“柘木花枝丸”通过精心收集，向本站投稿了10篇越高越好散文，下面是小编为大家整理后的越高越好散文，仅供参考，喜欢可以收藏与分享哟!
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篇1：越高越好散文
越高越好散文
在校门口等女儿，她一看到我，就是老大的不开心，说今天核对卷纸了，我问她怎样，她就说:“妈妈，你杀了我吧！我答的老不好了。”我松开她挽着我的手，默不作声向家的方向走去。
女儿又重新挽上了我的手臂，并照例接过我手里的菜兜，随着我一起走，我问她分数出来了吗？她说还没呢。我再问，就是对过答案觉得很差？她说是。我说有什么感想？她说，不知道。我长长的出了口气，终于没忍住，滔滔不绝的开讲:“你平时小考试总是如何如何的好，都是凭着当时的小聪明，正好讲过，正好会，事实上你并没有真正的掌握知识点，才会在考试的时候诸多不熟练甚至不知道运用哪个点去解题，以至于现在的成绩不理想。初中学习阶段你就是这样的毛病，以为会了，偏偏较不得真，如今，高中了还是一样。高一的学习任务最重，一个不小心就会掉队，看看开学以来你自己的状态，想一想，今天的成绩冤不冤？”我的语气并不强烈，所以女儿听着的时候，也没有过多反驳，还偶尔会“嗯嗯”的给予肯定。
我接着说道:“这一次考试只不过是对你前段时间的一种检验，成绩好坏不是重要的，重要的是要从中找出不足并加以改正。从学习方法，学习态度，学习内容各个方面总结自己，对于今后如何努力确定一个方向。高中这三年会很苦，可是，吃得苦中苦，方知甜中甜。成绩只能是未来就业的一块敲门砖，就算不代表一切，可也得努力争取到最好，起码该是自己的最好水平，这样将来才不会后悔。”
就这样，我一路喋喋不休，女儿一边洗耳恭听，到家的时候，她已经开朗了很多，并对我说:“其实我觉得吧，我的成绩并没我说的那么差，我是凡事先做最坏打算，免得期望值过高再失望。现在听你说完，我的心里敞亮多了，不管怎样，我会加油！”末了又说了一句，你没骂我，真好！我狠狠的瞪了她一眼，再次无语，做饭去了。
女儿已经大了，单纯的责骂已经不能起到小时的那种震慑作用，相反，若真的打成了仇人一样，她的心会离你越来越远，那么，这几年甚至未来的一辈子，她都不是你最贴心的.小棉袄，就算给你温暖，也不一定那么柔软舒适。所以，原本脾气火爆的我，越来越注意和女儿的沟通与交流，也会在和她谈心的时候站在她的立场去考虑问题，设身处地以她为出发点，试图理解她的所思所想，是妈妈，更像朋友，即使忍不住发火，也一定要和她谈明白火在何处为什么火，求得最多的谅解。其实，看着她每天起早贪黑，除了吃饭就是学习，就算没学进去桌前一坐几个小时也是够辛苦的，再看不惯横加指责真是不应该啊。
孩子不论是否真的出色，终归是自己的孩子，没谁不疼爱。谁都望子成龙，可是人中龙凤毕竟是少数，而我，只求女儿能够平安健康快乐成长，至于成绩，真不是唯一，当然了，越高越好！
篇2：不是爬得越高就越好
不是爬得越高就越好
奥克曼是莱姆汽修公司的杰出技师，他对目前的职位相当满意，因为不需要做太多方案工作。因此，当公司有意调升他做行政工作时，他很想予以回绝。
奥克曼的太太艾玛，是当地妇女协进会的活跃会员，她鼓励先生接受升调机会。如果奥克曼升官，全家的社会地位、经济能力也会各晋一级。
如此一来，她就可以出马竞选妇女协进会的主席，也有能力换部新车、添购新装，还可以为儿子买辆迷你摩托车了。奥克曼并不情愿用目前的工作，去换办公室里枯燥乏味的工作。但在艾玛的劝服与唠叨之下，他终于屈服了。升任六个月之后，奥克曼得了胃溃疡，医生告诫他必须滴酒不沾。艾玛也开始指责奥克曼和新来的秘书有染，并且把失去主席头衔的责任全部推到他身上。奥克曼的工作时间冗长不堪，但却毫无成就感，因此下班回家后就脾气暴躁。由于彼此不停的指责和争吵，奥克曼夫妇的'婚姻彻底失败了。
另外一个相反的例子是这样的。哈里斯是奥克曼的同事，他也是莱姆公司的优秀技师，而且老板也打算提升他。哈里斯的太太丽莎非常了解先生很喜欢目前的工作，他一定不愿意花更多的时间坐办公室，负更多责任。
丽莎没有强迫哈里斯去做一个他不喜欢的工作。因此，哈里斯继续当一名技师，将胃溃疡留给奥克曼独享。哈里斯一直保持开朗的个性，在社区里是个广受欢迎的人物，工作之余，他还担任社区里青年团体的领袖。家里的车如果需要修理，一定都送到莱姆公司，以回报哈里斯平时对公益事业的热心。哈里斯的老板知道他是公司不可或缺的宝贵资产，所以为他提供了优厚的红利、稳定的工作和一切制度内允许的薪水加级。于是，哈里斯买了一辆新车，为丽莎添购新装，也为儿子买了一辆自行车和棒球手套。
哈里斯一家过着舒适美满的家庭生活，他们夫妇幸福的婚姻令亲朋好友非常羡慕。他们在邻里间享有的美誉，正是奥克曼太太梦寐以求的理想。
每个层级系统都由不同的层级或类别组成，系统中的个体则分别隶属于各个层级。如果一个人的能力很强，他就会对人类社会产生卓越的贡献，杰出的表现又获得升迁的机会，这样他就会从原来胜任的层级晋升到自己无法胜任的层级，这也就是所谓的彼得原理了。当遇到这种升迁而不胜任的情形时，或许不值得定理便可以发挥作用了。
篇3：大学录取率不是越高越好
大学录取率不是越高越好
中国内地933万学子7日在7000多个考点参加一年一度的高考。今年中国普通高校招生计划约为675万名，预计总录取率将超过70%，北京、上海等发达地区在内的8个省市，录取比例则将超过80%。在很多时候，我们把大学录取率的提高当作一种政绩，似乎大学录取率越高越好。因此，每年高考的时候，都能看到听到有关部门宣布，今年的大学录取率是多少，比上一年提高了多少。但是大学录取率真是越高越好吗？
在十几年前特别是改革开放的初期，我国的大学录取率是很低的，如1977年大学报名人数有570万，录取只有27万，录取率只有4.8%。以后几年虽然有提高，但也在10%以内，后来即使到了1988年，也不过24.6%。很多可以上大学的人因为招生计划的限制也不能上大学，这不得不是很多人心中的痛，在这样的情况下，提高大学录取率应该说是正确的。
但是我们不能误入了另一极端，一味地提高大学录取率。而我国大学录取率为什么这么几年来提高得这么快，重要的原因在于大学录取的标准在下降。现在很多大学特别是一些民办大学每年都在为完成招生任务在忙碌，不管你条件如何，只要你肯交钱，就招收你。有媒体已经报道，部分地方的`专科录取分数线，平均每门课业的分数不足30分。
谁都知道，教育都有连续性和继承性，后面的学习是以前面的知识为基础，如果不掌握足够的前面知识，如何进行后面的知识学习？平均每门课业的分数不足30分，难道不让人担忧他们后面的大学学习吗？不问能不能上大学，一味地提高大学录取率，也会对其他学生起到很坏的负面作用，使很多人认识到，不要认真学习，反正可以上大学，他们还会重视学习吗？如此恶性循环，我们的大学质量如何提高。
提高全民族的素质，不是看多少人拥有多少大学文凭，而是看多少人是否真正拥有大学的文化。所以，在当前的情况下，我们恐怕更要关注的是，大学的录取标准。（作者系知名时评人 肖华）
(责任编辑：卜范龙)
篇4：鼠标dpi是什么意思越高越好
鼠标，是计算机的一种外接输入设备，也是计算机显示系统纵横坐标定位的指示器，因形似老鼠而得名（港台作滑鼠）。其标准称呼应该是“鼠标器”，英文名“Mouse”，鼠标的使用是为了使计算机的操作更加简便快捷，来代替键盘那繁琐的指令。
鼠标是由加州大学伯克利分校博士道格拉斯·恩格尔巴特（Douglas Engelbart）发明的，当时道格拉斯·恩格尔巴特在斯坦福研究所(SRI)工作，该研究所是斯坦福大学赞助的'一个机构，Douglas Engelbart很早就在考虑如何使电脑的操作更加简便，用什么手段来取代由键盘输入的繁琐指令，申请专利时的名字为显示系统X-Y位置指示器。
篇5：GRE背单词是不是难度越高就越好
GRE背单词不是难度越高就越好
GRE背单词错误认识：词汇量不够也能取得理想成绩
如同上面所讲，词汇是考试的基础，而已英语作为载体的GRE考试，在整个考试的各类题型中都需要大量运用英语词汇，数学有专业词汇，写作需要用到写作词汇，语文部分更是着重于对各类词汇的理解和运用。没有足够的词汇量，考生别说做题，甚至可能连读懂理解题目都会出现很大的困难。因此，词汇量充足与否，往往会和GRE成绩直接挂钩。
GRE背单词错误认识：背的单词越难越好
GRE阅读考试文章中确实有许多难度较大的单词，但是作为考试，出题者一般太刁钻，大多数情况下，回答问题所涉及到的都是一些常见的、考生应该知道的名词、形容词、动词和副词等，过于专业和过于高深的词汇一般是不会出现或不会成为解题的障碍的。这一原则正是为了体现GRE标准化考试的公平公正性，不会因为考生的专业背景不同在考试中出现影响。因此，过度追求偏专业的冷门生僻难词，其实并没有必要。
考GRE背单词的正确方法
对于如何背单词，考生首先应该遵循的原则是：适合自己的才是最好的。如果一本词汇书中平均10个单词只有1-2个不认识，那么这本词汇书对你来说就过于简单。反之如果只有1-2个认识，那说明这些词汇对你来说太难了。一般来说，如果一本词汇书中考生不认识的词汇比例在40%-60%之间，那么这本词汇书就比较适合你现在的水平了。
其次，背单词需要耐心和坚持。如果你没有时间或没有耐心坚持背单词，那么任何词汇书都是毫无意义的。而如果你能做到坚持背单词的话，即使选择的词汇书难度偏低，也会在不知不觉中提升词汇量。背单词的过程无疑是枯燥乏味的，因此也更需要考生持之以恒的精神。
词汇是英语考试的基础，对于任何考试都是如此。背单词的过程是对于考生意志品质和心性的一次考验和磨练。如果能坚持完成背单词的工作，对于考生来说无疑会大有收获。希望大家都能做好GRE词汇的充分准备，为考试打好基础。
GRE词汇难背原因深度解析
要求词汇很大
GRE词汇量有多少?根据一般的说法，会给出两万的答案。不过两万到底是什么概念?通过对比帮助大家了解一下，如果你高中毕业，你的英语词汇应该有2000至3000的积累，这2000到3000词相对简单，里面很多是is, do, run这类简单词汇。如果你考过了四级，那么你的词汇会有4000左右。如果你考过了六级，那么会达到6000词。如果你考过托福或者雅思，你的词汇积累大概在8000到12000之间。从这里想必大家对两万的词汇量就有一个大致概念了。而这么大的词汇量，对比从高中毕业，到考六级，用时三年左右，词汇增长4000，而考托福、GRE往往用一两年就要考完，那么在如此短暂的时间里，词汇需要一跃增长8000到一万，就是硬性任务。从时间跨度来看，难度有多大可想而知。
如果上面说法还不够清晰，那么我们就再举个简单的例子来说明。如果你翻开GRE填空书，直接看答案。四级水平的同学可能一个都不认识或者认识一个;六级水平基本能认识一个;托福水平认识两个;而GRE填空题的要求是五个选一个。这个判断也许并不是100%准确，但大致能反映出国内英语考试和GRE词汇水平的巨大差距。
新词数量较多
词汇量大带来的另一个问题就是新词汇太多，这也是让很多同学觉得GRE词汇难的原因之一。大量完全不认识的新词汇，很容易对学生的身体和精神造成很大的压力。以红宝书为例，厚度堪比英语字典。在看四六级词汇书时，起码每页都有一半以上是熟悉的词，会让人多少有点心理安慰。但翻开GRE词汇书，一页10个词，往往只认识2到3个。在大量新词的前提下，遗忘就是控制不住的趋势了。所以，好不容易前一天背了20页，结果第二天早上醒来却发现几乎忘了个干净，这的确是让人非常沮丧的事情。
词汇本身难度高
如果说词汇量大新词多还不够让人难受，那么词汇本身的难度可以说是压垮骆驼的最后一根稻草。GRE词汇涉及大量学术类比较专业正式的词汇，这类词汇的特点是组成字母多，词汇长，拼写繁复，同时拼写相似的词汇很多，而词义上也多有相似但是程度和褒贬不同的情况。举几个例子：deny(否认)，defy(反抗);assume(假定), consume(消费，消灭), resume(摘要，简历，重新开始，恢复), presume(假定)等。看着一堆动辄近10个字母组成，拼写上长得很像又意思接近的词汇，想必谁都不会觉得GRE词汇简单。
GRE词汇之疯狂类
疯狂
dipsomania n.嗜酒狂
kleptomania n.盗窃癖
megalomania n.自大狂
pyromania n.纵火狂
monomania n. 对一事的热狂,偏执狂
mania n.癫狂，狂热
maniacal adj.发狂的，狂热的
ardor n.热情，狂热
berserk adj.狂怒的，疯狂的
delirium n.精神错乱，发狂
fad n.(流行一时的)狂热,时尚
fanatic adj.狂热的，盲信的 n.狂热者
fanaticism n.狂热 盲信
frantic adj.疯狂的，狂乱的
insane adj.疯狂的
insanity n.疯狂，愚昧
lunacy n.疯狂，愚行
paranoia n.偏执狂，多疑症
paranoid adj.偏执狂的，过分怀疑的
possessed adj.疯狂的
queer adj.奇怪的，疯狂的
rabid adj.患狂犬病的，疯的，失去理性的
tempestuous adj狂暴的
voyeur n.窥淫狂者，窥隐私者
zealot n.狂热份子，热心者
unhinge v 使发狂，使错乱
真题中常见的GRE高频词汇汇总
distort v. 扭曲
assumption n. 假设
irrelevant n. 不相关 adj. 无关系的
pragmatic adj. 实用主义的， 务实的
skeptical n. 怀疑态度 adj. 多疑的 n. 怀疑论者
superfluous adj. 多余的
anomalous adj. 反常的
cultural adj. 文化的
explicit adj. 明确的， 旗帜鲜明的 adv. 明确地
undermine v. 破坏; 削弱
predictable adv. 可预见地 adj. 可预测的， 预计的
biological adj. 生物的， 生物学的
contradict v. 与…矛盾
creation n. 创造
intrigue v. 激起…的兴趣、欲望或好奇心
ironically adv. 讽刺地 adj. 讽刺的
random adj. 任意的， 随机的 n. 随机性 adv. 随便地
realistic adj. 现实的 adv. 现实地
suppress v. 压制， 制止
acknowledge v. 承认
paradox n. 似非而是的论点， 自相矛盾的话 adv. 自相矛盾地 adj. 自相矛盾的
constitute v. 构成
cynicism n. 愤世嫉俗 adj. 愤世嫉俗的 n. 愤世嫉俗者
disdain v. 蔑视
diversity n. 多样性
inherent adj. 内在的 adv. 本质上地
repudiate v. 放弃; 否认
selective adj. 选择性的 adv. 有选择地 n. 选择性
adolescent adj. 青春期的， 青少年的 n. 青少年
belie v. 证明(某事)错误
cautious adj. 小心的， 谨慎的
controversial adj. 有争议的 n. 争论
crucial adj. 关键的
deliberate adj. 故意的 adv. 故意地 v. 仔细考虑， 权衡
economics n. 经济学
idiosyncratic adj. 有特点的 adv. 个性地
insight n. 洞察力; 见识; 深刻的理解 adj. 有深刻见解的
intimidate n. 恐吓， 威胁 v. 恐吓
intuition adj. 直觉的 n. 直觉 adj. 直觉的
minimal adj. 最小的 v. 将…减到最少
nurture v. 养育
opposition n. 反对， 对立
historian n. 历史学家
plausible adj. 似乎正确的， 似乎可信的
profound adj. 极度的 adv. 深刻地
sporadic adj. 偶尔发生的， 间或出现的
whereas conj. 但是
ambivalent adj. 矛盾的 n. 矛盾心理
discredit v. 使怀疑; 败坏…的名声
disinterested adj. 公平的 n. 公正无私
GRE常考20词
1. impudent / imprudent
impudent: very rude
imprudent: not wise or sensible: not prudent
2. insolent / indolent / redolent
insolent: rude or impolite
indolent: not liking to work or be active
redolent: causing thoughts or memories of something
3. witty / witting
witty: funny and clever
witting: cognizance / news
4. discernible / discerning
discernible: able to be identified as separate and distinct
discerning: able to see and understand people, things, or situations clearly and intelligently
5. exhaustive / exhausted
exhaustive: including all possibilities: very thorough
exhausted: be tired out or worn out
6. aver / avert / averse / avow / advent /advert
aver: to say something in a very strong and definite way
avert: to prevent (something bad) from happening
averse: having an active feeling of repugnance or distaste
avow: to declare or state (something) in an open and public way
advent: second coming
advert: announcement; notification
7. feckless / reckless
feckless: weak and ineffective; worthless;irresponsible
reckless: not showing proper concern about the possible bad results of your actions
8. mean / mien
mien: a person’s appearance or facial expression
9. humdrum / conundrum
humdrum: dull, boring, and ordinary
conundrum: a confusing or difficult problem
10.immune / immure / inure
immure: to enclose within or as if within walls
inure: to cause (someone) to be less affected by something unpleasant
11. enjoin / adjoin
enjoin: to direct or order (someone) to do something; to prevent (someone) from doing something
adjoin (of a building, room, area of land, etc. ): to be next to or joined with something
12.abjure / adjure
abjure: to reject (something) formally
adjure: to urge or command (someone) to do something
13.bypass / surpass / impasse / impassive
bypass: to avoid or ignore (someone or something) especially to get something done quicker
impasse: a situation in which no progress seems possible
impassive: not showing emotion
14.pertinacious / tenacious
pertinacious: adhering resolutely to an opinion, purpose, or design; stubbornly tenacious
tenacious: very determined to do something
15.endanger / engender
engender: to be the source or cause of something
16.intellectual /intelligible / intelligent
intelligible: able to be understood
17.perquisite / prerequisite
perquisite: gratuity, tip
prerequisite: something that you officially must have or do before you can have or do something else
18.passionate / dispassionate
dispassionate: not influenced or affected by emotions
19.precocity / preciosity
precocity: the phenomenon of a child showing the qualities or abilities of an adult at an unusually early age
preciosity: fastidious refinement
20.apprehend / reprehend / comprehend
apprehend: to notice and understand (something); (of police) to arrest (someone)
reprehend: the voice disapproval of: censur
篇6：估值的那些事儿：不是越高越好，合理就行
关于估值的话题，无论你从哪个网站上一搜都能找到不少关于公司估值的各类文章，事实上，公司估值是投资人和企业家或创业者协商的结果，仁者见仁，智者见智，没有一个公允值;特别是对于初创公司，公司的估值受到众多因素的影响。本文结合作者几年来的投资心得来探讨一下估值那些事。
在我遇到的每个创业者中，几乎所有的创业者对自己公司的发展总是抱着非常乐观的展望，也往往会忽略或并未意识到公司的弱点，如果融资时刚好又有几家风投公司对峙，创业者往往会引进对公司估值高的投资者，当然，估值高对创业者来说肯定是有好处的，因为在出让相同股份的情况下可以获得更多的融资。但是，不是越高越好，追求过高的估值可能会给创业者自身的利益及企业本身发展带来损害。
每个投资者对自己的投资收益率都是有要求的，钱多自然好，但并非多多益善，如果创业者要求估值过高，那么投资者出于资金安全及收益率的考虑，势必会增加估值调整等对赌条款或者其他有创造性的交易结构来实现对企业的盈利要求，万一企业没有达到预期目标，那么创业者就会面临现金补偿或者股权稀释，如果是现金补偿，创业者或许得砸锅卖铁去凑钱，对这个时候的创业者或许是致命的。
另一个方面，在投资协议中通常都会有反稀释条款，即企业后续引进的投资者的投资价格不得低于当前投资人的投资价格，每个投资人都不愿意自己投资的企业，一年后另外一个投资人以更便宜的价格买入这家企业的股份，如果企业第一轮融资的估值太高，而由于企业本身发展的原因或者是资本市场的问题，在企业二次融资的时候，没有投资人愿意出比第一次更高的价格，那么你的企业可能就会陷入无法融资的困境，第一轮的投资人不愿意再投资，也不愿意让第二轮的投资人以更低价格投资，对企业自身的发展带来无可计量的损害。
所以每个企业应该根据自身情况以及企业的发展规划选择一个合理的双方都能接受的估值，尽可能减少对赌，哪怕双方谈判结果是要求对赌的，那么对赌的业绩也应该是企业能够有把握实现80%以上的。
创业者在选择投资人的时候，就好比你选择结婚对象一样，除了物质条件外，更应该关注对方的人品、学识和气质，虽说投资人不是终生伴侣，但至少会陪你走过几年的时间，价格虽最重要的因素之一，但不是全部，在考虑企业估值的时候不是越高越好，合理就行，在融资的时候不是钱越多越好，够用就好。
篇7：养老保险缴费是否是年限越高报酬越好？
问：传闻养老保险缴满就可以不缴了，可是假如继承缴的话，往后报酬要好些，叨教是不是这么一回事?
遂宁市人社局事恋职员：养老保险的领取前提有两个：一是年数，男同道要年满60周岁，女同道年满50周岁;二是缴费年限，必需缴满15年才气享受报酬。养老金的几多与缴费年限、缴费基数都相干。缴费越多、缴费时刻越长，未来报酬越好。国度政策勉励多交多得，养老金的上调数也与缴费时刻黑白和缴费几多相干。
告退后一向没新事变
是否可以领取赋闲保险
问：我从原公司告退，此刻一向没有事变，想问一下能否领取赋闲保险金?
遂宁市就业局事恋职员：本身告退不能领取赋闲保险金。不能领取赋闲保险金有三种环境：告退、主动去职、本人提出申请扫除劳动条约;领取赋闲保险金的前提包罗：条约期满、单元扫除劳动条约(除名、单元人事调解等)、协商扫除。
篇8：越简单越好
现在的绝大多数企业都面临这样一个难题：企业无论是在管理还是营销创新上都奇缺好的创意、方案，请来外脑或外出取经，解决了创意方案的问题，却发现面临更大的困惑――所有的创意很难在自身企业落地。我们企业这两年同样面临类似问题，各项制度在不断完善，流程在不断细化，营销创新在不断改变，却发现执行的结果无外乎以下几种：1.执行大打折扣、虎头蛇尾。2.还未执行即胎死腹中。3.创意虽好，却得到各方抵制，考核结果是罚不责众。
这些问题值得我们好好反思，是方案不够创新、还是创新的方案不符合企业发展现状？其实想想都不是。
大家都知道关于大师德鲁克的一个故事：德鲁克年轻时，在伦敦一家银行工作。有一次，他写了份重组建议交给上司，上司看后说：“很好，我们把路易斯找来测试一下，看看他觉得你的计划怎么样。”德鲁克对上司说：“路易斯是我们公司最年轻的记账员，而且，正如你在几天前观察时发现，这个人简直是个笨蛋。”上司说：“没错，如果连他都能明白你的计划，我们就执行吧。假如他不明白，这个计划恐怕太困难而无法运作。我们在做每一件事情的时候，都得考虑到傻瓜，因为事情到最后总是要由一些傻瓜来完成。”
看来不是方案不好，也不是方案不符合企业发展，而是我们的很多制度流程、创新方案过于繁缛、复杂，
方案可以由高层或更为专业的人士制定，但我们只是制定者，而不是执行者，我们在制定所有制度流程方案时，一定要从执行层面甚至是最基层执行者的角度去考虑。既要考虑到执行者的能力，还要考虑到执行效率，那结果只有一个――简单。让所有的制度、流程、方案变得越简单越好！
于是，从去年开始，我们着力于“简单”创新和流程再造工作。
让绝大部分人一听就懂、一学就会
我们在制定修订所有制度、流程、方案时，都需要两个层级的听证：第一层，把资料做成PPT，详细讲解，让中高层管理者参与论证，看方案是否得到大家认可，简单易行；如果中高层感觉有问题，进行再修改，无法修改的，直接pass掉。如果中高层没什么问题，进入第二层：选各部门部分基层员工听取方案内容，了解大家是否听得懂，看明白，会执行。如果大家都一目了然，方案方可进入执行层面。
可有可无的不要，不能业绩量化的不要
公司根据企业发展需要每年都会有很多新制度、新方案发布，累计几年下来，光销售部人员填写的各种表格就有不下于100种。很多人每日用一半的时间疲于应付各类表格的填写，大大增加了人员做文字功课的负担，而真正的市场功课却没有足够时间去完成。业绩虽有增幅，但过于缓慢，同时，很多表格填完上报后，根本没有人去批复、分析，变成了一堆废纸，起不到表格应有的功能和效果。从起，销售部门着手整改，大刀阔斧，可用可不用的表格即刻废止，不能与业绩挂钩、不能量化考核的表格删除，能合并的表格进行合并，不需要填写的人员不填写，以免造成重复劳动和做无用功。通过这次调整，把各类表格简化到30多张，使大部分人都能有时间到一线市场做具体有效的工作。
篇9：简历越短越好
简历越短越好
1、要仔细检查已成文的个人简历，绝对不能出现错别字、语法和标点符号方面的低级错误。最好让文笔好的朋友帮你审查一遍，因为别人比你自己更容易检查出错误。
2、个人简历最好用A4标准复印纸打印，字体最好采用常用的宋体或楷体，尽量不要用花里呼哨的艺术字体和彩色字，排版要简洁明快，切忌标新立异，排的象广告一样。当然，如果你应聘的是排版工作则是例外。
3、要记住你的个人简历必须突出重点，它不是你的个人自传，与你申请的工作无关的事情要尽量不写，而对你申请的工作有意义的'经历和经验绝不能漏掉。
4、要保证你的简历会使招聘者在30秒之内，即可判断出你的价值，并且决定是否聘用你。
5、你的个人简历越短越好，因为招聘人没有时间或者不愿意花太多的时间阅读一篇冗长空洞的个人简历。最好在一页纸之内完成，一般不要超过两页。
6、要切记不要仅仅寄你的个人简历给你应聘的公司，附上一封简短的应聘信，会使公司增加对你的好感。否则，你成功的几率将大大降低。
7、要尽量提供个人简历中提到的业绩和能力的证明资料，并作为附件附在个人简历的后面。一定要记住是复印件，千万不要寄原件给招聘单位，以防丢失。
8、一定要用积极的语言，切忌用缺乏自信和消极的语言写你的个人简历。最好的方法是在你心情好的时候编写你的个人简历。
篇10：智力开发：越早越好
研究发现，婴儿出生8小时后，就会模仿母亲吐舌头；喜欢看人脸和黑白分明的图片或汉字；目光能追随距离眼前20厘米的物体。如果让他趴在床上，用手抵住两只小脚，他就会向前“爬行”。母亲若在水下分娩，婴儿会在水中游来游去。而像“爬行”、“游泳”等先天就有的能力，如果不加以及时的训练，几个月后就会自然消失。
在日常生活中，不让婴儿学爬，生怕孩子爬行时弄脏手足或伤及身体，是不可取的。其实，只要细心照看，让其爬行很有益处。美国学者指出，爬行可促进婴儿的大脑发育，开发婴儿的智力潜能。对脑控制眼、手和脚协调的神经发育有极大益处。对学会爬和没有学会爬的同龄婴儿对比观察发现，会爬的婴儿动作灵活、敏捷，情绪愉快，求知欲高，充满活力。而爬行少或不会爬的婴儿，由于接触的新鲜事物少，往往显得较为呆板、迟钝，动作也缓慢些，且易烦躁。因此，婴儿爬得越早越好。
三岁以前的早期教育是最重要的。美国著名学者布鲁姆，通过对近千名婴儿长达20年的跟踪研究表明：若以17岁时的智力为100，8岁时进行开发，只能开发20％，4岁时进行开发却能达到50％，而更大的潜能开发在3岁以前。所以，美、日等发达国家已开始把生命最初3年儿童的发展，作为本国21世纪争雄世界的第一战略。
目前在家庭中，父母为了让孩子上个好学校，不惜掷重金。但在3岁以前，他们却将孩子交给保姆或寄养在别人家中。实际上他们将孩子一生中最宝贵的潜能开发的时机丢掉了。
世间不存在什么神童，只有低能、聪明和特别聪明的区别。3岁能背寓言、4岁会讲英语就意味着这个孩子是神童吗？完全不是！这仅是一种智力的早期开发而已。父母应当清楚，所有的孩子都可能生来就具有世间罕见的才能。问题在于如何选择时机和方式去开发它。正像学者所指出，幼稚教育从3岁开始已经太晚。没有什么工作比抚育出头三年的婴儿更重要。人类的聪明才智是靠科学和实践得来的，并非大脑自发产生的。“狼孩”从小就由狼“抚养”长大，其外貌虽与人类无异，但却不具备人类的知识和才能。由此可见学习和实践的重要性。
现在的孩子不缺吃、不缺穿、更不缺爱。只缺年轻父母科学地开发其智慧潜能的新观念、新技能。作为万物之灵的人类，能否开发出自身的潜能，使每个儿童都得到应有的发展，关键是在3岁前，在婴儿的摇篮时期。
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越高越好散文（精选10篇）
