“子龙哥哥的宝贝”通过精心收集，向本站投稿了9篇东莞外来务工人员失业保险企业交，以下是小编收集整理后的东莞外来务工人员失业保险企业交，仅供参考，希望对大家有所帮助。
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篇1：东莞外来务工人员失业保险企业交
从东莞市社会保障局了解到，从7月1日开始，该局将在全市范围内进行失业保险扩面，届时全市全年失业保险参保人数将达到100万。
据了解，为了按规定做好失业保险工作，东莞市将从今年7月1日起，在全市范围内按职工养老保险的实施范围进行失业保险扩面。同时，为了减轻企业负担，该市还将结合实际，将失业保险费率维持在较低水平。
据东莞市市社会保障局副局长崔继新介绍，根据规定，参加失业保险的外来劳工由企业按照缴费的基数缴纳1.5个点，个人不用缴费。从7月1日起，参加职工养老保险的单位降低一个点，实际增加企业0.5个点。
[东莞外来务工人员失业保险企业交]
篇2：失业保险怎么交?
（一）失业保险怎么交?
《失业保险条例》规定：城镇企业事业单位按照本单位工资总额的2%缴纳失业保险费。城镇企业事业单位职工按照本人工资的1%缴纳失业保险费。城镇企业事业单位招用的农民合同制工人本人不缴纳失业保险费。
《失业保险条例》规定，城镇企业事业单位的缴费基数为本单位工资总额，个人缴费基数为本人工资额。单位工资总额按照国家有关工资政策予以认定其构成和计算方式。它是指单位在一定时期内直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资以及特殊情况下支付的工资。本人工资是指由单位支付的劳动报酬，包括计时工资或计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资等，不包括其他来源的收入。
在确定缴费基数时，各地可以根据情况统一规定各单位以哪一个时期的工资总额和工资额为缴费基数。如：可以上一年度单位工资总额为基数，平摊到本年度各个月份，每月按相同数额征收;可以上月单位工资总额为基数，按实际发生数确定征收数额;对工资总额不易认定的，可由负责征缴的机构参照当地工资水平和该单位生产经营状况核定缴费基数。个人缴费基数的确定方法应与单位相一致。
上述工资总额，包括了单位招用的农民合同制工人的工资部分，但农民合同制工人个人不缴费，合同期满不再续订或提前解除劳动合同的，支付给一次性生活补助。这样规定，主要考虑农民合同制工人流动性较强，且离开原单位后可以回乡务农，有一定生活保障，应与城镇失业人员有所区别，采取支付一次性生活补助的办法较为可行。对农民合同制工人采取不同办法，既维护了他们的合法权益，也与目前尚不具备城乡一体、待遇统一的现实相适应，这是对失业保险制度的一项重要政策。
（二）失业保险交多少钱
人们常说的五险一金当中就包括了失业保险，一般城镇企业职工都是购买了这个保险的。那么在职工失业的时候，如果符合法律规定的条件，则就可以领取失业保险金。当时此前，失业保险需要交多少钱呢？请阅读下文了解。
《失业保险条例》规定：城镇企业事业单位按照本单位工资总额的2%缴纳失业保险费。城镇企业事业单位职工按照本人工资的1%缴纳失业保险费。城镇企业事业单位招用的农民合同制工人本人不缴纳失业保险费。
《失业保险条例》规定，城镇企业事业单位的缴费基数为本单位工资总额，个人缴费基数为本人工资额。单位工资总额按照国家有关工资政策予以认定其构成和计算方式。它是指单位在一定时期内直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资以及特殊情况下支付的工资。本人工资是指由单位支付的劳动报酬，包括计时工资或计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资等，不包括其他来源的收入。
在确定缴费基数时，各地可以根据情况统一规定各单位以哪一个时期的工资总额和工资额为缴费基数。如：可以上一年度单位工资总额为基数，平摊到本年度各个月份，每月按相同数额征收;可以上月单位工资总额为基数，按实际发生数确定征收数额;对工资总额不易认定的，可由负责征缴的机构参照当地工资水平和该单位生产经营状况核定缴费基数。个人缴费基数的确定方法应与单位相一致。
（三）失业保险金的缴纳标准是什么?
城镇企业事业单位和民办非企业单位按照本单位职工工资总额的2%缴纳失业保险费，其职工按照本人工资的1%缴纳。
社会团体按照本单位专职人员工资总额的2%缴纳失业保险费，其专职人员按照本人工资的1%缴纳。
国家机关按照本单位事业编制人员、劳动合同制工人工资总额的2%缴纳失业保险费，其事业编制人员、劳动合同制工人按照本人工资的1%缴纳。
农民合同制工人本人不缴纳失业保险费。
职工个人缴纳的失业保险费，由单位从本人工资中代扣代缴。
难以确认工资总额的单位，按照单位所在市、州上年度职工平均工资乘以职工人数计算工资总额。
单位职工平均工资或者职工本人工资低于所在市、州上年度职工平均工资60%的，按照上年度职工平均工资的60%计算。
我相信大家通过阅读上述的文章之后都应该知道在生活中失业保险交多少钱了吧，希望小编带来的内容能够让你进一步了解失业保险的内容。如果大家对于这方面还有其他的法律疑问，欢迎你们找寻我们网站上的在线律师进行详细的咨询。
1.失业保险怎么使用？
2.失业保险怎么领？
3.失业保险怎么领
4.失业保险怎么计算？
5.怎么领取失业保险？
6.领取失业保险的流程_失业保险怎么领取
7.失业保险怎么领取？
8.2016失业保险怎么领取
9.上海失业保险怎么领取？
10.失业保险的保费怎么计算?
篇3：东莞失业保险新政答疑
新《广东省失业保险条例》7月1日起实施，东莞根据新条例，对失业保险政策进行了相应的调整。但对于众多在职状态的市民和网友而言，新政依然陌生，存在不少疑问。7月10日，东莞市社保局相关负责人就市民关心的热点问题进行回应。
1问：异地务工人员如何享受失业待遇?
市社保局：享户籍人员待遇，个人按0.5%缴费
7月9日，东莞市出台了《东莞市人力资源局异地务工人员失业登记管理试行办法》，异地务工人员可申领失业保险。那么，如何才能申领待遇呢?
东莞市社保基金中心副主任麦瑞玲称，从207月1日起，非本市户籍失业保险参保人由个人不缴纳失业保险费调整为个人缴纳失业保险费。职工以本人工资为失业保险缴费基数，缴费基数上限为本市上年度城镇在岗职工月平均工资三倍，下限为本市职工最低工资标准。费率统一为个人缴费工资的0.5%。同时，单位缴费费率由原来的0.5%，调整为1.5%。
麦瑞玲介绍说，东莞300多万参加失业保险的人员当中，有80%都是非户籍人口。原来这些非户籍的参保人失业后只能领取一次性的失业保险金，但是新的政策后，他们也可以像户籍人口一样按月领取失业待遇。同时，由于此次新增了多项失业待遇，因此，无论是户籍还是非户籍的参保人，调整后，所享受的失业待遇都有所提高。
此外，麦瑞玲还强调，从7月1日起新增的办理失业保险申领手续的人员，每个月要到社会保险经办机构说明就业情况，办理验证之后，次月发放失业保险金。
2问：失业保险最多可以领多久?
市社保局：连续参保14年后可领两年
失业保险具体如何领取也成为市民关注的焦点。市社保局失业保险科科长熊素冰详细介绍，按月领取的失业保险金是按本市最低工资标准的80%计发。失业保险缴费时间一至四年的，每满一年，失业保险金领取期限为一个月。四年以上的，超过四年的部分，每满半年，失业保险金领取期限增加一个月。失业保险金领取期限最长为24个月。
根据这一计算规则，市民连续14年缴交失业保险便可领到最高上限即24个月的失业保险金。此外求职补贴按本人失业前12个月平均缴费工资的15%计发，随失业保险金按月发放，领取期限最长不超过六个月。
3问：主动辞职没有失业待遇?
市社保局：被辞职和合同期满才有失业金
东莞南城的王先生说，自己在单位很不顺心，效益也不好，想辞职。但根据东莞新的失业保险政策，主动辞职不能享受失业待遇。
熊素冰回应称，自愿主动离开原工作岗位而暂时失业，发生的责任在于职工本人，因此这种情况的失业人员不能申领失业保险待遇。
如果合同期满了、企业破产等客观原因造成失业，则属于非本人自愿失业，也就是与职工本人无关的原因造成的。这类失业现象的发生责任不在职工本人，因此这种情况的失业人员可以申领失业保险待遇。
市社保局养老失业待遇核发科科长香杰炜还强调说，申请失业保险需要准备材料，首先要有权威机构证明是属于非本人意愿失业的，如劳动仲裁的证书、劳动合同总结书等。
4问：企业变相让员工“主动辞职”怎办?
市社保局：需走法律途径鉴定离职原因
很多企业在结束雇佣关系时为了减少自己的损失，采取多种方式，让员工变相“主动辞工”。如何证明非个人意愿失业，以享受到失业保险待遇?
熊素冰表示，需要寻求法定的程序，寻求法律部门帮助，来鉴定离开单位真正的原因。
市社保局养老失业待遇核发科科长香杰炜提醒说，享受失业待遇，必须在失业前，用人单位已经缴纳失业保险满一年。失业单月可到劳动部门登记，当月到参保部门领取。需要提供失业保险申请表、解除劳动关系的证明、身份证和社保卡的原件和复印件等。
此外，在申请时，工作人员会当场受理，受理后，在当月按规定计算可申领月数后，下个月15号可领取失业保险金。
数据
全市结余13.6亿失业保险金
，东莞市失业保险基金征缴收入3.99亿元，发放的失业保险金和一次性生活补助金分别为0.44亿元和1.55亿元。
截至20底，东莞市失业保险金结余13.64亿元。
点评：东莞市委党校教授王学敏说，东莞存在13亿多的失业保险基金结余，跟东莞的人口结构和就业结构有关系，而别的城市未必有这么多。
篇4：东莞失业保险个人查询方法
1、东莞失业保险个人查询方式：网上查询
直接访问东莞市社会保险网上服务系统，打开页面后，输入身份证号、密码、验证码进行查询，需设置查询密码，或忘记密码需要重置的，请到当地社保局柜台办理。
2、东莞失业保险个人查询方式：电话查询
直接通过拨打东莞社保局社会保险统一查询电话(0769-12333)，可以对个人社保进行查询，包括社会养老保险金缴费基数、比例查询，社保卡余额、明细查询等。
3、东莞失业保险个人查询方式：线下查询
直接去东莞社保局办公大厅窗口查询。用户需带好本人有效证件及社保卡号。具体地址，可致电联系或者网上查询。
东莞失业保险费率下调0.8%
据悉，目前东莞失业保险费率为1.5%，其中用人单位费率为1%，个人费率为0.5%。东莞市社保局表示，为了建立健全失业保险费率动态调整机制，进一步减轻企业负担，按照省相关精神，结合我市实际，决定阶段性调整我市失业保险费率。从3月1日起，将东莞市失业保险费率从原来1.5%降至0.7%，其中用人单位费率下调至0.5%，个人费率下调至0.2%，政策执行期到2月底。
1.2014失业保险个人账户信息查询方法
2.黄石失业保险查询方法
3.个人失业保险金查询方法2014
4.2014个人失业保险金查询方法
5.2014年个人失业保险金查询方法
6.失业保险个人账户信息查询方法
7.个人失业保险金查询方法
8.失业保险查询方法
9.太原失业保险查询方法
10.绥化失业保险查询方法
篇5：东莞失业保险政策解读
新《广东省失业保险条例》7月1日起实施，东莞根据新条例，对失业保险政策进行了相应的调整。但对于众多在职状态的市民和网友而言，新政依然陌生，存在不少疑问。7月10日，东莞市社保局相关负责人就市民关心的热点问题进行回应。
1问：异地务工人员如何享受失业待遇?
市社保局：享户籍人员待遇，个人按0.5%缴费
7月9日，东莞市出台了《东莞市人力资源局异地务工人员失业登记管理试行办法》，异地务工人员可申领失业保险。那么，如何才能申领待遇呢?
东莞市社保基金中心副主任麦瑞玲称，从207月1日起，非本市户籍失业保险参保人由个人不缴纳失业保险费调整为个人缴纳失业保险费。职工以本人工资为失业保险缴费基数，缴费基数上限为本市上年度城镇在岗职工月平均工资三倍，下限为本市职工最低工资标准。费率统一为个人缴费工资的0.5%。同时，单位缴费费率由原来的0.5%，调整为1.5%。
麦瑞玲介绍说，东莞300多万参加失业保险的人员当中，有80%都是非户籍人口。原来这些非户籍的参保人失业后只能领取一次性的失业保险金，但是新的政策后，他们也可以像户籍人口一样按月领取失业待遇。同时，由于此次新增了多项失业待遇，因此，无论是户籍还是非户籍的参保人，调整后，所享受的失业待遇都有所提高。
此外，麦瑞玲还强调，从7月1日起新增的办理失业保险申领手续的人员，每个月要到社会保险经办机构说明就业情况，办理验证之后，次月发放失业保险金。
2问：失业保险最多可以领多久?
市社保局：连续参保14年后可领两年
失业保险具体如何领取也成为市民关注的焦点。市社保局失业保险科科长熊素冰详细介绍，按月领取的失业保险金是按本市最低工资标准的80%计发。失业保险缴费时间一至四年的，每满一年，失业保险金领取期限为一个月。四年以上的，超过四年的部分，每满半年，失业保险金领取期限增加一个月。失业保险金领取期限最长为24个月。
根据这一计算规则，市民连续14年缴交失业保险便可领到最高上限即24个月的失业保险金。此外求职补贴按本人失业前12个月平均缴费工资的15%计发，随失业保险金按月发放，领取期限最长不超过六个月。
3问：主动辞职没有失业待遇?
市社保局：被辞职和合同期满才有失业金
东莞南城的王先生说，自己在单位很不顺心，效益也不好，想辞职。但根据东莞新的失业保险政策，主动辞职不能享受失业待遇。
熊素冰回应称，自愿主动离开原工作岗位而暂时失业，发生的责任在于职工本人，因此这种情况的失业人员不能申领失业保险待遇。
如果合同期满了、企业破产等客观原因造成失业，则属于非本人自愿失业，也就是与职工本人无关的原因造成的。这类失业现象的发生责任不在职工本人，因此这种情况的失业人员可以申领失业保险待遇。
市社保局养老失业待遇核发科科长香杰炜还强调说，申请失业保险需要准备材料，首先要有权威机构证明是属于非本人意愿失业的，如劳动仲裁的证书、劳动合同总结书等。
4问：企业变相让员工“主动辞职”怎办?
市社保局：需走法律途径鉴定离职原因
很多企业在结束雇佣关系时为了减少自己的损失，采取多种方式，让员工变相“主动辞工”。如何证明非个人意愿失业，以享受到失业保险待遇?
熊素冰表示，需要寻求法定的程序，寻求法律部门帮助，来鉴定离开单位真正的原因。
市社保局养老失业待遇核发科科长香杰炜提醒说，享受失业待遇，必须在失业前，用人单位已经缴纳失业保险满一年。失业单月可到劳动部门登记，当月到参保部门领取。需要提供失业保险申请表、解除劳动关系的证明、身份证和社保卡的原件和复印件等。
此外，在申请时，工作人员会当场受理，受理后，在当月按规定计算可申领月数后，下个月15号可领取失业保险金。
篇6：东莞失业保险缴费新规定
用人单位缴费比例：
1、2014年7月至2014年12月底：0.5%
2、1月至206月30日：1%
职工本人缴费比例：0.5%
缴费基数：本人工资
缴费基数上限：上年度城镇在岗职工月平均工资三倍即7518元
缴费基数下限：最低工资标准
【补充说明】：
1、本规定执行时间为2014年7月1日至2015年6月30日。
2、从2014年7月1日起，外地户籍人员也需缴纳东莞失业保险费用。
3、为减轻企业负担，2014年下半年暂缓执行费率调整政策，继续维持失业保险单位费率0.5%。从2015年1月起设置两年过渡期，每年增加0.5个百分点直至单位费率为1.5%，即从2015年1月起失业保险单位费率调整为1%，从1月起失业保险单位费率调整为1.5%。
篇7：东莞一次性失业保险待遇申领流程指南
根据广东省最新颁布的《广东省失业保险条例》及东莞失业保险条例规定，失业人员累计缴纳失业保险费用满1年，且非本人意愿中断就业可以按照规定申领一次性失业保险待遇，例如失业期间生育补助、职业技能鉴定补贴等等。
东莞一次性失业保险待遇申领流程指南
【承办机构】：东莞社会保障局及分局
【办理事项】：申领一次性失业保险待遇
【办结期限】：7个工作日
【咨询电话】：0769-12333
申领项目：生育补助、自主创业一次性失业保险、稳定就业一次性失业保险、职业技能鉴定补贴等等。
申领条件：
1、按照规定参加失业保险;
2、符合享受东莞失业保险待遇条件;
3、领取失业保险金期间生育或进行自主创业等等。
申领资料：
1、《失业保险待遇申请表》;
2、身份证或社保卡;
3、活期银行存折或银行储蓄卡(未换领社保卡);
4、出生证(申领失业生育补助需提供);
5、营业执照/登记证书、纳税证明(自主创业一次性领取失业保险金需提供);
6、国家职业资格证、当次职业技能鉴定费(申领职业技能鉴定补贴需提供);
7、劳动合同(申领稳定就业一次性领取失业保险金需提供，非东莞户籍还需提供参加失业保险凭证)。
申领流程：
1、申请人携带上述资料前往东莞社保机构提出申领;
2、工作人员受理资料，并对资料进行审核;
3、经审核，符合条件，资料齐全发放待遇。
【补充说明】：
1、每月的最后一个工作日不能办理一次性失业保险待遇申领业务。
2、申领稳定就业一次性领取失业保险金的，只能重新参加失业保险满三个月后才能提出。
3、申领职业技能鉴定补贴的，需在《职业技能鉴定证书》颁发之日起90日内申请。每次领取失业保险金期间，申请次数不能超过两次。
篇8：东莞申领一次性失业保险待遇办事指南
申请材料
1、填写《失业保险待遇申请表》；
2、身份证或社保卡原件及复印件一张（正反面）；
3、未换领社保卡的，需活期银行存折或银行储蓄卡原件及复印件；
4、申领女性失业期间生育补贴的，还需出生证原件及复印件。
5、申领稳定就业一次性领取失业保险金的，还需劳动合同原件及复印件；非东莞市重新就业后参加失业保险的，还需参保地参加失业保险的凭证。
6、申领自主创业一次性领取失业保险金的，还需营业执照或者登记证书原件、纳税证明原件及复印件。
7、申领职业技能鉴定补贴的，还需国家职业资格证原件及复印件、当次职业技能鉴定费发票原件。
办事程序
1、申请人向最后参保所属社保经办机构提交材料；
2、社保经办机构审核资料，为符合条件的核定待遇；
3、申请人根据当地社保经办机构的有关规定和时间领取待遇。
办理时限
受理之日起7个工作日内
相关表格下载
《失业保险待遇申请表》
业务类别
篇9：东莞申领一次性失业保险待遇办事指南
温馨提示
每月的最后一个工作日不能办理此业务。
备注：申领稳定就业一次性领取失业保险金的，只能重新参加失业保险满三个月后才能提出。
5、申领职业技能鉴定补贴的，需在《职业技能鉴定证书》颁发之日起90日内申请;每次领取失业保险金期间，申请次数不能超过两次。
★ 社保失业保险介绍
★ 保险企业年终总结
东莞外来务工人员失业保险企业交（合集9篇）
