“justonepercent”通过精心收集，向本站投稿了5篇职场：“女强人”OUT了！，以下是小编为大家准备了职场：“女强人”OUT了！，欢迎参阅。
篇1：职场：“女强人”OUT了！
“女强人”曾是被人羡慕的，她们事业成功，独立多金，可随着时间的推移，她们慢慢地跟“单身”“婚姻不幸福”紧密相连，转眼成了生活不幸福的代言人…
最早一批“女强人”是被人羡慕的，她们事业成功，独立多金，是当时的女性想成为的样子。可随着时间的推移，“女强人”被质疑了，她们慢慢地跟“单身”“婚姻不幸福”紧密相连，转眼成了生活不幸福的代言人，因为在取得事业成功的同时，她们完全放弃了作为女人的特质，在别人眼里，她只是强者，不是女人了。
从20世纪出开始，人们已经不再推崇女强人了，年轻的女性也不再爱往自己身上贴上女强人的标签，
服装潮流的变化也能体现出来，硬朗简约的女装风格被线条清晰，柔软飘逸的设计代替，增加了很多诸如蕾丝这样的女性元素在设计中，让服装整体多了很多女人味儿。
现在让年轻女性喜欢的职场女性，应该叫做强女人。她们也是拥有强大内心的女人，在职场中爆发着自己的能量，但是他们并不同质于男性，而是自觉或不自觉的用女性的性别魅力得到认同。我有个女高管的朋友，她的应酬费总是花不完，因为每次跟她吃饭谈事的其他公司的高层，都会主动的去买单。为什么？并不是她主动用女性特征去做了什么努力，而是社会价值观对这些男人的期待就是这样——你和一个很出色，很有魅力的女性一起用餐，你应该买单。
社会对女人的期待终归是女性化的，只有当女人表现得和社会期待相吻合的时候，才能得到更多的认可。希拉里，政界的女强人，当竞选中票数落后时流下眼泪，反而票数迅速回升，因为人们发现了原来这个“铁娘子”也有很“女人”的时候。
推崇女人味，并非要女人抛弃或不去学习男人身上的优势。尤其是在高管级别，男人的性别优势是非常明显的，他们理性，决断，思路清晰。这些不能用女性特质去代替，否则肯定弊大于利。但女高管如果可以取长补短，则会做到更好！
篇2：职场铸造了女强人：中性化是发展趋势
职场铸造了女强人：中性化是发展趋势
职场铸造了女强人
肖丽是个看上去颇为文弱的女子。但谁也想不到，30出头的她，却是一家大型企业销售部的老总，统领着几百人的销售队伍。尽管在长相上貌不惊人，但在工作上，她却是不折不扣的女强人。经常有年纪比她还大的男下属，因为工作上的失误，被她训得鼻子不是鼻子、脸不是脸。尽管肖丽工作上很成功，但还是有很多人对她有这样那样的看法。有的觉得她在性格上太像男人了，这样的女人，不会有人喜欢。
心理研究专家许燕说，女强人主要体现在职场范畴。职场竞争并不会因为员工是女性，就会有所照顾。职业对一个人性格的要求，是从能确保工作圆满完成的角度出发的。因此，一些男性化的特征，如理性、雷厉风行、不循私情等，往往占据着优势地位。这些特征有些与女性原有的性格特征相吻合，有的则需要在工作中去塑造。
不同环境展现不同性格
精神分析学家荣格认为，在人的性格特征中同时具有阳性（也就是男性化）和阴性（也就是女性化）的性格特质。当外部需要人表现哪种性格特质时，人就会展现哪种性格特质。因此，聪明的职业女性不会在生活的各个场合只表现一种性格特征。她们会注重性格表露与环境的吻合，在工作中严厉，是下属眼中令人敬畏的老板和上司；在生活中表现柔情、细腻，是丈夫温柔的妻子、孩子慈爱的母亲。
当然，并不是所有职业女性都能表现出较强的社会适应能力。有的职业女性因为工作忙，顾不上家庭，也就失去了在家庭中展示女性柔情的机会。这种人展现的往往就是职场中刚性的那一面，给人一种不顾家庭的感觉。
中性化是发展趋势
社会的发展和职场激烈的竞争，促使更多女性走向职场的中心位置。当女人不得不和男人在同一条起跑线上去竞争时，女人性格中男性化的一面便不断得到强化，并逐渐变成“中性人”。这既是大环境的需要，也是女性在职场中生存的需要。
人们对女人的要求也在发生变化。前些年“野蛮女友”的流行，以及去年超女选拔中李宇春的中性化形象大受欢迎，说明了反传统、求新成为女性吸引人的亮点。家庭因素也很重要，大多数家庭只有一个孩子，家长考虑到社会竞争的压力，会要求女孩子能够自立，不要依附男人等，于是便向着中性化的方向去培养她们。
篇3：职场女性如何成为女强人
职场不仅只有男士能够撑起一片天，女性同样也可以为自己闯出一番天地。但是职场女性在打拼的同时需要了解职场中的一些职场法则，这样才能有助于她们在职场中扫除障碍。
1.勇敢果断
或许是因为男性在做事情的时候，个性上面就天生的比女性果断一些，所以他们的潜意识里面就认为自己做事不能够拖拖拉拉。应当果断一些，这样他们才不会被别人瞧不起。
2.不要让自己成为被动者
职场女性在工作中有些时候不必要的原因会让自己处于被动的环境下。其实这是一个非常糟糕的现象。只要你一旦处于被动的状况下，有好多的事情都会变得身不由己。
3.估算风险
当我们在职场中需要去完成每项任务的时候，我们都要培养自己一个估算风险的能力。如果你事前能够想到这样做能够带来多大的风险，那么你才能知道接下来自己该如何去解决这个问题。再者让你担心受怕的情绪也会不少。
4.别让自己成为抱怨婆
在工作中遇到困难是个很正常的现象，我们千万不要一遇到困难就不知道如何去解决问题。只顾着不断地去抱怨。那么这样只会让你直接的成为一个名副其实的抱怨婆。若是想要改变这一现状的，最好的办法就是及时调整你不安焦躁的情绪。
篇4：职场女强人：名字叫“变态”？
如今越来越多的女白领在职场中大显身手，与男性同工同酬，甚至就连气质、性格也趋同起来。利落的短发，坚毅的面孔，强势的语气，吸烟、喝酒、熬夜，不在话下。
但是这些男性化的作风让她们在职场中如鱼得水的同时，也让她们吃尽了苦头。
[案例]
难道我真的是变态吗?
走进心理诊室的时候，刘芸特意穿了一条裙子，因为她想让医生更客观地看待她。一头细碎的中长发是刚刚养起来的，还不太整齐。
工作中的刘芸总是一身中性打扮，素面朝天，耳环、项链、戒指这些让其他女性倾心的饰品似乎从来与她无缘。说话利落，办事干脆，28岁就在公司担任营销总监，同事们在啧啧称奇之余，也对她充满了议论和猜疑。“哪个女孩走路像她那样，大步流星，简直和男人一样。”“她根本不是女人，整天不苟言笑，那天把下属骂哭了，她连眼皮都不眨，一点同情心也没有。”“我看见她加班的时候抽着烟，还把双脚往桌面上一搁，整个儿一大老爷们。”
刘芸工作风格硬朗、洒脱，听见这些话压根也不往心里去，可是近来一向视她为左右手的老总也开始婉转地关心她的情感问题，同级别的主管有意无意拿她的性取向开玩笑，还神秘地传给她同性恋酒吧的地址，让她不能不想了。
一心以事业为重，暂时没有遇见合适的男朋友，化妆打扮对工作无益，这些借口并不能平息人们的流言。于是刘芸开始尝试穿女装，强制自己说话的速度慢下来，提醒自己对人和善一点。可是这些举措不但没有生效，反而让她行动不自在，同事更觉得她有些怪异。在人们的窃语中，刘芸开始动摇了，反复思索，痛苦不堪，难道我真的是变态吗?
[分析]
刘芸目前遇到的问题是她的性格和做事风格、着装打扮不符合人们的性别期待。她的下属、同事、老总评价她“没有女孩样儿”“比男人还强悍”，在态度上不尊重她，在情感上疏远她，在行为上排斥她。因为得不到他人的肯定、认同和接纳，她自然感觉到孤独、痛苦和迷惘，这使她的许多正常的心理需求，如归属需要、受尊重的需要、爱与被爱的需要都得不到满足。这样轻则会导致她难以融入工作生活，重则甚至会造成严重的心理障碍。
刘芸工作中的巨大压力和力求上进的责任心让她时时处处以男人的标准来要求自己。像男人一样坚强，像男人一样能干。当这些想法行诸于外的时候，她的举止言谈、衣着打扮也不自觉地男性化起来，以至于她成为老板和同事眼中的怪胎。现实生活中，像刘芸这样的女强人为数不少。因为她们的工作和生活压力都比较大，在工作上追求高效率，看不惯做事慢的人。生活上，经常是中午饭冲一碗方便面，晚上啃两块饼干，却一点不觉得苦。在价值观方面，她们把克服困难、完成任务当作快乐。如此一来，在与同事相处时，就显得特别自我和个人主义，经常被冠以“变态”的称号。
对于像刘芸这样被误读的女强人，开解自己，正确认识自己，为自己解压才是当务之急。让自己的生活节奏慢下来，不要过于完美地要求自己、苛求自己和自己所做的事情。学会很好地照料自己，满足自己的各种基本需要，注意健康。不然的话，长期处于精神紧张的状态之中，必然会产生各种消极的心理反应，出现这样那样的问题。
给职场女强人的解压建议
1.面对事业竞争要尽力而为，保持一定的弹性，超负荷工作必将导致疲劳和情绪不稳。
2.处理好事业与家庭的关系。无论在外边是多么重要的社会角色，在家庭中仍是普通一员，有责任担负起家庭成员的义务。
3.要注意调整心态。调整的方式一是通过努力工作，积极生活促进心理平衡;二是通过暂时脱离不良环境(如外出学习或旅游)等来转移注意力并得到帮助，达到缓解内心矛盾冲突的目的。
4.要掌握倾诉这个秘方。善于把心中的痛苦和烦恼倾吐出来，把消极情绪释放出来。
篇5：十二星座职场女强人
自古以来，女人便只是用来在家生孩子做饭的工具。而如今，女孩子也能撑起半边天，凭着比男人细心耐心的变现，在工作上一路驰聘，让众多男子自叹不如。便有了职场女强人的称号，身边便有很多上得厅堂，入得厨房，工作应付自如的完美女人，那么，你关心不关心哪个星座是职场女强人呢？是你吗？还是她？
MO.4狮子座：
狮子女自信，乐观向上，开朗的精神往往带动其他员工，有着一股无法掩藏的王者风范，尽管狮子女只会安安分分的做好自己的分内工作，不屑于跟他人争个头破血流的，但是狮子女本身就具有着一股向上的动力，精力无限，通常都具有出众的个人创造力，懂得如何表达自己的想法、对工作的建议。工作中更有着一股严于律已，在不知不觉中就会流露出女王的气息，善于吸引众人的目光，给人留下深刻印象。
NO.3白羊座：
白羊座的女生，众所周知的工作狂，并不是因为她有多出色，可是她的身上却有一股拼劲，一旦下定决心，不到黄河心不死，排除万难的要达到目的，为了工作可以放下孩子、家庭。可以说为了工作豁出一切。在众多女员工当中，往往是佼佼者，深得老板的信任，也愿意在工作岗位一直守候着，真不知道她们哪来那么大的冲劲，总是充满斗志，越战越勇，不肯轻易认输，好斗，精力旺盛，敢于追求心中的理想，大胆无畏，当之无愧的职场女王。
NO.2摩羯座：
摩羯座的女生之所以能成为职场女王，完全是其细心耐心兢兢业业的行为所致。她们可以花巨大的耐心完成一件别人认为没有不要的事情，只因为想要认真做好每一件事……别看摩羯座是12星座最容易被人遗忘的星座，但在职场上摩羯座并不是一个不起眼的小人物，她内心却有着极为冷静的判断力，且具有高度责任感以及惊人的持久力。即便刚开始一无所有，也能慢慢赢得声誉和地位。这是一个很厉害的星座。
NO.1天蝎座：(星座)
天蝎女身上散发是有着一种让人驯服的气质，超强的工作魄力，有着一股他人无法比拟的工作责任心。要说职场女王，天蝎女排第一是当之无愧，天蝎女是12星座中最工作狂的一位，比白羊座有过之无不及，在工作中无论遇到些什么困难都会不畏艰难迎接艰难险阻，尽管在职场里是一场没有硝烟的战争，但是对于蝎子来说一点都不能松懈，否则就会失去生存的机会。天蝎女很会利用自己身上的神秘气质，从而整治员工，对付客户。这样一个性感的女神，带着神秘气质又霸气的职业女性，怎能不让人折服呢。
[十二星座职场女强人]
★ 女强人名家座右铭
★ 女强人的人生格言
★ 第32讲：sing the blues; like a bolt out
职场：“女强人”OUT了！（集锦5篇）
