【导语】“阿瓦达啃黄瓜”通过精心收集,向本站投稿了7篇成功,未必真豪杰,以下是小编为大家整理后的成功,未必真豪杰,欢迎阅读与收藏。
- 目录
篇1:流汗,未必会成功
兔子是历届小动物运动会的短跑冠军,可是不会游泳,一次兔子被狼追到河边,差点被抓住。动物管理局为了小动物的aaaa全面发展,将兔子送进游泳培训班,同班的还有小狗、小龟和小松鼠等。小狗、小龟学会游泳,又多了一种本领,心里很高兴;小兔子和小松鼠花了好长时间都没学会,很苦恼。培训班教练野鸭说:“我两条腿都能游a你们四条腿还不能游?成功的90%来自汗水。加油!嘎嘎!”a
以上这段故事是今年广西高考的作文材料。其实让擅跑的兔子坚持游泳的事,人类干得更多,我们一点儿都不比那个野鸭子教练聪明。
我相信,凭着坚持,蚂蚁也能啃烂骨头;我知道,菲尔普斯凭着坚持,成为了“飞鱼”。千里之行始于足下,只要我们锲而不舍,持之以恒,就能成功,就能胜利,
每一个成功者都有“坚持”的经历,但坚持了仍不能成功的例子,不是更多吗?
其实教育野鸭子的办法不用讲道理,把它弄到田径赛场,让它自选项目,充分尊重它的自由选择权。是选择中长跑,还是玩标枪,是投铅球,还是练跳高都可以,不像野鸭子要求兔子那样只能练游泳,别无选择。野鸭子就是把自己“炼”成烤鸭,它也与成功无缘。寓言听起来荒诞,但寓意的道理都是“正经”。
我们知道钢铁是怎样炼成的,为什么就不想想有些钢铁是怎样没有炼成的?我们总喜欢把经过汗水洗礼的刘翔跨栏成功作为例子,但没想过像他这样成功的人其实很少。我们身边是有人经过十年寒窗的努力,迈进了清华、北大,但更多的人还是名落孙山,连个“三本”的录取线也达不到。同样是十年寒窗啊!谁不努力,谁不坚持?一夜之间由灰姑娘摇身一变成为超级偶像的人是有,但千千万万个歌舞台永远是夜总会包厢里的“卡拉OK”,哪一个“北漂”者的汗水比成功的名人流得少?不是成功者,你流汗的重量是没人把它算进成果之中的。
最典型莫过于中国足球了,流的汗不比巴西球员少吧,照现在的样子继续坚持、继续流汗,30年能超过巴西么?我不信,就像我从不相信我经过流汗就能当上乡长一样。所以,人只有走对了方向,努力才容易成功,若走错了方向,不流汗地走,不坚持了,或许还能离错误远一点儿。
篇2:成功未必需要穷奔跑
成功未必需要穷奔跑,故事有点长,可花点时间耐心看完!
公司新员工的培训手册里有一个故事:清晨,非洲草原的狮子与羚羊从睡梦中醒来,一头狮子对自己说:“今天,我必须奔跑得更快一些,这样我才能追上跑得最慢的羚羊,不至于被饿死。”一头羚羊对自己说:“今天,我必须奔跑得更快一些,才不会被狮子咬死。”
公司扩大生产,要招聘一批本科毕业生,老总要亲自面试,我帮忙准备。
晴朗的下午,老总开始讲述狮子与羚羊的故事。尽管也许早就听说了这个故事,但应聘者们还是外松内紧地打着腹稿,准备发言。
一位应聘者站起来说道:多么奇妙的事情啊,强如狮子,弱似羚羊,差别不可谓不大,然而在物竞天择的广阔天地里,两者面临的压力都是同等的。可见,对手说到底也就是自己,要逃避死亡的追逐,首先就要战胜自己,必须越跑越快,因为稍一松懈,便会成为他人的战利品,决无重赛机会。 台下响起了一片热烈的掌声。
另一位应聘者则道:动物最大的敌人是自己,人类何尝不是这样?不管你是总裁还是清洁工,为了保住自己的职位,不是得尽心尽责,全力以赴吗?大家的选择都一样,要么做得更好,要么被淘汰。在新的一天来临时,还是对自己叫一声“加油吧”!
台下又响起了一片热烈的掌声。
一个接一个的应聘者发表着观点。一个个意气风发,口若悬河。老总轻轻地点头。 终于轮到最后一位应聘者发表意见。他语气沉重地说:“我想学老总,也给大家讲一个故事。”
篇3:成功未必需要穷奔跑
“我考上初中那一年,父亲带我去海边度假。父亲是小老板,看见一个穷汉躺在沙滩上晒太阳,想借机对我教育一番,便走过去批评穷汉:‘你真懒,大好时间不去工作挣大钱,你看我,因为努力工作,现在将成大富翁。’穷汉问:‘你成了大富翁有什么好呢?’父亲说:‘我就有大把的钱去休闲度假晒太阳啊!’穷汉翻了个身,懒洋洋地说:‘那你看我现在在干吗呢?’”话音刚落,会议厅里一片唏嘘声。
没料到他继续说道:“我为老总讲的故事而喝彩,但我更为我与父亲经历的这一个故事而感慨万千。” “其实我没有本科文凭,我只是名中专生,根本没资格进入这座繁华的大厅,是我央求人事部专员给了我这个机会。”他接着说道:“我这名中专生为了找到一份满意的职业先后跑破了三双鞋。可是无论我跑得多快,在招聘者眼中我依旧是一只跑得慢的羚羊,他们几乎连我的材料都不看,便宣布我被淘汰。显而易见,海滩故事属于过去的年代,而奔跑故事才是与时俱进的‘励志篇’。于是,不管是否情愿,大家都被狂奔的人流裹挟着疯跑。然而,成功无止境,奔跑无穷期。难道人生真的就如狮子与羚羊的博弈吗?难道我们的人生理想就是奔跑、奔跑、不停地奔跑吗?如果人生的要旨就是必须在气喘吁吁的奔跑中获取、在气喘吁吁的奔跑中逃生,活着还是一件有趣的事吗?” 会议厅很静,几乎所有的人都认定这名中专生就像被狮子逮到的羚羊被判了“死刑”。
良久,会议厅里响起了一声清脆的掌声。掌声是老总发出的。他从皮椅上站起来,激动地说:“我一直以为,《狮子与羚羊》是一个催人奋进的故事。它曾激励我走过了艰苦的创业期。所以我深信,这个故事将永远激励我的员工推动企业步入辉煌。我甚至用‘前面有金钱,后面有老虎’的格言来勉励员工。现在企业大了,有了一批得力的管理干部,我成了富翁。重读这个故事,每读一遍,我都能悟到新的东西。我为这名中专生朋友的勇气感到敬佩,为他的逆向思维感到欣喜。我并不鼓励大家在工作上偷工减料,打折扣偷懒。但工作是枯燥的,我们要获得更大的成绩,除了要学会奔跑,更要学会休息,学会看好脚下的路。大家是否想过,狂奔的狮子与羚羊能欣赏草原的露珠和日出的绚烂吗?一个企业需要各种各样的人,需要跑得快的狮子拓展我们的市场,也需要跑得慢但很稳健的羚羊来打理我们的大后方。让他们各得其所,才是健康的有生命力的企业。看来我们的企业理念要不断创新。”
最后老总走到那名中专生面前握着他的手说:“恭喜你,你这只‘羚羊’被录用了!”
篇4:如何卖产品?你未必真懂
衡量一个市场是否竞争充分激烈的,并非是有多少新品牌新产品进入了这个领域,这个只是一个表象,当然这个也是中国市场当前最常见的竞争方式:因同类产品过多而产生的价格战,一个严谨和合理的衡量标准应该是营销的手段是否又更新换代了,而非仅仅是产品数量上的增加。这个关系到产品怎么卖。
在个人消费品上,我们去逛街,但是很多店我们都不会进去,不会进去的原因是什么呢?其中有一部分是店内的产品不是我们要的或者说对方压根不打算卖给普通人的,比如奢侈品店,但是也会有部分店的产品是适合普通大众的,这种店也有很多我们不会进去,为什么?这类产品就是属于感性消费的产品,不是我们很迫切想要的,或者说不是这次逛街想拥有的东西,但是对于这类店家而言,就应该想办法抓住这类客户,这里就回到了一个问题上了:如何抓住这类客户进行感性消费呢?
对于感性消费行为,商家要做到的就是两点,第一是如何让店面有亮点进而让客户进入?第二即进入店后如何让客户产生消费?这两点我想大多数商家都能明白重要性,难的就是如何做到。在手法上,二者其实是一致的,但是现实是99%的商家都做的不好,比如在商业街头我看到的一个关于房地产商的展览,在连续一排的地产商展位上,除了搭建的展棚的表面的海报显示不是同一家以外,其他并无特别大的差异,对于大多数商家而言,一个展台就应该满足这些了,我要告诉你的就是如果你想跟你的大多数同行结局不同,就应该在表现形式上有所不同,否则大多数同行的结局就是你的结局,如果市场形势好,你是 也可以挣钱,如果市场形势不好,大家的结局必然是你的结局,对于这个案例,还有一个时间背景,就是一个天气很热的周末的某广场,这种情况下,参观的人本来就少,一个并无让过客有新鲜感的宣传展棚,展棚里一张放置宣传单页的长方桌,二个售楼顾问,这种销售方式明摆着就是姜太公钓鱼愿者上钩了,但是对于一个商家而言,这种方式并非是应该选择的,即使不选择四处向准目标客户发放宣传单页引导到展台前的有可能会降低品牌形象的做法,也应该有很多办法做到展台的差异化,比如展棚本身内容的差异化,而非仅仅是楼盘案名的展示,选择房地产供需旺盛,但是消费者的选择如今也是很多了,那么多楼盘,为什么一定要选择你这家呢?你是我们独一无二选择的理由在哪里?这么多地产商展台,天气那么热,我为什么必须要到你这家展台前去看看呢?没有一家给出答案或者做到了这点,但是做到这点并不难,可以选择展棚本身的差异化,比如对传播的文案内容进行差异化,寻找到项目的特别卖点,同时在设计上做到让旁观者很容易就注意到并被吸引过来,这样你的展台前人气就会慢慢足了,有了人气,总会有你的客户,在地产推广行业里,王志纲的碧桂园项目”给你一个五星级的家“在早期是比较知名的,也就是抓住了客户的心理,客户要知道的不仅仅是楼盘案名,而是你能给他什么,并且是其他家给不了的好处,
这点是在产品本身上要做的推广优化工作,这个例子一举,那么现实生活中,很多商家的人气不足的问题是不是有办法解决了呢?比如街头的卖化妆品的店,在门头上装一LED显示屏滚动当季主推产品是不是也会让过客可能进来感性消费?哪怕没条件的店铺,比如商场店铺,在入口处一个以特别文案内容的产品说明提示,是不是也可以吸引客户进店看看?这些难吗?多动动脑筋,多以一个消费者的角度,就没有难的了,准客户进店了,还不消费,那就是你笨蛋了。你有本事做到吸引客户进店,那么就一定可以做到让客户消费。说到底,就是要给客户一个消费的理由。必要且充分。在客户没有看到你的产品前,就要有进店看看的欲望了。
篇5:外向,未必就是走向成功的性格
给你提一个问题是:你认为跑在最前面的是哪一种动物,在最后哈欠连天、跟不上队伍的又是哪一种动物?
你的回答是什么呢?
其实,你的两个选择分别代表着“前进的动力”和“懈怠的自己”。
每个人都有不同的侧面,
――崇拜某个明星的自己
――认真复习考试的自己
――看了赵本山小品哈哈大笑的自己
――对着镜子入神的自己
......
刚才你用不同的动物给“勇往直前的自己”和“懈怠的自己”对号入座,可见,人的不同侧面非常多。这在心理主义上叫做“自我多面性”。其实,人们在日常生活中对自身的多面性有所体会,但总是容易忽略它。
人很容易将判断简单化,特别是在极度不安和精神疲倦的时候。在悲观失望的时候,你对自己的认识肯定会有简单草率的倾向,比如白天工作清闲,到了晚上自然会想到“下了那么大的决心,结果今天还是一事无成。我为什么总是意志薄弱?
“我就是失败平庸的命,今后也没什么大的出息……”失败和平庸只是最近发生的,但人们却生硬地把过去同样的经历总结出来,以证明自己就是失败的。其实,失败只是你众多侧面中的一个而已。
因此,你必须明确的是所谓失败、平庸、懈怠等等只是你众多马戏团动物中的一个,比如你选择了“在最后哈欠连天、跟不上队伍的”是大笨熊,请在头脑里想象它是马戏团动物中的一员,你的失败是因为今天表演不巧的是大笨熊登台,那么明天你只要把大笨熊拴好,让狮子出场就可以了。
你也许会说,“我就是一只好吃懒做的加菲猫。”可是不要忘记刚才的心理测试中,你也选了那只“跑在最前面的”动物。我们可以责备自己,嘲笑自己,轻视自己。但是,你的心里面确实存在着一个积极向上的自己,或许你只是还没有发现。
篇6:外向,未必就是走向成功的性格
服务业和销售业非常看重从业人员的三个分量“友善”、“合群”、“自信”。三个分量的高分者,常常会在服务业和销售业取得成功。因为服务业和销售业,需要大量的对外交际和联系,比较适合性格外向和善于交际的人。
但是,低分者就不能进入这两大行业吗?未必,比如赵先生,是个非常成功的保险经纪人,他在这三项的得分就比较低。他开始进入保险业时,和陌生人交流非常拘谨,签约率很低。但过了1年多,他对工作彻底熟悉,并且拥有了自己的稳定的客户群,并在和客户的联系中收获了成就感。
因此,国内的保险、证券、销售公司,已经不再死卡“外向”这条标准选拔人才了。
闷头苦干是不自信的表现
“自信”分量,是测试一个人的自信程度。自信程度高的人,在绝大多数行业都是很受欢迎的。自信程度得分高的人,常常坚持自己的意见;能通过自己的努力,让自己的观点被他人接受;能主动和巧妙地征服反对自己的人;他们可能令对手感到不快,但是绝对是老板们青睐的人才。
如果你的自信程度得分很低,那你应该马上开始进行加强自信心训练了。工作的意义不是埋头工作,完成工作量。更重要的是,你要学会将自己的业绩让上司和老板知道。有的人往往非常胜任本职工作,但是缺乏让他人知晓自己成就的能力,这也是不自信的一种表现。
在“活力程度”得高分者,是真正的实干家,他们不喜欢安逸的环境,反感庸懒的工作状态,他们只有在忙碌中,才能有成就感和满足感。这个分量得分低者,处于中下等的活力水平,需要的是找到自己感兴趣的任务,并根据让自己兴奋的计划去做。
控制对酒精、药物和不良行为的依赖
“猎奇程度”分量,需要我们认真反思。这个分量的得高分者,不会惧怕冒险,敢于尝试新鲜事物,敢于承担风险,宁可放弃安逸和舒适的现状,而去实现自己的价值理想。
但是,这个猎奇程度很高的人,比低分者更容易陷入麻烦,比如,高分者比低分者,更容易酗酒和服药,他们也常常有较多的不良行为记录。如果你在这个分量得分很高,那么,你需要注意的是严格控制自己对于酒精、药物和不良行为的依赖,对于职场中人来讲,珍惜自己的健康,为自己的行为负责,是最可珍贵的方面。
中等外向的人是最有价值的员工
在“自信”、“活力程度”、“猎奇程度”,每个分量的分数中游者,是最受老板们欢迎的人才。对于一个现代公司来说,外向程度中等的人,才是最有价值的员工。外向程度很高的人,诚然可以给人留下极好的第一印象,但他们也会很快地让人感到乏味,他们总觉得自己应该介入所有的讨论和分析,而不去考虑自己是否真的有话可说。毕竟,企业老板更喜欢员工的业绩,而并不是自己的一时开心。
我们应该破除对“外向性格”的迷信。
延展阅读:挖出积极的自己
你在晚上临睡前,或许会对自己说:“我今天忙了一天,真是很充实啊。”也会有人对自己说:“哎,又是一天,我什么都没做,虚度了一天。”
你早晨上班前对自己说,“今天下班后,要和她约会,太好了。”也会有人沮丧地想:“又得混一天啊,真无聊!”
有的人一天会过得幸福和充实,可是,有的人一天常常是白天一晃而过,到了晚上则后悔不已,很容易对自己的生活产生厌倦和悲观情绪,这该如何消除呢?
假如你自己开了一个大型马戏团,里面有各种各样的动物,今天你要领着马戏团里的动物们进行一个重要的演出。
篇7:朗诵真成功日记
朗诵真成功日记
今天下午,妈妈带我去少年宫参加比赛,我真的好紧张呀!
到哪的时候我们每组选手都先签到,然后就在旁边等着。我和我的朋友在哪里嬉戏打闹,过了一会儿,一位叔叔走过来,拿着大喇叭喊:“六组选手请马上就位,六组选手请马上就位。”我们站好队之后,叔叔就带我们到一个教室里去,让我们在里面安安静静的看动画片,整整看了半个小时。叔叔才叫我们到外面就位,过了一会,我们就全都进了一个教室。教室里有许多家长,前面坐着三位评委。选手们都坐在左边的一列椅子上,表演完一个人,就往前移一格。我在那里看的'时候,好多人都紧张得忘词了,半晌说不出来。还有的是词没忘,而表情和动作不到位。到了我的时候,我上场就面带微笑。在读的时候声音响亮,做动作也没有做错的地方。而且也把这首是个容进了我就是中国人。表演完之后,我的分数是9、36分。虽然分数还算可以,但是还不到我的极限,看起来我还要继续努力!
今天的表演真成功!
★ 未必懂得作文
★ 简历未必面面俱到
★ 开卷未必有益作文
★ 天道未必酬勤作文
★ 眼见未必为实随笔
★ 近墨者未必黑散文
成功,未必真豪杰(精选7篇)




