【导语】“汪汪汪汪仔”通过精心收集，向本站投稿了7篇镇江丹徒区教育局公开招聘4名硕士以上学历教师，以下是小编整理后的镇江丹徒区教育局公开招聘4名硕士以上学历教师，仅供参考，希望能够帮助到大家。
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篇1：镇江丹徒区教育局公开招聘4名硕士以上学历教师
2012镇江丹徒区教育局公开招聘4名硕士以上学历教师
镇江市丹徒区公开招聘研究生学历教师公告
根据《镇江市事业单位公开招聘人员实施细则》（镇办发[2012]24号）文件精神，结合我区师资队伍结构需要，丹徒区面向社会公开招聘4名研究生学历教师。
一、岗位和要求
招聘岗位、人数和所要求的专业、学历及其它条件见《镇江市丹徒区20公开招聘事业编制研究生学历教师岗位表》（附后）。
二、报名
（一）、报名时间、地点、手续
1、报名时间：2012年7月2日－7月3日（上午9：00－11:30下午14:00-17：00）。
2、报名地点：丹徒区教育局五楼南会议室(0511-88976011)。
3、报名手续：报名时须携带毕业生就业推荐表、毕业证书、教师资格证书，以上材料均需提供原件和复印件。交近期二寸证件照一张（照片背面须写上姓名和报考学科），并缴纳报名费100元。
（二）资格审查
应聘者须对照报考岗位所要求的资格条件，如实填写登记表内各项信息。由报名工作人员进行报名资格初审，公示前由区教育局和区人社局进行资格复审，复审时如发现不符合应聘岗位应具备的资格条件或有弄虚作假行为的，取消聘用资格。
三、考试
本次公开招聘研究生学历教师采用面试(现场答辩)和专业技能测试（备课说课）相结合的方式进行考核。考核方案由区教育局制订，经区人社局审核后，区教育局负责组织实施。
面试时间：2012年7月5日。
面试地点:丹徒区实验学校。
四、体检和考察
根据面试成绩从高分到低分和招聘计划数1:1的.比例确定进入体检、考察的人选。体检、考察由区教育局参照普通公务员录用体检和考察标准组织进行。因体检、考察不合格以及弃权出现缺额时，从成绩合格的人员中按序实行一次性递补。
五、聘用办法
体检和考察合格后确定拟录用人员名单并在丹徒教育信息网公示7天。公示无异议后，办理聘用手续。被录用考生与其它单位签有劳动合同或聘用协议的，由考生本人自行负责处理。聘用名单公布后两个月内未到单位报到并办理聘用手续的，取消聘用资格。
为确保教师招聘工作的公平、公正、公开进行，接受纪检监察社会公众的监督。
区纪委监督电话：0511-88977395
区教育局监察室电话：0511-88976337
报名咨询电话：0511-88976011
镇江市丹徒区人力资源和社会保障局
镇江市丹徒区教育局
二O一二年六月二十日
篇2：浙江杭州市上城区教育局公开招聘4名中学教师
2012年浙江杭州市上城区教育局公开招聘4名中学教师
杭州市上城区教育局所属杭州市开元中学等4家事业单位，因工作需要，公开招聘教师4名。根据《杭州市人事局关于贯彻落实国家人事部的实施办法》(杭人政[2006]5号)，现将有关事项公告如下：
一、招聘单位和岗位
本次4家招聘单位均为财政补助事业单位，招聘录用的人员列入财政补助事业编制。各招聘单位、岗位、人数、条件及其他情况详见《杭州市上城区教育局所属事业单位2012年4月直接考核招聘计划》(附件1，以下简称《招聘计划》)。
二、招聘范围和对象
本次招聘仅面向以下三类人员：
1. 研究生学历并具有硕士及以上学位的应届毕业生或在职教师;
2. 具有中学高级教师职称的在职教师;
3. 杭州市区范围内的在职在编公办教师;
各个岗位的具体招聘范围和对象见《招聘计划》。
三、招聘的基本条件
除符合上述招聘范围外，应聘人员还必须符合下列条件：
1.遵纪守法，热爱教育事业，具有良好的社会公德和职业道德;
2.具有适用的教师资格证(对2011、2012届研究生暂不作要求);
3.应届毕业生须具有研究生学历，在职教师须具有本科及以上学历;
4.普通话水平达到二级乙等及以上，应聘语文教师要求二级甲等及以上(对2011、2012届研究生暂不作要求);
5.身体健康。年龄一般要求35周岁及以下(1977年1月1日及以后出生)，具有高级职称的45周岁及以下(1967年1月1日及以后出生);
6.杭州城区以外的在职教师不具有硕士研究生学历的，必须获得过区、县级及以上综合性荣誉;
7.符合《招聘计划》中的'岗位要求。
四、报名
本次招聘采取现场报名方式，报名者携带报名所需材料(见附件2)直接到招聘单位报名，报名时间：2012年5月4日(9：00-11：00;13：30-16：30)。
每位应聘者限报一个岗位，在职教师报名需出具单位同意报考证明。
五、考核
区教育局统一组织本次招聘，报考教师岗位的专业能力考核采用上课的方式进行，时间40分钟;报考科研员岗位的专业能力考核采用结构化面试的方式进行，时间20分钟。满分为100分，合格分为60分，低于60分的直接淘汰。
考核结束后，按总成绩从高分到低分，按1:1的比例确定体检考察对象。
考核报到时间：5月8日上午7：00
考核地点：另行通知。
考生必须凭准考证和身份证(两证缺一不可)参加考核。
六、体检和考察
体检按《浙江省教师资格认定体检标准及操作规程》执行。
体检、考察工作在5月30日前完成。
七、公示及聘用
招聘单位根据考核和体检结果择优确定拟聘用人员，拟聘用人员名单在杭州教育城域网、上城教育信息港、上城区人才网和招聘单位内部公示七个工作日。公示期内无异议的，在公示结束后，按规定办理聘用手续，签订聘用合同(含试用期)。
拟聘用人员逾期不能报到的，或发现不符合报考条件的，或2012届毕业生不能在2012年8月31日前取得相应的学历学位证书的，取消录用资格。
2011、2012届毕业研究生被聘用后两年内不能取得适用的教师资格证的，解除聘用关系。
本公告由杭州市上城区教育局负责解释。
联系电话：87802200 87822585 87011437。
附件1：杭州市上城区教育局所属事业单位2012年4月直接考核招聘计划
附件2：报名所需材料清单
附件3：报名表
杭州市上城区教育局
二○一二年四月二十四日
篇3：扬中市教育局公开招聘教师公告
扬中市教育局公开招聘教师公告
根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部第6号令)、《江苏省事业单位公开招聘人员办法》(苏办发〔2011〕46号)和《镇江市事业单位公开招聘人员实施细则》(镇办发〔2012〕24号)文件精神，结合学校岗位空缺情况和工作需要，扬中市教育局(下简称市教育局)决定，面向社会公开招聘55名(含代招机关一园、机关二园各1名幼儿园教师)中小学、幼儿园教师。现将有关事项公告如下：
一、报考条件、对象
㈠具有中华人民共和国国籍;
㈡年龄为18周岁以上，30周岁以下(1985年6月30日至6月30日期间出生)，部分岗位对年龄有特殊要求的，从其要求，本次招聘中的年龄、工作经历等计算的基准日期为206月30日，毕业生在校期间的实习、勤工助学等不列入工作年限;
㈢遵守中华人民共和国宪法和法律;
㈣具备良好的品行;
㈤具备岗位所需的专业或技能要求;
㈥适应岗位要求的身体条件;
㈦招聘岗位、人数和所要求的学历、专业等资格条件详见《扬中市教育局2015年公开招聘教师岗位表》(下简称《岗位表》，见附件)。
尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，以及国家和省另有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员，不得应聘。应聘人员与事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪检岗位以及有直接上下级领导关系的岗位。
二、应聘报名
㈠报名时间、方式
本次公开招聘采用网络报名方式，报名、照片上传与审核、资格初审、缴费确认均通过网络进行。报名网址：镇江市人事考试考工网(www.zjrsks.com.cn/)。
1.报名、照片上传时间：2015年7月2日9:00-7月6日16:00;
2.资格初审时间：2015年7月2日9:00-7月7日16:00;
3.缴费确认时间：2015年7月2日9:00-7月8日16:00。
㈡网上确认
1.应聘人员网上如实提交报名信息和照片后，24小时后可到报名网站查询是否通过资格初审和照片审核。7月6日下午提交报名信息和照片的，应及时到报名网站查询是否通过审核。
2.通过初审后的应聘人员须使用具有网上支付功能的银行卡，在网上缴纳报名费100元。享受最低生活保障的城镇家庭和农村绝对贫困家庭的应聘人员，先缴费确认并于参加笔试后3日内，凭相关证件到镇江市人事考试考工中心(镇江市桃花坞255-19号)办理减免考务费手续，退还报名费。
3.通过初审并完成缴费确认的人员，即视为报名成功;缴费是否成功以报名系统中的最终缴费状态为准。
4.未按时在网上确认报名资格、上传照片、缴纳报名费的视为报名无效。
㈢岗位核减、取消和补报名
报名截止后，各岗位报名人数未达到开考比例的，将在扬中教育信息网(www.yzedu.net/)、扬中市人力资源和社会保障网(www.yzrs.gov.cn/)和镇江市人事考试考工网站发布公告核减、取消该招聘岗位。被核减或取消岗位的应聘人员，可于7月10日9:00-16:00登录镇江市人事考试考工网改报其他符合条件的岗位。
㈣准考证的打印和使用
通过资格初审和缴费确认的应聘人员，须到镇江市人事考试考工网下载、打印准考证。笔试准考证打印时间为：7月15-17日，面试通知单打印时间另行通知。参加笔试的应聘人员，凭笔试准考证和个人身份证，按规定的时间和地点参加考试。
㈤报名注意事项
1.应聘人员须按岗位要求和网上提示，如实填写报名信息，并上传本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)证件照(jpg格式，大小为50Kb以下)。市教育局根据公告和《岗位表》中所要求的资格条件对应聘人员的报名信息进行审核。凡弄虚作假的，一经查实，即取消应聘资格。
2.每人只能选择一个岗位进行报名。资格初审通过后，不得更改报名信息。未通过资格初审的应聘人员，在报名期限内，可以改报符合资格条件的其他岗位。报名与考试使用的身份证必须一致。
3.报名人员在网上报名、照片审核、缴费和打印准考证中如有问题，请与镇江市人事考试考工中心联系，联系电话：0511-84425552。
三、资格审查
㈠资格初审
市教育局在网上对考生填写的信息认真进行资格初审，并在考生报名24小时内提出审核意见。资格初审要求：
1.对符合报考条件的，不得拒绝报名;
2.对未通过资格初审的，应说明理由;
3.对考生填报信息有疑义的，应注明缺失或应补充的内容。
㈡资格复审
资格复审具体时间、地点由市教育局负责通知并组织实施。
资格复审内容为笔试后入围面试人员报名所需资格条件的证书或证明等材料原件及复印件，主要包括：
1.2015年应届毕业生提供本人身份证、毕业证书、学位证书(暂未取得毕业证书和学位证书的提供《毕业生就业推荐表》)、教师资格证、普通话等级证等岗位所需的相关证明材料的原件及复印件;
2.往届毕业生提供本人身份证、毕业证书、学位证书、教师资格证、普通话等级证等岗位所需的相关证明材料的原件及复印件。
3.取得国外学历学位的人员，除报名资格条件中要求的材料外，还需提供教育部留学回国人员学历认证和所修课程目录。
通过资格复审人员名单在扬中教育信息网、扬中市人力资源和社会保障网和镇江市人事考试考工网公布。资格复审不通过或在规定时间内不参加复审的考生，取消入围面试测试的资格，并依据缺额情况在报考同岗位的`成绩合格线内考生中按从高分到低分的顺序依次递补人选。
四、招聘考试
本次公开招聘考试根据教学用人单位特点以及招聘岗位要求，采取笔试、面试、技能测试这三种方式中的两项或者三项方式进行，具体见《岗位表》，考试委托相关专业考试机构组织实施。考试无复习提纲，不授权任何机构组织考前培训。
篇4：安徽省怀远县教育局公开招聘教师信息
安徽省怀远县教育局公开招聘教师信息
安徽省怀远县教育系统20公开招聘(/zhaopin)103名教师公告
根据《安徽省事业单位公开招聘(/zhaopin)人员暂行办法》和《蚌埠市事业单位公开招聘(/zhaopin)人员实施办法（试行）》文件精神，经县委、县政府同意，报市人力资源和社会保障局核准，怀远县教育系统拟公开招聘(/zhaopin)教师103名。现公告如下：
一、招聘(/zhaopin)计划（详见怀远县2011年教师招聘(/zhaopin)计划表）
二、招聘(/zhaopin)条件应聘人员必须具备下列资格条件：1、具有中华人民共和国国籍；2、遵守宪法和法律；3、具有良好的品行；4、具有教师资格证。其中报考高中职位的考生应具有高中教师资格证；报考初中职位的考生应具有初中及以上教师资格证；报考小学职位的考生应具有小学及以上教师资格证；5、适应职位要求的身体条件；6、1976年8月1日以后出生；7、职位所需的学历等其他条件。有下列情形的人员，不得报考：1、不符合招聘(/zhaopin)条件要求的人员；2、现役军人；3、尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员；4、经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员；5、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员。
三、招聘(/zhaopin)程序和方法（一）公告2011年8月5日，在怀远县人民政府网、蚌埠人事人才网、怀远人事人才网、怀远教育网及相关公共场所发布招聘(/zhaopin)公告。（后续环节如考试成绩公示、体检通知等相关事宜均在怀远人事人才网公布，不另行通知）。（二）报名和资格审查1、报名采取现场报名的方式进行，应聘人员可自行下载打印并填写《怀远县2011年招聘(/zhaopin)教师报名资格审查表》。每位考生限报一个级别的一个学科。使用同一有效居民身份证进行报名和参加考试。2、专业及学历要求①报考高中、初中职位的，须与教师资格证专业一致。②报考师范、幼教职位的，须与所学专业或教师资格证专业一致。③报考怀远师范学校和高中各职位的，须为本科及以上学历。④报考初中和小学各职位的，须为专科及以上学历。⑤报考幼儿教育职位的，须为中专（幼师）及以上学历。3、根据省物价局、省财政厅皖价费〔2006〕226号文件规定，报名人员按照笔试每人每科45元交纳费用，笔试费共计90元；面试每人80元，面试时收取。4、报名时间：2011年8月14日―2011年8月18日（上午8：30―11：30，下午15：00―18：00）。5、报名地点：怀远县人力资源和社会保障局一楼大厅。6、注意事项①在报名时间段，本人持填写好的报名表、毕业证、身份证、报到证、教师资格证及其他相关材料原件及复印件，近期同底正面免冠半身小二寸照片2张到报名处接受资格初审并办理报名手续。考生填写的报名表信息必须真实有效，笔试、面试结束后对入围考生进行资格复审。②在编正式工作人员，须按人事管理权限提供单位（主管部门）同意报考的证明（本县在编正式教师不得报考）。③考生报名时应本人到场进行电子摄像。④本次招聘(/zhaopin)103人，根据级别和学科不同，共分29类职位。每类职位报考人数与招录计划数的比例不低于2:1（其中怀远一中体育（健美操方向）学科的比例应不低于3：1），方可开考。不足规定开考比例的，取消或相应减少该职位招录计划数，因此被取消的报考人员，可于2011年8月19日改报其他符合条件的相关职位。⑤2011年8月23-24日(上午8：30―11:30、下午15：30―17:30)考生凭身份证和笔试收费票据到县人社局领取《准考证》。⑥每位考生应正确填写个人手机号码以及家庭住址，并保持手机等通讯工具的`畅通。（三）考试主要采取笔试方式（怀远一中体育（健美操方向）学科、怀远县师范学校各学科采取笔试加面试方式）。1、笔试科目分为《公共科目》和《专业科目》。《公共科目》主要内容为教育学、心理学、中华人民共和国教育法、中华人民共和国义务教育法、中华人民共和国教师法、中小学教师职业道德规范等。其中报考幼儿学科的《公共科目》主要内容为幼儿教育学、幼儿心理学、中华人民共和国教育法、中华人民共和国义务教育法、中华人民共和国教师法、中小学教师职业道德规范等。《专业科目》主要内容为报考学科的中学阶段专业知识。其中报考幼儿学科的《专业科目》主要内容为幼儿教育专业知识。《公共科目》与《专业科目》按4：6比例合成为笔试成绩，笔试总分100分。为确保新进人员基本素质，设定笔试最低控制合格分数线。笔试成绩低于50分的不予进入下一程序。2、笔试时间定于2011年8月26日（具体考试地点见《准考证》）。3、在基层服务两年以上的大学生“村官”和“三支一扶”人员凭大学生“村官”证书、高校毕业生“三支一扶”服务证书原件和复印件，在报名期间到县人力资源和社会保障局人才流动开发股（联系电话：0552-8858020）申请加分，按规定程序审核后笔试每科成绩增加2分，报名期限过后不再受理。4、笔试成绩暂定于2011年8月31日在怀远人事人才网公布。考生如对本人成绩有疑问，可于2011年9月1日，持身份证、准考证到原报名处申请查分。查分仅限于查核答卷是否漏改、漏统、错统，具体由查分工作组人员对卷面成绩进行复核，但不对答题内容重新评阅。5、按笔试成绩从高分到低分确定面试人选，其中怀远一中体育（健美操方向）学科3：1的比例进入面试，怀远师范学校各学科2：1的比例进入面试。面试满分100分。笔试成绩与面试成绩按3：7的比例合成为总成绩。（四）体检、考察1、根据最后成绩，按师范、高中、初中、小学、幼儿分学科（即同一职位代码）从高分到低分，按1：1比例确定参加体检人员。（最后一名如有多名考生成绩相同，按笔试成绩、专业知识成绩高低顺序排序确定）。2、体检参照《安徽省教师资格申请人员体检标准及办法》执行。对身体条件有特殊要求的岗位的体检标准，国家有明确规定的，按国家规定执行。体检对象对体检结果有疑问的，可以按照规定进行复检，复检只进行一次，体检结果以复检结论为准。体检和复检费用由考生自理。3、体检合格者，进入考察程序。考察主要对应聘人员的政治思想、道德品质、能力素质、工作实绩（学业成绩）以及遵守国家法律法规等情况进行考察。被考察人将个人全部档案（历届考生另提供离校后无违法违纪证明）交县教育局人事科。4、因体检、考察不合格等原因出现招聘(/zhaopin)职位缺额的，在同类学科应聘人员中，依次等额递补（只递补一次）。（五）公示和审批聘用对体检、考察合格的拟聘用人员，在怀远县人民政府网、怀远人事人才网、怀远教育网及相关公共场所进行公示一周。对公示无异议的人员或虽有反映但不影响聘用的拟聘用人员，根据最终成绩从高分到低分由考生依次选择具体学校，如成绩相同以专业科目成绩高低排序，若专业成绩再相同以抽签决定排序。新进人员实行聘用制，办理聘用手续，由用人单位与受聘人员签订聘用合同，怀远县人才交流服务中心进行合同鉴证。对在规定时间内不报到者，取消其聘用资格。首聘聘期3年（包括半年试用期），试用期间不合格者，取消其受聘资格。首聘期内，不得在本县范围内流动。四、受聘人员待遇及管理按有关规定执行。
五、组织领导为确保招聘(/zhaopin)工作顺利实施，成立招聘(/zhaopin)工作领导小组，负责本次招聘(/zhaopin)的领导工作。
六、其他1、严格执行国家政策，坚持招聘(/zhaopin)原则，照章办事，规范程序，坚决抵制不正之风的干扰，确保招聘(/zhaopin)工作公开、公平、公正，让社会和广大人民群众满意。2、招聘(/zhaopin)工作由怀远县人社局组织实施。3、未尽事宜由怀远县教师招聘(/zhaopin)工作领导小组负责解释。
附：1、《怀远县2011年教师招聘(/zhaopin)计划表》
2、《怀远县2011年招聘(/zhaopin)教师报名资格审查表》
怀远县教师招聘(/zhaopin)工作领导小组办公室
二○一一年八月五日
篇5：江苏连云港经济技术开发区教育局公开招聘教师
江苏连云港经济技术开发区教育局公开招聘教师
为进一步深化教育系统人事制度改革，选拔优秀人才，充实教师队伍，20，连云港经济技术开发区面向社会公开招聘中小学、幼儿园教师20名，校医2名。
一、招聘岗位及人数
高级中学教师：数学2人、英语1人;
初中教师：政治1人、生物1人、历史2人、地理1人;
小学教师：语文2人、数学2人、英语3人;
学前教育教师：5人;
校医：2人。
招聘人数与报名人数的比例达不到1:3的，核减招聘岗位数，直至取消该岗位招考。
二、应聘条件
㈠基本条件
1、政治素质良好;
2、身体健康。
㈡应聘条件
1、学历条件：
⑴高级中学教师：具有相应专业硕士研究生及以上学历。
⑵初中教师、小学教师、学前教育教师：具有相应专业全日制普通高校本科及以上学历。
⑶校医具有相应专业全日制普通高校本科及以上学历。
2、资格条件：
⑴教师应取得相应教师资格证书。
⑵校医应具有执业医师资格证。
3、年龄条件：不超过35周岁(具有中级及以上专业技术职称、且符合应聘人员加分条件的人员不超过40周岁)。
㈢应聘人员加分条件：省级(省教育厅、省教研室)教学基本功大赛一等奖、优质课评比一等奖获得者，笔试成绩加10分;省级(省教育厅、省教研室)教学基本功大赛二等奖、优质课评比二等奖获得者，笔试成绩加5分;市级名师、市学科带头人(市教育局)及市级(市教育局、市教研室)教学基本功大赛一等奖、优质课评比一等奖获得者，笔试成绩加5分。不重复加分。
三、报名办法
1、报名时间: 2012年8月11日至8月13日，上午8:30-12:00，下午2:30-5:30。
2、报名方式：直接报名(连云港经济技术开发区管委会大楼后楼社会事业局407房间)、邮寄报名(连云港经济技术开发区社会事业局，邮编：222047，请将相关材料复印件一并寄来，8月13日前寄到，以我地邮局邮戳日期为准)。联系人：陈老师，电话：0518-82342078。
3、领取准考证：应聘人员本人携带身份证于8月17日下午2∶30-5:30到连云港经济技术开发区管委会大楼后楼407房间领取准考证。邮寄报名人员须携带相关材料原件、近期同底1寸照片2张，审核、缴费后领取准考证。
4、报名材料：应聘人员带身份证、毕业证(包括第一学历)、学位证(包括学士学位)、职称证、教师资格证书、双向选择就业推荐表(应往届毕业生)、获奖证书等相关材料原件及复印件，近期同底1寸照片2张、本人填写的2012年连云港开发区招聘中小学教师报名表。
5、报名考试费：报名考试费100元/人。进入复试人员，另缴复试费100元/人(苏价费函〔2007〕146号)。享受最低生活保障金的城镇家庭考生和农村绝对贫困家庭的考生，免收报名考试及复试费。报名时，享受国家最低生活保障金的.城镇家庭的报考人员，提供其家庭所在地的县、区民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证(复印件);农村绝对贫困家庭的报考人员提供其家庭所在地的县、区扶贫工作部门出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡(复印件)。
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广东珠海市教育局公开招聘教师公告
珠海市教育局20公开招聘(/zhaopin)直属学校28名教职员公告珠海市第一中等职业学校、珠海市理工职业技术学校、珠海市第一中学、珠海市第二中学、珠海市第三中学、珠海市实验中学、北京师范大学（珠海）附属高级中学均为市教育局直属公办学校。根据《广东省事业单位公开招聘(/zhaopin)人员办法》及市有关规定，拟面向社会公开招聘(/zhaopin)教职人员，有关事项公告如下：
一、招聘(/zhaopin)岗位、人数、资格条件及薪酬待遇共招聘(/zhaopin)教职人员28人，应聘者须遵纪守法，政治素养好，品行端正，身体健康,热爱教育事业，年龄38周岁以下（1973年7月1日以后出生），各招聘(/zhaopin)岗位、人数及资格条件具体详见《珠海市教育局2011年公开招聘(/zhaopin)直属学校教职员岗位一览表》（附件1）。被聘用者为事业单位工作人员，享受政策规定的薪酬待遇。
二、招聘(/zhaopin)程序及方法（一）报名及资格审查1.报名方式:不设现场报名，采取特快专递或递送报名材料方式进行报名，每人限报一个岗位，多报者取消报考资格。具体方法：将报名材料邮寄或递送至应聘学校，并在邮件封面上注明应聘岗位代码及名称。2.报名时间及地点：受理报名材料截止时间为8月18日17：30时(应聘者具体报名时间以签收报名材料时间为准)；各学校报名地点或邮寄地址详见附件1。3.报名材料：①《珠海市事业单位公开招聘(/zhaopin)人员报名表》（附件2）；②身份证、学历学位证、专业技术资格证、计划生育证、各类获奖证书及业绩证明材料等复印件（原件复审时提供），报考校医者须提供执业医师资格证；③大一寸近照相片2张（1张贴于报名表，另1张备用）4.资格审查：资格审查分初审和复审。??初审。根据报名材料进行资格初审，初审通过者参加复审。复审人员名单、时间及地点将于8月19日在珠海教育信息网（www.zhjy.net）上公布；??复审。初审通过者携带报名材料原件参加资格复审，日期拟定于8月21日，复审后确定各岗位参加考试人员，同时发放《笔试准考证》。各岗位参加考试人员名单将在珠海教育信息网上公布；5.注意事项：岗位招聘(/zhaopin)人数与参加考试人数的`比例不得低于1:3；低于1:3时，将不予开考。（二）考试考试采取笔试加面试的方式，成绩计算公式为：考试总成绩＝笔试成绩×40\\%＋面试成绩×60\\%（分数均按四舍五入并保留小数点后1位），总成绩合格线为60分。1.笔试（满分100分）。闭卷形式,统一组织，主要测试专业基础知识、业务水平及适应职位要求的素质与能力等，笔试合格线为60分。笔试结束，依合格考生笔试成绩高低排序，按岗位招聘(/zhaopin)人数1:3的比例确定各岗位入围面试人选。考生笔试成绩、各岗位入围面试人员名单及《面试通知》，于笔试结束后1个工作日内在珠海教育信息网上公布。??笔试时间及地点：详见《笔试准考证》（拟于8月22日进行笔试）2.面试（满分100分）。主要测试应聘者教育教学能力和综合素质等内容，部分学科增加实际操作能力测试，由评委组当场评分、统分，并现场公布面试成绩，面试合格线为60分。面试结束后,计算考生考试总成绩，依合格考生考试总成绩高低排序，按岗位招聘(/zhaopin)人数等额确定体检人选。考试总成绩及各岗位体检人选，于面试工作结束2个工作日内在珠海教育信息网上公布。??面试时间及地点：详见《面试通知》（拟于8月23日进行面试）（三）体检及考察体检统一组织，具体按《广东省事业单位公开招聘(/zhaopin)人员体检实施细则（试行）》及《广东省教师资格申请人员体格检查标准（2011年修订）》执行（体检时间另行通知，费用考生自理）。体检结束后，对体检合格者进行考察，具体按《广东省事业单位公开招聘(/zhaopin)人员考察工作实施细则（试行）》执行。（四）确定拟聘人员并公示考察、体检合格者确定为拟聘人员。拟聘人员名单将在珠海教育信息网上进行公示，公示时间为
7个工作日。（五）办理聘用手续公示期满，招聘(/zhaopin)结果报主管部门认定后，办理拟聘人员人事调动或毕业生接收、聘用等手续。
三、有关事项（一）本公告未尽事宜由招聘(/zhaopin)工作领导小组负责解释。咨询电话：0756-2121314，2121315（珠海市教育局），各校咨询电话详见附件1。（二）拟聘人员需于2011年9月1日前上岗，10月底前报到，并办理聘用手续。（三）应聘者有下列情形之一者，取消聘用资格，所缺名额可按考试成绩依次递补同岗位其它合格考生：1.未在规定的时间内办理聘用手续者；2.伪造、涂改证件、证明，或者以其他不正当手段获取应聘资格者；3.公示结果影响聘用者；4.体检或考察不合格者；5.放弃聘用资格者；6.法律、法规及其它有关规章规定不准聘用者。（四）为确保招聘(/zhaopin)工作公正、公平、公开，由市教育局纪检工作人员全程监督，投诉监督电话：0756-2121319。附件：1.珠海市教育局2011年公开招聘(/zhaopin)直属学校教职员岗位一览表2.珠海市事业单位公开招聘(/zhaopin)人员报名表附件.rar
二0一一年八月三日
篇7：海南省儋州市教育局招聘公开招聘教师公告
2012海南省儋州市教育局招聘公开招聘教师公告
为适应海南教育改革和发展的需要，进一步推进海南教育系统干部人事制度改革，构建完善有利于优秀人才脱颖而出的竞争机制，结合2011年向社会公开招聘学科骨干教师的`经验，海南省儋州市2012年面向全国公开招聘10名学科骨干教师，现将具体招聘公布如下。
一、招聘岗位
2012年海南省儋州市计划面向全国招聘学科骨干教师10名(具体岗位信息见2012年海南省儋州市面向全国公开招聘学科骨干教师招聘计划表)。
二、招聘原则和范围
(一)坚持德才兼备的用人标准和遵循“公开、公平、自愿、择优”和“定校、定岗”的原则。
(二)学科骨干教师在全国范围内公开招聘，学科骨干教师既招聘在职人员。
三、应聘人员资格条件
(一)基本条件
具有中华人民共和国国籍，思想政治素质好，遵守我国宪法法律和法规，无违法犯罪记录，热爱教育事业，熟悉基础教育教学法律法规和有关方针政策，具有良好品行、职业道德和正常履行职责的身体条件。有下列情形之一者不予报名：
1、受过司法机关刑事处罚的、正在接受司法机关立案侦察或纪检监察机关立案审查的;
2、近三年年度考核有基本称职(基本合格)及以下情况的;
(二)资格条件
应聘学科骨干教师岗位要求具有本科(含本科)及以上学历，中学中级(含中级)以上教师职称，并获得当地县级(含县级)以上骨干教师称号。必须具有高中教师资格，中学高级教师职称，全日制师范类普高本科学历，身体健康，具有任教高中毕业年级的教学经历，年龄在45岁以下(1967年6月30日后出生)，在同等条件下，省市级骨干教师或重点高中教师优先。
(三)除具备以上基本招聘条件外，其他招聘条件详见海南省儋州市学科骨干教师招聘计划表。
四、招聘程序、方式和时间
(一)报名方法
应聘人员实行网上报名。报名网址：
海南教育厅门户网站，edu.hainan.gov.cn;
海南教育网，www.hainan.edu.cn。
(二)网上报名时间
学科骨干教师报名时间：即日起至5月15日。
镇江丹徒区教育局公开招聘4名硕士以上学历教师（共7篇）
