【导语】“yan6433069”通过精心收集,向本站投稿了3篇个人养老保险费用是多少,下面是小编为大家整理后的个人养老保险费用是多少,仅供大家参考借鉴,希望大家喜欢,并能积极分享!
篇1:个人养老保险费用是多少
个人养老保险费用是多少
个人买社会保险就两项:养老保险和医疗保险。缴费标准:以上一年度本市公布的社会平均工资为基数,最低标准是社平工资的60%,最高标准是社平工资的300%,中间的有70%、80%、90%、100%。养老保险缴纳20%,医疗保险缴纳10%
以最低标准为例,养老保险金的个人缴费金额是:(社平工资*60%)*20%。
医疗保险金的个人缴费金额是:(社平工资*60%)*10%。
你如果要给你的营业员办理社保,那就要以单位的名义办了,那样缴费就多了,现在最少要办3险:养老、医疗、失业。缴费标准是以营业员的个人工资总额为基数,单位要交的比例是:养老保险是12%、医疗保险是8%,失业保险是2%。他们个人要交的是:养老保险是8%,医疗保险是2%,失业保险是0.5%。最少要交
社会保险费的征集方式
1.比例保险费制
这种方式是以被保险人的工资收入为准,规定一定的百分率,从而计收保险费。采用比例制,原来社会保险的主要目的,是为了补偿被保险人遭遇风险事故期间所丧失的收入,以维持其最低的生活,因此必须参照其平时赖以为生的收入,一方面作为衡量给付的标准,另一方面又作为保费计算的根据。
2.均等保险费制
即不论被保险人或其雇主收入的多少,一律计收同额的保险费。这一制度的优点是计算简便,易于普遍实施;而且采用此种方法征收保险费的国家,在其给付时,一般也采用均等制,具有收支一律平等的意义。但其缺陷是,低收入者与高收入者缴纳相同的保费,在负担能力方面明显不公平。
对于你提出的“个人养老保险费用是多少”问题,小编已经整理出来了,个人缴纳社保会缴纳两种保险,一是养老保险,二是医疗保险,养老保险的标准是按照以上一年度本市公布的社会平均工资为基数,最低标准是社平工资的60%.
1.基本养老保险费用如何征集?
2.养老保险费用缴纳
3.西安养老保险个人缴费标准是多少?
4.养老保险领取年限是多少
5.养老保险单位和个人缴费比例是多少
6.养老保险缴费年限是多少?如何补交养老保险?
7.个人养老金计算方法
8.什么是个人养老保险?个人如何买养老保险?
9.个人如何买养老保险_个人买养老保险要什么手续
10.福建城乡居民保基础养老金最低是多少
篇2:个人养老保险退休年龄是多少
个体养老保险退休年龄是多少岁?
一、个体养老保险退休年龄是几岁?
个体缴纳的是灵活就业人员养老保险,该保险退休年龄为男60周岁、女55周岁《社会保险法》第十六条参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。
二、个体养老保险的养老金领取条件
参保人符合下列条件之一的,可申请按月领取基本养老金:
1、7月1日后参加基本养老保险,达到国家规定的退休年龄,累计缴费年限(含视同缴费年限,下同)满15年的;
2、196月30日前参加基本养老保险,6月30日前达到国家规定的退休年龄,累计缴费年限满的;
3、1998年6月30日前参加基本养老保险,207月1日后达到国家规定的退休年龄,累计缴费年限满15年的;
4、1998年6月30日前应参加未参加基本养老保险,1998年7月1日以后办理参保补缴手续,达到国家规定的退休年龄,累计缴费年限满15年的。
三、个体养老金计算方法
根据最新的养老金计算办法,职工退休时的养老金由两部分组成:
养老金=基础养老金+个人账户养老金
个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(50岁为195、55岁为170、60岁为139,不再统一是120了)基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%
注:本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数
在上述公式中可以看到,在缴费年限相同的情况下,基础养老金的高低取决于个人的平均缴费指数,个人的平均缴费指数就是自己实际的缴费基数与社会平均工资之比的历年平均值。低限为0.6,高限为3。因此在养老金的两项计算中,无论何种情况,缴费基数越高,缴费的年限越长,养老金就会越高。养老金的领取是无限期规定的,只要领取人生存,就可以享受按月领取养老金的待遇,即使个人帐户养老金已经用完,仍然会继续按照原标准计发,况且,个人养老金还要逐年根据社会在岗职工的月平均工资的增加而增长。因此,活得越久,就可以领取得越多,相对于交费来说,肯定更加划算。
例如:根据上述公式,假定男职工在60岁退休时,全省上年度在岗职工月平均工资为4000元。
累计缴费年限为15年时,
个人平均缴费基数为0.6时,基础养老金=(4000元+4000元×0.6)÷2×15×1%=480元
个人平均缴费基数为1.0时,基础养老金=(4000元+4000元×1.0)÷2×15×1%=600元
个人平均缴费基数为3.0时,基础养老金=(4000元+4000元×3.0)÷2×15×1%=1200元
累计缴费年限为40年时,
个人平均缴费基数为0.6时,基础养老金=(4000元+4000元×0.6)÷2×40×1%=1280元
个人平均缴费基数为1.0时,基础养老金=(4000元+4000元×1.0)÷2×40×1%=1600元
个人平均缴费基数为3.0时,基础养老金=(4000元+4000元×3.0)÷2×40×1%=3200元
个人养老金=基础养老金+个人账户养老金=基础养老金+个人账户储存额÷139
个体养老保险退休年龄与普通职工的退休年龄相同,男性60周岁,女性55周岁。养老保险的前提条件是个人缴纳养老保险的年限满十五年,同时应达到退休年龄,两者缺一不可。职工养老保险由单位与个人共同承担,而个体养老保险应缴纳的28%都由个人承担。养老保险的缴纳基数越高,退休之后可以领取的退休金也会越多,所以如果有条件,个人可以选择高档位的缴纳方式。
以上就是小编为您介绍的有关“个人养老保险退休年龄是多少”的相关法律知识,希望对您有所帮助。对于个人养老保险退休年龄是男女不一样的,女的比男的提前五岁退休。
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篇3:请问,怎样办理单位养老保险?五险一金缴纳的单位、个人百分比是多少?最好是有办理过程的明细流程
我们单位准备给职工办理保险,我本新手上路无从着手,特在此求助,先行谢过!
[请问,怎样办理单位养老保险?2010年五险一金缴纳的单位、个人百分比是多少?最好是有办理过程的明细流程]
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