx年是中国欢乐和艰辛握手的一年,20是中国愉悦和忧郁相厮相守的一年。

律回春晖渐,万象始更新,现在我们告别了2012,迎来了充满希望的20xx。

20xx,是过去;20xx,是现在;是一个值得期待的历史转折,不管怎样,我们都要努力去迎接新的机遇和挑战,去珍惜宝贵的生命和情谊,去感谢所有的关爱和支持,去付出自己的真诚和努力,去成就已有的事业和学识。

机遇蕴含精彩,创新成就伟业,新的一年开启新的希望,新的历程承载新的梦想。

20xx年,正是我们扬帆远航、谱写华章的关键一年!我们将满怀信心,朝着更高的目标迈进,因为有梦想,我们披星戴月,只争朝夕;因为有承诺,我们义无反顾,勇往直前!20xx年是商机无限的一年,

让我们携手并肩,向着更加高远的目标,去续写行业的旖旎新篇!2012年钟声的敲响,宣告着xx年的结束,新的一年的开始。

结束的一年有太多的感慨,开始的一年又有太多的期待。

爆竹声声辞旧岁,喜气洋洋迎新年。

在这个举国同庆的日子里,我代表林都速苑的全体博友致以美好的祝愿和深深的感谢!向圈子的伙伴们致以新年的祝福和诚挚的慰问!祝大家新年快乐!身体健康!万事如意!

心想事成!回顾一年来的工作,我们有过艰难,有过险阻,但这一年里,因为有大家的关心爱护;因为有广大博友的理解支持,因为有全体编辑人员的努力奋斗,

我们依然在向前,在进步!!在此,我代表全体员工致以你们崇高的敬意和诚挚的感谢!万象更新。

新的一年开启新的希望,新的历程承载新的梦想。

20xx年,正是我们创造梦想、扬帆启航的关键之年,我们将紧密围绕大文化这个氛围,以积极培育发展自营项目为动力,迎难而上,锐意进取,团结协作,大胆创新,

力争尽快实现运营结构的全面优化,共创20xx事业辉煌!在新的起点上阔步前进!!20xx年,正携着奥运的勃勃生机向我们走来。

岁月流金,盛世丰年。

与我们握手告别的20xx年,在我们党和国家发展史上是极其重要的一年,中国共产党第十七次全国代表大会胜利召开,探月工程取得历史性成就,举国同庆,人心振奋。

20xx年虽是历史长河中短暂的一瞬,但却是我们发展进程中一个不寻常的年份。

过去的一年中,在林都速苑的正确引领下,全体员工爱岗敬业、勤奋学习、努力工作,营造了团结和谐、创业创新的校园氛围,

广大教职员工众志成城、无私奉献、奋发进取的精神,已镌刻成无形的丰碑,成为伊春首席速记文化传播中心锐意进取、和谐发展的力量源泉。

新的一年,是我们深入贯彻落实科学发展观、积极推进社会主义和谐建设的重要一年,是实施“xxx”规划承上启下的关键一年。

党的xx大已经为我们描绘了实现文化教育又好又快发展的宏伟蓝图。

乘着xx大的东风,我们要“有所为,有所不为”,要在强化特色上做文章,在内涵建设上下工夫,在提升水平上动脑筋。

古人云,“器大者声必闳,志高者意必远”。

让我们在新的一年里,团结一心,同心同德,奋发有为,干事创业,共同谱写创建高水平、有特色新的诗篇,

共同开创林都速苑更为辉煌灿烂的明天!祝大家在新的一年里,身体健康,工作顺利,阖家欢乐,万事如意!

篇6:向领导工作汇报开场白

过去的一年在领导和同事们的悉心关怀和指导下,通过自身的不懈努力,在工作上取得了一定的.成果,但也存在了诸多不足。

回顾过去的一年,现将工作总结如下:2、20xx年在全体同仁的共同努力下,在领导的正确指挥下,我们收获了丰收的一年,

今天我的业绩完成了指标,这和大家的努力分不开,应为有了我们这个优秀的团队,大家相互帮助,通过扎扎实实的努力,给20xx年画上了一个完美的句号。

3、光阴如梭,一年的工作转瞬又将成为历史,20xx年即将过去,20xx年即将来临。

新的一年意味着新的起点新的机遇新的挑战、“决心再接再厉,更上一层楼”,一定努力打开一个工作新局面。

在20xx年,更好地完成工作,扬长避短,现总结如下:4、在繁忙的工作中不知不觉又迎来了新的一年,20xx年这一年是有意义的、有价值的、有收获的。

回顾这一年的工作历程,作为中国教育总网文档频道企业的一名员工,我深深感到*****企业之蓬勃发展的热气,*****人之拼搏的精神。

5、20xx年在全体同仁的共同努力下,在领导的正确指挥下,我们收获了丰收的一年,今天我的业绩完成了指标,这和大家的努力分不开,应为有了我们这个优秀的团队,大家相互帮助,通过扎扎实实的努力,给20xx年画上了一个完美的句号。

6、在繁忙的工作中不知不觉又迎来了新的一年,20xx年这一年是有意义的、有价值的、有收获的。

回顾这一年的工作历程,作为中xxxxx频道企业的一名员工,我深深感到*****企业之蓬勃发展的热气,*****人之拼搏的精神。

篇7:县四套班子领导视察医院汇报材料

县四套班子领导视察医院汇报材料

县四套班子领导视察医院汇报材料

尊敬的各位领导:

我院是一所承担全县100万人口的医疗、保健、教学、科研等任务的综合性医院。成为***医学院附属***医院,现更名为***大学附属***医院,成为上海中山医院***诊疗中心。近几年来,在各位领导的关心、支持下,我们的就医环境、诊疗设备、技术水平、医疗质量、智能化水平等得到全面升级,医院实现了跨越式发展。[本网网文章- 找范文,到本网网]

●   固定资产15452万元,比“9・5”末增长138%

●   医院占地面积4.1万平方米,总建筑面积61780平方米,编制床位500张,实际开放床位620张,分设16个病区。

●   现有在职职工681人,其中专业技术人员620人,主任医师23人,副主任医师47,主治(管)医、药、护、技师264人。

●     省厅、市局将我院列为创建基本现代化医院试点单位。

●   医院现代化的医疗服务理念深入人心,效益指标逐年提升,门诊病人25万人次,收治住院病人1.8万人次,社会调查满意度在85%以上,医院综合实力明显增强,先后被评为市十佳医院,江苏省十佳医院,全国卫生系统先进集体。

一是加快基础设施建设,实现院容貌大跨越

●   进行了科学合理的整体规划,正按规划分步组织实施;

●  投资1200万元新建6000平方米的功能齐全、高智能化、网络化、回廊式医技大楼;

●   投资400万元对血液肿瘤科、传染科楼、老病房楼进行了全面装修改造;

●  投资2800万元,新建高标准、高起点功能齐全的现代化门诊大楼,地面建筑面积11000平方米,地下停车场3800平方米,停车泊位118个;

●    投资150万元,改造门面,新建园林景观;

●    投资300多万元,将原海南乡政府改造成突发公共事件应急海南分院;

●   投资近500万元,将原门诊楼改造装修成***县急救中心,二年来建筑总投资近5000万元;

●   建设中的16层建筑面积27666平方米病房大楼,总投资约1亿元,目前土建工程已进入十二层施工,预计10月份封顶。

二是加大医疗设施投入,实现科技与信息大跨越

20以来,先后注入大量资金,引进添置了螺旋CT、DSA彩色多普勒、大型生化分析仪、化学发光仪、医用电子直线加速器、TPS治疗计划系统及模拟定位机。

更新购置电子胃肠镜、彩色B超、细菌鉴定系统、智能化的麻醉机、ICU监护系统大型DSA等等,设备总投资近6000万元。

●   重点加强医院信息化建设,HIS系统正在全面升级改造过程中。

●   CR、DR及PACS系统安装调试成功并已投入使用。

●   获得省市级科研成果15项。

●   在省级以上刊物发表科技论文408篇。

三是加强医院内涵建设,实现医院全面发展大跨越

六个市重点专科: 胸外科、传染科、泌尿外科、心内科、耳鼻喉科、骨科。

成立了糖尿病诊治中心,高血压诊治中心、泌尿、男性疾病诊治中心、血液肿瘤诊治中心、体检中心等五个中心。内科开展:冠状动脉造影加支架式、射频消融治疗室上速、纤支镜下支架安放、食管支架安放。外科开展:胸腔镜治疗自发性气胸和难治性气胸、上段食管癌的`手术治疗、颈椎前、后路联合手术、颈椎前后减压内固定术、膝关节置换术、小脑肿瘤切除术、经腹腔镜下肾囊肿切除加引流术、胰十二指肠根治术、重症肝癌破裂切除术等。

我们始终把人才队伍建设,尤其是高层次人才队伍建设,作为医院发展的龙头工程来抓。

目前引进、培养研究生10名。中华医学会***分会各专业委员会委员25人(其中副主任委员5人),市县学科拔尖人才5名,市学科带头人才培养对象3名。

四是积极创新服务模式,实现医疗服务水平大跨越

●  牢固树立全心全意为人民服务的思想

●  积极稳妥地推进整体护理模式

●  加强对全体医务人员的普法教育

●   努力营造一种“弘扬白求恩精神,努力为人民的健康服务”的工作氛围

●  开展了“医院管理年”活动,不断的推出新举措

五是深化医院改革,创新医院运行机制大跨越

●  全面推行病人选择医生制度,提高了医疗服务质量,增进医患沟通。

●  积极推进人事制度改革,创新医院运行机制。

●  深化分配制度改革,充分调动全院职工的积极性。

●  全面推行全成本核算,为患者提供低耗、高效、优质、价廉的医疗服务。

●  全面推进后勤社会化,实现保洁、保安、保绿物业管理。

当然,通过这几年的发展,我们虽然取得了一定的成绩,但与基本现代化医院相比,我们还有一定的差距。十一五期间,我们将以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻十六大、十六届五中全会精神,全面落实科学发展观,以病人为中心,进一步提高医疗质量和服务水平,在全力推进硬件建设的同时,进一步加强内涵建设,以学科建设为主线,促进医、教、研的紧密结合,全力推进医院全面、协调、可持续发展。

● 坚持以病人为中心,全面提升服务水平

● 强化医疗质量安全,建立风险防范机制

● 加大科研投入,提高竞争实力

● 推进教学改革,培育后备人才

● 以学科建设为龙头,带动人才梯队建设

● 做好增收节支工作,为发展打好经济基础

● 建立良好运行机制,推进医院各项制度改革

● 加强民主决策,实行院务公开

● 建立职业道德教育长效管理机制,抓好行风廉正建设

● 抓住发展机遇,推进硬件建设

● 加强护理工作,提高护理水平

● 加强医院文化建设,构建和谐社会

● 十六层病房大楼建成并投入使用

● 通过基本现代化医院验收

● 达到三级医院规模标准

感谢各位领导长期以来对我院的关心和支持,在今后工作中,我们将突出“一条主线”、“两个方面”、“三种关系”、“四个环节”。一条主线是:为患者服务,为人民服务。两个方面是:抓好内涵建设和硬件建设。三种关系是:处理好患者、医院、职工的利益关系;老年、中年、青年医务人员的协同关系;改革、发展、稳定统一的关系。四个环节是:医疗、教学、科研、管理的全面、协调、可持续发展。

***县人民医院

7月28日

篇8:xx县向中央部领导的工作汇报

xx县向中央部领导的工作汇报

尊敬的薄部长,各位领导:

今天,我们带着老区人民的深情祝福和xx发展中的诸多疑难,前来汇报、请教。首先,请允许我代表中共xx县委、县人民政府和百万人民,向你们表示最衷心的感谢和最崇高的敬意!借此宝贵机会,现将对口帮扶及有关工作汇报如下。

一、真情关爱,呵护有加,帮扶工作蒂结硕果

xx是朱德元帅和张思德同志的故乡,是川陕革命根据地的重要组成部分。位于川北低山与川中丘陵过渡地带,幅员1691平方公里,辖69个乡镇,842个行政村,总人口101万人,是一个以种养业为主的传统农业大县、工业弱县、财政穷县。1986年被国务院确定为对中国革命作出过特殊贡献的革命老根据地贫困县,20被国务院再次确定为国家扶贫开发工作重点县。正因为xx特殊的县情和历史,1987年,商务部积极响应党中央、国务院的号召,义无反顾地挑起了对口帮扶xx的重任。来,商务部采取扶贫与扶志相结合、软件帮扶和硬件援助一起上、政策倾斜与资金投入于一体等一系列措施,有力地促进了xx经济和社会的长足发展。

1、心系老区,领导高度重视。对口帮扶xx17年来,商务部各位领导倾注了大量的心血,付出了辛勤的劳动。中共中央政治局委员、国务院副总理、原外经贸部部长吴仪同志十分牵挂对xx的扶贫工作,在来川视察时,专门听取了我县的工作汇报,提出了“要多为人民解决实际问题”的扶贫工作原则。2002年4月,原石广生部长在广安、南充考察工作期间,提出了新时期“三个结合、两个转向”的扶贫工作思路。部里其他领导同志先后十多次率部扶贫办、机关司局领导和下属公司负责人,深入到我县40多个贫困乡镇近100个特困村访贫问苦、实施援助。薄部长上任伊始,就亲自过问对口帮扶工作,今天又在百忙中抽时间听取汇报,令我们十分感动、深受鼓舞。

2、因情施策,扶贫扶智并举。针对xx区位条件差、小农意识浓、经济发展慢的实际,坚持既送“钓鱼杆”、又教“钓鱼法”的理念实施帮扶。帮助xx在京举办了高规格的招商引资新闻发布会,而后在成都、xx专门为我们举办外经外贸知识培训班,先后下派2名英语人才、3名优秀机关干部到我县支教和开展蹲点扶贫工作,10多次出资组织xx党政领导赴国外和国内发达地区学习考察。这种具有远见卓识的帮扶思路,促进了帮扶工作的良性发展,极大地增强了贫困地区的发展后劲。

3、立足实际,奠定发展基矗针对xx是农业大县的实际,商务部帮助引进了联合国开发计划署扶贫与可持续发展项目、日本援助粮食增产项目以及联合国粮食计划署、国际农发基金会对华援助的农业综合开发等项目6个,引进资金6000多万元,极大的推动了我县农村脱贫致富的步伐;立足发展茧丝绸、医药等产业,支持地方工业项目3个,提供无偿和扶贫贷款1130万元,为xx工业经济发展注入了活力;以改善群众的基本生存环境为重点,援助项目21个,资金1000多万元,有效解决了县城居民、7个场镇、10个旱山村10.8万人的饮用水困难。

4、无私奉献,实施爱心援助。十几年来,部里援助资金792万元帮助修建乡村公路17公里、建起了思德水库坝后电站;捐建希望小学13所、校舍1.3万平方米,改善了8500多名中小学生的学习环境,并资助500多名失学儿童重返校园;改善了县人民医院和3个乡镇卫生院的医疗条件。今年9月8日,在得知我县遭受“9.4”暴雨灾害后,当即来电慰问并捐款15万元,危难之时的真情援助令灾区群众十分感激。

5、发挥优势,倾斜政策帮扶。早在90年代初,商务部就帮助我县组建了外贸公司,又特许了进出口经营权;在丝绸行业出口指标紧俏时特殊解决了大量的出口配额指标,同时运用中小企业开拓资金,推动我县外贸产品打入国际市常近年来,又派出经验丰富的干部到xx定点帮助,促成国内大型劳务公司来我县考察、联姻,帮助开拓国际劳务市尝建立劳务培训及组织机制,有力促进了我县劳力资源向资本的快速转变。

17年来,商务部心系老区,倾情帮扶,激励着历届县委、政府领导班子带领全县人民同心实干、奋发图强,使xx经济和社会事业发生了巨大的变化。去年,全县实现地方生产总值21.7亿元,比增长70.6%;农民人均纯收入由96年的1124元增加到1864元;地方财政收入由96年的4398万元提高到6092万元。同时,基础设施明显改善,社会事业健康发展,xx发展步伐逐步加快。

二、抢抓机遇,牢记嘱托,集中全力突破重点

今年1月,针对xx缺水现状,胡锦涛作出了“要切实解决老区人民生产生活中面临的实际困难”的重要批示;8月14日,胡锦涛又亲临xx视察,作出了“一定要把朱德故居保护好、把朱德故里建设好”和“老总家乡的人民对中国革命作出了特殊贡献,建设好老区是我们共同的责任。”等重要指示;8月22日,胡锦涛又在国务院扶贫办主任刘坚、交通部部长张春贤、水利部部长汪恕诚《关于xx的调研报告》上批示:“两部一办的同志雷厉风行,提出的安排意见很好。关键是抓落实,讲实效,真正为老区人民排忧解难。”这充分体现了党中央和胡锦涛对革命老区的特殊关怀。我们将牢记胡锦涛的嘱托,充分利用商务部对口帮扶的有利条件,按照“抢抓机遇,整合资源,背水一战,突破重点,效益优先,全面发展。”的工作思路,集中全力抓好事关全面发展的.五大重点。一是抓好朱德故居保护与建设。在朱德诞辰120周年纪念前夕,全面完成文物修缮保护、文物征集、更新布展、完善配套、扩大绿化等重点工作,将朱德故居建设成全国一流的爱国主义教育和革命传统教育基地,把朱德故里打造成全国闻名、特色鲜明的红色旅游区。二是切实解决群众生产生活用水困难。按照胡锦涛指示精神,整合资源、聚集优势,用最短的时间完成人饮解困工程、骨干水库渠系配套工程和新县城水厂改扩建工程,切实解决26万缺水群众的用水困难,改善群众生产生活状况,提高生活水平。三是建好“两路一桥”。在2011月底前全面完成潆新路(南充潆溪-xx新政)、新马路(xx新政-马鞍)和新政嘉陵江大桥建设工程,构筑以新县城为枢纽的新的交通网络,夯实xx发展基矗四是快速推进县政府驻地迁建。按照规划和迁建日程,快速推进迁建单位办公和职工住宅楼建设,尽快完善城市基础设施和公益设施。力争在206月实现整体搬迁,2006年10月底前完成4平方公里主城区建设,使新县城初具规模。五是深入开展伟人故里农村精神文明建设连片创建活动。在新政-马鞍公路沿线47个村中深入开展伟人故里农村精神文明建设连片创建活动,通过两年努力,使沿线乡镇、村社经济社会快速发展,城乡面貌明显改变,人民群众的物质生活更加富裕,精神文化生活更加丰富,党的基层组织建设得到增强,群众素质明显提高。以优异的创建成果示范和带动全县农村经济社会发展。

三、时间紧迫,任务艰巨,热切恳请继续支持

尊敬的薄部长、各位领导,改革开放以来,xx纵比变化很大,由于历史和自然等多种因素,目前也还存在不少困难。一是贫困形势依然严峻。全县还有贫困乡36个,省定扶贫开发工作重点村175个,年收入在825元以下的低收入人口6.5万人。二是交通状况较为落后。境内没有一级以上公路,60%以上的乡道属等外级,还有236个村未通公路。新县城的出入境通道尚未打通,交通状况十分落后。三是社会事业严重滞后。全县中小学还有D级危房2.8万平方米急需改造,120个村还未设立村小,2万多名中小学生上学困难;86个医疗卫生单位还有危房2.7万平方米,60%以上的老区农民因经济困难生病还不能住院就医。既要解决这些问题,又要建设重点工程,任务十分艰巨。我们热切地恳请商务部在以下几个方面继续给予支持:

1、恳请在朱德故居保护与建设工程上给予支持。我们按照胡锦涛“一定要把朱德故居保护好,一定要把朱德故里建设好”的重要指示,围绕将朱德故居建设成全国一流的爱国主义教育和革命传统教育基地的目标,完成了朱德故居红色旅游景区的总规和建设性详规并启动了各项建设。恳请商务部在有关项目上予以支持,并动员部机关和下属企业认建、捐建朱德故居景区项目。

2、恳请在解决群众生产生活困难上给予支持。我县的社会事业还相对落后,我们恳请在力所能及的范围内,继续对我县部分农村的学校、卫生院、村级公路、人畜饮水等方面给予资金扶持。

3、恳请在外派劳务上继续给予支持。恳请商务部指派国际合作司、中国对外承包工程商会定点帮扶我县开展外派劳务,推动有实力的大型外派公司或工程承包公司在劳务分包和定点招收劳务方面与我县开展合作,帮助我县有实力的建筑企业到国外承包工程项目。同时,恳请商务部用国际经济技术合作基金支持我们建立劳务培训基地,以提高劳动者素质,加快我县外派劳务输出步伐。

4、恳请在国际援助项目上继续给予支持。2002年6月,我们以仪府(2002)37号文件向部里呈报了关于我县申请国际援助项目领域及相关项目的报告,恳请商务部在20的扶贫工作中帮助落实。

饮水思源,知恩图报。各位领导,在今后的工作中,我们将乘商务部对口帮扶之机,视差距为动力,承关怀而奋起,集中精力抓发展,集中全力破难关,抓紧每一天,干好每件事。以一个快速发展变化的老区新形象来回报各位领导和同志的支持与厚爱。

最后,请允许我再次代表百万老区人民向一直关怀、支持xx的商务部领导和全体同志表示最衷心的感谢!并恭请你们莅临xx检查指导。

篇9:县向市委书记和市长的工作汇报

县向市委书记和市长的工作汇报

尊敬的*书记、*市长及各位领导:

新年伊始,你们深入**调查研究、检查指导工作,这是对我们极大的关怀和鼓舞。在此,我谨代表中共**县委、县人大、县政府、县政协及68万**人民,向你们表示热烈的欢迎和崇高的敬意!下面,我就**两年多来的工作和今年工作打算向*书记、*市长及各位领导作简要汇报,敬请指示。

一、两年多来的主要工作

10月,本届县委、县政府上任履职,在历届县委、县政府奠定的基础之上,通过深入调研、科学论证,确定了“工业立支柱、农业兴产业、三产上台阶、城市升形象、党建出成果”的发展思路和“把**建成工业经济强县、特色农业大县、商贸旅游旺县、民营经济新县、绿色生态靓县、财税收入富县”的奋斗目标。经过两年多来的努力,**有了新的明显变化。全县实现地方生产总值26.18亿元,比20增长28.5%(下同);规模以上工业总产值12.1亿元,增长102%;农业总产值18.02亿元,增长16.7%;全社会固定资产投资11.21亿元,增长86.5%;社会消费品零售总额9.54亿元,增长33.1%;地方财政收入8769万元,增长19%;农民人均纯收入2348元,增长24.4%;城乡居民年末储蓄余额23.71亿元,增长37.4%;三次产业比由2002年的39.9:26.7:33.4调整为37.4:31.4:31.2。

(一)以企业改制为突破口,工业经济全面振兴。我们把工业作为县域经济发展的龙头,确立了做大做强电力、机械冶金、农产品加工三大工业支柱,建设“工业经济强县”的奋斗目标。面对**大多数企业处于停产半停产状态,大量存量资产长期闲置,大多数职工下岗,群访时有发生的严峻现实,我们果断决策,把深化企业改革作为振兴工业的突破口,确立了“两年内全面完成县属国有工业企业改革”的刚性目标和“百分之百触动产权、百分之百转换机制、百分之百转变职工身份、百分之百盘活存量资产”的原则,决心一次下定,措施一步到位,两年来全面完成了烟厂、钢厂、丝绸厂、马电、嘉宝、天府、麻纺厂、肉联厂、织布厂、植物油厂、电化厂等规模以上工业企业改制。坚持招改结合,成功引进并新建了航星钢铁、金坛电化、赛克斯丝绸、金华纺织、齐祥食品等规模以上民营企业。通过招改结合,优化了结构,全县规模以上国有工业企业均实现了民营化;盘活了存量,利用近2亿元闲置资产成功引资1.95亿元;减轻了负担,消化债务4.36亿元,政府每年减少支付职工基本生活费近500万元;维护了稳定,所有职工得到妥善安置,3000多名下岗职工实现了再就业;引进了先进的管理经验和经营理念,提高了民营企业整体素质,做强了企业,增大了总量,做到了改一个活一个,工业企业闲置资产全部用于发展工业。8月,全市国有企业改革与发展现场会在**召开,“四个百分之百”的改制经验在全市推广。为给我县工业发展提供平台,在国家清理开发区时,我们通过千方百计向上争取,**工业开发区得以保留,有效地解决了工业发展用地问题。2004年县属规模以上工业企业实现增加值4.3亿元,入库税金3530万元,比2002年分别增长95.5%、16.8%。

(二)以调整结构为突破口,农村经济持续增长。我们在农业原有六大产业的基础上,重新调整思路,充分整合资源,重点确立了水果、制种、畜禽养殖、劳务开发四大特色产业。水果业以四次蝉联国家农博会金奖、荣获“中华名果”殊誉的锦橙100号为主,其规模已逾1000万株。畜禽养殖业以生猪为主,成功引进成都创景物业公司投资3500多万元在河舒镇新建邦农实业有限责任公司,整体租赁蓬雪面粉厂,收购饲料加工厂,新建气调保鲜库,大力发展生猪产业链,全县畜禽养殖业产值达到农业总产值的51%。以水稻、花生、玉米良繁为主的制种业迈入全国种子百强县行列。深度开发劳务产业,不断拓展劳务基地,两年共向外输出劳务33.44万人次,创收16.27亿元。

(三)以优化环境为突破口,招商引资成效显著。**一无资源优势,二无区位优势,三无国贫、省贫帽子。要实现县域经济跨越式发展,必须借助外力,强化招商引资。我们始终坚持把招商引资作为推动县域经济发展的重中之重,按照“增加总量、扩大增量、注重环保、提升效益”的原则和“引得进、留得注长得大”的目标,在全县上下树立了“只要你来投资,什么都可以谈”和“视外来企业为衣食父母”的观念,营造了“人人都是投资环境,个个都是**形象”的良好氛围。将招商引资工作纳入年度目标综合考核,实行“月通报,季挂牌(完不成任务,就挂黄牌),半年小结预奖预惩,年终公开逗硬奖惩”。紧紧扭住重点区域、重点产业、重点项目和重点客商,实行以存量资产招商、以优势资源招商、以工业园区招商、以会招商、以情招商、以商招商。坚持每月召开一次“外来企业家座谈会”,坚持县级领导定点联系企业和项目秘书制,每季度开展一次评寻服务质量最佳最差单位”活动,两年内先后3次开展发展软环境整治活动,32个职能部门通过电视向社会作出优化环境的公开承诺。在全市率先成立民营企业家协会,提高民营企业家的政治待遇,不少民营企业家被推荐为市、县人大代表、政协委员。两年来共引进项目204个,到位资金11.82亿元,是前6年的总和,20和2004年上半年均获全市考评第一。招商引资助推了民营经济发展,全县工业企业基本实现民营化,民营经济对GDP的贡献率达到了66%以上。

(四)以争上项目为突破口,重点建设快速推进。我们积极对接国家产业政策,两年来共精心包装上报项目48个,争取到项目37个,落实补助资金9592万元。2004年全力以赴争取核电项目,在选址上抢得先机,专家已进驻我县搞预可研。我们以项目招引业主,吸引民间资金投入重点工程建设,两年共启动项目21个,总投入19.2亿元。由省港航公司控股90%,投资11.6亿元新建装机容量15万千瓦、年发电量7亿千瓦时的金溪航电枢纽工程,一枯工程顺利结束,二枯工程全面启动,提前实现大江截留。总投资达5600万元的污水处理厂、垃圾处理尝气调保鲜库建设已陆续启动。总投资8000万元的南(部)渠(县)路正在建设,总投资3500万元的一级路已竣工通车,总投资1600万元的金(溪)周(口)公路即将交付使用,**加快发展的基础条件日益改善。

(五)以转变经营理念为突破口,城市形象明显提升。坚持“专家规划,社会建设,政府把关”的原则,聘请专家完成了县城区、锦屏片区、河舒片区控制性详规和工业园区、滨江大道、木桥河治理等规划设计。成立了土地储备交易中心,政府高度垄断土地一级市场,建立“一个渠道进,一个池子蓄,一个口子出,一个市场经营”的供地机制。公开竞价拍卖土地使用权、出租车、公交线路经营权和城市空间广告权等无形资产,多渠道筹措城市建设资金。完成了三星级相如饭店改建、县城主要街道弱电线路入地、主干道路面维修和城市绿化、净化、美化、亮化“四大”工程,打通了城东、城南、城北“三大出口”,加快了抚琴二期、城东小区“两个小区”建设。建立健全全民参与的城管机制,落实“门前三包”责任制,实行环卫人员24小时轮流保洁和执法人员24小时巡逻执法,彻底治理了城市“脏、乱、差”,成功创建省级卫生县城。

(六)以密切党群干群关系为突破口,党建工作不断创新。在基层组织建设方面,我们把“抓难治烂”、凝聚民心、加快发展摆在首位,选取了长梁乡中坝村、徐家镇方广村、河舒镇桂花村和下河街社区为试点,实施“三村一社区”示范工程。针对长梁乡中坝村基层党组织软弱涣散、干群关系紧张、农村基础设施滞后的现状,县委先后下派组织部两名副部长担任村党支部书记,通过配强班长、夯实基储发展产业,将一个曾经远近闻名的“烂村”、“乱村”、“散村”治理成了全县基层组织建设先进村。针对下河街社区贫困居民多、上访人员多、失学儿童多、治安案件多、下岗工人多、居民危房多、老弱病残多和行路难、生活难、住房难、就医难、文化活动开展难、再就业难、居民子女入学难的“七多七难”,县委率先在全市实施“机关党员联系社区扶贫助困工程”,200多名机关党员干部先后为社区贫困群众送去了300多万元的脱贫启动资金,提供致富信息1000余条,落实致富项目100多个,帮助1480多名下岗失业人员顺利实现了再就业。通过推广“三村一社区”抓难治烂、治穷致富的成功经验,全县基层组织建设开创了崭新局面。在领导班子和干部队伍建设方面,坚持“重能力、重公认、重实绩,不论年龄、不论资历”的“三重两不”的用人标准,在全市率先实行任免干部县委常委会票决制,率先面向全市公开选拔18名副科级以上领导干部。在保持干部队伍相对稳定的前提下,对能力不强、作风不实、业绩不佳的干部坚决调整,形成了正确的用人导向。在干部管理方面,建立和完善了工作月报制、县级领导干部分工动态制和科级干部任职动态制、干部实绩档案制,聘请10名老同志担任县委工作巡察员,干部管理严格规范,干部队伍充满活力。在干部作风建设方面,深入开展“进百姓门、吃百姓饭、说百姓话、办百姓事、解百姓难、问百姓计”活动,党群干群关系明显改善。深入开展“评选满意和不满意单位、优秀和不称职公务员、争当人民满意公仆”活动,参评单位和个人的满意率不断上升。先后3次开展作风集中教育整顿活动,个别干部存在的作风飘涪不在状态,谋人不谋事、谋位不谋事的现象基本消除。在党风廉政建设方面,全面落实责任制和责任追究制,将任用干部征求纪委意见扩大到征求检察院、综治委、计生等部门意见,出台领导干部下乡“三不准”和县内公务活动“六不准”规定,招监委加大了工程招投标监督力度,纪检监察部门加大了案件查处力度,全县反腐倡廉工作呈现新的可喜局面。

二、今年经济工作打算

按照市委*书记“各项工作要有新目标、新举措、新局面”的要求,我们提出了今年经济工作思路,即以科学发展观统揽全局,突出跨越式发展主题,全力招商“提速”,大上项目“加劲”,做强产业“升位”。

发展目标是:全县GDP增长13%,农业总产值增长5%,规模以上工业企业总产值增长30%,工业增加值增长25%,全社会固定资产投资总额增长22%,社会消费品零售总额增长16%,地方财政收入增长13%,农民人均纯收入增加180元。

(一)着力实施“开放招商”战略,解决投入不足问题,开创县域经济“快速发展”新局面。开放招商是实现丘陵欠发达地区经济快速发展的必由之路。没有招商引资的不断突破,投入上不去,产业做不大,结构调不动。今年全县力争到位资金4.5亿元以上,其中工业项目到位资金2亿元以上。一是及早谋划抓招商。春节前,我们已安排由县委、县政府分管招商引资的领导带领相关部门同志分赴浙江、福建、重庆等地对有投资意向的客商进行了回访,提前送去了我们的诚意和决心。我们决定在市、县“两会”后由县委、县政府主要领导带领小分队分赴长三角、珠三角及成渝地区定点招商。二是优化环境抓招商。确立“谁破坏投资环境就是破坏**发展、谁关爱投资环境就是关爱**发展”的是非标准和“招来的客商留得注长得大”的环境建设标准。健全和完善县级领导干部和县级部门定点帮扶外来企业责任制,对投资者生产生活中的困难和问题,在第一时间尽最大努力帮助解决。继续坚持每季度开展一次评选服务质量最佳、最差单位活动,对吃拿卡要、冷硬横推的人和事,及时严肃查处。三是突出重点抓招商。今年,我们将继续把招引的主攻区域放在浙江、福建和重庆等地,并在上述区域分别办好招商会。把招引的重点产业放在工业项目和农业产业化项目上,努力抓住大中城市和发达地区产业转移的机遇,力争引进一批技术含量高、附加值高的项目。四是跟踪问效抓招商。加大对在建项目的服务力度。对生猪良繁养殖尝饲料公司整体出售、面粉公司租赁、天府兴贵汽车变速器生产线等在建项目,明确专人,跟踪服务,加大对已签约而未履约和已有意向项目的跟踪力度。对燃料乙醇、有机果基地建设等项目制定时间表,解决具体问题,争取早日履约或签订正式合同,力争全年引进1000万元以上的项目3个。五是强化责任抓招商。实行定项目、定额度、定单位、定人员、定奖惩的“五定”责任制,将招商引资目标任务逐一分解落实到具体的单位和个人,实行同奖同惩、重奖重惩,对未完成任务的在电视台公开曝光,通报批评暂扣第13个月奖励工资,单位主要领导当年不予评先评优,通过政治经济手段强化各级干部的招商引资意识和责任感。

(二)千方百计大上项目,加快重点工程建设,开创县域经济“持续发展”新局面。牢固树立抓项目就是抓可持续发展的理念,力争包装上报项目20个,开工建设4个,竣工投产3个,重点抓好“两站两路一厂一潮的争取和建设工作。“两站”即核电站和金溪电站。把争取核电项目作为今年经济工作的重中之重,竭尽全力协助市委、市政府做好该项目选址**的各项工作。“两路”即南渠路和营(山)高(坪)一级路。南渠路**段改造工程今年投资2500万元,力争上半年竣工通车;积极配合做好营高一级路**段开工建设工作,今年投资5000万元,完成主要桥梁、路基建设工程。“一厂”即污水处理厂,全年投资1800万元,完成土建和部分管网安装工程。“一潮即垃圾处理场,总投资达2000万元,积极做好前期准备工作,力争下半年开工建设。在重点抓好“两站两路一厂一潮的同时,抓好达成铁路复线扩能改造、潆新公路、防洪堤等工程建设,加快以乡村公路建设为重点的农田水利基本建设,不断增强**发展后劲。

三、始终贯穿结构调整主线,加快“四化”进程,开创县域经济“健康发展”新局面。着力调整产业结构,提高工业比重,加快工业化进程;着力调整农业结构,提高特色产业比重,加快农业产业化进程;着力调整城乡结构,提高城镇人口比重,加快城市化进程;着力调整所有制结构,提高民营经济比重,加快县域经济民营化进程。

1、做强三大支柱,加快建设工业经济强县。努力壮大能源、机械冶金、农产品加工三大支柱产业,使之在全县规模以上工业中的比重分别达到80%、80%、80%。一是加快企业技术进步。加快天府机械变速器生产线建设、齐祥食品分割肉生产线扩建、兴华药业GMP达标改造、航星钢铁冶炼改造以及金坛电化公司环保设施技改,力争全年完成技改投资9500万元。二是加快在建项目建设。加快金溪航电枢纽二枯工程建设,确保年内第一台机组发电,全面竣工发电。三是加快工业园区建设。全面完成路、水、电、气、排污和绿化工程,力争年内引进2―3户规模以上工业企业。四是加大扶持服务力度。壮大中小企业投资担保公司,进一步密切银、政、企合作关系。加强工业经济运行预警监测,保障水、电、气供应。

2、培育四大产业,加快建设特色农业大县。一是重点发展以形成产业链条为特色的生猪业。充分发挥邦农实业、齐祥食品两大龙头企业和生猪协会的带动作用,走“公司+专业合作社+专重大户+农户”的路子,形成生猪良繁饲养、加工销售、储藏保鲜一体化的生猪产业链。强化信贷支持,建立生猪发展投资担保公司,破解资金“瓶颈”。强化激励扶持,建立生猪发展基金。大力发展优质肉猪,力争培育年出栏DLY肉猪100头以上的大户200户,年出栏DLY肉猪1000头以上的小区10个,实现全县年出栏DLY肉猪5万头。同时抓好大面积生猪生产,力争全年出栏生猪63万头,实现产值5.5亿元,人均增收100元,全县生猪产值占农业总产值的比重上升2个百分点。二是积极发展以品牌优势为特色的水果业。加强锦橙100号标准化管理,全面推行无公害栽培技术,建好标准化示范园,力争锦橙100号无公害基地认证增加1500亩。加强可口爽加工企业技术改造,建好气调保鲜库,抓好锦橙100号的深加工和保鲜增值。力争全年果品产量达到7000万公斤,其中锦橙100号产量达到2500万公斤,实现人平增收14元。三是稳步发展以市场占有率高为特色的制种业。改善品种结构,适度扩大规模,提高市场份额,增加种业效益,实现人平增收180元。四是大力发展以技术型、建制型、效益型为特色的劳务产业。实施千万农民工培训工程,扩大成建制劳务输出,拓展劳务基地,力争全县劳务输出17.2万人,创收9.24亿元,人均增收80元。

3、高效经营城市,加快建设绿色生态靓县。全年力争实现经营城市收益5000万元,城镇化水平提高2个百分点。一是科学规划,完善功能。完成县城总规修编,完成城西、城北3.1平方公里的控制性详规,启动城东小区、滨江小区修建性详规及城市风貌特色规划。二是整合资源,提高效益。进一步建立和完善国土资源储备管理制度,力争全年征用和储备土地970亩。积极稳妥推进市政公用行业改革,吸引外资和民间资金参与市政公用设施建设和经营。一律实行公开竞价出让、转让城市资源和资产,实现经营效益最大化。三是突出特色,打造精品。加快相如品牌打造,正式启动相如县名恢复工作。加快城东小区、紫苑小区、滨江小区三个精品小区建设,巩固省级卫生县城创建成果,向国家卫生城市冲刺。四是聚集人气,大兴产业。改革户籍制度,调整教育布局,降低个体工商户收费标准,引导人口向县城集中。在城东小区、抚琴小区各规划建设1个占地10亩以上的综合市场,建设“专业一条街”。

4、激活民间资本,加快建设民营经济新县。通过深化改革,扩大开放,强化招商,内引外联,力争全年实现民营经济总产值40.88亿元,同比增长12%。深化改革转移一批,全面完成百货公司、糖酒公司、燃建公司等国有商贸企业改制工作,实现商贸企业民营化。对外招商引进一批,敞开大门,拆除门槛,吸纳民间资本进入基础设施、市政公用事业和教育、文化、卫生等领域。技术改造做强一批,指导、帮助现有民营企业进行技术改造,提升产品档次,扩大企业规模。支持齐祥食品、兴华药业等企业申报省级技术改造贴息项目。县内引导新上一批,加大激励和回引力度,吸纳本土人员经商、办企业、搞实体,力争全年新增私营企业120户,新增个体工商户620户。

三、推进工作的保障措施

推进**发展新跨越,关键在人,关键在干部。我们将坚定不移地按照省委“举旗帜,抓班子,带队伍、促发展”的要求,夯实基础,强化保障,努力构建“正气**”、“平安**”、“和谐**”。

(一)不断加强执政能力建设,努力构建“正气**”。一是扎实推进“保先”教育活动。在活动的组织领导上,建立和落实领导责任制度、党员领导干部联系点制度、学习培训制度、督查制度、群众监督评议评价制度。在活动的宣传造势上,充分运用广播、电视、网络、专题电教片、标语、板报等有效形式,努力营造党员自觉行动、群众广泛参与的良好氛围。在活动的方法创新上,坚持做到“五个一”,把上级组织一对一督促下级组织开展工作,党员领导干部一对一联系基层党组织的“先教”活动,党员之间一对一交心谈心入党积极分子一对一促进普通群众坚信党的领导,邀请一批普通群众对党员进行一次形象评议贯穿于整个先进性教育活动始终。在活动载体的运用上,深入实施“党员五帮五带富民先锋工程”,帮助贫困群众转变观念,带动自力更生谋发展;帮助学习科技,带动掌握技术强本领;帮助落实资金,带动克服困难增实力;帮助寻找门路,带动兴建产业奠基础;帮助增加收入,带动改善生活提质量。通过精心组织,稳步实施,使先教活动达到提高党员素质、加强基层组织、服务人民群众、促进各项工作的目的。二是坚持群众公认选准用好干部。把群众公认作为干部工作的价值取向,按照县委提出的“八重用八不用”的用人原则和重公认、重实绩、重能力、不唯资历、不唯年龄的用人标准,坚持多个层面“海推”、“海驯干部,建立干部公开化推荐制度,完善首提责任制,实行主责考察员制和县委常委会票决制,把能干事、会干事的干部选拔到领导岗位上来。进一步完善干部实绩目标考核制,坚持领导干部工作月报制,继续实行县级领导干部分工动态制和科级干部任职动态制,对干部实行动态考核、动态管理、动态使用,真正让有品行、有能力、有实绩的干部有用武之地而无后顾之忧,有苦练内功的动力而无应付内耗的压力、能专心谋事而不必分心谋人。三是继续深化“三村一社区示范工程”。通过大力推广“中坝村经验”,带动解决其它一些村经济发展条件较好而基层组织软弱涣散的问题;通过大力推广“方广村经验”,带动解决基层组织战斗力强而经济发展滞后的问题;通过大力推广“桂花村经验”,带动解决基层组织战斗力强、经济发展条件较好、村社再上台阶的问题;通过大力推广“下河街社区建设经验”,带动解决弱势群体集中、社会问题突出、干群关系紧张的问题。通过实施“三村一社区示范工程”,抓点带面,辐射全县,切实提高基层组织的战斗力、凝聚力、创造力。四是大兴抓难碰硬、求真务实作风。进一步建立领导干部解决难点问题挂牌制和跟踪制,强化干部遇到矛盾敢下“深水”、敢于负责、敢于碰硬的工作作风。县委常委带头向全县发出了公开信,在党员干部中喊响“向我看齐,从我做起,对我监督”,并承诺坚决做到“三首先”、“十带头”。深入开展“下评上、民评官、基层评机关”的“双向三评”活动,切实转变干部工作作风。同时,要求各级干部严格执行县委出台的领导下乡“三不准”和县内公务活动“六不准”的规定,狠刹领导干部及其配偶子女违规经商办企业、收送钱物、跑官要官、参与赌博等“四股歪风”,以好的党风带动政风、行风和社会风气的好转。

(二)切实抓好安全稳定工作,努力建设“平安**”。深刻吸劝9.27”事故惨痛教训,妥善处理改革发展与安全稳定的关系,确保社会稳定,群众安居乐业,为发展奠定基矗一是千方百计保安全。启动群众安全意识素质教育工程,开展多种形式的宣传教育活动,提高广大群众、党员干部的安全意识,做到培训教育不留盲区;坚持安全隐患定期排查、建档动态管理、定期销号、不定期暗访制度,对排查的隐患定人、定责、定经费渠道、定时销号,做到隐患整治不留死角;坚持“管工作就管安全、管稳定”的“一岗三责”制度,建立县、乡、村社、业主四级安全责任体系,定岗定责细化到人头,做到责任体系不留空档;年初增加安办财政预算,加大安办的监督检查职能,不定期随机抽调人力,对全县安全生产进行明查暗访,做到事不查处不留情面,严防重特大事故发生。二是千方百计化民怨。按照新信访条件做好群众信访工作,从群众反映的'问题改起,从群众需要的地方做起,对群众反映的问题一件一件抓落实,定人定责限时办结,建立热难点问题的预警、排查、调处机制,早发现、早协调、早解决,妥善处理人民内部矛盾。三是千方百计保稳定。拨付专项经费完善110平台建设,加强119、120装备,实行科技强警,提高应急处突能力。坚持“打防结合、预防为主”方针,加大普法宣传教育同时,依法严厉打击各种刑事犯罪活动,全力提升人民群众的安全感。

三、构建党群鱼水关系,努力建设“和谐**”。继续保持领导班子的和谐。常委班子、四大班子将继续发扬团结、务实、民主之风,以大局为重,以发展为重,做领导班子成员和谐共处的表率,为发展提供坚强的领导保障。继续保持干群关系的和谐,坚持以人为本,亲民爱民的执政理念,从保护弱势群体利益出发,逐步完善社会保障体系,切实解决弱势群体的生产生活困难。及时总结推广机关党员社区“扶贫助困”活动的成功经验,在全县范围内开展为弱势群体“献爱心、送温暖、办实事、办好事”活动,让弱势群体得到实实在在的救助,让人民群众感到实实在在的变化,从而激发全县上下共谋发展的强大精神动力。

尊敬的*书记及各位领导,在**改革与发展的关键时刻,你们亲临**视察指导,给我们带来了新的希望,增添了新的动力。我们一定要以此为契机,以此为起点,不断创新思想观念,创新工作举措,以求真务实的工作作风不断创新工作局面,用丰硕的成果来回报你们的关怀!

最后,请允许我代表县委、县政府向*书记及各位领导对**的关怀和厚爱,再次表示衷心的感谢!让我们以热烈的掌声衷心祝愿*书记及各位领导身体健康,工作顺利,新年吉祥!

三、保障措施

一、扎实抓好“保先”教育活动,努力建设“正气**”。一是切实加强党员队伍建设,增强战斗力。我们实行“组织一督一,领导一联一,党员一帮一,入党积极分子一促一,群众一评一”的“五个一”“保先”教育工作方法,确保党员人人受教育,个个有提高。我们实施“帮助转变观念,带动自力更生谋发展;帮助学习科技,带动掌握技术强本领;帮助落实资金,带动克服困难增实力;帮助寻找门路,带动兴建产业奠基础;帮助增加收入,带动改善生活提质量”为主要内容的“党员五帮五带富民先锋工程”,深入开展向党的十六大代表、全国三八红旗手、四川省十大杰出青年范琼花同志学习活动,确保党员践行为民服务宗旨有新发展,从而使全县党员更好地发挥在全面建设小康社会中的先锋模范作用。二是切实加强党的基层组织建设,增强凝聚力。开展“向中坝村学习”活动,在全县培育更多的先进典型。将农村“支部+协会”模式引进社区,增强社区党组织活力。在深化“机关党员联系社区扶贫助困工程”的基础上,开展机关党组织扶贫助困活动。深化城市党建“三覆盖”,加强非公经济组织党建工作。三是切实加强领导班子和干部队伍建设,增强执行力。坚持在干事创业中锻炼干部、发现干部、使用干部,实行任免干部县委全委会票决制,把那些政治上靠得注工作上有本事、作风上过得硬的干部选拔到领导岗位上来。实行县级领导分工动态制和科级干部任职动态制,聘请老干部为巡察员、建立工作巡察制,健全领导干部实绩考核机制,切实解决干部思想浮躁、作风飘浮的问题。四是切实加强党风廉政建设,增强免疫力。着力构建教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系,狠刹领导干部及其配偶子女违规经商办企业、收送现金和有价证券、跑官要官、参与赌博和借婚丧嫁娶之机收钱敛财等“五股歪风”,增强反腐倡廉实效。

二、着力打造“环境特区”,努力建设“开放**”。在全县上下深入开展“**要发展,我该怎么办”大讨论活动,掀起思想解放热潮,努力形成自觉摒弃安于现状、盲目乐观、守旧排外思想,主动接受先进文化和理念,积极参与**改革和发展的良好社会风气。严格按照科学执政、民主执政、依法执政的要求,以开明的理念科学决策,以开放的举措狠抓落实。认真执行《行政许可法》,扎实推进行政审批制度改革,深入开展“三项清理”,严格制止“三乱”,把**建成人才汇聚、资金涌流的“环境特区”。

三、切实抓好安全稳定工作,努力建设“平安**”。切实履行稳定第一责任,始终坚持“关口前移、重心下移”,严格做到“培训教育不留盲区、隐患整治不留死角、责任体系不留空档、事故查处不留情面”,强化安全工作,严防重特大事故发生。建立健全信访工作领导接待日、干部下访和热点、难点、焦点问题预警、排查、调处机制,严格责任追究,妥善处理人民内部矛盾,严防群体性上访事件发生。坚持“打防结合、预防为主”方针,加强社会治安防范体系建设,依法严厉打击各种犯罪活动,确保“平安**”创建工作收到实效。

四、真情关爱弱势群体,努力建设“和谐**”。完善社会保障体系,进一步加大社会保险扩面和“两金”征缴力度,认真落实城市低保、救灾救济和优抚政策,确保离退休费、养老保险金、失业保险金和低保金按时足额发放。在全县范围内开展为弱势群体“献爱心、送温暖、办实事、办好事”活动,大力开展教育扶贫、科技扶贫和文化扶贫活动,切实解决弱势群体就业、就医、入学中的实际困难,让弱势群体共享改革开放成果,激发全县上下共谋发展、共图跨越的强大动力。

*书记及各位领导,在**改革与发展的关键时刻,你们亲临**视察指导,给我们带来了新的希望,增添了新的力量。我们一定以此次*书记一行视察**为新起点,在市委、市政府的坚强领导下,努力做到思想观念更新,政策措施更活,工作力度更大,工作作风更实,以丰硕的成果来回报你们的关怀!

最后,请允许我代表县委、县政府向*书记及各位领导对**的关怀和厚爱,再次表示衷心的感谢!值此新春佳节,衷心祝愿*书记及各位领导快乐安康,吉祥如意!

篇10:县人民政府向市委书记的工作汇报

县人民政府向市委书记的工作汇报

一、的工作情况

1、招商引资升级战略扎实推进。制定下发了《关于进一步加强项目建设工作的意见》等文件规定,将招商引资任务层层分解落实,对市委督办的9个大项目分别明确了主抓县领导,配强了工作班子。围绕进一步优化发展环境,创造性地出台了“举报顶岗制”和“举报有奖制”,特别是对**集团这样的战略投资伙伴,还组建了专门为其服务的办公室。着力深化“外引内联”的招商工作格局,先后与四川省**县、浙江省**市缔结为友好县(市、区);注重与**林业局等驻*单位共同推进矿产、木材和旅游等资源开发。经过努力,全年共运作项目115个,实现合同引资7.13亿元,到位5.27亿元。其中,总投资1.2亿元的四氢噻吩及叔十二碳硫醇项目,已完成投资3060万元。总投资1.8亿元的长阁灌区项目已通过审批,300万元的启动资金已经到位。

2、“五大产业”初具规模。矿产资源开发已经破题。山东**集团投资对八一和建兴花岗岩矿进行开发,预计三年内总投资可达5000万元。**龙电集团和我县**实业公司分别投资3684万元和5000万元,建设了两户陶粒及砼制品加工企业,20可正式投产。泥炭开发项目,已与浙江红叶集团、绿友生物肥有限公司达成了意向性投资协议。木材产业不断壮大。华林木业收购原纤维板厂组建了新华林木业公司。与**林业局共同引入天津**集团,投资3600万元新建了德志木业,年加工指接板、集成材和出口材1.5万立方米;引入天津**公司投资1500万元,建设了以拼板、指接板和家具配件为主的宏盛木业,年可加工木材1万立方米。食品工业取得新突破。食品公司引资1500万元建设了3000吨位冷库一座。投资1500万元的宏达食品综合加工项目已投入生产。**兄弟集团拟投资1.2亿元开发的植物油加工项目正在运作之中。旅游产业稳步发展。已开发出金斗湾旅游区等多个旅游景区,以及漂流、森林小火车等多个旅游项目。总投资3800万元的“**”公路开工建设,库容为7亿立方米、总投资10多亿元的**水库项目进展顺利,为旅游产业的发展带来了新的生机。劳务产业日益壮大。全年内转外输劳动力4.87万人(其中跨国输出1000多人),总收入达1.6亿元,拉动农民人均增收860元。尤其是输出结构发生了可喜变化,技能型输出、女劳动力输出比重分别达到25%和36%。

3、“三件大事”成效显著。城乡建设红红火火。集中投资2069万元,对老百姓常走的33条巷道、13条主次干道及其配套设施进行改造,铺装火烧石板1444延长米,安装改造高标准路灯278盏,这是**有史以来投资额度最大、建设力度最大的一年。城镇综合楼开发面积连续三年超过10万平方米,通过资产置换建成了1.4万平方米的党政办公中心,打通并拓宽了城西路,而且开发商还投资3181万元开发了4.6万平方米的“鑫鼎住宅小区”。对城镇供水管网进行了更新改造,尤其是结束了车站街2000户居民、4500口人长期饮用地表水的历史。为提高规划和管理水平,还组建了规划处、城市管理行政执法大队和供热物业管理办公室,制定出台了《**县城市规划管理细则》、《**县城市管理暂行办法》和《**县供热暂行办法》等政策规定。教育工作生气勃勃。专门召开了全县教育工作会议,制定出台了《关于进一步加强教育工作的意见》,确定了以强带弱、委托管理,城乡交流、倾斜乡村,全员竞聘、工效挂钩、工资活发的工作方向。共筹资1300万元,新建改建教育用房1.5万平方米,使三年来的教育总投入达6000多万元。通过资产置换建成的私立第六中学和专注研究独生子女教育问题的素质教育实验小学发展较快,实验小学已辐射到**、**等周边区县,学额已达1000人。在全市乃至全省率先通过“九校合一”组建了规模较大的职业技术学校,20又筹资570万元,建设了5600平方米的办公、教学、实验综合楼。自成立以来,共培训各类人员3万多人,学校还先后被国家劳动和社会保障部确定为“星火远程职业技能培训基地”和“阳光工程培训基地”,被省政府确定为“扶贫开发劳动力转移培训基地”。扶贫攻坚扎扎实实。组建了统管城乡扶贫开发工作的办公室,完成了城乡贫困状况普查摸底工作,制定了《关于加强城乡扶贫开发工作的实施意见》。在财政设立了上百万元的扶贫开发基金。城镇低保连续三年每年扩面1000人,农村低保受益群众近1.2万人。

二、2006年的工作安排

按照市委全委(扩大)会议的部署,我们确定当前乃至今后一个时期全县的总体工作思路是:坚持工业化立县、产业化兴农、城镇化富民、一体化聚势,外引内联扩总量,改革创新增活力,围绕优势壮财源,统筹发展上水平,努力建设开放、富强、和谐、文明的新**。主要奋斗目标是,全年力争实现国内生产总值22.25亿元,财政收入4290万元,同比分别增长10%和5.7%,实现农民人均纯收入和城镇居民人均可支配收入2550元和4050元,同比分别增长6.2%和6.6%。在指标的确定上,我们本着实事求是的原则没往高定,主要想法还是**目前仍然处于为小康建设奠基铺路阶段。

1、以发展园区经济为牵动,全面提升县域经济的运行质量。一是园区化布局。拟在**路、**路两侧辟建总占地3平方公里的工业园区。其中包括:木材工业园,重点发展细木工板、指接板和中高密度板、中高档家具、木制玩具等精深加工项目;建材工业园,以石制饰面板材、陶粒砌块和保温板材为主;食品科技园,大力发展农副、林副产品加工业,重点是沙棘等小浆果及畜禽产品加工;物流产业园,主要从事农副、林副产品及矿产品等物资的贮运和销售。二是一体化发展。与**林业局、**农场等驻绥单位合作,并调动城乡干部群众的积极性,共同寻资引项,推动园区发展。三是市场化运作。拟采取股份制或设立二级开发商的方式,吸引有实力的大集团参与园区的经营管理以及前期的土地征用、厂房建设等工作。四是民营化推进。在园区经济发展上,政府就是作规划、建平台、抓管理、搞服务,绝不直接投资办企业。

2、抓住开展第三批先进性教育活动的契机,全面启动有**特色的社会主义新农村建设。从规划和试点起步,采取分类推进的办法,全面启动新农村建设。一是繁荣农村经济,增加农民收入。要做好农民收入结构调整的文章。加速农业内部结构调整,着力提高农业经济的比较效益。突出发展绿色无公害及特色经济作物,促进土地规模经营。发展以猪、牛、禽等常规品种为主的畜牧经济,年内大场大户要发展到2000户,畜禽饲养总量达到270万头(只)。加速农村经济结构调整,提高来自二、三产业收入的比重。突出农业产业化龙头企业建设,增强对基地发展、农民增收的牵动能力。大力发展以流通业为主的第三产业,活跃农村市场。鼓励各类农村经济合作组织发展,实现企业与农户的有效对接。加速农村劳动力配置结构调整,提高域外收入的份额。将农村劳务输出与城镇就业再就业工作统筹考虑,整合机构,实施城乡一体化推进。切实发挥乡村干部和能人的双带作用。改善输出结构,扩大女劳动力、省外和国外输出规模。年内,劳务输出总量达到5万人,其中跨国输出1500人,劳务总收入实现1.8亿元。二是推进乡村文明,改善村屯面貌。完善村规民约,推进移风易俗,重点解决当前农村存在的不赡养老人、占老人便宜、嫁女要彩礼、红白喜事摆桌请客敛财、初中生辍学、封建迷信及赌博等问题。抓住国家“五年千亿”的政策机遇,大力改善农村交通条件,3年全县各村要基本通白色路面。三是加强民主政治建设,推进管理民主。借鉴四川省蒲江市的经验,选择2个乡镇作为“公推直选”党委书记的试点。建立每月一次的“民主管理日”制度,坚持重大事项民主决策制度,组织开展村民评议村干部工作。

3、深入开展“利民行动”,努力为广大人民群众办好事、办实事。①解决城乡居民饮水安全问题。我县城乡水质普遍较差,农村饮用水锰、铁含量严重超标,铁锰超标3倍以上有213个村屯,10倍以上有125个村屯,最严重的地方铁含量超标87倍,锰含量超标182倍,还有314个屯、10万多口人吃不上自来水。城区地下水位逐年下降,已不能满足居民生活用水和工业用水需求。今年将投资1600万元从距县城12.4公里的努敏河引水入城,并建设一处日处理能力7000―10000吨的处理厂,对城内部分管网进行改造。改造后,除可满足城镇及**林业局居民日6000吨生活用水外,还可满足30万吨马铃薯精深加工项目最高峰日供水4800吨、秸秆发电项目日供水2700吨的需求。项目可研报告已经通过省规划设计院的专家论证。现在正与客商(**米业集团)就项目建设有关事项进行洽谈。今年,我县还将在农村投资700万元打人畜饮水井20眼,解决40个村屯1.2万人的饮水难问题。②实施城乡道路畅通工程。投资1.16亿元(其中国家、省投7158.6万元)建设通乡通村公路286.2公里(其中通乡公路81.9公里、通村公路204.3公里),形成通乡通村公路主骨架,为三年内基本实现村村通白色路面打下坚实基础。通过积极争取,省交通厅和公路局还初步同意给我县再增加150公里通乡公路指标,每公里补贴30万元,近期省交通厅和公路局将组成工作组来我县考察论证。继续采取领导包、财政投、部门做贡献的办法,硬化城镇居民巷道137条。③解决初中生辍学问题。为县一中新建6000平方米左右的艺术馆和体育馆,投资400万元建设国家劳动和社会保障部星火远程培训基地,并力争在**镇建设一所职业高中,拓宽农村初中生的出口。我们要求凡是当年毕业而未升学的初高中毕业生要全部接受培训,持证上岗就业;接受职业技术培训的毕业生,优先推荐就业岗位,组织对外输出,今后发展党团员、任用村干部、招考社区干部和公务员等,原则上也主要在这部分人中考虑。④实施养老保障工程。在近郊建一处高标准的老年公寓,对200名以上的老人集中供养。县财政每年向10个敬老院分别拨付2万元专项资金,各村按每位院民每年600元的标准补贴敬老院费用,敬老院院长及工作人员的工资由乡镇政府承担,从而使院民的生活标准由每人每年1500元提高到3000元。为全县85岁以上的老人,每人每年提供200元的营养补贴,超百岁的每月发放100元。实行实物赡养老人,对不养老人的子女每年强制收取100斤大米或大豆。子女种老人承包田的必须按市场价格流转。⑤对贫困群众实施全方位救助。年内,城镇低保扩面1000人。利用扶贫开发基金,对城乡950户开发型贫困户进行滚动扶持,确保三年内全部脱贫。抓好4―5个贫困村的整村推进,力争两年时间有明显改变。⑥解决“就医难、用药贵”问题。投资300万元武装县医院,使其达到省内县级先进水平。投资245万元,对五个乡镇卫生院进行改造,增添大型设备,改善医疗条件。对无能力医治且有救治希望的贫困患者,进行免费或低收费救助治疗。⑦城镇贫困户特危房改造会战。为城镇70多户无房或住危房的老劳模、老教师、老复员军人,以及鳏寡孤独户重建或维修房屋。⑧推进城市开发。加速旧城区改造,全县综合楼开发规模力争达到10万平方米。投资100万元,在植物园184.5亩绿色区内植树17368株,确保一次成林。⑨提高群众文化生活水平。加强文化阵地建设,对老干部活动中心及县体育馆进行高标准改造,创办老年大学,重建县展览馆,在**镇辟建“**抗日斗争纪念馆”。投资800万元,实施农村有线电视网络光纤化建设工程。⑩严厉整治违规网吧。对学生家长反映强烈的违规网吧进行集中整治,年内争取取缔2―3家。

4、坚持以改革促发展,积极稳妥地推进以事业单位为重点的综合改革。一是推进农技推广体系改革。按照“优化县级、强化区域、取消乡级、完善村屯”的原则,建立起以县农技推广中心为龙头,乡镇农技推广中心区域站为核心,村农技推广协会为纽带,农技推广示范户为基础的四级农技推广网络。二是深化教育人事制度改革。推行评聘分开的管理模式,实行绩效挂钩、工资活发的分配机制。解决农村优秀教师流向城镇的问题,杜绝不公平现象。今后所有晋升职称的教师必须有一年以上的农村从教工作经历。三是探索医疗卫生体制改革。探索县乡村卫生组织“一体化”发展模式,通过职称评定、工资调节等措施,建立定期轮岗支援乡村卫生事业发展的机制。公开选拔乡镇卫生院院长,实行全员聘用制。同时,探索机关后勤服务体系改革。

三、年初以来重点工作的推进情况

1、工业园区建设实现了“开门红”。春节刚过,我们就邀请客属单位的领导,以及***集团、**集团等近30位企业界的朋友,召开了“工业园区建设研讨推进会”。会上,**冷食品有限公司投资7100万元的高档冷饮生产项目、**建材有限公司拟投资3000万元开发精细化工产品项目等4个项目进行了签约。组建了由主管副书记和副县长牵头的开发区管委会。确定首批启动建设面积100公顷,规划设计已完成,正在进行基本配套设施的预算。目前已入园项目8个,拟入驻园区项目3个。***工艺行投资2000万元的石材项目已开工生产,签订路边石销售订单6万块,年内可开采荒料3000立方米以上。年产5000吨绿色环保塑木隔板项目,总投资1500万元,5月份基础设施建设可开工。年组装1.4万套钢琴发音部件项目,属移入工业园区发展项目,总投资1000万元,占地面积1.5万平方米。浆果加工项目,总投资1600万元,正在进行前期论证。尤其是与***公司正式签署了总投资3亿元的马铃薯精深加工项目,前后运作仅用了22天时间。该项目今年8月份可建成投产,生产规模为5万吨马铃薯精制淀粉,明年可建成1.5万吨变性淀粉、500吨马铃薯蛋白和1万吨生物饲料生产线。项目全部投产后,预计年产值可达5亿元。目前,一期建设用地30万平方米已征完,对方正在订购设备。在工业园区的带动下,全县招商引资成果不断巩固扩大,截至目前共引进和洽谈项目36项,其中投资500万元以上项目15项。***集团有限公司投资5亿元的热电联产项目,已进入论证阶段,预计明年开工建设。***建筑公司投资1100万元的**旅游区综合开发项目运作良好,省领导已经签批,目前正在进行综合规划,并做征地准备工作。

2、社会主义新农村建设全面启动。我们重点抓了四个方面的工作。一是组建了领导组织。建立了由县委、县政府主要领导任组长、43个单位为成员的领导小组,并抽调精干力量组成了办公室。各成员单位、乡镇和村也成立了相应的领导组织。县党政领导和人大、政协主要领导每人联系一个村,88个县直部门、中省直单位分别包扶全县76个村,一定五年。二是制订了建设规划。本着从客观实际出发、尊重农民意愿的原则,制定了全县新农村建设五年规划和2006年实施方案。规划突出了“五新”目标,着力构建“五个体系”。即,发展新产业,构建质量效益型农业生产体系;拓宽新渠道,构建促进农民增收的长效体系;打造新村镇,构建功能齐全的公共服务体系;倡导新风尚,构建乡风文明的和谐发展体系;健全新机制,构建务实高效的组织管理体系。同时全县各部门、试点乡村也研究制定了各具特色的规划及实施方案。三是突出了绥棱特色。把解决农村“吃水难、行路难、上学难、就医难、养老难、增收难”等“六难”问题作为突破口,重点实施好10项利民工程,即农业生产标准化工程、规模养殖牵动工程、劳务输出“双带”工程、农村饮水安全工程、乡村道路畅通工程、村屯环境整治工程、贫困群众救助工程、教育卫生基础设施改造工程、农村养老保障工程、民主政治建设升级工程。四是强化了试点村建设。推行了部门包扶责任制。要求各职能部门对上争取的政策和资金向试点乡村倾斜,同时要从自身职能出发,制定减免收费等优惠政策。我们还主动与省直帮建部门配合,搞好项目的规划实施工作。省财政厅于3月15至16日专程到我县诺敏河村进行了对接,目前正在规划实施修路、安装自来水、建设水利工程等建设项目。

3、备春耕生产高标准推进。目前全县水田大棚育苗全面展开,大田播种准备工作基本就绪。一是围绕优化种植结构,抓好计划落实。优化粮食种植结构,全县种植水稻43万亩、大豆75万亩;增加马铃薯、中草药、瓜菜等特色种植面积,其中马铃薯要发展到8万亩;全县绿色食品认证面积力争达到20万亩,无公害食品种植面积发展到36万亩,按绿色食品标准组织生产面积达到97.5万亩。二是围绕标准化生产,做好各项准备工作。做到投入高标准,今年春耕生产总需资金2亿元,比去年增加2000万元,目前农民已自筹1.2亿元,通过信用社贷款解决8000万元。共需种子5500吨,已下摆1700吨,加上农民外购、自留、串换达到4400吨,优良品种率达到98%以上。共需化肥3300吨、农药845吨,目前已下摆化肥3000吨、农药20吨。做到整地高标准,去年秋季,我们就按照标准化整地的要求,动用一切机械力量展开整地会战,共完成秋整地110万亩,其中大型机械连片整地48万亩,起垄50万亩,水田翻(旋)地27万亩,全部达到待播状态。做到育苗高标准,今年全县大棚总量达到1.4万栋,其中新增加5000栋,80%的本田育苗苗床都达到了高台标准。机插面积可达到20万亩。三是围绕春耕生产,全力抓好各项服务。加大农业技术的推广力度,全面推行了农技推广体系改革。调整了县推广中心内设机构,实行了全员聘用制。按照优势农产品区域布局及地理位置,跨乡镇建立了重点研究水稻、大豆、瓜菜的3个农业技术推广区域中心站,作为县农技推广中心的垂直管理单位,所在乡镇协管。此外还成立了76个村农技推广协会,发展了307户科技示范户。年初以来,全县共举办培训班800场次,直接培训农民3.2万人次,发放技术资料近3万份,培训面达80%以上。加大对弱势群体的帮扶力度,组织县乡部门及干部对贫困群众进行帮扶,帮助所包村屯、农户研究脱贫项目,解决好贫困户备春耕生产中缺种子、少化肥、无资金等问题。加大农资市场强管理力度,年初以来对全县农资市场进行拉网式检查四次,共处罚种子、农药经营业户22户,扣留农药110余件,清理品系10余个。

4、城乡就业工作扎实推进。组织召开了“全县劳务输出经验交流暨就业再就业电视会议”,对农村劳务输出和城镇就业再就业工作进行了统一部署。整合机构,将农委、劳转办和劳动局抓就业、输出的职能合并,组建了统管城乡就业工作的专门机构。统一运筹,树立全县一盘棋的理念,抓农村劳动力转移,要积极为城镇下岗失业人员寻找外输渠道;安置城镇下岗失业人员,也要考虑农村富余劳动力内转的实际需要。共建基地,要求各乡镇与各社区之间实行基地共享,根据用工单位的需要组织输出人员。尤其要共同开辟“长三角”、“珠三角”等经济发达地区的`基地,以及跨国输出基地。在较大的劳务基地设立外输人员服务站,派驻劳务大使。信息共享,自4月5日开始,由就业局牵头,组织开展了“送技能、送岗位,进社区村屯、入千家万户”活动。在每个村开展一次引导性培训,入屯、户发布招工信息;在城镇主要街道设立宣传站点,与社区干部共同入户发送信息。同步考评,把这项工作纳入乡村的工作目标责任制中。要求各乡镇党委书记或乡镇长要拿出一人专心致志抓劳务输出,这个人到年底要向县委写出一年的工作汇报。村党组织书记或村委会主任也必须确定一人直接带领农民出去。凡没有村干部直接带领农民外出务工累计半年以上、带出群众30人以上的村,全体村干部工资下浮20%,必要时对村党组织书记的职务进行调整。在城镇七个社区都增加一个专门抓就业再就业的编制。对在劳务输出工作中做出突出贡献的干部,给予重奖或破格提拔重用,今年年底前要选一名劳务输出最优秀的村党组织书记或“一元钱”村官破格提拔重用,直接任县劳转办副主任。年初以来,已转移农村劳动力3.69万人,占计划的74%,比去年同期增加了4000人。城镇新增就业岗位2400个,占全年计划的47%;输出无业人员1850人,占全年计划的61.7%。尤其是跨国输出成效明显,截至目前已输出1236人,比去年末增加234人,其中拟向日本输出的29名铝合金铸工、建筑工正在大连接受培训。

四、党员先进性教育活动开展情况

自2005年初党员先进性教育活动开展以来,我们坚持紧紧依靠市委的正确领导,牢牢把握“提高党员素质、加强基层组织、服务人民群众、促进各项工作”的目标要求,做到规定动作不走样,自选动作有特色,切实收到了党员受教育、群众得实惠的效果。目前,第一批、第二批先进性教育活动已圆满完成,第三批已进入整改提高阶段。在整个教育活动中,我们主要是突出作好“五大”文章。

一是紧紧围绕牢固树立党员干部的宗旨观念组织大学习。我们将中央编发的《保持共产党员先进性教育读本》,以及省市委编发的优秀共产党员先进事迹、党员领导干部警示教育读本等辅助教材作为学习的重点,采取个人自学、专题辅导、研讨交流、上党课、先进事迹报告、电化教育等多种形式开展教育活动。尤其是按照市委要求,今年3月15日召开了县委中心组学习(扩大)会议,吸收县纪委常委和各乡镇、县直部门的主要领导干部参加,专题学习了十六大党章电视辅导教材。我们明确提出,要将学习贯彻党章的重点定位在遵守党章上,并要求党员领导干部要成为遵守党章的楷模,自觉坚持共产主义信仰,做道德高尚的表率;自觉坚持党的组织原则,做公道正派的表率;自觉遵守党的工作生活纪律,做廉洁自律的表率。同时,我们制发了《开展社会主义荣辱观宣传教育活动方案》,设计了“诚信**”建设广场文艺演出、“科技培训周”等14项具体活动。

二是紧紧围绕提高农民党员和群众素质实施大培训。县乡共组建宣讲团47个,驻乡进村入户,宣讲政治理论,尤其是农业实用科技,共巡回宣讲辅导386场次,受训农民党员达3.7万人次。今年1月12日到14日,我们举办了大规模的形势报告会和第三批教育活动骨干培训班,从中科院和省农垦学院、市委党建研究会聘请知名专家教授,围绕新农村建设这一主题进行辅导,授课过程采取电视直播的方式面向全县广大党员群众进行。

三是紧紧围绕县域经济发展需要推进干群思想大解放。我们把党员先进性教育活动作为推进干部群众思想进一步解放的有利契机,有计划、有目的地开展了系列活动。2005年,先后8次组团到省内外开展大规模的考察学习活动,其中8月中旬,我们组织县乡领导干部60多人赴省内的**开发区、***、**市、**市进行了考察学习,结束后又分成两队,分赴京津冀等地考察工业园区建设情况,赴华西村等地学习了农业产业化建设情况,收到了较好效果。年初,我们又把今年确定为全县的“加快思想解放推进年”,制发了加快思想解放推进年活动实施方案,确定通过每月专题讲座、宣传树立典型、外出考察学习,以及编写干部思想解放辅导教材等措施,来加快各级干部及广大群众的思想解放步伐。

四是紧紧围绕加强基层组织开展党建工作大创新。创新干部选用机制,我们将在2005年县域经济社会发展特别是大事大项推进落实中,做出突出贡献的3名村党组织书记上挂为乡镇党政副职,3名机关干部提拔为副科级,并提出利用5―时间,使业绩特别突出的现职村党组织书记,全部纳入财政编制,或代交养老保险,给予“退休”待遇,在全县引起了不小的轰动。前几天,我们还突破现有村党组织班子设置模式,在对全县76个村的发展现状进行排序的基础上,第一批向排位靠后的12个薄弱村选派了村党组织第一书记,向45个中间状态村选派了村党组织副书记。挂职期限为三年,保留原级别、工资及编制,对任职期间超额完成任务目标、业绩特别突出的第一书记可以直接作为乡镇长人选,任副书记的一般干部可以提拔为副科级。近期,还将选派优秀科级后备干部到7个社区挂职党总支副书记,主抓党建工作,期限为一年。创新人才选拔机制,2005年,我们从县派村委会主任助理和省派服务村务工作的“村村大学生志愿者”中,选拔了7名优秀人才到城镇社区工作,近期又选拔了10名,纳入县财政开支,编制上挂到乡镇事业单位,直接进村党组织班子,作为村党组织书记、副书记的后备人选重点培养,两年后也可到乡镇工作,目前正在公示,近期即可到岗。注重选用能人,从身份是党员的社会各业能人、产业大户中选聘了150名群众拥护、组织认可的优秀人才,担任“一元钱”村干部。创新发展党员工作机制,将一大批致富能手和各业能人吸纳到党组织中来。无论是谁,不论行业、身份,只要本人有意愿,只要能够带头致富、带民致富,都可以不拘常规,及时吸纳到党组织中来,甚至可以先发展、再培养。创新干部监督机制,制定出台了《干部访察监督工作实施办法》,聘请各层面人士组建了干部访察工作网络,加强对干部“八小时”以外监督,从而形成了多层次、开放式的干部访察体系。切实通过扎实开展党员先进性教育,有效解决了基层党组织和党员队伍建设中存在的实际问题,进一步提升了基层组织的战斗力和凝聚力,在党员干部队伍建设上,形成了“三级联动”抓整改、“三批联动”抓整改的工作局面,真正通过第三批教育活动,使前两批教育活动的成果得到巩固扩大,使第三批教育活动的成效充分显现出来,为新农村建设提供了坚实的组织保障和人才支撑。

五是围绕增强抓落实和为民办事能力促进干部作风大转变。自先进性教育开展以来,先后组织开展了“净城周”、“清明节千名党员祭扫革命烈士墓”、“助农促农增收”等大型活动21个。其中,2005年3月份我们组织开展了“助农促农增收”活动,抽调县乡机关的228名干部入驻76个村,共落实致富项目1445个,帮助协调农业贷款2392万元。第三批教育活动开展之后,我们又组织开展了“包村联户”、“扶贫济困送温暖”活动,共帮助农民谋划增收项目474个,提供致富信息1300多条,为城乡贫困群众捐款22万多元,捐献生活物资13.8吨,衣物4500多件。

篇11:县领导在人民代表大会上工作汇报

县领导在人民代表大会上工作汇报

各位代表:

现在,我代表县人民政府,向大会作工作报告,请予审议,并请列席人员提出意见。

一、今年工作回顾

20xx年是“十二五”开局之年。一年来,在市委、市政府和县委的正确领导下,在县人大常委会和县政协的大力支持下,全县上下坚持以科学发展观统领全局,全力以赴“增投入、扩总量,调结构、促转型,保稳定、惠民生”,经济社会继续保持了又好又快的发展态势,较好地完成了县十六届人大五次会议确定的目标任务,实现了“十二五”良好开局。

一年来,在全球经济大幅波动、国内经济增长趋缓的大背景下,全县上下同舟共济,攻坚克难,经济社会保持了良好的发展态势。这些成绩的取得,是县委把握大局、正确领导的结果,是县几大班子和衷共济、团结奋进的结果,更是全县人民艰苦努力、共同奋斗的结果。在此,我代表县人民政府,向全县广大干部群众,向各级人大代表,向所有关心、支持、参与建设发展的社会各界人士,表示衷心的感谢并致以崇高的敬意!

在看到成绩的同时,我们更要清醒地认识到,虽然近年来经济保持了高速增长,社会各个领域发生了巨大变化,但与东南沿海发达区县比,发展不充分、不平衡、不协调的问题还比较突出。主要表现为:经济总量还不大,产业结构不够优化,非资源型产业刚刚起步;城乡发展差距明显,推进城乡统筹发展的任务十分艰巨;生态环境仍然脆弱,交通、土地、水资源等资源环境约束不断加大;社会管理面临许多新的情况和问题,维护社会稳定的`任务十分艰巨。对这些问题,我们将高度重视,采取有力措施,切实加以解决。

二、来年的目标任务和工作部署

20xx年是全县实施“十二五”规划承上启下的关键之年,也是推进转型升级、跨越发展的突破之年。当前,世界经济复苏乏力,不确定、不稳定因素较多;国内经济增速趋缓,通胀压力仍然较大,环境、土地、产业准入等政策约束进一步加大,节能减排压力越来越大,同时中央继续实施积极的财政政策和稳健的货币政策,对我们落实配套资金、增加民生支出和优化投资结构提出了更高的要求;各兄弟区县竞相发展,比环境、抢项目、争资金,竞争日趋激烈,我县肩负着跨越发展、和谐稳定的双重任务,面临着既要爬坡、又要赶路的双重压力,不进则退、慢进也退。但综观全局,今年经济发展也具备不少有利条件,党的十八大和省十二次党代表大会的召开,陕甘宁革命老区、呼包银榆经济区、陕甘宁蒙“能源金三角”三个国家级区域规划的颁布实施,将给经济发展注入新的活力;省上支持跨越发展的优惠政策加大,环境容量、土地供应、水资源调配等要素保障将进一步强化;市三次党代表大会胜利召开,全市上下思想统一,目标明确,凝心聚力谋发展,创新实干促跨越,将给我县重大产业项目落地建设创造难得机遇。我们一定要认清形势,满怀发展激情,坚定发展信心,抢抓发展机遇,积极进取,扎实工作,绝不懈怠,确保圆满完成全年各项目标任务。

今年政府工作的总体思路是:以科学发展观为指导,以“五个”战略为统领,认真贯彻落实县第十七次党代表大会精神,以加快转变经济发展方式为主线,紧紧围绕“转型升级、跨越发展”两大任务,稳中求进,好中求快,坚持项目带动,着力推进经济结构调整,着力统筹城乡发展,着力保障和改善民生,着力加强政府自身建设,推动各项工作再上新台阶。

今年,县政府将重点做好以下工作:

(一)坚持走新型工业化道路,继续做大工业经济。

积极发展新能源和装备制造业。大力开展招商引资,积极引进培育多晶硅、单晶硅等产业项目的投资主体,发展光伏产业。积极发展风能、太阳能、生物质能等新能源产业,建成国华墩梁风力发电一期项目,加快推进中国风电、大唐等风力发电项目落地,积极推进百万亩长柄扁桃能源林基地建设,不断优化区域能源结构。以二村产业园为依托,以县装备制造集团为主体,大力发展煤矿机械关键设备、油田风电配套设备和汽车制造等装备制造产业,通过引进建设高端项目,提升产业整体发展水平。

全面提升工业园区综合承载能力。加强基础设施建设,全面理顺园区管理体制,完善研发、融资、技术、人才、信息等服务体系,增强园区发展活力。加快锦界国家级新型工业化示范基地和生态工业园建设步伐,全年力争完成生产总值240亿元、固定资产投资55亿元。加快柠条塔、燕家塔工业园区建设,高标准编制修订园区总体规划、产业规划和各单项规划,加强土地储备,完善管理机构和路、水、电等基础设施,建设省级工业园区。进一步明确二村、石窑店等园区的功能定位,完善基础设施,建成燕家塔至陈家湾、赵家梁至石窑店等环线道路。围绕清水坪水库、榆神引水工程等水利项目,加快在沙峁、高家堡等镇规划一批以农畜产品加工为主的小型工业园区,带动南部镇发展。加大现有园区的整合提升力度,强化各园区之间的产业分工协作,提高投资强度、项目密度和产业集聚度,实现园区优势互补和错位发展。

(二)大力调整产业结构,积极转变经济发展方式。

加快发展文化旅游产业。推进文化体制机制创新,搞好公共文化设施标准化建设,全面提高农村广播电视覆盖率。扎实开展群众性文体活动,打造文化精品。以全县旅游产业总体规划为纲,谋划大思路,实施大发展,建设大景区,尽快研究确定旅游文化总体定位、口号、目标、开发次序和模式。按照文化与旅游深度融合的原则,坚持园区承载、项目带动、企业支撑,启动杨家将文化产业园建设,高标准编制园区产业规划和杨家城保护规划,实施古官衙遗址保护和内环路建设等项目,打造文化旅游核心景区。积极开展区域旅游合作,构筑一批精品景区和旅游线路,保护高家堡古城,深入推进红碱淖和二郎山4A景区创建工作。鼓励投资主体多元化,不断开发新的休闲娱乐项目。

积极发展现代服务业。大力发展现代物流业,依托西包铁路规划建设好西站物流园区,支持神华大保当物流园和大柳塔郝家壕煤炭物流园建设;进一步完善二村物流园功能,引进和培育一批骨干物流企业。做大金融业规模,加快引进国内外银行、证券、保险等金融机构,大力发展村镇银行和小额贷款公司,积极发展以私募股权基金为重点的新兴金融业态;整顿和规范民间融资行为,鼓励金融机构服务地方经济。加快发展生活性服务业,大力发展生产性服务业,积极发展连锁经营、电子商务等新型服务业。

(三)坚持统筹协调发展,加快城乡统筹发展步伐。

全力推进县城区建设。以建设副中心城市为目标,积极推进撤县设市工作,努力建设全国一流县城。加快县城、新村、西沙、铧山、二村一体化建设进程,推进县城改造,启动县城滨河西路建设,实施新村滨河路改造,进一步完善供水、供电、供热、供气、排污等设施,实现各组团空间布局合理、产业互动发展。不断提升城市内涵品位,立足地域特点,融合历史文化和现代气息,打造一批精品工程。大力度推进城区绿化,新增城市公共绿地面积2.3万平方米;精心打造县城美化、亮化,实施好滨河路街景改造、四支河覆盖、滨河北路改造等工程,新建3座橡皮坝,加快两山森林公园建设。不断提高城市管理水平,加大县城及周边环境综合整治力度,巩固国家级卫生县城成果。

(四)加大基础设施和生态建设力度,不断增强可持续发展能力。

提升基础设施保障能力。准神铁路建设全面完工,推进至瓦塘铁路项目尽快落实;加快推进至米脂高速公路前期工作,开工建设店塔至红碱淖、至盘塘一级公路,完成神锦大街至西站一级公路、沿黄公路和李家畔过境公路建设;加快推进通用航空产业园建设。加强水资源开发利用,积极配合推进榆神工业园区供水工程和黄河大泉饮水工程前期工作,搞好红碱淖、瑶镇水库水源地保护规划和实施方案编制工作,积极开展青杨树沟、公草湾等蓄水工程的前期调研论证。

做好节能减排工作。控制用能总量,加强用能管理,实现高耗能产业用能“零增长”。抓好节能减排重点工程建设,实施好工业污染源治理、城镇污水垃圾处理设施建设、建筑节能和社会节能等项目。加强环保监管能力建设,加大各类排污设施运行监管力度。

(五)大力发展民营经济,进一步增强县域经济发展活力。

优化发展环境。举办好第六届民营经济博览会,全面落实促进民营经济发展的60条政策,不断加大对民营企业的扶持力度。放宽民间资本准入条件,放开经营领域,支持民营企业采取合法途径争取资源;加大对民营企业的融资支持,实施好国有企业帮带民营企业制度,加强对民营企业管理人员的培训,努力提升企业家整体素质;充分激发民营企业县长联络员的工作积极性,切实有效解决民营企业发展中存在的困难和问题。

强化招商引资。准确把握国家和省市政策走向和投资动态,不断培育重大项目,争取更多项目列入中、省、市计划盘子。按照我县产业发展方向,加强与国内外科研院校的合作,积极承接东南沿海产业转移,研发并包装一批高、精、尖的产业项目,增强招商引资的针对性。突出产业招商、企业招商,引导县境内企业通过并购联合等形式,与战略投资者开展合作,支持骨干企业依托业务链、产业链吸引关联企业落户我县。完善招商机制,努力建立招商局牵头、各镇和相关部门与园区共同参与的大招商格局;不断提升招商机构和人员的素质能力,积极开展专业招商、中介招商、网络招商。建立完善客商档案,加强对已签约项目的跟踪服务,确保项目及时签约落地。

提升发展层次。以建设省级资源型城市民营企业转型升级试验区为目标,支持和引导民营企业加强与中省驻神企业、国内外大型企业的沟通联系,发展“混合所有制经济”,借力发展,借势提升,年内新培育8户以上规模以上企业和11户产值10亿元以上的大集团、大企业。支持兰炭、电石、镁业等企业集团建立现代企业制度,建设资源循环综合利用项目,向上争取用地、资源等优惠政策,增强市场竞争力。鼓励中小企业围绕大企业上下游产业提供协作配套,建立稳定的产供销和技术开发等协作关系,推进产业集群化发展。鼓励民营企业增加研发投入,强化品牌建设,不断增强自主创新能力。

(六)全力保障和改善民生,不断增进民生福祉。

(七)全面加强政府自身建设,确保各项目标任务顺利完成。

深入开展“干部作风建设年活动”,扎实整顿干部作风,坚持问政、问计、问需于民,解民忧、民怨、民困,推进政府系统工作人员在用心想事上出新思路,在用心谋事上出新举措,在用心干事上出新成效。

着力强化服务职能。强化为企业服务,更加注重解决问题,更加注重提高实效,真情实意帮助企业破解发展难题。深化为项目服务,始终把项目建设作为加快发展的突破口和主抓手,抓紧实施、策划、储备一批事关长远发展的重大项目,为加快发展打下坚实基础;加强项目调度管理,前期项目抓落地、开工项目促进度、在建项目保投产,特别要抓好生产性项目建设;进一步健全重大项目县级领导包抓制度,开辟项目审批服务“绿色通道”,完善服务机制,加大考核力度,严格质量管理,努力打造精品工程。细化为基层服务,进一步转变作风,倾听民声民意,关注民生民计,为基层办好事,为群众做实事。

更大力度抓好落实。坚持求真务实、真抓实干的优良作风,加强调查研究,着力破解发展中遇到的困难和问题。严格落实责任,凡是县委、县政府的决策和部署,必须逐项落实到人、到岗,确保每项工作有人抓、有人管。切实增强时效观念,加快工作节奏,定下来的事情就雷厉风行、抓紧实施,部署了的工作就一抓到底、抓出成效。建立健全督查考核体系,加强跟踪督查,定期通报情况,做到事事有着落,件件有回音。加大行政问责力度,坚决制止不作为、乱作为、有令不行、有禁不止、推诿扯皮等不良行为。

严格规范行政行为。推进依法行政,严格按照法定权限和程序行使权力、履行职责,积极推动法治政府建设;完善重大决策的规则和程序,加强对政府决定事项和规范性文件的合法性审查,推进决策科学化、民主化、法制化;自觉接受人大及其常委会的法律监督、工作监督和政协的民主监督,认真办理人大代表议案、建议和政协委员提案,进一步改进政府工作;推进阳光行政,加强政府电子政务工作,着力深化政务公开;执行好《县会议费管理办法》,严格控制和从简举办各类会议、活动;加快推进政务服务中心建设,积极推行一条龙、一站式服务,进一步简化办事程序,提高办事效率,降低办事成本。

切实加强廉政建设。严格落实政府系统党风廉政建设责任制和责任追究制,加强行政监察、审计监督,严肃查处各类违法违纪案件。规范权力运行,切实加强对国有资产管理、招投标、政府采购等重点领域和关键环节的监管。继续开展政风、行风评议活动,坚决纠正损害群众利益的不正之风。贯彻落实好《关于进一步加强财政管理有关规定》,进一步深化财政改革,严肃财政纪律,提高财政资金使用效益;坚持艰苦奋斗、厉行节约,从紧从严安排行政开支,严控“三公”经费,禁止公费出国出境旅游,禁止各级表彰评比奖励实物、奖金和有价证券,把有限的资源和财力真正用到推动发展最需要的地方。

各位代表,新的一年,机遇与挑战并存,希望与困难同在。让我们在县委的坚强领导下,坚定信心,迎难而上,开拓创新,扎实工作,为圆满完成全年各项目标任务、全面建设“五个”而努力奋斗!

篇12:省妇联领导视察我校留守儿童工作汇报材料

各位领导:

首先我想用一首小诗表达我们对各位领导亲临我校的欢迎之情和重视留守儿童工作的感激之情:送爽金风乐染腮,远方客至重人才。早传喜讯酬思绪,疑是双亲入梦来。

我校是一所年轻的农村小学,XX年在废弃7年校园的基础上改建,XX年成为沙市区首批寄宿学校。现有学生441名,教师19人。学校多次受到市区镇的表彰,2010年度责任目标考核获沙市区“十佳单位”称号。我校的基本情况概括起来有“五多”特点:

一、学生在增多,上学年1―6年级377名,本学期增加到406名;

二、住宿学生多,连续两个学期在280左右,在沙市农村排名第一;

三、留守儿童人数在增多,不含学前班上学期有32人,毕业走了4人,新生中又有10人,净增了6人,达到38人;

四、刻苦学习的学生多,光是在各级报刊发表的学生作文就有230多篇,是沙市农村小学同期绝对第一,学校开展诗教活动一年以来,能够背诵唐诗宋词达到50首、100首、150首三个档次的分别达到了200人、71人、34人;

五、懂得感恩的多,上学期在母亲节到来前夕,我们组织了一次感恩行动,吸引了98%的学生和家长的自愿参加,这些学生在草坪上平生第一次为家长洗了脚,并为家长展示了我们的诗教成果,同期参加市妇联、市教育局、荆州日报共同举办的“感恩主题”留守儿童书信比赛,我校独享了全市小学组优秀组织奖,3名学生获得二三等奖。

这些成绩的取得,离不开全体教师的共同努力,离不开家长和社会的配合,更离不开上级领导特别是省市区妇联领导的关怀,是妇联领导的亲力亲为才有了“周黄小学留守儿童活动之家”。

我校的所做的工作归纳起来表现为“五心”特色:一是热心于做学生的良师益友慈母,帮学生找回远离的父母之爱,让学生感受到无时不在的亲情,体现周黄小学教师对事业的一片忠心。学生在学校吃住学娱健,没有热心是根本不可想象的,更不可能坚持这么久。这些很多本应该是学生家长做的事情,现在成了我们全体教师的自觉行动。我们把24小时跟踪管理,形象的归纳为“无缝隙管理法”;二是倾心于学生的冷暖安危,让学生外出打工的父母放心。每周学生离校时,我们都要把在网上查到的下周天气预报告诉学生,以便他们带好一周的衣物。学生放假了,留守儿童在哪里,他们生活得怎么样,班主任总是隔三差五打个电话,我们叫“电话走访”,9月3日湖北广播电台介绍了我们这一做法。我们为男女生营造了自己的活动空间,形成了两个独立的院落,特别是女生宿舍窗户装了安全防护网,院墙上栽了防爬玻璃片。每天安排4名教师陪伴,校长每晚9点查寝,副校长更是担当起明天学生早晚活动的组织任务。三是细心于学生学习生活的辅导,我们不说学习辅导,光说学生生活自理知识的辅导就该是有多么难,一年级的新生根本不知道洗漱、穿衣、梳头,高年级他们哪里知道衣服怎么洗,还要洗得干净,这都需要老师手把手教,老师像保姆更像导师。四是苦心于学生相处、娱乐、阅读方面的引导,拓展他们的视野,让他们从小就有一颗永不改变的善心。

我们挖掘地方教育资源,编写了校本课程《周黄,我的沃土》;为让学生读经诵典,成为谦谦君子,编写了《周黄小学学生必背诗词(曲)》(上下册),让师生共同感受诗词的魅力编写了师生诗集《诗教掇英》;出版了教师个人诗集《敲金初试》;开展了一系列的诗教活动。动员学生家长为高年级学生订阅教育周刊,400人的学校282份报纸。这一切都毫无悬念的使我们成为了沙市农村第一。每天晚上,儿童之家都是人满为患,都爱上了这里的图书,只要检查他们的阅读记载,就可以想象学生阅读的'情景。学生在这里友好相处,在这里与经典为伍,这是大量辖区外学生选择我们学校的首选。五是耐心于特殊对象的特殊情况,教师温情以对,智慧相随,让学生变得开心。刚毕业的一名女生叫杨丽君,是四年级转入我校的,刚来时每到吃饭时间就哭,每到睡觉时就闹着回家,老师总是耐心了解情况,耐心做说服工作,甚至和她比赛吃饭,终于使依赖心很强的她融入了同学大家庭。刚办寄宿就遇到了一位尿床的学生,他叫赵世东,父母都在南方打工。担心因为受其他学生歧视,学校硬是安排他在领导值班室住了一年,直到他毕业。那一年我们值班的领导没有谁不是一夜叫他四五次的,但还是防不胜防,值班室里只有一个气味:尿臊味。热天还好说,冬天为了烤干他尿湿的地方,就让我们伤透了脑筋。

一切的苦都以教育成果的甜蜜所取代,今天领导能够在第25个教师节的前夕亲临我校,更是对我们的肯定和莫大的鼓舞。说到愿望,只有一个:就是希望综合楼不在到处漏雨,东倒西歪的“连连桌”能够成为历史。我们有理由期待,这一天就在不久就能够实现。

领导视察工作简报范文

领导视察欢迎词

欢迎领导视察讲话稿

市领导视察工作简报

县粮食生产工作汇报

县招商引资工作汇报

县医改工作汇报

县民生改善工作汇报

领导工作汇报讲话稿

向领导汇报工作范文

县向莅临视察的领导的工作汇报(精选12篇)

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