浅谈机电设备管理在煤矿生产中的运用

时间:2023-08-15 03:34:23 作者:Gabriella 综合材料 收藏本文 下载本文

【导语】“Gabriella”通过精心收集,向本站投稿了10篇浅谈机电设备管理在煤矿生产中的运用,以下是小编为大家准备的浅谈机电设备管理在煤矿生产中的运用,仅供参考,欢迎大家阅读。

篇1:浅谈机电设备管理在煤矿生产中的运用

近年来,随着煤矿企业不断引进新技术,机械化水平不断提高,对煤矿机电的管理也日趋完善,但是当前煤矿机电管理工作中还存在机电监察力度和深度不够,我国煤炭企业的固定资产中,有55-65%为机电设备及其设施,它们是固定资产组成中的重要因素,在矿山生产中与井巷工程一样,占有同等重要的地位。因此,煤炭企业如何通过行之有效的手段强化在用机电设备管理,特别对矿井战线延深长,设备多的矿井机电设备管理具有相当重要的现实意义。

1. 在用机电设备管理的意义

1.1 众所周知,安全生产是煤矿生存发展的永恒主题,而煤矿机电设备安全可靠是煤矿安全生产的重要保证。设备老、旧、杂、带病运转,安全设施、保护装置不全,距《煤矿安全规程》要求存在差距。设备、配件采购混杂,同型号、不同厂家,安装尺寸或型式不相同,增大工作难度。当前,在矿井实际生产中,机电设备投入的资金比例占到全矿井生产成本的40%以上。五矿一年投入的机电设备原值是6160多万元,配件、备品消耗费用是1300万元。费用投入的金额是非常惊人的,任何的管理失误都将给生产矿带来巨大经济损失,而且逐年逐月投入的配件、备品等数量和金额都是较为惊人的。如果没有一套规范科学的管理程序从来管理好设备,就会使不合格的设备投入使用,给煤矿安全生产带来隐患。

1.2 据统计,在煤矿生产人员中,机电生产和管理人员占全矿井生产人员的1/6,甚至更多,即每6个人员中就有一个为矿山机电系统服务的。就我们五矿在册人数为5000多人,机电战线人员达到1102人,占到比重的22%,还不包括在采掘单位及其它单位的机电管理人员。如各类设备提升系统的司机、人车司机、监督人员、电机车司机等岗位。任何工作上的疏忽所造成的停工,都意味着停止生产,甚至酿成不可挽回的经济损失和不良的社会影响。

1.3 机电设备管理的优劣是确保安全生产的前提条件。根据国家煤矿安全监察局发布的数据,煤炭企业40%的井下煤炭和瓦斯事故是由失爆电气的电火花引起的,井下重大的火灾80%以上是由机电设备管理不善造成的,如郑煤集团大平矿难事故,就是由于电机车打出火花引爆瓦斯,酿成的惨剧,造成的损失是无法用金钱来估量的,造成的社会负面影响是巨大的,

2. 在用机电设备管理方法

在用机电设备技术管理包括很多内容,比如机电设备的选型、安装、验收、使用、维护、检修、检测、更新改造等。在煤矿生产中,特别是对老化、高沼矿进延深长,运输距离远的矿井,技术管理显得尤为重要。

2.1 定岗定员、优化管理,确保矿井安全。煤矿实际工作中,对各个工作面的运输巷道的机电设备按单台设备、系统、机组为单位,由各生产区(队)根据工作任务量、设备运行距离、运行责任大小等划分责任区,分解到各个班组和个人,实行班组或个人包机制。如:井下排水泵、变电所、通风机、主提升系统等重要岗位责任区。对这些岗位实行多项包岗措施,通过包生产出勤、包安全经济运转、包设备完好、包电力消耗指标、包材料配件备品消耗、包质量标准化等硬性指标,以达到使每个人的经济收入与考核奖罚相对应,充分促进每个人都努力工作,确保安全运转的思想意识,细化到每一台大小设备、每一条电缆、每一个螺丝、螺帽的管理完好有效。做到“岗位固定、分工包干,挂牌留名、责任到人、奖罚分明、责任追究”等,最终确保生产安全,达到效率最大化和效率优化。

2.2定期维护,做到日检修,确保设备的运行质量。设备的优化维护,可以缓减设备零部件的磨损,减少维修工作量。设备的维护包括日常维护,小修(一级保养)、中修(二级保养)、大修。在煤矿日常生产中,由于不确定因素诸多,导致机电设备的抗运行强度大,所以在维护保养时首先要注意工艺化,根据设备特点,研究从哪个部位开始,并将检查部位和项目编出序号,制订一条固定检查程序。煤矿生产安全为天,注意对安全保护装置的测试、整定。如防过卷装置、堆煤保护等,特别要注意防爆电气设备的维护,防爆电气设备长期运行中频繁的开停,瞬时过载,电气元件的机械振动及转动部分的润滑和磨损等,都是维护的重点。定期进行防爆电气设备的防爆性检查,避免电气失爆造成不必要的损失,确保生产安全。

2.3建立健全各种规章制度。制度是一种约束机制,是指导职工如何开展工作的尺度,只有制度完善、管理到位、责任到位,才能保障机电设备的正常运转。而安全生产责任制是企业最基本的一项安全制度,是企业所有安全生产管理制度的核心。因此,为贯彻落实安全生产方针,必须严格落实生产责任制、工种岗位责任制、事故责任追究制等,实行安全工作人人管理,让每个人、每个部门、每个单位都要负起职责范围内的安全工作,使安全工作做到层层有人抓,事事有人管,人人有专责。只有这样才能促进机电工作尽快走上良性循环、健康发展的轨道。

篇2:机电设备管理在煤矿生产中的运用

摘要:企业要发展,加强管理是关键;机电设备管理作为煤矿机电管理系统中的一个重要体系,具有至关重要的作用,本文通过对煤矿机电设备管理意义的分析,探讨煤矿在用机电设备管理的方法,重点阐述了在用煤矿机电设备管理的技术方法和经济方法。最后得出加强煤矿机电设备管理,确保矿井生产安全,促使煤矿企业不断发展、壮大。

近年来,随着煤矿企业不断引进新技术,机械化水平不断提高,对煤矿机电的管理也日趋完善,但是当前煤矿机电管理工作中还存在机电监察力度和深度不够。我国煤炭企业的固定资产中,有55-65%为机电设备及其设施,它们是固定资产组成中的重要因素,在矿山生产中与井巷工程一样,占有同等重要的地位。因此,煤炭企业如何通过行之有效的手段强化在用机电设备管理,特别对矿井战线延深长,设备多的矿井机电设备管理具有相当重要的现实意义。

1. 在用机电设备管理的意义

1.1 众所周知,安全生产是煤矿生存发展的永恒主题,而煤矿机电设备安全可靠是煤矿安全生产的重要保证。设备老、旧、杂、带病运转,安全设施、保护装置不全,距《煤矿安全规程》要求存在差距。设备、配件采购混杂,同型号、不同厂家,安装尺寸或型式不相同,增大工作难度。当前,在矿井实际生产中,机电设备投入的资金比例占到全矿井生产成本的40%以上。五矿20一年投入的机电设备原值是6160多万元,配件、备品消耗费用是1300万元。费用投入的金额是非常惊人的,任何的管理失误都将给生产矿带来巨大经济损失,而且逐年逐月投入的配件、备品等数量和金额都是较为惊人的。如果没有一套规范科学的管理程序从来管理好设备,就会使不合格的设备投入使用,给煤矿安全生产带来隐患。

1.2 据统计,在煤矿生产人员中,机电生产和管理人员占全矿井生产人员的1/6,甚至更多,即每6个人员中就有一个为矿山机电系统服务的。就我们五矿20在册人数为5000多人,机电战线人员达到1102人,占到比重的22%,还不包括在采掘单位及其它单位的机电管理人员。如各类设备提升系统的司机、人车司机、监督人员、电机车司机等岗位,

任何工作上的疏忽所造成的停工,都意味着停止生产,甚至酿成不可挽回的经济损失和不良的社会影响。

1.3 机电设备管理的优劣是确保安全生产的前提条件。根据国家煤矿安全监察局发布的数据,煤炭企业40%的井下煤炭和瓦斯事故是由失爆电气的电火花引起的,井下重大的火灾80%以上是由机电设备管理不善造成的,如郑煤集团大平矿难事故,就是由于电机车打出火花引爆瓦斯,酿成的惨剧,造成的损失是无法用金钱来估量的,造成的社会负面影响是巨大的。

2. 在用机电设备管理方法

在用机电设备技术管理包括很多内容,比如机电设备的选型、安装、验收、使用、维护、检修、检测、更新改造等。在煤矿生产中,特别是对老化、高沼矿进延深长,运输距离远的矿井,技术管理显得尤为重要。

2.1 定岗定员、优化管理,确保矿井安全。煤矿实际工作中,对各个工作面的运输巷道的机电设备按单台设备、系统、机组为单位,由各生产区(队)根据工作任务量、设备运行距离、运行责任大小等划分责任区,分解到各个班组和个人,实行班组或个人包机制。如:井下排水泵、变电所、通风机、主提升系统等重要岗位责任区。对这些岗位实行多项包岗措施,通过包生产出勤、包安全经济运转、包设备完好、包电力消耗指标、包材料配件备品消耗、包质量标准化等硬性指标,以达到使每个人的经济收入与考核奖罚相对应,充分促进每个人都努力工作,确保安全运转的思想意识,细化到每一台大小设备、每一条电缆、每一个螺丝、螺帽的管理完好有效。做到“岗位固定、分工包干,挂牌留名、责任到人、奖罚分明、责任追究”等,最终确保生产安全,达到效率最大化和效率优化。

2.2定期维护,做到日检修,确保设备的运行质量。设备的优化维护,可以缓减设备零部件的磨损,减少维修工作量。设备的维护包括日常维护,小修(一级保养)、中修(二级保养)、大修。在煤矿日常生产中,由于不确定因素诸多,导致机电设备的抗运行强度大,所以在维护保养时首先要注意工艺化,根据设备特点,研究从哪个部位开始,并将检查部位和项目编出序号,制订一条固定检查程序。煤矿生产安全为天,注意对安全保护装置的测试、整定。如防过卷装置、堆煤保护等,特别要注意防爆电气设备的维护,防爆电气设备长期运行中频繁的开停,瞬时过载,电气元件的机械振动及转动部分的润滑和磨损等,都是维护的重点。定期进行防爆电气设备的防爆性检查,避免电气失爆造成不必要的损失,确保生产安全。

2.3建立健全各种规章制度。制度是一种约束机制,是指导职工如何开展工作的尺度,只有制度完善、管理到位、责任到位,才能保障机电设备的正常运转。而安全生产责任制是企业最基本的一项安全制度,是企业所有安全生产管理制度的核心。因此,为贯彻落实安全生产方针,必须严格落实

篇3:浅谈煤矿机电设备管理

一、引言

随着煤炭的需求量日益增长,产业随之不断发展,煤矿中相关的机电设备的运行状态直接关系到企业的安全生产和经济效益,机电设备在自动化程度不断提高的现在,逐渐成为了企业的核心部位。在这种背景下,机电设备的日常管理与维护工作就需要更高的标准。煤矿的机电设备管理,就需要以基础工作为出发点,结合相关成本控制管理手段,核心是保障矿区机电设备的安全运行,合理并且有效地做好管理工作主次分明,保证以可靠安全的机电设备运行来保障矿区工作人员安全和煤矿的平稳生产。因此,大力加强机电设备管理工作,制定行之有效的管理办法,提高管理水平,具有十分重要的意义。

二、煤矿机电设备管理的现状

1、机电设备自身隐患多

很多煤矿的机电设备老、旧、杂、带病运转,安全设施、保护装置不全,距《煤矿安全规程》要求差距较大。很多煤矿中老绞车、老的防爆高压开关、未更换的非阻燃胶带、老主扇等数量很多。这些设备中,主提升机单线制动,高压开关保护不全,主扇满足不了矿井风量负压的要求,存在隐患很多,加之这些年对设备的技术测定不及时,测试手段落后,对存在的问题难以发现,事故隐患不少。

2、机电设备管理投入不足

煤矿因自然条件差,不安全因素较多,因而一些技术水平较高的人员不愿进入煤矿企业。有调查表明,现在乡镇煤矿中从事机电工作的人员大都是农民工,文化水平普遍较低,对一些机电设备的简单故障也无法及时排除,贻误故障处理时机,起不到对安全生产管理的指导作用,更谈不上应用计算机参与现代化设备管理。同时资源整合压减关闭矿井工作也是造成矿井技术人员频频跳槽的主要原因。

3、机电设备管理理念滞后

现在很多煤矿领导对机电设备重视不够,只注重产量,没有突出机电设备作为现代化煤矿生产的重要性。把机电管理部门看作是一个辅助生产工区,淡化部门职责,管理制度不完善,有时落实不到位;机电管理人员无实际职权,仅应付当前的生产。

4、机电管理部门责任落实不明确

尽管现在煤矿一般都设置了机电管理部门,但大多数矿井机电科都承担着两种职能:一是机电管理,另一是机电生产。机电科管理人员的主要精力放在应付生产上,管理作用没能充分发挥。同时一些地方煤矿的机电管理机构大量压缩机电人员,造成管理人员不足,专业组织未能健全,管理网络经常中断,机电职能管理作用淡化。

三、加强煤矿机电设备管理的有效途径

1、增加先进装备投入,优化机电设备水平

先进的.科技装备是煤矿企业实施可靠性作业条件,提高工作效率,提升零缺陷管理水平,避免事故发生的重要保证和支撑。首先要增大装备资金的投入力度,该提的相关资金足额提取,保持设备的新度系数持续上升。要改造不合理的机电系统,打通瓶颈阻滞环节,提高主系统设备的可靠度,发挥生产能力。高度重视采区流动设备的升级换代,淘汰高耗低效、不合理、不安全的工艺装备,杜绝设备拼装、改装、凑合用现象,老化该报废停用的坚决不再使用。其次要按照“科技保障、灵敏可靠”要求,追逐并大力采用新技术、新装备来改造传统的设备,对保护装置不齐的设备必须按照《煤矿安全规程》的要求,完善保护或予以更换。

2、全面推行技术人员责任制

强化技术管理。技术人员是技术管理工作的主体。实行技术人员责任制,职责、职权和专业班组职责挂钩,是充分发挥技术人员作用、强化技术管理行之有效的方法,便于技术人员在生产活动中解决技术问题,做好技术管理工作。为了提高机电技术管理的工作质量,必须严格技术文件的审批制度,分级负责,层层把关。重视积累技术资料和科技情报的检索工作,做好图纸资料技术档案的管理工作。设备的运转、检查、保养、检修、事故等记录都要做好资料分析整理,妥善保管,存档备查。设备技术性能测定报告,机电工作的检查、评比、总结、工作计划、报告、报表、定额指标也必须存档备用。

3、建立健全相关机电专业管理部门

矿井要按照新的煤矿机电管理质量标准,完善规章制度。一要建立健全相应的管理机构,完善各种管理规章制度;二要认真贯彻落实安全生产方针,严格落实生产责任制、工种岗位责任制、事故责任追究制,做到在日常安全生产工作中,事事有人抓,处处有人管,人人有专责;三要全面协调好机电与生产的关系,严格机电管理制度,使全矿机电管理有章可循,要把机电科真正作为一个全矿机电管理职能部门看待,赋予一定权利,让机电管理人员充分发挥作用,搞好机电管理工作;四要要完善机电管理队伍,合理配置专业管理人员,减少一人兼数职现象,保持队伍的稳定,以便开展工作,发挥好职能。

4、引入计算机监控管理平台

近年来,计算机监控的应用已成为设备现代化管理的主要手段。计算机能使管理工作高效化和信息化,更能促进企业管理水平的提高,从而获得较好的经济效果。将计算机应用于设备管理,从原来只停留在计算机应用的初始阶段,即单项数据处理阶段,起初计算机主要模仿手工管理方式,用于制定统计报表之类的日常事务性工作,已经将计算机的应用向多维度、多功能方面发展,可已构建内部局域网,使各部门之间的信息传递更直接和高效化,从一户一机过渡到多用户共享资源,逐步走向数据的综合处理阶段,进而大大提升对对于煤炭机电设备的监管效率。

四、结语

总之,在当今的煤矿机电设备管理中,必须要从基础工作做起,要提高矿井机电的安全性以及可靠性,要以“管理、设备、教育”为首要原则,做到以标准化统揽全局,用经济化作为主要手段,认真贯彻落实好煤矿机电管理工作,确保矿井机电的安全性、可靠性和高效性

参考文献:

[1]刘俊伟,王林荣.论煤矿机电运输设备的安全事故预防措施[J].中国科技博览,2011,(06)

[2]贾中金.浅谈影响煤矿机电运输管理水平提升难题与对策[J].大科技,2013,(02).

[3]郭涛.浅谈地方煤矿机电管理存在问题及对策[J].科技信息,2010,(31)

篇4:煤矿机电技术管理在安全生产中应用论文

摘要:改革开放以来,随着我国社会主义市场经济建设进程的不断加快,煤矿企业机电设备数量不断增多的同时,煤矿机电设备使用的安全性与否在一定程度上受到了社会各界及人们的广泛关注和高度重视。为了降低煤矿产业安全事故的发生频率,各煤矿企业提高了对机电技术管理的重视程度,但在实际运行过程中,其技术管理工作仍旧存在着一些问题,对煤矿企业的安全生产造成了一定的影响。鉴于此,本文主要阐述了机电技术管理对煤矿产业安全生产的意义,并针对当前我国煤矿机电设备在管理中存在的问题提出了相应的优化应用策略,以期确保机电技术管理在煤矿安全生产中积极作用的充分发挥。

关键词:煤矿生产;机电技术;安全管理;安全事故;优化应用

煤矿产业作为全球重要的能源产业,在推动社会发展,提高人们物质生活水平方面发挥了重要的作用。但是近年来随着煤矿开发与建设规模的不断扩大,煤矿企业的安全事故发生频率也在逐年上升,由此给人们生命财产安全带来巨大损失的同时,给社会的稳定性和长久性发展也带来了一定的不良影响。从相关调查数据来看,造成煤矿安全事故的原因既有客观因素,也存在一定的人为主观影响,但是究其根本还是因为施工企业在进行煤矿资源开发的过程中忽视了对技术管理和安全保障工作的重视度,由此给煤矿的安全生产构成了极大的威胁。

1机电技术管理对煤矿安全生产的意义

煤矿产业在世界能源市场中占据了重要的地位,故此只有保障煤矿生产过程的科学性、安全性,才能够降低企业开发过程中安全事故的发生频率,保证企业的经济效益和社会效益。而总体来说,煤矿机电技术管理水平的高低对于煤矿产业的安全生产具有重要的影响,具体表现在如下两方面:其一,机电技术管理的科学性在一定程度上能够有效地提高产业的生产效率和经济效益。近年来,随着我国科学技术的不断发展,机械化生产成为了当下企业的主要生产方式,作为全球重要的能源产业,煤矿企业更是引进了大量的机电设备,新技术、新装备在煤矿的推广应用,加强技术管理,开展技术创新,加强对新装备以期大幅度的提升产业的生产效率。故此,在煤矿产业的生产过程中,通过科学地开展机电技术管理工作,一方面不仅能够提升机电设备的技术水平、工作效率和产业的综合生产力,同时还能够为企业未来的生产提供坚实的基础,为企业的经济效益的提高创造了良好的条件;其二,机电技术管理的科学性在一定程度上能够有效地提升煤矿生产的安全性。近年来,随着我国社会主义市场经济建设进程的不断加快,煤矿企业数量不断增加的同时,其产业的规模也在不断的扩大,在这种发展趋势下虽然大幅度的提升了人们的物质生活水平,但同时其安全事故的频发也给人们的生命财产安全造成了严重的威胁,而且由于煤矿产业的特性,安全事故的发生必将导致重大的人员伤亡和财产损失,故此对机电技术管理进行优化,一方面能帮助管理人员及时发现生产过程中存在的安全隐患,降低安全事故的发生,同时还能最大程度地提升煤矿生产的安全性,保障企业的经济效益和社会效益。

2煤矿机电设备技术管理过程中的主要问题分析

(1)煤矿产业的机电技术管理制度不完善。建立科学完善的管理体系是企业进行管理的重要基础,是保障管理工作有效开展的根本前提。但是从相关调查中发现,我国的部分煤矿产业在进行机电设备的应该用过程中,对于机电技术的管理制度存在明显的问题,从而一方面导致各管理工作人员的管理工作无法正常开展,另一方面也使得管理人员在遇到突发问题时无法进行科学地管理,降低企业生产效率的同时对产业的经济效益也会造成一定的影响。

(2)煤矿产业的机电技术管理人员专业化水平不高。煤矿产业作为当前全球重要的能源产业,虽然近年来其产业的生产效率受到了社会各界的广泛关注和高度重视,但是由于产业生产的特性,大多数从事此类相关工作的人员其知识水平和综合素质都较低,管理人员也大多来自普遍的操作人员之中,在机电的标准化管理、安全生产意识以及管理意识等方面也存在一定的不足。因此当在进行机电技术管理的过程中,由于缺乏专业的机电标准化管理人员,从而导致机电设备的管理缺乏一定的科学性、有效性和预见性,进而使得机电设备的完整好用性得不到保障,煤矿的生产也存在了一定的安全隐患。

(3)煤矿产业的机电技术管理人员设备安全管理意识不高。煤矿产业在生产过程中,经济效益一直以来作为传统企业发展唯一的目的,在一定程度上虽然推动了企业的生产,但由于对机电技术管理意识的严重缺失,使得部分企业的安全事故频率居高不下,对人们的生命财产安全造成严重的威胁。与此同时,部分企业为了降低企业的生产、管理和维修成本,在实际运营过程中企业缺乏专业机电技术管理人员的投入、对机电设备产生的安全问题也视而不见,从而导致企业技术管理人员缺失的同时也为煤矿的安全生产埋下了巨大的安全隐患,对企业和社会的发展造成了严重的影响。

(4)煤矿产业的机电技术管理投入资金不足。在煤矿产业的运营过程中,对于管理人员的培训、机电设备的引进与维护都需要大量的资金作为支撑,只有保障管理资金投入的充足性,才能在一定程度上确保后续管理工作的顺利进行。但是从目前来看,当下我国煤矿产业对于技术管理资金的投入存在严重的不足,一方面是因为企业在生产过程中,管理人员只关注于眼前的经济利益,不愿意增加额外的经济成本支出,从而导致机电技术的管理工作缺乏相应的资金投入,而另一方面则是由于企业管理人员对于机电技术管理的认知存在一定的局限性,未能清楚地了解在快速发展的当代社会中,低端、落后的管理技术不仅不能推动产业的发展,同时还会对企业生产造成一定的安全隐患。

篇5:煤矿机电技术管理在安全生产中应用论文

(1)健全煤矿产业的机电技术管理机制,为企业管理工作的开展奠定良好的基础。由上述可知,科学完善的管理体系是保障企业管理工作有效开展的根本前提,故此为了从根本上提高煤矿产业机电技术的管理效率和管理水平,企业的管理人员应该通过采取如下措施,建立健全产业相应的机电技术管理体制:其一,煤矿产业在进行运营之前,相关管理工作人员应该确立明确的技术管理标准,从而使各管理人员清楚地了解自身的职责和义务,从而保障最大程度地保障后期管理工作的科学性和有序性;其二,在进行机电技术管理之前,企业的工作人员对在进行管理中可能遇到的`问题进行预估,并将其有效、科学的解决方案录入机电的管理制度中,便于管理人员当面临突发状况时,能及时、有效的应用上述管理方式,确保生产的流畅性得到充分发挥;其三,制定严格的机电技术管理奖惩措施,加强管理人员管理意识和相关技术操作人员对标准遵守的同时,为管理工作的顺利开展奠定了良好的基础;其四,明确落实机电设备的技术管理标准和使用操作方式,使机电技术管理工作有足够的技术支撑。

(2)对机电技术工作人员进行不定期的培训,提高他们专业基础知识和管理素养。设备管理人员和设备使用人员作为煤矿机电技术人员的主要工作人员,在一定程度上对机电技术的管理水平都具有重要影响。从管理人员角度来说,他们的专业技术和管理素养对于机电技术的管理质量和管理效率都具有一定的影响,因此企业不仅要关注机电技术管理工作者的专业技术水平,同时还要提高对他们管理素养的重视程度,即通过不定期的技术培训,来提升他们的专业技术水平和管理素养,作为煤矿机电技术管理的重要内容,设备使用人员的全意识和技术水平对于机电设备使用的安全性与否也具有重要的影响,故此在实际工作过程中,企业还应该对机电设备的使用人员进行安全意识和专业操作技能的培训,以期增强他们的安全意识和技术水平。

(3)培养管理人员的安全管理意识。对于经济效益的片面追求一直以来都是阻碍机电技术管理工作科学性的重要因素之一,故此为了保障煤矿机电技术管理在煤矿安全生产中应用的有效性,一方面需加强对煤矿企业管理人员的思想教育,转变其自身盲目、随意管理的思想观念,使其充分地了解到煤矿机电技术管理对安全生产的重要意义以及安全生产对企业的重大意义,从而通过招收专业人才、实地检查等方式对机电部门的工作进行督促和强化。

4结束语

总而言之,随着近年来我国社会主义市场经济建设进程的不断加快,煤矿企业机电技术管理的科学性与否对产业的安全生产具有重要影响。故此在实际生产过程中,为了能够有效地提升企业的生产效率和经济效益,保障煤矿生产的安全性,企业的管理人员提高对机电设备技术管理的重视程度,并将其科学、有效的应用于煤矿的安全生产中,从而在不断提高机电设备安全性和可靠性的同时,最大程度上避免安全事故发生,进而为煤矿企业的健康发展打下了坚实的基础。

参考文献:

[1]解连集.煤矿机电安全管理思考[J].黑龙江科技信息,2016(18):51.

[2]刘政.煤矿机电安全生产的精细化管理[J].机械管理开发,2018,33(02):181-182,188.

[3]李正山.煤矿机电安全管理系统优化分析[J].江西煤炭科技,2018(03):187-190.

篇6:煤矿机电设备管理规定

煤矿机电设备管理条例

一、机电设备的管理组织机构:

(一)组织机构

(1)矿成立机电设备管理领导小组

组 长:经营副矿长 机电副矿长

付组长:机电副总 安全副总

成 员: 机电科长 设备维修主任 通风区长 运输区长 调度所长 安全科长 材料科长 选煤厂长 劳财科长

(2)下设机电设备管理办公室,办公室设在机电科

办公室主任:机电科长(兼)

二、设备管理责任范围

(一)机电设备的范围界定:

(1)机电科范围:矿有大型固定设备、普采设备。

(2)设备维修中心范围:综采设备及主要零配件、设备维修、加工。

(二)机电科设备管理职责

(1)负责界定范围内的机电设备的全面管理,详细掌握机电设备的使用、备用、修理、报废等状况,统一调配机电设备的使用及补充。

(2)负责界定范围内的机电设备动、静态的管理,包括机电设备领发、建帐、编号、保管、选型、验收、鉴定、交接、计划编制、报废全过程的综合管理。

(3)加强各级、各部门及外协单位之间的协调与沟通,使设备管理规范化。

(4)掌握全矿设备的运行状态,负责采煤、掘进工作面的设备选型,现场检查监督。决定各种设备的报废及大、中、小修。

(5)对设备供应要及时,性能良好,提高机电设备的完好率,使用率,降低事故率、待修率,保证矿井安全生产。

(6)推广应用新技术、新工艺、新装备,提出机电运输设备的技术改造、安全措施、更新改造中长期规划,报矿和公司批准。

(7)对国家规定淘汰和禁止使用的设备及安全保护、技术性能无法达到《煤矿安全规程》要求的设备要统计造册上报矿、集团公司。

(8)负责组织每月两次的全矿机电设备完好检查,每月组织召开一次全矿机电设备管理专业会议,通报当月各单位机电设备管理情况,机电设备完好情况,分析各单位设备管理存在的问题,对管理不善的责任单位或责任人给予相应的处罚.

(三)设备组管理职责

(1)在机电科长的直接领导下开展全矿的机电设备管理工作。

(2)设备组按规定对设备统一分类编号、实行微机管理。建立健全设备台帐及管理牌板,做到“帐、卡、物、牌”四对口。每季与财务核对一次设备固定资产账,保证设备固定资产的真实、准确。

(3)设备仓库要将设备分类排放整齐,认真保养,,标志醒目。按矿井质量标准化要求实行正规化管理,设备管理员要提高责任心,保持库房清洁,设备完好。按矿井质量标准化要求实行正规化管理

(4)重要的机械设备和各种电气设备不得露天存放,防止风吹雨打,降低设备性能,损坏设备。

(5)掌握各种设备的名称、规格、性能、用途,保管、保养常识,做到收发手续单据齐全,领发提运及时。

(6)常用或威胁矿井安全的机电设备,机电科必须保证足够的备用,并保持完好状态。

(7)设备的出矿修理必须有机电副矿长和矿长签字,报集团公司供应处签定修理合同,否则,追究相关人员的责任。

(8)严格执行设备入库检查制度,新设备入库必须“三证”齐全,按照装箱单的明细一一清点。凡“三证”不齐,质量不合格的设备有权拒收,设备的随机资料要妥善保管归档。

(9)设备管理组要对全矿设备实行分片包干,责任到人,要加强对使用现场设备的追踪管理,随时掌握设备使用动态。设备管理人员每星期对现场设备巡检不得低于二次,掌握井下设备的使用、备用、运转情况,待修设备及时通知升井,每次下井要将检查地点、内容、发现问题及时记录,上井后及时与相关单位联系。

(10)设备管理员对现场发现的野蛮装卸和野蛮使用设备的单位和个人,要敢于批评制止,对不听劝阻的向分管领导汇报并给予处罚。

(11)认真编制月度《设备统计月报表》、《设备增减统计报表》、《设备完好检查报表》,每月30日前报矿机电矿长及集团公司机电处。

(四)设备维修中心管理职责

(1)负责全矿机电运输设备的进厂修理、改制、组装以及非标准工具、配件、设施的加工。

(2)负责综采、综掘设备地面组装调试、解体、专用车辆、特殊专用工具的管理。

(3)特殊情况根据工作需要也可到现场协助使用单位进行设备抢修。

(4)负责大型设备和重要生产设备的安装和拆除工作。

(五)调度所的管理职责

? (1)负责组织机电影响事故的追查处理。

(2)负责组织井下机电设备安装、拆除、验收、移交工作。

三、设备管理制度

(一) 设备的领用发放

(1)各机电运输设备的使用、安装、管理单位要设置专职或兼职设备管理员名单报机电科建档,设备管理员负责本单位设备的领取、交接验收工作,其它人员不得参与。

(2)机电科编制统一的《机电设备领用手册》,各单位设备管理员在领取送交设备时,随时携带办理手续,否则不予办理。

(3)新的采掘工作面安装所需设备,安装单位必须持有审批后的《作业规程》或经过电管组审批后的《供电设计》提前10天到设备组申请,设备组按要求积极协调准备。

(4)正常生产的所需设备,使用单位可凭电管组审批的《井下电气设备搭火申请单》到设备库领取设备。

(5)采、掘工作面及其它局部排水,地测科应提前10天提供正常涌水量和最大涌水量,垂高、斜长,以及蓄水池的几何尺寸,机电科及

时对排水设备进行合理选型、积极协调准备设备。

(6)使用单位在领取设备时与设备组的管理人员共同验收,不完好的设备或失爆的电气失爆不得发放,对发放的不合格设备,使用单位可以拒领。

(7)生产单位不得直接从设备维修中心机厂领取修复的设备,如生产急需领取,须经设备组管理人员到现场验收合格后,并办理设备领用手续。

(8)夜间因井下生产需要安装或更换设备时,单位可凭值班矿领导

签字的批条到设备库领取,但第二天必须到设备组补办正规领用手

续。

(9)井下不得私自倒装设备使用,如不需升井直接在井下转运使用设备时,须经设备组同意,并办理移交手续。

(二)设备的安装拆除与验收移交

(1)机电设备入井前,领用单位要到机电科办理《机电设备入井单》,运输区井口把钩工凭单放行,无《机电设备入井单》者,井口把钩工有权拒绝装罐。

(2)井下采掘工作面机电设备安装前,调度所要组织有关单位对安装现场进行验收,具备安装条件后才能安装施工。

(3)井下机电设备安装完毕由安装单位提出申请,调度所组织机电科、安监处、技术科、材料科、使用单位等到现场共同验收,机电科设备组负责办理验收单和设备移交手续。

(4)井下采掘工作面停止运行的设备拆除前,调度所要组织有关单位对现场进行设备移交验收,并办理移交手续。正常生产增减的设备由设备组直接下达《业务联系书》限定升井时间,跟踪管理。

(5)井下机电设备的安装拆除,调度所要根据井下生产需要及安装拆除工程量规定时间给予考核,并做好安装拆除中的各项协调工作,确保按期完成,机电科跟踪落实。

(6)因故停止作业的掘进工作面,在三个月内不能够复工的,其所有设备必须拆除升井入库。

(7)技术含量较高的新设备在安装使用前,由机电科通知公司供应处联系生产厂家来矿进行现场指导安装和技术培训。

(8)锅炉、压力容器、行车等特种设备及大型固定设设备的安装由公司招标办招聘有资质的施工单位进行。

(9)大型机电设备的运输、安装、拆除、检修,必须制定施工安全措施并严格按措施施工。

(10)完好的整台设备拆除升井后,在设备组指定的地方卸车直接入库,由拆除单位设备管理员负责到设备组办理移交手续。

(11)不完好的设备拆除升井后,交到维修中心机厂待修,由拆除单位设备管理员负责到设备组办理移交手续后,再由设备组与机厂设备管理员办理移交手续。

(12)对进入设备维修中心的待修设备,设备组要会同设备维修中心、移交单位对移交的设备进行验收鉴定。并将缺损的零部件进行登记进行处罚。回收的设备必须是零部件完整,胶带运输机、刮板运输机的中间部分(胶带、中间架、大小托混、链条、刮板、溜槽等)不得少于安装数量的95%。

(三)设备的新增、拆套、淘汰、报废

(1) 根据井下生产需要新增加的采掘机电运输设备,设备组要提前三个月编制设备新增计划,经机电副矿长、矿长审批后,上报集团公司供应处购置。

(2)新设备的投入,原则上选用本矿正在使用质量较好的产品,报公司招标采购。统一厂家统一型号,避免一种产品多种型号或一种产品多种生产厂家,大型重要设备的采购要与生产厂家首先签订技术协议后方可签订商务合同。

(3)库存或备用设备严禁拆套使用,确实因安全生产需要拆套的,必须经机电副矿长签字同意,并且在30天之内由拆套单位还原配套,具体由机电科设备组负责督促恢复。

(4)凡符合报废条件和国家明文强制要求的报废及淘汰设备,由机电科统计造册,矿机电矿长组织机电科、劳财科、材料科、设备维修中心等部门现场鉴定后,填写《设备报废申报表》经机电副矿长、矿长审核后,报集团公司审批。

(四)大型固定设备的运行和检修

(1)机电科要建立大型固定设备管理档案,认真填写,妥善保存,以备查阅。

(2)机电科要编制大型固定设备及主要生产设备的日、周、月、季、年检的检修制度,并认真监督班组落实执行,认真填写检修记录。

(3)主、副井提升系统及主要生产设备的日检修时间,每天不得少

于2小时。

(4)主扇风机每月至少换车一次,进行轮换检修。备用风机必须保证完好状态。反风设施必须完好齐全,每季度至少检查一次。主扇风机因故单机运行,必须制定单机运行的安全措施,报集团公司批准。

(5)主排水泵及其配电设备必须做到有工作、备用、检修的,水泵应定期轮换使用,检修和大修。每台水泵的连续运行时间不得超

过24小时。每年雨季前必须把上述设备全面检修一遍,把工作和备用泵全部开启,进行一次联合试运转,各种参数认真记录备查。

(6)压风机及其配电、冷却设备,应定时、定期轮换使用、检修、大修,每台压风机连续运转时间不得超过48小时。风包及滤风器每三个月清理一次,并认真记录备查。

(7)大型固定设备的各种安全保护装置,要严格按照《煤矿安全规程》《矿井机电质量标准化》的要求,进行定期试验。做到动作准确,灵敏可靠。不合格的立即停下检修。试验报告要妥善保管备查。

(8)大型固定设备的技术性能测定,要严格按照《煤矿安全规程》,《矿井机电质量标准化》的要求按期进行,对测试报告中提出的问题

要认真分析,落实整改。暂不能整改的要制定相应的措施,确保设备安全运行,测试报告要妥善保存备查。

(9)6kv及以上的供电系统设备,要按照《电气设备试验规范》的要求,定期进行电气设备的预防性试验及继电保护整定校验。不合格的立即整改,试验报告要妥善保存备查。

(五)设备的质量标准化检查

(1)矿每月组织一次矿井机电质量标准化检查一次,并对照安徽省《煤矿安全质量标准化标准及考核评级办法实施细则》进行打分,召开会议通报检查结果。

(2)机电科每月组织一次全矿机电设备安全检查,检查要有记录,说明检查的地点、检查人、存在问题,并落实单位整改。

(3)机电科、运输区、选煤厂每月组织本单位班队长以上干部进行对所管辖的所有机电设备不少于二次自查,做好记录,提出整改意见,以备矿查。

四、设备的修理制度

(一)设备的小修

(1)机电设备的小修由使用管理单位自己在现场进行。

(2)在现场不能修复的设备由使用管理单位拆除更换,旧设备升井交机电科设备组安排修理。

(二)设备的中、大修

(1)需要进设备维修中心机厂修理的设备由机电科设备组安排,向设备维修中心下达《设备修理委托书》。规定其修理内容、修理时间。

(2)机厂对于待修设备要按有关质量和完好标准进行检修,不得野蛮拆装,大型设备要留有修理技术参数。检修完毕后,机厂首先按质量标准进行自检并要进行试运转。修理合格后的设备转入机电科设备库,由设备组验收入库管理,并办理移交手续。

(3)电气设备修复后,要进行电气检测试验,还要通电动作试验,合格后才能出厂。防爆电器设备还要按照防爆要求进行检测,合格后贴防爆合格证,无证不得下井使用。

(4)机厂要实行全面质量管理,修理的设备要承包到人,责任人要对修理的质量负全责,建立修理台帐。在修理中使用合格的材料、零部件,对因修理质量问题造成影响安全生产的责任人,要认真追究责任严肃处理。

(5)设备修理过程中不得任意拆卸拼装设备,如因缺少备件使设备修复困难,井下生产又急需设备确需拼装的,必须经设备组现场鉴定同意。

(6)每月25日前机电副矿长组织相关单位对设备维修中心当月修理的设备及加工的配件、生产物资、安全设施等进行数量和质量验收考核,凡没有经过质量验收直接发放或经质量验收不合格没有办理验收手续的,不予结算考核及计算产值。

(7)使用单位到设备维修中心加工配件、支护材料、安全设施等,必须有报告和图纸,说明加工的数量、规格、技术要求等,领取要有单据。

(三)设备的外委大修

(1)对于进入设备维修中心修理的设备,因技术、材料等问题不能自修的,由设备维修中心提出,机电科申请,机电副矿长组织机电科、材料科、设备维修中心共同鉴定签署意见,经矿长批准,报集团公司招标办委托外委修理。

(2)外委修理的设备进矿后,要经过机电科质量和数量的验收,填写设备大修理竣工验收单、验收合格后方可签字入库。

(3)机电科应建立外委设备修理台帐,记录每台外出设备修理的名称、规格型号、修理次数、修理时间、修理单位。发现外委修理出现质量问题且造成后果的,应追究修理单位的相关责任,拒付修理费用。

五、奖罚制度

(一)设备没有实行包干到人,挂牌留名。检查中发现一台设备缺责任牌的,罚责任人50元。

(二)备用设备没有上台上架,挂“备用牌”的。罚责任单位100元。

(三)设备管理员负责的设备“帐、卡、物、牌”不符的,查到一处罚责任人100元,对管理责任心强,每月检查“四对口”相符,设备报表齐全、准确的奖励责任人100元。

(四)新设备入库“三证”不齐全或质量不合格的,查到一处罚设备组500元。

(五)因野蛮装卸造成设备损坏的,罚责任单位500元,责任人100元。

(六)对违章操作、野蛮使用设备造的成设备故障的,罚责任单位500-1000元。

(七)没有办理设备领用手续而下井使用的,罚责任单位500元。

(八)未经审批同意井下私自倒装设备使用的,发现一次罚责任单位主要负责人500元。

(九)没有《机电设备入井单》下井的设备,发现一次罚运输区100元。

(十)井下停用或拆除的设备没有按规定时间升井的,每推迟一天罚责任单位100元。按规定时间及时升井并办理完交接手续的奖励该单位100元。

(十一)移交不完好的设备,缺损的零部件要按原值进行赔偿。

六、其它

(一)本《规定》自发布之日起执行,如与国家有关法律、法规有抵触之处,按国家有关法律、法规执行。

(二)本《规定》解释权属界沟矿机电设备管理领导小组。

篇7:煤矿机电设备管理论文

论文摘要

煤矿机电设备在实际投入运行后,为保障其正常运行并尽量增长其使用寿命,提高其使用效率,必须进行完善、合理的机械管理,这种管理包括维护和维修。

但在实际机械设备管理过程中,还存在着一些问题,这些问题如果不及时进行处理,很有可能影响煤矿开采,甚至危及工作人员的生命财产安全。

1 当前我国煤矿机电设备管理工作中存在的问题

1.1 煤矿机电设备管理理念滞后

就目前我国大多数的煤矿企业情况来看,很多企业的高层都没有足够重视起对于煤矿机电设备的管理,过分将焦点放在煤矿生产产量上,以至于机电设备没有得到有效的管理,最终造成更高的成本。

有的企业仅仅将机电设备管理部门当做辅助煤矿生产来使用,不仅缺乏完善的管理制度,更没有专业的人员进行管理。

另外,一些企业缺少相应的机电设备管理制度,致使管理人员在实际生产工作中没有实际的职权,更造成了管理工作效率低下的现象。

与此同时,有的企业只追求更高的利益,一味地将生产提高,却没有认真考虑到机电设备的保养和维护。

这些较为滞后的观念都是造成机电设备管理工作低下,不能很好的服务于煤矿生产的主要因素。

1.2 机电设备日常使用存在安全隐患

众所周知,煤矿开采中的机电设备常常处于高负荷、持续运转的工作状态,这也给机电设备的实际性能和寿命带来了影响。

因此,在这样的环境下非常容易因各种原因产生安全隐患,再加上缺少相应的安保设施,或者没能按照安全规程来进行,造成了相当恶劣的运行环境。

因煤矿设备多是在井下运行,井下的环境有可能含有较多腐蚀性气体,且伴随有粉尘、较高的湿度等,很容易对机电设备造成一定的影响。

同时,这些机电设备经过长期的运行,很可能存在很多安全隐患。

再加上有的管理人员综合素质较低,对于日常的工作不重视,不按照相应流程进行管理更加加重了隐患的产生。

而如果不及时进行处理,势必会影响煤矿开采工作,甚至危及到相关人员的生命财产安全。

篇8:煤矿机电设备管理论文

2.1 提高相关人员的机电设备管理意识

首先,要想做好煤矿企业的机电设备管理工作,确保机电设备的正常、安全运行,就必须从提高企业管理层人员的意识开始。

加强对煤矿企业管理层人员的机电设备管理意识,让其充分认识到机电设备管理的重要性,并通过相应的机电设备管理机制,落实责任制度,将机电设备管理工作落实到每一个管理人员身上。

另外,还应促进专业机电设备管理团队的建设,人才因素是关系设备管理和维护的关键,也是保障企业顺利生产煤矿的重要前提。

投入更多的资金,适当提高薪资待遇等条件,吸引更多的人才加入机电设备管理工作中,全面确保机电设备管理顺利进行。

2.2 规范化、制度化的机电设备管理

对于煤矿机电设备的管理,应做到两点,前期管理工作的规范化和对设备管理的制度化。

首先,严格选择机电设备,确保其能够适应对应开采情况,管理工作责任应划分到人,加强对设备系统化的管理与维修,落实责任工作,保障质量。

其次,还应进行科学化的管理,以推进煤矿机电设备的现代化管理模式,树立起以人为本的思想,加强管理人员自身的责任意识,积极调动相关人员的工作积极性,努力将机电设备检修工作做好。

此外,在保证企业经济效益的基础上,还应注重到重要机电设备或者可能危及到人身安全的电气设备进行更新和必要的维护,杜绝安全隐患。

通过制定合理有效的更新和检修计划,保证检修内容、施工组织以及技术和安全措施等的质量,全面确保机电设备的安全可靠运行。

2.3 加强机电设备技术的改造

科技是第一生产力,在煤矿机电设备的实际管理工作中,必须要注重设备技术的改造。

通过技术创新来带动整个煤矿行业的发展,不仅能够提高工作效率,更能保证生产质量。

一方面,加强技术投入,引进先进的技术和优质的材料,加以全新的工艺改造好机电设备。

另一方面,还应针对存在的问题及时进行处理,在日常工作中,根据实际情况制定出有效的管理方案。

3 结语

综上所述,煤矿机电设备管理对于煤矿企业的日常工作来说非常重要,我们应不断提高相关人员对于机电设备管理的意识,加强机电设备技术的改造,进一步规范化和制度化机电设备的管理,保障机电设备的正常运行。

参考文献:

[1]焦艳萍.关于煤矿机电设备的管理与维护措施的研究[J].决策与信息(中旬刊),2013,04:102-103.

[2]王世强.浅析煤矿机电设备的管理与维护[J].中小企业管理与科技(下旬刊),2011,07:256.

[3]张凯,孙英莉,黄晶晶.浅析煤矿机电设备的管理与维护[J].科技风,2011,15:106.

[4]武成栓.煤矿机电设备的管理与维护探讨[A]《建筑科技与管理》组委会.2013 年 12 月建筑科技与管理学术交流会论文集[C]《.建筑科技与管理》组委会,2013:2.

[5]邢海顺.煤矿机电设备的管理与维护浅析[J].中小企业管理与科技(下旬刊),2009,04:186.

【2】提高煤矿机械设备润滑管理措施分析

论文摘要

现阶段,随着煤矿机械的工作量不断的加大,人们已经越来越认识到对机械保养的重要性。

伴随煤矿机械化水平的日益提高,煤矿设备的润滑工作已经显得越来越重要。

润滑管理工作在煤矿企业设备管理当中属于一项重要的工作,同时也是重要的一个环节,它在煤矿机械设备保养中有着非常重要的作用。

机械设备润滑管理的质量好于坏直接的影响着机械设备的使用寿命、性能以及煤炭生产的安全性,影响着煤炭企业经济的发展。

为此,在煤炭生产的过程中,不仅仅要将目光放在生产的效益之上,还要将目光放在机械设备管理当中,只有这样,才能真正的做到有效的生产。

1 煤矿机械设备润滑管理工作的主要内容以及煤矿机械设备的特点分析

1.1 煤矿机械设备润滑管理工作的主要内容分析

(1)机械设备润滑管理工作需要确定合理的方针与目标,并将设备管理工作中的方针与目标确定下来,从而使得设备润滑管理能够有指导性的进行。

(2)对设备润滑管理的组织机构与人员要不断的完善与管理,要明确机械润滑管理人员的工作职责,保证润滑管理工作人员都能够在明确自身职责的基础之上开展机械润滑工作的管理。

同时,还要在建立机械设备润滑管理的规章制度的同时,完善该规章制度。

(3)要对设备润滑管理工作的实施,做好动态监测工作,改善润滑管理的工作,完善设备润滑装置,对润滑系统的渗漏问题进行有效的解决,避免在润滑的过程中出现油品浪费的现象。

与此同时,还要积极的去推广应用的润滑新技术以及新材料、新装置等,保证润滑设备及时的更新,从而提高润滑管理的工作效率。

(4)在对设备进行润滑管理后,还要组织对废油进行一定的回收与再利用。

还要全面的开展润滑管理,加强对润滑管理工作的实施与检查等环节的工作,以提高机械设备的润滑管理水平等。

1.2 煤矿机械设备的特点分析

在生产中,煤矿机械设备具有一定的特点,即:

(1)煤矿机械的使用通常都在矿井之下,空间比较有限,为此,机械设备具有机构紧凑、体积小等特点。

也正是因为拥有这样的特点,机械的轴承和齿轮的承受压力以及所承受的符合都比较大。

(2)煤矿机械设备的工作条件不断的变化,那么机械设备就要便于移动,并且拥有着负荷变化大的特点。

(3)我们都知道,煤矿的机械设备多半都属于重负荷,转动的速度也多半保持在中速与低速的状态之下。

它们还需要频繁的启动,这就需要机械设备承受机械启动时与停机时的冲击负荷,导致机械设备齿之间的瞬间压力比较大。

(4)由于在煤矿生产的过程中,煤矿机械设备工作的环境比较恶劣,通常,矿井比较潮湿、有岩尘等,也有很多煤矿中含有硫这种有害的气体,为此,煤矿机械设备还需要拥有防火、防爆以及防锈、防腐蚀的特点,只有这样,才能够保证生产的安全性,提高生产的效率。

(5)对于露天煤矿而言,露天煤矿的机械设备需要具备能够经受住风吹日晒以及雨林等气候的特点。

又由于矿井下的空间比较狭小,机械的维修工作比较困难,因此要求煤矿设备要具有耐用与便于维修等特点。

2 提高煤矿机械设备润滑管理措施分析

2.1 大力加强对润滑技术人员技术的培养与管理

机械设备管理需要煤矿企业培养出一批具有高专业水平的润滑技术人员,提高他们对煤矿机械设备润滑技术的掌握程度水平。

实践表明,当前的一些煤矿机械设备润滑管理人员对特种润滑油的认知水平并不高,并且他们的机械润滑管理理念都比较传统陈旧,这与当代的机械设备润滑管理技术的要求不相符合,为此,要大力的加强对机械设备润滑管理人员的进行培养与管理。

与此同时,在滤油设备以及技术的不断应用中,对机械设备的液压润滑的要求已经逐渐的提高并严格。

一旦机械设备润滑技术人员的技能水平没有得到一定程度的.提高,那么就会出现机械设备管理不到位等现象,最后为煤矿的生产工作留下了极大的安全隐患。

也由于专业润滑管理人才以及严格的测试手段比较缺乏,导致煤矿机械设备设备经常发生一些故障。

另外,在进行润滑设备选择的时候,要合理的引进润滑油的检测设备,对所使用的润滑油进行一定的检测,以保证润滑油的质量,从而达到令人更加满意的润滑效果。

2.2 润滑油的选择要与实际情况相结合

首先,润滑油的选择要根据实际的设备运行的情况合理的进行选择,并将机械设备运行的环境因素充分的考虑进来,确保润滑油选择的合理性。

其次,要根据接卸设备的润滑绩效去判断润滑油的质量与使用的状况。

由于润滑油自身不同性质的指标以及粘度与倾点等因素会影响机械设备的润滑效果,所以,在润滑油的选择上要全面的考虑,对润滑油的粘度指标进行检测,确保不影响机械设备的正常工作。

最后,在合理选择机械润滑油后,要对不同种类的润滑油进行考虑,与实际的应用情况相结合,确保润滑油的选择与接机械设备的工作效率相一致。

3 结语

近年来,伴随煤矿开采量的不断加大,工作人员已经越来越重视对煤矿机械设备的管理,为此,机械设备的润滑管理地位也逐渐的凸显。

随着煤矿机械设备的不断更新,作为机械设备的管理者,要积极的去探索煤矿机械设备的润滑管理的新方式以及新途径,确保煤炭机械设备润滑管理的工作与煤炭的发展新的要求更加的符合。

为了保证煤炭生产工作正常的运行,应该科学的、规范的对机械设备进行润滑管理,严格的按照《合理润滑技术通则》技术要求进行管理,合理的、科学的选用各种润滑材料,同时还要加强对管理人员进行培训,提高他们的机械设备润滑管理手段与水平,从而保证提高煤炭生产的效率。

参考文献:

[1] 田伟 . 论煤矿机械设备的润滑及管理 [J]. 中小企业管理与科技( 下旬刊 ),2010(8).

[2] 裴建国 , 谈润滑管理的重要性 [J]. 中国甜菜糖业 ,1999(6).

[3] 吴荣华 , 润滑管理对生产的影响 [J]. 现代制造 ,2002(10).

篇9:浅议生产设备管理在安全生产中的作用

引言

设备是生产企业赖以生存和发展壮大的根本,随着科技进步,各种新技术、新工艺、新材料广泛应用到生产实践中,在改善和提高设备安全性、可靠性、经济性上起到了良好的效果,特别是随着《安全生产法》的贯彻实施,设备在安全生产中的地位已经引起制造厂家和使用单位的高度重视,各种性能优良,安全可靠的设备已逐步取代了老化、陈旧、存在安全隐患的设备,“安全第一,预防为主”的理念正在取代片面追求短期经济效益的观念,设备的安全管理正在朝着健康有序的方向发展。但是,不可忽视的是,部分设备制造企业由于技术陈旧或技术力量不足造成设备本身具有潜在安全隐患,个体挂靠企业的伪劣产品充斥市场,购买在选型、认证方面没有进行充分的安全评价的设备,或是没有对操作,维护管理人员进行严格、细致规范的培训考核,导致设备安全事故时有发生,本文就生产设备管理中的几个问题在安全生产中的作用进行了浅析。

一、安全与危险的关系

安全与危险乃至事故,既是对立的,又是统一的,即共存于人们的生产,生活和一切活动中,这是不以人们的美好愿望为转移的客观存在,当用它们的一种近似客观量来表达这种关系时,可以这样用公式描述:S=1—D

式中:S为安全,D为危险

可见安全与危险是相辅相成的,即互为条件,又相互转化,在人们的一切活动中,为了赢得安全,必须要设法把危险减至最低限度,进行设备选型的目的就是认识了解其中的危险并且将危险减至最低限度的综合过程。

二、安全问题的复杂性、严峻性

安全问题存在于各种生产过程中,安全生产已经成为当代经济运行,生产运作的前提条件,安全生产问题在有些重大经济技术决策中成为核心问题。主要问题和原因有:

第一:没有处理好发展经济与安全生产的关系。安全生产管理混乱,在市场经济条件下,个别企业片面追求发展速度,忽视甚至放弃安全生产管理,安全生产责任制形同虚设,没有必要的安全管理机构和人员,安全生产投入不足,企业安全技术装备老化、落后。

第二:企业从业人员违章现象突出。

第三:存在地方保护主义,安全生产监管不到位,导致的结果是伪劣产品充斥市场,安全生产的环境混乱。

三、设备选型的重要性及对安全生产的影响

正是由于安全生产的重要性、复杂性、严峻性,要求设备选型必须持科学发展的态度,树立安全第一的观念,对设备进行系统的、全面的、客观公正的评价,尽可能从技术和管理的角度提高设备的本质安全,杜绝或降低设备存在的潜在危险。

1 设备的选型认证就是对设备本身的安全评价。所谓安全就是对危险的辨识,大小的估计与有效的对策,否则就是盲目的安全,所以建立在科学的安全评价基础上的安全才是真正的安全。

2 设备选型认证中必须树立“安全第一,预防为主”的观念,片面追求价格,生产效率,成本的思路而忽视或降低安全指标,必然给设备留下难以弥补的安全隐患,这种不安全状态迟早要导致安全事故的发生,其后果是不堪设想的[next]

3 设备造型认证技术是保障,

科技是第一生产力,没有先进的技术作为基础,就不可能对事物有全面,深入的认识,就不可能进行合理的比较分析,就不可能对所选设备进行客观、公正、科学的评价,更不可能提出安全可靠的整改意见,导致的后果是没有将设备系统中的危险降到最低限度,使设备在生产中存在潜在危险。

4 广泛搜集信息以及相关技术资料是基础。同一性能用途的设备,国内国外必然有很多生产厂家,而各个厂家也都有其所长和不足,只有广泛搜集相关资料和信息,才能拓宽我们的视野,加深技术人员的了解从而进行科学、合理的决策,为保障生产安全奠定良好的基础。

5 建立完善的、合理的选型认证机构进行科学、民主的认证决策是组织保障。领导重视是必要的,但不是充分的,不能搞形式主义,更不能搞一言堂,不能因为领导的好恶而影响选型认证的科学性、合理性、客观性,只有从多角度,多学科集思广益,才可能在保障安全的前提下得出最佳决策。

操作、维护及管理人员培训对安全生产的影响

《安全生产法》第二十一条明确规定:生产经营单位应当对从业人员进行安全教育和培训,保证从业人员具备必要的安全生产知识,熟悉有关的安全生产规章和安全操作制度,掌握本岗位的安全操作技能,未经安全生产教育和培训不合格的从业人员,不能上岗作业。

1 生产经营单位对从业人员进行安全教育培训,保证从业人员具备必要的安全生产知识和安全操作技能,是保证安全生产的重要前提和基础。

2 生产经营单位对职工进行安全生产教育培训的重要内容有:

A进行安全生产法制培训,通过培训,使企业职工懂得必须遵守安全生产法律、法规,做到知法、懂法,自觉守法,是实现安全生产的重要保证。

B加强安全生产的技术培训,通过培训,使职工懂得危险设备和区域及安全技术防护的基本知识和注意事项,使职工懂得相关安全技术知识,设备性能,操作技能,安全制度和禁止事项。

C加强设备操作,维护及管理人员的安全技能的培训。安全生产技能是指对作业人员所进行的安全作业实践能力的训练,对作业现场的安全只能靠操作人员现有的安全知识是不行的,还必须有进行安全作业的实践能力,知识教育,只解决了“应知”的问题,而技能教育着重解决“应会”,以达到通常说的“应知应会”的要求,这种“能力”教育,对企业更具有实际意义,也就是安全教育的侧重点。

3、设备操作,维护保养及管理对安全生产的重要影响及防范措施。

设备操作,维护保养及管理中既有人的因素,又有物的因素,是直接关系到生产是否安全的重要环节,其中的任一环节出现隐患都会产生严重的安全事故。为此,除了加强相关法律法规学习,加强安全生产技能和操作维护保养知识的培训外,必须“警钟长鸣”,经常性进行安全教育,结合事故案例对职工进行现身说法,从中吸取经验教训,提高职工的安全防护意识,并在“班前、班中、班后”结合违规违纪现象,进行现身说法教育,规范安全行为,强化安全管理,把事故消除在萌芽状态,安全生产才可能持续健康发展。

结束语

设备管理是一个永恒的话题,它对安全生产的影响是不言而喻的只有以科学务实的态度提高认识,加强专业人才的培养,强化安全教育和培训考核,不断总结经验教训,防微杜渐,才有可能减少或杜绝安全事故。

篇10:煤矿设备管理

摘要:论述了机电设备管理在煤矿企业的重要地位,以及企业设备管理的方法和技术,分析了唐山矿目前设备管理现状,根据存在的问题,提出提高设备管理水平的措施和对策。

Abstract:This article discusses electrical and mechanical equipment management is in the important position of coal mining enterprises, and enterprise device management methods and techniques. It analyzes the current equipment management status quo of Tangshan mine. According to existing problems, it proposes measures and countermeasuresto improve equipment management.

浅议生产设备管理在安全生产中的作用

选煤厂机电设备管理建议论文

浅谈高速公路的机电系统设备管理

煤矿机电运输工作汇报

煤矿机电技术员述职报告

煤矿机电毕业实习报告

邹城市甘薯生产中存在的问题及对策

棉花生产中存在的问题及应对措施

设备管理论文

设备管理工作计划

浅谈机电设备管理在煤矿生产中的运用(整理10篇)

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