【导语】“玫瑰少年有bgm”通过精心收集，向本站投稿了18篇「两个条例的心得体会」，以下是小编收集整理后的「两个条例的心得体会」，欢迎阅读与借鉴。
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篇1：两个条例心得体会
【两个条例心得体会】
某局领导学习两个条例心得体会-领导干部要努力实践“为民、务实、清廉”根据上级党委开展两个“条例”学习活动的有关要求，我着重学习了《中国共产党章程》、胡锦涛、吴官正同志在中纪委三次全会上的重要讲话和工作报告；《中国共产党内监督条例（试行）》、《中国共产党纪律处分条例》以及省纪委宣教室印发的《两个“条例”专题纪律教育读本》。结合工作岗位，进行了对照检查，充实了自己，提高了思想觉悟，告诫自己，作为一名党员干部，在工作、生活、学习中，要不断提升自己，树立正确的、世界观、人生观、价值观和权力观，增强廉洁自律，立党为公，执政为民，干净办事，拒腐防变，依法办事的意识。这次学习颇有心得。
一、制定党内监督条例是党风建设和反腐倡廉的迫切需要。从目前情况来看，在我们党内党风建设和廉政建设的形势是很严峻的。党内外群众的反映是强烈的，党内的不正之风，腐败的案件；在所处分的干部当中，高中级干部受处分的比例明显高于普通党员，尽管腐败分子是极少数，但是危害很大。特别值得注意的是，一些领导班子的'主要负责人犯罪数量明显增加。从当前来看，党风不正和腐败现象蔓延的原因当中，体制上的弊端，监督不利，纪律松弛是重要的原因。所以说，预防腐败的自身，加大反腐败的力度，出台两个《条例》这是我们党的建设的需要，是党的制度建设的需要，是反腐倡廉的需要。
二、落实好两部重要“条例”是全面建设小康社会的必然要求。
党在新世纪、新阶段的奋斗目标是全面建设小康社会。自十三届四中全会以来，党中央始终把党风廉政建设和反腐败作为全党的一件大事来做。吴官正同志在中纪委三次全会报告强调：“以‘三个代表’为指导，必须坚持惩防并举、注重预防。去年**月党中央发布了两个条例《中国共产党党内监督条例（试行）》、《中国共产党纪律处分条例》，这是目前党内最重要的两部法规，这对于规范我们党内监督任务，从严治党、提高拒腐防变能力和抵御风险的能力将发挥极其重要的作用。从严治党，关健在领导。作为一个党员，特别是具有领导身份的党员干部，在不断加强党性的学习和掌握相关法律、法规的同时，必须带头学懂学好这两部《条例》。因为从严治，就是要治理不正之风，优化育人环境、保证教育的持续、健康的发展，这就需要我们的领导干部转变观念，落实政策、去指导推进党风廉政建设和反腐倡廉的工作；需要我们的领导干部不断提高自身素质，不断改进作风、率先垂范。而这两部《条例》就是我们领导干部的最好的行为基准。因此条例在监督的对象上也就突出了党的各级领导机关和领导干部，特别是党委班子成员，尤其是党委负责人。我作为本企业的党委书记，并主管企业的党风廉政建设，更要先行学懂、学好两个《条例》，否则，就不是一名合格的党员，更不是一名合格的基层党组织的领导干部。
三、从严治企，重在建立健全监督制约的长效机制。
我局多年来尚未发现一例领导干部及亲属廉洁方面的违法违纪问题，这都应有赖于不断建立和完善监督制约的长效机制上。如领导班子的民主生活会制度、民主评议党员制度、干部的廉政制度、职代会制度、局务公开制度、选拔任用干部制度、重大事项的议决制度，以及上级领导对下级领导的谈话制度等。目前需要进一步建立完善情况反映制度、重大决策征求意见制度、干部任职前的腐政谈话制度和诫勉谈话制度等，与此同时要进一步加强干部队伍建设，扩大监督队伍，并对他们不断强化知识业务的培训，以此提高他们的坚持原则的能力与水平，建立健全全党风廉政建设责任制的有效的评估体系等。
四、加强党性学习，塑造高尚的人格。
有一位哲人说：“不一定能使自己伟大，但一定可以使自己崇高，这种崇高就是人格的崇高。”人格的崇高表现在两个方面：一是慎独，当一个人独处而无人监督情况下，他能严格自律、遵守原则；二是个人品行要高出职业要求的一般水准。如为政者，廉洁奉公；授业者，为人师表；行医者，救死扶伤；这是最起码的职业道德。人格的崇高，是党性最基本的要求。但要保持人格的崇高，作为一个共产党人最有效的方法就是不断增强自身的党性，不断重温党章，入党誓词；切实履行党员的八项义务、八项权利，任何时候都要谨记“八个坚持、八个反对”。总之加强党性的自我学习，自我教育是每一个党员为之不断学习、不断实践、不断改善世界观的过程。只有这样才能做到组织上入党、思想上入党。从而永保党的先进性和纯洁性，作为一个党的干部，特别是党的基层负责人，更要在党性的自我学习，自我教育方面，塑造高尚的人格方面，起到表率作用。
篇2：两个条例个人心得体会
《中国共产党党内监督条例(试行)》颁布实施是中国共产党历史上一部十分重要的党内法规，标志着中国共产党的党内监督从此进入规范化、制度化的新阶段。
6600余字的党内监督条例在总结历史经验的基础上，根据党内监督的现实需要，着眼于解决当前存在的突出问题，制定了比较完整的党内监督制度体系，形成了便利管用、科学规范、有约束力的党内监督机制，解决了中国共产党开展党内监督的基础问题。
《中国共产党党内监督条例(试行)》通篇贯穿“发展党内民主，维护党的团结统一”这根主线党内民主是党的生命，也是党内监督的基础。中央纪委有关负责人指出，重视发展党内民主，重视在党内建立一个健康、规范的权力运行机制，对人民民主起重要的示范和带动作用，是条例的一个突出亮点，也是贯穿整个条例的思想主线。
根据党情、国情，条例规定了发展党内民主的具体措施和要求。民主生活会是党长期坚持、被实践证明行之有效的一项制度，但有的地方和部门民主生活会质量不高。针对这一情况，条例专门单列“民主生活会”一节，明确要求：民主生活会情况和整改措施要及时在一定范围通报;党员有权了解本人所提意见和建议的处理结果;上级党组织认为下级领导班子民主生活会不符合规定要求，可以责令重新召开等。
为确保决策的民主化、科学化，条例明确规定，凡属方针政策性的大事，凡属全局性的问题，凡属重要干部的推荐、任免和奖惩，都要按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，由党的委员会集体讨论作出决定。专家表示，这一民主程序的规定意味着，对于应当经集体讨论决定的事项而未经集体讨论，也未征求其他成员意见，由个人或少数人决定的，除遇紧急情况外，应当区别情况追究主要责任人的责任。
《党纪处分条例》是在《中国共产党纪律处分条例(试行)》基础上修订而成的。2月中共中央颁布的“试行条例”，对于维护党的章程、严肃党的纪律、保证党的路线方针政策的贯彻执行发挥了重要作用。但是，“试行条例”试行近7年来，形势发生了很大变化，《党纪处分条例》也必须不断调整、充实、完善，进行制度创新，做到与时俱进。:
首先，党中央对加强党的纪律建设提出了一系列新的要求。党的十五届六中全会对于加强和改进党的作风建设，加强党的政治纪律和组织人事纪律提出了许多新的明确、具体的要求。党的十六大进一步提出要加强和改进党的建设，全面推进党的建设新的伟大工程。
其次，国家政治、经济、文化建设和社会形势有了新的变化。“试行条例”的主要精神和主要内容是我们在1995年以前对党风廉政建设和反腐败工作的认识和研究成果。“试行条例”发布实施近七年来，我们国家的政治、经济、文化建设和社会形势发生了很大变化。在这种情况下，为了更好地贯彻实践“三个代表”重要思想和党的十六大精神，保证我们党努力做到立党为公、执政为民和实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益，有必要及时对“试行条例”进行修订。
再次，新世纪新阶段党风廉政建设和反腐败工作有了新的进展。适应新形势下党风廉政建设和反腐败工作的需要，既要从严治标，又要着力治本，逐步加大治本力度，形成用制度规范从政行为、按制度办事、靠制度管人的机制，使广大党员干部真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋，必须进一步健全和完善党的纪律和纪律处分方面的法规
篇3：党员两个条例心得体会
两个《条例》是中国共产党建党_多年、执政_多年来，最全面、系统的自我约束与发展的条例。它是在反腐倡廉和党的建设中，党内监督理论和党内法规的重要成果，是党内防腐治腐的一把利器，是一盏雪亮的无影灯。通过学习我清楚地认识到，党内_是党的生命，也是党内监督的基础，只有在发展党内_的基础上加强党内监督，才是有生命力的、健康的、有效的，并时刻牢记自己是一名共产党员，进一步加强自我思想政治建设和作风建设。
我们应该坚持廉洁自律，树立马克思主义权力观，一心为民作为一种追求。党的领导权力是为人民的利益服务的，是人民群众为了实现自己的利益和愿望的一种委托形式。所以在无论做什么事时，都该用群众心中的秤来秤一秤，自觉抵制灯红酒绿的诱惑和各种腐朽思想的侵蚀，自重、自律、自警、自励，在思想上筑起拒腐防变的长城。在大是大非面前，必须坚持原则。对不该办的事情，宁可伤感情，也坚决不能办。
从近几年来处理的一些象程维高、成克杰、胡长清、李真等一批腐败分子的案例来看，抵制诱惑的最好办法就是远离诱惑，防止侵蚀的最佳途径就是增强免疫力。要理直气壮地批驳“艰苦奋斗过时论”、“无私奉献吃亏论”等歪理;要培养高品位的生活情趣，切实把正气树起来，变牌桌为书桌，变酒柜为书柜，变玩风为学风。
我们应该把忠诚于党，献身党的事业作为一种追求，忠诚于党，言行一致是组织对每个党员的基本要求;忠诚于党，献身党的事业是理想和信念的体现，因此一定要增强与党“同呼吸、共命运”的政治责任感，以实际行动实践自己的入党誓词。如果没有对党的忠诚，没有与党同呼吸、共命运的思想境界，恐怕“忠诚”二字就无从谈起。因此，作为一名共产党人就必须从根本上树立坚定的马克思主义信念，把党的发展壮大，把祖国的繁荣昌盛与个人的荣辱结合起来，献身于党的崇高事业。
以上是我在业余时间学习两个条例时所认识到的，或许我的认识还比较肤浅，还不够全面不够完善，但这将不会阻止我达到一个优秀共产党员的标准
篇4：党员两个条例心得体会
一、认真学习党的各项方针政策
半年来，我严格要求自己，认真学习党的各项方针政策，认真学习“两个条例”，自觉树立科学的发展观和正确的政绩观，积极参加组织活动，造性地开展工作，切实提高了自身素质和工作水平。通过学习，进一步明确了为谁执政和如何执政以及新时期党在农村的路线、方针、政策、任务和目标，增强了全心全意为人民服务的自觉性和主动性，为树立科学的发展观和正确的政绩观奠定了坚实的理论基础。
二、廉洁自律，勤于律己
半年来，我按照签订了的党风廉政责任书，把党风廉政建设作为日常中心工作来抓，并制定相应的工作目标。积极参加党委组织的“两个条例”学习活动，认真思考，并做好读书笔记，结合实际，提出问题。定期召集分管部门，召开廉洁自律民主生活会，开展批评和自我批评。我也严格按照新时期领导干部从政准则，县、镇廉洁自律制度的要求对照检查，并以此对配偶、子女及身边工作人员进行教育，无任何违反规定的现象。严格按照规定执行个人重大事项报告制度，无收受礼品礼金行为，无从事个人经商办企业和从事有偿中介及买卖股票等盈利活动，无假公济私、化公为私现象，没有利用职务之便到单位报销应由个人支付的各种费用。
三、道路建设工作
一是完成了年初规划。县交通局下达我镇的硬化、黑色化公路13公里，我们新建黑色化村级公路7公里，建成“村村通”水泥路14公里，超额完成交通建设任务。并在施工过程中进行了责任分解，与各村签订了目标责任书，保证了工作的顺利实施。截止12月底，全镇共硬化主干路8公里,支路6公里，黑色化主干路5公里，支路2公里。很大程度上解决了全镇人民行路公文写作难问题。同时做好了“村村通”工程检查验收准备工作，上级领导对此较为满意。二是积极协助配合县交通部门对公路打场晒粮的整治工作，保证了道路畅通。
三、驻村工作方面
在做好分管工作的同时，围绕党委、政府的工作安排积极做好驻村工作。(一)做好包村工作。为了真正地接受锻炼，更好地深入基层、了解农村，镇党委安排我到__、__两村驻村包点。包村以来，我坚持理论联系实际，在工作中积极搞好社会调研，认真贯彻党在农村的路线和方针、政策，运用所学知识，解决工作中遇到的困难和问题，全心全意地为人民服务。始终把群众的根本利益作为一切工作的出发点和工作点，为群众办事，让群众满意。包村过程中主要是做好村里新型农村合作医疗、矛盾调处、产业结构调整、农田水利配套设施和农田林网改造以及计划生育等工作。
在做好本职工作的同时，我还能够自觉的完成镇党委、政府交办的其它各项工作。认真贯彻执行镇党委、政府的规定，并与镇党委保持高度一致，讲团结、顾大局，始终维护党委、政府的威信，主动向镇党委、政府请示汇报工作，坚持服从党委、政府的各项决定。正确处理个人同集体、局部和全局的关系，在工作和生活中关心同事，对他们存在的困难积极想办法给予解决，为他们更好的开展工作创造良好的环境。但也存在很多存不足之处：
1、理论学习深度仍然不够。虽然，我对“三个代表”重要思想，科学发展观、世界观、人生观、价值观、权力观、政绩观等方面学习过的。但是在理论学习上未能做到坚持不懈，还不够刻苦认真和深入，学习的自觉性不够，特别在理论联系实际上还存在一定的差距。
2、工作布置多亲自检查少。对分管的工作，我总觉得有许多事要办，对下面要求多，加之自己有时强调办事质量。自已往往把工作布置下去之后，交给具体责任人负责，亲自督促检查力度不大，或者只是过问一下，没有做到全面渗透的掌握。
3、深入基层调查研究不够深入。一是整天忙于日常事务工作，没有把更多的时间用于走村串户调查研究，对村的工作指导不够，掌握情况不够全面透彻。存在这方面问题的原因主要是自己群众意识和群众观点不是很强，只是把自己主要精力放在村班子建设上，因而导致了自己联系村联系群众的方面存在一定的不足。
4、工作方法有待改进。由于自已主观上想干好工作，有时看到工作进展较慢，便产生急躁情绪，表现在工作上存在一定程度的急于求成。因为有急躁情绪，在工作中有时不注意讲究方式方法，批评同志有时过激、过急，使有些同志难以接受，不仅影响了同志间的感情，挫伤了一些同志的积极性，而且也不利于工作的开展。因为有急躁情绪，就容易脱离实际地部署安排工作，不顾客观条件盲目加压，不管别人能不能承受，不管完成任务的过程，只强调完成任务的结果，往往会出现部门及村为应付工作，做一些表面文章，工作抓的不实。有时也因过分重感情存在老好人态度，怕因为影响同志之间感情，在吃喝招待方面没有做到十分严格。
在今后的工作中，我更应该自觉树立公仆意识，坚持科学执政、依法行政和勤政廉政;努力学习，提高个人素质，进一步为_镇的经济、社会发展和和谐社会的建设做出自己不懈的努力。在以下几个方面提出整改措施和奋斗目标
1、努力增强学习的自觉性。首先是自己带头学习，自觉学习。学习新时期党的路线、方针、政策，不断提高自己的理论水平、政策水平、科学文化水平、法律水平以及业务工作能力，特别要努力提高运用理论知识指导实践的能力。通过学习，进一步坚定共产主义理想和建设有中国特色的社会主义信念。
2、加强党性修养锻炼。牢记党的宗旨，时时处处以党员和党员领导干部标准要求自己，既要以身作则，率先垂范，更要统揽全局，切实履行好政府第一责任人的职责。
3、要进一步加强廉洁自律的修养。要进一步牢固树立立党为公、执政为民的思想，切实做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。树立正确的世界观、人生观、价值观，树立正确的权力观、政绩观，做到不该拿的不拿，不该吃的不吃，明明白白做人，清清白白做官，力求做到防微杜渐，廉洁从政。
4、要进一步转变工作作风。要克服官僚主义和形式主义，要牢固树立群众观点，忠实地执行党的群众路线，牢记群众利益无小事的道理，时刻把群众的安危冷暧挂在心上，深入到村组农户中，为群众诚心诚意办实事、解难事、做好事，真正做到“进农家门，听农家话，知农家事，解农家忧，交农家友”，树立好自己亲民爱民的良好形象。
篇5：两个条例个人心得体会
中共中央颁布实施《中国共产党党内监督条例(试行)》和《中国共产党纪律处分条例》，这是深入学习贯彻“三个代表”重要思想，健全和完善党内监督机制，切实加强党的纪律建设，全面推进党的建设新的伟大工程的重大举措。在此，我谈谈自己的学习体会。
一、充分认识颁布实施《党内监督条例》和《党纪处分条例》的重大意义
《党内监督条例》和《党纪处分条例》这两个条例是对新时期加强党的自身建设实践经验的科学总结，体现了党的建设与时俱进的时代要求。《党内监督条例》是我们党成立以来制订颁布的一部比较系统的党内监督法规，它明确了党内监督工作指导思想、对象、内容、监督职责、监督制度、监督保障等党内监督的重大问题，规范了党内监督行为和方式方法，是党内监督工作的基本依据。《党纪处分条例》是在《中国共产党纪律处分条例(试行)》实施近7年的基础上颁布的，对党的纪律处分作出了更为科学和严密的规定。两个条例的颁布实施，对于发展党内民主、加强党内监督、维护党的团结统一;对于提高党的领导水平和执政水平、增强拒腐防变和抵御风险能力，保持党的先进性，做到立党为公、执政为民，始终保持党同人民群众的血肉联系;对于严肃党的纪律，规范党员行为，惩处违纪党员，促进党风廉政建设，必将起到重要作用。
我们党为什么对这两个条例的颁布如此重视呢?这是世情、国情、党情的变化提出的客观要求，是我们党对于当今世界的形势变化进行科学判断所作出的重大战略部署。我国改革开放和现代化建设的20多年，我们所处的时代没有变，和平与发展仍然是当今时代的主题;基本国情没有变，我国仍然处在社会主义初级阶段;社会主要矛盾没有变，人民群众日益增长的物质文化需要同落后的社会生产之间的矛盾是我国社会的主要矛盾;党的基本路线、基本纲领没有变，我们党始终坚持“一个中心，两个基本点”的基本路线，为把我国建设成为富强、民主、文明的社会主义现代化国家而奋斗。
但是，当代世界和中国以及我们党的自身状态却发生了许多新变化，这些新的变化又对党和国家的工作提出了一系列新的要求。这些新变化主要有以下几个方面：
一是国际环境发生了重大的变化。世界多极化在曲折中向前发展。另外，西方敌对势力不愿意看到社会主义中国的发展强盛，加大对我国实施“西化”、“分化”，我们与西方敌对势力在渗透与反渗透、颠覆与反颠覆方面的斗争是长期的复杂的，有时甚至是非常尖锐激烈的。经济全球化是当代世界全球化浪潮的主流，无论是经济体制、经济主体还是经济活动都出现了全球相关互渗的趋势。在全球化进程中，发达国家的经济、科技、军事实力占有明显优势，发展中国家从总体上处于弱势地位。对于我们来说，参与经济全球化进程，既是一种机遇，也是一个挑战。科学技术的发展突飞猛进，对于经济社会发展的作用越来越重要和直接，西方发达国家的科技实力占有明显优势，发展中国家面临着技术跨越的机遇，同时也面临着巨大的压力。综合国力竞争日趋激烈。不同国家和民族的文化互相交流、彼此融汇、借鉴学习的趋势迅速发展。同时不同国家的意识形态、文化传统、价值观念、道德规范、宗教信仰的碰撞、冲突和斗争，也日趋激烈。这些变化对党的建设提出了许多新的课题和考验。
二是国内环境发生了重大变化。经过20多年的改革开放和加速发展，我国的生产力水平、供求关系、体制环境、对外经济联系都发生了重大变化，我国社会的经济成分、组织形式、产业方式、利益关系和分配方式日益多样化，新的事物和矛盾不断出现。我们胜利实现了现代化建设的第一、第二步战略目标，开始向第三步战略目标进军。我国现在的改革与发展，处于攻坚阶段和关键时期。这是对执政的中国共产党的严峻考验。正确处理改革、发展、稳定的关系，解决好制度建设、体制改革、结构调整、公平效率、地区协调、国企改革等深层次的矛盾问题，整体推进经济、政治、文化的建设和改革，应对加入世界贸易组织所带来的挑战与风险，都要求我们党适应新的形势，不断加强自身建设，提高领导水平和执政水平，提高拒腐防变和抵御风险的能力，增强党的影响力、创造力、凝聚力，以担负起领导社会主义现代化建设的重任。
三是党的自身状态发生重大变化。经过80多年的发展，中国共产党所处的地位和环境，所肩负的历史任务以及党员队伍状态都发生了重大变化。我们党已经从领导人民为夺取全国政权而奋斗的党，成为领导人民掌握全国政权并长期执政的党;已经从受到外部封锁和实行计划经济条件下领导国家建设的党，成为对外开放和发展社会主义市场经济条件下领导国家建设的党。随着党和国家事业的发展，党的队伍也发生了重大变化。我们党已经由成立时的几十名党员发展到今天的6600多万党员。新党员大量增加，干部队伍新老交替不断进行，一大批年轻干部走上领导岗位。这既给党的发展带来了新的活力，同时也使教育和管理党员、干部的任务比以往任何时候都更加艰巨。现在，党的建设还存在着许多同新形势新任务不相适应的地方。我们党面临着自身状况的变化带来的考验。在党中央、国务院坚强有力的领导下，经过全党和全国人民的共同努力，党风廉政建设和反腐败工作虽然取得了新的明显成效，但是，我们必须清醒认识到：腐败现象易发多发的土壤和条件在一些领域依然存在，反腐败斗争的形势仍然严峻。突出表现在以下方面：
--各类违法违纪案件呈上升趋势，领导干部违纪违法案件势头不减。
--“三机关一部门”的腐败仍在滋长。党委机关、行政机关、司法机关和经济管理部门中以权谋私、权钱交易、贪污受贿、腐化堕落案件时有发生。
--大案要案、窝案串案增多，涉及规模不断扩大。
--金融、房地产、基建等领域经济犯罪严重。
--名人和先进模范人物违法违纪案件增多。
执政党的最大危险来自腐败。腐败之所以为“最大危险”就在于它对党具有极大的腐蚀性，对社会主义建设事业具有极大的破坏性，对人民利益具有极大的危害性。分析产生腐败的原因，很重要的一条是缺乏有效的监督。因此必须加大治理腐败的力度。而治理腐败的一项根本的措施，就是加强制度建设，加强党内监督。这些充分说明了我党制订颁发两个条例具有重大的现实意义和深远的历史意义。
二、两个条例的核心是加强党内监督，监督的重点是领导干部尤其是一把手
《党内监督条例》规定了党内监督的重点对象是党的各级领导机关和领导干部，特别是各级领导班子主要负责人。为什么要把领导干部尤其是一把手定为监督的重点?
《党内监督条例》之所以特别强调要对主要负责人进行监督，是因为党政各级领导班子主要负责人应当是各级党政领导干部中最优秀的分子。在全党全国各项工作中，各级党政“一把手”是第一责任人，在领导班子中起着带领、主导和协调的作用。在一个地区和单位，工作开展得好坏，领导班子是关键，“一把手”是关键的关键。各级党委和政府的“一把手”所处的地位和作用，决定了从严治党首先要严格管好各级“一把手”。但是在新形势下，也有少数主要负责人特别是担任“一把手”的领导干部经不起考验，以权谋私，走上违法违纪道路。加强对党政“一把手”的监督，已经成为值得我们高度重视的一个问题。
据统计，目前在领导干部违法犯罪的案件中，涉及党政一把手的案件约占总数的三分之一甚至更高。1993年中央纪委二次全会以来，交通部共有44名部管干部因个人行为直接违纪违法而受到党纪政纪处分，其中部属一级单位党政一把手19人，占总数的43%。前几年我市查处的“9898”案涉案人员300多人，其中单位和部门“一把手”占6成以上。:
为什么有的领导干部会在当上“一把手”后很快变质、甚至堕落为腐败分子呢?产生这种现象的主要原因是，权力过分集中于“一把手”个人手中;管理不严格;监督不得力。
三、坚持十项制度，促进党内监督健康发展
《党内监督条例》明确规定了党的各级委员会、纪律检查委员会和党员的监督职责。规定党的各级委员会有六项职责，各级纪委是监督专门机关，党员在党内监督中发挥五个方面作用，这就形成了全方位推进党内监督、加强和改进党的建设的强有力的整体态势，这在我们党的监督理论与实践发展史上是前所未有的。同时，提出了党内监督十项制度：集体领导和分工负责、重要情况通报和报告制度、述职述廉制度、民主生活会制度、信访处理、巡视制度、诫勉谈话制度、舆论监督制度、询问和质询制度、罢免或撤换要求及处理。在十项监督制度中，集体领导和分工负责、述职述廉、重要情况通报和报告、询问和质询、巡视等，是新的规定或加以补充完善的规定。十项规定构成了上下左右、纵横交错的规模宏大的监督网络，对于加强党内监督，增强我们党的自我约束和自我净化能力，必将发挥极为重要的作用。这十项制度的有效实施，对我党的建设必将起重大的推动作用，我们一定要严格执行好。
四、领导干部要自觉接受监督，努力做到“七慎”
加强对领导干部的监督，是对领导干部最大的关心和爱护，领导干部要为人民掌好权，用好权，就必须自觉接受监督。加强对领导干部监督，是贯彻“三个代表”重要思想的内在要求。加强对领导干部监督，是建设社会主义政治文明的重要内容。加强对领导干部监督，是防止权力滥用和权力腐败的根本途径。对领导干部的监督，是对干部最大的关心和爱护。
领导干部健康成长既需要自律，也需要他律。自律是增强自身的免疫力，监督好比医生为病人体检，防病治病，两者配合达到人体健康。领导干部要树立正确的权力观，自觉接受来自各方面的监督。
正确的权力观，是领导干部正确行使职权的思想基础。领导干部要树立正确的权力观，必须加强学习和思想改造，树立正确的世界观、人生观和价值观。领导干部要树立正确的权力观，必须强化责任意识和服务意识，摆正公仆位置，权力就是责任，领导就是服务。领导干部要正确行使权力，必须强化民主意识，诚心诚意地接受党组织和人民群众的监督。
领导干部还要努力做到“七慎”。
一是“慎始”，谨防第一次。把好“第一次”这一关，就掌握了主动权，就能在各种腐蚀诱惑面前，立于不败之地。
二是“慎微”，谨防积小成大。小节并非无大害，而是一切大害的开始。我们领导干部一定要在“慎微”上下功夫，从小节上严格要求自己，“去小恶以保本真，积小善以成大德”。
三是“慎好”，谨防嗜好误前程。
四是“慎欲”，谨防纵欲无度。有的领导干部之所以在权、钱、色等的诱惑下坠马落崖，究其原因，无不是为欲所困，为欲所害，都是官欲、权欲、色欲、利欲、占有欲、享受欲太盛。追求个人欲望的实现，千万任性不得，放纵不得，不能逾规越法，不择手段，谨防伤身败德。
五是“慎权”，谨防权力滥用。权力是把“双刃剑”。领导干部掌握的权力越大，社会责任就越重，就越是应该为人民谋更多的利益，切勿滥用权力。
六是“慎独”，谨防自我放纵。“慎独”讲的是在没有监督的情况下，自己也要严格约束自己。我们的一些同志往往在公开场合，集体活动时，在有人监督的情况下都能按章办事，严格要求自己。而在无人监督的时候，就放松了对自己的约束，抱着侥幸心理，天知地知，你知我知，往往是一失足成千古恨。
七是“慎终”，谨防晚节不保。没有人不肯善始，但持之以恒，做到善终的就很不容易。当您拥有一份弥足珍贵的幸福时，您千万别为了一点身外之物的诱惑而抛弃这份珍藏，因为一个人在追求虚荣心的满足而走火入魔之时，也就是走向深渊，迈进地狱，断送前程，埋葬幸福之日。
五、学习贯彻两个条例应当把握的几个问题
应当把握好五个方面的关系：
--自我完善和外部监督关系问题
一个机体依靠自身的力量去发现，解决和纠正自身存在的失误和问题，就是由事物内部矛盾引起的自我否定和自我完善的过程。同时，与外部原因引起的外力作用也有密切的关系。随着两个条例的颁布实施，党内监督必然会不断得到加强，但是，强调加强党内监督，决不意味着排斥或拒绝党外监督。要把党组织监督，党的专门机关监督与加强群众监督、舆论监督、人大监督以及民主党派监督等多种形式的党外监督结合起来，形成监督合力，从而促进党的建设沿着健康的轨道发展。
--党纪与国法的衔接问题
在坚持维护国家法治精神的前提下，有关条文的设置与国家法律法规的原则规定保持了衔接，同时又具有党内法规的特点，更加符合从严治党，加强党的建设的需要。
--监督制约与保护支持的关系问题
在处理监督者与被监督者之间的关系时，我们既要排除顾虑，大胆监督，又要讲究方法，善于监督;既要重视保护监督者的合法权益，又重视保护被监督者的合法权益。
--事前监督与事后处理的关系问题
在严惩腐败分子，加强事后处理力度的同时，把精力更多地转向事前监督，通过建立健全用制度规范从政行为，按制度办事，靠制度管人的机制，有效防止权力失控，决策失误和行为失范，使党员干部不犯或少犯错误。
--自上而下监督与自下而上监督的关系问题
在强调加强党的上级组织对下级组织的监督的同时，必须加强党员对党的组织，党员对党的干部，党的下级组织对上级组织的监督，要真正体现出自上而下的监督与自下而上的监督以及同级领导班子内部监督相结合的原则，切实保障各级党组织和广大党员的民主监督权利
篇6：两个条例个人心得体会
为规范各级党组织和广大党员的行为、保持党员队伍的纯洁，在区纪委的统一部署下，学习《中国共产党党内监督条例》和《中国共产党纪律处分条例》。街道工委委员和社区党支部负责人参加了集中学习，并进行了分析讨论。大家一致表示，一是模范地学习好、宣传好、落实好这两个条例，各支部党员开展以学习这两个条例为主题的组织生活会;二是要率先垂范，遵守好、执行好两个《条例》。单位领导应虚心接受大家的监督，希望通过大家的监督不断提高自己的党性修养和加强自己的作风建设，更好地为党的事业贡献自己的力量。
通过学习两个《条例》，本人有以下几点认识和体会：
第一、深化对权力的认识，必须树立正确的权力观。对权力的本质认识不清，不能树立正确的权力观，就有背离党的宗旨的危险。我们工委领导干部要认识到权力是一种责任。权力越大，为人民尽责的机会越多，作贡献的潜能越大，就越要有强烈的责任意识，就必须坚持勤政廉政，恪守为民之责。要认识到权力是一种奉献。每个党员领导干部都要“自重、自省、自警、自励”，把掌权用权寓于对人民、对事业、对社会的奉献之中。要认识到权力是一种约束。领导干部掌握着一定的权力，但决不能利用手中的权力为所欲为，应时刻做到慎权、慎独、慎微，自觉接受监督。面对复杂的社会环境，领导干部只有时刻把握住自己，经常约束自己，有一种如临深渊、如履薄冰的危机感，才能不为名所累，不为利所缚，不为权所动，不为欲所惑。:
第二、深化对权力的认识，必须正确行使好权力。领导干部必须慎用权力。权力从产生起，就具有双重性，是一把“双刃剑”。如果正确运用权力，可以给单位带来发展，可以造福于社会，造福于人民;相反，如果权力被滥用，单位就不可能持续稳定发展，就可能危害社会，危害人民。领导干部要自觉地接受社会监督，保证为人民用好权。监督权力是遏制和减少权力腐败的重要手段，每个领导干部都要把党和人民的监督看成是对自己的关心爱护，以“海纳百川”的宽阔胸怀，自觉接受来自各方面的监督，确保权力的行使不越界、不跨线、不离谱、不出格。
第三、深化对权力的认识，必须加强对权力的有效监督。一是加强党内监督。认真贯彻落实《中国共产党党内监督条例(试行)》，重点加强对各单位的领导班子特别是“一把手”的监督。健全并严格执行民主集中制的各项制度，加强领导班子内部监督。健全领导班子的议事规则，完善议事程序。凡涉及重大决策、重要干部任免、重大项目安排、大额度资金的使用等，由集体研究决定并履行必要的票决程序，充分发挥工委会的作用。严格执行领导干部个人重大事项报告、任期审计、出国(境)审查审批、廉政谈话、诫勉谈话和廉政承诺、回复组织函询等制度，实行领导干部述职述廉制度。二是加强干部工作监督。切实加强对《党政领导干部选拔任用工作条例》落实情况的监督检查，建立健全干部选拔任用工作责任制。实行用人失察责任追究制度，逐步完善干部选拔任用工作中党风廉政“一票否决制”，对拟提拔任用干部人选讨论前要征求各方面的意见，并要进行公示。三是加强民主监督，坚持每年开好工委民主生活会，会前充分征求党内外群众的意见。四是建立和健全依法行使权力的监督制约机制。要依靠法律法规来规范权力主体的行为，保证权力始终在法律法规的范围内活动，不允许有任何超越于法律之外、凌驾于法律之上的特权。完善对权力监督的法制体系建设，认真贯彻《中国共产党党内监督条例(试行)》。加强对权力运行程序制约的法规体系建设，保证权力行使的公正性。加强维护监督权力的法制保障体系建设，切实保障党员和群众的民主监督权利。加强对权力滥用惩处的法制体系建设，认真执行《中国共产党纪律处分条例》，严格依法依纪办事。只有坚持党纪国法面前人人平等，才能维护党纪国法的权威，才能产生更大的震慑和警示作用
篇7：党员两个条例心得体会
《中国共产党党内监督条例(试行)》和《中国共产党纪律处分条例》颁布实施后，余杭区委高度重视，把“两个条例”学习贯彻作为一项重要政治任务，认真组织学习和贯彻，取得明显成效。广大党员和各级党委领导干部对两个《条例》颁布实施的重大意义有了深刻的理解，监督和自觉接受监督的意识比过去明显增强，促进了全区反腐倡廉工作的深入开展。
精心组织，周密部署。一是健全机构。各级各部门单位成立了两个《条例》教育活动领导小组，加强对本地本部门两个《条例》教育活动的组织领导。二是统筹安排。开展两个《条例》教育，做到统一部署，上下联动，分级负责，分段实施。做到认真谋划，创新形式，注重实效。重视讲究方法，统筹兼顾，搞好结合，分步落实，确保两个《条例》教育活动扎实开展。三是分工负责。纪检监察机关主要负责好主题教育的综合协调工作;组织部门重点探索进一步加强各级领导班子建设和基层党组织建设途径;宣传部门侧重调动各种宣传手段和宣传媒体做好活动各个环节的宣传报道;各级党政一把手负起总责，亲自组织和动员，推动本地本单位教育活动的深入开展。
广泛宣传，深入教育。充分利用发挥各种宣传阵地和新闻媒体各自特有的优势，通过组织领导干部和专家撰写理论文章、组织知识竞赛、召开研讨会、举办“廉政之歌”文艺晚会、巡回报告、组织开展正反典型教育、电视访谈等形式，大力宣传《条例》颁布实施的重大意义，介绍《条例》的主要内容和规定要求，交流各地区、各部门学习贯彻的体会和做法，在全区迅速形成学习贯彻《条例》的良好舆论环境。充分发挥两级党委中心组的带头作用，及时制定学习计划和实施方案，列出专题，把学习贯彻两个《条例》与加强领导班子建设、基层党组织建设紧密结合起来，与提高党员干部队伍的思想政治素质紧密结合起来，与当前正在做的各项具体工作紧密结合起来，教育和引导广大党员特别是党员领导干部自觉遵守两个《条例》的各项规定，维护党的形象。充分发挥两级党校的阵地作用，将学习两个《条例》放入党校的各项培训计划中，编印了两个《条例》学习辅导资料，赠送给余杭的所有党员，使两个条例的学习、贯彻深入每个普通的党员。各社区、学校、农村党组织利用黑板报、标语等多种形式深入开展宣传活动，尽快使党的各级领导干部精通《条例》，全体党员熟悉《条例》，全社会了解《条例》。:
查摆问题，健全制度。按照两个《条例》的各项规定和要求，紧紧围绕全区党风廉政建设的实际，逐一对照分析查找了各级党组织、党员、特别是党员领导干部在遵守执行党的纪律、落实党内监督方面存在的问题和薄弱环节，重点开展“三对照三检查”：一是各级领导班子主要负责人要认真对照两个《条例》，检查自己主动接受监督的意识、遵守纪律的观念和坚持民主集中制原则强不强。二是广大党员干部要对照两个《条例》，检查自己进行双重组织生活、党内监督和维护党的纪律的自觉性高不高。三是广大党员干部尤其是党员领导干部要对照两个《条例》和优秀共产党员先进事迹，检查自己发挥共产党员的先锋模范作用好不好。
针对对照检查中存在的问题和不足，各级党组织和党员领导干部紧紧围绕区委中心工作和我区经济发展的大局，认真制定完善整改措施，努力在建立健全监督制度上下工夫。一是严肃查处了发生在群众身边，侵害群众切身利益的一批案件，今年以来共初查核实各类违纪案件83件，其中立案查处55件，为国家和集体挽回直接经济损失152.63万元;二是制定《关于进一步严格党政机关干部因私出国(境)管理的通知》、《关于集中整治党员干部“行为不廉洁、作风不检点”问题的实施意见》，并进行专项清理和集中整治，成效明显;三是认真宣传贯彻行政许可法，进一步深化行政审批制度、财政制度、干部人事制度的改革，制订出台了《关于进一步加强对招投标管理的若干意见》、《关于切实加强“无标底”招投标管理若干意见的通知》等，加大了查处力度，今年以来有10家单位被网上警告，5家单位被处以停止在我区建设交易活动半年至一年的处罚;四是严格执行议事决策制度规则，完善程序，强化决策责任和责任追究，进一步完善领导干部重大事项报告和廉洁自律卡制度，加强廉政档案建设;五是进一步落实党风廉政建设责任制重点检查和巡视制度，建立健全纪委负责人同下级党政主要负责人谈话、领导干部任前廉政谈话、诫勉谈话和领导班子成员述职述廉等制度，为两个《条例》的贯彻执行和党风廉政建设提供保证。
拓宽渠道，健全机制。在学习贯彻两个《条例》过程中，各级党组织和党员领导干部认真分析本地区、本部门、本单位党内监督方面的薄弱环节，紧紧抓住监督的重点对象、重点环节和重点部位，采取综合措施，认真解决好监督方面薄弱环节和突出问题，确保《条例》的落实。一是发扬民主，建立健全监督制约机制。在班子内部实行合理分工，将民主集中制与首长负责制有机统一，在保证第一责任人应有权限的前提下，把决策、执行、监督“三权”分离开来，避免大权独揽。二是拓宽渠道，努力形成有效的监督网络。在充分发挥好纪检监察、组织、审计等专门机关监督作用的同时，加强群众监督和舆论监督力度，切实保护群众依法监督的权利，充分发挥新闻媒体的作用。三是大力推进政务、村务、厂务公开和评议制度，自觉把政府行为置于社会监督之下。从涉及人民群众切身利益的实际问题入手，围绕群众最关心、反映最强烈的热点问题和容易出现不公平、不公正甚至产生腐败的行政行为进行公开。以推行政务、村务、厂务公开和民主评议等民主监督形式为重点，为人民群众提供公开、透明、高效的公共服务，方便人民群众监督。四是坚持依法行政，做到权责一致，自觉接受法律监督。注重通过法律法规来规范权力主体行为，制裁滥用权力，强化对权力的制约和监督。要求各级政府和政府各部门认真贯彻落实行政许可法、劳动法、土地管理法、企业破产法和城市房屋拆迁条例等法律法规，做到依法办事;坚决落实国务院关于解决拖欠农民工工资、禁止教育乱收费、加强安全生产管理等方面的规定，决不打折扣。五是强化监督检查，狠抓责任制落实。加强对各级学习、宣传、贯彻两个《条例》情况的督促检查，坚决纠正搞形式主义、走过场行为，做到工作不到位不转段，问题不解决不放过，成效不明显不验收，维护两个《条例》的权威性和严肃性。把学习贯彻两个《条例》情况列入党风廉政建设和反腐败“一把手”工程考核内容，制定切实可行的办法和措施，扎实推进反腐倡廉工作
篇8：2020两个条例心得体会
通过两天的集中学习，大家总结交流了工作，查摆了问题，畅谈了今后的思路、打算，对进一步做好今后的工作打下了一个很好的基矗这种学习方式很好，今后要长期地坚持下去。下面，我就加强思想政治建设、队伍建设、作风建设、创新的问题以及做好下步工作，讲几点意见。
一、加强领导班子思想政治建设
思想政治建设是领导班子建设的灵魂，是解决领导干部理想信念、宗旨观念、政治方向、政治立尝政治纪律及领导班子凝聚力、创造力、战斗力等整体功能问题的关键。把思想政治建设放在首位，是我们党长期以来加强领导班子建设的一条宝贵经验。各单位要高度重视干部职工的思想政治建设，特别是领导班子的建设，努力把药监系统的思想政治建设提高到一个新的水平。
(一)进一步增强使命感和责任感，深刻认识加强领导班子思想政治建设的紧迫性和必要性。当前，我们的工作处于两难境地，一方面食品药品体制改革任务艰巨、责任重大，药品监管点多面广，稍有疏忽，或工作不到位，就会给不法分子以可乘之机，甚至发生重大安全事故。另一方面，要切实履行好监管职责，又面临着执法经费紧缺、执法力量和执法装备不足、办公条件差、队伍整体素质不高等困难与问题，给我们这支队伍提出了严峻的挑战。我们能否经受得住考验，不辱使命，不辜负党和人民的重托，关键在干部，关键在各班子成员的思想、认识、观念、作风和精神状态，加强机关和各级领导班子的思想政治建设显得尤为迫切。我们要站在实践”三个代表”重要思想的高度，牢记所担负的重任，切实加强班子思想政治建设，进一步增强使命感、责任感，增强政治意识、大局意识、忧患意识，增强做好本职工作的信心和决心，努力提高自身思想政治素质。要通过加强思想政治建设，在全系统树立起五种精神：
一是团队精神。”兄弟同心，其力断金”，团结就是力量，团结出战斗力，团结出干部，团队精神是一个单位、一个集体具有凝聚力和战斗力的前提，是发挥单位整体功能不可或缺的基矗所以，各单位必须要树立团队精神，要有全局思想、大局观念，大事讲原则，小事讲风格，加强班子成员间的沟通与理解，多看别人长处，少议别人的短处，要有容人容事的雅量，互相谦让，互相包容，互相支持，互相补台，心往一处想，劲往一处使，为干部职工做团结的榜样，协作的表率，凝聚职工，充分调动职工的积极性，创造地开展工作。
各单位要紧密结合各单位实际，切实加强民主集中制教育，不断增强班子的团结和活力。坚持”集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，从实际出发，进一步健全和完善会议议事规则，建立健全并严格执行民主集中制的各项制度规定，严禁搞”一言堂”，将个人凌驾于组织之上，对重大事项必须经集体研究决定。要借鉴”三讲”教育的做法，严格程序，讲求实效，不走过场，加强批评与自我批评，严肃认真地开好民主生活会，使班子的团结建立在坚实的思想基础之上，切实提高班子解决自身问题的能力。要对班子团结问题进行自查自纠，有则改之，无则加勉。对于仍然不听劝告，继续我行我素、闹不团结、闹分裂的，要给予严惩，必要时就地免职，甚至调离药监系统。
我们系统是一个新系统，经过两年多的磨合和锻炼，已构建起了一支基本能胜任工作的队伍，但由于人员大多从业务单位调入，行政意识不强，协作观念淡薄，要教育他们提高大局意识、协作意识、责任意识、团队意识，弘扬爱局如家的思想，倡导局兴我荣、局衰我耻的精神，关爱单位发展，呵护单位的声誉，为维护系统形象作出自己的努力.
二是敬业精神。敬业精神是对自己所选择的职业的高度认同和热爱，是社会责任感的具体化，是发自内心的持久的动力，是职业素质、职业精神的表现，是一种做事做人的境界，是做好本职工作的重要前提和可靠保障。敬业精神，是和兢兢业业、精益求精的工作态度联系在一起的，是和诚实守信、质量效率联系在一起的。可以说敬业精神是事业成功的源泉。敬业精神是社会竞争的需要、社会发展的需要，也是自己生存的需要。我们所肩负的职责是确保人民群众吃上放心食品和安全药品，这一职责艰巨而神圣。只有树立起良好的敬业精神，勤勤恳恳、兢兢业业、埋头苦干，才能切实履行好。
三是学习精神。”业精于勤而荒于嬉”，每一个成功者为胜任工作，总是千方百计调动自己的聪明才智，补基储查资料、练技术、攻难关，为学而做，做中求学。学识和业务的不断进步，必将使其获得成功，这是水到渠成的必然规律。当今社会生存竞争日益激烈，无坚实的知识基础和过硬的业务素质，必将被淘汰”下岗”。现在很流行一句话”今天工作不努力，明天努力找工作”。所以建立学习型班子，学习型队伍是当务之急.我们系统尤其要注意学习党的路线方针政策，用科学的理论来指导实践.有些同志总认为讲马列主义是空谈，不学政治，不懂政策，认为学习业务知识就行了，缺乏必要的理论水平，关键时候把握不了自己，容易犯错误。
四是不怕困难，勇于负责的精神。食品药品执法监管，是一项具有一定危险性的工作，这要求我们药监队伍要有不畏困难、不惧危险、勇于负责的工作精神，敢于碰硬，不怕打击报复，对各种违法违纪行为坚决予以严厉打击，决不能畏首畏尾，为不法者的嚣张气焰所吓倒。
五是互相负责的精神。一个单位，一个系统就象一个家庭，需要相互负责，相互支持，相互提醒.对那些当面不说，背后乱说，会上不说，会下乱说，捕风捉影，添油加醋的同志要严肃批评，要教育职工不利于团结的话不说，不利于团结的事不做，营造相互信任，团结干事的氛围。没有团结就没有稳定，没有稳定就没有发展，没有发展还讲什么”三个代表”。请同志们倍加珍惜团结，所有法规规章都是调整利益关系的，当个人利益不适合大局时，请同志们一定要以大局为重，一个好的氛围靠大家共同营造。
(二)坚持用”三个代表”重要思想武装头脑，不断提高领导干部的理论
水平和思想素养。”以监督为中心，监、帮、促相结合”的12字工作方针，是我们践行”三个代表”重要思想的具体体现。以”监督为中心”，就是依法对药品的研究、生产、流通、使用全过程实施科学、公正、高效的监管，扬优汰劣，保证群众用药安全有效，代表了最广大人民群众的根本利益。”监帮促相结合”坚持了发展是第一要务，不仅重视监督职能的行使，而且强调在监督中帮促、在帮促中监督，在管理中促规范、在规范中促发展，还要发挥监管部门熟悉政策法规、了解行业发展现状的优势，为企业提供信息咨询、投资决策、市场开拓等服务，帮助企业解决发展中的问题与困难，促进企业健康发展。因此，要进一步加强学习，真正把握”三个代表”重要思想的精髓和本质。要着重在学习的系统深入上、在联系实际解决问题上下工夫。理论的价值在于指导实践，学习的目的在于运用。学习”三个代表”重要思想，贵在坚持马克思主义的学风，理论联系实际，学以致用，用以促学。要把”三个代表”重要思想、两个条例的学习与加强领导班子思想政治建设结合起来，与本职工作结合起来，与自己的思想实际结合起来。各单位要把兴起学习贯彻”三个代表”重要思想新高潮当作领导班子思想政治建设的首要任务，采取有力措施，继续抓紧抓好。
(三)切实加强能力建设，不断提高班子成员的领导水平。加强领导班子思想政治建设，必须坚持我们党解放思想、实事求是、与时俱进的思想路线，紧扣发展这个党执政兴国的第一要务来展开，不断提高领导班子的执政能力和领导水平，增强驾驭全局的能力，宏观分析的能力，处理复杂问题的能力，把加强领导班子思想政治建设的成效体现到提高监管水平、促进行业加快发展上来。面对不断变化的环境、形势和任务，敢于实践、敢于探索、敢于突破、敢于创新，才能在思想上有新的解放，理论上有新的提高，实践上有新的创造。
二、加强干部职工队伍建设
国以才立，政以才治，业以才兴。人才是第一资源，是决定性的资源。我们要在全系统树立起学习意识、效率意识、质量意识、服务意识、廉政意识，努力打造”政治过硬、业务精良、作风正派、纪律严明、行动快捷”的药监队伍。各单位要按照州局拟定的人才培养规划，立足当前，着眼未来。根据工作需要全面分析，需要什么人就培养什么人，同时采取多种形式学习提高干部的政治理论素养和业务能力。行政工作一靠质量、二靠效率，二者相辅相成，没有效率的质量是无效的，而没有质量的效率是缺乏生命力的，尤其是机关科室要注意熟悉基层工作，掌握常规数据，不要成为传达员，要走出办公室深入到一线去指导，只有在实践基础上制定的方案、文件才具有可操作性，不要闭门造车。要增强服务意识，对基层和一线同志发现的问题要及时解决、指导，成为基层有力后盾，提供强有力的政策保证。工作中要做到慎独、慎欲、慎权，严以律已，做到脑清、眼明、口洁、手净、脚稳，不为时尚所惑、不为积习所蔽、不为浮名所累，成为人民喜爱的公务员。
四、与时俱进，开拓创新，全面提高监管水平
药监系统自组建以来，对规范药品市场秩序，确保人民群众用药安全、有效、价廉，做了大量卓有成效的工作，取得了各级党委、政府的认同。但也存在有些同志创新意识不强，因循守旧，打不开局面.只有我们坚持创新的原则，创新思维，创新机制，创新管理，才会获得更大的发展空间，更好地做好监管工作。创新是一个民族进步的灵魂，是国家兴旺发达的不竭动力。创新源自于深厚的理论积淀、准确的政策把握和丰富的实践积累，创新的目的是有效地指导实践。我们要坚持源于实践、指导实践的原则，针对工作中存在问题与不足，创新工作思路、创新监管机制、创新管理方法，努力开创药监事业新局面。
一是创新工作思路，拓宽工作领域，提升药监部门的威信与地位。大家都说”有为才有位”，只有将我们的工作与地方经济发展紧密地结合起来，服从服务于地方经济发展，竭尽所能，急党委政府所急，想党委政府所想，解人民群众所需，才能得到普遍的认可，树立我们在老百姓眼中的形象，提升我们在当地的威信与地位。
二是创新监管机制，延伸监管触角，提高监管水平。药监局是新成立的单位，人手少、经费紧，虽然各级各部门克服很多困难，做了大量卓有成效的工作，但是，我们监管工作大多还停留在事后监督与处罚上，事前监管、处罚与教育相结合做得不是很好，监管的方式方法手段还比较单一，监管效果不理想。要进一步创新监管机制，延伸监管网络，提高监管效果和水平。1、构建市场信用体系，形成长效监管机制。新世纪是诚信社会，市场经济是道德经济，信用经济，信用具有不可恢复性，一旦企业信用缺失，将被市场淘汰出局。可以说信用是企业的生命线。我们要充分利用信用管理手段，将市场监管与信用监督有效地结合起来，推进企业诚信经营，促进企业自律意识的提高，逐步建立起以”政府监管、企业自律、社会监督”为主要形式的长效监管机制。要探索建立企业信用分类、信用信息记录、信用信息披露、失信惩戒等管理制度，多渠道收集企业信用信息，为每个企业建立一个”经济户口”，除涉密信息外，其余信息均在公众网上发布，让企业置于社会的监督之下，使失信者无立锥之地，诚信者获得广泛的社会认同，以收到扬优汰劣的效果。2、树立处罚与教育相结合的理念，做好日常的教育引导工作，变事后处罚为事前监管。我们对违规违纪企业，不仅有监督处罚的职责，还有纠正和教育的责任、引导与服务的义务。要改变以往重处罚轻教育的观念，树立处罚与教育并重的监管理念，把监督关口前移，做好企业的教育与引导工作，提高企业的自律性和遵纪守法的自觉性，增强企业道德意识、诚信意识，防微杜渐，防患于未然。3、构建反应灵敏，行动快捷的监管网络，延伸监管触角。监督执法涉及面非常广又靠我们自己的力量是难做好的，必须要紧紧依靠地方党委政府，加强与公安、工商、卫生、质监、新闻媒体等部门联系之间协作，畅通信息报送渠道，实现信息的互换与共享。在继续完善聘请监督员、信息员制度的基础上，积极推进标准药房的建设等形式，在试点的基础上不断完善。:
三是创新管理方式，提高工作透明度和效率。目前，我们推行一整套行政审批管理方式，虽经多年实践，已较成熟。但是，随着《行政许可法》的施行，我们的这套管理方式，就显得很不适应。我州人口少、药店不多，门诊部所混乱，监管范围大，执法成本高，要探索出一套适合我州实际的具有可操作性的监管模式。
五、下半年工作重点
(一)做好地县级机构改革工作的思想准备。地州市局机构改革方案，省局已征求各方面意见后，报省机构改革领导小组审批。大家要事先做好改革前的各项准备工作，待改革方案审批下来，马上就启动改革工作，争取年内完成改革任务。
(二)全力以赴抓好GSP认证工作，确保完成年初所定的任务目标。今年是GSP认证的最后一年，目前时间已经过半，而我州GSP认证任务仍非常艰巨。各单位要引起高度重视，派出机关到企业去做具体的帮促、指导，不要以会议贯彻会议，我说你做的优越感去指挥企业。GSP认证直接关系到企业的生存，如果多数企业通过不了认证，被依法关停，不仅影响人民群众的消费需要和地方经济发展、社会稳定，而且严重影响药监部门形象。
因此，下半年要着力抓好：1、对需认证的企业进行排队分析，对认证人员采取一些硬措施，实行包干负责制，把对企业的帮促服务任务明确到具体科室，落实到具体人员，大力提倡主动上门服务，千方百计地做好对企业的指导与服务工作，对于不愿放弃的企业一定要想方设法达到认证，对指导不力的领导及员工，有责任的工作人员要予以相应惩罚。2、尽管时间紧、任务重，但必须坚持”认证标准不降低、认证时限不延期、认证政策不走样”的原则，从严把关，不允许无原则的降低标准。3、对在限期内确实无望通过认证的企业，要积极向地方党委、政府汇报，主动配合相关部门提前将关停前的各项准备工作做深、做细，该关停并转的坚决关停并转。
(三)抓好”两网”建设。开展农村”两网”建设工作，是实践”三个代表”重要思想的实际行动，是适应新世纪新阶段农村发展要求，从根本上保证广大农民用药安全有效的重要举措，对于维护农民的身体健康和用药的合法权益，全面提升药监工作的水平，促进全面建设小康社会具有十分重要的意义。我们一定要从讲政治、讲全局的高度，充分认识开展”两网”建设工作的重要性，以对党和人民高度负责的态度，把”两网”建设工作抓紧抓好。在供应网络建设上，要坚持政府引导、市场主导、多方参与、法律规范的原则，在政府的引导和协调下，让市场配置资源，鼓励大型批发企业采取投资新建或收购、兼并当地企业的方式，设立区域性配送中心，鼓励连锁药店进入农村，鼓励单体药店加盟连锁，逐步完善供应网。药监部门要配合地方党委、政府明确布点、确定合理数量规模，既不能指定一家，造成垄断，也不要设立过多，造成无序竞争。对于企业要求进入较多的县，可以采取竞标方式，确定进入的企业。要积极做好对企业的各项服务工作，尽量减少开业前的时间准备过程。
在监督网建设上，要正确处理监督网建设以专为主、以协为辅的关系。专，就是药监系统的行政监督和技术监督队伍。协，包括三个层次：协管员(信息员)队伍;乡村两级医疗管理队伍;社会监督队伍，即人大、政协、纪检监察、人民团体、新闻媒体和人民群众的监督。建立以专为主、以协为辅、专协结合的农村药品监管体系，就是要在进一步强化主体功能的同时，充分发挥协管力量的作用。为此，要加强药监专业队伍思想政治和业务建设，全面提升队伍的综合素质。药监人员不仅要懂法律，还要懂监督技术。健全技术监督体系，发挥技术支撑作用，提高监督效率。建立农村药品质量监测网，开展经常性的评价性抽验和监督性抽验。省局要求，市局和分局的药品监督人员人人要会快速检测，人人会药品抽样。
(四)强化内部管理，各单位要进一步强化内部管理机制，建立键全规章制度，用制度来管人，力求在降低成本的情况下，充分发挥职工的主观能动性，采取有效激励机制，真正做到人尽其才，营造出争先恐后、奋勇当先、团结务实、负重拼搏的良好氛围。
(五)认真贯彻落实《两个条例》
缺乏有效制约的权力，必然导致腐败;不能自我警醒、自我约束的政党，终将丧失生机。对建党83年、执政55年的中国共产党而言，要始终保持党的先进性和纯洁性，实现党的路线、方针、政策，增强党的凝聚力和战斗力，密切党与人民群众的血肉联系，始终充满创造力、凝聚力和战斗力，就必须大力加强党内监督和党的纪律建设。
最近，党中央颁布实施了《中国共产党党内监督条例(试行)》和《中国共产党纪律处分条例》。这是健全党内监督机制，加强党内纪律建设，全面推进党的建设新的伟大工程的一项重要举措，是党内政治生活和党的纪律建设史上的一件大事。认真学习两个《条例》，在实践中加以贯彻落实，也成为当前党内的重要任务。一是要端正态度学。要从加强党的建设新的伟大工程的高度，充分认识加强党内监督、维护党的纪律的重要性，深刻理解两个《条例》的颁布实施，对于发展党内民主、加强党内监督、严明党的纪律和维护党的团结的重要性;对于提高党的领导水平和执政水平，增强拒腐防变和抵御风险的能力，坚持党的先进性，始终做到立党为公、执政为民，始终保持党同人民群众的血肉联系的重大意义，把学习两个《条例》作为一项重要任务，二是结合实际学.两个《条例》系统总结了党内监督和党内纪律建设两方面的历史经验，充分体现了新形势、新任务的客观要求。学习《条例》，要紧密结合本地区改革开放和经济社会发展的实际，紧密结合党的建设的实际，紧密结合广大党员思想、工作和生活的实际，来把握《条例》的重点，促进对《条例》内容的深刻理解。首先要放下架子，摆正位置，虚心接受群众监督。党内不存在不接受监督的特殊党员，每个党员不论职务高低，都必须接受党内外群众的监督，坚持公开性，在公开的内容上，不是”我公开什么，群众了解什么”，而是”群众最想了解什么，我公开什么”，把群众最关心的事情毫无保留地进行公开。同时作为领导在自身要求上不能等同于一般党员，必须从严从高要求自己，做出表率。其次要放下包袱，敢于求真务实，敢于自我否定，敢于解剖自己，自我否定缺点错误。我们手中的权力是人民赋予的，职位越高，对人民的责任越重，与人民的利益关系越大，越要加强自我改造，越要坚持真理、修正错误，不能只为个人的名位利禄打算，争功诿过，文过饰非。对于党员领导干部来说，敢于求真务实，基本的一条，就是要为人民的利益随时坚持真理、随时修正错误，对自己讲党性不讲私情，讲真理不讲面子，哪怕是小缺点、小问题也决不放过。只有常怀律己之心，严格要求自己，才能诚恳听取批评，主动接受监督，真正做到求真务实。最后要加强世界观、人生观、价值观的改造，树立正确的权力观、地位观、利益观，筑牢拒腐防变的思想防线，决不能成为停留在口头上的空洞口号。每一位领导干部都应该认真学习实践”三个代表”重要思想，认真贯彻落实胡锦涛同志提出的”为民、务实、清廉”的要求，坚决反对形式主义、官僚主义，树立科学的发展观和正确的政绩观，艰苦奋斗、廉洁奉公，把最广大人民的利益作为一切工作的出发点、落脚点。三是要注重实效学。要把学习两个《条例》与学习贯彻党的十六届三中全会、中纪委三次全会精神、胡锦涛同志关于加强党内监督和党的纪律的重要论述结合起来，要以此为契机，要大兴求真务实之风，进一步完善党内法规制度建设，纯洁执法队伍，提高执法工作水平。确保《条例》严格执行的关键在于党员领导干部，特别是”一把手”，能否做到以身作则，树立自觉接受监督的意识，模范遵守各项监督制度，主动接受监督;能否做到带头增强纪律观念，遵守党的纪律不动摇，执行党的纪律不走样。
同志们，两天的中心组学习就要结束了，时间虽然很紧，但收获很大，收到了提高理论水平，交流工作经验，拓宽工作思路，明确工作措施的效果。这种学习非常好，以后继续坚持下去。我们所肩负的任务艰巨而神圣，我们要以邓小平理论为指导，进一步解放思想，更新观念，开拓创新，锐意进取，以全新的工作理念和精神面貌，全身心地投入到药品监管工作中，全面提升药品监管水平。
篇9：党章两个条例心得体会
在认真参加了市局，县委开展的“两个条例”学教活动中，使我进一步对中央颁布实施“两个条例”有了更深层次的认识和了解。
1、对《党内监督条例》的认识党内监督不是一个新问题，党内制定一个党内监督的规范性文件，是党的建设的迫切需要，也是党内外强烈的呼声。首先，制定这个条例是全面推进党建工作的需要。十六大精神指出，要把我们党的思想建设、组织建设和作风建设有机结合起来，把制度建设贯穿其中。这个条例的制定，表明我们党在制度建设上有了新的进展和新的成果。其次，制定这个条例是我们严肃党的纪律、强化监督制约体制的需要。在我们党的建设中，要提高全党的整体素质，要规范党组织和党员干部的领导行为，要保持党的先进性，最重要的一条就是要实现党的自觉性和组织的监督制约相统一，要在全党提高自身自觉性的基础上，依法治党。第三，制定党内监督条例是党风廉政建设和反腐倡廉的迫切需要。目前，我们党内党风建设和廉政建设的形势还很严峻，党风不正和腐败现象的蔓延，原因不外乎体制上的弊端、监督不力和纪律松弛这些方面。这个文件的出台，是我们党风建设的需要，是制度建设的需要，是反腐倡廉的需要。
2、对《中国共产党纪律处分条例》的认识《中国共产党纪律处分条例》经过修订以后，内容更加全面和具体，本着“三个代表”思想与时俱进的精神，结合了新的形势，坚决贯彻“党要管党、从严治党”的方针，把我们党以往纪律处分方面的一些规定进一步条例化、规范化、具体化。新的条例经过实践并修改以后，对违纪的界限更加清晰，违纪的定性更加准确。明确指出了作为一个党员，一个党员领导干部，应该知道什么是可做的，什么是不能做的，如果做了不该做的，将会受到什么样的处罚。新条例中，很多条款注意了和法律法规的衔接，避免在操作中出现矛盾和抵触。如涉及到“巨额财产来源不明”、对失职、渎职人员的认定，都考虑到国家法律的规定，并具体明确了违反党纪后接受处分的流程以及纪律处分和法律制裁之间的界限和操作规程，使纪律处分条例条例在实践中有很强的可操作性。《党内监督条例》的颁布实施对于我们坚持党要管党，从严治党的方针，发展党内民主，加强党内监督，维护党的团结统一，保持党的先进性，始终做到立党为公、执政为民，起到了重要的作用。《党纪处分条例》的颁布实施也同样是加强党的建设的一个重要举措，对一严肃党纪，纯洁党的组织，保障党员民主权利，教育党员遵纪守法，维护党的团结统一，保证党的路线、方针、政策和国家法律、法规的贯彻执行，推动反腐介廉工作的深入开展，具有十分重要的意义。:
“两个条例”是中国共产党在建党83年，执政55年，共产主义运动100多年来所不断探索经验所提出来的，它对推进党的建设具有重要作用。在以后的工作中我要严格依据《党内监督条全(试行)》及贯彻《党纪处分条例》认真开展督促检查，及时纠正违反《党内监督条例(试行)》的行为。
篇10：党章两个条例心得体会
12月31日中发17号文件颁布的《中国共产党党内监督条例(试行)》，是我党建立以来一部十分重要的党内法规。它的颁布实施，对于我们坚持党要管党、从严治党、发挥党内民主、加强党内监督，维护党的团结统一，保持党的先进性，始终做到立党为公、执政为民，必将起到重要作用。
在当前深化改革、社会主义市场经济发展的新形势下，如何使我们党始终保持其先进性，充分发挥共产党人的先锋模范作用，加强党内监督，显得尤为重要。党内监督条例的出台，是与时俱进的产物。认真学习贯彻落实好条例，是我们共产党人的首要任务。
一、建立健全党内监督制约机制是保持党的先进性的核心
中国共产党自19建立以来，在历次党的会议和文件中都提出过监督问题并做了一些党内监督的规定，但是与这次党内监督条例相比，显得层次低、不系统、不规范、操作困难。实践证明，制度的可行性、规范性和约束力，决定着监督工作的质量和效果。没有规矩，难成方圆。加强党内监督，没有制度就难以监督。单靠以往提倡怎样做，很显然，已造成了一种软弱的监督局面。要保持党的先进性，核心就是要加强党内监督，就要有一套监督体系，使之规范化、制度化，形成比较完备的互相配套、互相制约、互相提高、有章可依、便于操作的党内监督体系。中国共产党人在总结了建党83年来的经验教训的基础上，适应改革、发展的新形势需要，为确保党的先进性这一显著特点，制定了科学完整的党内监督体系，解决了长期以来党内监督的薄弱环节。条例第三章是重点，用了十节的篇幅，分别对集体领导和分工负责、重要情况通报和报告、述职述廉、民主生活会、信访处理、巡视、谈话和诫勉、舆论监督、询问和咨询、罢免或撤换要求及处理等十个方面作出了明确规定。这些规定，填补了过去党内监督方面的缺陷，形成了相互配套、科学、严密的党内监督体系，使党内监督有了坚实的制度保障。可以说，党内监督条例的出台，给我们共产党人提出了更高更严的要求。只要我们认真学好条例，重在落实，就能够在新的历史条件下，永葆共产党人先进性的本色。因此，党内监督条例是保持党的先进性的核心。:
二、强化对权力的监督，特别是对一把手的监督，是保持党的先进性的关键
保持党的先进性，关键在于对党组一班人的监督，特别是对班长的监督。一级党组织，一把手尤为重要。按他所处的位置，他的所作所为，对全局工作影响重大。记得山东省贪官、原泰安市委书记胡建学在反省其犯罪的原因时说过：到我们这一级别的干部就没人管了。广西省贪官、原玉林市委书记李成龙也坦言：我的权力太大，稍不注意，权力就会转化成金钱，监督机制对我来说形同虚设。实践证明，没有监督的权力往往导致腐败。没有强有力的监督制约机制，像胡建学、李成龙这样的人走向犯罪是不可避免的。领导干部，特别是一把手，往往都掌握着相当大的权力，如果权力使用不当，必然会给党和人民的事业造成重大损失，败坏党在人民心目中的形象。因此，必须要有切实可行的监督制约机制，才能有效防止滥用职权、以权谋私甚至贪赃枉法、腐败变质，特别是对一些有权管人、管钱、管市场的重要岗位、敏感部位以及关键人员，实行有效监督，防微杜渐，这是党内监督的重中之重。党内监督条例以党规的形式确立党内监督的重点对象是党的各级领导机关和领导干部，特别是各级领导班子主要负责人即一把手，充分体现了以胡锦涛同志为总书记的党中央对遏制权力滥用和权力腐败、保持党的先进性的富有胆识的重大决策。党内监督条例针对一把手的监督问题，强调主要领导干部要自觉接受监督，并规定了一系列的监督和制约措施。为把党内监督落到实处，党内监督条例还明确规定党的各级组织和全体党员都有权监督一把手。党内监督条例第二章规定，各级党委、党委委员、纪委、纪委委员、党员和党代会的代表，都有权按照条例的规定对领导班子的成员特别是一把手进行监督。第四章的监督保障中又规定了责任追究制度，对检举、控告党员、党组织严重违纪违法问题经查证属实的，给予表扬或奖励;对打击报复监督者，依纪依法严肃处理。这些规定，从制度上保障了党内监督的有序进行，对于接受党内监督，减少权力腐败，必将起到积极的作用。我们一定要在工作中认真抓好落实，以求真务实、公开公正的态度，自觉接受党内外的监督，使监督不流于形式。
三、发扬党内民主，是保持党的先进性的重要保障
党内民主是党的生命，是党内监督的基础，也是保持党的先进性的重要保障。早在延安时期，民主人士黄炎培就历朝历代跳不出“建立—兴盛—衰亡”这个周期率问题同毛泽东同志探讨。毛泽东同志肯定地回答：我们共产党人找到了解决周期率的最好办法，就是民主。邓小平同志明确指出：无论党内监督和党外监督，其关键都在于发展党和国家的民主生活，发扬党的传统作风。党的民主集中制是发扬党内民主的制度保证。实践证明：没有广泛的民主，就不会有正确的集中;没有高度的民主，就没有高度的集中。事实上，发扬民主的过程，也就是实行党内监督的过程。只有发扬党内民主，才能增强各项工作的透明度，而这个透明度正是我们需要的监督过程。党内监督条例的核心章节第三章监督制度一章明确规定：党的各级领导班子主要负责人应当带头执行民主集中制。并根据党性、国情，规定了发展党内民主的具体措施和要求。第三章第四节单列了民主生活会，规定：党组织应当坚持和健全党员领导干部民主生活会制度。要按照规定开好民主生活会。民主生活会要切实保证质量。民主生活会的主题要按照上级党组织的要求，针对党性党风方面存在的突出问题确定。民主生活会上反映的情况和整改措施要及时在一定范围内通报。党员有权了解本人所提意见和建议的处理结果。上级组织认为下级领导班子民主生活会不符合规定要求，可以责令重新召开。为了确保决策的民主化、科学化，党内监督条例明确规定，凡属方针政策性的大事，凡属全局性的问题，凡属重要干部推荐、任免和奖励，都要按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，由党的委员会集体讨论作出决定。这些规定，对于增强主要责任人发扬党内民主、坚持民主集中制原则的自觉性，具有重要意义
篇11：党章两个条例心得体会
通过两天的集中学习，大家总结交流了工作，查摆了问题，畅谈了今后的思路、打算，对进一步做好今后的工作打下了一个很好的基矗这种学习方式很好，今后要长期地坚持下去。下面，我就加强思想政治建设、队伍建设、作风建设、创新的问题以及做好下步工作，讲几点意见。
一、加强领导班子思想政治建设
思想政治建设是领导班子建设的灵魂，是解决领导干部理想信念、宗旨观念、政治方向、政治立尝政治纪律及领导班子凝聚力、创造力、战斗力等整体功能问题的关键。把思想政治建设放在首位，是我们党长期以来加强领导班子建设的一条宝贵经验。各单位要高度重视干部职工的思想政治建设，特别是领导班子的建设，努力把药监系统的思想政治建设提高到一个新的水平。
(一)进一步增强使命感和责任感，深刻认识加强领导班子思想政治建设的紧迫性和必要性。当前，我们的工作处于两难境地，一方面食品药品体制改革任务艰巨、责任重大，药品监管点多面广，稍有疏忽，或工作不到位，就会给不法分子以可乘之机，甚至发生重大安全事故。另一方面，要切实履行好监管职责，又面临着执法经费紧缺、执法力量和执法装备不足、办公条件差、队伍整体素质不高等困难与问题，给我们这支队伍提出了严峻的挑战。我们能否经受得住考验，不辱使命，不辜负党和人民的重托，关键在干部，关键在各班子成员的思想、认识、观念、作风和精神状态，加强机关和各级领导班子的思想政治建设显得尤为迫切。我们要站在实践”三个代表”重要思想的高度，牢记所担负的重任，切实加强班子思想政治建设，进一步增强使命感、责任感，增强政治意识、大局意识、忧患意识，增强做好本职工作的信心和决心，努力提高自身思想政治素质。要通过加强思想政治建设，在全系统树立起五种精神：
一是团队精神。”兄弟同心，其力断金”，团结就是力量，团结出战斗力，团结出干部，团队精神是一个单位、一个集体具有凝聚力和战斗力的前提，是发挥单位整体功能不可或缺的基矗所以，各单位必须要树立团队精神，要有全局思想、大局观念，大事讲原则，小事讲风格，加强班子成员间的沟通与理解，多看别人长处，少议别人的短处，要有容人容事的雅量，互相谦让，互相包容，互相支持，互相补台，心往一处想，劲往一处使，为干部职工做团结的榜样，协作的表率，凝聚职工，充分调动职工的积极性，创造地开展工作。
各单位要紧密结合各单位实际，切实加强民主集中制教育，不断增强班子的团结和活力。坚持”集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，从实际出发，进一步健全和完善会议议事规则，建立健全并严格执行民主集中制的各项制度规定，严禁搞”一言堂”，将个人凌驾于组织之上，对重大事项必须经集体研究决定。要借鉴”三讲”教育的做法，严格程序，讲求实效，不走过场，加强批评与自我批评，严肃认真地开好民主生活会，使班子的团结建立在坚实的思想基础之上，切实提高班子解决自身问题的能力。要对班子团结问题进行自查自纠，有则改之，无则加勉。对于仍然不听劝告，继续我行我素、闹不团结、闹分裂的，要给予严惩，必要时就地免职，甚至调离药监系统。
我们系统是一个新系统，经过两年多的磨合和锻炼，已构建起了一支基本能胜任工作的队伍，但由于人员大多从业务单位调入，行政意识不强，协作观念淡薄，要教育他们提高大局意识、协作意识、责任意识、团队意识，弘扬爱局如家的思想，倡导局兴我荣、局衰我耻的精神，关爱单位发展，呵护单位的声誉，为维护系统形象作出自己的努力.
二是敬业精神。敬业精神是对自己所选择的职业的高度认同和热爱，是社会责任感的具体化，是发自内心的持久的动力，是职业素质、职业精神的表现，是一种做事做人的境界，是做好本职工作的重要前提和可靠保障。敬业精神，是和兢兢业业、精益求精的工作态度联系在一起的，是和诚实守信、质量效率联系在一起的。可以说敬业精神是事业成功的源泉。敬业精神是社会竞争的需要、社会发展的需要，也是自己生存的需要。我们所肩负的职责是确保人民群众吃上放心食品和安全药品，这一职责艰巨而神圣。只有树立起良好的敬业精神，勤勤恳恳、兢兢业业、埋头苦干，才能切实履行好。
三是学习精神。”业精于勤而荒于嬉”，每一个成功者为胜任工作，总是千方百计调动自己的聪明才智，补基储查资料、练技术、攻难关，为学而做，做中求学。学识和业务的不断进步，必将使其获得成功，这是水到渠成的必然规律。当今社会生存竞争日益激烈，无坚实的知识基础和过硬的业务素质，必将被淘汰”下岗”。现在很流行一句话”今天工作不努力，明天努力找工作”。所以建立学习型班子，学习型队伍是当务之急.我们系统尤其要注意学习党的路线方针政策，用科学的理论来指导实践.有些同志总认为讲马列主义是空谈，不学政治，不懂政策，认为学习业务知识就行了，缺乏必要的理论水平，关键时候把握不了自己，容易犯错误。
四是不怕困难，勇于负责的精神。食品药品执法监管，是一项具有一定危险性的工作，这要求我们药监队伍要有不畏困难、不惧危险、勇于负责的工作精神，敢于碰硬，不怕打击报复，对各种违法违纪行为坚决予以严厉打击，决不能畏首畏尾，为不法者的嚣张气焰所吓倒。
五是互相负责的精神。一个单位，一个系统就象一个家庭，需要相互负责，相互支持，相互提醒.对那些当面不说，背后乱说，会上不说，会下乱说，捕风捉影，添油加醋的同志要严肃批评，要教育职工不利于团结的话不说，不利于团结的事不做，营造相互信任，团结干事的氛围。没有团结就没有稳定，没有稳定就没有发展，没有发展还讲什么”三个代表”。请同志们倍加珍惜团结，所有法规规章都是调整利益关系的，当个人利益不适合大局时，请同志们一定要以大局为重，一个好的氛围靠大家共同营造。
(二)坚持用”三个代表”重要思想武装头脑，不断提高领导干部的理论
水平和思想素养。”以监督为中心，监、帮、促相结合”的12字工作方针，是我们践行”三个代表”重要思想的具体体现。以”监督为中心”，就是依法对药品的研究、生产、流通、使用全过程实施科学、公正、高效的监管，扬优汰劣，保证群众用药安全有效，代表了最广大人民群众的根本利益。”监帮促相结合”坚持了发展是第一要务，不仅重视监督职能的行使，而且强调在监督中帮促、在帮促中监督，在管理中促规范、在规范中促发展，还要发挥监管部门熟悉政策法规、了解行业发展现状的优势，为企业提供信息咨询、投资决策、市场开拓等服务，帮助企业解决发展中的问题与困难，促进企业健康发展。因此，要进一步加强学习，真正把握”三个代表”重要思想的精髓和本质。要着重在学习的系统深入上、在联系实际解决问题上下工夫。理论的价值在于指导实践，学习的目的在于运用。学习”三个代表”重要思想，贵在坚持马克思主义的学风，理论联系实际，学以致用，用以促学。要把”三个代表”重要思想、两个条例的学习与加强领导班子思想政治建设结合起来，与本职工作结合起来，与自己的思想实际结合起来。各单位要把兴起学习贯彻”三个代表”重要思想新高潮当作领导班子思想政治建设的首要任务，采取有力措施，继续抓紧抓好。
(三)切实加强能力建设，不断提高班子成员的领导水平。加强领导班子思想政治建设，必须坚持我们党解放思想、实事求是、与时俱进的思想路线，紧扣发展这个党执政兴国的第一要务来展开，不断提高领导班子的执政能力和领导水平，增强驾驭全局的能力，宏观分析的能力，处理复杂问题的能力，把加强领导班子思想政治建设的成效体现到提高监管水平、促进行业加快发展上来。面对不断变化的环境、形势和任务，敢于实践、敢于探索、敢于突破、敢于创新，才能在思想上有新的解放，理论上有新的提高，实践上有新的创造。
二、加强干部职工队伍建设
国以才立，政以才治，业以才兴。人才是第一资源，是决定性的资源。我们要在全系统树立起学习意识、效率意识、质量意识、服务意识、廉政意识，努力打造”政治过硬、业务精良、作风正派、纪律严明、行动快捷”的药监队伍。各单位要按照州局拟定的人才培养规划，立足当前，着眼未来。根据工作需要全面分析，需要什么人就培养什么人，同时采取多种形式学习提高干部的政治理论素养和业务能力。行政工作一靠质量、二靠效率，二者相辅相成，没有效率的质量是无效的，而没有质量的效率是缺乏生命力的，尤其是机关科室要注意熟悉基层工作，掌握常规数据，不要成为传达员，要走出办公室深入到一线去指导，只有在实践基础上制定的方案、文件才具有可操作性，不要闭门造车。要增强服务意识，对基层和一线同志发现的问题要及时解决、指导，成为基层有力后盾，提供强有力的政策保证。工作中要做到慎独、慎欲、慎权，严以律已，做到脑清、眼明、口洁、手净、脚稳，不为时尚所惑、不为积习所蔽、不为浮名所累，成为人民喜爱的公务员。
四、与时俱进，开拓创新，全面提高监管水平
药监系统自组建以来，对规范药品市场秩序，确保人民群众用药安全、有效、价廉，做了大量卓有成效的工作，取得了各级党委、政府的认同。但也存在有些同志创新意识不强，因循守旧，打不开局面.只有我们坚持创新的原则，创新思维，创新机制，创新管理，才会获得更大的发展空间，更好地做好监管工作。创新是一个民族进步的灵魂，是国家兴旺发达的不竭动力。创新源自于深厚的理论积淀、准确的政策把握和丰富的实践积累，创新的目的是有效地指导实践。我们要坚持源于实践、指导实践的原则，针对工作中存在问题与不足，创新工作思路、创新监管机制、创新管理方法，努力开创药监事业新局面。
一是创新工作思路，拓宽工作领域，提升药监部门的威信与地位。大家都说”有为才有位”，只有将我们的工作与地方经济发展紧密地结合起来，服从服务于地方经济发展，竭尽所能，急党委政府所急，想党委政府所想，解人民群众所需，才能得到普遍的认可，树立我们在老百姓眼中的形象，提升我们在当地的威信与地位。
二是创新监管机制，延伸监管触角，提高监管水平。药监局是新成立的单位，人手少、经费紧，虽然各级各部门克服很多困难，做了大量卓有成效的工作，但是，我们监管工作大多还停留在事后监督与处罚上，事前监管、处罚与教育相结合做得不是很好，监管的方式方法手段还比较单一，监管效果不理想。要进一步创新监管机制，延伸监管网络，提高监管效果和水平。1、构建市场信用体系，形成长效监管机制。新世纪是诚信社会，市场经济是道德经济，信用经济，信用具有不可恢复性，一旦企业信用缺失，将被市场淘汰出局。可以说信用是企业的生命线。我们要充分利用信用管理手段，将市场监管与信用监督有效地结合起来，推进企业诚信经营，促进企业自律意识的提高，逐步建立起以”政府监管、企业自律、社会监督”为主要形式的长效监管机制。要探索建立企业信用分类、信用信息记录、信用信息披露、失信惩戒等管理制度，多渠道收集企业信用信息，为每个企业建立一个”经济户口”，除涉密信息外，其余信息均在公众网上发布，让企业置于社会的监督之下，使失信者无立锥之地，诚信者获得广泛的社会认同，以收到扬优汰劣的效果。2、树立处罚与教育相结合的理念，做好日常的教育引导工作，变事后处罚为事前监管。我们对违规违纪企业，不仅有监督处罚的职责，还有纠正和教育的责任、引导与服务的义务。要改变以往重处罚轻教育的观念，树立处罚与教育并重的监管理念，把监督关口前移，做好企业的教育与引导工作，提高企业的自律性和遵纪守法的自觉性，增强企业道德意识、诚信意识，防微杜渐，防患于未然。3、构建反应灵敏，行动快捷的监管网络，延伸监管触角。监督执法涉及面非常广又靠我们自己的力量是难做好的，必须要紧紧依靠地方党委政府，加强与公安、工商、卫生、质监、新闻媒体等部门联系之间协作，畅通信息报送渠道，实现信息的互换与共享。在继续完善聘请监督员、信息员制度的基础上，积极推进标准药房的建设等形式，在试点的基础上不断完善。:
三是创新管理方式，提高工作透明度和效率。目前，我们推行一整套行政审批管理方式，虽经多年实践，已较成熟。但是，随着《行政许可法》的施行，我们的这套管理方式，就显得很不适应。我州人口少、药店不多，门诊部所混乱，监管范围大，执法成本高，要探索出一套适合我州实际的具有可操作性的监管模式。
五、下半年工作重点
(一)做好地县级机构改革工作的思想准备。地州市局机构改革方案，省局已征求各方面意见后，报省机构改革领导小组审批。大家要事先做好改革前的各项准备工作，待改革方案审批下来，马上就启动改革工作，争取年内完成改革任务。
(二)全力以赴抓好GSP认证工作，确保完成年初所定的任务目标。今年是GSP认证的最后一年，目前时间已经过半，而我州GSP认证任务仍非常艰巨。各单位要引起高度重视，派出机关到企业去做具体的帮促、指导，不要以会议贯彻会议，我说你做的优越感去指挥企业。GSP认证直接关系到企业的生存，如果多数企业通过不了认证，被依法关停，不仅影响人民群众的消费需要和地方经济发展、社会稳定，而且严重影响药监部门形象。
因此，下半年要着力抓好：1、对需认证的企业进行排队分析，对认证人员采取一些硬措施，实行包干负责制，把对企业的帮促服务任务明确到具体科室，落实到具体人员，大力提倡主动上门服务，千方百计地做好对企业的指导与服务工作，对于不愿放弃的企业一定要想方设法达到认证，对指导不力的领导及员工，有责任的工作人员要予以相应惩罚。2、尽管时间紧、任务重，但必须坚持”认证标准不降低、认证时限不延期、认证政策不走样”的原则，从严把关，不允许无原则的降低标准。3、对在限期内确实无望通过认证的企业，要积极向地方党委、政府汇报，主动配合相关部门提前将关停前的各项准备工作做深、做细，该关停并转的坚决关停并转。
(三)抓好”两网”建设。开展农村”两网”建设工作，是实践”三个代表”重要思想的实际行动，是适应新世纪新阶段农村发展要求，从根本上保证广大农民用药安全有效的重要举措，对于维护农民的身体健康和用药的合法权益，全面提升药监工作的水平，促进全面建设小康社会具有十分重要的意义。我们一定要从讲政治、讲全局的高度，充分认识开展”两网”建设工作的重要性，以对党和人民高度负责的态度，把”两网”建设工作抓紧抓好。在供应网络建设上，要坚持政府引导、市场主导、多方参与、法律规范的原则，在政府的引导和协调下，让市场配置资源，鼓励大型批发企业采取投资新建或收购、兼并当地企业的方式，设立区域性配送中心，鼓励连锁药店进入农村，鼓励单体药店加盟连锁，逐步完善供应网。药监部门要配合地方党委、政府明确布点、确定合理数量规模，既不能指定一家，造成垄断，也不要设立过多，造成无序竞争。对于企业要求进入较多的县，可以采取竞标方式，确定进入的企业。要积极做好对企业的各项服务工作，尽量减少开业前的时间准备过程。
在监督网建设上，要正确处理监督网建设以专为主、以协为辅的关系。专，就是药监系统的行政监督和技术监督队伍。协，包括三个层次：协管员(信息员)队伍;乡村两级医疗管理队伍;社会监督队伍，即人大、政协、纪检监察、人民团体、新闻媒体和人民群众的监督。建立以专为主、以协为辅、专协结合的农村药品监管体系，就是要在进一步强化主体功能的同时，充分发挥协管力量的作用。为此，要加强药监专业队伍思想政治和业务建设，全面提升队伍的综合素质。药监人员不仅要懂法律，还要懂监督技术。健全技术监督体系，发挥技术支撑作用，提高监督效率。建立农村药品质量监测网，开展经常性的评价性抽验和监督性抽验。省局要求，市局和分局的药品监督人员人人要会快速检测，人人会药品抽样。
(四)强化内部管理，各单位要进一步强化内部管理机制，建立键全规章制度，用制度来管人，力求在降低成本的情况下，充分发挥职工的主观能动性，采取有效激励机制，真正做到人尽其才，营造出争先恐后、奋勇当先、团结务实、负重拼搏的良好氛围。
(五)认真贯彻落实《两个条例》
缺乏有效制约的权力，必然导致腐败;不能自我警醒、自我约束的政党，终将丧失生机。对建党83年、执政55年的中国共产党而言，要始终保持党的先进性和纯洁性，实现党的路线、方针、政策，增强党的凝聚力和战斗力，密切党与人民群众的血肉联系，始终充满创造力、凝聚力和战斗力，就必须大力加强党内监督和党的纪律建设。
最近，党中央颁布实施了《中国共产党党内监督条例(试行)》和《中国共产党纪律处分条例》。这是健全党内监督机制，加强党内纪律建设，全面推进党的建设新的伟大工程的一项重要举措，是党内政治生活和党的纪律建设史上的一件大事。认真学习两个《条例》，在实践中加以贯彻落实，也成为当前党内的重要任务。一是要端正态度学。要从加强党的建设新的伟大工程的高度，充分认识加强党内监督、维护党的纪律的重要性，深刻理解两个《条例》的颁布实施，对于发展党内民主、加强党内监督、严明党的纪律和维护党的团结的重要性;对于提高党的领导水平和执政水平，增强拒腐防变和抵御风险的能力，坚持党的先进性，始终做到立党为公、执政为民，始终保持党同人民群众的血肉联系的重大意义，把学习两个《条例》作为一项重要任务，二是结合实际学.两个《条例》系统总结了党内监督和党内纪律建设两方面的历史经验，充分体现了新形势、新任务的客观要求。学习《条例》，要紧密结合本地区改革开放和经济社会发展的实际，紧密结合党的建设的实际，紧密结合广大党员思想、工作和生活的实际，来把握《条例》的重点，促进对《条例》内容的深刻理解。首先要放下架子，摆正位置，虚心接受群众监督。党内不存在不接受监督的特殊党员，每个党员不论职务高低，都必须接受党内外群众的监督，坚持公开性，在公开的内容上，不是”我公开什么，群众了解什么”，而是”群众最想了解什么，我公开什么”，把群众最关心的事情毫无保留地进行公开。同时作为领导在自身要求上不能等同于一般党员，必须从严从高要求自己，做出表率。其次要放下包袱，敢于求真务实，敢于自我否定，敢于解剖自己，自我否定缺点错误。我们手中的权力是人民赋予的，职位越高，对人民的责任越重，与人民的利益关系越大，越要加强自我改造，越要坚持真理、修正错误，不能只为个人的名位利禄打算，争功诿过，文过饰非。对于党员领导干部来说，敢于求真务实，基本的一条，就是要为人民的利益随时坚持真理、随时修正错误，对自己讲党性不讲私情，讲真理不讲面子，哪怕是小缺点、小问题也决不放过。只有常怀律己之心，严格要求自己，才能诚恳听取批评，主动接受监督，真正做到求真务实。最后要加强世界观、人生观、价值观的改造，树立正确的权力观、地位观、利益观，筑牢拒腐防变的思想防线，决不能成为停留在口头上的空洞口号。每一位领导干部都应该认真学习实践”三个代表”重要思想，认真贯彻落实胡锦涛同志提出的”为民、务实、清廉”的要求，坚决反对形式主义、官僚主义，树立科学的发展观和正确的政绩观，艰苦奋斗、廉洁奉公，把最广大人民的利益作为一切工作的出发点、落脚点。三是要注重实效学。要把学习两个《条例》与学习贯彻党的十六届三中全会、中纪委三次全会精神、胡锦涛同志关于加强党内监督和党的纪律的重要论述结合起来，要以此为契机，要大兴求真务实之风，进一步完善党内法规制度建设，纯洁执法队伍，提高执法工作水平。确保《条例》严格执行的关键在于党员领导干部，特别是”一把手”，能否做到以身作则，树立自觉接受监督的意识，模范遵守各项监督制度，主动接受监督;能否做到带头增强纪律观念，遵守党的纪律不动摇，执行党的纪律不走样
篇12：党章两个条例心得体会
《中国共产党党内监督条例(试行)》和《中国共产党纪律处分条例》的颁布实施很及时，顺应了形势发展的要求，它是与时俱进、制度创新的重要成果，是求真务实、立党为公、执政为民的重要体现，是党的路线、方针、政策得以实现的重要保证，对于增强党的凝聚力和战斗力，密切党同人民群众的血肉联系具有十分重要的作用。标志着党内监督在向规范化、制度化的道路上迈出了可喜的一步。两个条例的颁布实施是全面推进党的建设的重大举措，对加强党内监督，严明党的纪律，保持党的先进性，具有十分重大的意义。
按照市人大常委会的要求，就学习《中国共产党党内监督条例(试行)》和《中国共产党纪律处分条例》，我粗浅的谈点个人体会。
一、对两个条例的几点认识
两个《条例》从提出到颁布，几经反复，历经砥砺，说明了自二十世纪九十年代以来我们党所进行的党内监督理论与实践的探索富有成效，所开展的一系列党内教育活动取得了成果，党内监督的重要性、必要性已引起共鸣，形成了共识，党内监督的立法环境已经成熟。
1、中国共产党党内监督条例以1987年中纪委下的《关于对党员干部加强党内纪律监督的若干规定》为开始，经过了的砥砺终于向社会公布。这是中国共产党历史上的一部十分重要的党内法规，它以发展党内民主、维护党的团结统一为主线，体现了制度建设在政党建设中的根本性、长期性和基础性地位，加强了对党内领导干部特别是一把手的内部监督，明确了实施党内监督的职责，立足于实际，特点和亮点十分鲜明，具有很强的针对性、规范性和可操作性。:
2、中共中央最近颁发的《中国共产党纪律处分条例》是在2月中共中央颁布的试行条例的基础上修订成的。原来的试行条例分为三编，十三章，172条;现在的《党纪处分条例》分三编，十五章和附则，共178条。其中，对“试行条例”有关条文保留了38条;对有关条文修改、调整形成了96条;对“试行条例”有关条文不再写入的有7条;适应新情况增加了44条。主要修改的内容：将原“试行条例”的总则第一章、第二章中的指导思想、原则和适用范围合并为一章，在“分则”中增加了违反廉洁自律规定的行为、贪污贿赂行业、破坏社会主义经济秩序行为和违反财经纪律的行为的条款，并独立成章;将第九章经济类错误进行了分解纳入有关章节;把第十三章章名、有关的问题的解释及其他规定删去，主要条款纳入总则第五章的其他规定中去。还将原来的各类错误改成行为即适用又拓宽了性针对性，是为严明党的纪律确立了明确的量计尺度，防止案件处理出现偏差和办案畸轻畸重起到至关重要的作用，更加规范了案件量计处理。
二、认真学习贯彻执行条例
我们人大虽然不是党内监督的专门机关，但我们的责任和任务依然很重。我们既要开展好对国家颁布各项法律、法律的监督。又要在党委的领导下，搞好党内监督工作，认真履行自己的职责，又要增强接受监督的意识，自觉地、主动地接受来自各方面的监督，树立人大干部的良好形象。
一要学习好、宣传好两个《条例》。学习要力求深入，宣传要有一定的声势。要使党员领导干部清楚其威严，明确其内容;要使广大党员知道其精神，明确其责任，只有思想上升华了，执行才会自觉，只有认识到位了，监督才能到位。要把学习《条例》作为学习贯彻胡锦涛同志在中纪委三次全会上重要讲话精神的重要内容。要组织内司委干部认真学习，深刻领会《条例》精神实质，增强执行条例的自觉性。
二要保持克勤克俭、艰苦奋斗的政治本色。“历览前贤国与家，成由勤俭败由奢”，艰苦奋斗是中华民族的传统美德，也是我们党的光荣传统和政治本色。对于党的干部来说，是否继承艰苦奋斗的传统，不仅是个人生活方式的问题，而且反映了人生观和价值观。在新的历史时期，要牢记“两个务必”，继承和发扬艰苦奋斗的精神，做到“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”。
三要树立严于律己、廉洁奉公的优秀品德。党员干部要不断提高思想境界和道德修养，牢固树立正确的权力观、地位观、利益观，时刻牢记权力就是服务。
篇13：两个条例个人心得体会
在中国，共产党是拥有6600万党员的唯一合法执政党。执政55年来，尤其是面对改革开放的新形势，如何发展党内民主，加强党内监督;如何加强党的纪律，维护党的团结统一;如何推进党风廉政建设，保持党的先进性、纯洁性，是摆在全党面前关系到党的前途命运的一件大事。在这个时候，两个《条例》的及时颁布实施，是新时期党的建设的重大举措，条例中不乏创新之处，充分体现了我党实事求是的优良作风和与时俱进的时代精神，是坚持党要管党、从严治党的新的实践，其共同的主线就是维护党内团结和统一，但两个《条例》又相辅相成、相得益彰，体现了惩治与防范并举，自觉性与强制性统一，关爱与制约结合的特色。下面就两个条例谈谈我个人学习后的认识。
从初次颁布的《党内监督条例》来看，条例对党内监督的指导思想、监督内容、监督职责、监督制度、监督保障都作了明确的规定。从防范的角度上讲，我认为每一个党员应该理解和掌握以下几点新的内容：
一、党内监督，实质在于监督权力，根本目的在于保证权力的正确行使。而在党内，主要的党政负责人的权力集中是导致腐败的一个重要原因。所以对党内的“一把手”，条例首次以党内法规的形式确立党内监督的重点对象是党的各级领导机关和领导干部，特别是各级领导班子主要负责人。条例要求各级领导干部不仅要自觉抓好监督，严以律己，也要从严管好配偶、子女，加强对亲友的教育，从严要求身边的工作人员，确保配偶、子女、身边工作人员不出问题。为将监督落实到位，条例规定了一系列的制约措施，其中外部措施有巡视制度、谈话和诫勉制度等，内部措施有民主生活会、述职述廉制度、集体领导制度等，避免了条例的空洞性和执行难的问题。
二、没有以制度为载体的监督是软弱的监督。要落实监督，首要工作就是把制度建设放在特别重要的位置，条例第三章用10节的篇幅，分别对集体领导和分工负责、重要情况通报和报告、述职述廉、民主生活会、信访处理、巡视、谈话和诫勉、舆论监督、询问和质询、罢免或撤换要求及处理等10种监督制度做出了具体规定，进行了大胆的创新。这里的大胆创新就是指首次将舆论监督写入了条例，条例同时还就如何保证新闻舆论监督的健康开展作出了相应规定。这些表明了我们党在强调加强党内监督的同时，欢迎并主动接受党外监督。表明了我们党对这种监督重要性的认识达到了新的高度，使舆论监督与党内监督的结合提升到了前所未有的新层面。这不仅有助于我们党克服缺点、纠正错误、减少失误、防范腐败，而且必将对推动党的建设新的伟大工程起到积极的促进作用。
三、条例具有很强的可操作性和实践性。条例充分吸收近年来各地的许多成功经验和作法，不再停留在原则的规定，而是很具体，具有很强的可操作性，这样一来大大减小了条例在执行中不应该出现的各种弹性。例如如何召开党内民主生活会、各种重大决策如何制订、上下级之间和平级之间如何进行权利和权力的监督等等。
篇14：党章两个条例心得体会精选
中共中央颁布实施《中国共产党党内监督条例(试行)》和《中国共产党纪律处分条例》，这是我们党内政治生活的一件大事，是深入贯彻“三个代表”重要思想、健全和完善党内监督制约机制、切实加强党的纪律建设、全面推进党的建设的重大举措。
通过近段时间的学习，我深深体会到认真学习、贯彻“两个条例”对于严肃党的纪律、纯洁党的组织、保障党员民主权利、教育党员遵纪守法、维护党的团结统一、保证党的路线、方针、政策和国家法律、法规的贯彻执行、推动反腐倡廉工作的深入开展，具有重要的意义。
一、《党内监督条例》的颁布实施是从严治党的重大举措
中国共产党是用先进理论武装起来、按照民主集中制原则组织起来的马克思主义政党，加强党内监督，是坚持党的性质和宗旨，使我们的党始终做到立党为公、执政为民的必然要求。八十多年的实践证明，我们的党是一个善于自我批评、自我改进、自我提高的党，是一个能够依靠自身力量发现和解决党内矛盾、纠正自身失误和问题的党，因此，严格党内监督，始终成为我们党保持机体健康和活力，顺利推进党的事业健康发展的重要保证。
《党内监督条例》突出制度建设在党内建设中的核心作用，注重监督制约和保护支持相结合，系统地总结了党内监督工作的历史经验，充分体现了新形势、新任务对党内监督工作的客观要求，全面反映了党中央关于新时期党的监督工作的各项部署，对党内监督的基本方面作出了明确的规定，是一部思想性、指导性、操作性很强的党内基本法规。《监督条例》的制定，充分展示了我们党无私无畏、敢于面对和克服前进道路上的各种困难和风险的决心和信心。
我们的党是一个拥有300多万个党组织和6600多万党员的执政大党，五十多年来，绝大多数党员特别是党的领导干部，能够按照党章的要求贯彻执行党的路线、方针、政策，立党为公、执政为民，涌现出了许多象焦于禄、孔繁森等优秀共产党员形象，但是也有少数人不按党的规矩办事，腐化堕落、贪污受贿，成克杰、胡长青等是隐藏在党内的败类，他们严重败坏了党在群众中的形象，成为历史的罪人，这些教训是很沉痛的，这也充分说明了加强党内监督的必要性。:
在新的历史条件下，党内监督工作面临许多前所未有的新情况、新问题，面临比过去任何时候都繁重艰巨的任务，因此，从严治党，加强党内监督是解决好提高党的执政水平、提高拒腐抗变和抵御风险能力两大历史课题、始终保持党的先进性的一项重要措施。
二、《党纪处分条例》是加强党的纪律建设的重大举措
《党纪处分条例》是党的纪律建设史上的重要里程碑。《条例》以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以党章和宪法为依据，紧紧围绕中国共产党执政兴国的第一要务，结合新时期党风廉正建设和反腐败工作实际，充实和完善了党的纪律和纪律处分的基本法规。《党纪处分条例》的颁布实施，更进一步提高了广大党员执行党的纪律的自觉性。
《党纪处分条例》还明确规定对于涉及人民群众生产、生活切身利益的问题能解决而不解决的是违纪行为，应当根据情节给予党纪处分，使广大党员特别是党的领导干部更加明确了自己的政治责任。
通过学习《党纪处分条例》，我体会到，认真贯彻执行《党纪处分条例》有利于进一步推动反腐倡廉工作的深入开展和不断提高党的执政能力和拒腐防变能力，实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益。
三、结合实际认真学习、贯彻、执行“两个条例”
“两个条例”是我们党在新的历史时期制定的党内法规和制度，作为一名共产党员，既是监督者又是被监督者。因此，要把“两个条例”作为自己的行为规范严格执行，并且要贯彻到实际工作当中去，坚持将“两个条例”对照检查自己的思想和工作。要以认真务实的精神认真履行《条例》赋予的监督职责，既要自觉接受监督、又要正确行使党内监督的各项权利。
篇15：党章两个条例心得体会精选
都说人人都会有怎样怎样的阶段，或是激情似火，或是轻松爽朗，或是低沉阴郁，，有那么长的一段时间，每想提笔都写不了什么字，，可能是混沌和迷茫缠绕了思想……
想写的东西有好多，今天一上网就看见了许多红色的照片，红色每每让我激动——看主席和总理默契的握手，那是一个信号，那是一种肯定一种支持，再看总理关心的我们百姓的话题。
手脚冷的人喜欢晒太阳，心凉的人喜欢喝热水，迷惘而沉寂的人应该看鲜艳的色彩!我们刚经历了一整个冬天，于是，春天来了，缤纷的色彩终于适时的为大家到来，于是，很多朋友会相约踏青去，，当然，我们相约出门并不是为了去用我们穿着的现代化的时尚的鞋去残酷地踩压嫩青的草儿，花儿，我们踏的是我们的心情，呼吸的是我们的心情……，而现在，我虽然在办公室，但看了这样的图片，这样的文字，更像是徜徉在春天里了…
缩小那令人可怕的贫富差距：要知道，这差距不光影响我们这一代人，这会是个根源，会在下一代的小朋友从上学的第一天开始影响，会根植了他们的内心，会蔓延到他们的小朋友，如果是那样的话，我们怎么能够相信各个层次的小朋友能够一起高举和谐的旗子心情畅快天真无邪地奋力摇摆呢?!!所以，总理说的要坚定地缩小贫富差距，我们听了该是如何地如沐春风呢，我想，这不该是咱们贫穷人们高兴的事，富人们更应该真心地开心——在您作为一名富人身边落落走过许多的贫人，(当然所说的贫、富指的是财富)您真的不应该骄傲自豪和高兴，应该自责啊，因为这都是您的同胞，都是您财富的生生的创造者们呀您忍心他们辛苦地从财富中帮您托起而继续让他们自己蹲得更低么!!———所以，看到总理这样的决心，我们能不说是在春风里么?
其实，让我们的同胞们一同富有，这是最大的基础吧，因为，我问了许多人，甚至有的受过高等教育，“我们常说的两会两会，你知道是哪两会么?”有的人答对了，还有的人回答：“就是人民代表大会，2个”“人民代表大会啊，各民族代表都有，”有的还会反问“为什么每年都有2会?”，但几乎大家都知道而且在议论“国家要缩小贫富差距!”“总理说他知道蜗居的苦”“总理说要让官员们上报财产”…………我无意说他们不知道“两会”的具体名称是什么不好，这不过是个名称嘛，简称嘛，不就是形式嘛，形式不就是为内容服务的嘛，，而大家不就是正在热议其中的内容嘛，这不就是很好么?
有了这个基石，也就有了更多的动力和自信，去批评监督，去又好又快地劳动去创造社会财富……
本来周末的时候，朋友相约去山脚春游，赏紫荆花，赏桃花杏花李花的，但由于冷空气的再次返来，打雷下雨，终于没有成行，，，而且刚好外出录节目，总理的政府工作报告也未有实时观看，但这都没关系，今天看了那么多同行的辛苦的报道，已经很够了，刚才也说了，已然春天里了!
我的公家的宿舍的小小的院子里，有株小小的柿子树，我经常会去看看它，光秃秃了一个冬天，最近几天春雨春雷不停地表演，还真是一天一个样，每天早晨或者傍晚去看它，嫩芽就又长高了一截!于是，我就更高兴了!这是鲜嫩的生命的成长啊!想到朱熹前辈写的很好的一句“勤学如春起之苗，不见其增，日有所长;辍学如磨刀之石，不见其损，日有所亏”，可能并不是那么说的恰如其分，但细想想，又何尝不是这个道理呢!
希望我们万千的同胞，万千个家庭都越来越幸福，有如在春风中发芽，成长，开花
我还认真从山边搬来泥土，种起了兰花、茶花、罗汉松盆景，还刚栽下了花很香的铁皮石斛，……这不正像是我们的还有的其他的种种的梦想和追逐么?也希望迎着春风的朝气，认真健康地成长!
篇16：两个条例个人心得体会
通过学习，大家体会到，《党内监督条例》是以“三个代表”重要思想为指导，它充分反映了全党意愿，集中了全党智慧，把立党为公、执政为民的本质要求和党要管党、从严治党的方针转化为具体规定。《党内监督条例》的颁布和实施对于发展党内民主、加强党内监督、维护党的团结统一;对于提高我们党的领导水平和执政水平、增强党员和领导干部拒腐防变和抵御风险能力;对于保持党的先进性、密切党同人民群众的血肉联系，具有十分重要的意义。因此我们要通过不断的学习，全面、准确地理解和把握《条例》的精神实质，不断提高自身的政治思想素质，提升自己的判断能力和思想觉悟，做一名廉洁正直的党员。《中国共产党纪律处分条例》是关于党的纪律和纪律处分方面的一部重要的党内法规，它是维护党的团结统一的有力武器，是保持党的先进性和纯洁性的重要条件，是党的路线、方针、政策得以实现的重要保证，对于增强党的凝聚力和战斗力，密切党与人民群众的血肉联系具有十分重要的作用。党从其诞生之日起，对党的纪律建设一直非常重视，历次党章都对党的纪律作出了明确规定。我们党作为一个有着6600多万党员的大党，没有严明的纪律作保证，就会失去战斗力，成为一盘散沙;全党纪律严明，朝气蓬勃，就能无往而不胜。在全面建设小康社会、加快推进社会主义现代化的新的发展阶段，党面临着长期执政和改革开放的双重考验，需要认真解决好提高党的执政能力和领导水平、提高拒腐防变和抵御风险能力两大历史性课题，在这样的形势下，加强党的纪律建设显得更为重要。坚定自己的立场，进一步增强组织纪律观念，自觉做到遵守党的纪律不动摇，执行党的纪律不走样。
通过学习，全局党员干部们表示，今后要将学习两个《条例》与当前树立和落实科学发展观结合起来，进一步坚定走全面协调可持续发展道路的信念，把服从宏观调控与创新发展思路统一起来，把落实科学的发展观与树立正确的政绩观紧密地结合起来。当前中央强调要把切实加强土地管理作为加强宏观调控的重要手段。仅4月一个月内就先后下发了国务院办公厅《关于深入开展土地市场治理整顿严格土地管理的紧急通知》、国务院《关于做好省级以下国土资源管理体制改革有关问题的通知》、中组部《关于调整省以下国土资源主管部门干部管理体制的通知》等文件，要求我们要把管好和用好土地，作为新的历史条件下正确处理工农关系、城乡关系、生存与发展关系的一件根本性大事来抓。
用科学的发展观认识和处理土地问题，具有重大的现实意义和很强的针对性。科学的发展观强调坚持以人为本，经济社会全面、协调、可持续发展，体现了“三个代表”重要思想的要求，体现了立党为公、执政为民的本质。树立和落实科学发展观，就要牢固树立珍惜和节约资源的观念，努力建设资源节约型国民经济体系和资源节约型社会。按照中央的要求，深入开展土地市场治理整顿，进一步加强土地管理，把好土地供给的闸门，正是为了促进节地挖潜、集约用地，建设节地型社会。我们要紧紧抓住参与宏观调控的机遇，认清所担负的任务，尽职尽责，坚决落实中央的宏观调控措施，始终坚持耕地保护和集约用地，科学调控建设用地供应总量、结构和布局。十分珍惜和合理利用每一寸土地，切实保护耕地，深入开展土地市场治理整顿，大力盘活存量土地，转变土地利用方式，推进土地集约利用，有效解决土地供求矛盾。
通过学习和讨论，使全局党员领导干部对两个《条例》的认识有所提高。大家表示，今后一定要根据两个《条例》的规定和要求进一步加强自我约束，自我反省，自学遵守两个《条例》，能够正确运用两个《条例》在监督别人的同时也要约束自己，把自己的言行举止规范到两个《条例》之中，为党、为社会做好自己的工作，贡献自己一份力量
篇17：党员两个条例心得体会
6月18日，**局党委中心组成员集中学习了《中央纪委、中央组织部、中央宣传部关于学习宣传贯彻两项法规制度的意见》、《关于领导干部报告个人有关事项的规定》、《关于对配偶子女均已移居国(境)外的国家工作人员加强管理的暂行规定》。黄强书记主持了学习。在家局领导阮瑞文副局长、但乃越副局长、王秀峰副局长参加了学习，并畅谈了学习体会，同时也分别对学习贯彻法规提出了明确要求。黄克艰、秦仁金、吉兵、王乔贵等中心组成员结合工作积极发言，交流了学习体会。
大家一致认为，《关于领导干部报告个人有关事项的规定》和《关于对配偶子女均已移居国(境)外的国家工作人员加强管理的暂行规定》的颁布实施，是贯彻落实党的十七届四中全会提出的加强和改进党的建设的重要体现，是增强党的执政能力和保持党的先进性的重要途径，是加强党的作风建设和反腐倡廉建设的具体举措。两项法规的贯彻实施，对加强领导班子和干部队伍建设、推进反腐倡廉制度建设特别是健全党内监督制度具有十分重要的意义。要认真抓好法规的学习，扩大学习培训的覆盖面，领导干部要带头学习，职能部门工作人员要学精学透、全体干部职工要普遍了解，确保两项法规的贯彻落实得到领导干部的自觉参与和广大干部职工的监督。要加强对长航系统各单位贯彻落实两项法规工作的指导检查，确保两项法规制度落到实处、收到实效。各级领导干部要带头执行好两项法规，如实报告个人有关事项和情况，特别是党委中心组成员要发挥好表率作用。
黄强书记强调，在当前和今后一段时期，要把学习宣传贯彻两项法规作为重要政治任务列入议事日程。一是充分认识颁布实施这两项法规的重要意义，加强组织领导，制定具体方案，纪检、人事等相关职能部门共同组织实施。二是深入学习宣传两项法规制度，重点在学习教育、舆论宣传、集中培训上下功夫，发挥好党校的教育培训主阵地作用，发挥好政府网站的舆论宣传主渠道作用。三是做好贯彻实施两项法规制度的准备工作。认真开展好自查自纠，加强调查研究。四是加强组织领导和督促检查，及时总结贯彻落实两项法规制度中的经验，对出现的新情况、新问题及时上报上级党组织。要通过抓好两项法规制度的贯彻落实，进一步加强长航系统党的建设、领导班子建设和干部队伍建设，推进长江航运科学发展。
篇18：学习“两个条例”心得体会
学习“两个条例”心得体会
通过学习《党章》对新时期保持共产党员先进性我有以下几点体会：
（一）保持共产党员先进性，必须坚持解放思想、实事求是、与时俱进，用邓小平理论和“三个代表”重要思想武装头脑。不断进行理论创新，用先进的理论加强思想武装，是共产党人始终保持先进性，并取得革命和建设胜利的先决条件。邓小平理论是当代的马克思主义。“三个代表”重要思想反映了当代世界和中国的发展变化对党和国家工作的新要求，是加强和改进党的建设、推进我国社会主义自我完善和发展的强大理论武器。在新的形势和任务面前，保持共产党员先进性，必须深入学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，用最新理论成果实现思想武装。
（二）保持共产党员先进性，必须胸怀共产主义远大理想，坚定不移地带头执行党和国家现阶段的各项政策。党在现阶段的基本路线和各项方针政策，是全面建设小康社会、建设中国特色社会主义的重要保证，共产党员必须带头贯彻执行。在实际工作中，要解放思想，实事求是，勇于开拓，积极进取，以自己的模范行为来影响、带动广大人民群众，不断战胜困难，为深圳改革开放和现代化建设作出应有贡献。
（三）保持共产党员先进性，必须强化宗旨意识，诚心诚意地为人民群众谋利益。全心全意为人民服务是我们党的宗旨，无私奉献是共产党人的本色。共产党员要自觉把国家、集体、他人利益置于个人利益之上，必要时不惜牺牲个人利益。既要坚持物质利益原则，又要有无私奉献精神；既要带头合法致富，又要关心和帮助其他群众或其他地区共同致富；既要千方百计带领群众发展本地经济，又要时刻注意维护国家和人民的利益。
（四）保持共产党员先进性，必须坚持学习和实践锻炼，不断提高自身综合素质。实践“三个代表”，核心是“先进”，关键在素质。作为一名党员，首先要认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，学会运用马克思主义的'立场、观点、方法来观察、分析各种矛盾和现象，增强辨别是非的能力。同时，要努力学习科学技术知识和业务技能，提高做好本职工作的本领，创造一流的成绩。
（五）保持共产党员先进性，必须弘扬昂然正气，在危急时刻敢于维护国家和人民的利益。紧要关头更能检验一个共产党员的先进性。在急、难、险、重面前，特别是当国家和人民的利益受到威胁时，共产党员要冲锋陷阵，把困难和危险留给自己，把方便和安全让给他人，尽最大努力来保护国家和人民的利益。要积极、坚决同党内存在的腐败现象和各种不正之风作斗争。面对各种危害人民、危害社会、危害国家的行为，决不能视而不见，听而不闻，满足于洁身自好，更不能同流合污。
★ 说明文范文两百字
「两个条例的心得体会」（精选18篇）
