【导语】“金泰亨”通过精心收集，向本站投稿了13篇教师教学策略有哪些种类，以下是小编为大家整理后的教师教学策略有哪些种类，希望对大家有所帮助。
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篇1：教师教学策略有哪些种类
教学策略是实施教学过程的教学思想、方法模式、技术手段这三方面动因的最优化框架式集成整体，是教学思维对其三方面动因的进行思维策略加工而形成的方法模式。教学策略是为实现某一教学目标而制定的、付诸于教学过程实施的整体方案，它包括合理组织教学过程，选择具体的教学方法和材料，制定教师与学生所遵守的教学行为程序。
基本类型
产生式教学策略
让学生自己产生教学目标，学生自己对教学内容进行组织，安排学习顺序等，鼓励学生自己从教学中建构具有个人特有风格的学习。也就是说，学生自己安排和控制学习活动，在学习过程中处于主动地处理教学信息的地位。
优点：
① 可以积极地把信息与他们自己的认知结构联系起来，对信息的处理过程主动深入，因此学习效果较好;
② 允许学生自主地设计、实践和改善他们的学习策略，从而可以提高学生的学习能力;
③ 产生式教学策略主要出自学生自己，因此可以激发起学生对学习任务和学习过程、学习策略的积极性，培养学习兴趣等。
不足：
① 设计不妥，可能导致认知超载或情绪低落，或是需要学生花费大量的时间进行学习;
② 学习的成功依赖于学生先前已具有的知识和学习策略的广度。
产生式教学策略让学生自己产生教学目标，学生自己对教学内容进行组织，安排学习顺序等，鼓励学生自己从教学中建构具有个人特有风格的学习。也就是说，学生自己安排和控制学习活动，在学习过程中处于主动地处理教学信息的地位。优点：
① 可以积极地把信息与他们自己的认知结构联系起来，对信息的处理过程主动深入，因此学习效果较好;
② 允许学生自主地设计、实践和改善他们的学习策略，从而可以提高学生的学习能力;
③ 产生式教学策略主要出自学生自己，因此可以激发起学生对学习任务和学习过程、学习策略的积极性，培养学习兴趣等。
不足：① 设计不妥，可能导致认知超载或情绪低落，或是需要学生花费大量的时间进行学习;
② 学习的成功依赖于学生先前已具有的知识和学习策略的广度。替代式教学策略这种教学策略在传统教学中比较常用。它更多地倾向于给学生提出教学目标，组织、提炼教学内容，安排教学顺序，指导学生学习。主要是替学生处理教学信息。
优点：
① 比产生式教学策略效率高，它能使学生在短期内学习许多内容;
② 知识储备有限和学习策略不佳的学生可以获得成功的学习。
不足：
① 因为学生智力投入少，信息处理的深度不够，因此学习效果不如产生式策略好;
② 由于教学安排过于周密，学生在学习中被动学习多于主动学习，因而学生学习志趣难以调动，制约了学生的学习能力。独立学习与小组学习策略长久以来，传统教学不重视教学的社会性，教学中教师没有为每一个学生提供公平的实现合作交往需要的机会，没有将人际关系、合作与竞争作为推动学生学习、认知发展的重要动力。一般认为，学生之间的交往存在合作、竞争、个体三种形式：合作式，指两个或两个以上的人或群体，为达到共同目的，自觉地在行动上相互配合的一种交往方式。竞争式，指个体与个体、个体与群体、群体与群体对共同目标的争夺。个体式，个人能否达到目标与他人无关，关注自己学习的掌握，强调自我发展，不参与同伴之间的交往，游离于群体活动之外。生生互动基本上是一种对称性交往。在一个学年段的学生，个体发展水平相近，是在一个对等基础上的交往，交往是平等互惠的。以合作形式进行的学习称之为合作学习，以竞争形式开展的学习称之为竞争学习，以个体形式开展的学习称之为个别学习。而小组学习则是合作学习中的一种基本形式。研究表明小组学习有几方面的优越性：能激励学生发挥出自己的最高水平;能促进学生间在学习上互相帮助、共同提高;能增进同学间的情感沟通，改善人际关系;由于强调小组中的每个成员都积极地参与到学习活动中来，学习任务由大家共同分担，问题就变得比较容易解决。但是，各小组在学习过程中不可避免地会出现竞争，这种竞争有时会产生较大的摩擦，也会直接影响各组的工作效率，甚至伤害成员相互间的感情。要保证小组合作的有效性，应注意：小组合作学习的任务应有一定的难度，问题应有一定的挑战性，有利于激发学生主动性与小组学习活动的激情以及发挥学习共同体的创造性。处理好集体教学、小组合作学习的时间分配。一般情况下，一节课中有一定难度任务的小组合作学习以3次为宜，做到开放空间与开放时间相辅相成。每小组研讨的民主性集中表现在充分尊重与众不同的思路和独到见解，吸纳与众不同的观点。小组研讨的超越性，则集中表现在作为学习的共同体展现出得创造性。适时引进竞争机制及激励性评价，使小组间通过竞争共同得到提高的同时，个人及小组群体分享成功的快乐。培养个体交往意识及交往技能。个体差异的存在，不可能做到成员个体间的绝对均衡。因此要培养小组成员的个体交往意识及交往技能。竞争与合作学习策略竞争与合作是人际相互作用的两种主要表现形式。竞争与合作的共同之处在于两者都是人际相互作用中个人实现目标的手段。在某一具体活动中，参加者选择哪一种手段依赖于环境和个人自身的不同因素。一般认为，可能获得的利益是比较重要的因素。如果某种活动对参加者双方来说，一方获得的利益量是另一方的损失量，这种活动大多是竞争性的。1.课堂中的竞争课堂教学中的竞争行为，是指学生之间在课堂教学过程中为达到某种目的而展开的一种较量。从竞争主体的结构来看，课堂教学中的竞争可分为学生个体与学生个体的竞争、学生个体与学生群体之间的竞争、学生群体与学生群体之间的竞争。两个个体之间或两个群体之间产生竞争必须有三个条件：双方都想达到同一目标;一方达到目标，就会排斥另一方去达到;因为双方都知道其中的一方必被淘汰，所以双方都为达到目标而竭尽全力。因此，在竞争中，双方都会努力争取获得优势地位，即针对目标方面获得比对方更优越的地位。在课堂教学中，竞争既可能激起学生个人发愤努力，从而在学习上得到更大的收获，也可能由于这种收获仅限于受到奖励的学生，而挫伤大部分学生的学习积极性。教育应是一种快乐的体验，因此，为了某些学生的利益而对其他学生进行公开侮辱是不道德的。只有那些相信自己有取胜机会的极少数学生才能受到竞争的激发。竞争对大多数不能取胜的人来说，是造成不安全感、自我怀疑和个人不幸的源泉。总之，课堂中的竞争无对错之分，教师要根据教学情境来决定是否采用竞争策略，以取得良好的教学效果。2.课堂教学中的合作课堂教学中的合作行为，是指学生之间为了达到某一共同目标而彼此配合、相互协助的一种联合行动。合作行为的产生，必须具有以下基础：有一个共同的目标。一切合作，都是两个以上的人，趋向于同一个目标或结果，有意无意表现出来的种.种配合的行为方式。合作双方如果没有共同的目标，并且也无实现这一目标的要求和愿望，那么合作行为将不可能产生。有较接近的思想认识。要使合作行为产生，并且能持续下去，合作双方还必须具有比较接近的思想认识，即使这种认识是暂时的。只有合作双方对共同目标的性质、意义有较一致的了解，互相信任，努力趋向共同目标，才有可能维持和发展合作行为。有一定的条件。合作行为是在一定的条件基础上产生的，即使是最简单的合作，也必须具备基本的条件。有较好的配合行动。合作行为从根本上说就是人与人之间的行动上的配合。没有合作双方行动上的协调一致、相互配合，即使思想认识较接近，也难以产生现实的合作行为。配合行动包括时间上的配合、地点上的配合和方向上的配合三个方面，尤其是方向上的配合最为重要，合作双方要始终朝着同一方向共同努力，否则合作行为就难以产生。无论是从理论上来说，还是从实践来看，课堂教学中学生之间的合作行为的产生都离不开教师所创造的各种条件。
在引导与帮助学生进行合作方面，教师有必要特别注意以下几点：
1. 激发学生的合作动机。教师在运用外部奖励手段时，可多考虑对集体成果的评定与认可。
2. 指导学生学会合作技巧，养成社会交往的能力。在课堂教学中，教师仅仅鼓励学生彼此合作或安排一定的合作程序，并不能保证小组成员进行有效的合作。只有当学生具备了一定的合作技能时，才能顺利开展合作学习。
3. 保证小组每个成员都积极参与集体学习。良好的合作关系是促进个体积极学习的保证。同学之间积极地相互依赖意味着大家在彼此合作、相互启发中共同学习，而不是消极地依靠某个学生或某一部分学生解决全组的问题。学徒制学徒制最初是适合于工业发展阶段的职业教育而兴起的一种教育形式。
在人类几千年的文明发展史中，通过学徒制制造了无以数计的能工巧匠，创造了灿烂的人类文明，对技术的发展、传递以及社会的进步做出了不可磨灭的贡献。学徒制是适合于手工操作的技术教育形式，其缺陷是明显的，
一是偏重实际操作技术，忽视基础理论知识;
二是这种培训只限于小范围地教、小范围地学，效率低，不利于大批量培养人才;
三是由于受到师傅个人文化水平的限制，不容易适应新技术变化。然而，在生产实践中有许多模糊知识，它们很难转化为明确知识，往往需要口传手授，学徒制正是合适的方式。针对学徒制的作用和局限性，各国进行了不同的改造。如果说与工业革命同步的第一次教育革命标志着正规学校教育的开端，这种正式的学校教育使学龄儿童走出工场，脱离社会生活环境，进入特定的课题教学环境，那么目前正在进行的第二次教育革命则试图依据现代信息技术与科学的学徒制教学对现行的学校教育进行彻底的改革。学徒制是“从做中学”的最早形式。然而，现在的学校教学模式却与学徒制严重地脱离了。学生在教学环境中，经常缺乏实际情境的支持，而单纯地进行理论知识学习。正规学校教育往往被定义为代表认知经验的活动场所，而与课堂外的种.种情境相对。学生通过与现实生活分离的教学科目被动地学习知识。基于以上的观点，一批学者提出了“认知学徒制”这一概念，实质上是一种社会文化认知观。这种观点关注学习的社会方面，注重一定的社会文化背景中知识与学习的研究，认知学徒制将在实现理论与实践的结合，在改造传统学校的物质设施、组织形式、教学方法、评价标准等方面，尤其是在消融传统学校与社会各行各业的界限方面掀起一场真正意义上的新世纪的学习革命与教育革命。
篇2：教学策略有哪些种类
教学策略有哪些种类
五种常用的教学策略
策略一：对比组合。
策略二：找到错误。
策略三：进行类比。
策略四：认知攀升。
策略五：分类归纳。
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底层逻辑：学生的注意力是非常有限的，应该把注意力集中到特征信息，应该聚焦到特征信息上，所谓少则得、多则惑
底层逻辑：千万要记住，面面俱到是理解最大的敌人
策略一：对比组合，对比两个事物的不同点
例如，把做得好的作业和不好的作业进行对比
策略二：找到错误，从错误中学习效率优于正向学习
例如，从错误案例中找到其错误的原因
策略三：进行类比，类比就是利用学生所熟知的信息
例如，用学生所熟悉的生活经验类比学科知识
策略四：认知攀升，梳理层进式的认知路径以昭示于人
例如，梳理认识某个事物所经历的几个历程
策略五：分类归纳，分类是最符合大脑认知习惯的策略
例如，从多个维度对于一些概念进行分类
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案例1：初识国画
策略一：对比组合，将国画风格的画作和其他风格的画作对比
策略二：找到错误，将作品中不是典型国画画法的部分指出来
策略三：进行类比，将国画风格和西方相似的画作流派类比
策略四：认知攀升，呈现国画的风格发展史以及继承关系
策略五：分类归纳，对国画按照不同的标准进行分类整理
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案例2：沙盘精细预算
策略一：对比组合，将精细预算与不预算或简单预算进行对比
策略二：找到错误，将精细预算过程中出现的问题进行探索
策略三：进行类比，将精细预算过程类比为蒸包子的过程
策略四：认知攀升，将精细预算的精细程度攀升作阶段划分
策略五：分类归纳，将精细预算中涉及到的项目进行分类
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案例3：中医癍和疹
策略一：对比组合，将癍和健康皮肤对比、疹和健康皮肤对比，然后把癍和疹进行对比
策略二：找到错误，将诊断过程中容易出现的混淆情况进行呈现然后加以细节刻画
策略三：进行类比，将癍类比为X，将疹类比为XXX。
策略四：认知攀升，将区分癍和疹的心路历程进行一个逐层的提升
策略五：分类归纳，将癍划分为不同的类型，将疹划分为不同的类型
你可以很快地告诉学生他们需要知道的，但他们会更快地忘记你告诉他们的。
教学方法出现的问题及改进
在实际生活中，教师们缺少的绝不是知识，也不是责任心、爱心等，而是教学的理念和方法。我们只要稍作观察，就可发现这样一个现象：幼儿园的孩子学习的时候最富乐趣与兴趣，小学生刚入学的时候，他们的学习欲望也很强烈，但随着年纪的增长，学生渐渐失去了对学习的渴望，上学成为许多学生的负担。
出现以上现象的原因
▪ 课程设置不合理
▪ 学业负担过重
▪ 评价体系不合理
▪ 已被意识到到尚未得到重视的原因：教师的填鸭式、满堂灌、一言堂等传统教学方式
消极的、无效的教学方式对学生的智慧自主性是一种压抑，一种挫伤。
许多教师已意识到这一根源，却苦于无处借力，要靠自己原创出教学方法摸索试验，真是劳心劳力，还往往吃力不讨好。
从理论上讲，有效的教学应具备如下几方面的特征：
▪ 让学生明确通过努力而达到的目标，并且明白目标的达成对于个人成长的意义;
▪ 设计具有挑战性的教学任务，促使学生在更复杂的水平上理解;
▪ 通过联系学生的生活实际和经验背景，帮助学生达到更复杂水平的理解;
▪ 适时与挑战性的目标进行对照，对学生的学习有一个清楚的、直接的反馈;
▪ 能够使学生对每个学习主题都有一个整体的认识，形成对于事物的概念框架;
▪ 能够迁移并发现和提出更为复杂的问题，有进一步探究的愿望。
一言以蔽之，有效的教学能够唤醒沉睡的潜能，激活封存的记忆，开启幽闭的心智，放飞囚禁的情愫。
Active Learning在这里译为“积极学习”：学习者是学习的主体，他们使用头脑探究观念、解决问题，并应用所学;在学习过程中学生全身心参与，智力、情感、社交、身体等全方位投入;教师是教学过程的引导者、支持者。
为什么需要积极学习呢?
一项大规模的教育心理学研究发现，不同的教学方式产生的教学效果是大不相同的，学生对所教内容的平均回忆率为：
▪ 教师讲授：5%
▪ 学生阅读：10%
▪ 视听并用：20%
▪ 老师演示：30%
▪ 学生讨论：50%
▪ 学生实践：70%
▪ 学生教别人：95%
在学习某样知识时，积极学习会借助于听，借助于看，借助于提出问题，借助于与其他人讨论。要学好某样知识，学生需要“做”——理解问题，明白示例，尝试技能，及使用已经掌握或必须掌握的知识做作业。
什么样的学习是“积极”的呢?
在积极的学习中，学生是主体，他们使用头脑探究观念、解决问题并应用所学，学生表现活跃，出声思考。
是的，需要教的东西比讲出来的东西多得多。学习绝不是简单地将信息塞入学生的头脑，而是需要学习者自身的心理参与和操练。解释和示范本身永远不会导致真正的、持久的学习。只有积极地学习才能有此结果。
如何提升积极学习?
本书讲述了许多具体、可操作的策略，几乎可以应用到任一科目，其设计用来活跃课堂，或有趣或严肃，目的都是为了深化学习与记忆。
本书描述的101中策略都是具体的策略，分为三大板块：如何在一开始就让学生变得积极;如何帮助学生积极地获取知识、技能和态度;如何让学习难以忘记。
如何在一开始就让学生变得积极
这一部分包含许多破冰式和其他开启性的活动，适用于任何课堂。相关技巧涉及以下一个或多个方面：
▪ 团队建设：帮助学生相互了解或创设一种合作、互相依赖的氛围
▪ 现场评估：了解学生的态度、知识和经验
▪ 迅速投入学习：创造对学科内容的初始兴趣。
这些技巧鼓励学会说呢过一开始就采取积极的态度。
如何帮助学生积极地获取知识、技能和态度
这一部分包含许多可用于课堂的教学技巧，可用于避免或强化教师主导的教学。提供了多种多样的选择，都可用来轻柔地推动学生去思考、感受和应用。包括：
▪ 全班学习：教师主导的、激发全班共同参与教学
▪ 班级讨论：对重要问题的对话与争论
▪ 促进提问：学生用来澄清
▪ 合作学习：以小组形式合作地完成作业
▪ 同伴教学：学生主导的教学
▪ 独立学习：个别性地完成的学习活动
▪ 情感学习：帮助学生检查他们的感受、价值和态度
▪ 技能发展：学习并练习技能，包括技术性的和非技术性的技能。
如何让学习难以忘记
这一部分包含各种方法，可使学生反思他们已经学过的东西，思考将来如何应用。焦点不是你已经告诉过他们的，而是他们已经得到的。相关技巧涉及以下一个多个方面：
▪ 回顾：回忆和总结已经学过的
▪ 自我评估：评价在知识、技能和态度上的改变
▪ 未来设计：决定学生在课后将如何继续学习
▪ 离别感想：在课程结束时与学生沟通感受、思想和关心的问题
你将会读到的101条技巧在描述上采用以下方式：
▪ 概述：关于该技巧的目的和适用环境的陈述
▪ 程序：一步一步指导如何将该技巧应用于你所教的学科
▪ 活学活用：有关采用该技巧的多种方法与变化的建议
请记住以下建议：
▪ 不要广泛试验：不能频繁地试用新方法，具体而言，每周试用的新方法不要超过一种
▪ 在向学生引入一种新方法时，把它当做常用方法的一种替代品，你认为它值得尝试，并观察学生的反应。
▪ 不要给学生太多的活动，正所谓“兵贵精不贵多”，使用少量活动来活跃你的课堂。
▪ 让你的指导如水晶般清晰。示范或演示你期望学生们做的，这样就不会出现太多的困惑与干扰。
本书的101种有效教学策略将伴您及您的学生积极学习，努力成为良师益友，敬请期待!
篇3：中学历史教师教学策略论文
中学历史教师教学策略论文
摘要：:中学历史课在基础教育中非常重要的一门课程，历史教育对于学生的成长成才具有重要的作用。中学生要学好历史课，离不开中学历史老师的引导。笔者结合自己长时间的理论学习、观察和思考，提出了自己的一点看法，以期抛砖引玉。
关键词:基础教育;中学历史老师;思考
《国家中长期教育改革和发展规划纲要》提出:有好的教师，才有好的教育。随着教育改革的进一步推进，对教师的要求也越来越高，教师也由传道受业解惑者的单一角色逐渐向多面体转换，要承担学生的价值观引导、教给学生运用知识的方法、培养学生由内而外的自信、对人对物宽容接纳的心态等等。而历史教师的责任则更加重大，历史学科五大核心素养的提出正是从理论上解决了这些问题。其中唯物史观强调主要强调学生通过课程的学习能够从唯物史观的视野正确人类历史发展的总趋势;时空观念则要求学生不仅要掌握历史史实，更重要的是怀有历史之同情，按照历史发生时的特定时间与空间体验历史;史料实证则要求学生通过学习正确运用史料，对史料进行甄别、提取，以实证的精神对待历史与现实问题;历史解释则要求学生通过学习历史表达自己的看法，以史为鉴，用发展、客观、辩证、发展的眼光看待事物;而更为重要的这则是促进学生的家国情怀的生成，这也是历史教学育人功能的具体表现，培养学生对祖国的认同感和民族的自信心，以包容之心理解、尊重各民族国家文化，摒弃狭隘的历史观念，形成正确的世界观、人生观、价值观。在历史学科的五大核心素养不仅对学生提出更高的要求，对教师更是如此。那么，做一名合格的中学历史教师就显得很有必要，这是时代的要求也是一个教师所应有的自觉。
一、教师要具备专业知识与教学策略
佐藤学说过:“不管教材如何出色，不管资料准备得如何丰富，不管指导方案制定得如何完美，如果教师自己不能与学生一起愉快地学习的话，那么学生的学习也就得不到发展。作为学习设计师的教师，首先要求他们自己要勤奋好学。”教材、资料、指导方案作为学习中的重要因素不可忽略，但更为重要的是教师要与学生一起愉快的学习，教给学生理解的方法，尤其历史教学中教师要摒弃以往让学生死记硬背的方法，兴趣是最好的老师，在教学中注重培养学生的好奇心，以多角度的史料引导学生得出合理的结论，在这种引导下学生的视野会变得开阔，也会逐渐习惯多角度辩证的思考问题，教师在此过程中教师要引导兴趣变化的形势不断地向更高层次发展，学生如果能在课堂上被激发其对历史学习的兴趣，那么他也会逐渐自己摸索探究学习历史的方法，教师只需进一步引导即可，而且学生的兴趣是需要在学习过程中不断被强化，不断强化学生就会形成一种思维习惯，遇到问题不只是看到某件历史事件的表象，学生会逐渐学着用辩证思维或者更多材料去挖掘深层本质。这样在教学中教师的角色就彻底发生了转变，变成了学生学习的设计者与过程的引导者。而做到引导学生的前提是教师要有丰富的知识以及充分的`智慧，而处在当今社会的教师需要树立终身学习的思想，在教学中不断学习、更新知识，比如关注最新学术动态、经常参加报告会、关注社会事件等等，并把最新的知识带进课堂，与现实联系，学生也会更加感兴趣。
二、教师应该注重培养自身的人格魅力
丰富的知识以及完美的教学策略是远远不够的，要做一个受学生爱戴的老师，“学高为师，身正为范”这句话正是对老师要求的体现，教师要理性面对诱惑，社会上充斥着各种各样的诱惑，有些教师会产生动摇，这就需要对教育事业的忠诚以及对自身事业的热爱，拒绝诱惑，保持自身纯洁高尚的人格，如果教师能够严于律己，学会拒绝，这种良好的风气也会潜移默化的影响学生，学生也会树立正确的价值观，学会判断是非，并且表现在个人行为上。教师在教学过程中要注重学生思想品德的培养与建设，例如，通过五四运动的学习，引导学生对五四精神的理解以及在现实中如何传承五四精神;通过对南京大屠杀史料的解读，培养学生铭记历史、热爱和平的家国情怀，等等。智育与德育共进，学习历史的意义才能充分展现，这也是作为历史老师所要承担的责任。
三、培养自己正确的历史观，做一个有全球视野的人
历史兴衰更替，不断更迭，历史教师更要从中吸取教训，时刻保持忧患意识，不断提升自己，用唯物史观学习和引导学生，不拘泥某个历史事件所产生的影响，树立大国情怀和世界眼光，以开阔的胸怀与人与世界交流对话。并用这种正确的历史观感染学生。历史虽然是过去发生的事情，但历史不是死的，历史是生动的，不断被解读的过程。中学历史老师在教学的过程中，既是一个教育者，也应当是一个被教育者。通过培养自己正确的历史观，培养自己的全球视野，这可以帮助中学历史老师更好的开展教学工作。
四、具备开放思维和创新意识
历史教师必须以鲜活的头脑，与时俱进，把握时代的主题和时代的发展。在具体的课堂教学中，要结合历史事实和理论，鼓励和允许学生与自己存在不同的观点和看法，允许学生在课堂上就具体问题展开讨论，充分调动学生的积极性。在历史教学中，不能“填鸭式”的教学，这容易引起学生的反感，而应该以开放思维和创新意识，引导学生参与到教学中来。在教学过程中，要注意培养中学生发散思维的良好习惯，培养中学生辩证地看待历史观和问题的良好习惯。
五、关爱学生成长，帮助学生成长
传道授业解惑只是中学历史老师的基本工作，关爱学生成长，帮助学生成长才是教育的精神内核。作为一名合格的老师，要把关爱学生永远放在最重要的位置。老师的关爱可以激发出学生学习的动力，并直接促进他们更好的参与到教学中来。老师的这种关爱也会在学生的心中种下种子，这种爱的种子，甚至可以影响学生的一生。通过关爱学生，获得学生的信任，从而更好的帮助学生成长，这才是一名合格的中学历史老师。总之，新时代提出了新要求。中学历史老师必须通过加强学习，提升专业知识和教学技能，利用自己的人格魅力，正确的历史观引领学生，具备开放思维和创新意识，鼓励学生思考，关爱学生成长，帮助学生成长，这样才能成为一名真正合格的历史老师。
参考文献:
［1］李晓文，王莹．教学策略［M］．高等教育出版社，2010．
［2］冯小伟．如何做一名新时代的合格老师［J］．亚太教育，2016，(21):214．
篇4：不同种类教师转正申请书大
尊敬的校领导：
XXX年我通过XXX招聘考试成为我校的一名教师，从XXX年X月X日起开始在我校工作，见习期一年。来校以后我被分配在XXX，从事XXX工作。一年来，我加强政治学习，对业务精益求精，在见习期满之际，我郑重向校领导提出转正申请。为了便于校领导对我进行考评，现将一年来的实际工作情况汇报如下：
一、政治思想方面：
主动加强政治学习，并与自己平时的行为进行对照，关心时政，在思想上和党组织保持高度一致，并将自己的组织关系及时转入本校，积极参与我校党组织的各项活动，时时谨记自己是一名党员，坚持一切为了学生。以党的三个代表理论和科学发展观先进性理论严格要求自己，做一名合格的共产党员。
二、业务素质方面：
作为一名从校园直接进入工作岗位的学生，缺少经验，对于工作知识需要一个重新洗牌的过程，在领导的指导和前辈们的帮助下，我能够很快融入到崭新的工作生活中。无论是教育教学工作还是学校开展的其他活动和工作，我都能够圆满的完成。
三、作风纪律方面
不迟到、不早退，遵守各项规章制度和各项要求，工作上兢兢业业、生活上团结同事，养成良好的工作作风。各项工作均按时完成并进行的井井有条，爱护学生、以身作则，为人师表、教书育人。
我深知自己还存在缺点和不足，在今后的工作和学习中，要更严格要求自己，虚心向同事们学习请教，争取在思想、工作、学习上有更大的进步。
以上是自己工作一年来的基本情况小结，不妥之处，恳请批评指正，作为一线教学工作者中的一员，我渴望按期转正，请校领导考虑我的申请，我将虚心接受学校对我的审查和考验!
此致
敬礼
申请人：YJBYS
20xx年x月x日
【教师试用期转正申请书 范文4】
尊敬的领导：
我来到贵学校快一年了，试用期已满，根据贵学校的规章制度，我现申请转为贵学校正式教师。
作为一个应届毕业生，初来学校，曾经很担心不知该怎么与人共处，该如何做好工作;但是学校领导和其他老师宽松融洽的工作氛围、团结向上的精神文化，让我很快完成了从学生到幼儿教师的转变。
在学校的工作中，我一直严格要求自己，认真及时做好领导布置的每一项任务，同时主动为领导分忧;专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教，不断提高充实自己，希望能尽早独当一面，为学校做出更大的贡献。当然，初入职场，难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴，后事之师，这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发生。在此，我要特地感谢学校的领导和同事对我的工作指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。
在岗位实习期间，我先后从打扫卫生的基础工作学起到接送孩子。本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热情;性格开朗，乐于与他人沟通，具有良好和熟练的沟通技巧，有很强的团队协作能力;责任感强，确实能完成领导交付的工作。我深深的知道理论专业知识和实践工作相差较大;但是各领导和同事的耐心指导，使我在较短的时间内适应了学校的工作环境，也熟悉了学校的整个操作流程。
经过这几个月努力，我现在基本能够独立完成教学任务，整理各种资料，掌握幼儿心理活动，协助学校各项工作分析，从整体上把握每个工作日的流程。当然我还有很多不足，处理问题的经验方面有待提高，团队协作能力也需要进一步增强，需要不断继续学习以提高自己业务能力。
这是我的第一份工作，这半年来我学到了很多，感悟了很多;看到学校的迅速发展，我深深地感到骄傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式幼儿教师的身份在这里工作，实现自己的奋斗目标，体现自己的人生价值，和学校一起成长。在此我提出转正申请，恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为学校创造价值，同学校一起展望美好的未来!
申请人：YJBYS
20xx年x月x日
【特岗教师转正申请书 范文5】
尊敬的领导：
我于20xx年9月通过云南省昭通市农村教师特岗选拔，分配到鲁甸县梭山乡梭山中学工作。三年来，在校领导和同事们的关心支持下，我深深的融入在梭山中学的教育、教学及日常工作之中。
在教学上，悉常规教学方式、方法，不断钻研实施多元化教育策略。我对备课、上课、作业布置安排等常规工作进行了认真的实践，并在实践之中注意查缺补漏，遇到自己无法解决的教学问题就积极向同事们请教,努力做到课前准备好、课中讲解透、课后督促检查严。课堂上力求贴近学生生活，最大限度地运用自己的所学知识，激发学生的学习兴趣，培养学生的实践能力。课后积极和同事们探讨教学中遇到的问题，努力寻找解决方法，使自己的教学能力得到不断的进步和提高。
在个人素养上努力学习与教育相关的知识，不断提升教育教研水平。我为了迎合时代的变迁，与时俱进地分别参加了20xx年1月的《当代青少年心理问题反思与回应对策》、20xx年1月的《教育法规与政策》、20xx年7月的《中小学幼儿教师实用教育教研方法》、20xx年1月的《评好课 新理念 新方法》等相关培训，并灵活运用到教育教学之中，取得了明显的效果。与此同时，还适量阅读世界名著、科普书籍、历史读物等，以拓宽自己的知识面，提高个人的文化知识素养。
在生活方面上，保持学生时代简朴的生活态度，注重教师人格魔力的提升。我严格要求自己，注意自己的一言一行，谨遵“正人先正己”的古训，时刻提醒自己，重视“为人师表”的职业形象，保持正派的工作作风，与校领导和同事们和睦相处，讲团结、讲正气，日常注意关心学生的冷暖，用爱心构建与学生、同事的桥梁，用心和每一个学生、每一位老师都成为好朋友。
经过三年的学习和实践,现在我已经基本能够做好教育、教学、教研的相关工作，在特岗合同即将满期之际，我郑重地向上级领导提出我的请求，申请留在鲁甸县梭山中学继续任教，转编为正式在编教师，请领导给予批准为盼!
申请人：YJBYS
20xx年x月x日
篇5：教师资格证的种类与区别
一、教师资格证报名学历要求不同(所有学段的教师资格证考试均与考生所学专业无关)
1、幼儿园、小学、初中学段要大专及以上学历;
2、高中、中职文化课、中职专业课学段要本科及以上学历;
3、中等职业学校实习指导教师资格证要中专及以上学历，并具有相当助理工程师及以上专业技术职务或者中级及以上工人技术等级。
二、教师资格证考试科目不同
1、幼儿园教师资格证考试笔试科目共两科：科目一为《综合素质》，科目二为《保教知识与能力》。
2、小学教师资格证考试笔试科目共两科：科目一为《综合素质》，科目二为《教育教学知识与能力》。
3、初级中学、高级中学教师资格证考试笔试科目共三科：科目一为《综合素质》，科目二为《教育知识与能力》，科目三为《学科知识与教学能力》。
4、申请中等职业学校文化课教师资格的人员参加高级中学教师资格证考试。
5、中等职业学校专业课教师资格证和中等职业学校实习指导教师资格证考试科目共三科：科目一为《综合素质》，科目二为《教育知识与能力》，科目三为《专业知识与教学能力》，其中科目三的考查结合教师资格证面试环节进行。
大专或本科三年级及以上的在读生，可在学校统一安排下报考教师资格证。曾因故意犯罪受到刑事处罚的不得参考、被撤销教师资格证的五年内不得参与教师资格证考试。
目前，我国教师资格证共计7个类别，不同级别未来接受的薪资待遇也是有明显差别且教师资格证考试难度相差比较大，需要大家结合自己的实情了解、判断。
篇6：教师资格证的种类与区别
教师资格证考试历来受到在校大学生的追捧，报考该证书的人数越来越多。无论是师范生还是非师范生，都想在毕业时能够顺利拿下证书，以便于在以后求职过程中，能够多一个机会。再加上如今教师队伍改革不断，教育越来越受到国民群众的重视。国家在去年底，也提出要提升教师工资待遇与公务员持平，越艰苦地区补助越高，可见教师待遇提升指日可待。如果能够合理利用大学的闲暇时光，努力去考过教师资格证，也算是一件比较有意义的事情。
从过级率上来看
教师资格证的通过率为27.5%左右，这个过级率确实不高;需要笔试和面试环节都顺利方可通过，也就是一次通过的成功率和一次考研考上心仪的学校差不多，考研的录取率是3:1，三人中取一个。
说白了，教师资格证考试仍是一个选拔类考试，从高分往下掐，150分折合120分来算的目的就是为掐分数线淘汰制做的准备，国家给定的折合后分数线70分，实际你能否得到70多分，很大一部分取决于竞争环境。山东考生出色考分能力众人皆知，但过级率30%左右。
考试科目上来看
举例高中教师资格证的考试科目，《教育知识与能力》+《综合素质》+《学科知识与教学能力》，对于非师范生来说，这三门科目是完全陌生的，《综合素质》的知识量很广，职业理念、职业道德、法律法规、文化素养、基本能力……连师范生都没有学过，所以学习这么科目需要能够取其精华，去其糟粕，方能脱颖而出。加大功夫去理解，去背诵，很重要。《教育教学知识与能力》呢，这门科目是教育学+心理学的集合体，以前省考的科目集合到这一科，所以难度没有减小。
另一科，《学科知识与教学能力》，其实又包含了两科知识，一门叫“学科知识”，也就是你要考数学，就考数学的知识，你要考生物就考生物的知识，另一门知识叫教学能力，这是通识教育，是每个考生都必须要掌握的，难度和知识量也不小。
这样看来，虽然教师资格证确实不是很好考，但是对于成功考上的人来说，证书含金量提高了。凡事都有利有弊，你说呢?
教师资格证报考条件
据了解，想报考教师资格证面试的考生首先要通过教师资格证笔试，且在笔试成绩在有效期内。
1、具有中华人民共和国国籍的公民。
2、遵守宪法和法律，热爱教育事业，具有良好的思想品德。
遵守宪法和法律，热爱教育事业，具有良好的职业道德，能履行《教师法》规定的义务，经申请人户籍所在地乡镇人民政府(街道办事处)或所在单位 (应届毕业生为就读学校)思想品德鉴定合格。
3、符合申请认定教师资格的体检标准。
具有良好的身体素质，按照《教育部教师资格认定指导中心关于调整申请认定幼儿园教师资格人员体检标准的通知》要求及规定的标准和程序参加体格检查，体检结论为合格。
4、符合《教师法》规定的学历要求。
申请参加幼儿园教师资格考试，师范类毕业生应当具备幼儿师范学校毕业及其以上学历，非师范类毕业生应当具备大专毕业及其以上学历;
申请参加小学教师资格考试，师范类毕业生应当具备中等师范学校毕业及其以上学历，非师范类毕业生应当具备大专毕业及其以上学历;
申请参加初级中学、高级中学及中等职业学校教师资格考试，应当具备高等师范院校本科或者其他大学本科毕业及其以上学历;
申请参加中等职业学校实习指导教师资格考试，应当具备中等职业学校毕业或以上学历并应具备助理工程师以上专业技术职务或中级以上工人技术等级。
注：各地报考学历要求请以当地最新报名公告要求为准。
5、其他条件
被撤销教师资格的，5年内不得报名参加考试;受到剥夺政治权利，或故意犯罪受到有期徒刑以上刑事处罚的，不得报名参加考试。曾参加教师资格考试有作弊行为的，按照《中华人民共和国刑法修正案(九)》《国家教育考试违规处理办法》(教育部第33号令)的相关规定执行。
篇7：联轴器种类
联轴器种类
联轴器可分为刚性联轴器和挠性联轴器两大类。刚性联轴器不具有缓冲性和补偿两轴线相对位移的能力，要求两轴严格对中，但此类联轴器结构简单，制造成本较低，装拆、维护方便，能保证两轴有较高的对中性，传递转矩较大，应用广泛。常用的有凸缘联轴器、套筒联轴器和夹壳联轴器等。
挠性联轴器又可分为无弹性元件挠性联轴器和有弹性元件挠性联轴器，前一类只具有补偿两轴线相对位移的能力，但不能缓冲减振，常见的.有滑块联轴器、齿式联轴器、万向联轴器和链条联轴器等；后一类因含有弹性元件，除具有补偿两轴线相对位移的能力外，还具有缓冲和减振作用，但传递的转矩因受到弹性元件强度的限制，一般不及无弹性元件挠性联轴器，常见的有弹性套柱销联轴器、弹性柱销联轴器、梅花形联轴器、轮胎式联轴器、蛇形弹簧联轴器和簧片联轴器等。
篇8：个人简历种类
1．中式
中式个人简历中，常包括政治面貌、性格及身高体重等。
如果中英文简历一起递交，建议中文不写政治面貌，因为如果去外企工作，背景中的政治色彩越少越好，起码没有必要让老外知道。
性格是一个主观的东西，有经验的招聘人员从来不相信任何人自己写的性格， 因为它不是一个硬性的`东西，不象学历、技能。有些人如果认为公司要招聘一个比较活跃一点的，便会在个人简历中写性格开朗，有的是真相信自己性格开朗，有的是觉得写上开朗更好，其实没必要。
身高体重，向外资求职时，就不必写了，因为属于特别隐私性的内容，写了显得不了解国外文化。
2．港式
香港出版的简历书写技巧书籍中都要求写年龄、婚否，报纸的招聘广告中还要求求职者写上工资现状及预期工资，这些都属于隐私问题，美式简历则不要求提供这些信息。
3．英式
很接近港式，但个人资料没有港式说得那么多，篇幅长但不详细，我们这里不做过多评论。
4．美式
国际大公司中比较流行，一页纸，是我们重点参考的样式。美式简历书写格式也有十几种，有些书籍登载了上百种样本，但我们所介绍的式样是美国大公司中比较流行的，如华尔街的投资银行、国际咨询公司、工业公司、制造业公司、营销业公司等都采用这种式样；同时，我们也参考了三个名牌学校：哈佛商学院、沃顿商学院和哥伦比亚商学院的简历样本，式样大同小异，这里主要以哈佛商学院的为主。
篇9：模具钢材种类
塑料模具
45#、40Cr、42Cr、42CrMo、2Cr13、3Cr2Mo（P20）、3Cr2NiMo（718）、38CrMoAL
3Cr2NiMo 718（瑞典） 超预硬塑胶模具钢
4Cr13 S136（瑞典） 抗腐蚀塑胶模具钢
1CrNi3 NAK80（日本） 镜面塑胶模具钢
3Cr17Mo M300（奥地利） 耐腐蚀塑胶模具钢
3Cr2Mo P20（美国） 预硬塑胶模具钢
国产钢：A3、20#、40#、45#、50#、55#、Crl2、Crl2MOV、S200C、S50C、9CrSi、H13、3Cr2W8V、W18Cr4V、T8A、T10A、40Cr、35CrMO、40CrMO、6542、65Mn、60Si2CrA、50CrVA、GCr15、9Cr18
钨钢：YT15 YT14 YT5 YW1 YW10 YW4 YW2 YG3 YG6X YG6A YG6 YG7 YG8 YG9 YG11C YG15 YG20 P10 P20 P30 M10 M20 K10 K20 K30 K40 CD650 CD636 CD750
篇10：对联种类
通用联――春联 2.专用联――茶联、寿联，婚联，喜联，挽联，行业联，座右铭联、赠联，题答联
按字数分类
1、短联(十字以内) 2、中联(百字以内) 3、长联(百字以上)等。
按修辞技巧分类
1.对偶联：言对、事对、正对、反对、工对、宽对、流水对、回文对、顶针对。 2.修辞联：比喻、夸张、反诘、双关、设问、谐音。 3.技巧联：嵌字、隐字、复字、叠字、偏旁、析字、拆字、数字。
按联语来源分类
1、集句联：全用古人诗中的现成句子组成的对联。 2、集字联：集古人文章，书法字帖中的字组成的对联。 3、摘句联：直接摘他人诗文中的对偶句而成的对联。 4、创作联：作者自己独立创作出来的对联。
对联的种类 1.节令联：是指有特定的应时性或纪念性、内容多为一般的咏物、抒情、议论、祝愿的对联。严格来看，可将其区分为节日联和时令联，但鉴于二者往往合一，这种区分已无实际意义。一般可直接将节令联划分为春联、元旦联、国庆联等若干子类即可。节令联中，最主要的是春联。所谓春联，就是用于春节的节令联。大多数春联可以通用。 2.喜庆联：又称贺联,是指除节日庆祝以外的、内容上带有某种特定祝贺性质的对联。按其内容和对象，可划分为婚联、寿联、新居联(乔迁联)等若干子类。喜庆联突出的特征是带有特定的喜庆、祝贺性质,其内容必须是表示良好祝愿、喜庆吉祥的。喜庆联有通用的,也有专用的。是否通用,要因联而异，不可简单地照搬照抄,以免出现张冠李戴的笑话。 3.哀挽联：又简称挽联，指的是用于吊唁亡人的对联。其内容限于对亡人的吊唁、缅怀、评价、祝愿，其风格一般是哀痛、肃穆、深沉、庄严的。也有为未亡人作挽联或未亡人作自挽联的，则另当别论。挽联可从多种角度来划分，如挽老年人联、挽中年人联、挽青少年人联等，或者挽长辈联、挽同辈联、挽晚辈联等。另外，还可分出挽名人联、自挽联等，还可将祭祀联作为挽联的一个子类。挽联的内容所指一般有较具体的对象，虽然同样有通用的和专用的，但在实用中更要注意区分。 4.名胜联：是指张贴、悬挂、雕刻于风景名胜处的对联。其内容大多为题写该名胜景观(如山水楼台、文物古迹等)，或者与它密切相关(有关的人、事等)。这类对联往往成为名胜景观甚至历史文化的重要组成部分。名胜联可分为山水园林、寺庵庙观、殿阁亭台、院舍堂馆、碑塔墓窟等若干子类，不一而足。 5.行业联：是指其内容为针对某一行业、部门或领域的对联。由于时代的变迁，对联在行业上的运用虽已不如以前，但仍旧可观。从其适用范围和内容特色看，它仍不失为对联的一大种类。行业联可按行业、部门来划分子类。 6.题赠联：是指题赠给他人的对联。虽然许多对联都带有某种题赠性质，但这里所说的题赠联，仅限于人际关系交往(或向往)的题赠之作，不包括挽联与贺联之类。其内容一般带有某种赞颂、祝愿、劝勉性质。从对联的运用情况来看，题赠联不失为一大种类。根据题赠对象的不同，题赠联一般可分为题长辈联、题同辈联、题晚辈联等若干子类。 7.杂感联：是指没有特定对象，而内容包罗比较广泛的对联。这种对联往往带有比较单纯的文学创作特色，如哲理言志联、咏物抒情联、劝喻讽刺联等。 8.学术联：是指带有某种学术性质的对联。这种学术性质指的是在内容和用途上不属于上述几大类的某种专业性质。其内容往往比较专门，带有某种学科或宗教特色，如科普联、佛教联、道教联等。从对联的运用范围及发展空间而言，有必要将学术联作为单独的一大种类。如作者所撰写的《触闻集----佛教对联1200副》一书，就以对联的方式将许多佛教人物与佛教义理比较系统地写成了一部学术专著。推而广之，也可将许多科学知识或其他学问道理用对联的方式加以撰写，并且在内容上突出其学术或专业性质。 9.趣巧联：是指比较突出趣味或技巧而相对不注重内容的对联。如各种谐趣联、技巧联等。这类对联的内容，要么是突显某种风格的独特性(谐趣联)，要么是相对不太重要(技巧联)，从而显得别具一格。从这个意义上，可将其作为单独的一大种类。
[最新对联种类]
篇11：读书笔记种类
读书笔记种类
读书笔记种类很多，一般分为四大类，读书笔记的种类。
（1）摘要式。即将书中或文章中一些重要观点、精彩警辟语句，有用数据和材料摘抄下来，目的是积累各种资料，为科研、教学、学习和工作作好准备。可按原书或原文系统摘录；也可摘录重要论点和段落；还可摘录重要数字。
（2）评注式。评注式笔记不单摘录，还要写出自己对这些要点的看法和评价。常用方法有书头批注，读书笔记大全《读书笔记的种类》。即在书中重要地方用笔打上符号或在空白处加批注、折页作记号；也可用提纲方法把书和文章论点或主要论据扼要记叙下来；还可用摘要式综合全文要点、记下主要内容；读完全书或全文对得失加以评论也是一种方法。
（3）心得式。即读后感。是读书或读文章后写出的自己的`认识、感想、体会和启发。常用方法有：札记，也叫劄记，是摘记要点与心得结合的产物；心得，也叫读后感。将读书体会、感想、收获写出来；综合观点、见解，提出自己看法并记录下来，也是很好的读书方法。
（4）记载式。
1）笔记本。成册笔记本可用来抄原文、写提纲、记心得、写综述。长处是便于保存，缺点是不便分类，但可按类单独成册。
2）活页本。可用来记各种各样笔记。便于分类，节约纸张和日后查阅。
3）卡片。好处便于分类，可按目排列，便于灵活调动又节省纸张，但篇幅小，内容不宜长。
4）剪报。把报纸和有用资料剪下来，长文章可贴在笔记本或活页本上，短小材料可贴在卡片上。剪报材料可加评注，也可分类张贴，要注明出处，以便使用。5）全文复印。重要读书材料，为保持完整性，可全文复印编目分类留用。
篇12：公文主要种类
公文主要种类
一、命令(令)、指令
发布重要的地方性行政规章，采取重大强制性行政措施，任免、奖惩有关人员，撤销下级机关不适当的决定等，用“命令(令)”。
发布指示性和规定性相结合的.措施或要求，用“指令”。
二、决定、决议
对重要事项或重大行动做出安排，用“决定”。
经会议讨论通过并要求贯彻执行的事项，用“决议”。
三、指示
对下级机关布置工作，阐明工作活动的指导原则，用“指示”。
四、布告、公告、通告
公告应当普遍遵守或周知的事项，用“布告”。
向国内外宣布重要事项，用“公告”。
在一定范围内公布应当遵守或周知的事项，用“通告”。
五、通 知
发布行政规章，转发上级机关、同级机关和不相隶属机关的公文，批转下级机关的公文，要求下级机关办理和需要周知或共同执行的事项，用“通知”。
六、通 报
表彰先进，批评错误，传达重要情况，用“通报”。
七、报告、请示
向上级机关汇报工作、反映情况、提出建议，用“报告”。向上级机关请求指示、批准，用“请示”。
八、批 复
答复请示事项，用“批复”。
九、函
相互商洽工作，询问和答复问题，向有关主管部门请求批准等，用“函”。
十、会议纪要
传达会议议定事项和主要精神，要求与会单位共同遵守、执行的，用“会议纪要”。
篇13：硬盘盒种类
目前市面上的移动硬盘盒有两种：一种是支持笔记本硬盘的2.5英寸的硬盘盒，一种是支持普通3.5英寸硬盘的硬盘盒，
硬盘盒种类
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★ 教学策略设计
★ 初中散文教学策略
★ 教学策略有哪几种
教师教学策略有哪些种类（合集13篇）
